物流員工轉正申請書（通用15篇）
在法律不斷完善的社會中，我們每個人都可能要用到申請書，我們在寫申請書的時候需要注意問題。相信大家又在為寫申請書犯愁了吧！以下是小編為大家收集的物流員工轉正申請書，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
物流員工轉正申請書 1
尊敬的公司領導：
時光如梭，從20xx年xx月xx日我進入公司到現在已經近一個月了，根據公司的需要，我目前擔任工業外包事業部物流倉儲部主管一職，負責物流倉儲部的相關事宜�，F申請轉正為公司正式員工。
作為一名有過中日合資企業工作經驗的年青人，自己各方面的適應能力還是不錯的。新到一個單位，一個部門最重要的是要重新調節自己，適應新的環境，熟悉新的工作內容;了解工作的內涵與外延，做好自己的事情并及時與相關人員溝通。在這個熟悉與適應的過程中，公司的同事和領導給了我很大的幫助和指導，讓我很快完成了角色的轉變。
這一個月以來，我一直嚴格要求自己，認真及時的做好領導布置的每一項任務包括外駐倉庫總體設計，物流倉儲部管理程序的制定，物資分類與編碼，供應商檔案搜集整理歸類，同時主動為領導分憂，服從公司戰略發展的調配，支援采購部工作。在專業和非專業上不懂的東西虛心的向周圍的同事請教，不斷提高自己，爭取盡早獨當一面，為公司作出更大的貢獻。當然初入公司，難免出現一些小差錯需要領導指正，但這些能讓我更快的'成長，在今后的工作中在處理各種問題的時候我會考慮的更加全面，杜絕類似錯誤的發生。在此我要特地感謝部門的領導謝總和同事對我的指正和幫助，感謝他們對于我工作的失誤給予的中肯的指正。
轉正后，我將盡快了解無錫地區物流市場狀況(主要第三方物流公司信息資源收集)，進一步優化外駐倉庫設計包括貨架設計，貨區規劃以及相關崗位職責設計，崗位培訓計劃，以及繼續支援采購部供應商檔案搜集整理歸類工作，力爭在工程項目談定前，做好一切準備工作，為工程項目的上馬夯實基礎。
來到這里工作我的收獲最大的莫過于對工作的執著和熱情，對自己的敬業精神，業務素質和思想水平都有了很大的提高，希望在以后的工作中繼續提高自己，增加自己的能力，為公司的發展作出自己應有的貢獻。在此提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉，實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿熱情做好本職工作，為公司創造價值，為自己展開美好的未來。
此致
敬禮!
申請人：xxxxx
20xx年xx月xx日
物流員工轉正申請書 2
尊敬的領導：
您好!
我是在xx年xx月到的公司，在xx年xx月末為期兩個月的實習期就已經結束，后因為特殊原因，外加的一個月實習期在1月份末也已經結束。根據公司的規章制度，現在申請x月份轉為公司的正式員工。
來公司的幾個月，讓我這個剛離開校門而且是非本專業的人受益頗多。在實習期間，我先后經歷了營運部、行政部等部門學習工作了一段時間，這些部門的業務是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大;但是各部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。在公司已經快5個月，下面我也簡單談談對物流行業的基本認識和公司現在情況的認識。
物流是一個近代發展比較快的行業，國家給的各項政策都在不斷的更新和完善。所以公司要根據形勢和公司的實際性情況合理的規劃公司的發展前景。xx年全球都處于經濟危機的陰影下，物流企業也不理外。為此，公司面臨著嚴重的挑戰，這就要求我們公司內部員工加強團結，在努力維持老客戶的情況下，盡量的'擴展新的業務，給公司創造最大的效益。我作為一個新的一員加入了這場艱巨的考驗之中，并且能和大家一起對抗這場挑戰，我感到自豪。
初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
在這快將近5個月的工作讓我受益匪淺，這幾個月的磨練也讓我感悟很多。總之，在今后的工作中，我要繼續努力，克服自己的缺點，彌補不足，加強理論知識和業務知識方面的學習。早日能獨立的操作公司工作流程。特申請轉正，請批準!
此致
敬禮!
