離職免責協議書（通用15篇）

　　在生活中，很多地方都會使用到協議書，簽訂協議書可以約束雙方履行責任。一起來參考協議書是怎么寫的吧，以下是小編收集整理的離職免責協議書，希望對大家有所幫助。

　　離職免責協議書 1

　　甲方：______乙方：______

　　地址：______性別：______

　　法定代表人：______身份證號碼：______

　　家庭住址：______

　　聯系方式：______

　　1、甲乙雙方于____年____月____日協商一致解除雙方勞動合同，雙方自____年____月____日起不再存在勞動關系。

　　2、工資結算：乙方工資結算至____年____月____日。

　　2.1乙方應獲得的未結工資______（人民幣：______）；

　　2.2未休年假工資：根據《企業職工帶薪年休假實施辦法》和《勞動合同》、《員工手冊》的相關規定和約定，結合乙方在甲方工作時間，乙方____年應享有0天法定年假，故乙方未休年假工資結算至 ____年____月____日，甲方向乙方支付未結年假工資共計：______（人民幣：______元整）。

　　2.3乙方在職期間未結算加班工資為：______

　　____年____月至____年____月延時加班合計：______周六日加班合計：______天，法定節假日加班合計天：故乙方加班工資結算至 ____年____月____日，甲方向乙方支付未結加班工資共計：______元（人民幣：______元整）。

　　以上款項共計：_____元(人民幣：_____元整)，扣除甲方代扣代繳的相關個稅等費用后的金額共計為______（人民幣：______元整）。

　　甲乙雙方對以上工資項目與數額全部結清（包括但不限于工資、年假工資、加班工資、獎金等所有工資項目），無任何爭議。

　　以上款項將于____年____月____日前匯入乙方工資賬號。

　　3、福利條款

　　所有與乙方和甲方的勞動關系有關的條件和福利待遇將于____年____月____日全部停止。

　　4、費用報銷

　　乙方應獲得的報銷費用共計為____。（如未產生此項費用，可刪除。）

　　5、經濟補償金

　　根據《中華人民共和國勞動合同法》第三十六條、第四十六條、第四十七條及其他相關規定，甲乙雙方經協商一致解除勞動合同，甲方向乙方支付rmb0（人民幣：整），作為雙方協商一致解除勞動合同的經濟補償金。

　　以上金額將于____年____月____日前支付給乙方，前提是乙方已辦理完畢離職交接手續。

　　6、工作交接

　�。�1）乙方需于____年____月____日按照甲方規定完成所有工作交接，歸還所有甲方的財物，以及包含著與甲方的其他關聯公司及/或任何供應商和客戶的事務有關的信息文件。

　�。�2）乙方承諾已將掌握的所有與甲方有關的包括但不限于文件、資料、數據等（以下統稱為“資料”）已做交接并保證所交接的資料的真實性、合法性。

　　7、社會保險及人事檔案

　　離職手續辦理完畢后甲方將為乙方辦理社會保險和人事檔案的轉移手續。

　　8、保密

　　自雙方勞動關系解除后，乙方承諾遵守約定不向任何第三方披露任何在甲方雇傭期間獲取的與甲方或任何關聯公司或任何甲方的客戶有關的業務或事物的保密或機密的信息。乙方在職期間知悉相關客戶信息（包括但不限于：客戶名單、工程價格。施工藝術等），乙方有義務履行保密義務，不得向任何單位和個人泄露相關客戶信息。否則甲方有權采取相關法律手段維護權利。

　　9、無爭議

　　自雙方在本協議上簽字之日起，甲乙雙方確認不存在任何勞動爭議（包括但不限于工資、提成工資、獎金、社會保險、加班、經濟補償金等各項涉及勞動關系方面產生的爭議）。

　　10、全部及最終解決

　　本協議中所列的`金額構成甲方應向乙方支付的全部和最終解決的款項，包括所有與勞動關系有關的法律規定的必要的款項，乙方不得向甲方提起任何形式投訴或仲裁、訴訟。甲乙雙方均應對本協議內容保密。本協議未盡事項按國家有關法律法規執行。

