加入鄉村振興工作以來的工作總結

時間：2022-11-21 14:32:08 總結我要投稿

加入鄉村振興工作以來的工作總結范文（精選8篇）

　　不經意間，一段時間的工作已經結束了，回顧這段時間中有什么值得分享的成績呢？讓我們好好總結下，并記錄在工作總結里。相信很多朋友都不知道工作總結該怎么寫吧，下面是小編幫大家整理的加入鄉村振興工作以來的工作總結范文（精選8篇），僅供參考，大家一起來看看吧。

加入鄉村振興工作以來的工作總結范文（精選8篇）

　　加入鄉村振興工作以來的工作總結1

　　為加快實施鄉村振興戰略，按照中央和省、市、縣關于實施鄉村振興戰略工作部署，xx鎮立足區域特色，整合區域資源優勢，圍繞“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”的工作總要求，以實現“農業強、農村美、農民富”為發展宗旨。現將我鎮在鄉村振興工作開展中幾個方面的情況簡要匯報如下：

　　一、鄉村環境整治

　　(一)以“三清三拆”為抓手開展鄉村風貌提升

　　xx鎮總面積394平方公里，轄16個行政村、163個自然屯、209個村民小組，總戶數8312戶，總人口3。51萬人。在開展鄉村風貌提升“三清三拆”百日攻堅行動中，xx鎮黨委政府加強組織領導，加大宣傳力度，堅持以“六個一”工作法(一個集中整治日、一張工作任務表、一版整治工作地圖、一個曝光臺、一封信、一評比)為抓手，扎實推進各項工作并取得良好成效。

　　據統計，“三清三拆”百日攻堅活動期間，全鎮共投入資金25萬元，清理村莊垃圾206噸、清理亂堆亂放1931處、清除池塘淤泥等149處91噸、拆除亂搭亂蓋370處2701、拆除廣告招牌34個、拆除農村危舊房37棟1246、拆除廢棄豬牛欄及露天茅廁100處、廢棄建筑殘垣斷壁3處。

　　(二)基本整治型村莊建設情況

　　根據縣委縣政府統一工作部署和安排，我鎮列入基本整治型村莊數量為13個屯，分別是xx村xx屯、那騰村塘江屯、那騰村那耀屯、寶達村那午屯、寶達村民錦屯、群敏村塘達屯、群敏村百最屯、xx村子貢屯、南立村那朝屯、六羊村巖樂屯、那婁村作月屯、靈龍村街上屯、靈龍村拾拉屯。截止目前13個都已經開工建設，開工率為100%。13個屯的“三清三拆”工作已經完成，11個屯已經完成村莊規劃編制，剩xx村xx屯、南立村那朝屯2個村莊規劃也已經上報住建規劃部門。在工作中，我鎮圍繞“一戶一宅”要求整治宅基地、營造干凈整潔的鄉村環境、建立完善的長效管理機制。

　　二、鄉村自治建設

　　(一)不斷完善村民自治制度

　　我鎮始終把建設好的村委會放在首位，嚴格按照《村民委員會組織法》規定堅持依法辦事，在全鎮范圍內形成民主選舉、民主管理、民主監督、民主決策的良好局面。鎮黨委、政府高度重視，把貫徹落實《村民委員會組織法》列入工作重要議事日程，做到開展工作有領導、有組織地實施開展并抓出成效，鎮村分別建立組織機構，明確領導負責、落實各項工作職責。

　　(二)進一步完善村規民約

　　通過開會研討，進一步完善我鎮各村屯村規民約，加大對村規民約制定和實施程序的指導監督，確保村規民約的合法性，可行性。

　　(三)加強村組干部管理

　　一是全面加強黨建引領，強化黨員干部的黨性意識，力樹新形象，展現新作為。二是加大培訓力度，提高村級干部隊伍整體素質。三是健全機制，培養后備力量，盡量吸收農村優秀人才，壯大村級黨組織的人才隊伍，發揮村級黨組織的領導核心作用，探索“黨建+集體經濟+鄉村治理”的運行模式。

　　(四)進一步規范村務公開

　　為保障群眾的知情權和監督權，在各村推進村務公開工作，不斷規范村務公開，完善村民自治，努力推進社會主義新農村建設。力求公開的內容全面、形式規范、程序合法、檔案齊全。

　　三、鄉村法治建設

　　(一)以人為本，樹立鄉村法治思維

　　加強村級黨員干部法治理念和提升群眾法制意識。定期組織村兩委干部集中開展法制學習，通過宣傳引導，強化群眾的法制意識。

　　(二)依法治村，規范鄉村法治行為

　　一是規范村級組織運行管理。加強監督各村落實黨建制度，確保村級黨組織運行規范化；二是落實基層組織建設年活動。嚴格落實“一崗雙責”，要求鎮班子成員加強對聯系村黨建和法治工作的指導，確保基層黨組織建設制度化形成長效機制。三是嚴格執行“四民主三公開”。進一步強化村干部工作實績民主評議制度，促進村干部的依法辦事的執行力。

