【合集】門診工作制度15篇
在社會一步步向前發展的今天,我們都跟制度有著直接或間接的聯系,制度一般指要求大家共同遵守的辦事規程或行動準則,也指在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規范或一定的規格。那么什么樣的制度才是有效的呢?以下是小編收集整理的門診工作制度,希望對大家有所幫助。
門診工作制度1
1、熟練掌握兒童常見病的診治及預防。
2、服務態度要熱忱,詳細詢問病史,認真完成病歷的.書寫工作,耐心解釋回報的相關輔助檢查單。
3、做好常見病預防的指導工作,并發放健康教育處方。
4、耐心與家長溝通,對高危兒、生長發育緩兒以及有發育行為問題的兒童及時轉到相關的專科門診。
5、合理用藥,禁止開搭車藥及大處方,禁止推銷保健品及乳制品。
6、對病情較重患兒,應收入住院治療。
門診工作制度2
一、在門診部的統一管理下,嚴格遵守門診部工作制度和中醫門診工作制度。
二、按照中醫相關診療指南和操作規范和西醫內科門診常見病診療指南開展工作。采用中西醫結合的'方法,履行所聘職稱職責。不得推諉扯皮,貽誤病人診療,引發醫療糾紛。
三、嚴格執行醫院感染管理制度,防止交叉感染。診療病人前后要按照手衛生規范,認真進行洗手和手衛生消毒。
四、按照門診部工作制度,參與門診部各管理小組的管理工作。按照職責分工履行職責。經常與組長進行交流溝通和匯報工作進程。
五、積極參加門診部組織的各項活動和學習培訓,并做好相關記錄。
六、注重醫患溝通與交流,加強健康教育,履行告知義務并保護患者隱私。按照醫德規范為患者服務。
七、積極完成門診日志及各項記錄統計工作。
八、按照《醫療不良事件報告流程》,及時主動報告不良事件。
九、認真完成領導及職能部門交辦的臨時性工作任務。
門診工作制度3
一、在院長領導下,負責做好門診全面管理工作。
二、常常檢查敦促各科室工作制度和工作職責執行狀況,增強信息反應,提升服務質量。
三、做好門診環境管理和次序管理,達到環境整齊、舒坦、安全、工作有序。
四、常常深入科室檢查認識各項工作落真相況,進行剖析,發現問題實時解決。并實時向院長報告工作,提出改良工作舉措。
五、健全和落實好本部門各項規章制度,經院長贊同后組織實行。
六、嚴守工作崗位。每天檢查開診狀況。
七、增強醫德、醫風建設,搞好門診患者及社區合同單位滿意度檢查,進行剖析改進工作舉措,提升服務水平。
八、輔助院領導抓好門診醫療質量的管理,增強門診專科建設。
門診工作制度4
1、熟練掌握首診室的各項服務內容,如:全套保健體檢、聽視力篩查、應用維生素K1,建立健康指導。
2、服務態度要熱忱,詳細詢問病史,做好保健手冊建檔及登記工作。
3、認真完成生長發育、營養評估指導,早期發展水平評估指導,神經系統測評的`檢查工作。
4、耐心與家長溝通,解釋多項檢查結果,如:高危兒、生長發
5、護士要做好工作交接班,協助當班醫生維持好就診秩序。
6、工作非飽和的時候協助其他工作的服務。
門診工作制度5
1、制定孕前、孕產期、哺乳期膳食指南和飲食原則。
2、制定營養門診宣教制度、利用宣傳展板、知識講座、現場指導多種形式在人群中開展圍產期營養保健知識宣傳和咨詢指導。
3、建立孕婦營養信息檔,利用營養軟件開展圍產期營養,估和咨詢指導。
4、為圍產期婦女提供體格評價、膳食調查、膳食評價制定個體化膳食計劃和食譜。
5、為妊娠合并癥及體質指數異常婦女提供營養評估管理、開展臨床營養治療并進行定期隨訪追蹤評價。
6、做好圍產期營養信息管理資料整理和信息上報工作。
