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小學學校工作總結

時間:2024-11-08 09:40:22 賽賽 總結 我要投稿

小學學校工作總結范文(精選15篇)

  時間是箭,去來迅疾,一段時間的工作已經告一段落,回首這段不平凡的時間,有歡笑,有淚水,有成長,有不足,是時候仔細的寫一份工作總結了。工作總結怎么寫才能發揮它最大的作用呢?下面是小編為大家整理的小學學校工作總結范文,希望對大家有所幫助。

小學學校工作總結范文(精選15篇)

  小學學校工作總結 1

  一年來,我們全面貫徹落實教育方針,本著辦人民滿意的教育宗旨,全面實施素質教育,堅持“讓每一個孩子的一生變得成功而精彩”的辦學理念,堅定不移的推行高效課堂改革和實施自主管理,不斷優化各項工作,提高工作質量,提高課堂效益和管理效益。堅持依法治校,以德立校,以師強校,以生共校。全體教職工同舟共濟,開拓進取,科學、民主、平等、向上、奉獻、進取已成為學校發展的主線。現將一年來的工作總結如下:

  一、重點整改,全面推進,不斷提高課改實效。

  一年來,我們深入推進高效課堂改革,改變了傳統的課堂教學模式,逐步形成了“一案三段六環節”高效自主學習模式,全體教師積極參與,主動學習,精神風貌也發生了深刻的變化。隨著課堂改革的不斷深入,我們意識到,沒有創新,課堂改革很難保持旺盛的生命力。因此,我們在全面深入推進課堂改革的基礎上,針對課改中出現的日益突出的問題進行重點整治,主要開展了以下工作。

  一是全面推行高效課堂教學,規范課堂模式各個環節。

  我們在教學實驗班全面實施高效課堂教學模式的基礎上,嚴格要求各年級普通班任課教師也要深入推行高效課堂教學,要求各任課教師嚴格按照高效課堂六環節進行上課,必須保證六環節模式的齊全。同時采取了級部內相互聽課、推門聽課制度,并根據教學實際及時開展學生學情調查,召開學生座談會,針對教師在推行課改中存在的問題及時調研反饋。制定高效課堂質量評級體系,制定教師課改過關課制度,建立課改目標責任制,實行任課教師人人上過關課,對不能過關的老師進行限期整改,由年級部督促落實,否則予以責任追究。同時建立了領導班子實踐引導、名師骨干教師示范跟進、老教師集體展示、青年教師賽課,幫助教師解決課程改革中的困惑和問題。通過這些強有力的推進措施,使高效課堂改革在我校全面鋪開,任課教師能夠積極主動上過關課,按照六環節進行教學,推進了課改效益的不斷提高。

  二是規范導學案的編制,提高導學案的針對性和實效性。

  為切實提高導學案的針對性,今年暑假,我們精心抽調了80多位骨干教師,針對我校學生實際,結合教材,集中編研了本學期三個年級的導學案,大大提高了導學案的質量。同時我們針對課堂教學中出現的“假展示”、“假點評”等問題,實行了導學案改革,將導學案由原來的“三案合一”變成為預習案和訓練案合一,探究案獨立,課前將預習案發給同學們讓同學們獨立完成,課上單獨使用探究案,使課堂展示呈現原生態的展示,并對在課堂展示中培訓過度的教師和提出問題不能立即改正的教師責令改正,跟蹤聽課,力求課堂展示展現同學們原生態的學習情況。

  三是抓好學生自主學習小組建設。

  進一步加強班主任培訓,嚴格要求各班主任在對本班同學們學習情況科學調研分析的基礎上,按成績和性格分開,設立AABBCC建制,將名單配發給各任課教師。建立小組學習晉級制度,改革完善學生課堂學習晉級量化表,將學生在課堂的表現情況設置成一定的指標予以適當的比例加分。加大學習小組長的培訓力度,科任教師按照學習小組的安排,對小組長進行培訓,鼓勵小組長在小組學習和探究中發揮帶頭作用,由A層次的同學帶動BC層次的同學學習,引導他們掌握探究技巧和學習方法,帶動全體成員共同學習,共同進步。

  二、加強教師隊伍建設,夯實學校發展基礎。

  “師為校之本”,學校能否不斷發展,教師隊伍建設是關鍵,一支高素質的教師團隊是一個學校發展的源頭之水,更是提高教育教學質量的重要保證。為此,我校在尊重教師利益追求、優化利益結構的同時,引領教師更多的追求精神利益,堅持為教師發展搭建平臺,優化教師工作動力機制,促進教師不斷成長。目前,我校現有專任教師258人,有9位教師取得碩士學位,37位教師取得濟寧市杏壇名師、市級教學能手、市級優質課執教者等榮譽稱號。

  一是強化師德師風建設,促進教師全面發展。

  國運興衰,系于教育;學校興衰,系于教師,教師素質,重在師德。師德師風建設的最終目的,在于提高教育質量,培養優秀人才,這是學校立校之本,興校之源。為此,我們:

  一是建立師德師風建設責任制,簽訂教師師德師風責任書,結合中央規定,制定《中學教師十不準》,徹底根治推銷報刊、資料、有償補課、師生不正常交往、吃請、體罰或變相體罰學生等不良現象。

  二是加強教師職業道德教育,鼓勵老師們關愛學生,關心學生健康,循循善誘,因材施教,促進學生全面發展。

  三是開展教師師德師風演講活動。鼓勵老師們追求價值、追求品位、追求卓越,逐步實現“超越過去、超越自我、超越夢想”,從而逐步樹立“帶上愛心與微笑,伴你一路成長”的良好教風。

  四是加強考勤,成立了慵懶散治理工作小組,對教師侯課、上課、看班、坐班、遲到、早退等情況加強檢查,每天一通報。

  二是整頓思想,走專業成長之路,狠抓教研,讓主體教師統一到課堂改革上來。

  為了推動課堂改革,提高教師的業務水平,我們狠抓了教研工作。

  1、在各級部自行開展相互聽評課的基礎上,學校錄播室每天組織三節公開課,公開課的形式有學科帶頭人、圣澤名師、骨干教師執教的示范課、青年教師匯報課、創新研討課等。錄播室自使用以來,錄制公開課400余節。我們要求同學科老師、包科領導必須參加聽課評課,課上有重大失誤的務必重新上課。

  2、建立教師學習工程。組織開展讀書活動,為老師們購置《陶行知教育名篇》、《賞識你的孩子》、《教育新理念》、《課堂教學新變化》《為什么是他們:來自名師的教育智慧》等相關教育理論書籍,人人撰寫學習筆記。舉辦讀書沙龍,如讀書體會交流會。開展讀書筆記展評活動。

  3、搭建教師外出學習更好的平臺,一年來,我校先后派出700余人次外出參加培訓學習、研討會和縣內外送教活動。引領廣大教師轉變教育觀念,用愛心和智慧激發學生旺盛的生命狀態和求知欲。

  4、邀請齊魯名師候典軍、時均琪、南京大學教授等專家來校做關于高效課堂教學構建的專題報告,學校還及時組織了“高效課堂教師論壇”,讓老師們暢談交流高效課堂實施建構中的好的經驗和做法。

  5、繼續實施“青藍工程”,完善名師工作室,建立教研積分制度,組織教師賽課活動,做到每聽必評,每評必改。

  鼓勵老師們積極參加縣市組織的優質課、教學能手評選活動,在活動中塑造名師,在學習中培育名師,在實踐中善用名師。11月份,我在濟寧市高中教學視導總結會上作了典型發言。寧陽實驗高中、微山三中、魚臺二中等知名學校領導和教師相繼到校觀摩學習。

  三是關愛教師,積極主動為老師們解決后顧之憂。

  一年來,學校堅持以人為本,感情留人的原則,積極主動為老師們解決生活工作中的難題。教職工老人、家屬住院生病,學校主動登門探望,并為他們協調解決部分醫療費用。對優秀聘用教師,學校為他們辦理人事代理,繳納養老保險,解決他們的后顧之憂,使他們安心在校工作。

  通過以上這些行之有效的措施,我校各項工作獲得了較為長足的發展,呈現出人心思上、人心思進的發展勢頭。在編的教師看到了學校發展的希望,聘用教師也能夠把學校作為自己的歸宿。

  三、精細入微,積極引導,深入實施學生自主管理。

  “給學生最陽光的青春,給學生最堅實的.基礎”,這是我校德育工作的出發點和歸宿。為了促進同學們的全面發展。我們深入挖掘德育題材,整合各種資源,以自主管理、活動育人、文化育人為重點,完善全員育人、全方位育人、全過程育人的機制,關注學生生命質量的不斷提升,主要開展了以下工作:

  一是推行自主管理,配合高效課堂。

  教育是一個系統性的工程,學生的發展需要全方位的定位。要提升學生的成績,首先要提升學生的人生目標,以此來激發學生的內在動力。為此,我們首先不斷加強對學生的人生觀教育,鼓勵同學們樹立遠大的奮斗目標和學習目標,確立人生的航程,砥礪自己,不懈努力。11月份,我們邀請聯合國科技顧問、國家863計劃專家組成員王啟松先生為同學們做了“勤奮鑄造輝煌”專題演講。

  其次是將班級常規管理做到極致,追求班級管理的目標化、科學化、班級評價的公正化。為促進同學們自我約束,自我教育,自主管理,我們將評價權和決策權交給同學們,班級成員共同制定班級管理公約,共同遵守,相互監督。建立班級自主管理小組,兼有行政管理、學習、生活職能,鼓勵各小組將學生在校表現設置為小組量化晉級項目,詳細記錄每個成員的表現,實施個人和小組晉級,一天一評價,一周一匯總,促使同學們相互監督,相互約束,共同進步。再次,加強對同學們的誠信教育。

  二是加強社團建設。

  堅持開展“展我才藝、快樂成長”藝術節、體育節等一系列活動,鼓勵同學們自發成立籃球俱樂部、書法愛好者、象棋社、“青藍軒”文學社、格萊美音樂社等,鼓勵同學們自主開展個性化特長活動。一年來,各學生社團積極主動開展活動,印制社刊,自發組織了陽光體育活動和才藝展示活動。同學們豐富了知識,鍛煉了能力,促進了個性特長的健康發展。