　　(三)普治共舉，優化鄉村法治環境

　　一是創新社會管理，鞏固基層治理防線，深化網格管理工作實效。同時優化人民調解組織建設，加強人民調解委員會、警民聯調工作室建設，定期開展村級人民調解業務培訓。

　　二是深化普法教育，建設鄉村法治陣地。積極推廣“民主法治村”創建工作，力爭實現“民主法治村”全覆蓋。

　　三是貫徹落實“七五”普法，廣泛開展“法律六進”活動。提高普法教育的覆蓋率和針對性、實效性。

　　四是村級法律顧問進村入企，延伸農村法律服務觸角，滿足村民的法律需求。

　　(四)完善機制，強化矛盾糾紛化解

　　一是調處組織網格化建設。嚴格要求網格中各相關部門、人員增強工作責任心，協同配合，提高矛盾糾紛化解的時效性和成功率。

　　二是排查工作制度化。堅持調處會議制度常態化，定期召開調處工作例會、培訓會和推進會，對排查的矛盾糾紛進行分析、研判，梳理、上報。

　　三是完善逐級調處制度。從村級開始逐級調處，層層上報。對依法應當通過法律途徑解決的事項，轉司法部門通過法律程序解決。

　　四是完善調處排查制度。排查方式采取拉網式、排雷式、布控式的“三排”方式。排查效果以查得準、排得快、上報及時為標準，真正做到鎮不漏村、村不漏組、組不漏戶、戶不漏人。切實保證了矛盾糾紛信息準，情況明，底數清。

　　四、鄉村德治建設

　　一是加強基層文化陣地建設，通過爭取上級項目資金和整合相關資金，完善基層公共文化服務中心和農家書屋建設，并配備專職管理人員，保障了群眾的文化需求。

　　二是著眼鄉風文明，留住鄉愁記憶方面的建設，進一步發揚艱苦奮斗、互幫互助、鄰里守望的淳樸民風。強化農村精神文明建設，集中開展“鄉村振興，巾幗行動”、“崇尚科學，反對迷信”“文明樹新風”等主題宣傳活動，倡導文明新風，推動優良民風、和諧村風、文明鄉風發展。

　　三是加強村級文藝骨干業務培訓，我鎮先后派出3名文藝業務骨干參加縣文化館舉辦小品、聲樂、嘹歌、舞蹈業務培訓班，有力提高我鎮今后文藝創作和各類表演的指導工作。

　　五、存在的問題

　　1、基礎設施薄弱問題。

　　xx鎮是我縣較為偏遠的山區鄉鎮，受自然環境、經濟基礎等多方面因素影響和制約，農村基礎配套設施比較薄弱。

　　2、資金制約問題。

　　3、群眾環衛、法制、自治等意識不強、還存在不少封建陋習。

　　六、下步工作方向

　　1、著力推進產業發展。

　　依托脫貧攻堅戰加快產業轉型，引導扶持現代農業、休閑旅游業發展，不斷構建現代農業產業體系、生產體系經營體系，不斷提高農民收入水平，促進共同富裕。

　　2、著力改善人居環境。

　　立足區域特色，大力開展村莊環境治理、污水處理、堤岸截污、生態水系等治理和建設，促進生產、生活、生態協調發展。

　　3、著力推進鄉風文明建設。

　　大力弘揚社會主義核心價值觀，抓好農村移風易俗，堅決反對封建迷信、大操大辦的陳規陋習，樹立文明新風。

　　加入鄉村振興工作以來的工作總結2

　　20xx年上半年，xx村鄉村振興工作隊在縣委、政府及鎮黨委、政府和鎮鄉村振興工作隊領導下，在派出單位的支持下，工作隊團結協作，緊緊圍繞“十抓十好”工作，重點開展防返貧、配合村級組織換屆、新冠肺炎疫情防控等工作，現將上半年工作匯報如下。

　　一、主要工作開展情況

　　（一）抓疫情防控，克服疫情影響。

　　1、加強xx村委會疫情防控和應對工作，開展疫情防控政策宣傳，動員外出務工人員就地過春節，勸導群眾避免聚集、聚餐，引導群眾紅白事簡辦或不辦。對春節期間預計外省返鄉人員進行摸底，以及回來后上門登記相關信息，進行健康管理后按要求上報。春節期間，共對10名外省返鄉人員進行登記健康管理。在主動防控下，截至至目前，全村沒有出現新冠肺炎疫情。

　　2、入戶宣傳發動新冠疫苗接種。組織發動符合接種新冠疫苗疫苗條件的人員接種疫苗。截至20xx年7月1日，全村符合接種疫苗人口786人，共發動接種疫苗566人，接種率為72%。

　　（二）抓基礎組織建設，實現班子隊伍好工作。

　　1、協助村委會組織村“兩委”換屆選舉工作。根據黨員推薦、群眾推薦的情況，經過資格聯審、組織考察、預備人選公示之后，于3月8日協助召開了中國共產黨什玲鎮xx村支部委員會20xx年換屆選舉黨員大會，選舉出了新一屆村支部委員會。

　　2、積極協助村黨支部持續抓好黨建。通過抓黨建促脫貧攻堅，持續推動“三信三愛”活動，開展“六事”工作法，發揮農村基層黨員的引領作用，村黨支部按照農村基層黨建“4321”工程來落實各項支部黨建工作。

　　（三）抓精準脫貧攻堅，實現小康建設好工作。

　　協助村委會組織開展寒潮對xx村種養殖業受災情況進行調查登記，并組織群眾開展抗寒防災自救工作。在冬季，沒有發生養殖業受災情況。

　　（四）抓“百鎮千村”建設，實現美麗鄉村好工作。

　　繼續向有關企業推介xx村基本情況，下一步將積推進xx村人居環境整治工作，完善xx村基礎設施建設，提升村容村貌，改善村民居住環境，打造具有濃郁的黎族文化和海南特色的美麗鄉村景觀，推進鄉村振興。