7、有計劃開展人群營養狀況或膳食結構調查、建立各類人群營養數據庫、開展科研和其他人群的臨床營養工作。
門診工作制度6
(1)治療室工作人員上班時,必須規范著裝,做好洗手、消毒、備水、清點物品以及檢查設備等工作。
(2)對病人所持醫師開具的治療申請單,要認真核對,耐心詢問病情和以前治療情況,以便作好必要的應對。
(3)治療前,醫務人員要履行告知義務,詳細講解治療中有關注意事項,并調整病人的心理狀態,以便確保配合治療。
(4)嚴格執行操作規程,密切觀察治療中的.病情變化及設備運行情況,不得擅自離開崗位,以確保治療中的安全。
(5)治療中,如病人出現病情變化和設備故障,必須及時報告上級醫師和科主任以及有關設備管理人員,并采取積極措施。
(6)治療結束后,應反復詢問治療感覺,并交待回家后相關注意事項。
(7)平時注意對設備進行維修和保養,發生嚴重故障不得自行處理,要及時報告和維修。
(8)保持室內清潔衛生,做到物品定位,擺放有序,取之方便,及時消毒,污物及時清理。
門診工作制度7
1、按時上下班,做好室內衛生。
2、對所有來就診的小兒進行仔細規范的體格發育測量,并做好記錄。
3、耐心細致、有針對性地介紹兒童保健科所開展的各種保健服務項目。
4、協調好生長發育監測室及營養室的`就診秩序。
5、愛護各種測試工具,有問題及時補充及修理。
門診工作制度8
一、內科門診工作時間和排班制度
1.1內科門診工作時間:
內科門診的工作時間為每天早上8點至下午5點,每周工作5天,包括周一至周五。
1.2醫生排班制度:
內科門診醫生采用輪班制度,每班工作時間為4小時。具體排班安排由醫院的醫務部門負責,確保每個時間段都有足夠的醫生供患者就診。
例子:有一家內科門診每天早上8點至下午4點工作,工作日包括周一至周五。他們的輪班制度為早班、午班和晚班,早班從早上8點到中午12點,午班從中午12點到下午4點,晚班從下午4點到晚上8點。這樣可以確保每個時間段都有醫生在工作。
二、內科門診就診流程和掛號制度
2.1就診流程:
(1)患者到達門診后,在門診前臺排隊登記;
(2)工作人員核對患者的基本信息和病歷資料;
(3)患者按照掛號順序等待叫號;
(4)醫生按照叫號順序接診患者,進行病史詢問、體格檢查和診斷;
(5)醫生開具處方或建議檢驗、檢查項目;
(6)患者根據醫生的處方或建議繼續在門診完成后續步驟。
2.2掛號制度:
內科門診采用電子掛號系統,患者可以通過醫院官方網站或者移動應用程序預約掛號。就診當天,患者可以自助機或者線下前臺掛號辦理掛號手續。
例子:例如,患者小王通過醫院的網站預約了一個星期后的門診掛號。當天到達醫院時,他可以直接去自助機刷身份證完成掛號手續,然后按照順序等待就診。
三、內科門診醫生工作要求和職責
3.1醫生工作要求:
(1)提供專業、高效、溫暖的醫療服務;
(2)準時到崗,不遲到、早退;
(3)遵守醫療紀律和倫理,保護患者隱私和機密;
(4)不接受患者以外的任何禮物或現金。
3.2醫生職責:
(1)接診患者,詳細詢問病史,進行身體檢查,并制定診療方案;
(2)對患者的咨詢進行詳細解答,并提供專業建議;
(3)根據需要開具處方、檢驗申請或檢查申請,并解釋具體用藥、檢驗或檢查的目的;
(4)跟蹤病情,對患者進行隨訪,并進行必要的療程調整。
例子:醫生張醫生負責每周三的內科門診工作。他按時到崗,認真接診患者。在診療過程中,他向患者詳細詢問病史、癥狀和不適,并進行詳細的身體檢查。根據檢查結果,他會制定出診療方案,并開具相應的處方。在患者離開門診后,他會針對需要隨訪的患者進行電話隨訪,了解病情的進展,并根據需要進行必要的療程調整。
