公休請假條(匯編15篇)
在日復一日的學習、工作生活中,我們使用到請假條的地方非常多,請假條的語言應樸實,簡單,不能作無謂的修飾。怎么寫請假條才能避免踩雷呢?以下是小編精心整理的公休請假條,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
公休請假條1
尊敬的領導:
您好!
我是x。教育局計財股的.x。,因為家在x,離工作單位較遠,來回車程較長,所以希望在正常年假的基礎上能夠延長幾天假期,需要請假從20xx年1月29日到20xx年1月30日及20xx年2月7日到20xx年2月12日,共計8天。請假期間有效聯系方式為xx。懇請領導批準。
此致
敬禮!
xxx
20xx年x月x日
公休請假條2
姓名xx所在科室xx
參加工作時間xx年x月
工作年限xx年;應休天數xx天
已休天數xx天;公休年度xx年
申請公休時間xx年xx月xx日至xx年xx月xx日共計xx天(不包括周末節假日)
科室負責人意見:xxxxx
分管領導意見:xxxxx
主要領導意見:xxxxx
公休請假條3
姓名_____所在科室_____
參加工作時間_____ 年 月
工作年限_____年;應休天數_____天
已休天數_____天;公休年度_____年
申請公休時間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共計_____天(不包括周末節假日)
科室負責人意見:__________
分管領導意見:__________
主要領導意見:__________
此致
敬禮!
請假人:
20xx年x月x日
公休請假條4
敬愛的所領導:
根據《國家公務員休假條例》,按規定本人參加工作的年限已滿一年,可享有每年五天的年休假期。本人定于20xx年9月26日~30日休年休假期。
請給予批準,為盼!
請假人:20xx年8月9日
小資料:
、俟疽幎▎T工的年假為:______天/年
、谏习酀M______個月可開始休假(滿______個月則享有______天年假)
③年假遇節假日順延
、軉T工休年假必須考慮有關客戶的要求及所在部門的工作安排,休年假必須提前兩周申請,并經主管同意。
、莨鞠M麊T工利用年假的機會使身心得到調整。人力資源部將在每個自然年度開始時,通知每位員工應享受的年假。該年假的有效期為一年時終止,不再累計。
、迒T工如愿意放棄年休假,年假期間的工資按日工的基本工資的______倍計算。
部分職工因工作需要不能休年休假。為了保障這部分職工的權益,條例規定職工因工作原因未能享受年休假的,單位除正常支付工資收入外,還要支付相應的補償。
對于補償的.標準,在征求意見過程中,有不少意見認為,應當符合勞動法關于"法定休假日安排勞動者工作的,支付不低于工資的300%的工資報酬"的規定。據此,條例規定:單位確因工作需要不能安排職工休年休假的,經職工本人同意,可以不安排職工休年休假。對職工應休未休的年休假天數,單位應當按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報酬。
公休請假條5
尊敬的領導:
我參加工作時間已達x年。根據《職工帶薪年休假條列》(中華人民共和國國務院令第541號)文件規定,我個人在本年度內享有帶薪休假時間x天。在此特向領導提請年休假。時間為x年x月x日至x年x月x日,共計x天。
望批準!
此致
敬禮!
xx
20xx年x月x日
公休請假條6
尊敬的領導:
根據《職工帶薪年休假條例》及單位的相關規定,我擬申請休公假_____天,即_____月_____日至_____月_____日,懇請領導予以批準為感!
申請人(簽名):__________
二〇_____年_____月_____日
公休請假條7
姓名_____所在科室_____
參加工作時間_____ 年 月
工作年限_____年;應休天數_____天
已休天數_____天;公休年度_____年
申請公休時間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共計_____天(不包括周末節假日)
科室負責人意見:__________
分管領導意見:__________
主要領導意見:__________
單位公休請假條模板
***單位名稱:
根據單位規定,本人因故擬休公假*天,即*月*日-*月*日,望領導給予批準為感
申請人:***
日期:
公休請假條8
尊敬的領導:
您好!
我是____教育局計財股的____,因為家在。。,離工作單位較遠,來回車程較長,所以希望在正常年假的.基礎上能夠延長幾天假期,需要請假從20xx年1月29日到20xx年1月30日及20xx年2月7日到20xx年2月12日,共計8天。請假期間有效聯系方式為____懇請領導批準。
此致
敬禮!
xxx
20xx年x月x日
公休請假條9
、賳T工休病舉,超過______天要出具醫院開具的假條。
、趩T工休病舉的時限,應以假條上的時間為準,遇節假日不順延。
③從員工轉正開始,員工每年可享受______天帶薪病舉。
、軉T工帶薪病舉休滿之后,如果因病仍不能上班,則應申請進入醫療期,公司將根據病情決定是否批準其進入醫療期,員工只有在患難以治愈的病或非常嚴重的慢性病時方可進入醫療期,進入醫療期的,其待遇按公司醫療期制度執行。不批準進入醫療期的,員工又確實不能上班,按無薪病舉待遇,員工連續休經公司批準的'無薪病超過______天以后,公司按照國家有關規定,每月發給全市最低工資______%的基本生活費、按其基本生活費的標準繳納養老保險。并按規定報銷醫藥費,其他待遇不再享受。待合同期滿,不再續定勞動合同。
、輪T工無論休何種病舉,必須按時遞交有效的醫生論斷證明,請部門經理批準。否則按曠工處理。
公休請假條10
愛的所領導:
根據《國家公務員休假條例》,按規定本人參加工作的'年限已滿一年,可享有每年五天的年休假期。本人定于20xx年9月26日~30日休年休假期。
請給予批準,為盼!
請假人:20xx年xx月xx日
公休請假條11
尊敬的局領導:
根據《職工帶薪年休假條例》及單位的相關規定,本人定于__________年_____月_____日~_____日休年休假期。擬申請休公休假5天,即__________年_____月_____日至_____月_____日,特懇請局領導予以批準為感!
申請人:__________
__________年_____月_____日
公休請假條12
我參加工作時間已達20xx年。根據《職工帶薪年休假條列》(中華人民共和國國務院令第541號)文件規定,我個人在本年度內享有帶薪休假時間xx天。在此特向領導提請年休假。時間為20xx年xx月xx日至 年 月 日20xx年xx月xx日共計 天。
望批準!
此致
敬禮!
請假人:xxx
20xx年xx月xx日
公休請假條13
尊敬領導:
茲有__________部門/單位,_____(姓名)于_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日需請假,共_____天,請假原因_________________________。
望領導批準!
此致
敬禮!
請假人:___
_____年__月__日
公休請假條14
公休假請假條
尊敬的領導:
我參加工作時間已達 年。根據《職工帶薪年休假條列》(中華人民共和國國務院令第541號)文件規定,我個人在本年度內享有帶薪休假時間 天。在此特向領導提請年休假。時間為 年 月 日至 年 月 日,共計 天。
望批準!
請假人:
年 月 日
公休請假條15
姓名_____所在科室_____,參加工作時間_____ 年 月,工作年限_____年;應休天數_____天,已休天數_____天;公休年度_____年。申請公休時間_____年_____月_____日至_____年_____月_____日共計_____天(不包括周末節假日)
科室負責人意見:__________
分管領導意見:__________
主要領導意見:__________
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