　　11、其他

　　本協議自雙方簽字之日起生效。本協議一式二份，甲乙雙方各執一份。

　　甲方：______

　　授權代表簽字（蓋章）：______

　　乙方：______

　　____年____月____日____年____月____日

　　離職免責協議書 2

　　甲方：_____________________公司

　　法定代表人：_________

　　乙方：

　　性別：女，身份證件號碼：

　　戶口所在地：

　　家庭住址

　　現居住地址：

　　鑒于：

　　甲方屬于戶外休閑用品、工藝品等制造行業，所有資料均屬內部機密，乙方系在甲方從事進出口經營業務，自20______年10月1日至20______年4月29日擔任外貿業務職務。乙方在甲方任職期間，已經（或將要）知悉甲方的商業秘密，甲方通過培訓、技術交流、技術指導等方式，使乙方掌握了甲方業務及技術方面的機密內容；同時，也掌握了甲方的所有客戶名冊�，F乙方單方提出要求解除與甲方的勞動合同。故為了保護甲方正當合法的權益，根據國家有關法律法規，本著平等、自愿、公平、誠信的原則，甲乙雙方就乙方對甲方所負有的保密義務和競業限制義務，經充分協商一致后，共同訂立本協議，以資信守：

　　一、乙方保證并確認：與甲方依法解除勞動合同后，嚴格遵守與甲方訂立的勞動合同及保密與競業禁止協議。下列信息屬于甲方的商業秘密，乙方解除勞動合同后必須遵守不得泄漏：

　　1、甲方貨源情報、產銷策略、價格方案；

　　2、甲方所有于二0____年四月二十九日止在冊的客戶信息；

　　3、甲方的產品信息。

　　二、乙方承諾：

　　1．其在離職之后三年以內，不得在與甲方企業有業務關系的企業工作：非經甲方事先書面同意，不得在與甲方生產、經營同類產品；或提供同類服務的其他企業、事業單位、社會團體內擔任任何職務，包括股東、合伙人、董事、監事、經理、員工、代理人、顧問等；也不得自營與甲方相同或具有競爭性關系的產品或服務：

　　2．在離職之后，不得搶奪日前甲方在冊的客戶；也不將甲方的客戶介紹給其它單位及個人，損害甲方的利益；

　　3．在離職之后，不得引誘甲方其他員工離職，損害甲方的合法權益。

　　三、乙方離職后承擔保密義務視為無限期保密。

　　四、甲方同意就乙方離職后承擔的'保密義務及競業禁止義務，向其支付保密費及競業禁止補償費。費用的支付方式如下：

　　1、原勞動合同約定的年薪的50%計（）元；該補償費甲方自20______年11月開始至20______年4月止已每月支付給乙方。

　　2、20______年8月，甲方一次性補償給乙方（）元。

　　3、20______年4月29日補償給乙方（）元。

　　五、本協議未盡事宜，由甲乙雙方另行協商一致，并簽署書面文件，與本協議具有同等效力。本協議簽訂后，經雙方當事人協商一致，可以對本協議有關條款進行變更或者補充，但應當以書面形式確認。上述文件一經簽署，即具有法律效力并成為本協議的有效組成部分。

　　六、本協議任何一方未行使或延遲行使本協議項下的一項權利并不作為對該項權利的放棄，任何單獨一次或部分行使一項權利亦不排除將來對該項權利的其他行使。

　　前款權利不因本協議的終止、撤消、無效而消失。

　　七、違約責任

　　如乙方違反本協議任一條款，應全額退回第四條約定的款項給甲方；同時，乙方將承擔違約金200萬元。

　　八、乙方因違約而致使甲方調查乙方的違約行為而支付的合理費用（包括但不限于律師費、調查費、鑒定費等），不包含在違約金之內，乙方應另行承擔。

　　九、本協議從簽字或蓋章之日起至乙方離職（解除芳動合同）后三年內有效。

　　十、本協議與原勞動合同保護甲方商業秘密部分內容互為補充．不可分割。

　　十一、爭議解決

　　甲、乙雙方在履行本協議過程中發生爭議，應先行協商解決，如協商不成時，由甲方住所地人民法院管轄。

　　十二、本協議自甲乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。

　　十三、本協議一式三份，甲方執二份，乙方執一份，并具有同等法律效力。

　　甲方： ________乙方：________

　　法定代表人： ________身份證號：________

　　地址： ________地址：________

　　電話：________ 手機：________

　　____年____月____日 ____年____月____日

　　離職免責協議書 3

　　甲方：_____身份證號碼：_______________

　　乙方：_____身份證號碼：_______________

　　甲方_____與乙方_____原于_____年____月____日簽訂的合同名稱：_____的合同，現因_____由于乙方不能如期履行合同，經雙方協商同意，合同于：_____年＿月＿日予以解除。