　　（五）抓“三清兩改一建”，實現人居環境好工作。

　　1、持續推動“三清兩改一建”行動，督促村“兩委”抓好4個村小組的保潔員、公益崗人員、村三員等開展清潔村容、美化家園為主題的“三清兩改一建”行動，配合保亭公路分局開展每周五“綠色星期五”的人居環境整治工作。目前，xx村整體環境衛生明顯改善，人居環境明顯好轉。

　　2、向村民宣傳春節期間，不得燃放煙花炮竹的政策，注意防火、防盜等安全事項，過個文明、健康、平安、快樂、避免浪費春節。

　　（六）抓鄉村特色項目，實現產業發展好工作

　　積極協調上級有關部門加大扶持鄉村特色產業發展力度，持續帶動村民脫貧致富。

　　（七）抓精神文明創建，實現農民風貌好工作。

　　持續引導xx村推進移風易俗，不斷修改和完善村規民約；積極組織開展文明村、星級文明戶、文明家庭等群眾性精神文明創建活動。

　　（八）抓黨建引領治理，實現共治格局好工作。

　　1、持續推廣要求利用“學習強國”APP，加強日常學習；督促村委會落實每日值班制度，并宣傳并布置xx村“紅黑榜”工作。協助村“兩委”開展鄉村平安創建活動，做好不安定村民的思想教育工作。

　　2、開展掃黑除惡的專項斗爭的學習宣傳，積極組織發動，發揮新鄉賢作用，吸引有熱情、有威望的鄉賢參與鄉村治理，持續開展掃黑除惡的專項斗爭、“村霸”專項治理等工作中，營造良好的氛圍，有效動員村民參與掃黑除惡的專項斗爭。

　　（九）抓農村“五網”建設，實現基礎設施好工作。

　　積極推進網絡通信進村入戶，解決xx村通信網絡差“最后一公里”問題。

　　（十）抓村級集體經濟，實現資產增值好工作。

　　1、積極謀劃產業，主動聯系公司合作，盤活村閑置資金，盡快產生效益，增加村集體的經濟收入。

　　2、引導培育新型經營主體，推動發展農業生產社會化服務業，大力推廣農業生產托管服務。

　　（十一）抓致富產業發展，實現農民增收好工作。

　　持續引導促進農民增收的能力和信心，發展種植檳榔、橡膠、瓜菜等優質特色產業，以確保農戶穩定增收。

　　二、存在問題

　　（一）村集體經濟基礎薄弱，經濟發展空間小。村級集體經濟主要構成為集體土地承包金、政府的財政轉移支付金和極少合作社分配收入。村級集體經濟構成單一，來源單一，且依賴性極強。

　　（二）農戶內生動力仍然不足。貧困戶及一般戶仍然存在“等靠要”思想，主動發揮勤勞致富的精神不夠，自身發展動力有待加強。

　　三、下一步的工作計劃

　　（一）積極推進相關項目建設。積極推進xx村人居環境整治工程，在改善xx村人居環境的同時，發展具有黎族文化特色的民俗等鄉村旅游產業，增加農民的收入。

　　（二）繼續探索產業發展渠道，提升產業質量。將探索發展鄉村振興發展產業，充分利用村級集體閑置土地發展集體產業項目，充盈村集體收入。

　　（三）繼續狠抓“扶志扶智”。

　　1、改善村委會辦公條件，解決白天天熱在村委會難以辦公的問題。

　　2、聯系安排精通計算機方面的人員為村“兩委”干部講授電腦知識，提高其使用計算機辦公水平。

　　3、加強與什玲鎮其他村委的交流及到縣外其他產業發展好的村集體去學習調研，探索產業發展道路，引進適合xx村發展的產業。

　　加入鄉村振興工作以來的工作總結3

　　為全面推進我縣鄉村振興工作，近年來，縣城管局圍繞“城鄉統籌、源頭減量、分類處置、系統治理”的思路和目標，精心謀劃、精致組織、精準發力、精細落實，鄉村振興工作取得了較好進展。

　　一、加強城鎮統籌。

　　（一）扎實推進城鄉生活垃圾無害化處理

　　為進一步實現生活垃圾無害化、減量化、資源化處理，從根本上解決“垃圾圍城”的出路，我縣于20xx年投資1800萬元在垃圾填埋場西側建設日處理生活垃圾300噸的大型垃圾中轉站，20xx年1月份建成投入使用，全縣生活垃圾全部轉運至盱眙縣垃圾焚燒發電廠處理，現庫區內全面停止填埋生活垃圾，經統計，20xx年全年共外運全縣城鄉生活垃圾量達63810噸，降低了環境污染，減少了資源浪費，

　　（二）完善生活垃圾收運體系

　　20xx年11月我縣環衛體制調整，將城區背街后巷、城郊結合部、城中村以及經濟開發區的道路清掃保潔全部納入了環衛規范作業，現有環衛人員458人。同時每個鎮也建立了專門的環衛保潔隊伍，保潔人員配備原則上按照集鎮每千人配3名、每個村配4-5名的標準配備到位，并相對保證衛生保潔專業隊伍的穩定。截止目前，全縣農村環境保潔員已達1158名。