申請人：xxx
日期：20xx年xx月xx日
物流員工轉正申請書 3
尊敬的領導：
我于20xx年X月X日成為公司的試用員工，到今天3個月試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。從來公司的第一天開始，我就把自己融入到我們的這個團隊中，現將這三個月的.工作情況總結如下：
一、非常注意的向周圍的老同事學習，在工作中處處留意，多看，多思考，多學習，以較快的速度熟悉著公司的情況，較好的融入到了我們的這個團隊中。
二、對工作認真負責，任勞任怨，與同事配合默契，平時刻苦鉆研，不斷創新，能夠在規定時間內出色的完成任務，保證公司項目進度，做到讓客戶、領導、自己都滿意。
三、協助領導帶新員工，雖然我自己還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工，但在9——10月份，還是積極主動的協助領導帶新人，將自己知道的和在工作中應該著重注意的問題都教給
總之，經過三個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、熟練的完成自己的工作，在工作中能夠發現問題，并積極全面的配合公司的要求來展開工作，與同事能夠很好的配合和協調。在以后的工作中我會一如繼往，對人：與人為善，對工作：力求完美，不斷的提升自己的業務水平及綜合素質，以期為公司的發展盡自己的一份力量。
此致
敬禮
申請人：
申請期：xx年xx月xx日
物流員工轉正申請書 4
尊敬的公司領導：
我于20xx年xx月xx日進入公司實習，作為一名報關員，根據公司的需要，目前在制單組工作。
xx物流是一個溫暖的企業，這里不僅有著良好的工作壞境，還有著熱心的同事，更有著負責的領導;xx物流更是一個充滿朝氣的企業，業務水平卓爾不群，前景不可估量，能在這樣的企業里工作，我感到十分的榮幸。
我是一個工作認真、細心且具勤勉不懈，極富工作熱情的人;開朗的性格，使我能輕松的與他人溝通，因此也具備了良好和熟練的溝通技巧;同時我也是一個具有責任感強的人，我會按時完成領導交付的`工作，和公司同事通力合作，相處融洽而和睦，配合各部分負責人成功地完成各項工作;另外，我也會積極的學習新知識、新技能，注重自身發展和進步，緊跟企業的步伐。7個多月來，我在羅主管、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點或不足：
一、表達能力欠佳，有時候不能言簡意賅的表述出想要傳達的意思。
二、有時候辦事不夠干練、不夠果斷。
三、對于報關的遇到的及時問題處理的不是很熟練，與老員工相比也還有著一定的差距。在今后的工作計劃和學習計劃中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向領導請教、向同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。
根據公司的規章制度，實習生在轉入試用期四個月后，若表現合格，可以在四個月試用期滿進行轉正，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向公司申請：希望您能根據我的工作能力、態度及表現給出合理評價，讓我按期轉為正式員工。
在這里工作的我，無論是在敬業精神，還是在業務素質上都得到了很大的進步，雖然現在的我依然還存在瑕疵，但我覺得這并不可怕，因為我會在以后的工作中不斷改變和完善自己。我明白企業的美好明天要靠大家的努力來創造，相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天會更輝煌。在以后的工作中我也將更加努力上進，希望上級領導批準轉正。
此致
敬禮!
申請人：xxxxx
20xx年xx月xx日
物流員工轉正申請書 5
尊敬的領導：
您好!
