春節慰問工作開展情況匯報(精選15篇)
在社會的各個領域,我們在越來越多的地方看到各種不同形式的匯報,匯報時,要熟悉掌握匯報內容,做到條理清晰,主次分明,寫匯報都需要注意哪些格式呢?以下是小編整理的春節慰問工作開展情況匯報(精選15篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
春節慰問工作開展情況匯報1
為了落實縣教育工會關于開展春節期間走訪慰問離退休教職工工作的通知,根據上級有關文件精神,結合我校實際情況,認真做好春節期間走訪慰問離退休困難教職工工作。
一、提高認識,加強領導
在20xx年春節即將來臨之際,我校把走訪慰問在職和離退休困難教師工作列入議事日程,學校自接到淳教號《關于春節期間走訪慰問離退休教職工工作的通知》文件后,學校主要領導和相關人員認真學習此文件內容,通過學習,我們充分認識到在春節前走訪慰問離退休教師,對于弘揚中華民族尊老敬老的傳統美德,構建社會主義核心價值觀有著十分重要的意義。學校主要領導指示工會排出在職和離退休困難教師名單,校委會研究決定對在職和離退休困難教師進行慰問,學校主要領導親自組織參加走訪慰問工作,真正把困難教師及離退休老同志生活中的實際問題解決好,讓困難職工感受到黨和政府的溫暖,把領導的溫暖關懷送到每個離退休教師家中。
二、登門拜訪,送去溫暖
20xx年1月21日由校長唐全紅親自組織,將校委會10位成員分成5組,分赴長嶺、唐村、坑下、威坪、千島湖等5個片對在職困難教師和18位離退休教師及老領導進行慰
問。向各位離退休教師傳遞了教育局和學校的溫暖關懷,并送上一些生活必需品和溫暖的關懷,了解每位老齡離退休教師的實際困難,能當時給予解決的當場解決,當場不能解決的帶回學校,經校委會討論尋求方法解決,確實不能解決的要給予情況說明,切實把黨和政府的溫暖送到離退休和困難教師的心坎里。
三、相互了解,增進感情。
通過對在職和離退休困難教師進行節前慰問,加強與在職和離退休困難教師的思想溝通,準確掌握在職和離退休困難教師的思想動態,對在職和離退休困難教師提出的意見和建議,慰問組都認真聽取,同時勉勵離退休教師積極養老,科學養老,鼓勵家庭子女盡心盡孝,使離退休教師健康長壽,歡度晚年。通過慰問交談,學校和離退休教師之間有了進一步的了解,相互之間增進了感情。
四、解決困難,務求實效。
本次節前慰問重點關心年齡偏大、長年患病、家庭特殊困難的離退休教師,堅持把走訪慰問和解決實際問題相結合,幫助有特殊困難的離退休教師和教師解決燃眉之急。本次對年齡偏大、長年患病、家庭特殊困難的離退休教師慰問時,不僅對他們進行精神上的關心,并給予物質上和經濟上的幫助。讓每位離退休老師和家人過一個歡樂、祥和、喜慶的節日。本次慰問校領導高度重視,主要領導親自組織慰問工作,堅持把走訪慰問在職和離退休困難教師和解決在職和離退休困難教師的實際問題相結合,真正落實了察民情、知民意、解民憂、集民智的精神。讓在職和離退休困難教師感受到黨組織和單位還記住他們的,他們的貢獻永遠裝在黨和人民的心中。
春節慰問工作開展情況匯報2
為進一步關心、照顧好老干部,確保他們度過一個愉快、祥和的春節。根據市委老干部局《關于做好春節期間走訪慰問老干部工作的通知》文件要求,我們結合自身工作實際,立即行動、周密安排、有效落實,確保了走訪慰問老干部活動的順利開展,取得了明顯的成效。現將有關情況匯報如下:
