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學校臨聘教師聘用合同
在人們越來越相信法律的社會中,合同對我們的幫助越來越大,合同是企業發展中一個非常重要的因素。合同有不同的類型,當然也有不同的目的,以下是小編精心整理的學校臨聘教師聘用合同,希望能夠幫助到大家。
學校臨聘教師聘用合同1
甲方名稱:___________________
乙方名稱:_________________性別:____________民族:____________出生_______年_____月____日
文化程度:____________居民身份證號碼:________________________
家庭住址:_________________________電話:___________________
根據國家法律和有關政策,經甲、乙雙方平等協商,自愿簽訂本合同:
一、合同期限
本合同有效期自______年______月______日起,至_______年______月_____日止。
二、甲方權利與義務
1、甲方有義務在開課前向乙方提供上課時間表、學生名冊,教學所需材料、設備。
2、甲方有義務按時向乙方發放工資及獎金。
3、甲方有權對乙方進行平時教學檢查、學期(年)考核。肯定成績,指出不足。主要檢查教學進度、教案、作業布置及平時上課情況。進行聽課和教學測評,對教學效果差,學生意見大的予以辭退。
4、甲方如因故停課,應提前一天通知乙方。
三、乙方權利與義務
1、乙方同意在被聘用期間,根據甲方工作需要,在中心從事__________教學工作。工作時間為_______________________,每周工作日休一天。
2、乙方有權享受本中心規定的勞動報酬、工作條件、福利待遇。
3、對缺勤的學生以適當的安排時間補習,對學生突發意外情況的,乙方應及時和中心負責人或家長聯系并采取合理的應急措施。
4、乙方應經常主動與中心負責人聯系,研究有關教學中存在的問題,接受教學質量檢查日常教學評價,及時反應學生的學習要求,對甲方的教學管理可提出意見或建議。
5、乙方應認真備課,按時完成課程的`教學計劃填寫、內容填寫等教學任務,并在每學期末對學生進行教學測評。
6。完成領導安排的其他事務。
四、受聘期間勞動紀律
1、禁止無故停課,原則上不得調課,確因故需停課或調課,應提前一天通知甲方,必須經教務處同意后,方可辦理。
2、乙方不能以甲方的名義開展任何與完成約定的工作任務無關的業務、活動或者從事違法犯罪活動,否則一切后果乙方自己負責,同時甲方保留追究其法律及經濟責任的權利。
3、乙方在聘用期間,應遵守甲方的各項規章制度及勞動紀律,嚴格遵守教學管理制度和工作規范,愛護甲方的財產,遵守職業道德。若有違反,甲方可視情節輕重,給予降薪或提前解除本合同。
五、勞動報酬
1、甲方經過與乙方友好協商,專業課課時費分成為___________________,成人娛樂課程課時費為____________。甲方需在每月月底結算課時費,次月10號發放工資(如遇法定假日,將順延1~3天發放)
2、甲方有義務根據相關規定,在入職三個月后開始為乙方繳納五險。
3、滿兩年后如評上資深教師,即享公積金福利。
4、甲方可根據乙方為中心所作出的貢獻予以不同程度獎勵,如考級、比賽等。
六、保密義務
合同期內,乙方須在甲方許可之范圍內使用甲方商業信息;合同期內以及合同終止后,乙方必須為甲方之一切商業信息保守秘密,不得以任何方式向甲方以外的第三方泄漏,如果乙方違反上述義務,給甲方造成任何損失,乙方自愿承擔最終的賠償責任。
七、合同的終止
以下情形發生時,本合同可以終止,甲方向乙方將不支付任何費用:
1、在合同有效期內,乙方如不能達到甲方的工作要求,甲方將給予警告;如果在警告后仍然不能達到甲方的工作要求,甲方提前7日告知乙方,本合同即可提前終止。
2、乙方在本合同有效期間,被依法追究刑事責任,甲方可以單方終止合同。