四、內科門診病歷記錄和隱私保護
4.1病歷記錄要求:
(1)每個患者就診時,醫生應詳細、準確地記錄患者的病史、癥狀和體格檢查結果;
(2)醫生應在病歷中及時記錄診斷意見、治療方案和治療過程;
(3)醫生應保留患者的就診病歷至少5年以上。
4.2隱私保護:
(1)內科門診應建立完善的病歷保密制度,保護患者的個人隱私;
(2)門診工作人員應嚴格遵守醫療機構的保密規定,不得泄露患者的個人信息。
例子:醫生王醫生在接診患者后,會在醫院的`電子病歷系統中記錄患者的病史、診斷結果和治療方案。在系統中,只有授權的醫務人員才能夠查看和修改患者的病歷信息,以保護患者的隱私。
五、內科門診醫療設備和藥品管理
5.1設備管理:
(1)醫院應定期檢修和維護內科門診所使用的各類醫療設備;
(2)醫務人員應按照操作規程正確使用和保養醫療設備。
5.2藥品管理:
(1)醫院內科門診應建立合理的藥品管理制度,確保藥品的質量和安全;
(2)醫務人員應按照醫院的規定正確開具處方,減少濫用藥品的風險。
例子:內科門診使用的血壓計、聽診器等醫療設備需要定期維修和檢驗,以確保它們的正常使用。醫院還應對門診藥房的藥品進行管理,確保藥品的質量和有效期,并有藥師進行藥品核對。
綜上所述,內科門診工作制度的內容包括工作時間和排班制度、就診流程和掛號制度、醫生工作要求和職責、病歷記錄和隱私保護、醫療設備和藥品管理等。這些制度的實施可以使內科門診工作有序進行,提高服務質量,保障患者的安全和利益。
門診工作制度9
醫院門診工作制度
1、醫院由一名副院長分工負責領導門診工作。各科主任應加強對本科門診的業務技術指導,并確定一位主治醫師協助領導本科門診工作。
2、各科室參加門診工作的醫務人員,在門診辦公室領導下進行工作,人員調換時,應與門診辦公室共同協商。
3、門診醫護人員要派有一定經驗的醫師、護士擔任。
4、遇有疑難危重病員或兩次以上復診仍不能確診者,應及時請上級醫師診視或專科會診,必要時報請門診部主任組織專家會診。
5、對高燒病員、危重病員、60歲以上老人應安排提前門診。
6、對病員要進行認真檢查,按《病歷書寫規范》填寫門診病歷,要求簡明扼要,準確完整,主治醫師應定期檢查門診醫療質量。
7、門診檢驗、放射等各種檢查結果,必須做到準確及時。門診手術應根據條件規定一定范圍,醫師要加強對換藥室、治療室的檢查指導,必要時親自操作。
8、門診各科與住院處及病房應加強聯系,以便根據病床使用及病員情況,有計劃地接收病員住院治療。
9、加強檢診做好分診工作,嚴格執行消毒隔離制度,防止交叉感染。小兒科、內科應建立傳染病診室,并做好疫情報告。
10、門診工作人員要堅持首診負責制,做到關心體貼病員,態度和藹,耐心地解答問題,盡量簡化手續,有計劃地安排病員就診。
11、門診應經常保持清潔整齊,改善候診環境,加強候診期間衛生防病、計劃生育和優生學等知識的宣教工作。
12、門診醫師要采用保證療效、經濟便宜的'治療方法,合理檢查,科學用藥,盡可能減輕病員的負擔。
13、對基層或外地轉診病人,要認真診治,在轉回基層或原地時要提出診治意見。
14、轉上級醫院的病人,要簡要介紹病史、病情及診治經過。
門診掛號室工作制度
1、普通門診病員,應先掛號后診病。
2、掛號室分科掛號,于開診前半小時開始掛號,停診前半小時停止掛號。
3、除門診部辦公室或醫務部外,任何人無權通知限號或停止掛號。遇有臨時限號或停止掛號,均應以文字形式公布于眾。