一、精心組織、周密安排,積極營造走訪慰問老干部活動良好氛圍。
一是加強領導,明確任務。為確保活動順利開展,區委老干部局及時制定下發了《關于在春節期間開展走訪慰問老干部活動的通知》,成立了以局長為組長的走訪慰問老干部活動領導小組,具體指導、督促、檢查各單位活動開展情況。各基層單位部門也結合實際制定了自身活動方案,成立了專門的領導機構,落實專人負責,層層抓好落實。二是強化宣傳,營造氛圍。為開展好走訪慰問老干部活動,充分運用廣播、電視、網絡等載體,積極宣傳老干部工作方針政策,宣傳老干部的先進典型,大力弘揚老干部的歷史功績和巨大貢獻,在全區營造了尊重老干部、愛護老干部的濃厚氛圍。
二、立足實際,形式多樣,確保走訪慰問老干部活動深入開展。
春節前夕,各級各部門積極從實際出發,采取召開座談會、聯歡會、上門走訪等形式,使走訪慰問活動開展得扎實有效。一是組織召開迎新春老干部座談會。春節前夕,區里組織副縣級以上實職離退休干部在淄川賓館召開了迎新春座談會,區委常委、區大班子主要領導和老干部工作領導小組成員單位負責人參加了座談會。區委書記叢錫鋼同志主持會議并作重要講話,區委副書記、區長楊洪濤同志向老干部通報了全區經濟社會發展狀況,征求了老干部對全區工作的意見和建議,并給老干部送去了新春的祝福;基層單位也都積極落實文件要求,通過召開座談會和情況通報會,征求老干部對本單位發展的意見建議,較好地滿足了老干部的政治需求;二是組織開展走訪慰問活動。臘月二十七,區委書記叢錫剛,區委副書記、區長楊洪濤同志分別帶領大班子領導,走訪看望全區副縣級以上實職離退休干部及老干部遣屬53人,每到一處,區領導都詳細詢問他們的身體和生活狀況,給他們送去節日物資和新春祝福,并幫助他們解決生活中遇到的實際困難和問題。區委老干部局積極籌資5萬余元,為全區離休干部發放慰問品。各單位各部門也積極開展集中走訪慰問活動,實行單位領導成員分工負責走訪,有的單位給老干部送去面粉、花生油、雞蛋等節日物資,有的單位給老干部送去慰問金。全區上下做到了離休干部人人必訪。據統計,全區各級共走訪老干部慰問品和慰問金10余萬元,及時將黨和政府的溫暖送到了老干部的心坎上。三是組織開展迎新春文體娛樂活動。為進一步豐富老干部的精神文化生活,區里舉辦了20xx年春節聯歡晚會,邀請部分老干部觀看了演出,共同祝賀新春佳節。各單位、各部門也積極與區老年書畫協會、老年體協、老年戲曲音樂協會等涉老團體聯合,組織老干部開展迎新春書畫展、門球賽、文藝表演等豐富多彩、積極向上的文體娛樂活動,既活躍了節日氣氛,又增添了老干部的生活情趣。
三、落實待遇,搞好結合,確保走訪慰問活動取得實效。
一是開展待遇落實大檢查。活動開展中,我們按照文件要求對各單位老干部待遇落實情況進行了一次全面的檢查,對個別存在問題的單位進行了督促落實,并要求限期整改,確保了老干部的各項待遇落到實處。二是開展困難老干部幫扶救助活動。針對困難老干部的生活現狀,積極在全區開展困難老干部幫扶救助活動,對他們實施重點救助。有的單位通過走訪慰問活動給他們送去救助資金,有的單位實施專人包戶,不定期上門進行生活幫扶;對生病住院的老干部本單位也積極采取措施,送去慰問金并安排專人照顧好他們的生活,幫助他們度過生活難關。三是開展親情化服務活動。堅持做到把開展走訪慰問老干部活動與“三到家、四上門”親情服務活動相結合,與開展在職干部和離休干部結對幫扶活動相結合,積極為老干部提供細微的便利服務,受到了老干部的歡迎,提升了他們的晚年生活質量。