　　因解除合同給__方造成損失計人民幣____萬元整，由__方負責賠償。賠償金從原建房保證金中扣除，甲方已收取乙方人民幣共萬元整，扣除賠償金后甲方應退回乙方保證金人民幣：____萬元（其中包括簽訂合同時乙方支付給甲方坡下面一間房屋的'購房款__萬元整）乙方銀行開戶行__________，帳戶名：__________帳號：__________帳號：__________本協議簽訂后，三個工作日內銀行一經轉帳成功后，之前甲乙雙方合作協議全部終止，不再存在直接或間接的經濟糾葛和產權的歸屬問題，特此協議。

　　本協議由雙方簽字蓋章后生效。協議書共兩頁，一式二份，由雙方各收執一份。

　　甲方：（簽字或蓋章）________乙方：（簽字或蓋章）________

　　______年______月______日

　　離職免責協議書 4

　　甲方： ________有限公司

　　乙方：

　　根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》的相關規定，經甲方與乙方協商一致，雙方同意解除勞動合同。達成協議如下：

　　1.甲乙雙方于 ____年____月____日簽訂了合同期限從 ____年____月____日至 ____年____月____日的勞動合同，解除勞動合同日期為 ____年____月____日，雙方的勞動關系隨之終止;

　　2.乙方應于本協議簽訂之日起 ____日內按照甲方的要求歸還屬于甲方所有的文件、資料、辦公用品、電子文檔以及其他一切物品，并按甲方要求妥善辦理工作業務移交手續。

　　3.甲方根據《中華人民共和國勞動合同法》的'有關規定，在乙方辦理完本協議第2條所述事項并經甲方確認后，甲方支付乙方經濟補償金。

　　4.乙方在甲方的最后工作日至 ____年____月____日止，甲方支付給乙方的報酬也結算亦至 ____年____月____日止，社會保險金、公積金于次月繳交。

　　5.甲方根據相關規定，向乙方提供勞動合同解除的證明并辦理相關退工手續。

　　6.乙方保證對于甲方的商業秘密及其他信息，乙方不會以任何形式進行復制、保留或帶離甲方經營場所。離職后不得作出有損公司名譽或利益之行為。

　　7.除上述所列事項外，在各自履行完相應義務后，甲乙雙方不再存有任何勞動和經濟糾紛。

　　8.本協議書壹式叁份，具有同等法律效力，甲乙雙方各執壹份，另外壹份用于辦理退工手續。

　　9.本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方： ________有限公司 乙方(簽字)：________

　　____年____月____日 ____年____月____日

　　離職免責協議書 5

　　甲方：_________

　　法定代表人：

　　乙方：_________

　　身份證件號碼：

　　戶口所在地：

　　現居住地址：

　　鑒于乙方在甲方單位履行職務，已經知悉甲方的商業秘密或者對甲方的競爭優勢具有重要的影響，為維護雙方的合法權益，甲、乙雙方本著平等、資源、公平和誠實信用的原則，訂立本協議。雙方確認在簽署本協議前已經詳細審閱過協議的內容，并完全了解協議各條款的法律含義。保密的內容和范圍：甲、乙雙方確認，乙方應承擔保密義務的甲方商業秘密范圍包括業務、技術及客戶信息。

　　一、保密及競業禁止條款

　　1、乙方離職后包含保密信息的載體必須全數交還甲方。

　　2、乙方離職后一年內不得到與甲方有競爭關系的單位就職。這些單位包括但不限于同行業與本公司有直接競爭關系且本公司認為已經成為或者可能成為競爭對手的`同類企業；

　　3、不論因何種原因從甲方離職，離職后一年內都不得自辦或以他人名義創辦與甲方有直接競爭關系的企業或者實際參與與甲方商業秘密有關的業務的經營。所謂與甲方有競爭關系的企業，主要指經營與甲方同類業務的企業；