感謝你能給我這個平臺，在這個工作崗位上，讓我成長了很多，現在申請為正式員工，望領導批準!現對試用期間的思想、工作、學習情況作以匯報。
自入職為立豐公司的一名員工起，就一直本著學習的態度盡我所能，嚴格要求自己，努力工作，保持優點，改正缺點，充分體現自己的人生價值，為公司、為自己做出最好的成績。
在試用期間，我認真及時的做好領導布置的每一項任務，在遇到不懂的問題時虛心的向同事學習請教，積極溝通，不斷的充實提高自己，希望能夠盡早的獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，期間難免出現一些小差錯需領導指正，但這些經歷讓也我不斷的成熟，之后在處理各種問題時也考慮的更加全面，杜絕以后類似失誤的發生。
行政這一職務是我以前沒有接觸過的，和我的專業知識相差也較大，記得剛到公司的時候，對公司的一切都感到新奇，自信十足，對新的工作充滿了熱情，堅信自己可以作好行政工作，經過3個月的工作與學習，在領導和同事的耐心指導下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程，對自己的崗位及工作職責有了新的認可。同時也讓我感覺到自己的工作水平得到了大程度的'提高，進一步對于公司的行政工作有了更深入地認識。行政工作是涉及到公司內部上上下下，里里外外的溝通和協調，現在我已能夠處理好本職位的日常工作及領導所交代的工作。
針對自己，一定嚴格要求，從小事做起，逐步前行。使工作和學習融為一體，積極爭取每一次學習機會，培養自己的工作協調能力，提高應有的職業道德，不斷進取希望在以后的工作中，再接再厲，取得更大的成績。同時也希望領導能批準我的轉正申請。
此致
敬禮
申請人：xxx
物流員工轉正申請書 6
尊敬的領導：
您好！
感謝你能給我這個平臺，在這個工作崗位上，讓我成長了很多，現在申請為正式員工，望領導批準！
我自從進入物流公司以來成為公司的試用員工，目前我從事的是客服查件工作，在這期間，公司組織了相關的多次培訓，中間包括對公司的企業文化和學習工作相關必備知識，在這過程中我漸漸地了解了公司，了解的電子商務，之前的迷茫有找到了一點方向（因為一直沒從事過這方面的工作，對互聯網也不是了解）現在我有了比較深入的了解，喜歡上了它，因為互聯網將是未來最大的發展趨勢，現將目前工作情況簡要總結：
1，每天按照公司的要求完成一天的工作；
2，在短期時間掌握了查件流程，并在空余時間不斷學習向同事請教使自己盡快掌握更多的專業知識，為自己積累經驗；
3，入職期中完美的'完成公司每天交給我的任務，盡善盡美，有問題主動向主管上級請教，工作中學會了耐心為顧客解答一切問題；
4，積極配合各個部門公司等等安排的一切事物，不拘小節，不計較一時的得失，因為我深知這工作給我帶來的鍛煉機會是非常難得的，我相信只要我現在能夠開始學會承擔責任了，我在公司的機會就一定會有的，付出才會有回報；
5，就我個而言，對公司中太多東西我要去學習，我知道的太少，工作經驗有待提高，個人交際能力欠佳，與同事以及領導溝通的還是較少；
其實用心跟顧客交流也是一種享受，在公司里我成長了很多，有這么多的同事一起共事，這環境我非常的樂愛，所以在今后的工作當中我還要加倍努力工作，完成每天的任務，和同事們一起幫助nala貢獻自己的一份力量；
此致
敬禮！
申請人：
xx年xx月xx日
物流員工轉正申請書 7
尊敬的公司領導：
我于20xx年11月17日成為公司的試用員工，擔任物流部主管一職。到今天試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。
時間流逝，轉眼間一月過去了；在這學習期間，可以說是有喜也有憂，喜的是能跟大家一起共事，在各自的身上能學到了很多實踐經驗、專業知識；憂的是還有許多方面有待提高。與此同時也深刻感受到了領導、同事的熱情與友善，以及耐心、細致的指導講解，讓我很快進入工作狀態。
在這一個月中，已基本掌握了本部門的工作職能以及崗位職責。部門基本職能是：車輛日常維護、保養、維修，司機招聘、培訓，車輛證件辦理、年審、更換，各類事故處理。崗位職責：部門內部報賬單整理，司機面試、考核、培訓，廣本通行證辦理、更換，部門內部單據整理上交，車輛交接等。報賬單處理，首先查看報賬單填寫是否符合要求，涉及事項有無人員簽字確認，所需單據是否完整齊全；其次將需報賬單據詳細信息填入記錄表；最后把整理完的'單據交至一倉賬務，并附上所有單據清單簽名確認，同時取回賬務已經處理好的單據。司機面試流程：首先核對司機證件是否真實有效，了解司機基本信息；其次，安排司機進行技能測試，填寫測試操作情況；最后將面試結果上交領導審批，審批完后將合格與不合格分批錄入檔案，同時把信息反饋至人事科。車輛交接：首先，對整車的外觀拍照，拍照從車輛四個角度各拍一張，從而觀察車輛全身。再針對車輛損壞處進行近距離拍照留底，做賠償依據。其次，檢查車輛項目內容逐一與上次交接記錄核對，是否一致。如有欠缺，需詳細記錄原因，并由交車人簽字確認。油箱是否加滿，車輛所需所有證件是否齊全有效，保險是否齊全（商業險與交強險），有無過期或者損壞。如以上事項都確認無誤后，交/接車司機各自簽名確認。最后，由監證人簽名確認以上內容無誤后，車輛責任權限交接完成。