  三是以豐富多彩的活動促進德育工作的落實。

  我們堅持新生軍訓,軍訓期間組織四十公里拉練,已成為我校德育工作的一大特色。除此之外,我們還經常性的舉辦普通班學生才藝展示、藝術班學生匯報性演出,學生不回家的周末都安排具體活動,引導同學們積極主動參與文體活動、社團活動和興趣小組活動,致力于培養同學們的協作精神、團結意識、科學精神,引導同學們在思維激蕩中開放思維空間、激發思維潛能。學校還堅持組織學生排練了花樣課間操。

  四、不斷加大投入,改善辦學條件。

  我校在強力推進教學改革的同時,不斷加大辦學投入,優化辦學條件和校園環境。暑假期間,我們投資近伍佰萬元建設了塑膠操場、籃球場和乒乓球場地。對徐震樓、南教學樓墻壁進行了粉刷,改造了上下水設施。投資30萬元建設了錄播室。同時啟動了圖書室建設,按照省級規范化學校建設標準加大圖書室建設,計劃三年內學校藏書達到30萬冊。

  五、積極拓展多元化成才渠道。

  我們在關心同學們全面發展的同時,積極拓展同學們學習成才的有效途徑,目前,已初步形成了四條卓有成效的培養途徑。

  一是實驗班。

  讓學習成績優異的同學進入試驗班學習,通過文化課的學習考入高校本科。

  二是特長生班。

  對有音體美學習特長的學生實施單獨培養,鼓勵同學們通過音體美特長的學習考入高校本科。

  三是春季高考班,引導學習成績有一定基礎的同學學習專業技能課程,通過參加春季高考考取本科。

  四是補習部。

  今年縣里將補習部交給我校進行管理,經過緊鑼密鼓的招生,目前在校學習的學生700余人。全體學生兀兀經年,潛心向學,任課教師誨人不倦,因材施教,展現出了良好的發展勢頭。

  在縣教體局的正確領導下,在全體師生的共同努力下,學校教育教學工作有了很大起色,全體師生的精神風貌有了很大改觀。我校高考本科錄取230人,獲得了社會各界的一致認可,數學學科被授予先進學科組。我校被授予山東省黨建工作示范單位榮譽稱號。但是我們也清楚的看到,我們的工作與社會各界和廣大學生家長對學校的要求還相差很遠。

  新的一年,我們相信,有上級領導的大力支持,有全體師生的團結協作、奮力拼搏,我們一定能夠開創出一條勵精圖治、拼搏奮進的新路子,為教育事業的發展,為經濟建設和社會穩定做出應有的貢獻。

  小學學校工作總結 2

  校本課程的開發是一個以學校為基地,學校自主決定,教師及有關人員廣泛參與,在上級行政和業務部門指導下合作探索,共享開發成果的一種應用性課程研究。一年來,我校在校本課程實施中,激發了教師的創造性,提高了教師課程意識,滿足了學生走進生活、走進社會,實現了學校的課程創新。

  一、明確目標,開發適合校情的校本教材。

  我校的教育教學行動綱領是:為了每一個學生,為了學生的每一個方面,為了學生的全面發展。一體兩翼(以九年義務教育為主體,英語和藝術教育為兩翼)是我校的辦學特色。新課改為我校帶來了機遇和挑戰。作為社會辦學單位,我們認為校本課程實施中提供了學生在情境中學習、在實踐中學習、在探究中學習、在體驗中學習、主動學習和合作學習。

  以學生發展為本,學校根據校本課程實施的特點,立足于本校現有條件,最大限度地挖掘和利用校內外的課程資源,為校本課程的情境化實施創造條件。學校在開發校本教材方面做到努力把師生中的生活經驗、特長愛好轉化為課程資源,并注意發揮家長和社區資源的作用。學校為校本課程開發和實施提供了必要的物質和經費保障,為開發校本教材做好了前期準備工作。

  1、開發程序

  首先根據我校的.辦學宗旨擬定校本課程的總體目標,編制了《校本課程開發方案》,這是學校校本課程開發的宏觀規劃和指導性文件,是學校教育哲學的具體體現,也是學校辦學特色的具體體現。學校有校本課程開發領導小組,并由承擔具體課程開發的人員編制課本。

  2、開發活動方式

  我校根據課程開發宗旨,學校采取引進、部分開發、獨立開發的方式進行校本教材開發活動。引進了中國舞蹈藝術學院考級教材;部分開發了美術科的國畫、素描、色彩;獨立開發了《簡筆畫》和《人文素養》第一冊教材、《牛津英語》和《馬宏英語》等。這些教材體現了我校辦學理念和校本課程開發的目的,實現了資源利用科學性和嚴謹性,確保與國家政策的一致。

  二、校本課程的實施與評價。

  1、實施

  我校根據校本課程的設置,把校本課程納入課程表中,學校課程分限選類和任選類。限選課每周每班安排6課時參加藝術類的鋼琴、電子琴、小提琴、琵琶、古箏、書法(軟筆、硬筆)、繪畫(國畫、簡筆畫、素描、色彩)舞蹈。英語沙龍1-3年選用《馬宏雙語》教學、教師自編常用口語練習,進行閱讀、英語小作文等。4-6年級選用《牛津英語》,每周每班5課時英語課。《人文素養》第一冊是由教師編寫的學校生活、環境保護、磨難教育等教學內容的教材。

  我校校本課程實施方式體現學生的年齡特點,小學開發基于學生興趣和愛好、體現學校特色的課程,采取興趣小組、主題單元活動等多種形式;中學立足于學生自我發展的需要,以選修課的方式,設置多樣化的課程,滿足學生不同的發展需要,滿足學生持續發展的需要。

  2、評價

  我校根據校本課程開發目標,采取多種評價方式,對課程開發、實施的全過程評價進行了初步的探索。我們認為校本課程評價應以學校經常性的自我評價為主,通過評價診斷課程,修正課程的開設價值,要根據形勢的發展預測教育的需求,推動校本課程深入、持久地進行。

  由于我校校本課程開發和實施時間短,對評價的研究還缺乏深度,還沒形成一套完整的評價體系,有待于在課程改革的深入階段繼續研究,形成具有特色的評價體系。

  小學學校工作總結 3

  一學期來,在市教育部門和鎮教管辦的正確領導和關愛下,我校緊緊圍繞強師興校的奮斗目標,積極倡導"以人為本"的教育理念,全面實施強校方略,把全面提高教學質量作為主線,把教育教學改革作為動力,全方位地打造育人平臺,外樹形像,內強素質,取得了一定的成績,具體總結如下:

  一、管理為范,營造和諧校園,小學 春季學校工作總結。

  1、加強班子和教師隊伍的組織建設。

  一是抓學習,內強素質。每周堅持學習政策理論、法規不少于2小時,做好學習筆記并聯系實際寫心得;二是抓言行,外樹形象。以制度約束行為,依法治校、治教,身先士卒,樹立良好形象。

  2、實施人本管理,促進和諧發展。

  班子成員在硬性管理上力求科學公正,軟性管理上增強感情投資,把工作做到人的心坎上;堅持民主生活會制,學校大事歷來堅持公開,財務、評先、晉級、評職等工作公開透明。全校上下形成合力,遇事群策群力,使學校工作一路綠燈。

  二、德育為魂,形成教育特色。

  1、以"講正氣、樹新風"主題教育活動為主,號召廣大教師求真務實,開拓進取的工作思路。黨員教師帶頭學習各級領導的講話精神,開展"一對一"談話及寫剖析和整改材料,營造濃濃的干事氛圍。

  2、以"愛心給學生,奉獻在校園"師德教育活動為輔,開展"貼近一個班級,幫助一個學生"活動,打造了一支作風過硬、師德高尚的教師隊伍。

  3、以"我們擁有共同的家"為主題的班會活動,加強對留守子女的管理工作,通過班級活動,使留守兒童感受到家的溫暖。

  4、扎實開展每周一的升旗儀式和早會、班隊會活動,利用"紅領巾廣播站",結合"教師節"、"國慶節"、“重陽節”"元旦節"等節日開展相關的主題系列活動,切實加強少先隊的建設及活動。

  5、實施"校園體育活動計劃",開足、開好各級體育課,合理安排學生的課內外體育活動項目,努力做到每天學生最少鍛煉一小時。

  三、教學為本,提升辦學質量。

  1、落實有效教學管理,爭取人人過"三關"。

  通過開展過關課、評優課活動,以及各年級輪流開展教材培訓活動,來達到對教師過"三關"的各種檢測。狠抓課堂教學,努力打造規范課、特色課,徹底變革教師的教學方式和學生的學習方式,從而體現有效、務實的教學風格。

  2、夯實常規的各個環節,做到環環相扣。

  本期繼續做好"三查"--校長隨機抽查、教導處定期檢查、年級段自行評查三項工作;堅持每單元測試分析法;努力實現"優生吃得好,差生吃得飽"的課外輔導策略,兩端學生成績迅速提高。

  3、加大校本培訓力度,提高辦學效益。

  完善校本培訓制度,骨干教師結對子工作方案等,形成研、培、訓相結合的教研模式。加強集體備課制,在集體備課中發現問題,及時解決。主動出擊聘請市、鎮教研室的教研員為我校做教學輔導,解決實際困難。開展校內課改論壇;對年輕教師進行教學模式輔導,提高課堂教學效率。

  由于我們盡心盡力地開展了一系列活動,學校的教育教學質量有了明顯的提高。各年級在市、鎮的.各類競賽及抽考中都獲得了可喜的成績。“三率”也大幅度提高。

  四、保障為先,提升后勤服務意識。

  1、重視安全教育,保障師生安全。

  牢固樹立"安全第一"的思想,全面推行安全工作責任制。除簽訂目標安全責任書以外,開展各種安全演練,讓學生安全意識常駐心中。聘請法制專家為我校做安全知識講座。通過家長會與家長同做安全防范工作。不定期組織后勤人員對電線等進行檢查維修,防微杜漸。

  2、嚴格遵守財經制度,執行收費標準,增強理財公平透明度。

  3、加強機室的管理,增加使用率。

  4、認真、細致地做好"普九"檔案的管理,嚴格控制適齡兒童的失學率為0。

  五、存在的問題:

  1、教師隊伍素質有待進一步提高,有些進取心不夠強的教師仍需多方面學習,才能勝任當今教育教學崗位。

  2、校舍嚴重不足,學校許多科室無法配備完善。

  3、教育經費短缺,學校許多活動開展缺乏財力保障。

  機遇與挑戰并存,成功與艱辛相伴,在今后的歲月里,我校將以海納百川的胸懷、鷹擊長空的氣勢,迎接新的挑戰。我相信,在上級部門的正確領導下,用每一位辛勤園丁的智慧和勤勞,一定能創造黎垌小學美好的未來!