　　按照省里提出的“組保潔、村收集、鎮轉運、縣處理”城鄉垃圾統籌處理體系建設要求，我縣結合自身實際，將“四步”變“兩步”，采取縣包到鎮（垃圾轉運、處理由縣負責）、鎮包到村組的兩級統籌運行管理模式（農村環衛基礎設施建設、隊伍建設和清掃保潔、垃圾收集由各鎮負責）。目前城區生活垃圾日產日清，農村生活垃圾收運率達97%，垃圾無害化處理率達98%以上。20xx年縣財政將農村環衛方面的獎補資金提高至128萬元，較20xx年相比增長率達12、8%。大量資金的投入，促進了城鄉清潔工作的順利開展，為建立城鄉生活垃圾統籌處理提供了經費保障機制。

　　二、推進垃圾分類。

　　根據工作實際情況，明確城鄉生活垃圾分類方法，即縣城“細化三類、三分法”，農村“定點投放、二分法”，全面開展垃圾分類試點工作。扎實推進縣城垃圾分類試點，金水灣、金采新村等試點小區開展“分類換積分”活動，引導居民自覺主動參與垃圾分類;推進機關單位設置垃圾分類設施，廣泛宣傳垃圾分類的好處，不斷提高工作人員生活垃圾分類知曉率、參與率、準確投放率。大力推進農村生活垃圾分類試點，呂良鎮率先啟動農村分類試點工作，投放三分類果殼箱、垃圾桶，建成易腐垃圾處理站，所轄村垃圾分類試點實現村域全覆蓋，村民參與率達80%。

　　強化宣傳教育，硬化工作措施。廣泛深入宣傳，以推動垃圾分類實質運作為基本目標，通過設立宣傳欄、投放公益廣告、發放宣傳單頁等方式，增強群眾垃圾分類意識，普及垃圾分類知識進單位、進社區、進家庭、進校園，力爭做到將垃圾分類投放與宣傳滲透到社會各個層面。

　　加強垃圾治理，加快垃圾分類收集、轉運設施建設，完善生活垃圾終端處理設施，升級改造垃圾壓縮處理中心，加快推進城東、城西垃圾中轉站建設，逐步提升城鄉生活垃圾處理能力。同時，統籌做好生活垃圾分流外運處理工作，力爭垃圾不落地、不積壓，不斷提高垃圾無害化處理率。

　　加入鄉村振興工作以來的工作總結4

　　20xx年以來，在縣委、縣政府和鎮委、鎮政府的堅強領導下，在掛點幫扶單位縣xx、鎮駐點干部、村“三委”干部大力支持和配合下，xx鄉村振興工作隊圍繞“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”戰略目標，團結帶領全村黨員干部群眾，銳意進取、埋頭苦干，全力推進鄉村振興“十抓十好”各項工作，現將20xx年工作情況匯報如下：

　　一、xx村委會基本情況

　　xx村委會位于xx鎮東北部，距鎮政府大約1公里，農業人口418戶2056人，9個村民小組，56名黨員，1537畝耕地，人均0、75畝耕地，4243畝林地，人均2、08畝林地。其中建檔立卡貧困人口24戶109人，低保人口30戶81人，特困供養人口18戶18人。20xx年年底貧困人口家庭年人均純收入14359元，較2019年提高2333、7元，約為省定貧困標準線（4000元）3、5倍。

　　二、主要工作成效

　　（一）嚴守紀律，堅持專心駐村

　　xx鄉村振興工作隊在駐村期間嚴格遵守《xx省鄉村振興工作隊選派管理辦法》以及縣有關規定，自覺服從鎮黨委、政府的工作安排，堅持吃住在村認真履行崗位職責，全力按時、按質完成各項工作任務。駐村期間，工作隊堅持務實工作作風，針對xx村委會基層黨建、脫貧攻堅、人居環境整治、特色產業發展、基礎設施建設等進行認真調研，并廣泛聽取當地干部群眾意見并進行認真的梳理、歸納，認真撰寫《xx村鄉村振興工作隊2020年度工作計劃》等文件，為進一步開展鄉村振興工作和更好地為群眾辦實事、做好事、解難事做了充分準備。

　　（二）抓基層組織建設，實現班子隊伍好

　　1、抓實建強農村基層黨組織戰斗堡壘。“給錢給物，不如給個好支部。”工作隊積極指導村黨支部建立健全黨支部職責、黨員議事等各項管理機制，大力推進黨支部工作規范化，并組織村黨支部定期正常開展“三會一課”活動，不斷提高黨員的理論知識水平，提升黨組織凝聚力和戰斗力。

　　2、配合做好村級組織班子的配齊配強工作。認真配合協助鄉鎮黨委做好村級組織班子的配齊配強工作，同時根據村級黨組織換屆工作需要，配合村委會著重從返鄉創業青年、黨員帶富能人等優秀人才群體中選出優秀村級后備干部，著力打造一支業務過硬、紀律過硬、作風過硬的基層黨員隊伍，切實為群眾服好務，提高群眾滿意度。

　　3、積極推進村級組織活動場所標準化建設。爭取配合縣委組織部專項資金對村委會辦公樓進行修繕升級，并向幫扶單位縣xx申請經費1.5萬元對村委會宣傳墻等進行了更新，著力推動村級黨組織成為推動發展、服務群眾、凝聚人心、促進和諧的堅強堡壘。