下一步將進一步完善《車輛管理辦法》，從細節做起。特別在駕駛員的管理上，加大監督檢查及培訓力度以及《道路交通安全法規》的學習，全面提高駕駛員的整體素質。通過教育、培訓來提高駕駛員的理論和實際操作水平、安全意識，做到管理與教育相結合，堅持長期、牢固、扎實，降低交通事故率。堅持持續性對車輛安全隱患的檢查工作，杜絕帶“病”行駛等不安全隱患。通過長期不懈的檢查，完善管理，警鐘常鳴，來達到我們車輛管理的目的。今后在領導、同事的帶領下，我會倍加努力、不斷學習、虛心請教；雖然工作有點鎖碎、繁雜，但我會從各方面努力進步，提升自身工作能力，以積極的心態面對每天的工作任務，不斷進取、完美自我；以便更好地完成本職工作。為公司貢獻自己的力量。
此致
敬禮！
申請人：
xx年xx月xx日
物流員工轉正申請書 8
尊敬的領導：
我于××××年×月×日成為公司的試用員工，擔任物流中心倉儲部經理助理一職，到如今3個月試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工，并借此機會向領導匯報一下本人的工作情況及工作想法。
剛進公司時，公司龐大的規模、雄厚的資本及良好的發展前途，激起了我強烈的工作熱情，使我下定決心，一定要盡我所能，為公司今后的發展付出值得驕傲的貢獻。三個月來，在領導和同事們的指導及幫助下，我已很快的適應了新的工作環境，并在努力開展自己的工作。
通過這三個月不斷的工作深入，使我全面的了解了物流中心當前的現狀。為此，我結合自己多年來積累的物流管理經驗，對物流中心的'管理工作提出三個方面的個人看法：
一、 加強內部管理，訓練高素質的物流隊伍。
1、加強人員培訓工作，提高崗位技能。
物流中心目前使用的員工都來自五湖四海，人員情況極其復雜，具備的技能、素質各不相同，人員管理工作困難極大。因此，我們必須從細節上著手，建立完整的人員培訓計劃。
首先要讓來自不同地方、不同素質和不同能力的新進員工，通過嚴格的上崗前培訓，使他們在紀律、素質、能力及
職業道德等各個方面，都要達到一定要求后，才能使他們走上工作崗位。
其次要對在職員工適時的開展崗位輪訓，不斷提高他們的崗位技能，進一步增強使每個員工、每個崗位的工作效率。充分利用淡季時間，開展勞動競賽，獎勵高技能員工，淘汰低技能員工。同時，也要把工作技能作為員工獎金考核的一個重要方面，使每個員工都要有不斷提高工作技能的動力。
2、完善考核制度，提高人員工作積極性。
相同崗位的員工都有著不同的工作表現，要提倡標準化作業，對不同表現的員工要區別對待。完善考核制度就是要全方位衡量員工的工作表現，可以從工作量、工作技能和產生的效益等幾方面，對同崗位的員工進行考核評價，并和獎金掛鉤，把獎金的應起的激勵作用完全發揮出來，從而達到提高員工積極性的目的。
3、全面控制每個作業環節，不得出現管理漏洞。
隨著業務量的擴大，物流中心的運輸能力、庫存能力及人員也在不斷的增加，因此每個環節都要規范作業，不能出現偏差。如銷售旺季，排單作業延誤1小時，那勢必造成配貨、裝車時間都將受到影響，最終可能導致貨物未送掉。
物流中心規模逐漸擴大，如此多的車輛，如此多的人員，如此多的部門，完全有必要發揮調度室總體指揮、監控的作用，24小時調度、跟蹤車輛動態，布置作業任務，指揮各個部門開展作業，協調部門之間的合作，真正實現全過程、全方位管理的方式，從而進一步提高人員、車輛及倉庫的作業效率。同時，調度室也是一個信息交流的窗口，與客戶聯系，與生產商溝通，提供業務方面庫存、車輛動態及作業進程等一切所需要的物流信息。
二、 以提高服務質量為途徑，加強團隊意識及形象意識。
隨著市場經濟的不斷發展，服務質量是企業為在市場競爭中立于不敗之地的根本保證。我們要以優質的管理和嚴謹的作風，使物流中心的服務水平上一個新臺階，服務質量上一個新檔次，努力提高服務質量綜合滿意度，為公司長期、持續、穩定、健康發展打下良好基礎。
