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工商企業(yè)管理的個(gè)人簡(jiǎn)歷

時(shí)間:2024-09-05 03:27:20 海發(fā) 個(gè)人簡(jiǎn)歷模板 我要投稿
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工商企業(yè)管理的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

  在個(gè)人簡(jiǎn)歷心中出現(xiàn)錯(cuò)誤是很正常的事,不過(guò)就算是在正常的事,也不能在投遞出去的個(gè)人簡(jiǎn)歷中出現(xiàn)錯(cuò)誤。作為求職簡(jiǎn)歷最好是零錯(cuò)誤,在寫(xiě)完個(gè)人簡(jiǎn)歷之后要有修改的時(shí)間,當(dāng)然這個(gè)修改也不僅僅是改正錯(cuò)誤,還包括個(gè)人簡(jiǎn)歷完善的修改。

工商企業(yè)管理的個(gè)人簡(jiǎn)歷模板

  個(gè)人信息

  yjbys

  性 別: 女

  民 族: 漢族 年 齡: 33

  婚姻狀況: 已婚 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng): 工商企業(yè)管理

  主修專(zhuān)業(yè): 管理類(lèi) 政治面貌: 群眾

  畢業(yè)院校: 福建商業(yè)專(zhuān)科學(xué)院 畢業(yè)時(shí)間: 2016年7 月

  最高學(xué)歷: 大專(zhuān) 電腦水平: 精通

  工作經(jīng)驗(yàn): 十年以上 身 高: 164 cm 體重:73公斤

  現(xiàn)所在地: 新羅區(qū) 戶(hù) 籍: 1008-1479

  求職意向

  期望從事職業(yè): 行政,后勤,人事助理, 期望薪水: 2000-3000

  期望工作地區(qū): 新羅區(qū) 期望工作性質(zhì): 全職

  最快到崗時(shí)間: 面談 需提供住房: 不需要

  教育/培訓(xùn)

  教育背景:

  學(xué)校名稱(chēng): 福建高等商業(yè)專(zhuān)科學(xué)校 ( 2013年9月 - 2016年7月 )

  專(zhuān)業(yè)名稱(chēng): 工商企業(yè)管理 學(xué)歷: 大專(zhuān)

  學(xué)校名稱(chēng): 龍巖機(jī)電職業(yè)中專(zhuān)學(xué)校 ( 1999年9月 - 2002年7月 )

  專(zhuān)業(yè)名稱(chēng): 電子計(jì)算機(jī) 學(xué)歷: 中專(zhuān)

  培訓(xùn)經(jīng)歷:

  工作經(jīng)驗(yàn)

  公司名稱(chēng): 龍巖新華都百貨 ( 2013年3月 - 2016年10月 )

  所屬行業(yè): 其他 公司性質(zhì): 上市公司

  職位名稱(chēng): 客服專(zhuān)員

  公司名稱(chēng): 福建八方海上客運(yùn)有限公司 ( 2009年12月 - 2013年3月 )

  所屬行業(yè): 旅游·酒店·餐飲服務(wù) 公司性質(zhì): 上市公司

  職位名稱(chēng): 乘務(wù)組長(zhǎng),人事助理,文員

  公司名稱(chēng): 福建龍洲股份有限公司 ( 2006年7月 - 2009年11月 )

  所屬行業(yè): 交通·運(yùn)輸·物流 公司性質(zhì): 上市公司

  職位名稱(chēng): 站務(wù)員

  自我評(píng)價(jià)

  自我評(píng)價(jià): 本人性格開(kāi)朗、樂(lè)觀(guān),溝通及應(yīng)變能力較強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng)!有良好的學(xué)習(xí)能力,自我上進(jìn)意識(shí)強(qiáng)!熱愛(ài)本職工作認(rèn)真完成上級(jí)交代的任務(wù)!

  語(yǔ)言能力

  語(yǔ)種名稱(chēng) 掌握程度

  英語(yǔ) 良好

  普通話(huà) 良好

  拓展閱讀:你對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷有了解多少

  就個(gè)人簡(jiǎn)歷在求職中的重要性來(lái)說(shuō),很多求職者都在追求高質(zhì)量的簡(jiǎn)歷。而在寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷之前做好充分的前提準(zhǔn)備非常重要,比如說(shuō)你對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷的了解有多少。如果連個(gè)人簡(jiǎn)歷都不完全了解又怎么寫(xiě)好呢?

  簡(jiǎn)歷的兩大部分:

  一者廣告部分,很多人對(duì)個(gè)人簡(jiǎn)歷在定位上就不正確,如果僅僅是當(dāng)簡(jiǎn)歷是自己的一份檔案,就很難具有較高的競(jìng)爭(zhēng)力。個(gè)人簡(jiǎn)歷的作用是要將自己推銷(xiāo)出去,因此在個(gè)人簡(jiǎn)歷中很大一部就是自身的廣告,將自己的賣(mài)點(diǎn)的充分體現(xiàn)出來(lái)。

  二者證據(jù)部分,要的說(shuō)自己身的求職優(yōu)勢(shì),每個(gè)人都能夠杜撰出非常華麗的簡(jiǎn)歷來(lái),但是再華麗的簡(jiǎn)歷沒(méi)有可信度依然是一紙空文。因此在個(gè)人簡(jiǎn)歷中另一重要部分就是證據(jù),能夠證明自己真材實(shí)料的證據(jù)。

  通過(guò)簡(jiǎn)歷的可以招聘方獲得的信息:

  1,個(gè)人能力。在個(gè)人簡(jiǎn)歷中要能夠體現(xiàn)出個(gè)人的能力,像是各種硬技能還有軟技能等等,能力的體現(xiàn)是求職的優(yōu)勢(shì)之一。

  2,社會(huì)經(jīng)歷。社會(huì)經(jīng)歷是所有企業(yè)單位在招聘上都需要的信息,在個(gè)人簡(jiǎn)歷中也要讓對(duì)方知道你曾經(jīng)做過(guò)什么,并在工作經(jīng)歷中獲得怎樣的收獲,能不能直接就職、能不能持久工作。

  3,性格特點(diǎn)。雖然說(shuō)在個(gè)人簡(jiǎn)歷中很多用人單位都不是很重視個(gè)人的性格特點(diǎn),但是個(gè)人性格以及品性也非常重要,在個(gè)人簡(jiǎn)歷中所透露出來(lái)的這些特點(diǎn), 對(duì)提高個(gè)人簡(jiǎn)歷的內(nèi)涵有很大的作用。

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