  小學學校工作總結 4

  彈指一揮之間,一個學期已經結束,回首本學期,我校在上級領導的指導和幫助下,圓滿地完成了各項教學工作。本學期我們按照學年初制定的“教學管理抓常規、教學改革抓創新、教學質量抓提高、校本教研抓特色”的思路,規范教學常規管理,完善校本教研制度,深化課程改革實驗,抓教學質量的提高,推動了學生素質的全面提高,同時也帶動了學校教學工作的整體進步。現將本學期的教學工作總結如下:

  一、加強教學管理,切實提高教學質量。

  教學質量是學校的生命線,教育質量的優劣直接影響到學校與教師在社會上的聲譽和形象。我們把提高教育質量作為本學期的中心工作來抓,按部就班地做了以下工作:

  1、開學初,教導處主持召開了以“認真總結提高質量”為主題的上年度教學質量分析會,幫助教師尋找存在的問題,尋求科學合理、切實有效的提高教學質量的對策。在分析會上,各班科任教師認真深入地分析了本班現狀,都找到了存在的問題,并提出了新學年的努力方向,在此基礎上,教導處向全體教師提出了新學期的工作目標,促使全體教師的質量意識不斷增強。

  2、嚴抓各科教學計劃的落實。學期開學后,我們便嚴抓各類計劃的制訂,要求各教研組、科任教師在一周內制訂好本學期的各項工作計劃,要保證教學工作具有科學性、計劃性、可行性,做到每項工作開展時有目標、有方案、有規劃、有管理。制定各類教學計劃時,要注意和加強可操作性,保證目標明確,計劃合理,管理到位。通過各部門反復研究協調,各類計劃清楚地反映了各項工作,從而確保了本學期教學工作有條不紊地進行。

  3、進一步完善了教學常規檢查制度。本學期,我們根據教研室的指導精神,結合學校具體實際,以“講實用、講效益”為原則,努力使全體教師的各項教學常規工作做到制度化、規范化、科學化。本學期我們推行了教學工作的“十字方針”,即要求教師做到備課要“深”,上課要“實”,作業要“精”,教學要“活”,手段要“新”,活動要“勤”,要求要“嚴”,輔導要“細”,負擔要“輕”,質量要“高”,并從課前準備、課堂教學、作業與輔導、教學評價等方面對教師的常規教學進行指導性管理。并組織全體教師進行質量分析,幫助教師尋找問題的根源,明確下一步努力方向,促使各學科教師向課堂40分鐘要質量,提高單位時間效益。

  4、抓實各個環節,保證教學質量逐步提高。

  (1)抓備課。如何提高備課質量是教師上好每一堂課的關鍵。開學初,教導處結合第三輪繼續教育“備好課”這一主題,根據本校實際,明確提出備課的具體要求,要求做到:環節齊全、目標明確、重點突出、難點突破、設計合理、板書規范、習題適當、反思跟上。每一堂課,都力求做到“掌握課標,吃透教材,挖掘到位,知識準確。”每月精備一課教案交教導處進行評選,優秀教案在全校推廣展覽,并給予獎勵。

  (2)抓課堂。如何上好一堂課,教導處向全體教師提出了“主導作用到位,主體全員參與,講究課堂藝術,師生配合默契,精講多練,層次分明,因材施教,各有所得。”以及課堂上要講究語言藝術,板書規范工整,電教手段、教具使用合理等具體目標。要求教師在平時要嚴格要求自己,狠練課堂教學基本功,不斷提高課堂教學能力。教導處組織開展了全員聽課活動,讓大家聽,大家評,“說長道短”,“評頭論足”,幫助尋找不足,幫助改進,促使每一位教師的課堂教學質量不斷提高。

  (3)抓反饋。主要抓作業和單元檢測,開學初,教導處對作業和單元檢測作了明確要求:語文每課有作業,數學每天有作業,英語每周要有兩次作業,作業布置要做到內容精、形式活、質量高,提倡分層布置,所布置的作業要以培養和提高學生的各方面的能力為基點,作業批改做到及時,認真,學生數少的班級要做到面批,錯的要當場指導學生改正,當場復批。每個單元結束后,要認真組織學生進行復習,并及時檢測,每一單元檢測后要求做到閱卷及時,認真分析,以總結經驗和不足,明確下一階段的努力目標。通過期中和期末的教學常規工作檢查發現,全體教師的作業布置、批改等方面較上學年在質量上有了很大提高,而且內容也較豐富,機械抄寫的狀況有了根本性改變,單元檢測基本及時,成績也曾上升趨勢,少數教師在每個單元檢測后還進行了書面質量分析,即有數據統計,還有原因分析、改進措施等等,全體教師在對學生進行期中檢測后均按照要求寫了一份書面質量分析報告交于教導處,有的報告分析得很到位,這些均說明了教師的質量意識有了很大提高。

  5、加強教師間的交流與合作。本學期,我們繼續推行推門聽課制度,要求教師間要開展互相聽課,互相評課活動。此舉為全校教師創造了一種改進,提高的機會。對于提高教師隊伍的根本素質會其到重要作用。

  二、大力抓好隊伍建設,為提高教育質量提供重要保證。

  1、抓好青年教師的.培養工作。本學期,我校積極鼓勵教師參加各種形式的進修、培訓和自學考試,不斷提高自身修養,以滿足教學改革的需求。

  2、抓好骨干教師的培養工作。本學期啟用了一批既肯干又能干的骨干教師,把他們安排到教學的重要崗位上去壓擔子。通過組織理論學習為他們“充電加油”。

  3、繼續采用請進來,走出去的辦法,選派教師外出學習和培訓。通過學習和培訓,教師的視野寬了,眼界遠了,觀念新了,方法多了,使他們有更大的信心和熱情去做好教育教學工作,不斷提高學校的教育教學質量。

  4、以科研為先導,以課題為載體,在教學與科研中優化師資隊伍的業務素質。

  5、抓實教師的業務學習。本學期,我們以校本培訓為載體,規定每周二為教師集中學習、業務輔導、業務講座等學習時間,單周為語文組,雙周為數學組,著重以學習有關新課改理論和怎樣備好課為主,要求參與教師要有學習筆記和體會文章,通過學習、交流,教師的理論水平有了較大提高。

  6、續抓好校本培訓工作。在上學年的基礎上,我們繼續加強案例分析,參與教學過程診斷,強調合作等,使教師在做中學,在實踐中領悟,走上學習中研討,實踐中總結,

  總結中提高的成長歷程。切實有效的由新課程的旁觀者,變成新課改的組織者、參與者,投身到新課程中的改革中,并在實踐中找出其中最關鍵、最困惑、最有價值的問題。針對自己的實際狀況,制定出階段性學習努力目標,提出具體的實施步驟,在自修自研的基礎上對照自我發展目標,進行自我評價和自我總結,并在教師中進行交互式討論、開放式探究,使教師既研究了自己,又分享了別人成長的經驗,提高了反思能力,自覺調合教與學的行為,提高課堂的教學效能。

  三、組織開展各種活動,提高學生的素質。

  1、進行感恩教育活動

  在教導處的組織下,各班利用班隊活動開展了朗誦、演講、等形式,豐富了學生的學生的學習生活,端正了學生的學習態度,提高了學生的學習動力。

  2、本學期,教導處部署了各年級開展古詩文背誦、默寫等工作,并加強督促,做到讓學生學有所用,增強學生學習的積極性。

  3、加強學法指導,幫助學生提高學習效率。農村學生學習大都很勤奮,但往往忽視學習方法,因此,本學期初,教導處向全體教師提出了要重視學習方法指導的要求,要正確引導學生把苦干和巧干結合起來,以求收到事半功倍的效果。在平時抽查中我們發現,我校教師都很重視對學生的學法指導,課堂教學、作業批改、試卷評講等環節都能充分體現出來。為提高效果,教導處要求各教研組要經常組織教師會對某一教學專題或學生在學習中存在的帶有普遍性的問題進行研討,結合學生的出錯規律,對學生進行專題講座和專項訓練,幫助學生提高學習效率。

  四、存在問題。

  1、在平時的學校管理工作中,工作還不夠細膩,方法還缺乏靈活性。個性比較率直,缺乏剛柔并濟。

  2、領導藝術和領導水平有待進一步提高,特別是要不斷提高理論水平和管理水平。一是自己感到站在全局的角度看問題,思想認識還沒有完全到位。二是自己感到在工作中領導方法較簡單,技巧性不夠,缺乏工作方法的豐富多樣性。

  五、整改方向。

  1、進一步增強全局觀念,提高領導藝術和水平。要善于站在全局的角度看問題,加強上下溝通,交流看法認識,豐富工作方法和技巧。

  2、進一步深入底層,搞好調研。沒有調查研究就沒有發言權,要認識調研的重要性,要把事務工作和調研妥善安排,保證調研時間,沉下心去靜下心去調研,努力掌握第一手信息資料,為教學管理策略提供扎實的參考依據,進一步融洽干群關系。

  3、強化激勵機制,努力提高廣大教師的終身學習熱情。

  小學學校工作總結 5

  本學期,我校安全工作堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則。通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職工關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障全校師生生命安全和財產不受損失,維護學校正常的教育教學秩序,推動學校的發展。

  一、領導重視,安全措施到位。

  為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,閆校長、馮書記直接抓,分管副校長王平具體抓,學校辦公室、德育處、工會、教導處、教科室具體分工負責組織實施。成立了安全工作領導小組;學校和各班主任、學生監護人簽訂了安全工作責任書;制定了“東勝區第三小學事故應急處理預案”“東勝區第三小學德育實踐活動應急預案”,并落實了各項措施;長期堅持領導值班制和教師節假日輪流值班制,加強值班;每周行政會,教師例會都把安全工作作為一項重要內容。

  二、加強校園安全消防工作。

  通過安全檢查。我校教學樓、圖書室、及公共活動場所的電線安裝使用基本上規范,供電設施較完備;滅火器、應急燈等設備部分已過期,計劃重新購置;消防通道和樓梯較暢通,無障礙物;易燃、易爆、有毒、有害物品存放、使用、管理比較規規范;家屬樓前(以前的學前班教室)危險建筑物已拆除;體育活動場地,實驗室設備比較安全,使用規范。