首先，要讓員工認識到服務質量的重要性和關鍵性。我們服務質量的好壞，對內會影響我們部門在公司的形象；對外則影響公司在客戶心目中的形象。因此，我們必須不斷提高服務質量，以優質的服務贏得聲譽和市場。 其次，要教導員工有敬業愛崗和忠誠企業的職業道德和品格。如果沒有這兩樣品質，是不可能提供出高質量服務的；沒有這兩樣品德，員工就會得過且過、不負責任，就會影響團結、影響合作、影響形象。第三，要求員工要有大局意識。只有具備大局意識才會真正意識到服務質量的重要性和必要性；只有具備大局意識才會自覺提升服務質量，以及個人及部門甚至公司的形象；只有具備大局意識，才會有成功部門及團隊合作。
三、 進一步降低成本，增加公司效益
合理有效地執行降低物流中心成本的8大措施。①改變物流調度模式，減少裝卸、交接、驗收時間，加強倉庫與運輸的團隊合作，加強客戶、調度、業務員及駕駛員之間的溝通和協作。②采用資源共享方式，充分利用各地辦事處，開拓車輛回程業務，提高車輛運輸收益。③安裝車輛定位系統，全天候控制車輛行蹤，提高車輛利用率。④加強車輛維護管理，穩步發展自行修理車輛業務。⑤加快倉庫收、發貨速度，建立快速收、發貨流程。⑥改善員工福利待遇，推行精益的生產方式，執行按勞分配的原則，提高人員的作業效率。⑦大力發展、優化“品牌”業務，努力開發“淡季”業務，布局優化，加快倉儲吞吐量及周轉率，提高倉庫的利用率。⑧實施大量培訓，提高全員的質量意識，加快質量網絡隊伍建設，將質量的功能賦予操作人員和質量網絡人員，強化物流質量鏈的自檢能力，使質量專職人員與質量網絡人員、操作人員在質量檢驗上達到一致性。
以上是我對公司發展提出的一些想法，主要目的是想通過抓內部管理，再以提高服務質量為途徑，從而根本的、有效的來提
高物流中心管理水平。讓我們團結一致，從管理中得到效益，使物流中心的管理工作始終保持著良性化發展。
同時我也希望以一名正式員工的身份在公司工作，和公司一起發展。在此我提出轉正申請，懇請領導批準。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來！
申請人：xxx
日 期：xxxx年xx月xx日
物流員工轉正申請書 9
尊敬的領導：
我是20XX年xx月xx日入職物流倉儲部，任物流倉儲部配送司機職務，負責倉庫與公司間的物料快遞、各門店貨物配送及物流發貨和提貨工作。過一個月的培訓、學習和實際工作，得到了倉儲部領導和同事們的熱情關心和誠懇幫助，讓我深切感受體會到公司領導與同事、部門與部門之間這種密切協作的團隊精神所帶來的高工作效率。
在此期間，對公司發展歷程主營業務和部門的結構有了初步的了解，熟識了業務方面的`相關同事，熟悉去各門店送貨的行駛路線、地理位置、配送流程，清楚物流的發貨提貨的相關手續和注意事項。
同時，嚴格遵守和執行公司的各項規章制度和崗位職責，自覺維護公司和個人形象，尊重領導，服從安排，工作主動、認真、負責，積極完成領導交給的各項工作任務。遵守交通法規，安全文明駕駛，勤于維護保養車輛，使車輛始終處于內外整潔和良好的技術狀況。
由于在進入公司前，就曾擔任過（行政、業務、物流）司機以及在深圳駕駛多年的相關經驗，到公司物流倉儲部不到一個星期，即開始了獨立地完成工作任務，因此，本人已達到和符合一名正式員工的標準。
在此，我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。
謝謝！
申請人：ｘｘ
20XX年xx月xx日
物流員工轉正申請書 10
尊敬的公司領導：
我是x部門的，于xx年xx月xx日成為公司的試用員工，到今天已經有三個月，試用期已滿。在這段時間里，我工作努力，完全能夠勝任工作，根據公司的規章制度，現申請轉為正式員工。
在這段時間里，我主要的.工作是，通過鍛煉，我熟悉了整個操作流程。在工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂。方面不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。
我很喜歡這份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多。看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作，實現自己的奮斗目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。
在此我提出轉正申請，懇請各位領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來!
