工作計劃【大全8篇】
時間過得真快,總在不經意間流逝,我們的工作又將在忙碌中充實著,在喜悅中收獲著,此時此刻需要制定一個詳細的計劃了。可是到底什么樣的計劃才是適合自己的呢?下面是小編精心整理的工作計劃8篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
工作計劃 篇1
今年下半年,我局將在xx經濟開發區工委、管委和市工商局的領導下,繼續以開展“三個建設年”活動為重點,以“四幫四促”優化發展環境為主線,以轉變機關作風,提高工作效率和服務質量為目標,緊緊圍繞“加速發展、加快轉型、推動跨越”主基調,按照“四個只有”、“四個統一”、“四化建設”、“五個更加”的要求,繼續落實省工商局“12345”工作思路,以開展“人民滿意工商所”創建活動為突破口,不斷創新工作機制,積極推進“移動執法、行政指導”監管機制和“三級”聯動工作機制,進一步提高工作效能,不斷加強干部隊伍建設、作風建設,加快推進服務與監管方式創新,努力建設廉潔、勤政、務實、高效的行政機關為目標,充分發揮工商職能作用,為促進xx經濟開發區經濟又快又好、更快更好發展抓好以下工作:
一、發揮職能、提升標準,服務區域經濟發展
服從服務地方經濟發展,是工商工作一切的出發點和落腳點。在支持地方經濟發展中,我局繼續發揮注冊登記職能,緊緊圍繞開發區經濟工作中心,創新服務理念、完善服務措施、改進工作方法、優化發展環境,全力打造服務一流、便民高效的服務平臺。
1、繼續落實優惠政策措施,促進個私經濟發展。加大對個體私營經濟的服務力度,鼓勵個私經濟加快發展,積極扶持、引導個體私營企業提升規模檔次,向規模效益型方向發展。建立和完善“一次性告知制、一審一核制、當場登記制、限時辦結制、首辦負責制、服務承諾制、執法公示制、執法責任制”等一系列服務工作機制,努力提高了行政辦事效率。
2、繼續圍繞紅橋新區經濟工作中心,大力支持工委、管委開展招商引資,扶持重點企業發展。使企業注冊登記更加快捷方便,企業手續齊備后,一天內就能為企業核發營業執照。對兩個辦事大廳首辦責任服務窗口的規范,在服務設施、公開項目、監督檢查等方面要改進和完善。(七月底前)
3、繼續大力推進企業注冊登記“綠色通道”向縱深發展,轉變工作作風,樹立“更好更快”服務理念,特別是在注冊登記窗口,要積極推行便民服務、延時服務、上門服務、主動服務,最大限度地縮短企業辦事時間,降底企業辦事成本。大力支持紅橋新區招商引資,扶持新區企業、市場健康發展。
二、堅持依法行政、強化執法監管,認真履行部門職能
加強市場監管,維護市場秩序,是工商行政管理機關的基本職責,是市場經濟健康運行的必要保障。今年下半年要繼續加大監管執法力度,提升監管執法水平。
1、繼續強化食品安全監管工作。按照《食品安全法》關于食品生產經營主體準入條件的規定,嚴格按照《食品安全法》和《食品流通許可證管理辦法》的規定核發有關許可。
2、繼續強化食品安全溯源機制,督促經營者實行“易票通”,局將對流通環節食品經營戶建立“易票通”工作情況列入執法大隊日常巡查工作,并將此項工作作為對工商所目標考核的一個長效內容。
3、繼續開展打擊非法添加非食用物質和濫用食品添加劑專項整治,加強食品安全檢測,開展食品經營者自律體系建設工作。