  三、認真落實安全宣傳教育。

  每學期確定第二周為“安全教育周”,每學期第一月為安全教育月。學校德育處積極開展安全教育活動。以安全教育月、安全教育周為載體,全體動員、全員參與,開展防盜、防火、防電、防水的活動,寓安全教育于德育活動中。加強節假日、實踐活動、課外活動等安全教育,增強全體師生的安全意識。同時加強家校聯系,通過家長學校、校信通、家長開放日等渠道形成學校與家庭預防減少未成年人違法犯罪的合力,有效預防在校學生違法犯罪和安全事故的發生;同時加強管理,認真做好組織工作,學校領導、班主任、教師等隨時到位應急處理突發事件,做好學生安全保護工作;學校配備校醫,由鄔云瑪老師專任,校醫室配齊各類常用藥品,發生學生病傷,校醫室會及時給予救護;學校宣傳欄,定期出版安全教育內容;學校聘請了幸福街派出所楊耀春同志為東勝區第三小學法制副校長,定期來校作法制講座,對加強學生的紀律教育、安全教育、法制教育,發揮了積極作用。

  四、加強師生安全意識、提高師生自護自救能力。

  要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的安全教育。

  1、認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以校園安全為主題,在安全教育周期間,學校組織學習安全教育工作文件,對校內易發事故類型、重點部位保護、工作薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。

  2、德育處組織開展豐富多彩的教育活動。利用班會、隊活動、活動課、國旗下的演講、學科滲透、制定預防突發性事件預案等途徑,通過講解、演練,對學生開展安全預防教育,使學生接受系統的.防溺水、防、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校紅領巾廣播、黑板報、學校櫥窗、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。學校利用周前會議和周一升旗活動時間,小結上周安全工作,強調安全事項。通過致家長的一封公開信,增強家長的安全意識。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。

  3、加強對學生有關預防校園暴力的教育,使全校師生認識到危害及帶來的不可估量的影響,加強了防范,杜絕了校園暴力事件的發生。

  五、落實各項安全制度,防范措施落實到位。

  建立安全保衛工作領導責任制和責任追究制。由馮書記負責,將安全保衛工作列入目標考核內容,并進行嚴格考核,嚴格執行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究相關責任人的責任;簽訂責任書。學校與班主任層層簽訂責任書,明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了安全責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人;不斷完善學校安全保衛工作規章制度。建立學校安全保衛工作的各項規章制度,并根據安全保衛工作形勢的發展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及學生管理、門衛值班、巡邏值班、防火防災、衛生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢、疾病防控等規章制度。嚴禁私自組織學生集體服用藥品,嚴禁學生參加商業性慶典活動,嚴禁組織學生從事不符合國家有關規定的危險性工作,嚴禁教師個人私自帶學生外出,在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、申報原則。對涉及學校安全保衛的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞;建立學校安全意外事故處置預案制度。制定各類安全預案學校建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度、“東勝區第三小學德育實踐活動應急預案。”加大了對學校安全事故的處理,及時化解學校師生存在的矛盾,按照規定的程序和方法解決,做到管理處置有序。

  六、加強學校安全檢查,及時整改存在的安全隱患。

  堅持開展常規檢查,每月一次安全大排查,對學校校舍、電線、電器、消防器材教學設施設備等進行安全檢查。每學期開學以后,學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一,對存在的隱患進行逐一整改。放假前后,學校對校舍進行全面的安全排查整改。

  七、存在的問題和今后的打算。

  1、社會育人環境對師生安全存在影響。近幾年來,社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大,試圖干擾學校及學生的社會惡勢力和人員還存在,社會上的非法出版的圖書、音像及網吧和游戲室對學生的影響還非常大,學校周邊的飲食攤和食品店、無業人員車輛還存在安全隱患。

  2、學校安全工作的難度不斷增大。學生中獨生子女越來越多,獨生子女在家庭中往往受保護較多,而缺乏生活經驗。學生作為社會的弱勢群體,多數自我保護意識和安全防范能力低。我校的打工子女較多,他們缺少家庭的教育和管理等等,大大增加了學校安全工作的難度。

  所以我校要進一步完善學校治安管理的規章制度;提高消防意識;積極與交通行政部門,爭取在校外門口公路段有交警指揮學生通過;進一步落實安全工作責任制,做好安全宣傳教育工作。采取有力措施,繼續創造學校師生安全事故為零。

  今后,我們將進一步重視安全保衛工作,及時解決安全保衛工作中發現的新問題,不斷提高我校安全保衛工作水平。

  小學學校工作總結 6

  為切實做好學校后期各項安全工作,確保廣大師生生命和財產安全,xx鎮小學五舉措做實期末安全管理工作。

  一、加強安全宣傳工作。

  學校充分利用國旗下講話、安全教育課、班會、校園廣播、LED電子顯視屏、品格教育群等多種途徑,對全校師生進行消防、森林防火、防煤氣中毒、防電、防盜、防拐騙、防流行性疾病、交通安全等宣傳教育,通過召開家長會,提醒家長做好學生上學放學途中的安全監護工作,進一步提高廣大師生的安全意識和自我保護能力。

  二、加強學校值勤工作。

  加強校內樓道、活動區域以及校園周邊環境治理,門衛嚴格執行校外人員進出校園查驗、登記等門崗管理制度,;認真落實領導帶班、24小時值班無空隙、保安巡邏制度;嚴格幼兒家長接送制度,落實低年級學生錯鋒放學提示;及時排查化解各類矛盾,防止學生與學生、學生與社會人員發生打架斗毆等暴力傷害事件;全面加強住校生夜間防護管理,及時調查了解并處理住校生之間的紛爭,有效預防校園暴力、恐怖事件和其他意外安全事故的發生,保障學生生命安全。

  三、加強交通安全管理。

  學校安保處認真組織各班學生開展周末離校、到校簽名,明確要求學生自覺拒乘“三無”車、超載車、摩托車、農用車、電動車等非法營運車輛上下學;教育學生嚴格遵守道路交通安全法規,不亂穿馬路,不在馬路上追逐嬉戲,不到高速公路上行走,未滿12周歲的學生不得騎自行車上路。與此同時,學校主動聯系并配合該鎮交通管理部門,完善校園周邊交通設施,定期開展道路交通安全整治。

  四、加強消防隱患排查。

  冬季來臨,結合校園內用電量急增現象,后勤組認真組織專人進行線路檢查,持續開展對學生宿舍、食堂、實驗室、圖書館等重點場所的.火災隱患排查整治,嚴格規范使用燃氣、電器設施,排除消防隱患;針對校外租住房學生,學校采取不定時家訪的方式,查看家庭線路、煤氣使用等問題,并提出合理化的建議,讓家長做到未雨綢繆,防范于未然;定時組織校園火災應急逃生演練,切實提高師生消防安全意識和防范能力。

  五、加強食品安全措施落實。

  強化食堂食品采購、貯藏、加工、銷售等環節管理,嚴格落實食品采購索證索票、入庫驗收和食品留樣制度;認真落實防塵、防蠅、防鼠“三防”措施以及食材的生熟隔離、成品半成品的擺放、食品與藥品分離、精加工與精細制作的管理“四舉措”,以切實保障師生飲食衛生安全。

  小學學校工作總結 7

  我校長期以來切實把安全工作放在學校一切工作之首位,全面落實學校治安保衛安全責任制,不斷完善安全工作制度,堅持“誰主管誰負責”的工作方針,標本兼治,多管齊下綜合治理,進一步加強學校安全防范工作,建立健全學校安保工作長效工作機制,切實保障師生生命和財產安全。

  一、組織領導

  1、工作體系完善:學校專門成立了安全文明校園創建工作領導小組和工作小組,校長親自分管學校的安全保衛工作,形成校長為學校安全工作第一責任人,校務處安保主任主管校園安全,分管副校長、校務主任、年級組長、各班主任為具體責任人的校園安全管理網絡,努力做到安全工作責任到人,杜絕安全事故的發生。

  2、責任分工明確:學校頒布《xx小學安保工作實施細則》,明確了各部門條線、所有工作崗位的安全職責,安全文明校園創建工作做到了領導重視、職責明確、組織完善、齊抓共管的工作格局。學校內各職能部門間已經形成及時溝通、相互協作的良好工作格局。學校梳理各種不同崗位的安全工作職責,分別制定安保工作責任書,今年x月,與全體教職工分別簽訂不同崗位的《xx小學安保責任書》;根據市教委有關安全風險勘查的有關要求,加強了校園車輛管理工作,修改了《xx小學車輛管理制度》,并與全體教職工和食堂工作人員簽訂了《xx小學車輛管理責任書》。

  二、制度建設

  (一)建章立制

  1、管理制度與安全預案。

  我校根據教育形勢的需要和學校的實際情況,不斷梳理學校的各類安全工作管理制度和各類應急預案,目前形成的安全工作制度有學校安保工作實施細則、安全保衛制度、信息與網絡管理、辦公室及專用教室安全管理、財務安全管理、食堂管理和學校場地管理等七個板塊x項制度和x項指導性安全預案及重點分類安全預案(學生傷害事故、大型集體活動、食物中毒、校園暴力入侵等內容)。

  2、重視宣傳教育。

  重點抓好學生教育、安保人員培訓、教職工培訓和家長教育。

  德育處、教導處和校務處在開學初、寒暑假前、國定假前、新生入校時、集體外出活動時,有針對性地開展安全教育。德育處、校務處定期利用校園廣播系統、宣傳畫廊、展板等宣傳陣地向全體師生重點介紹交通安全、消防、地震、飲食衛生、校內外活動安全及其他意外事故的自救、自護知識等學習,努力增強學生安全防范意識。

  開展主題活動。今年xx月xx日—x月x日,德育處、校務處聯合開展了主題為“查處火災隱患,夯實防控基礎”的“xx消防宣傳周”主題教育活動,我校發動全校師生主動參與查找和消除身邊的火災隱患,普及消防安全知識,鞏固重大火災隱患集中整治專項活動成果,將一切不安全因素扼殺在萌芽狀態之中,給師生一個安全的學習、工作環境。在這期間學校以國旗下講話、戶外電子屏滾動宣傳、消防安全宣傳橫幅、全校性安全疏散演練、消防知識十分鐘隊會等形式開展了相關安全教育活動。x月x日,交警四中隊顧奇華警官到校對五(5)中隊的學生進行交通安全知識的宣傳;x月初,學校開展了“交通安全宣傳日”主題教育活動。

