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營業員求職簡歷

時間:2024-04-13 13:01:19 海發 求職簡歷范文 我要投稿
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營業員求職簡歷范文

  個人簡歷上的照片問題是很多人所糾結的,放照片一來擔心對方因為照片不好看而影響錄取,二來如果不通過就會浪費掉。而如果不放照片,就顯得的缺少一些東西。這個問題,首先要看目標企業有沒有要求貼照片,如果有要求就按照要求來。如果沒有要求,自己形象良好就可以通過照片來加分,比如說一些職位招聘要求形象良好,就可以放自己的形象好的照片。

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  很多人求職不成功就是因為個人簡歷上的優勢太少,于是很多人也就糾結了,在個人簡歷上可以摻水么?其實總體來說,招聘者也是帶有懷疑的心理看個人簡歷,在個人簡歷上適當的摻水,要做到自然,不明顯。當然了,摻水不等于摻假,個人簡歷禁忌寫虛假的信息。

  個人簡歷大部分都是一頁紙,根據求職情況以及個人的實際來看,要知道實力過硬的情況,也不許太多紙張。在個人簡歷的頁數上,盡量控制一頁紙就可以了。

  很多人都會糾結工作經驗的問題,其實在個人簡歷上,如果沒有正式工作經驗,也可以寫一些實習工作經驗,以及打零工的工作經驗,或者是社會實踐活動。

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  個人信息

  yjbys

  國  籍: 中國

  目前住地: 廣州 民  族: 漢族

  戶 籍 地: 湖南 身高體重: 169 cm 66 kg

  婚姻狀況: 未婚 年  齡: 27 歲

  求職意向及工作經歷

  人才類型: 普通求職

  應聘職位: 項目經理/主管:主管、銷售經理/主管:主管、物流經理/主管:經理

  工作年限: 3 職  稱: 無職稱

  求職類型: 全職 可到職日期: 隨時

  月薪要求: 3500--5000 希望工作地區: 廣東省 廣州 東莞

  工作經歷:

  公司名稱: 廣東***食品飲料有限公司起止年月:2008-04 ~ 2010-03

  公司性質: 私營企業所屬行業:糧油,食品

  擔任職務: 物流主管

  工作描述: 負責管理、監督寧波加工廠物流運作,以保證該物流中心的庫存水平,標準化物流流程管理及送貨服務;

  根據銷售訂單安排貨物運輸事務,以及貨物運輸途中信息追蹤;

  司機車輛進廠管理、現場裝貨監督管理;

  新增運輸地址運輸費用詢價,及時上報物流經理進行審批;

  處理貨物運輸過程中異常事務、協調物流公司與客戶之間的異常問題以及物流公司與公司倉庫之間的異常;

  負責開發、監督及考核物流公司,制定儲運工作流程,根據信息追蹤及客戶回訪及銷售辦事處反饋,對物流公司貨物運輸質量進行考核評估;

  每周舉行周會,對上周工作進行總結,對本周工作進行安排,改進和完善工作流程;

  監管倉庫及指導操作工按標準化流程作業,根據銷售訂單及時安排運輸、 及時向儲運經理反饋信息;

  負責收集、審核、整理各物流商收回的簽收單,對不合格回單返回給相關人員補簽并進行跟進;

  負責建立物流事故檔案記錄,收集事故處理結果及整改報告并做好匯總,并跟進整改的效果;

  負責運損貨物理賠、索賠工作;

  每月對各物流商的服務質量進行評估和考核,根據物流商的服務情況提出可行的整改意見和建議,并執行與跟進考核結果。

  離職原因: 私人原因

  公司名稱: 廣東德邦物流有限公司起止年月:2007-03 ~ 2008-03

  公司性質: 私營企業所屬行業:交通運輸

  擔任職務: 營業員

  工作描述: 利用電腦給客戶開單,收銀;

  聯系及維護及開發客戶;

  根據公司定價及向客戶反饋價格信息;

  貨物跟蹤,及時反饋信息給客戶;

  對倉庫貨物進行管理,貨物碼放規則,利用TIS系統對貨物出庫入庫操作;

  倉庫盤點, 根據6S標準,管理倉庫;

  代收貨款,以及月末及時收取月結客戶運費;

  以及安排接貨員對需上門接貨的客戶接貨,調度車輛等;

  處理客訴問題。

  離職原因: 追求更高的目標

  教育背景

  畢業院校: 湖南商學院

  最高學歷: 本科獲得學位: 經濟學學士學位 畢業日期: 2007-06-01

  所學專業: 電子商務 第二專業:

  培訓經歷: 起始年月 終止年月 學校(機構) 專 業 獲得證書 證書編號

  2003-09 2007-06 湖南商學院 電子商務 畢業證 105541200705140043

  2003-09 2007-06 湖南商學院 電子商務 經濟學學士學位 1055442007140050

  語言能力

  外  語: 英語 一般

  國語水平: 優秀 粵語水平: 較差

  工作能力及其他專長

  很強的管理能力與處理問題的能力以及溝通能力。熟悉網絡以及物流知識,精通電子商務。能適應壓力大的工作。

  能處理運輸事物中產生的日常問題。

  詳細個人自傳

  個性:忠厚老實,勤奮自律。

  工作態度:積極主動,追求效率與效能,一切向前看。

  未來規劃:一年進入基層管理,五年內進入中層管理。


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