　　4、乙方在離職后不得搶奪甲方客戶；

　　5、不得散布不利于甲方的言論，不得引誘其他甲方雇員離職；

　　二、違約責任

　　甲、乙雙方約定因乙方的違約行為侵犯了甲方的合法權益，甲方可以根據本協議要求乙方承擔違約責任或侵權責任。

　　三、爭議的解決辦法

　　因執行本協議而發生糾紛，可以由雙方協商解決。協商、調解不成或者一方不愿意協商、調解的，應向法院提起訴訟解決。

　　四、協議的效力和變更

　　本協議自雙方簽字蓋章后生效。本協議的任何修改必須經過雙方的書面同意。

　　本協議一式貳份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　甲方（蓋章）：________乙方（簽字）：________

　　法定代表人（蓋章）：________

　　簽約日期：________簽約日期：________

　　離職免責協議書 6

　　甲方：河南_________有限公司

　　乙方：________ 身份證號：________

　　經雙方協商一致，就下列保密事宜達成協議：

　　一、甲乙雙方自愿簽署本協議書，甲乙雙方達成如下協議：

　　1.乙方保證并確認：已于甲方依法解除了勞動合同，并不存在任何勞動糾葛或勞動人事爭議，經濟糾紛等。

　　2.乙方不得將甲方公司的商業機密透露給第三方。

　　3.不得與他人串通為謀取利益而使甲方遭受損失。

　　4.未經甲方書面授權，不得以甲方名義從事任何活動。

　　5.對于甲方要求返回的資料，乙方已承諾如數返回。

　　6.不得以甲方公司商業機密作為謀取職業的手段和發展途徑。

　　7.不得利用甲方公司的商業機密秘密并在此基礎之上進行新的研究和開發。

　　二、甲方的保密規章、制度，沒有規定或者不明確指出，乙方亦應本著謹慎、誠實的態度、采取任何必要、合理的措施，保持其機密性。

　　三、乙方離職已承諾，將接觸的所有記錄著甲方商業秘密信息的.文件、資料、報告、信件、傳真、磁盤以及其他形式的載體交回甲方，無論這些秘密有無商業上的價值，不得備份。

　　四、違約責任：

　　乙方不履行規定的義務，應承擔違約的責任，一次性向甲方支付違約金，違約金應為乙方離開甲方單位前一年的基本工資的5倍，同時，乙方因違約行為所獲的收益應還給甲方。

　　五、協商效力：

　　本協議從簽字或蓋章之日起三年有效，本協議的修改，必須采用雙方同意的書面形式，本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有法律效力。

　　甲方：河南______有限公司 乙方：________

　　蓋章: ________蓋章:________

　　日期： ________日期：________

　　離職免責協議書 7

　　甲方：

　　乙方：

　　鑒于乙方與________ 有限公司的合作將于 ____年____月____日終止，為妥善解決甲方與乙方的現勞動權利義務關系，甲方與乙方進行溝通，經充分協商，甲乙雙方達成和解協議如下：

　　一、甲乙雙方確認之間的`勞動關系于 ____年____月____日解除，勞動合同解除后在____ 日甲方支付乙方____年____月前所有工資。共 ____元整。

　　二、甲方于勞動合同解除前3天進行工作交接，工作交接完畢后至勞動合同解除前，乙方保證繼續履行勞動合同義務，堅守工作崗位；涉及保密工作內容的，出現泄密問題甲方追究泄密責任。

　　三、甲方一次性支付乙方和解款合計人民幣____ 元（和解款為乙方所有應得利益，包括但不限于經濟補償等事由），乙方對此予以完全接受，無異議。

　　四、甲方支付和解款后，乙方同意不再以任何理由和方式向甲方主張任何權利。

　　五、自甲乙雙方的勞動合同解除之日起，乙方不得以甲方員工身份從事包括但不限于民事法律行為，不得毀損甲方的聲譽、利益。

　　六、甲方對本協議內容承擔保密義務，否則要承擔法律責任。

　　七、甲乙雙方應按本協議履行義務，與本協議有關的任何糾紛皆由蘇州市吳中區人民法院管轄。

　　八、本協議以上內容為甲乙雙方的真實意思表示，甲乙確認不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。

　　九、本協議壹式貳份，甲乙雙方各執一份，同具法律效力。

　　十、本協議自甲方蓋章、乙方簽字之日起生效。

　　甲方（蓋章） ：

　　乙方（簽字）：

　　授權代表：

　　____年____月____日 ____年____月____日

　　離職免責協議書 8

　　甲方：______有限公司

　　乙方：______，身份證號碼：__________________

　　甲乙雙方確認以下事實，經平等協商，自愿達成如下協議：

　　1、乙方勞動合同于____________年______月______日到期，雙方一致同意不再續簽。

　　2、甲方于乙方辦理完畢離職手續之日一次性向乙方支付人民幣肆萬柒仟壹佰元整(￥47100)，該款包括獎金、加班工資、津貼、經濟補償金或賠償金、福利等甲方依法應向乙方支付的所有款項。