  學校利用行政擴大會議、教職工會議、校園網、資料印發等多種方式組織教職工學習上級有關精神、學校各項安全制度和各類應急預案等內容,如:《上海市中小學校和托幼機構關于空氣重污染以及極端天氣應對工作》、《xx小學學生傷害事故處置預案》學習、空調使用溫馨提示等內容的安全宣傳,不斷提高教職員工的安全意識。

  德育處還以家長學校等為載體,架設家校溝通的橋梁。寒暑假、國定假日期間,我校均以告家長書的方式,提醒家長注意對子女的安全教育,以保證子女在假期中的安全。

  (二)制度執行

  1、隱患排查。學校重視安全隱患排查,認真執行安全檢查制度,校務處落實專人對校園房屋設施設備、大型體育器材、消防器材、技防設備等內容進行普查,每周還進行專項安全檢查,對發現的安全隱患做到及時整改,并建立了完備的安全工作檔案。對一些專業要求比較高的技防、消防、電力設施設備與專業維護單位簽訂維護合同,由維護單位定期來校維護或設備出現故障及時與維護單位取得聯系以期得到迅速解決。今年開學初,按照xx區安全管理中心的要求,在移動校門上增加了攀折角。

  2、門衛管理。梳理門衛管理制度,將《xx小學安保人員須知》、《xx小學安保人員崗位職責》、《xx小學門衛應急處置預案》等制度上墻,期初根據上學期發現的.突出性問題及安保關鍵點,作為補充規定組織全體安保人員學習《小學近期工作注意事項》,明確要求。為做到精細化管理,為每位安保人員制作《xx小學安保人員管理手冊》,內容涉及上級政策、內部管理制度、個人材料、日常工作等四大板塊,日常工作板塊中有值班安排、考勤記錄、教育培訓、技防設施操作考核、內部管理制度等五大內容,每月一次進行考核,并在各自的管理手冊上予以體現。學校從今年7月開始,安保人員實行社會化管理,統一由上海國信保安服務有限公司接手,對學校門房的管理帶來新的挑戰,管理模式有了新的變化。學校作為用人單位對安保人員高度重視,針對前期安保人員對新的工作模式、福利待遇等思想波動,唐敏校長主動聯系上海國信保安服務有限公司負責人湯建平、安保公司xx地區督察員馬林江于x月6日下午到校與全體安保人員進行了思想溝通,解讀上級部門的有關政策,面對面了解安保人員遇到的具體問題,做好安保人員的思想工作。

  3、活動管理。加強學生活動安全管理,重視安全預案制定,制定了《xx小學大型集體活動安全預案》,每次開展各種大型活動和集體外出活動,必須首先排查不安全因素,制訂相應的預防措施和應急預案,做到人員分工明確,組織管理嚴密。協助其他部門加強對體育課、課外活動、運動會和各種文體比賽的安全管理,防止意外傷害事故的發生。

  4、加強學校運動場所對外開放管理。近幾年來,我校按照xx區體育局、xx區教育局有關學校體育場地向社區開放的指示精神,積極利用學校的體育場館及運動設施,做到每天早上、晚上、雙休日、國定假和寒暑假向社區開放體育場地,為廣大社區居民創設了一個良好的物質條件。為加強規范化管理,學校分別制定了《xx小學體育俱樂部會員須知》、《xx小學體育場地對外開放須知》、《關于學校運動場所對外開放的有關事項》、《xx小學足球場地外借安保責任書》和《xx小學足球場地對外開放管理流程》等工作制度,長期以來學校運動場所堅持對周邊社區居民開放,特別是在完成學校操場隔離工程和燈光工程,保證每周對外開放x5小時的要求,對外開放工作井然有序,得到廣大居民的積極配合。

  三、過程管理

  抓規范。學校對照上海市地方標準《中小學幼兒園安全防范基本要求》,進一步完善安全管理組織機構和日常管理制度,努力做到制度規范,并以上海市安全文明校園創建標準開展工作,以安全管理手冊的建立和使用為載體,全面提升安全防范水平。

  抓重點。學校加強對校園內部重點部門、重點部位的安全管理安全技術防范工作。校長室、財務室、廣播室、電腦房、檔案室、圖書館和各個教室均安裝了紅外線探頭,并在藝體綜合樓內、辦公樓、和學校出入口安裝了分辨率高的閉路監視系統,在財務室、檔案室、電腦房等重點部位還安裝了防盜門窗,在校長室和門房間安裝了與x聯網的緊急按鈕,所有周界報警系統、視頻監控裝置都能正常使用,做好了設防、撤防記錄。所有技防設備均處于正常使用狀態、學校每周檢查,一旦發生故障,能夠及時聯系修復,檢查記錄完備。

  抓重點時段。學校堅決執行學生上學和放學重點時段共同護導的工作機制。在學生上學和放學時段時,有警察、學校安保人員、學校行政、家長護校志愿者和社區保安共同維護校門xx通秩序和校園安全,防止不法人員乘人多秩序較亂而作案,確保了師生進出校園的安全,學校經過努力,比較有效地解決了校門口擁堵的現象。學校按上級有關規定,讓學校安保人員對早到學校的學生及時放進校門,班主任提早到校負責早到校學生管理,學生放學采取分時段劃等候區域的方法,由任課教師帶隊到達指定區域,無家長接送的孩子采取及時帶回校門口和底樓多功能大廳由黨團員志愿者、家長志愿者員和學校安保人員統一進行管理的模式,以確保對滯留學校學生的有效看護。

  四、取得成效

  我校領導高度重視,對存在的疏漏與隱患,積極地查缺補漏,不斷健全學校各類安全規章制度,有效落實安全防范措施,同時充分利用校內外的各種資源,使學校的安全文明工作上了一個新的臺階,呈現出人人參與,齊抓共管的良好局面。20xx年xx月,學校榮獲20xx年度上海市安全文明校園和上海市光榮稱號。

  學校在之后的工作中,將始終將校園安全放在首要位置,嚴格執行崗位安全責任制,杜絕安全事件和意外事故的發生,確保學校的安全、穩定、和諧。

  小學學校工作總結 8

  為加強學校安全工作的管理,維護學校正常的教學和生活秩序,保障師生員工人身和財產安全,保證社會穩定。我校在抓安全工作上主要做了以下幾方面的工作:

  一、基本情況

  東西寨小學地處華龍區岳村鄉東寨村村東,由瓦屋小學、東寨小學、西寨小學、石佛店小學于20xx年9月合并而成。學校服務半徑1.5千米,負責完成四村學生義務教育小學階段的教學任務。學校現有教職工20人,其中本科3人,專科16人,中師1人,學歷達標率100%。學生340人,10個教學班。學校占地面積12畝,建筑面積1128平方米。圖書7631冊,生均22冊,教學儀器達到省定二類標準。

  二、組織師生,全員參與,營造安全氛圍。

  1、學校領導高度重視,認真學習上級有關安全教育精神,成立安全工作領導小組,制訂了《學校安全工作實施方案》,制定和完善了相關安全制度,實行了安全工作責任制和安全工作追究制。與每位教師簽訂安全管理責任書,明確責任意識和崗位意識。利用國旗下的講話,進行安全教育。班主任利用晨會和班隊會進行安全教育,使學校安全管理網絡覆蓋到校園的每個區域,每個角落。

  2、通過學校宣傳欄、班級黑板報、墻報、校園廣播等途徑進行廣泛宣傳教育,并向每一位學生家長發出了有關安全教育的公開信。要求學生家長配合學校抓好孩子的安全工作,并通過各種形式的主題隊會和各班開展的安全教育知識的評比活動,增強學生安全意識。

  3、及時與家長溝通,取得家長的支持與配合。重視子女的安全教育,結合安全教育主題和節假日,提醒家長們在家里加強對孩子的`安全教育。

  4、重視學生和老師的法制教育,衛生紀律教育,行為養成教育,每學期指定教師進行法制教育和衛生健康教育講座,學校聘請了法制副校長,結合安全教育日,開展安全教育周系列活動。

  5、加強教師值日和學生值崗力度,維護校園清潔,保護學生安全。教育學生不買小攤、小店的不潔食品和飲料。經常性地進行治安防范檢查和安全隱患排查。即查即治不留隱患,在貫徹《小學生日常行為規范》內容時,擴展學生法律知識。夏季對學生進行防交通安全事故,防溺水,防中毒教育,通過學校的紅領巾廣播站,向學生進行安全教育。放學讓學生站路隊一起回去,濮臺路口有教師值班。

  6、抓好校園周邊環境綜合治理,與有關單位一起清理,整治校園周圍的安全隱患。

  7、嚴格做好傳染病的預防工作,制定了突發公共衛生事件預案,成立了預防和控制工作領導小組,對學生進行衛生知識宣傳教育,養成良好的衛生習慣。

  三、明確職責,建章立制。

  學校安全工作的主要任務是:宣傳貫徹國家有關安全管理工作的方針政策和法律法規,建立健全學校安全管理工作的規章制度,對師生進行安全教育的管理,預防學校安全事故的發生,妥善處理好學校各類安全事故。為此,學校安全工作實行“校長主管,分管領導主抓”的管理體制。把安全管理工作納入教職工工作業績考核的重要內容,并實行“一票否決”制。年初,學校安全領導小組就制定了學校安全管理工作的年度計劃,并與每一位教職工簽定了安全責任書,明確職責。一年來,我校完善了各項安全制度,通過建章立制,達到規范師生行為,增強師生安全意識的目的。

  四、狠抓學校消防,嚴防火災事故的發生,確保學校食品的衛生安全。

  學校特別重視消防工作。加強了對木質建筑物、用電線路等重點部位的認真檢查,嚴禁學生帶火柴、打火機進校門。學校專門購置了滅火器,加強了對學生消防意識的安全教育。通過以上切實有效的措施,杜絕了火災事故的發生。

  五、加強交通安全教育,確保本校師生無交通安全事故。

  每期一開校,我們就對師生進行了交通安全知識教育,對交通知識法規進行了講解和學習,特別是對學生騎自行車進行了嚴格規定:嚴禁學生騎自行車或其他機動車輛。教育學生遵守交通規則,不橫穿公路,在公路上靠右邊行走等規定;教育學生不在公路上追逐、瘋跑以及爬車、追車、吊車等等。通過以上措施,使全校師生遵守交通規則,無一例交通事故發生。