　　（三）堅決疫情防控阻擊戰，確保人民群眾生命安全

　　1、把疫情防控作為重大政治任務，扛起責任擔當。今年新型冠狀病毒感染的肺炎疫情發生后，工作隊嚴格按照省“一級響應”要求，立即中斷春節假期，全員返回工作崗位。第一時間召開疫情防控工作部署會并成立疫情防控工作小組，全體人員明確分工，廣泛動員、迅速行動，全力以赴開展重點人員排查管理、防疫宣傳、設卡值守、環境消毒等各項工作；

　　2、使黨旗飄揚在疫情防控的第一線。面對防控人手不足的問題，工作隊號召村內10余名基層黨員成立先鋒防疫隊，在疫情防控中亮身份、當先鋒、做表率，該做法還得到了人民日報傳媒xx、中國農網、《xx新聞》《xx黨建》等新聞媒體及公眾號的宣傳報道；

　　3、對村內重點人員開展地毯式排查。為落實重點人員排查工作要求，鄉村振興工作隊隊員聯合鎮駐點干部、村黨支部廣大黨員干部走進千家萬戶，排查重點人員，做登記、量體溫、講政策，把危險留給自己，把安心留給群眾。通過加班加點地毯式排查，完成轄區416戶2056人的走訪任務，摸排2000余人次，做到對防控重點對象全知道、能找到，出現異常情況能夠及時報告，為精準防控提供基礎支撐。

　　4、落實常態化防控要求。工作隊認真落實新形勢下內防反彈、外防輸入各項舉措，認真開展健康管理服務，對鎮衛生院反饋本轄區發熱人員進行為期14天的健康跟蹤，經加大排查是否存在從疫情重點地區返鄉的人員。此外，堅持利用村級公示欄、標語、廣播、微信等形式，廣泛宣傳疫情防控知識，積極向群眾宣傳正確的疫情防控知識。

　　（四）抓精準脫貧攻堅，實現小康社會好

　　工作隊認真貫徹落實縣委縣政府和xx鎮黨委各項指示部署，將脫貧攻堅作為當前工作的重中之重，以“背水一戰”的干勁和“嚴實”的工作作風，嚴格落實每周例會工作制度，及時傳達省、縣以及鎮有關脫貧攻堅的工作指示，聯合幫扶責任人、鎮駐點干部、村兩委干部提高政治站位,堅定“四個意識”,“擰緊發條”,明確任務分工，樹立一盤棋思想，全力以赴抓實抓細脫貧攻堅各項工作。

　　1、完成減貧目標任務。全村建檔立卡貧困戶24戶109人已于2019全部實現脫貧退出，提前一年完成減貧任務，2020年進一步鞏固提升脫貧質量。

　　2、“三保障一安全”保障到位。2020年全村共有建檔立卡在校生30人，無失學輟學情況，均已按時發放教育補助，做到不漏發一人，不錯發一人；實現2020年度基本醫療全覆蓋，貧困人口報銷比例全達標；對全村24戶建檔立卡戶住房等級進行鑒定，鑒定結果為A級18戶，鑒定結果為B級6戶，無C、D級危房。今年4類人員危房改造1戶，已竣工入住，目前未發現存在質量問題；我村所有農戶日常用水除嶺門村為水塔供水外，其他自然村均是集中供水，并定期進行清洗消毒，水質檢測合格。

　　3、認真開展貧困勞動力務工專項行動。組織幫扶責任人配合就業部門采取點對點，一對一幫扶，介紹工作崗位，組織開展專場招聘會。截至目前，全村建檔立卡勞動力60人，已務工47人，較2019年增加2人，實現建檔立卡貧困戶每戶至少有1人實現就業。此外，組織幫扶責任人對外出務工人員獎補發放情況進行全面排查，全面落實就業獎補政策和疫情期間貧困戶額外務工補助，實現外出務工人員應補應補。

　　4、開展“消費扶貧春風大行動”。針對貧困戶王秀娃戶存在蜂蜜滯銷問題，積極組織掛點單位縣xx干部職工開展愛心認購活動，并幫助其參加消費扶貧集市進行銷售，累計幫助其銷售蜂蜜28斤，增加收入4200元。此外，積極參加縣鎮消費扶貧春風大行動，以實際行動助力貧困群眾增收。

　　5、落實產業幫扶。以資金入股方式參與產業化組織化，采取“合作社+貧困戶”或“公司+貧困戶”的發展模式，2020年投入94400元，貧困戶24戶109人入股xx樂香生態農業開發有限公司，每年實現分紅8%。此外，嚴格按照二次分紅評分標準，依據貧困戶實際情況實行差異化分紅，強化勤勞致富光榮，不勞而獲可恥的'意識。

　　6、扎實做好脫貧攻堅各類問題整改“清零”行動。認真梳理2016-2020年以來反饋的脫貧攻堅存在問題進行整改，結合實際制定村級整改臺賬，按照時間節點完成整改，并收集佐證材料歸檔；

　　7、全力做好脫貧攻堅迎檢工作。工作隊認真對標文件要求，按照脫貧攻堅“大比武”六比內容及評分標準，加班加點逐項收集相關材料及工作臺賬，共計完成23項指標34個盒子的檔案資料收集工作，并不斷做好查漏補缺工作，緊扣標準一項項落實到位。

　　8、激發貧困群眾內生動力。積極開展省級、縣級脫貧光榮戶評比、“夜校+有獎問答”“脫貧靠奮斗、致富感黨恩”等活動，幫助貧困戶掌握脫貧攻堅應知應會政策內容，激勵貧困戶主動甩掉“等、靠、要”思想,激發內生動力,增強貧困群眾脫貧信心，今年我村共評出1名省級脫貧光榮戶、1名縣級脫貧光榮戶。