　　3、上述款項支付完畢后，雙方基于勞動關系的.權利義務全部結清，乙方不得再以任何方式到任何部門、機關向甲方主張基于勞動關系的任何權利。

　　4、乙方作為深圳市奮達科技股份有限公司監事，離職后如深圳市奮達科技股份有限公司組織召開上市公司的董事及監事會議，乙方須按照該公司要求無償、無條件準時參加相關會議。

　　5、本協議為雙方自愿平等協商達成，無欺詐、脅迫的情形，并不得向無關的第三者透露。

　　6、如果乙方違反本協議約定，甲方有權要求乙方退回上述已支付的款項，并要求乙方支付同等金額的違約金。

　　7、本協議經雙方簽字蓋章后生效，一式兩份，各執一份。

　　甲方：______有限公司

　　____________年______月______日

　　乙方：______

　　____________年______月______日

　　離職免責協議書 9

　　甲方：

　　地址：

　　乙方：

　　身份證號碼：

　　經甲乙雙方協商一致，達成以下協議：

　　1、雙方勞動合同關系自 ____年____月____日起解除。

　　2、甲方自本協議生效之日起開始安排乙方辦理工作交接事宜，乙方應配合甲方在日內完成工作交接，提交交接清單，甲方根據公司的離職交接手續為乙方辦理財務結算、開具離職證明；否則，視為放棄相應的權利。

　　3、甲方同意支付乙方的工資至 ____年____月____日。甲方為乙方繳納的社會保險費用至____年____月停止。甲方為乙方繳納的公積金費用至____年____月停止。

　　4、乙方完成工作交接后，甲方將在月工資發放日（15日）支付乙方最后一期工資。

　　5、甲方一次性向乙方支付經濟補償金，合計人民幣____ 元。此金額為唯一的及最終的`對乙方的所有補償。經濟補償金將在甲方支付乙方最后一期工資時一起發放。乙方需至甲方財務處領取。

　　6、其他款項說明（如競業禁止補償金）

　　7、乙方離職后，甲方將在15個工作日內完成社保關系終止手續。

　　8、本協議簽署后，乙方承諾：

　　1）乙方對甲方應盡保密義務，保證甲方秘密資料不外泄，不得在外散播損害甲方利益形象的言論，如給甲方造成重大影響及損失，甲方將追究乙方相關法律責任。

　　2）不再向甲方提出任何要求及訴訟請求，不以任何理由 向甲方提出仲裁或訴訟追究甲方的經濟及民事責任。

　　3）不以任何方式做出對公司，在職或離職員工有負面影 響的言論及行為。

　　9、本協議書的內容，甲乙雙方均負有保密義務。

　　10、甲乙雙方違反本協議的條款，均應視為違約，未違約方有權主張賠償損失。

　　11、因本協議產生的爭議，甲乙雙方應先協商解決，協商不成，提交甲方所在地法院提起訴訟。

　　12、本協議一式二份，甲乙雙方各執一份，自雙方簽字或蓋章后生效。乙方有效身份證明文件附后。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

　　日期：

　　離職免責協議書 10

　　甲方：_______________公司

　　乙方：________身份證號：________

　　甲方是用人單位，乙方是甲方的員工，乙方于____________年_________月______日入職，自_________年_________月______日起被辭退，現雙方因經濟補償金、拖欠工資及生活費、社會保險等事宜發生爭議，現經雙方平等協商，就勞動合同期限內的所有問題達成如下協議：

　　甲方一次性支付乙方款項整，以解決雙方之間存在的包括但不限于經濟補償金、拖欠工資及生活費用與社會保險繳納等存在的所有勞動糾紛�？铐椫Ц斗绞剑杭追姐y行轉賬至乙方提供的如下銀行賬號（戶名：______，銀行賬號：_____________________開戶行：_________銀行______支付）。

　　本協議生效后，雙方存在的'勞動糾紛均已解決，雙方均放棄再就勞動合同履行期限內的其他事宜向對方主張權利。

　　自雙方簽字或蓋章之日起生效，甲方留存。

　　甲方：

　　乙方：

　　日期：

　　日期：

　　離職免責協議書 11

　　甲方：________ (身份證號：________ )