  各位領導,我們在安全工作方面做了一些工作,達到了預期的目標,但我們深深知道,安全工作是一項關系到社會穩定和家庭幸福的重要工作,在今后的工作中,我們將繼續按照安全各項制度和措施對學生進行安全教育,堅持安全責任重于泰山的方針,堅持把安全工作與教學工作同安排、同總結,堅持安全工作天天抓、周周抓、勤檢查、月月有總結的安全機制,力爭把我校安全穩定工作做得更好、更有成效。

  小學學校工作總結 9

  一年來,學校沿著年初制訂的目標,團結奮進,務實進取。全面貫徹教育方針,加強學校管理,認真實施素質教育,努力提高教育質量,用心建立豐富多彩的學校文化等方面取得了必須的成績。

  一、抓師德師風,踐行大愛教育

  “學高為師,身正為范”,良好的師德師風是學校教育教學工作的基礎保障。學校結合全市教育系統“三個年”活動之xx“師德師風提升年”,要求每位教師在平凡的工作崗位上,努力做到八個字:敬業、愛生、博學、善教。在全校范圍,繼續深入開展學習“最美教師”,爭做“最美教師”各項活動;認真組織教師開展“生本課堂活力教育”“三教三學”系列大討論;大力挖掘師德先進典型,樹立榜樣,鼓勵教師向身邊的先進典型學習,繼續開展“感動學校教師”評選活動。

  二、抓常規制度,促進規范管理

  教學質量是學校的生命線。在學區的統一布置下,我們繼續一絲不茍地抓好常規制度建設和管理,千方百計提質量。我們主要采取了以下措施:

  1、狠抓教學常規,強化過程管理

  教學常規的落實是提高教學質量的`保證。所以,我們在教學管理中,學校制定了細致的教育教學常規,細化了各學科教學規范。要求教師嚴格按照教學常規的要求,認真做好備課、講課、作業的布置與批改等。教導處每學期期中、期末對教師的備課、作業批改善行細致地檢查,并構成總結,由校長親自在專題會議上對優秀教師進行表揚,對表現不夠的教師提出批評,并要求她們及時改正。

  學校針對青年教師,開設了專門的備課、課堂、批改等常規的培訓活動。組織學校骨干教師擔任新教師的師傅,為她們進行手把手地指導。

  學校還建立了由校長、副校長、教導處兩位主任、工會主席等5人組成的“抓常規、促規范”督查小組,建立《石門小學“抓常規促規范”工作紀律》。每周輪流對教師的值班、教學、衛生、安全等學校系列常規工作進行督查,及時發現問題,解決問題。

  2、加強學生常規管理,進行行為習慣教育

  學校以貫徹實施《小學生守則》和《小學生日常行為規范》為準則,對學生進行愛國主義教育和良好的行為習慣教育。由于德育工作抓得扎實有力,學風、班風、校風明顯好轉,絕大部分學生養成了愛學習、守紀律、講禮貌、有禮貌的良好行為習慣,真真正正成為班級小主人,學校的小主人。

  3、狠抓安全常規,保障學校平安

  學校建立了門衛、食堂員工督查考核制度,建立了嚴格的教師值周制度、午睡管理制度、節假日值班制度、學生乘車點名護送制度、科任教師點名制度等常規制度與督查措施。我們還結合安全活動月開展了安全逃生演練、防溺水專題教育等各項活動,確保學校平安。

  三、取得的成績

  20xx年我校教師共有32篇論文在xx市級及以上獲獎。其中,周慧玲教師撰寫的《讓孩子在職責感中歡樂成長》在《浙江教育報》的征文比賽中榮獲三等獎;徐春娟、劉永玉撰寫的《心與心交流師與生共進》獲衢州市分享智慧征文比賽三等獎;王軼鷗撰寫的《讓民族音樂在音樂課堂中發芽、生根、結果》獲xx市學科論文比賽一等獎;此外,還有5篇論文獲二等獎,23篇論文獲xx市三等獎。

  課題研究成績不俗。童水燕主持的小課題《農村小學六年級“屢犯錯誤”學生的教育對策及研究》獲xx市一等獎;周良明主持的xx市重點課題《農村小學生“膽商”現狀及提高策略的實踐與研究》獲xx市二等獎;其他六項課題獲xx市三等獎。20xx年學校又有七項課題分別在衢州和xx立項。

  在課堂教學、師訓方面表現優異。孫洪霞教師在“衢州市首屆體育大會籃球比賽女子三人制”比賽中獲第一名;林小愛教師在“古道千年xx地方課程課堂評比”中獲二等獎;周平艷教師在“xx市中小學德育導師基本功比賽”中獲二等獎。積極參加各級培訓,徐春娟在xx市小學數學骨干教師素質提升培訓活動中被評為優秀學員。另有10多位教師在各類比賽中獲xx市二、三等獎。學生參加各類比賽,有70多人次在地、市級獲獎。

  學校工作千頭萬緒,有成功也有挫折,有成績也有不足,期望在今后的工作中,同心協力,揚長避短,在困境中求發展,在成績上求創新,把學校工作再推上一個新的臺階。

  小學學校工作總結 10

  學校安全工作的成效是維護社會穩定,推進學校素質教育順利實施的重要因素,為此我校始終把安全工作列為學校的頭等大事,與學校德育工作緊密結合,堅持以預防為主,積極開展各類安全教育活動,落實各項安全措施,使創安工作得到全面、深入、有效地開展。現將一學期來的工作總結如下:

  一、健全機構,職責分明。

  為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,成立了以校長為組長的安全工作領導機構,形成了學校校長直接抓,副校長、教導主任、少先隊輔導員分工明確,各班主任具體負責組織實施,全校教職員工齊心協力共抓安全的良好局面。

  二、強化制度,堅持貫徹。

  1、根據上級有關安全工作的部署,結合我校工作實際認真制訂安全管理目標,體育衛生管理目標,安全工作實施細則制定學校安全工作計劃,完善安全工作應急預案,建立處置學校周邊安全專項整治工作方案,執行班主任班級工作負責制、科任教師課堂教學責任制和導輔師校園安全輪值責任制,每周由值周領導負責監督、落實,對學校安全工作做到定人員、定措施、定職責,成立由學生骨干組成的學校督查隊和文明勸導隊,師生互相配合,使本學期我校安全工作得到全面、認真的落實。

  2、建立導輔師值勤制度:值日教師提前半小時到崗配合督查隊與勸導隊隊員進行課前、課間巡視,及時把偶發事件消滅在萌芽狀態。上學、放學時間值日教師堅持在校門口做好學生疏散工作,確保交通安全。

  3、節假日護校制度:每逢節假日均安排行政帶班、教師護校,加強夜間巡邏,確保學校財產安全。

  4、安全工作會議制度:每月召開兩次安全工作會議,重視安全工作動態,探討安全工作措施,制定安全工作計劃,保證安全工作環環相扣。

  5、安全檢查工作制度:對學校校園有關設施進行劃片分組包干,確定責任人,定期進行安全排查,一旦發現安全隱患及時整改,確保安全工作萬無一失。

  6、課課點名制度:每堂課的任課教師必須做好學生的出席點名工作,發現問題及時與家長聯系。

  7、簽訂責任書、告家長公開信制度:學校在學期初與教師簽訂責任書,將安全教育工作納入對教職員工考核的重要內容,實行一票否決制度。定期召開家長會,讓學生家長明確學生安全責任意識,長假前與家長簽訂告家長公開信并做好收集歸檔工作。

  8、建立學校安全應急事故處置預案制度:學校建立學校安全意外事故處置預案制度對可能發生的校園安全意外事故的處理提出了具體的操作流程及應對措施。

  三、加強教育,提高認識。

  1、利用學校廣播、早會、班會、活動課、學科滲透等途徑,對學生開展安全教育,如交通安全、消防安全、活動安全、防溺水、飲食衛生、預防疾病等。

  2、營造人人參與安全知識學習的氛圍,從校園、班級教室布置入手,時刻提醒學生注意交通安全,設定宣傳欄來展示學生在以交通安全為主題的系列比賽中(手抄報、寫作、圖畫等)的優秀作品,在環境中潛移默化的影響。

  3、加強學習,提高師生安全意識

  利用例會的時間和課間操集會和校廣播站組織師生學習有關的安全文件,各班在本學期經常利用班會進行安全教育。校、班刊各開辟安全專刊認真地宣傳安全知識,學校還請校外輔導員及法制輔導員對全校師生進行一次法制專題講座,提高師生的'安全意識,明白安全責任,樹立“珍愛生命、安全第一”的觀念。

  四、認真實施,小心防范

  積極開展常規檢查。學期開學以后,學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一,同時,加強對校園周邊的綜合整治。對存在的隱患及時整改。

  在安全工作方面,各班都能利用班、隊會圍繞交通安全、校內外活動安全、體育活動安全、游泳安全、飲食安全、防火、防電、防雨等方面進行有效地宣傳教育,各班還結合主題班會、隊會開展安全主題教育活動,積極開展學校的安全日和安全周的消防與地震的逃離與自救自護的演練,加強每天課前5分鐘的安全教育,平時還能積極開展家校聯系工作,學校還與教師、家長、學生簽訂《安全責任書》,形成安全教育齊抓共管、及時防患的局面。

  五、及時反饋,總結

  提高為了深入開展安全教育,了解各班安全教育的開展情況,要求各班做好班級日記的記錄,學期共組織了4次安全教育經驗交流活動,定期檢查安全工作進展的情況,進行月評比,學期總評比,由于貫徹落實到位,本學期我校的“七無率”達100。

  學校安全涉及面廣,今后我們將進一步加大安全工作的力度、與家庭、社會密切配合、通力協作,凈化外部環境,搞好學校周邊治安秩序,使學校安全工作進一步經常化、制度化、社會化,開創我校安全工作的新局面。

  小學學校工作總結 11

  20xx年,我校在中心學校的領導下,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職員工關心和支持學校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產不受損失,維護學校正常的教育教學秩序。

  一、領導重視措施有力

  為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領導,學校把安全工作列入重要議事日程,學校校長吳小林直接抓,分管副校長李金毅具體抓,學校政教處、辦公室、門衛具體分工負責組織實施。