4、初診病歷要填齊首頁上端各欄,包括姓名、性別、年齡、籍貫、職業、住址、就診日期等。
5、同時就診一科以上,須分別掛號,會診例外。
6、掛號診病當日有效,繼續就診應重新掛號。
7、每班帳目要清楚,現金收費應依規定按時上交。收錢時要唱收,找錢時,先給錢后給號,囑咐病員當面點清。
8、掛號人員要做到文明禮貌、態度和藹、扶老攜幼,多方照顧老、弱、殘。
門診部主任職責
1、在院長的領導下,負責門診部的醫療、護理以及行政管理工作。
2、組織制定門診部的工作計劃,經院長、主管副院長批準后組織實施;經常檢查考核門診部的工作,按期總結匯報。
3、負責領導、組織、檢查門診病員的診治和急診、危重、疑難病員的會診。
4、定期召開門診例會,按時講評考核結果,整頓門診秩序,改善服務態度,方便病人就醫。
5、負責組織門診工作人員做好衛生宣教、清潔衛生、消毒隔離、疫情報告等工作。
6、領導門診所屬人員的業務訓練,并定期考核檢查。
7、接待門診方面的來信、來訪,把有關事情及時向院長反饋。
門診工作制度10
一、門診護理人員,必須熱愛本職工作,以高度的責任心和同情心對待病人,要講文明禮貌、態度和藹,待病人如親人,全心全意為病人服務。
二、做好開診前的準備工作,維持好門診秩序,科學的組織安排病人就診,按各科專業分診,對老弱病殘及行動不便的病人,優先照顧就診,對危重及病情突變的病人配合醫師采取積極有效的搶救措施。
三、門診護理人員在門診部、護理部領導下進行工作。選派高年資護士,并較長時間固定。
四、認真做好病人的預檢分診工作,對傳染病人要按病種分類,安排隔離房間就診,以防止交叉感染,診斷明確者轉傳染病醫院治療。
五、門診環境要做到清潔、整齊,做好病人的就診指導和衛生宣傳工作,利用各種形式,根據不同季節宣傳常見病、多發病的`預防和治療知識,提高人民群眾的自我保護能力。
六、嚴格執行消毒隔離制度,診室每天噴灑消毒液一次,桌椅、診查臺每天用消費液擦拭一次,醫療器械按規定流水線滅菌,防止交叉感染。
七、門診護理人員,要負責各種醫療器械及各種醫療用品的保管、維修和補充,以利于醫療護理工作的順利進行。
八、下班前要整理好室內物品,關好水電開關及門窗,防止意外事故的發生。
九、門診護理人員必須做好本職工作,刻苦鉆研業務,熟練掌握本科的各種護理技術操作,減少病人痛苦,提高護理質量。
門診工作制度11
一、社區衛生服務中心開設全科門診,應由經過全科醫學培訓的人員應診。
二、全科醫生為患者提供全科醫學特性的“以病人為中心”的人格化服務及心理咨詢、生活指導、行為干預、預防保健等為一體的綜合性服務。
三、全科門診診療方式為日常門診、電話預約等登記門診,對門診就診的急重癥病人開展轉診、會診工作。
四、建立并實行全科醫生專用門診日志記錄制度,書寫以問題為導向的門診記錄,對一年內有三次以上就診的固定病人,全科醫生要書寫SOAP病歷。
五、實行保護性醫療,診區與候診區應保持一定距離,尊重病人的.人格,保護其隱私,正確恰當的處理好病人對病情的知情權,對接受治療的選擇權,對急危重癥病人除施以積極救治和轉、會診外,醫生有對病人及家屬等告知和簽字的責任。
六、開展多種形式的候診健康教育,結合疾病進行有針對性的口頭宣傳,發放健康處方。
七、對急重癥病人在就診、轉診、會診后他提供回訪性的連續服務,并由經治的全科醫生回訪記錄。
八、嚴格執行消毒隔離制度,遵守無菌操作規程,堅持查對制度,防止交叉感染,做好疫情報告。
門診工作制度12
門診部工作制度
一、在院長領導下,負責做好門診全面管理工作。