　　乙方：__________________有限公司

　　鑒于甲方與乙方的合作將于 ____年____月____日終止，為妥善解決甲方與乙方的.現勞動權利義務關系，甲方與乙方進行溝通，經充分協商，甲乙雙方達成離職協議如下：

　　一、甲乙雙方確認之間的勞動關系于 ____年____月____日解除，勞動合同解除后的3日內乙方支付甲方工資余額 ____元，產假津貼差額補助 ____元。

　　二、甲乙雙方在勞動關系期間內無任何糾紛，甲方所有應得利益均已結清，另，鑒于該員工在職期間工作表現優秀，公司決定給予半月工資作為福利(計算在工資余額中)，甲乙雙方均無異議。

　　三、甲方同意不再以任何理由和方式向乙方主張任何權利。

　　四、自甲乙雙方的勞動合同解除之日起，甲方不得以乙方員工身份從事包括但不限于民事法律行為，不得毀損乙方的聲譽、利益。

　　五、甲方對本協議內容承擔保密義務，否則要承擔法律責任。

　　六、甲乙雙方應按本協議履行義務，與本協議有關的任何糾紛皆由乙方所在地人民法院管轄。

　　七、本協議以上內容為甲乙雙方的真實意思表示，甲乙確認不存在重大誤解、顯失公平、乘人之危等情形。

　　八、本協議壹式貳份，甲乙雙方各執一份，同具法律效力。

　　九、本協議自甲方簽字、乙方蓋章之日起生效。

　　甲方(簽字) ：________ 乙方(蓋章)：________

　　授權代表：

　　____年____月____日 ____年____月____日

　　離職免責協議書 12

　　甲方（公司名）：___________________

　　地址：_______________________________

　　法定代表人：_________________________

　　聯系電話：___________________________

　　乙方（離職員工）：___________________

　　身份證號碼：_________________________

　　聯系電話：___________________________

　　鑒于乙方因個人原因提出離職申請，經雙方友好協商，為明確雙方權益和責任，特訂立本協議如下：

　　一、離職時間與待遇結算

　　乙方離職時間為：____年____月____日。

　　雙方確認，甲方已按照公司規定和雙方約定，對乙方應得的工資、獎金、津貼、補貼等所有待遇進行了結算，并已支付完畢，不存在任何拖欠或遺漏。

　　二、離職后保密義務

　　乙方確認，在任職期間接觸到了甲方的`商業秘密、技術秘密及其他保密信息，離職后仍應嚴格遵守甲方的保密制度，不得泄露或利用上述保密信息。

　　乙方同意，在離職后的一定期限內（具體期限根據甲方保密制度確定），不得在與甲方業務相同或相似的公司或項目中從事任何工作或提供任何服務。

　　三、離職后免責約定

　　乙方確認，在離職前已將所有與工作相關的文件、資料、設備、物品等歸還給甲方，不存在任何遺漏或損壞。

　　乙方承諾，離職后不會因任何原因向甲方提出任何形式的索賠或追究法律責任，包括但不限于工資、獎金、津貼、補貼、社會保險、公積金等。

　　甲方同意，在乙方離職后不再追究乙方在任職期間可能存在的任何輕微違規或過失行為，雙方就離職事宜達成和解。

　　四、爭議解決

　　若雙方在履行本協議過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

　　五、其他約定

　　本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　本協議未盡事宜，可由雙方另行協商補充。

　　本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方（公司名）：___________________

　　代表/法定代表人簽字：_____________

　　日期：_______________________________

　　乙方（離職員工）：___________________

　　簽字：_______________________________

　　日期：_______________________________

　　離職免責協議書 13

　　甲方（公司）：____________________

　　地址：____________________

　　法定代表人：____________________

　　乙方（離職員工）：____________________

　　身份證號碼：____________________

　　鑒于乙方已向甲方提出離職申請，經雙方友好協商，為明確雙方在離職后的權利義務關系，特訂立本協議：

　　一、離職事項

　　乙方確認，自本協議簽訂之日起，雙方勞動關系終止，乙方不再享有甲方員工的任何權益。

　　乙方應在離職前完成所有工作交接，確保工作的順利進行，不得影響甲方的`正常運營。

　　二、保密及競業限制

　　乙方應嚴格遵守甲方的保密制度，不得泄露甲方的商業秘密、技術秘密及客戶信息等保密信息。

