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實習的心得:實習生,你現在需要的不是發言權

時間:2021-06-13 17:16:26 心得體會 我要投稿

實習的心得:實習生,你現在需要的不是發言權

  一篇深刻的實習心得體會,深度剖析實習的那點事

實習的心得:實習生,你現在需要的不是發言權

  學生時代,我也在幫一些小廣告公司寫軟文。我的本專業與此風馬牛不相及,加之內心里有一些自恃清高的抵觸情緒,做起來頗為吃力,能得到些小公司的青睞已是幸事。

  醫學院的大二課程是橫跨一整天的。從早上八點半開始上課,加上晚上的選修,一直要到九點為止。我前天晚上接了加急的單子,反復改了幾稿。又趁著中午別人在吃飯午休的時間,在圖書館里給甲方傳了我已經記不清是第幾遍修改的稿件。

  等了半響,對方沒有回復,我想,皇天不負有心人,終于能在規定的時間內通過甲方這一關。

  晚上九點最后一節課結束,正當我考慮著是要買個山東雜糧煎餅還是擼幾個烤串做夜宵時,突然就收到了甲方的短信。

  短信內容我已經忘了,總之,大意就是“呵呵,重做”。

  說得輕巧快活,似乎重做的難度就像孫猴子的七十二變,拔根汗毛就能“嚯”地變個形象。

  一篇深刻的實習心得體會,深度剖析實習的那點事

  學生時代,我也在幫一些小廣告公司寫軟文。我的本專業與此風馬牛不相及,加之內心里有一些自恃清高的抵觸情緒,做起來頗為吃力,能得到些小公司的青睞已是幸事。

  醫學院的`大二課程是橫跨一整天的。從早上八點半開始上課,加上晚上的選修,一直要到九點為止。我前天晚上接了加急的單子,反復改了幾稿。又趁著中午別人在吃飯午休的時間,在圖書館里給甲方傳了我已經記不清是第幾遍修改的稿件。

  等了半響,對方沒有回復,我想,皇天不負有心人,終于能在規定的時間內通過甲方這一關。

  晚上九點最后一節課結束,正當我考慮著是要買個山東雜糧煎餅還是擼幾個烤串做夜宵時,突然就收到了甲方的短信。

  短信內容我已經忘了,總之,大意就是“呵呵,重做”。

  說得輕巧快活,似乎重做的難度就像孫猴子的七十二變,拔根汗毛就能“嚯”地變個形象。

  那時已經將近晚上十點了,心中的委屈一窩蜂地涌上來:你們這些該死的甲方,褻瀆我的文采,玷污我的作品,否定我的勞動,一句毫無方向的“改改改”,就延長了我的工作時間。

  幾易其稿,我覺得我的文案已經完美得無可挑剔。無論從人文關懷,還是從細節描寫,我自認再沒有更好。

  我甚至想要立即和甲方激辯一場,拿著我的方案和最終案做對比,爭個你死我活。

  二十多歲的思維里,有多少當下認識不到的局限性。現在回想起來,那個文案確實不夠出色。可能在我所熟知的特定人群里廣受歡迎,卻不夠有征服各個階層人群的魄力。

  那一夜的挑燈夜戰很難熬,但不可否認的是,涉世未深的我,就是在別人挑挑揀揀的苛刻目光中成長起來,并逐漸學會去判斷作品的好壞。

  我的第一份工作是在一家氛圍寬松的傳統紙媒。等我通過層層面試,終于擠破頭進了單位,卻發現毫無意義的例會成為了家常便飯。

  剛出校門的我一度不能理解,領導們為什么總是不能提綱挈領、簡明扼要地表達他的觀點,非要繞一大彎子再折回來。在風和日麗的日子里,棄了大好春光,賜我無數個昏昏欲睡的下午。

  一日,又是例會。

  那時的我和所有初出茅廬的年輕人一樣,特別容易陷入一個紙上談兵的誤區。雖然沒有實踐,但是深度思考過,便裝出一副“很懂”的樣子,默認這是可行的。

  早在這份工作之前,我就涉獵了不少媒體工作,感覺自己頗有經驗。

  正好當天談到的問題,是我曾經深度思考過的。我便洋洋灑灑發表了一通言論,最后發言陳詞:我在北京的媒體朋友是這樣這樣做的,他們去年獲得了這樣這樣的好成績,我們應該這樣做,這樣才有效果。

  我提出了與主流觀念大相徑庭的點子,還迅速地進行了自我佐證,駁斥了在場的所有人,“順利”地讓大家都下不來臺。

  我在嘴上吃了大虧。要是有臺時光機能夠倒回當時,我恨不得馬上撲上去掌摑自己。

  之后的例會上,沉默的時候領導都冷不防來一句“來來來,我們聽聽新來的小林有什么意見”,讓我恨不得一下子往地縫里鉆。

  因此我不得不花更多的時間在辦公室關系上。不僅如此,我也發現,自己的“見識”若是沒有前輩們的“經驗”打底,其實是非常容易誤判的。

  二十多歲的時候,我們永遠以為自己是最聰明的那個。

  我們看不起老板的思想老派,嫌棄他們連O2O、B2C都不懂,卻夸夸其談著要用互聯網思維做運營;

  我們嫌棄他們連一次簡單的線下活動都組織不出,卻在空談什么社群經濟;

  他們不懂年輕人的新詞兒,就像春晚上永遠有幾個釘子戶一般,說著已經過時的老梗當笑話,卻自以為新潮好笑;

  他們看不懂豆瓣top100的影片,不懂“布萊頓學派”“德國表現主義”和“庫里肖夫效應”,卻妄圖評價我們文思斐然的影評——“小王啊,你這個文章差點火候啊!”

  以他們的淺薄、無知、過時,憑什么對我們指手畫腳

  那時的我們不明白,上司之所以成為上司,不是因為他們什么都能做,正是因為他們什么也不做。

  你還欠著他二三十年的鹽,就算他在這三十年每走一步都摔一跤,跌出的坑都比你埋進去來得深。

  二十到二十五歲,無論你有多強的事業心,這都不是一個適合去搶奪發言權的年齡。

  如果你只是一個普通人家的孩子,沒有人會在這個階段就放心地把發言權歸于你。

  成長的關鍵階段,斷不要把時間浪費在毫無意義的對抗中。與上級的對抗和搶奪發言權,只會讓自己處于孤立無援的下風向。

  二十多歲初入職場的你,要努力去爭取的是能力,而不是發言權。

  但我并不是讓你成為一個附和諂媚的傀儡,在世故圓滑里拋棄自己的理想。

  永遠要記得你二十歲的妥協是為了什么——不是為了趨利避害,而是為了蓄力,待有朝一日,獲得實力相匹配的發言權。

  隨著時間的推移,總有一天,你會從“發言權”的絕對外圍攻破防線。屆時你將獲得“發言權爭奪戰”的入場券。而最可怕的是,等到你有機會擁有發言權的時候,卻發現自己沒有與之匹敵的能力去爭奪它。

  二十多歲,需要兼收并蓄的耳朵,更需要實干家的雙手。等待一場恰好時機的厚積薄發,你心有萬家燈火,才有機會做一盞最亮的明燈。

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