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酒店加班補(bǔ)助申請(qǐng)報(bào)告

申請(qǐng)報(bào)告 時(shí)間:2017-05-17 我要投稿
【m.isangil.net - 申請(qǐng)報(bào)告】

  關(guān)于酒店加班補(bǔ)助的申請(qǐng)報(bào)告該如何去寫呢?下文是申請(qǐng)書網(wǎng)整理收集的酒店加班補(bǔ)助申請(qǐng)報(bào)告,供大家參考。

  酒店加班補(bǔ)助申請(qǐng)報(bào)告【一】

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)

  7、8、9月份由于部門人員編制不到位,人員緊張,多數(shù)員工本休日加班的情況時(shí)有發(fā)生,但員工加班加點(diǎn)、不說(shuō)不講,始終堅(jiān)守在自己的工作崗位上,履行自己的工作職責(zé),確保了整個(gè)度假村的安全。由于本部不存在說(shuō)淡旺季,且"十一"黃金周將近,部門實(shí)在無(wú)法進(jìn)行大量的調(diào)休。

  經(jīng)研究,請(qǐng)示度假村領(lǐng)導(dǎo),給予本休日加班加點(diǎn)的員工發(fā)放加班費(fèi)。(注:加班統(tǒng)計(jì)表附后)

  妥否,請(qǐng)批示。

  申請(qǐng)人:xxx

  申請(qǐng)日期:xx年xx月xx日

  酒店加班補(bǔ)助申請(qǐng)報(bào)告【二】

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  因公司前期開(kāi)荒,各崗位人員配置不足,工作量較大,導(dǎo)致員工身兼數(shù)職的現(xiàn)象,每天工作時(shí)間超出12小時(shí)。現(xiàn)期間不能滿足員工調(diào)休,特申請(qǐng)將占用的休息時(shí)間調(diào)整為加班時(shí)間,予以加班費(fèi)補(bǔ)貼。 建議生效時(shí)間:20XX年12月1日開(kāi)始實(shí)行。

  附則:

  加班費(fèi)計(jì)算方式如下:

  1、平時(shí)加班從18:00后算起,加班累積時(shí)間8小時(shí)即按一天工資計(jì)算;

  2、周末值班即按正常工作日計(jì)算工資;

  3、日常工作時(shí)間:8:30--12:00,14:00-17:30 。

  4、加班時(shí)間考勤依打卡機(jī)記錄為準(zhǔn)。

  特此申請(qǐng),請(qǐng)予批準(zhǔn)

  玖隆商業(yè)運(yùn)營(yíng)管理有限公司

  20xx年x月x日

  酒店加班補(bǔ)助申請(qǐng)報(bào)告【三】

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  20XX年x月x日至x月xx日,因××××、××××××,長(zhǎng)期加班,節(jié)假日沒(méi)有休息,晚上天天加班,有時(shí)甚至加班通宵,每天平均工作時(shí)間超出12小時(shí),特申請(qǐng)將予以加班費(fèi)補(bǔ)貼×××××元。

  申請(qǐng)人:xxx

  xxxx年xx月xx日

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