下一步,我們將以這次走訪慰問老干部活動為契機,創新思路,扎實工作,努力使廣大老干部過一個幸福、安寧的晚年生活。
春節慰問工作開展情況匯報3
為確保全縣優撫對象、五保老人、困難群眾和全縣人民一起度過一個祥和歡樂的春節,按照縣委統一安排,縣民政局采取多項措施,加強慰問工作,收到了良好社會效果。
今年慰問工作呈現出以下幾個特點:
一是動手早。l月3日,民政局召開了各場鎮主管領導和民政助理參加的春節慰問調度會,傳達了市民政局慰問工作會議精神,對全縣民政對象的走訪慰問工作做出了具體部署,下發了慰問方案,并對具體工作提出了要求。要求各單位務必早調查、早上報、早慰問,確保1月20日前,全縣慰問工作結束。
二是范圍大。為了讓困難群眾切實感受到黨和政府的關懷,民政局本著以人為本、為民解困和促進社會公平的原則,適當擴大慰問對象范圍,全縣共慰問一般困難戶28戶,重點特困戶60戶,縣內126戶五保戶慰問面100%,重點優撫對象慰問面100%;縣內百歲老人全部慰問;縣光榮院、駐縣**、軍休干部全部慰問;另外,還對縣內民族宗教界23戶特困戶進行了走訪慰問,全縣慰問對象總人數達1100多人。為把好事辦好;縣民政局嚴把慰問對象調查關和審核關,確保把黨和政府的關懷送到最需要關懷的人群家中。>
三是標準高。按照縣委統一安排;今年慰問標準比往年大大提高,重點優撫對象的慰問標準平均1500元,特困戶的慰問標準平均800元。首次對縣內五保老人進行全部慰問,為散居五保老人送去現金300元,集中供養五保老人每人200元。全縣05年春節慰問共投入慰問金38.7萬元,使慰問對象切實感受到了黨和政府的關愛。
四是效果好。由于今年春節慰問工作提早謀劃,周密部署;全縣慰問工作已于元月20日全部結束。根據縣局對各場鎮慰問對象的跟蹤調查,慰問對象對慰問工作十分滿意,感謝縣委、政府對弱勢群眾的關懷。
喜慶佳節來臨之際,**社區遵循“四字經”,即“實、全、真、樂”做好社區慰問工作。其中“實”是前提,“全“和“真”是關鍵,“樂”是目標。伴隨著20**年的腳步,社區緊緊把握“實、全、真、樂”,有力地促進了社區春節慰問擺脫形式主義,真誠實在的慰問困難群體。
一、“實”是指排摸慰問對象,了解對象的實際情況,是做好慰問工作的前提。社區把好“三關”,切實定好春節慰問的對象。第一關:自愿申請。凡要求幫困慰問的家庭,須由本人提出申請。第二關:民主評議。凡自愿申請的家庭,居委會須將其張榜公布,接受社區居民的監督。第三關:上報審批。凡經過民主評議的春節慰問的家庭,須如實上報街道進行審批,如有不實,一律取消申報資格。
二、“全”是指春節慰問要做到全面。不落下一個,不忽視一家,是做好慰問工作的關鍵之一。社區針對不同的困難家庭,進行全面地走訪慰問。共走訪了34戶人家,其中烈屬1戶,困難老人1戶,困難黨員3戶,殘疾人1戶,底保戶4戶,單親7戶,失業及大病家庭11戶。社區把慰問工作真正地做到位,全面的慰問了社區中的困難家庭。
三、“真”是指真情地慰問困難群體,不搞形式主義,不帶虛假面孔,是做好慰問工作的關鍵之一。社區的慰問工作一定要做到真情實意,不作秀,不搞形式主義,傾聽群眾對社區工作的批評,真誠地談心,達到溝通和理解。讓群眾通過春節慰問,切切實實感受到社區心系居民的誠意和溫暖。