  二、制度保證措施到位

  1、建立安全保衛工作領導責任制和責任追究制。由學校校長負責,將安全保衛工作列入各有關處室的目標考核內容,并進行嚴格考核,嚴格執行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。

  2、簽訂責任書。學校與處室和班主任及任課教師層層簽訂責任書,明確各自的職責。學校還與學生家長簽訂了交通安全責任書,明確了家長應做的工作和應負的責任。將安全教育工作作為對教職員工考核的重要內容,實行一票否決制度。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,制定了24小時包保責任制,做到職責明確,責任到人。

  3、不斷完善學校安全保衛工作規章制度。建立學校安全保衛工作的各項規章制度,并根據安全保衛工作形勢的發展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及學生管理、門衛值班、巡邏值班、防火防災、食品衛生管理、日常安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規章制度。嚴禁學生外出參加商業性慶典活動,嚴禁組織學生從事不符合國家有關規定的危險性工作,嚴禁教師個人利用假期(日)私自帶學生外出,在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則,要上報中心學校批準,并有安全預案。對涉及學校安全保衛的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。

  4、建立學校安全意外事故處置預案制度。學校建立事故處置領導小組,制定了意外事故處置預案制度。

  5、完善技防設施。安裝了一套技防設備,共有七個攝像頭,對學校各重要地段實行24小時全面監控,提高了學校的安全防范能力。

  6、加強了警校共建工作。學校成立了警備室,購置了香蕉棒,抓捕器等警用裝備,成立了晝夜值班巡邏隊,建立了流動崗哨,確保學校和周邊安全。

  三、齊抓共管群防群治

  學校安全教育工作是一項社會性的系統工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。我們積極與鎮公安、衛生、綜合治理等部門通力合作,做好學校安全保衛工作,學校利用安全教育月,組織開展一系列道德、法制,鐵路安全等教育活動。

  我校教師堅持課間值班,不管春夏秋冬,風雨不誤。xx個班主任堅持早跟班,晚查寢,路隊護送學生出校,隨時和學生家長溝通聯系,取得了良好的教育效果。

  四、加強教育,促進自護

  要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。我們以安全教育周,教育月為重點,經常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動等的.安全教育。

  1、認真做好安全教育周,教育月工作。以"校園安全"為主題,在安全教育周,月期間,學校組織學習安全教育工作文件,對校內易發事故類型、重點部位保護、工作薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。

  2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團隊活動、活動課、安全課、學科滲透等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。專門請法制副校長等法律專家來校進行了法制講座,鐵路安全講座。還利用學校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。學校積極推行一周安全提醒,學校利用周末會議和周一升旗活動時間,小結上周安全工作,強調安全事項。通過簽訂安全責任書,增強家長的安全意識。通過教育提高了廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。

  3、提倡走讀學生步行上學,對學生騎車上學情況進行清查,嚴禁學生騎自行車上學。住讀生上下學提倡家長接送,嚴禁乘坐三無車輛和超載車。并對學生進行了上下車的安全培訓。

  4、我校嚴防腮腺炎,H7N9等傳染性疾病,堅持晨午檢,每周消毒,一天一報,使流行性疾病在我校得到有效控制。

  5、冬季防凍、防火防電、夏季防水,防交通,防自然災害等教育,加大宣傳力度,提高學生的防范能力。

  6、認真組織安全演練。我校利用開學典禮,安全教育周,教育月等機會精心組織防火,防地震,防擁擠的安全演練,提高了學生在緊急情況下保護自己的能力。

  五、加強檢查,及時整改

  開展常規檢查。每學期開學以后,學校把安全教育工作作為重點檢查內容之一。學校對校舍進行全面的安全檢查。同時,積極配合市衛生局對學校食堂、飲水衛生進行檢查。冬季,學校對電線和家屬區進行防火安全檢查。堅持每周至少檢查一次以上,并且都有記載。

  六、存在的主要問題和下步的打算

  我們在安全保衛方面做了一些工作,安全保衛工作得到加強,但是安全保衛工作的難度越來越大,學校安全保衛工作的形勢仍然比較嚴峻。

  1、社會育人環境存在不利于師生安全的因素。近幾年來,在各級黨委政府的領導下,通過有關職能部門的集中綜合整治,學校周邊環境有明顯的好轉。但是,社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大,試圖干擾學校及學生的社會惡勢力和人員還存在,社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、音像及網吧和游戲室,麻將室等對學生的影響還非常大,學校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。

  2、學生周五回家所乘車輛車況較差,每次嚴重超載,嚴重威脅學生安全。

  3、學校安全工作的難度不斷增大。學生中獨生子女和留守學生越來越多,獨生子女在家庭中往往受保護較多,而缺乏生活經驗。留守學生無父母管教。學生作為社會的弱勢群體,多數自我保護意識和安全防范能力低,大大增加了學校安全工作的難度。

  今后,我們將進一步重視安全保衛工作,及時解決安全保衛工作中發現的新問題,不斷提高我校安全保衛工作水平。

  小學學校工作總結 12

  本學期,我校高度重視安全工作,始終堅持“以人為本,安全第一,預防為主”的指導思想,進一步強化安全工作的管理,切實做好各項安全工作的教育及防患措施,有效地杜絕安全事故的發生,確保了學校財產和師生生命的安全,促進了學校教育的穩定發展。我們主要開展了下面幾項工作:

  一、加強學習,提高教師安全意識。

  我校把安全工作擺在重要的議事日程上,不折不扣地堅持每周召開一次安全工作專題會議。組織教師認真學習上級有關安全工作的政策、法規、文件及指示,傳達上級安全工作會議精神,結合形勢及學校實際引領教師剖析安全隱患,提高教師對安全工作的嚴峻性、重要性和長遠重大意義的深刻認識,使教師們自覺做到無論何時何地都能高度注意人身安全及安全防護,時刻重視安全教育工作。

  二、加強安全管理力度,落實安全責任制。

  我校堅持長期建設一支以校長負總責(任組長)、教導主任主抓安全工作(任副組長)、各班主任分管負責(任組員)的安全工作領導小組,學期初切實制訂安全工作計劃、安全工作管理制度、安全工作措施及工作責任制。做到有預案、有制度、責任到人。

  三、大力加強安全知識的宣傳,堅持不懈地開展安全教育工作。

  我校根據實際制訂了“學生安全十不準”,要求全體教師結合《安全知識知多少》讀本、本地實際、報刊電視等報道的有關安全知識和

  事例對學生進行安全教育,要求各班主任每周定一節專題安全教育課,并做好備課。學校每周組織一次全面安全教育檢查,利用每周一升旗禮進行一次全校性的安全教育,并指出存在的安全隱患,及時整改。每學期開展“安全教育周”活動,有學校領導或聘請當地干部到學校上安全專題課。在校園內外出版或張貼有關安全知識專欄、圖片、標語口號,開展安全知識競賽活動。同時,根據制訂的“安全應急預案”經常組織師生進行安全疏散、自救、防護等訓練,提高師生安全應急能力。

  四、堅持日常執勤制度,規范學生的日常行為,防止學生行為偏常而造成安全事故。

  1、我校堅持每天輪流一位領導及一位教師進行“巡邏”,上課前放學后把守校門的日常執勤制度,避免學生因上下樓梯,出入校門爭先恐后而造成的'安全問題,杜絕學生爬墻、扒欄桿爬樹等現象的發生,針對學生放學后部分不按時回家在校外逗留、玩耍,容易發生爭執、打架或意外事故的發生等情況,要求輪值領導及教師一定要堅持巡查,確保沒有安全隱患后才可離校,由于我們工作細致,有效地遏止學生意外事故的發生。

  2、堅持學生考勤通報制度。我校嚴格要求教師堅決做到每節課都檢查人數,若發現學生缺勤,及時通報家長,向學校教導處匯報,事后及時查明原因,加強教育,防止學生因缺勤而可能造成的安全事故。

  3、抓好輪值保護工作。我校與當地村委地保組保持密切的聯系,

  實際節假日輪流巡查值班制度,長期雇用一位固定守校人員,保證學校時時刻刻有人看管守護,有效地防止了校產失竊事件的發生。

  五、開展經常性的安全隱患排查整治工作。

  我校長期落實專人負責,堅持做好安全隱患排查整治工作,每天早、晚對學校圍墻、廁所、校道臺階、校門、樓梯、教學樓走廊、教室門窗等方面進行細致的排查,如發現安全隱患及時匯報并進行排除及整治。通過這樣,有效地防止學校隱患設施可能造成的安全事故。

  本學期,由于我校細致、切實地加強安全工作的管理和教育,確保了師生生命安全和學校財產安全,成為名副其實的“平安學校”。但是,我們也充分認識到:今天的安全并不代表明天的安全,學校的安全形勢仍然很嚴峻,任務很艱難。我們一定堅持不懈的做好安全工作,為保持平安學校而努力工作。

  小學學校工作總結 13

  本學期以來,教導處嚴格按照學期初制定的工作計劃, 圍繞“科研興校、質量立校”的工作思路,以全面深入實施素質教育為目標,繼續深化教育教學課堂改革,注重教師教學效益的提高,同時加強對新課程的研討、跟蹤與管理,發揮教導處對學校教育教學的研究、指導、推進、服務的功能,注重對教師教學過程檢查與監督,提高教師教育教學工作的實效性,促進教育教學管理水平的提高。在教導處和全校師生的共同努力下,教學工作順利開展,教學質量穩步提高,取得了一定的成績。

  一、主要工作

  1、繼續促進教師教育觀念轉變

  本學期教導處組織了五次各科業務學習,組織教師學習了《齊廳長談素質教育》、《張志勇談素質教育》、《教師職業生活》、《魏書生談班主任工作》、等教育教學、課堂教學改革方面有關問題的視頻,同時對《人民教育》、《中國教育報》等課程改革專欄文章進行系統的學習與解讀,使教師對新課程教學改革有了進一步的認識;學校還組織各科教師統一觀看了《山東省小學優質課評選案例》、《空中大課堂》等優秀案例;同時學校組織各科教師參加市、縣組織的新課程研討近60人次,同時還組織參加了省、市、縣級骨干教師、骨干班主任、優秀教師等活動30人次,通過學習與研討,教師教育教學觀念從深層次有所轉變。