申請人：xx
20xx年xx月xx日
物流員工轉正申請書 11
尊敬的領導：
我于7月2日成為公司試用員工，試用期已滿3個月。根據公司的規章制度，我們現在申請成為公司的正式員工。
物流工作是我從學校畢業后的第一份工作。這是我職業生涯的起點。我非常珍惜它。經過三個多月的不斷學習，以及同事和領導的幫助，我已經完全融入了這個大家庭，我的個人工作技能也得到了顯著的提高。雖然工作中仍然存在這樣或那樣的缺點，但應該說，我畢業后付出了很多，收獲了很多。我覺得我已經長大了，逐漸成熟了。
作為一名剛從校園走出來的畢業生，我第一次來到公司，擔心如何與人共存，如何做好工作；然而，公司寬松和諧的工作氛圍和團結的企業文化使我很快完成了從學生到員工的轉變。
在這三個月的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時地做好領導分配的每一項任務，主動分擔領導的擔憂，虛心向同事學習，咨詢專業和非專業問題，不斷提高和充實自己。
三個月后，手指一揮之間就悄然流逝。在這個時候，我們需要回顧和總結，才能突然意識到日子的匆忙。最初，離開大學的圍城生活已經逐漸順其自然。這可能是一種幸福，也可能是一種嘆息。誰能說清楚呢？
首先說說我對這段時間的工作了解：
物流發展部是公司運營的重要樞紐部門，承擔外部宣傳、市場發展的任務，也承擔內部溝通部門的責任，確保業務準確，完全服務客戶，決定了復雜工作的特點。從物流工作的性質來看，具有專業綜合性強、環節復雜、程序細致、突發性強的特點。這就要求我們的物流專員要有扎實的專業基礎、綜合知識積累和認真負責的工作態度。
工作心得：
當我第一次來這里的時候，我對一切都感到陌生。雖然我的專業是計算機，文件也在計算機上操作，也是對應的.，但對于物流程序，我不明白，感覺很困惑，不知道如何操作，每天都感到頭暈。
如果倉庫處理貨物，那么辦公樓的運行就是處理文件。貨物的處理是如此清晰，一目了然，而文件的處理是通過計算機系統操作的，一切都是如此復雜。但在領導和同事耐心的指導下，我在短時間內適應了公司的工作環境，熟悉了公司的整個運營流程。俗話說，“師傅介紹門，修行在個人”。雖然他知道一般的步驟，但他仍然需要慢慢地做很多細節。做清單，輸入數據，最重要的是要小心，小心，不要有任何錯誤，100%準確。
從事物流行業，綜合知識的積累遠遠不夠。因此，我堅持從日常工作中學習，努力豐富我的專業知識。唯一的目標是提前一天學習技能，盡快為公司創造利潤，并以自己的行動為公司做出貢獻。在此期間，我積極配合各種工作安排，與部門同事思考，努力工作，只希望成功完成工作。
工作收獲：
現在我已經能熟練操作5156了，sap系統；獨立完成日常出庫和入庫單；打印提單，做好日常出入賬工作；也增強了責任感，讓自己做事更加細致；讓我學會了如何與人相處。
工作中的不足：
需要提高處理問題的經驗，進一步提高團隊合作能力，不斷學習，提高業務能力。由于第一次進入工作場所，一些小錯誤，工作表現不能讓領導感到滿意，我會謙虛地聽取領導的糾正。 “前事之鑒，后事之師”，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時更加全面地考慮，杜絕類似錯誤的發生。在今后的工作中，我堅信自己能表現得更好，保證領導滿意。
在此，我衷心感謝領導和同事對我入職的指導和幫助，感謝他們及時提醒和糾正我工作中的錯誤。
這是我的第一份工作。我非常珍惜它。同時，看到公司的快速發展，我深感自豪和自豪。我也更渴望在這里作為一名正式員工工作，以實現我的目標，反映我的生活價值，與公司一起成長。請領導給我繼續鍛煉和實現理想的機會。我將以謙虛謹慎的態度和飽滿的熱情投入到我的工作中，為公司創造價值，與公司一起展望更美好的未來！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
