個人實習計劃書范文

　　光陰迅速，一眨眼就過去了，我們的工作同時也在不斷更新迭代中，做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔！計劃怎么寫才不會流于形式呢？以下是小編整理的個人實習計劃書范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。

個人實習計劃書范文1

　　實習律師： 武漢大學

　　實習律所：X房地產行業律所

　　實習時間：20xx年xx月

　　很榮幸能夠得到這次的實習機會。為了讓這次在建瑋的實習能夠有所收獲，為將來的入職做好必要的準備，我針對自己的個人情況和入職要求特意制定了本計劃。

　　一、實習目標

　　(一)了解律師的基本職業道德和相關職業規范，樹立正確的職業理念，培養良好職業操守;

　　(二)熟悉相關規章制度以及律所的管理要求，形成遵守制度、團結協作的良好工作作風;

　　(三)了解未來主要從事的業務范圍、業務開展的基本流程，掌握執業的基本知識與技能。

　　二、自我剖析

　　(一)優勢

　　1、剛剛畢業，對法學理論較為熟悉;

　　2、學習過法律寫作并寫過多種法律文書，寫作能力較強;

　　3、曾在律所實習，對律所的日常工作已經有了基本了解。

　　(二)不足

　　1、未接觸過房地產行業，對該方面的法律實務工作了解不足;

　　2、本科階段學習范圍寬泛，缺乏針對房地產方向的專門學習。

　　三、實習計劃

　　(一)實習準備

　　1、快速復習一遍已學理論，整理補充自己的法律文書與常用公文格式文件夾;處理好論文與學車事宜。

　　2、聯系同學，了解深圳并尋找未來幾年內安全、近便的長期住所。

　　3、通過網站等方式了解分所的基本情況，并向未來的同事詢問相關事項。

　　4、加強對建設工程與房地產行業的了解，建立自己主要的信息渠道，了解執業中涉及的基本背景知識。

　　(二)實習計劃

　　1、實習初期

　　(1)主動與律所同事特別是本團隊成員進行溝通交流，營造良好的人際關系氛圍，為以后的正式工作打下良好的基礎;

　　(2)熟悉司法行政機關、律協有關律所和律師的內部管理規定以及律所本身的規章制度，了解律師職業道德與職業紀律規范。

　　2、實習中期

　　(1)通過協助團隊完成相應的行政和法律工作，了解律所統一收案收費等基本制度，掌握建設工程與房地產相關法律工作的總體流程;

　　(2)通過整理和閱讀卷宗，了解可能涉及的案件類型，學習閱卷、調查取證、梳理證據材料的.基本方法，學習卷宗中的寫作思路;

　　(3)申請參加開庭審理，通過前期協助材料的準備和后期的實地觀摩，學習掌握訴訟流程;

　　(4)協助開展非訴訟法律業務，同時通過自己私下的學習，著重掌握合同草擬、審查與修改的技能，掌握提供法律意見書、咨詢建議書等相關法律服務的技能;

　　(5)接受律所的相關培訓，不斷尋找自己的不足并定期更新改進計劃。

　　3、實習后期

　　對照最初的計劃檢查計劃的執行情況，總結反思實習期間存在的不足并征求他人意見，然后制定相應的改進計劃，為正式入職做好最后的準備。

　　四、結語

　　在正式入職前開展專業實習，有利于我們和未來的用人單位之間加強相互了解，熟悉未來工作的基本流程;尤其是通過實習，我們可以更清晰的認識到自身能力與實際工作要求之間的具體差距，從而在入職之前做好有針對性的鍛煉，為正式工作的開展起到提前潤滑的作用。本計劃的制定也是基于這樣的目標和想法。當然，由于個人能力所限，本計劃的制定尚有許多不完善之處，敬請讀者雅正。

個人實習計劃書范文2

　　一、前言：

　　畢業的前奏，抉擇的開始

　　記得，

　　那年夏天，我們因夢相遇，一起走向屬于我們的星光 爾后，

　　一些時光，一些迷惘

　　倉促而彷徨的過往，停停走走的回望

　　而今，

　　我們攜手，為理想前行，為夢而戰

　　期冀，

　　明天，希翼美好

　　二、自我崗位定位分析

　　1.自己優勢盤點：做事認真仔細、鍥而不舍、為人踏實、待人誠懇、熱愛思考、有很強的學習能力 。個性比較開朗，學習能力比較強，喜歡與他人相處，抗壓能力強，擅于交際，能夠笑著面對一切。思維動作敏捷，心境變化劇快但強度不大，具有可塑性，外傾性較強。