　　（五）抓“三清兩改一建”，實現人居環境好

　　1、工作隊聯合村黨支部成立了人居環境整治先鋒隊，結合每周六扶貧日活動按時組織黨員干部以及貧困群眾開展“四愛”衛生健康大行動，并制定“四愛”衛生整治計劃表，持續組織開展轄區環境衛生整治，確保全覆蓋不留死角，努力營造干凈整潔的衛生環境，該行動還得到了xx日報的宣傳報道，進一步營造了“全民動員、全民參與”的良好氛圍。今年累計開展人居環境整治950人次，清理轉運垃圾300余噸。

　　2、扎實推進廁所革命。按照上級要求，明確任務到人，全力推進轄區滲漏戶和無厠戶改造進度。截至目前，全村共有滲漏戶18戶，底線任務數15戶，已竣工16戶，竣工率107%，共有無厠戶16戶，底線任務數6戶，已開工6戶，竣工6戶，竣工率100%。

　　3、開展農村污水治理。按照《xx省農村黑臭水體排查工作方案》，對轄區5個自然村黑臭水體以及416戶農戶污水排放情況開展全面排查，并對排查出1個黑臭水塘進行有效治理。

　　（六）抓鄉村特色項目，實現產業發展好

　　產業是鄉村振興的關鍵。工作隊調研中發現xx村委會一處撤銷的教學點校舍情況良好，結合實際撰寫《一封來自xx鎮xx村委會石坑小學的信》通訊稿面向社會尋求合作方，并利用微信等網絡渠道進行傳播，得到社會的廣泛關注。

　　目前，已對接xx漁業有限公司正式進駐xx村委會，采用“公司+村委+農戶”的方式發展養殖螞蚱產業。當前，村委會已配合公司方完成項目前期裝修、征地平整、搭棚等工作，積極推動項目早落地、早竣工、早見效。

　　三、下一步工作計劃

　　一是強化自身，提高服務群眾能力。以學習促進落實為目的，深化對各項政策知識的熟悉程度，不斷整改、加強學習，切實提高鄉村振興工作隊執行政策能力。

　　二是整合各類幫扶力量。充分利用定點幫扶單位、社會團體等力量和資金，助力鄉村振興工作。積極對接xx漁業有限公司，全力推進螞蚱養殖項目，幫助增加村民以及村集體收入。

　　三是繼續深入推進“三清兩改一建”工作。繼續探索建立健全衛生長效管理機制，確保農村整體環境衛生明顯改善，人居環境明顯好轉。

　　加入鄉村振興工作以來的工作總結5

　　今年以來，我中心緊緊圍繞鄉村振興戰略，推動全市金融機構進村入企，積極開展“金融干部三服務”、“政銀企”、“銀會企”等對接活動，將金融服務落實到“最后一納米”，為鄉鎮、企業提供真正的“媽媽式服務”。

　　一是政策引導，推動全市金融機構落實鄉村振興工作。落實《關于調整<溫嶺市金融機構(組織)評優和績效獎勵辦法>》，將“加大鄉村振興金融供給”作為金融機構考核加份項目，引導金融機構加大鄉村振興工作力度，將金融資源持續導向基層一線。同時，動員全市金融機構行長、經理深入基層，進村入企，開展政策宣講，普及金融知識，對接融資需求，推廣特色產品。通過“零距離接觸”，進一步增強金融機構的群眾觀念、責任意識和服務理念，有效提升金融與實體經濟融合發展、良性互動。

　　二是精準走訪，有效建立落實“三張清單”(問題清單、落實清單、責任清單)。推動全市金融機構開展基層走訪活動，調研農戶、企業的融資需求，要求各金融機構進一步下沉工作重心，分派工作人員進村入企，全面了解農戶、個體工商戶生產經營情況和融資需求等信息。通過走訪調研，全面建立“問題清單”、“落實清單”、“責任清單”，精準施策，抓住企業需求點、關鍵點、疏通點，消除痛點難點，從而有效助力鄉村振興。截至10月末，全市金融業機構共收集問題1869個，解決問題1655個

　　三是精誠惠農，助力實施鄉村整形戰略。深化“普惠+精準”服務，助攻農民共同富裕。堅持分層分類，降低普惠門檻，截至10月末，我市金融機構已在530多個行政村開展“整村授信”工作，累計授信金額達200多億元。塢根“紅色文旅”、石塘“山海旅游”、城南休閑觀光農業、橫峰全域改造等重點項目獲得銀行機構重點保障。

　　加入鄉村振興工作以來的工作總結6

　　一年來，認真貫徹落實國家、省、市關于推進鄉村振興戰略有關決策部署，著力加大農村xxxx工作力度，助力鄉村振興。現將20xx年有關工作總結如下。

　　一、主要工作及成效

　　(一)擴充學前xxxx公益普惠資源。推進實施《20xx-20xx年城鎮幼兒園和中小學校建設專項規劃》，大力實施學前xxxx“5080”攻堅工程，全市新增幼兒園學位超3.2萬個，公辦園和普惠民辦園幼兒占比達到省定指標要求。