3、因乙方原因不能繼續負責本中心的課程,甲方可以單方終止合同。
4、如乙方單方面要求終止合同,需提前一個月以書面形式通知教務處,并妥善做好交接工作,若無學員流失,將隔月全部發放;如不能盡到以上職責,甲方將不支付任何費用,針對乙方對學員造成的影響,甲方有權向乙方提出賠償。
5、乙方不得將中心學員轉為有償家教或帶學員去其他機構,一經發現,立即終止合同,甲方有權向乙方提出賠償。
八、其他
1、因履行本合同發生的糾紛,雙方通過友好協商解決,協商不成的可以向當地人民法院提起訴訟。
2、本合同自簽訂之日起生效,本合同未盡事宜,按國家有關規定執行;必要時,經甲乙雙方協商一致后方可對本合同進行修改或補充;對本合同的任何修改或補充,經雙方簽字、蓋章后方可生效,并具有與本合同同等的法律效力。
3、本合同書一式二份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章):__________乙方(簽字):___________
_________年___月_____日_________年___月_____日
學校臨聘教師聘用合同2
聘用單位:(以下簡稱甲方)
受聘人:(以下簡稱乙方)
雙方根據國家、省、市有關政策法規和學校有關規章制度之規定,本著平等、自愿、協商一致的原則,雙方達成如下協議條款。
一、工作崗位和工作(工種)
甲方因工作需要聘用乙方在學校崗位工作。該崗位及職務的工作內容和工作要求詳見學校教職工崗位職責。
二、聘用期限
本合同期限為年,自20xx年9月1日至20xx年12月31日止。
三、雙方的權利與義務
(一)甲方的權利與義務
1、按崗位和職務的內容及要求,檢查督促乙方履行工作職責,完成工作任務,按照國家、省、市和學校規定,對乙方實施獎勵、處分,根據工作需要可變動乙方的工作崗位及職務。
2、向乙方宣傳國家、省、市有關法律、法規和政策,以及學校規章制度,經常對乙方進行思想政治、遵紀守法和職業道德教育,保障乙方的合法權益;按時發給乙方工資(獎金),根據學校規定發給獎金福利待遇。
(二)乙方的權利和義務
1、按國家、省、市有關規定,參加政治學習、技術業務培訓,參加評優等權利;按規定領取工作報酬。
2、遵守國家法律、法規和社會公德,具有主人翁責任感,維護單位合法權益,遵守甲方的.各種工作紀律和規章制度,服務服從甲方管理,遵守職業道德,努力完成各項工作任務。努力學習政治文化,鉆研業務,積極參加必要的社會活動。
四、工作報酬
(一)聘用合同期內,甲方根據規定標準給予乙方各項待遇。
(二)甲方以貨幣形式按月支付乙方工資,不得克扣或無故拖欠。甲方克扣或未按時支付乙方工資,乙方有權向有關部門申訴。
(三)工資標準:人民幣元/月,按聘用期限按月發給。
五、聘用合同的變更、續訂、終止、解除
(一)下列情況,甲乙雙方可以變更合同的相關內容
1、因教育事業教學計劃、課程設置調整;
2、本合同訂立時所依據的法律、法規、政策已經修改或廢止;
3、由于不可抗力致使合同無法履行;
4、其他情況經甲、乙雙方協商同意,且有利于教育教學,不損害國家和雙方利益。
(二)聘用合同期滿即終止執行,如甲方因工作需要或乙方提出申請,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
(三)下列情況可以解除合同
1、甲、乙雙方協商同意,可以解除聘用合同;
2、乙方違反師德,甲方可以解除聘用合同。
六、甲乙雙方在履行合同時,應接受有關部門監督檢查,發生爭議時,應協商解決,協商不成可以逐級向上級申請調解,直至向市勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
七、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,乙所在學校一份。
甲方(蓋章):乙方:
負責人:
年月日年月日
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