四、“樂”是指滿意社區春節慰問工作,讓困難群體過一個好年,是做好慰問工作的最終目標。在過節之前,給他們帶去情感上的溫暖,精神上的鼓勵和一定的物質幫助,表達了社區心系居民的思想宗旨,讓他們過一個開心快樂的節日
春節慰問工作開展情況匯報4
我縣先教辦從三個層面扎實開展“把溫暖送下去、把意見帶上來”的春節慰問活動
今年來,我縣縣委先教辦把“要求全縣各級黨組織、廣大黨員深入基層宣傳黨的方針政策,建立健全長效機制,切實幫助群眾解決困難,為困難群眾和黨員‘送溫暖、獻愛心’,把黨的溫暖送到廣大黨員和群眾的心中”作為先進性教育活動的一項長效機制來抓。為進一步鞏固和擴大第二批先進性教育成果,推動第三批先進性教育活動扎實開展。在春節前夕,我縣縣委先教辦通過三個層面扎實開展了“把溫暖送下去、把意見帶上來”為主題的春節慰問活動,把黨的溫暖真正送到了困難黨員和困難群眾的心中。
一是在企業和學校開展了以“進萬家門、知萬家情、解萬家困、暖萬家心”為主要內容的向農村重點優撫對象、五保戶、貧困戶、困難殘疾人、孤兒、輟學兒童和困難老黨員等“送溫暖、獻愛心”活動。活動要求:一要送下去。將黨和政府的溫暖送到困難群眾家中。二要帶上來。將了解到的社情民意、群眾的意見和建議等,通過《“送溫暖、獻愛心”活動反饋卡》及單位領導干部的慰問匯報等形式帶上來。三要受教育。使廣大干部職工黨員切身經受一次先進性的實踐性教育。
二是組織縣級黨員領導干部在春節前深入到自己的先進性教育活動聯系點進行調研、指導工作,并對所聯系的鄉(鎮)、村的貧困黨員和困難群眾進行走訪慰問。活動要求,縣級黨員領導干部要充分發揮示范帶頭作用,把聯系點調研和面上調研結合起來,聽取意見,研究對策,及時了解工作動態,主動匯報工情況,進而有效的指導先進性教育活動的順利開展。同時還要求各鄉鎮的黨員領導干部也要參照縣級黨員領導干部的做法,深入到各自的聯系點進行走訪、指導工作,切實做好先進性教育活動的各項工作和春節前的走訪慰問活動。
三是通過民政部門協調各有關單位重點對以上兩個層面沒有涉及到的農村五保戶、貧困戶、困難殘疾人、孤寡老人、孤兒、輟學兒童和困難老黨員進行慰問。要求這一層面要寬要廣,即各單位要在搞好對本單位訪貧救助、體察民情的同時,本著支持農村的原則,有針對性的向農村五保戶、貧困戶、困難殘疾人、孤兒、輟學兒童和孤寡老人進行“送溫暖、獻愛心”活動,通過活動了解他們的疾苦和困難、了解他們現在最需要的是什么和最關心的是什么,把他們的心聲通過慰問活動及時反映上來。
據統計,在春節前夕我縣共有30名縣級領導干部、10個企業、5所學校、20個單位通過以上三個層面共慰問困難黨員263名、困難群眾231戶,收到意見、建議473條,發放慰問金及年貨共計60余萬元。
春節慰問工作開展情況匯報5
在崗期間兢兢業業、無悔奉獻數十載,退休后仍心系學院,關注學院的發展,他們與學院風雨同舟,是學院發展的建設者、推動者與見證者,為學院發展作出了貢獻。在20xx年新春佳節即將到來之際,1月22日,黨委書記曹勇、院長史加海攜院領導班子、工會主席分組走訪了學院退休教師,代表學院向他們表示慰問并送去新春的祝福,讓退休教師在寒冬里感受到來自公衛大家庭的關懷和溫暖。
在陸守曾教授等每一位退休老師家中,院領導都與他們親切交談,了解他們的生活和身體狀況,傾聽他們的心聲,高度贊揚了各位老師執著追求的工作態度和無私奉獻的精神,并代表學院向各位老師表示親切的慰問和衷心的感謝。院領導向老教師們介紹了學院2021年取得的代表性成績:1位教師獲國家級人才稱號、公共衛生與預防醫學學科獲批一級學科博士點、預防醫學和醫學檢驗技術兩個專業獲批國家級一流專業建設點等,感謝他們為學院建設和發展所做出的貢獻,希望他們能夠一如既往地關心、支持學院工作,為學院的穩定發展出謀獻策。