　　乙方在離職后，不得利用在甲方工作期間獲得的保密信息從事與甲方業務相競爭的活動，包括但不限于在競爭對手公司任職或從事與甲方業務相同或相似的業務。

　　三、離職免責

　　甲方確認，乙方在離職前已完成所有工作交接，無遺留問題。甲方對乙方在離職前的工作表現表示滿意。

　　乙方確認，在離職前已領取所有應得的薪資、獎金、福利等，雙方之間不存在任何勞動糾紛或未了結的債權債務關系。

　　乙方承諾，離職后不會以任何理由向甲方提出任何形式的索賠或追究責任。

　　四、爭議解決

　　如雙方在執行本協議過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地的人民法院提起訴訟。

　　五、其他

　　本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方（公司）：（蓋章）

　　法定代表人/授權代表：（簽字）

　　簽訂日期：____年____月____日

　　乙方（離職員工）：____________________（簽字）

　　簽訂日期：____年____月____日

　　離職免責協議書 14

　　本協議由以下雙方于____年____月____日簽署：

　　甲方（公司名稱）：________________

　　地址：________________

　　法定代表人：________________

　　乙方（離職員工姓名）：________________

　　身份證號碼：________________

　　聯系電話：________________

　　鑒于乙方在甲方公司任職期間，已了解并接觸到甲方的商業秘密、技術秘密、經營信息等敏感信息，為保護甲方的合法權益，明確雙方的權利和義務，經友好協商，雙方達成如下離職免責協議：

　　一、保密義務

　　乙方確認在任職期間接觸到的甲方的所有商業秘密、技術秘密、經營信息等敏感信息，均屬于甲方的財產。

　　乙方離職后，應嚴格遵守保密義務，不得將上述敏感信息泄露給任何第三方，也不得利用上述信息為自己或他人謀取利益。

　　二、競業限制

　　乙方在離職后____年內，不得在與甲方業務相競爭的`其他公司或機構任職或參與經營活動。

　　若乙方違反競業限制義務，應向甲方支付違約金，并承擔由此給甲方造成的全部損失。

　　三、免責條款

　　在本協議簽訂后，甲方確認乙方已完全履行了離職前的交接工作，且未遺留任何未處理完畢的事項。

　　甲方同意，在乙方嚴格遵守本協議約定的前提下，免除乙方因離職可能產生的任何法律責任。

　　四、爭議解決

　　如雙方在執行本協議過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　五、其他

　　本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方（蓋章）：________________

　　法定代表人（簽字）：________________

　　乙方（簽字）：________________

　　簽訂日期：____年____月____日

　　離職免責協議書 15

　　甲方（公司名稱）：________________________

　　乙方（離職員工姓名）：________________________

　　鑒于乙方因個人原因提出離職申請，為確保雙方權益，明確離職后的責任與義務，特簽訂本協議。

　　一、離職事實確認

　　乙方已向甲方提出離職申請，并已獲甲方批準。

　　乙方離職日期為：____年____月____日。

　　二、離職責任與義務

　　乙方確認在離職前已完成工作交接，并已將相關資料、物品等交還給甲方。

　　乙方離職后，對于在甲方任職期間所掌握的`商業秘密、技術秘密、客戶信息等，應予以保密，不得泄露給任何第三方。

　　乙方離職后，不得利用在甲方任職期間所獲取的信息、資源等，從事與甲方業務相競爭的活動。

　　三、免責條款

　　乙方離職后，因個人行為產生的任何法律責任，均與甲方無關，甲方不承擔任何責任。

　　乙方離職后，對于因乙方在甲方任職期間所犯錯誤或疏忽導致的任何損失，甲方有權依法追究乙方的法律責任。

　　四、爭議解決

　　本協議的解釋、履行和爭議解決，適用中華人民共和國法律法規。

　　若雙方在執行本協議過程中發生爭議，應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向甲方所在地人民法院提起訴訟。

　　五、其他

　　本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

　　本協議自雙方簽字或蓋章之日起生效。

　　甲方（公司名稱）：________________________（蓋章）

　　法定代表人/授權代表：________________________（簽字）

　　乙方（離職員工）：________________________（簽字）

　　簽訂日期：____年____月____日

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