二、經常檢查督促各科室工作制度和工作職責執行情況,加強信息反饋,提高服務質量。
三、做好門診環境管理和秩序管理,達到環境整潔、舒適、安全、工作有序。
四、經常深入科室調查了解各項工作落實情況,進行分析,發現問題及時解決。并及時向院長匯報工作,提出改進工作措施。
五、健全和落實好本部門各項規章制度,經院長批準后組織實施。
六、嚴守工作崗位。每日檢查開診情況。
七、加強醫德、醫風建設,搞好門診患者及社區合同單位滿意度調查,進行分析改進工作措施,提高服務水平。
八、協助院領導抓好門診醫療質量的管理,加強門診專科建設。
門診工作制度
一、業務副院長分工領導門診,科主任應加強對本科門診的業務技術領導。各科確定一名主治醫師以上業務人員協助科主任負責本科的門診工作。
二、參加門診工作的醫務人員,應派有經驗的醫師和護士擔任。要求門診醫師相對穩定,護士一般較長期固定。
三、對疑難病癥兩次復診仍不能確診者,應及時請上級醫師診視。
四、科主任、主任醫師應定期上門診解決疑難病例。
五、對患者要進行認真檢查,按照省衛生廳規定格式記載門診病歷和申請單填寫要求,門診部定期檢查,每月評分一次,上報院長,并送有關科室。
六、門診檢查科室所做各種檢查結果,必須做到準確、及時。
七、門診各科與住院處及病房應加強聯系,以便根據病情及病床及病床使用情況,有計劃地收容患者住院治療。
八、做好分診工作,嚴格執行消毒隔離制度,防止交叉感染,做好疫情報告。
九、門診工作人員要做到關心體貼患者,態度和藹,有禮貌,耐心地解答問題,盡量簡化手續,有計劃地安排患者就診。
十、門診應保持清潔整齊,改善候診環境,加強候診教育,宣傳衛生防病、計劃生育和優生學知識。
十一、門診醫師在保證療效的前提下積極采用經濟便宜的檢查和治療方法,合理檢查、合理用藥,盡可能減輕患者的`負擔。
十二、對基層或外地轉診患者,要認真診治。在轉回原地治療時,要提出書面診治意見。
十三、門診各科根據本專業特點,建立必要的規章制度、各種治療常規、操作規程以及崗位責任制,并認真做好登記、統計報表等工作。
十四、各科室參加門診工作的醫務人員,在醫務科或門診部統一領導下進行工作。認真執行院、科規章制度,嚴守工作崗位。人員調換時,科室應與醫務科和門診部共同商量確定名單,并由醫務科和門診部制表公布。實行病房醫師兼管門診的科室必須明確要求,安排好人力。
會診工作制度
一、若病情需要他科會診或轉專科會診,須經本科門診年資較高醫師審簽。
二、申請會診科應提供簡要病史,體檢和必要的輔助檢查所見,初步診斷、會診目的與要求。
三、接受會診科應按申請科的要求,由主治醫師或指定的醫師認真檢查,并將檢查結果及處理意見詳細記錄于病歷上。
四、危重患者應先進行搶救,不宜搬動的患者及需要隔離的傳染病患者,應邀會診醫師應迅速到達申請科進行會診。
五、申請會診盡可能不遲于下班前1小時,急診會診及特殊情況會診隨時進行。
門診護理工作制度
一、各科室參加門診工作的護士,在門診部、護理部和本科護士長統一安排下進行工作。
二、門診工作人員要堅守崗位,衣帽整齊。診室應清潔衛生,有良好的候診秩序。要進行候診教育,宣傳衛生防病、計劃生育等知識。
三、門診各級護理人員按崗位責任制工作,并掌握崗位職責標準。
四、各科門診均應設分診臺,做到關心體貼病人、應態度和藹,有禮貌、耐心地解答病人的問題,有計劃地安排病人就診。
五、加強檢診,作好分診工作,嚴格執行消毒隔離制度,防止交叉感染。
六、一切從病人利益出發,建立便民措施,對老弱和重病人給予照顧。