通過慰問活動,拉近了學院與退休教師之間的距離,增強了全體員工的歸屬感。學院用心、用情、用愛將大家庭的溫暖送到每一位退休教師的心中,鼓舞全體師生秉承老前輩們艱苦奮斗、甘于奉獻的優良傳統,不忘初心、牢記使命,推動學院發展再上新臺階。
春節慰問工作開展情況匯報6
又是一年新春到,最是情暖歲寒時。2023年1月4日上午,鄖陽區第二中學黨委、工會、校辦組成的春節慰問小組一行4人帶著全校教職工的問候和溫暖,看望慰問學校50余名退休教師,為他們送上新年的祝福。
退休教師馮國昌兩個孩子都在外地,夫妻兩個人都有病。慰問小組來到他家中,黨委書記董祥滿與他親切交談,了解他們夫妻的生活、身體、家庭情況和存在的實際困難,并送上慰問金、對聯,囑咐他保重身體,安享晚年。馮老師老淚縱橫感動的說“謝謝領導們想的這么周到,退休20余年,領導始終牽掛在心。”退休教師們紛紛表示:非常感謝學校的關心和慰問,表示將會繼續“不忘初心、牢記使命”,為學校發展建言獻策、發揮余熱,同時也向全校師生拜年,祝愿在新的一年里學校工作取得更大的成績。
據悉,新年慰問退休教師活動是鄖陽區第二中學的優良傳統,每年春節前由學校工會牽頭,開展慰問退休教職工活動,讓退休教師們感受到學校的關懷,安度晚年。此次春節慰問活動,不僅使離退休教師感受到來自學校的溫暖和關懷,更是弘揚中華民族尊老、敬老傳統美德的具體體現
春節慰問工作開展情況匯報7
值此新春佳節來臨之際,為表達學校黨委、行政對離退休老黨員、老同志的真切關懷,2023年元旦前夕,學校組織開展了走訪慰問離退休教職工活動。為避免人員聚集,活動采用線上線下結合方式舉行。副校長鮑桂楠以及離退休工作處全體工作人員參加活動。
學校分批邀請了多名離退休教職工代表,在離退休工作處會議室進行了座談,并視頻連線了多位老同志進行了線上走訪慰問。鮑桂楠代表學校表達了對離退休老同志的誠摯問候和美好祝愿,耐心詢問了老同志們的健康情況、生活情況、困難與需求以及對學校發展提出的意見與建議,并送上節日慰問品。會后,離退休工作處工作人員又通過一對一視頻連線或電話聯絡等方式,慰問了一大批離退休教職工代表。
老同志們對學校的關心、關照、關懷表示由衷感謝,并表示將一如既往地關注和支持學校各項工作,積極發揮余熱、建言獻策,為推動學校高質量發展作出新貢獻。
春節慰問工作開展情況匯報8
2月2日,副縣長和教育局班子成員分別慰問教育系統部分貧困教師和優秀教師代表,為他們送去了政府的關懷和節日的問候,預祝他們春節快樂,并送去了米、面、油等慰問品慰問金。
在培養出20xx年正定中考狀元的`優秀教師袁老師親切交流,感謝她為正定教育做出的貢獻,勉勵她在保重身體的前提下再接再厲,為正定教育再立新功。
在子龍小學教師崔書梅家中,教育局黨組書記、局長表示,教育局會持續關注遇到困難的教師家庭,解除他們的后顧之憂,困難老師要勇于面對困難、做生活的強者,教育局、子龍小學會繼續力所能及地幫助崔書梅老師,讓崔書梅老師全身心地投入到教學中。
教育局班子成員分七路對教育系統的困難和優秀教職工進行走訪慰問,每到一處,與他們親切交談,詳細了解他們的家庭狀況,將慰問金交到困難教職工手中,送上黨和政府的溫暖與關懷,并祝愿他們身體健康、春節愉快。被慰問的教職工對政府及局班子成員的熱心關懷衷心感謝,并表示在以后工作中始終保持樂觀心態,為正定教育發展更加努力工作。