　　(二)促進義務xxxx均衡發展。大力推進義務xxxx學校標準化建設，新改擴建公辦義務xxxx學校12所，現已全部開工，有2所建成并投入使用;推進3所農村義務xxxx寄宿制學校建設;落實好“農村地區不足100人的規模較小學校按100人核定公用經費”的政策，保障小規模學校設施設備滿足xxxx教學要求。

　　(三)推進普通高中優質特色發展。推進市xxxx中學綜合樓現完成項目方案設計和初步設計、監理招標評標工作，現正推進學校用地清表。市xxxxxxxx實驗學校新校區一期工程、xxxx中學新校區二期工程已基本完工。xxxx中學教學樓綜合改造工程已完成1-4棟改造，5-8棟已完成拆除，準備動工建設。

　　(四)加快發展中職xxxx。出臺《xxxx市進一步優化中等職業學校布局結構工作實施方案》，啟動建設xxxx市xxxx衛生學校。推進“粵菜師傅”工程進校園，有3所中等職業學校開設粵菜烹飪類專業。推進市職校等5所職校部分專業實訓功能室建設，加快推進xxxx縣中職學校創建省重點中職學校。認真落實職業院校實施學歷xxxx與培訓并舉的法定職責，積極協助配合人社部門開展社會青年、企業職工、退役士兵職業xxxx、在崗轉崗技能培訓工作和做好職工xxxx統計工作。

　　(五)加強城鄉師資統籌。一是實施“縣管校聘”。市xxxx局等4部門聯合印發了《xxxx市關于推進全市中小學教師“縣管校聘”管理改革的實施方案》，在方案的指導下，20xx年以來全市共分流轉崗教師近3000多人，進一步優化了城鄉中小學教師結構，促進了城鄉師資均衡。二是落實農村教師政策傾斜。認真落實農村教師生活補助，按省定標準人均每月1000元發放到教師手中;招聘教師優先保障鄉村學校緊缺學科教師需求，積極引導師范院校生面向生源地農村學校就業，鼓勵大學生到農村基層從事支教(三支一扶)，落實“高校畢業生到農村從教上崗退費”政策;鼓勵鄉村教師在職學習深造，對鄉村教師提升本科學歷的，由市財政給予每人2000元補助;在教師職稱評定時，有農村工作經歷的優先，城市中小學教師晉升高級教師職稱(職務)，要求有在鄉村學校或薄弱學校任教一年以上的經歷;評優選先指標向農村學校傾斜，大力表彰農村優秀教師。三是加大農村教師培訓力度。各級各類培訓名額分配均向農村學校教師傾斜，在全市每年培訓的教師中，農村教師占比達到75%，促進農村教師業務水平的不斷提高。

　　(六)認真落實建檔立卡學生資助工作。認真貫徹落實省市脫貧攻堅決策部署，聯合財政與扶貧部門制定本市建檔立卡學生資助工作實施細則，扎實做好我市xxxx精準扶貧工作。20xx年以來我市共核實并發放建檔立卡學生生活費補助28007人，發放金額5796.87萬元;免學費補助3651人，發放免學費補助金額為575.35萬元。

　　二、存在的主要問題

　　在農村中小學xxxx工作取得成績的同時，我們也清醒的認識到困難和不足。農村教師結構性矛盾仍然突出，教師老齡化和音、體、美、信息技術教師結構性缺編現象嚴重;城市化快速推進，農村學校生源大量流到縣城，農村原有的中小學布局失去均衡，有待進一步優化;一些學校管理水平和教學質量不高，校園臟亂差現象仍不同程度存在，有待今后采取有力措施逐步解決。

　　三、下一步工作思路

　　(一)強措施，著力破解農村xxxx發展瓶頸。一是突破布局瓶頸。制訂實施xxxx布點規劃，科學謀劃未來我市農村中小學格局，積極穩妥地撤并一批生源較少的小學校，增加城鎮義務xxxx學位供給，逐步推進城鄉義務xxxx一體化發展。二是突破師資瓶頸。深入推進教師“縣管校聘”，完善農村教師培訓機制，調優配強農村師資。三是突破質量瓶頸。發揮縣域內優質學校效應，擴大強弱結對、名校辦分校和城鄉學校一體化規模，擴充農村優質xxxx資源;加強教學質量監測以及監測結果應用，引導學校重視教學工作，促進教師改進教學方法;推進教研重心下沉，加大對農村學校的科研力度，積極“請進來、走出去”，加強農村教師信息技術能力培訓，提升信息化應用水平，探索基于信息技術支持的新型的教與學方式，推進信息技術與教學的深度融合，以此提高教學效果，促進教學質量的提升。

　　(二)促公平，切實保障農村學生受xxxx權。一是著力改善農村學校辦學條件。深入推進義務xxxx學校標準化建設和“全面改薄”工程，改善農村學校辦學條件，提升辦學水平，為農村孩子提供更多的優質xxxx資源。二是精準實施xxxx扶貧工作。全面落實建檔立卡貧困生、農村貧困家庭義務xxxx寄宿生、高中學生、全日制本科及研究生等貧困學生資助政策，不讓一個孩子因貧失學，不讓一個家庭因學返貧。三是切實關愛農村弱勢學生。加強對農村留守兒童的關愛和xxxx，做好農村殘疾兒童隨班就讀工作，著力構建關愛、幫扶農村弱勢學生的服務體系。