  2、強化教學常規管理,落實教學檢查制度

  (1)、本學期教導處繼續完善和落實常規檢查工作,對教師的教學計劃、集體備課、上課、教案、聽課、作業批改、等各個教學環節在學期初提出了明確的要求和檢查方法,并真正做到了落到實處。本學期教導處組織進行了八次教學常規檢查,檢查采取不定期進行的方式,并把專項檢查與綜合檢查相結合,專項檢查中重點是備課、聽課、聽評課、試卷批改,做到檢查有結果,有總結、有反饋。從檢查的情況來看,教研組及老師整體上較好,但仍然存在著一些問題,如不按要求書寫教案,青年教師教案太簡,聽課次數不足,作業批改不足等現象,檢查后對出現的問題進行了總結,并提出了整改意見,責令有問題的同志在一定時間里改正并再次檢查。

  (2)、做好課堂教學評估。協同教師就如何“減負增效”、“提高35分鐘的課堂效率”進行全面深入的討論與研究。本學期,校領導、教研組長到課堂聽課均在40節以上。

  (3)本學期繼續完善和落實學生綜合素質評價,做到有組織、有預案、有步驟、有實效,真正把這項工作落到了實處。

  3、進一步優化課堂教學

  (1)、各教研組注重教學活動的效益,放棄重形式而輕內容的教研,優化課堂教學的環節,提高教學效益,特別對備課、聽課、輔導、作業的批改加強了檢查與監督, 加強了對語文組作文批改的檢查。

  (2)、組織完成了中青年骨干教師觀摩課、新教師匯報課,青年教師匯報課,推門聽課等一系列活動,在活動中各科教師積極參與、認真備課,在課堂中認真滲透新課改精神。教導處對于在課上所出現的問題及時反饋,并提出建議,整個活動效果良好。與此同時,各學科還舉行了新課程研討活動,均達到了預期目標。

  4、提高了組織管理水平

  本學期按市教育局的安排,學校迎接了省、地、市各級督導,通過檢查評估一致認為我校教師水平高、教研教改意識強,給予很高評價。同時教導處加強了資料建設,在日常工作中,我們對各項活動要求要有計劃、有實施方案、有通知、有過程記錄、有總結。

  5、加強對青年教師的培養。

  一直以來,對于青年教師,我們給他們壓擔子,也予以他們機會如:聽課——青年教師優先、嚴要求、在肯定其優點的同時多提不足;外出學習青年教師優先;市教研室組織的各項觀摩課讓好學的青年教師參加;市外的活動,更是讓青年教師參加。通過幾年的努力,現我校的青年教師在省、地、市級的比賽中頻頻獲獎。本學期的、教壇新秀、教壇新星評比中,我校與此同時我們還注重加強對青年教師的'教學基本功的培養,本學期組織了青年教師硬筆書法比賽。

  6、減輕學生負擔、促進學生全面發展。

  創造性的人才觀,需要我們在創新性和開拓性上下功夫,重視讓學生有足夠的自我支配時間發展自身的興趣愛好,形成自己的能力和特長。

  (1)組織各類比賽,豐富學生的課余生活。本學期,我們配合學校組織參加了泰安市中小學生校園舞比賽、泰安市師生同題作文比賽、一至六年級廣播操比賽、學生詩配畫比賽、學生寫字比賽、五、六年級跳繩比賽等形式多樣的活動。這樣,既豐富了學生的課余生活,又提高了學生的素質。

  (2)第二課堂全面開花。各種興趣小組管理規范,教師認真負責。取得了喜人的成績。如我校的校園舞在泰安市比賽中獲一等獎。我校的乒乓球隊在全市中小學生乒乓球比賽中獲團體一等獎、在全市中小學生跳繩比賽中我校獲團體一等獎。

  7、繼續加強規范學籍管理、完善學籍管理制度。

  二、工作中問題的反思

  本學期教導處工作有了一定的改進,一定程度上提高了教學效益,促進了教育教學發展,不可否認,也存在著一些亟待解決的問題。

  1、教師教育教學觀念仍需要進一步轉變

  實踐中我們發現教師教育教學觀念的轉變仍然需要一個過程,要付出更多的努力,特別是在實施的過程中,一開始教師觀念都有所轉變,但由于在實踐中遇到的現實問題,往往產生了一些急躁或急功近利的情緒,造成一些波折,在教學實施中產生的問題不能及時解決也讓少數教師產生了重走老路的思想。

  2、進一步提高青年教師素質

  提高青年教師的素質是我們努力要做好的工作,但目前新教師的思想觀念需要進一步了解,在提高教師技能素質的同時,必須加強師德建設,提高教師的職業道德素質是當前教師培養工作中的重中之重。

  3、進一步加強教學常規檢查結果的評價

  在本學期的教學檢查中仍然發現個別老師為完成任務而補教案、抄補聽課記錄的現象,造成了消極的影響,對檢查結果在一定范圍內也予以公布批評,但仍然不能杜絕此現象,對其原因應進行專門的研討與分析。

  總之, 一學期來,我校的教育教學工作獲得了長足的進步,相信今后,在市教育局、學校各級領導的正確領導下,通過全校教師的共同努力,我校的教學工作一定會更上一層樓!

  小學學校工作總結 14

  為了全面貫徹落實“安全第一,預防為主”的工作方針,不斷增強子俠小學教師的安全防范意識,杜絕意外事故的發生,確保子俠校園平安、穩定、和諧發展,教育教學工作順利進行,特制定本責任狀:

  一、教師自身安全責任

  1、積極學習國家的法律法規及有關安全工作的規章制度,模范履行教師職業規范,提高自身修養。

  2、自覺遵守交通法規,安全行車、規范停車,不乘坐或駕駛無牌無證的'各種機動車輛,不酒后駕車,不無證駕駛。

  3、外出時,要維護教師形象,不酗酒、不參與賭博等不健康的活動,注意人身安全,做好自我保護工作,工作日絕不飲酒,公共場所不吸煙。

  4、積極參加學校組織的各種活動,要做到遵守秩序,注意安全。

  二、維護學生安全工作職責

  1、在工作中,子俠小學每位教師要關心、愛護學生,要尊重學生人格,不體罰或變相體罰學生,保護學生的合法權益,不給學生布置過量的懲罰性作業。

  若因體罰或變相體罰學生造成不良影響或嚴重后果的,學校視情節輕重追究其責任。

  2、每位教師要教育學生在校園內不追逐打鬧,不隨意攀登校內建筑物,不準在樓梯的扶手上滑溜和走廊的護欄上攀爬,若發現學生進行不安全活動時,任何一位子俠小學教師都要及時制止和教育。

  3、每位教師要認真參加值日工作,準時上、下崗,認真履行崗位職責,及時處理偶發事件,勸阻學生玩不正當的游戲、危險性活動,如實填寫值班記錄。

  如離崗或失職造成后果,追究其相應責任。

  4、任課教師在教學中必須堅守崗位,不得中途擅自離開崗位,不準學生隨意私自離開教學場所,不能將學生驅趕出教室,不能以任何理由讓學生離開校園,對學生突發疾病、意外傷害等事件,要及時通知班主任或學生家長,并妥善處理。

  5、任課教師上課前要清點班級人數,并做好記錄,若發現學生缺勤,要仔細詢問其原因,若情況異常,要及時告知班主任或值日領導,及時與家長聯系并妥善處理。

  6、按時放學,未經學校許可不得提前放學。

  放學后,任課教師若滯留學生,必須自己在場,不允許出現學生在、老師不在的現象。

  7、任課教師要了解和掌握基本的安全和急救知識,一旦發生安全事故,應及時組織救護,保護現場,及時告知班主任和受傷學生的家長,并向值日領導匯報。

  8、子俠小學教師要嚴格執行落實學校各項安全制度,遇到突發事件,嚴禁私自離開,要聽從指揮,服從命令,把學生安全放在首位。

  小學學校工作總結 15

  一、取得的成績

  1、認真做好安全教育工作。我始終把安全工作放在首位位置,做到時時講安全,事事講安全,對上級安議精神和文件都能做到及時傳達,結合文件精神制定切實可行措施,認真落實。做到每天放學1分鐘的安全交通警示教育,并且指導學生學會使用各種求救電話。讓學生從思想上重視安全,認識到安全的重要性。

  2,開展豐富多彩的教育活動。利用班會,隊活動,活動課對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統的防溺水,防交通事故,防觸電,防食物中毒,防病,防體育運動傷害,防火,防盜,防震,防騙,防煤氣中毒等安全知識。教育學生不買三無食品,不吃腐爛變質的食物,不喝不衛生的水和飲料,不吃陌生人給的東西。通過教育提高廣大學生的安全意識,安全防奮力和自我保護能力。

  2、加強檢查,及時整改。每天實行上課點名制度,讓班干部報告人數給上課的老師。每天放學的路隊,也讓路隊長認真清點人數,并及時填寫路隊名單,進行評價。送路隊時教育學生要好好走路,不要邊排路隊,邊打鬧,不要在路上玩,要按時回家。課間,派出小衛士檢查,對于追逐打鬧的學生做好登記。對于不守紀律的學生,我認真做好教育工作。

  3、家校聯系,保障安全。學生家長的聯系電話表格,我始終時刻攜帶著,隨時可以與學生家長取得聯系。同時強調家長和學校一起教育孩子基本的交通安全知識,認識到:"安全第一"。學生意識到安全第一,健康第一。

  4 、本學期全班同學平平安安,未發生安全事故。

  二、存在的問題

  1、社會育人環境對學生安全存在影響。近幾年來,社會上的不安定因素和不良文化對學生安全的影響還比較大,學校周邊的飲食攤和食品店、無業人員車輛還存在安全隱患。

  2、學校安全工作的難度不斷增大。學生作為社會的弱勢群體,多數自我保護意識和安全防奮力低。學生中留守兒童越來越多,他們缺少家庭的教育和管理等等,大大增加了學校安全工作的.難度。

  三、今后的努力方向

  1 、充分利用班會時間對學生進行安全教育,做到安全教育經常化。

  2、結合有關學科知識,開展安全教育主題班會,向學生宣傳必要的安全常識,提高學生的安全防范意識。

  3、實行班級安全監督制度,安全監督員負責監督本班學生的日常行為,并鼓勵同學間互相監督,做到安全監督處處化,規范學生的日常行為,提高學生自我約束的自覺性和主動性,防范安全事故的發生。

  4 、實行學生安全評比制度,給知安全重安全學生加星,強化學生安全意識。

  5 、與家長聯系,監督學生安全。

  6、堅持做好晨檢工作。

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