此次活動,教育局機關慰問教師34名,發放慰問金x余元,各學區、縣直學校也將在春節期間全面開展不同形式的慰問教師活動。
春節慰問工作開展情況匯報9
韶華育桃李,晚來敘濃情。為關心、關愛離退休教師的生活,讓退休教師度過一個歡樂、祥和的春節,連日來,泉州市晉光小學黨政工領導開展走訪慰問退休教師活動,為他們送上了誠摯的關懷和新年的祝福。
帶著濃濃的關切之情,慰問組成員與老教師們親切交談,拉家常,問冷暖,聊健康,講近況,同時感謝退休教師為晉光小學的建設和發展所做出的貢獻,并殷切囑咐他們保重身體,希望他們一如既往關心、關注學校發展。窗外凜冽的寒風陣陣,窗內親切的話語暖洋洋,真切的祝福與關愛讓老教師們倍感溫暖。
此次春節慰問活動,不僅體現了學校對退休教師的關懷,同時也激勵在職教師發揚他們艱苦創業和樂于奉獻的光榮傳統,為晉光小學的發展貢獻自己的青春和力量。
春節慰問工作開展情況匯報10
退休老教師是學校的寶貴財富,是學校事業發展的建設者和見證人,陽信二中始終把關心退休老教師的生活作為一項常規工作來抓。走訪慰問中,看到退休教師們在疫情防控政策調整后都能夠科學應對、樂觀生活,身體非常健康,大家非常欣慰,希望退休老教師適當加強鍛煉、安度晚年,有困難時一定要告知學校。與退休老教師分享學校發展和改革創新中的新變化、新成績,傾聽老教師們的所盼、所需,不僅體現了學校對退休教師的關懷,也使退休教師們感受到來自學校大家庭的關懷與溫暖,更加強了學校與老教師之間的溝通交流,凝聚了人心。老教師們對學校的最新發展成果倍感振奮,表示將繼續發揮余熱,一如既往關心支持學校的發展,充分發揮自己的特長和優勢,為學校又好又快的可持續發展做出應有的貢獻。
此次春節前走訪慰問,是陽信二中踐行尊老愛幼傳統美德的重要體現,也是“我為群眾辦實事”的具體行動,取得了良好的社會效果
春節慰問工作開展情況匯報11
按照縣上相關文件要求,結合實際,我鎮積極開展關愛關懷和走訪慰問活動,給特殊困難家庭送去黨和政府的溫暖,讓他們過好節日。現將走訪慰問情況報告如下:
一、調查摸底,確保慰問對象全覆蓋
由分管領導和業務干部負責對各村計生特殊困難家庭進行了全面了解,認真調查摸底,通過村級上報、鎮級審核,最終確定10戶計生特殊困難家庭、特困高齡、“五老”老人作為慰問對象,確保慰問對象的真實性和全面性。
二、統籌安排,確保慰問活動有序開展
鎮黨委會專題研究了20xx年春節期間慰問工作,全面部署,統籌安排,做到資金來源明確、慰問對象、慰問標準、慰問形式“三明確”,并落實專人負責,對計生特殊困難家庭、特困高齡、“五老”老人進行一次走訪慰問。
三、精心組織,力爭慰問活動取得實效
建立慰問對象臺帳,嚴格履行慰問金和補貼發放手續,切實把實事辦好,把好事辦實。1月15日起,鎮黨委成員率先垂范,深入計生特殊困難家庭、特困高齡、“五老”老人家中,送上慰問金和過節物資,把黨的關懷與溫暖送到他們心中。走訪慰問過程中,認真了解了慰問對象的思想、生產和生活狀況,力所能及地幫助他們解決具體困難,同時對現有計生獎扶政策進行了宣傳,鼓勵失獨和獨生子女殘疾家庭積極面對生活,發展生產,改善生活品質。
此次活動共走訪慰問計生特殊困難家庭、特困高齡、“五老”老人10戶,其中計生特殊困難家庭4戶,“五老”老人6戶。發放慰問金0.24萬元,大米60斤,面粉60斤,食用油15升。