　　2.自己缺點盤點：平日里總有些倦怠，沒有最大化的利用自己的時間，自尊心比較強，不習慣請教別人，不會刻意去討好別人，為人也比較固執,自尊心比較強，不習慣請教別人。

　　綜上分析崗位定位：適合行政類、管理類、服務類工作

　　三、環境因素分析

　　1.社會環境因素：

　　(a.社會越來越發展，為我提供很多機會，我能夠利用自己所學的專業做自己喜歡的工作，而且多元化的社會能夠給我們更大的發展空間。但是，就業壓力比較大，對知識掌握的要求高，優勝劣汰激烈。

　　(b.家鄉正在大力發展旅游業，工作條件比較優越，而且和自己專業比較對口。

　　2.自身環境因素：

　　(a.個性比較開朗，學習能力比較強，喜歡與他人相處，抗壓能力強，擅于交際，能夠笑著面對一切。思維動作敏捷，心境變化劇快但強度不大，具有可塑性，外傾性較強。但是，自尊心比較強，不習慣請教別人，不喜歡就是不喜歡，不會刻意去討好別人，為人也比較固執。

　　(b.父母親朋對自己給予十分的支持，有著堅強內部后盾。

　　四、工作(實習)目標確定

　　(一)階段目標：

　　大學畢業后(包括實習階段)：盡快找一份適合自己的(實習)工作，在工作中開始的積累工作經驗，發展和展示自己的技能和專長，為提升或橫向職業成長打下基礎。

　　(二)短期目標：

　　實習完成后必須達到的：

　　1.確定什么工作真正適合自己的工作;

　　2.適應企業工作環境;

　　3.成為企業的正式職工;

　　4.得到上司和公司同仁的肯定，在企業中找到自己的位置.

　　(三)長遠目標

　　1.通過實習熟悉掌握企業文化及公司相關制度;熟悉掌握公司審核制度、入職管理流程，了解企業薪酬管理，績效考核流程。

　　2.通過實習階段的磨練學習成為企業需要的人才留在企業，發展前景光明，開始人生的職業生涯。

　　五、工作(實習)概況

　　部門：人力資源部

　　崗位：人事專員、助理

　　地點：云南玉溪澄江希爾頓酒店

　　時間：20xx年x月x日20xx年x月x日

　　六、工作(實習)方式和要求

　　(一)前期準備:

　　1.完善和系統化所學專業知識;(相關人力資源管理知識的補充和系統化)

　　2.對所要進入企業進行多方位的全面了解;(企業文化、機構設置、考核方式等)

　　3.參加相應的培訓班，增強職業素養;(禮儀風采培訓等)

　　3.做好面試和工作準備。(簡歷，求職信等)

　　(二)工作(實習)要求

　　1.知識靠積累，積累靠勤奮。既然已經找到了自己所要從事的工作我們就必須認真的去對待，要以一顆感恩的心去工作，因為于茫茫人海，競爭激烈的人力資源市場了企業選擇了我們。在工作過程中我們應該做到認真負責，不怕苦、不怕累，甘心從基層做起，積累經驗，增強自己工作能力。

　　2.學習是進步的不二法門，在工作的過程過程中我們除了要認真的做好本職工作外還要不斷的學習培訓，從而來充實我們自己，以滿足公司發展進步的需要。

　　3.工作中勇于創新，因為我們是新生力量，思維沒有形成固定模式，我們的加入必定會為企業帶來新的思維，這時候就需要我們開動腦筋，為企業帶來更多利益。

　　4.相信團隊的力量是無窮大的，在工作中要做到虛心向他人請教，三人行，必有我師焉。，要精誠與同事合作，有團隊精神。

　　5.工作負責任做到今日事今日畢，多一點熱情，少一點抱怨。

　　(三)工作(實習)時間安排

　　1.第一階段：(第一個月)

　　對自己的工作崗位有一個清晰的認識，融入工作團隊。

　　2、第二階段(第二、三個月)：

　　工作進入正軌，能夠全力投入到工作中。

　　3.第三階段(第四、五、六個月)：

　　在完全能勝任初步實習階段的工作的基礎上，能獨立完成其他的工作，針對所涉及的工作有自己的見解和能夠提出有建設性實施方案等。

　　4.第四階段(第七、八、九個月)：

　　完全融入企業，得到公司所有人員的認同，成為企業希望留下的有用人才，有發展的空間。

　　七、工作(實習)總結

　　認真回顧總結自己在這段時間里工作的表現和及時發現自己在工作中存在的問題，并找到相應的解決辦法。根據實習情況生成實習報告。

　　八、附件

　　附件一：個人簡歷 附件二:求職申請表

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