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教師2017年度考核個人工作總結(2)

工作總結 時間:2018-03-14 我要投稿
【m.isangil.net - 工作總結】

  我認為和家長的溝通是很重要的,而且,家長也需要學習,需要和孩子共同成長。

  在第一次的家長會上,我是這樣講的:“孩子和父母是天然的朋友,這血緣,這愛是無法代替的,但是,為什么孩子常常表現出逆反呢?這是因為我們家長落后了,不了解孩子的心理,沒有和孩子成為真正的朋友。

  每一個家長都是很愛自己的孩子的,那么,什么是愛呢?

  愛,就是共同感受,共同分享,共同成長。“

  我要求家長和孩子定一個共同成長的計劃。

  我要求每個家長給班主任老師寫一封信,介紹孩子成長的經歷,談談對孩子的教育的期望。以幫助我更多的了解孩子,使我的教育工作做的更具體,更到位。

  收到信以后,我給每個家長打了電話,交換了意見,這對我的班主任工作有很大的幫助。

  在我們班進行愛國主義教育的同時,我把“天下興亡,我的責任”復印給每一個家長,讓他們和學生一起學習并寫出讀后感,這樣的活動使家長受到了很大的教育,他們和孩子近了,他們共同成長了。

  在軍訓的時候,我要求每個學生給父母寫一封信,由我貼好郵票親自寄走,作為中秋節的禮物送給家長。

  在中秋節的夜晚,我給每個家長的手機發了一個消息:中秋節愉快!

  第二次家長會,是學生和家長一起開的,我們是以班會的形式開的,會議的主題是:心靈溝通。

  我把這次會議教給了我的學生去策劃,安排,主持。

  1.大合唱,我們一共唱了三首歌:班歌“相親相愛”,粵語歌“真的愛你”,英語歌“檸檬樹”。

  2.班干部發言,總結期中考試的情況。

  3.家長代表發言。

  4.學生對家長說的一句心里話。

  5.學生代表講話,小品表演。

  6.班主任做總結發言。

  7.主持人建議:讓孩子拉著父母的手,走出教室,走回家,走向未來。

  家長會后,一個家長告訴我,在會上,她有三次感動的想流淚:

  一次是開會前看見一個男生往老師的嘴里塞薯條;

  一次是孩子們唱著送給母親的歌:“真的愛你”,把手里的康乃馨送給父母;

  一次是當孩子走到父母的身邊,拉起父母的手,一起回家。

  孩子們用真誠打動了父母,使他們真的的走近了,使他們真的溝通了。

  家長對我也越來越信任了,家里的事情,孩子的事情,工作的事情,我們有很多的交流,這對我的工作也有了很大的幫助。

  三.班主任隨想

  當班主任很累,事情很多,很*心,有的時候還會很心煩,這都是免不了的,但是,當你走上講臺,看到那一雙雙求知的眼睛,當你看到你的學生在你教育下有了很大的改變,當你被學生圍著快樂的談笑,當學生把你當成最好的朋友,當家長打電話來告訴你,孩子變了,變的懂事聽話了…… 那快樂是從心里往外涌的。

  班主任要用個人的魅力征服學生,要用自己的熱情和朝氣去感染學生,無論是服裝還是言談,都會對學生產生很大的影響。

  班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。但是,這一切都很值得,因為,你得到的將是一個美麗的世界!

  工作著是美麗的!

  2017教師年度考核個人工作總結二

  一、加強領導,精心組織

  教師年度考核工作和教師的切身利益關系密切。為此,我校充分認識到年度考核工作的重要性,為了客觀、公開、公正、公平地做好這項工作,我們成立了教師年度考核工作小組,加強了教師年度考核工作的組織與領導。

  為了確實保障教師年度考核工作全面、客觀、公開、公平、公正的實施,我校教師年度考核工作小組精心組織和認真安排,嚴格按照上級的有關規定和程序扎實地展開工作:首先是召開全體教師會,做好宣傳和發動工作,讓全體教師切實明確年度考核的意義和要求;其次是認真制定考評方案,有組織有步驟地進行;第三是要求會體教師熟悉有關考核的操作規程,嚴格針對教師所履行的職責,從政治思想及師德修養、學識水平及業務能力、教學工作和教育工作等四個方面進行考核,對教師的德、能、勤、績全面考核,全面評價。

  二、依照程序,組織實施

  1、做好宣傳和發動工作。召開教師年度考核會議2次(全體教師一次,考核組1次),由甘紅枝校長作專題說明,讓全體教師進一步明確年度考核的內容、項目、目的和考核辦法。

  2、制定考核方案。認真制定考核方案,組織考核組全體成員認真學習考核工作精神,研究考核實施方案。

  3、教師總結。全體教師按照職位職責和有關要求,全面系統、客觀真實、實事求是地總結,認真、真實地填寫考核表,并形成文字材料。總結材料交考核小組。

  4、語文組、數學組、綜合組教師進行民主評議、不記名投票,按得票數每組分別評出2名優秀人選,合計6名優秀人選。

  5、考核小組將優秀人選公示,廣泛征求群眾意見,充分發揚民主,充分聽取教師、學生的意見。

  6、考核小組進行集中民主評議意見,簽寫意見,為每位教師寫出綜合鑒定,確定年度考核等次,匯總結果。

  三、本年度的考核結果

  我校20xx年度在職教師55人。經評定xxx等6位教師本年度考核為優秀,黃娟等49位教師本年度考核為稱職。

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