春節慰問工作開展情況匯報12
為營造歡樂、祥和的節日氛圍,根據上級文件精神,社區根據轄區實際,制定了慰問工作方案,并全面完成了元旦春節慰問貧困群眾的工作任務。現就此項工作完成情況總結如下:
一、高度重視、精心組織實施
20xx年元旦、春節期間,為認真學習貫徹黨的十八大精神,全面貫徹落實科學發展觀,構建社會主義和諧社會,切實做好困難群眾春節來臨時生活救助工作;我社區就春節期間對貧困群眾走訪慰問“送溫暖”活動進行了具體部署,由社區書記主任組織實施,備齊了慰問物資。通過居民代表大會,明確了走訪慰問對象,如城鄉低保特困戶、軍烈屬、困難黨員、困難殘疾人、老黨員、老干部等。
二、深入居民區,開展走訪慰問
在社區書記、主任的帶領下,社區紀檢小組成員陪同下,社區深入居民家開展愛心幫扶活動,每到一處,大家都噓寒問暖,詳細了解他們在節前的生活生產情況;為每一戶困難群眾送去米、油、等生活必需品,鼓勵他們要堅定信心,克服困難,自力更生,進一步樹立起脫貧致富的信心。同時,社區還將繼續研究制定下一步的幫扶計劃,切實為困難群眾做實事。
截止2月13日,社區20xx年元旦、春節“送慰問、大走訪”工作圓滿完成,此次活動共走訪慰問弱勢群體家庭93戶,慰問金額10034.7元。
春節慰問工作開展情況匯報13
遵照市慈善協會一月十九號會議精神,分會及時召開會議傳達學習會議精神。依照《安康市慈善協會關于第十二屆(20xx年),春節向城鄉特困戶送溫暖聯合慈善愛心大行動的實施意見》。動員會員迅速行動。充分發揮會員、志愿者積極性。號召倡議大家積極開展安老撫孤、扶貧濟困、愛心救助等公益活動,短時間內,分會協同慈善協會三十七小組共同完成了市慈善協會配發的任務,同時自籌資金壹萬零伍拾一月開展了多種形式的慰問,并將各項活動及時上網公布,做到公開透明,隨時接受上級領導、全體會員和社會各界的監督,確保每項慈善活動規范、陽光,力爭更多慈心善士的支持和參與。具體活動匯報如下:
一、一月20日分會會長李建國帶領小組會員冒著雨雪前往漢濱區北山最邊遠地區紫荊小學、沙壩小學,慰問貧困孤兒小學生十一名,給他們送去了春節慰問金,并鼓勵同學們要愛惜身體,好好學習,用感恩的心回報社會對他們的關愛。
二、一月21日分會組織人員前往漢濱區石轉鎮慰問貧困家庭五戶,并送上糧、油及慰問現金,把春節的溫暖實實在在地送到他們手里。同時祝福春節愉快,努力發展生產,勤勞農耕,來年日子越過越好。
三、一月22日分會部分成員前往吉河高山碳溝村九十四歲長壽老人,向老人送去棉被等生活用品和慰問金祝福老人節日愉快,健康長壽。
四、一月23日分會成員又分別去向漢濱區田壩、五里、共進鎮出發,看望生活在那里的貧困戶,并送去糧油、現金。
五、一月24至25日分會安排走訪城區貧困戶對殘疾及患癌癥病患者困難戶送去糧油及慰問金。
六、一月26日,分會專程對城區大南街李曉霞特困戶進行看望慰問。一月前李曉霞家中發生火災,丈夫被活活燒死,留下八十多歲的老父親及正在上學的孩子,火災將家中燒的一貧如洗,面對現狀,分會特別組織會員進行安慰幫扶,及時送上生活用品糧、油、棉被、等及慰問金等,并鼓勵他們恢復對生活的信心。分會將繼續予以關注和幫扶。
七、一月27、28兩天分會特邀安康知名書法家舉行迎春節義寫春聯活動,義寫春聯300余幅,受到社區民眾好評。