七、病人進行特殊檢查和治療的預約單要填寫準確無誤。
門診工作制度13
為向急危重癥患者提供快捷、安全、有效的'診療服務,提高搶救成功率,制定本預案。
一 、要求
3. 門急診醫師應嚴格執行24小時值班制度,值班確實保證在崗在位,不準串崗,干私事。
4. 確保搶救室醫療設備及藥品狀態良好,處于備用狀態,隨時準備投入使用。
5. 不準以任何理由推諉、拒絕搶救處理急危重患者。
二、 逐級報告程序
1. 值班醫師在接診危重患者后,要立即詢問病史和查體,做出初步診斷,快速完成生命體征的測量和記錄。醫師迅速開出醫囑交待護士執行。病情緊急可先下口頭遺囑,由護士復述后執行,搶救結束后立即據實補記。在緊急處理后盡快完成門診病歷,搶救記錄等資料。并向患者家屬詳細告知病情,初步診斷,治療方案和風險程度等,聽取患者家屬對搶救治療的意見,取得合作。
2. 如值班醫師處理有困難時,應在進行緊急搶救的同時,迅速報告本科上級醫師到達現場參加搶救。如上級醫師處理有仍困難,要迅速向科主任報告,科主任要立即調動本科人員,并與相關科室聯系參與搶救。緊急情況下可口頭或電話請會診,但應據實補記會診記錄。
3. 遇2人以上嚴重中毒等突發事件時,白班值班醫師要立即向科主任報告,夜班要向總值班報告。由科主任或總值班負責協調組織人員參加搶救,科主任或總值班處理有困難時要向醫務科請求支持。特別嚴重事件值班醫師可直接向醫務科或分管院長報告請求支援。
4. 在發生醫療糾紛或可能發生醫療糾紛前兆時,要迅速報告上級醫師和科主任到場處理做好病歷記錄等文書工作,聽取患者及其家屬的意見和要求。然后組織本科有關人員進行討論,寫出書面意見向醫務科匯報。
門診工作制度14
治療室工作制度
一、嚴格執行無菌操作規程,進入治療室必須衣帽整潔,戴口罩。
二、保持室內清潔,完成一項處置要隨時清理,無關人員不許在治
療室內逗留,每天消毒一次,定期采樣培養。
三、嚴格執行各項查對制度,掌握各項護理常規。
四、毒麻藥品與貴重藥品應加鎖專人保管,嚴格交接班。
五、各類藥品分類放置標簽明顯、字跡清楚。
六、儀器、設備、器械準備要完善,保持性能良好,有專人管理,放置固定位置,便于使用,經常檢查,及時補充更新、修理和消毒,保證治療和護理需要。
七、嚴格執行消毒隔離制度,防止交叉感染。
注射室消毒隔離制度
一、進入注射室要衣帽整齊、戴口罩,盡量減少空氣污染,操作前應用皂液流動水沖洗雙手,連續操作時,每接觸一個病人后都應用皂液和流動水洗手或快速手消毒液搓擦2min,操作后應進行手的衛生消毒。
二、嚴格執行無菌操作規程,注射應做到一人一針一管,一次性醫療用品使用后按本院制定的相關規定處理。
三、各種消毒液現用現配、加蓋、保證有效濃度,注明消毒液名稱、濃度、定期監測。
四、無菌物品定期更換、滅菌、浸泡液每周更換二次,容器每周滅菌二次。
五、每日對操作臺、物體表面、地面等用有效氯300mg/L—500mg/L消毒劑擦拭,濕拖把拖地。
六、每日紫外線燈照射消毒一次,照射時間不少于30min,燈管表面必須保持清潔,每1—2周用酒精紗布或棉球擦拭一次,定期監測。
七、工作人員必須嚴格執行消毒隔離制度,防止交叉感染。
門診注射室工作制度
一、凡各種注射應按處方和醫囑執行,對過敏的藥物,必須按規定做好注射前的過敏試驗。
二、嚴格執行查對制度,對病人熱情、體貼。
三、密切觀察注射后的情況,發生注射反應或意外,應及時進行處置,并報告醫師。
四、保持室內清潔,完成一項處置要隨時清理,無關人員不許在注射室內逗留。
五、準備搶救藥品器械,放于固定位置、定期檢查,及時補充更換。