　　(三)樹品牌，全面提升農村中小學辦學品質。一是打造一批老百姓家門口的好學校。扎實開展品牌創建活動，在農村學校中打造一批素質xxxx示范校、新優質學校，讓老百姓在家門口就能享受到優質的xxxx。二是培育一批熱愛農村xxxx的好教師。加大正向激勵，提高農村教師崗位津貼，加大農村優秀教師先進事跡宣傳力度，引導優秀教師向農村流動，打造一批扎根農村的名教師。三是培養一批社會公認的好校長。通過培訓與培養相結合的方式，造就一批具有先進辦學理念、較高道德修養、政策水平和管理能力，在農村xxxx改革、創新和發展方面做出突出成績，社會公認的好校長。

　　加入鄉村振興工作以來的工作總結7

　　作為鎮黨委副書記(掛職)、脫貧攻堅(鄉村振興)工作分隊長，今年以來，本人圍繞“抓作風促工作”的`目標，真抓敢管，不斷推進全鎮駐村工作隊員工作作風有效轉變，履職能力得到進一步提高。現將20xx年總結如下：

　　一、工作開展情況

　　(一)力爭鎮黨委政府高度重視駐村工作隊工作。鎮人中多，村(社區)多，脫貧攻堅工作任務重，時間緊。為了更好推進脫貧攻堅各項工作，本人在日常工作中主動向鎮黨委政府主官匯報駐村工作隊工作，爭取兩位主要領導以我們工作的大力支持。一直來，鎮黨委都把脫貧攻堅工作隊員住村工作作為一項重點工作來抓，指定由鎮黨委一名副書記負責此項工作，在辦公室人手緊缺的情況下，調配一名辦公室秘書負責聯系駐村工作隊日常管理工作，有效加強對脫貧工作隊員住村情況的協調和考勤工作，力所能及的為他們提供安全、便利的住村條件。

　　(二)“三嚴格三強化”加強日常管理工作。一是嚴格執行駐村制度。鎮市、縣、鎮三級脫貧攻堅(鄉村振興)工作隊員共42名，其中，區選派2名，縣選派27名，鎮選派13名。42名工作隊員全部吃住在村，思想穩定，工作開展有序。鎮離縣城遠，來回200公里，區、縣工作隊員沒有走讀現象發生，鎮級工作隊員有工作回單位也需請假批準。二是嚴格執行考勤制度。工作隊員以縣委組織部出臺的周考勤制度進行考勤，在村里的周考勤表簽到，同時還在APP上打卡考勤。辦公室每個月初張榜通報上個月考勤情況，對考勤存在異常的個別隊員，本人進一步了解情況或個別提醒談話。三是嚴格執行請銷假制度。1天以內由工作分隊長批準，這是結合本鎮實際規定的。鎮18個村(社區)，平時檢查工作隊員在崗情況時只能選幾個重點村到點檢查，其余的采用電話檢查方式，我們發現部分村支書與工作隊員串通一氣，不講實情。為了更好的管理，我們通過黨委會決定，1天以內由工作分隊長批準。1天以上3天(含)以內由鎮黨委書記批準，3天以上由縣委組織部批準。四是強化學習教育工作。利用脫貧攻堅周匯報會組織工作隊員學習有關文件精神、扶貧政策及各項工作的應知應會，明確政策規定，規范工作要求。同時，逢會必強調工作紀律和工作作風建設，做到長抓不懈。五是強化明查暗訪工作。由分隊長牽頭，實行不定期檢查，不打招呼暗訪，隨機抽查等形式，隨時掌握隊員駐村情況。對違反工作紀律或工作懈怠的給予談話提醒，及時糾正錯誤。今年以來共對9名駐村工作隊員進行談話提醒。六是強化周考評月通報工作。鎮學習縣做法，每周通過周進度表考評，本人把住村、考勤、守紀、履職等情況量化到考評表中，根據實際倒扣分數。每月按周考評總得分，對前3名和后3名進行紅黑榜通報，表揚先進，鞭策后進。

　　(三)積極協調改善住村工作條件。本人多次深入鎮轄區內18個村(社區)走訪調研脫貧攻堅工作隊員住村工作生活情況，結合各村實際，積極主動與教育、衛生、民政等部門協調解決工作隊員住處問題。全鎮42名脫貧攻堅工作隊員全部住村開展工作，具體住村地點為：住村委辦公樓22人、住村教學點8人、住屯級黨支部活動室4人、住群眾家3人、住村衛生室2人、住本村轄區內單位宿舍3人。同時，我還根據各村存在的困難，主動與后盾單位主要領導聯系溝通，為駐村工作隊員改善住村工作和生活條件。據統計，18個村(社區)中，有17個村(社區)安裝了電熱水器、有15個村(社區)安裝了空調、有16個村(社區)配備了電動車或摩托車、有12個村(社區)添置了復印機或打印機，極大改善了住村工作和生活條件，提高了工作效率。

　　二、存在的主要問題

　　一是個別工作隊員年齡偏大，對電腦基本操作不熟悉，工作主動性不強，工作成效不大;二是工作隊員大都注重外業工作，住村工作臺賬不健全;三是第一書記更換過于頻繁，今年以來就更換了8個村第一書記，3個村第一主任，不利于工作開展。

　　三、下一步工作計劃

　　一是以作風建設為重點進一步加強檢查工作，發現問題及時糾正。二是加強與各后盾單位溝通聯系，爭取讓熟悉工作的隊員堅持到最后階段駐村工作，保持工作延續性。三是加強住村情況和住村工作臺賬的檢查。