物流員工轉正申請書 12
尊敬的物業公司的各級領導：
您們好!我從xx年xx月xx日至今，在貴公司所轄物業管理處，從事保安工作。在此期間，我在所在崗位兢兢業業，任勞任怨，勤勤懇懇，作好本職工作。
在x個月時間中，通過對白班和夜班的分別體驗,我深刻的.認識到物業服務過程中，服務本身是無形的，護衛工作作為業主最能切身感受到服務質量的工作之一，其責任重大，主要職責有防火、防盜、防毒、防事故;控制物品外流;控制外來可疑人員等，使業主生活在安定的環境中.從而使物業達到保值增值的目的。因此，我經過深思熟慮后，特申請成為物業公司的一名正式員工。
在物業管理處管理處工作的這段時間，我很希望能在貴公司得到物業管理員這樣的工作，能有機會鍛煉一下自己。以更好的熟悉物業服務工作，更好的為業主服務，為公司創造財富。
衷心祝愿物業公司事業發達，蒸蒸日上，早日步入一流物業服務企業的行列。
申請人：
20xx年xx月xx日
物流員工轉正申請書 13
尊敬的領導：
轉眼間，我來公司有一兩年了，最初在xx，我是一名收派員，每天穿梭于大街小巷，而不久，因為種.種原因，我成了一名中轉場的運作司機。
成為司機后，我開始漸漸了解到，我們司機和運作員之間，必須要有強烈的集體意識，才能保證快件的時效性。
xx是物流行業，車輛是xx的一個重要組成部分之一，而作為一名運作司機，我也擔任起公司運營的先頭軍，在工作中堅持時間觀念為重，保證發車的準點率。在做好自己運作司機崗位的同時，由于客戶的催件、特殊安排等其他原因，我還積極去給客戶派件，保證客戶對順豐的滿意度。
在工作期間，我積極響應公司的各種活動，如司機節油大賽、安全駕駛這些活動，在工作之余，積極主動參加網絡安全駕駛知識培訓，和不同的駕駛員學習駕駛知識，不斷提高駕駛技術，努力做到安全出車、文明駕駛，保證公司財產和人身安全。
我覺得司機的申請并不僅僅在于把車開好，對車的日常保養也是我在xxx工作的重要部分之一，xxx的車不僅僅代表著公司的形象，也代表著員工的精神狀態和工作狀態，所以，我每天對車的外部以及內部衛生都進行清理，保證車輛的干凈衛生。
因為xxx是365天每天24小時的運轉，這樣我們每天都要發車，假如由于車輛保養及檢修不當，將會對公司運營造成極大的損失，所以除了每天對車輛進行清洗，我還定期的對車輛進行保養，以及計劃用油也都納入我的工作范圍之一。在xxx的這些年，我逐漸適應并融入了這個大家庭，感受到了前所未有的溫馨。雖然每天上下班，行駛在中轉場和點部之間，但是給我的感覺都是那樣的熟悉和溫暖。xxx給我家的溫暖，無論我在什么地方，您依然那樣悄然無息的關心和指導我“回家”的路。xxx就是我的家，但我更期待真正成為您的家人，讓我為您奉獻我的一切。
這里的人是那樣的隨和，體貼，對待我們就像對待自己的家人，讓人無時無刻都身處在溫馨的家中。xxx的人總是默默的為別人奉獻自己，從來都是笑臉迎人，嚴于己，以別人的滿意為宗旨，哪怕自己再辛苦都是那樣的甜。每年每天每時沒分每秒都在運行，xxx人總是那樣的'津津勤勞服務大眾，對待任何人和事都是100%細心，愛護公共財產，盡自己最大能力減少成本贏得最大利益。xxx人的文化氛圍和精神領域給我全方位的洗禮，我希望自己也能成為一名合格的xxxx，能更好的，具體的，深刻地體會“xxxx”的魅力。在成為一名合格xxxx之后，我會以“xxxx”的標準來要求自己，更好的服務大眾，讓我為“家”做出更大的貢獻。望各位領導批準我的申請!