六、室內每天要消毒,定期采樣培養。
七、嚴格執行消毒隔離制度,防止交叉感染。
換藥室消毒隔離制度
一、嚴格執行無菌操作規程,工作人員進換藥室要衣帽整齊,戴口罩,盡量減少空氣污染,不必要的物品及人員不準帶入室內。
二、換藥時一人一洗手一消毒,為避免交叉感染,先處理清潔傷口,后處理感染傷口,遇特殊感染的,盡量不在一般換藥室進行或放在最后處理,處理時要戴手套,用具嚴格浸泡消毒后再清洗送高壓滅菌,傳染病人及特殊感染者用過的用具,應用有效氯1000mg / L—20xxmg / L消毒液浸泡30min—45min后沖洗,做好標記,送供應室高壓滅菌。
三、換藥用具一人一套,用完按常規進行消毒處理,持物鉗及容器每周滅菌二次,器械浸泡液每周換二次,應保證有效濃度。
四、除固定敷料外一切換藥用品均需保持無菌,提倡使用小包裝,各類換藥物品標志明顯,并注明滅菌日期,定期更換。
五、換藥室應保持清潔、整齊、每日通風換氣。
六、每日用消毒液擦拭臺面、物體表面等,地面用消毒液拖擦,如地面有膿血,隨時消毒擦去,每日紫外線消毒一次,時間不少于30min。
七、各種消毒劑、滅菌溶液現用現配、加蓋、保持有效濃度、注明名稱、濃度、配制時間,定期更換。
八、一次性醫療用品按本院制定的`相關規定處理,換藥用過的敷料一律焚燒。
換藥室工作制度
一、進入換藥室衣帽整潔,換藥前洗手、戴口罩。
二、按常規做好工作前的各項準備工作,各類藥品分類放置標簽清楚,有區別(外用、內用、劇毒),物品、用具專柜放置,擺放有序。
三、熟練掌握操作常規,換藥安排符合要求(無菌、感染、隔離),換藥程序正規。
四、正確使用無菌溶液,滅菌容器等,定期消毒更換。
五、換藥處置后,隨時清理用具、污物等,保持室內、臺面的整潔。
六、嚴格執行消毒隔離制度,防止交叉感染。
門診工作制度15
1. 樹立對人民健康高度負責的精神,弘揚救死扶傷的精神,以高尚的品德和優良的技術,做好發熱門診工作。
2. 對前來就診的.發熱病人詳細詢問有無流感及其他傳染病接觸史,進行流行病學調查及體格檢查,以作出初步診斷,并認真登記。
3. 嚴格執行疫情報告制度,一旦出現可疑病人,在第一時間內進行隔離觀察、治療,并立即向疾控中心報告。在該診室工作的醫務人員,應嚴格遵守“傳染病防治法”和防控期間政府發布的相關法律、法規。做到“不漏報一個病人,不錯報一個病人,不感染一個醫務人員”。凡發熱病人(體溫38℃以上者)注意留觀。
4. 遇有疑難病癥,及時會診,以免延誤病情。
5. 值班醫生要認真做好門診工作日志、傳染病登記本的登記工作,并每日對診室進行兩次紫外線消毒、兩次過氧乙酸消毒地面、物品表面。保持發熱門診室內清潔整齊。
6. 醫護人員必須嚴格按照標準預防制度,按防護要求著裝,在發熱門診工作的醫務人員應按要求穿戴隔離服、工作帽、12層口罩、防護眼鏡、鞋套。離開發熱門診時應按相關隔離要求辦理。 避免感染。認真執行手衛生規范,下班時,用“84”消毒液浸泡雙手,認真清洗。
7. 對每個發熱病人必須首先進行詳細的流行病學資料收集及認真檢查,根據流行病學資料、癥狀和體征、實驗室檢查和肺部影像學檢查綜合判斷進行臨床診斷,避免漏診。
8. 全面系統的檢查患者的體溫、脈搏、呼吸、血壓。如符合衛生發布的“發熱類傳染病”病人診斷標準和疑似、病人診斷標準的要立即報告疾控中心,并按傳染病防治法的要求逐級準時上報。及時果斷處理。
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