八、關注貧困地區孤兒,向四川省甘孜洲德格縣藏區貧困孤兒匯去慰問金兩千五佰一月并帶去春節的問候。
通過以上系列活動,使人們感受到黨和政府的關注、關懷。慈善協會的溫暖、關愛。許多人發來短信感謝信及、表達感激之情。充分擴展了慈善協會的影響,樹立了慈善志愿者良好愛心的形象。
截止目前共慰問困難戶26戶,慰問資金10050一月。春節前后分會會員自發組織的各種慰問活動仍在繼續進行。
春節慰問工作開展情況匯報14
又是一年新春到,最是情暖歲寒時。為弘揚尊老、敬老的傳統美德,20xx年12月28日,潢川五小黨總支書記、校長劉俊,副校長李波、周亭軍,工會主席鄧蘭蘭、副主席李力走訪慰問了退休老教師,送去了學校的關懷和溫暖。
每走進一家,校領導噓寒問暖,握手問安,拉家常,話教育,關切地詢問他們的退休生活和身體狀況,對他們在艱苦的歲月里敬業愛崗、默默奉獻、樂育英才深表敬意,衷心地祝愿他們健康長壽,并為他們送去溫暖的節日慰問禮品。
老教師們雖已離開工作崗位,但言談之間仍舊關心學校的建設和發展,對于校領導上門慰問,教師們無不感動。他們深切感受到學校工會這個大家庭給予的溫暖,感謝學校對退休教師的關心,對學校的工作給予了高度的肯定,也對學校的發展倍感欣慰。并衷心祝愿學校各項事業越辦越好,再創輝煌。
此次慰問活動不僅讓退休教師們深切感受到學校工會的關心,也讓學校領導班子深入了解退休教師的思想、生活和身體狀況,形成敬老、愛老、為老、助老的良好氛圍,弘揚尊老、敬老的傳統美德,讓退休教師感受到大家庭的溫暖和幸福。一份禮物,表達無限祝福;一聲問候,道出深深敬意。我們衷心地祝愿退休老教師們壯心未與年俱老,楓臨晚秋葉更紅!
春節慰問工作開展情況匯報15
20xx年春節即將來臨,為了給廣大離退休教職工營造一個快樂、祥和、平安的節日氛圍,我校工會組織開展了離退休教職工迎新茶話會和走訪慰問活動。
一、辭舊迎新茶話會
歲序更新,芳華依舊。在一片喜慶祥和的氣氛中,我校召開了一年一度的退休教師迎新茶話會。退休教師們歡聚一堂,互敘友情,喜迎新年。
會初,吳泳清校長向退休教師為學校發展所做出的重要貢獻表示由衷地感謝,并作了20xx年學校工作報告,期望退休教師們能一如既往地繼續關心、支持學校發展建設,為學校發展建言獻策。
接著,賴禮瑚書記做了關于工會經費使用的情況通報。學校黨政工領導班子共同祝賀離退休教師身體健康、闔家幸福、鼠年吉祥。
退休教師們認真聆聽了領導們的講話,在聽到學校發展取得的喜人成績時,老同志們都很高興,他們對學校20xx年取得的各項成績給予了高度贊揚,也衷心祝愿學校事業蒸蒸日上。老同志們歡聚一堂,回首往昔、笑談今日、暢想未來,茶話會上流淌著歡聲笑語。在聲聲祝福里,在互道珍重中,退休教師迎新茶話會圓滿結束。
二、走訪慰問老教師
我校領導班子集體到高齡離退休教師、老黨員和部分生病老教師家中進行了走訪慰問,送上誠摯的關懷和節日的祝福。
校領導走進每位受慰問教師家中,與他們談生活、拉家常,仔細詢問他們的身體和精神狀況,并向他們送上春節慰問金,祝他們新春愉快、身體健康、幸福長壽。
為使退休教師老有所樂、老有所為,學校注重與退休教師們的溝通與聯系,做到了“全年有安排、經常有活動、時時有慰問”,充分體現了學校對退休教師的關懷,傳承我校一貫關心退休教師的優良傳統,大力弘揚了尊老、敬老、助老的傳統美德。
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