此致
敬禮！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
物流員工轉正申請書 14
尊敬的領導：
為期兩個月的實習期已經結束，由于特殊原因，加上一個月的實習期也在1月底結束。根據公司的規章制度，現在申請轉為公司正式員工。
在我來公司的幾個月里，我受益匪淺，一個剛離開學校的非專業人士。實習期間，我經歷了運營部、行政部等部門的學習和工作。這些部門的業務以前從未接觸過，與我的專業知識有很大的不同；然而，各部門領導和同事的耐心指導使我能夠在短時間內適應公司的工作環境，熟悉公司的整個運營過程。我在公司已經快五個月了。讓我簡單談談我對物流業和公司現狀的基本了解。
物流是近代發展迅速的產業，國家給予的政策不斷更新和完善。因此，公司應根據公司的情況和實際情況，合理規劃公司的發展前景。__在全球經濟危機的陰影下，物流企業也不理外。為此，公司面臨著嚴重的挑戰，要求我公司內部員工加強團結，在努力維護老客戶的'同時，努力拓展新業務，為公司創造最大的效益。這篇文章來自。作為一名新成員，我很自豪能加入這場艱苦的考驗，與大家抗爭這場挑戰。
當我第一次進入工作場所時，領導不可避免地會糾正一些小錯誤；但這些經驗也讓我不斷成熟，在處理各種問題時更全面地考慮，結束類似錯誤的發生。在此，我要特別感謝部門領導和同事的指導和幫助，感謝他們對我工作中錯誤的提醒和糾正。
我從近五個月的工作中受益匪淺，這幾個月的訓練也讓我感受到了很多。總之，在今后的工作中，我要繼續努力，克服自己的缺點，彌補不足，加強理論知識和業務知識的學習。能夠盡快獨立經營公司的工作流程。特別申請轉正，請批準！
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
物流員工轉正申請書 15
公司領導：
我于20xx年3月18日進入公司實習，20xx年7月9日轉入試用期，作為一名報關員，依據公司的須要，目前在制單組工作。
xx物流是一個暖和的企業，這里不僅有著良好的工作壞境，還有著熱心的同事，更有著負責的領導；xx物流更是一個充溢朝氣的企業，業務水平卓爾不群，前景不行估量，能在這樣的企業里工作，我感到非常的榮幸。
我是一個工作仔細、細心且具勤勉不懈，極富工作熱忱的人；開朗的性格，使我能輕松的與他人溝通，因此也具備了良好和嫻熟的溝通技巧；同時我也是一個具有責任感強的人，我會按時完成領導交付的工作，和公司同事通力合作，相處融洽而和諧，協作各部分負責人勝利地完成各項工作；另外，我也會主動的學習新學問、新技能，注意自身發展和進步，緊跟企業的步伐。
7個多月來，我在羅主管、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了肯定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點或不足：
一、表達實力欠佳，有時候不能言簡意賅的表述出想要傳達的意思；
二、有時候辦事不夠干練、不夠堅決；
三、對于報關的遇到的剛好問題處理的不是很嫻熟，與老員工相比也還有著肯定的差距。在今后的工作安排和學習安排中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向領導請教、向同事學習，我信任靠著自己高度的責任心和自信念，肯定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的.進步。
依據公司的規章制度，實習生在轉入試用期四個月后，若表現合格，可以在四個月試用期滿進行轉正，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向公司申請：希望您能依據我的工作實力、看法及表現給出合理評價，讓我按期轉為
正式員工。
在這里工作的我，無論是在敬業精神，還是在業務素養上都得到了很大的進步，雖然現在的我依舊還存在瑕疵，但我覺得這并不行怕，因為我會在以后的工作中不斷變更和完善自己。我明白企業的美妙明天要靠大家的努力來創建，信任在全體員工的共同努力下，企業的美妙明天會更輝煌。在以后的工作中我也將更加努力上進，希望上級領導批準轉正。
此致
敬禮！
申請人：xxx 20xx年xx月xx日
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