4、繼續開展無照經營專項整治行動。要求各大隊結合轄區實際開展“拉網式”的檢查,通過查處取締無照經營的專項整治,消除了一些不安全隱患,震攝了無照經營行為。 5、繼續開展打擊侵犯知識產權和制售假冒偽劣商品專項行動。要積極與相關部門配合、密切協作,開展打擊侵犯知識產權和制售假冒偽劣商品聯合執法行動,形成監管合力。 6、繼續加強戶外廣告的登記管理,加強對廣告的依法登記管理工作,取締違法戶外廣告。 三、健全完善維權體系,強化消費者權益保護工作 消費者權益保護對于維護社會經濟秩序、促進經濟又好又快發展、構建和諧社會具有重要意義。我局要堅持以人為本,把切實維護消費者合法權益作為工商部門服務群眾、提升部門形象的一項重要工作認真抓好,通過不斷加強12315行政執法體系建設,使之成為工商部門與廣大消費者,人民群眾信息互動的渠道,成為接受監督、聽取群眾意見的窗口,成為解決人民群眾最關心、最直接、最現實的利益問題的平臺。同時要進一步加強快速反應能力,提高維權服務的.效能,認真做好消費維權工作。 四、全面加強隊伍建設、提高服務發展能力 我局要繼續落實科學發展觀,以“三個建設年”、“四幫四促”活動為載體,創新監管機制,不斷提高市場監管水平。繼續深入開展“人民滿意工商機關”創建活動,努力做到“四個轉變”、實現“四高目標”,繼續實施“三級聯動”效能監察工作機制,不斷提高工作效率和服務水平。 一是要進一步加強學習,提高干部職工的理論和業務水平,努力建設一支適應新時期工作的工商行政管理干部隊伍。二是要按照《xx經濟開發區工商分局機構改革實施方案》的要求,進一步制定《工作職責和職位說明書》、《雙向選擇崗位實施辦法》,抓好機構改革崗位設置和人員配備工作,以適應新形勢、新任務的要求,努力提高服務發展的水平。(9月底前完成)
工作計劃 篇2
20xx年,在鎮政經濟辦的正確領導和社區干部的共同努力下,我社區城鎮居民養老保險工作取得了優秀的成績。20xx年,我們將進一步明確工作目標,理清工作思路,調整工作重點,采取有效措施,努力開拓進取,真抓實干,圓滿完成20xx年全年工作任務。
一、提高工作標準,創建人民滿意社區養老保險工作站。
一是加強學習,不斷增強本所人員的素質,能夠熟練地掌握和運用城鎮居民養老保險知識,準確理解和執行有關政策。二是樹立好形象。增強工作責任心,實事求是,不謀私利,笑臉迎人,秉公辦事,不斷提高辦事效率。
二、努力擴大覆蓋面,做好城鎮養老保險費征繳和參保工作。
以優質的'服務,熱忱的態度取得社區居民的支持和理解,加大宣傳力度,引導廣大居民關心養老保險工作,使大家明白只有盡了繳費義務,才保障老有所靠,保證老年最基本的生活保障。我社區爭取在5月底全面完成20xx年度城鎮居民養老保險費的征繳工作,同時做好新參保人員的名冊登記。做好60周歲居民享受養老金待遇發放的公示工作,對享受養老金發放人員定期進行核查,已經死亡或享受其他養老金待遇人員及時上報停止養老金發放。對新滿60歲的居民要及時上報鎮經濟辦和社保局進行發放養老金,充分保障居民享受養老金待遇發放的權利。
三、不斷提高素質,積極做好宣傳工作
一是撰寫信息,充分利用各種渠道宣傳工作動態;二是組織一些通俗易懂,群眾喜聞樂見的宣傳活動,大力做好居民的宣傳工作,使
城鎮居民養老保險的宗旨和政策家喻戶曉,爭取最廣大居民的理解和支持,努力做到在去年的基礎上擴面參保20%。
我們相信,在上級部門的高度重視和支持下,在社保局的指導下,在居民密切配合下,20xx年城鎮居民養老保險工作一定能順利進行。我們的工作站人員也將振奮精神,扎實工作,積極探索,開創我社區養老保險事業的新局面。
阿格孜康博依社區
20xx年1月
工作計劃 篇3
二年級后進生轉化工作計劃
后進生是一個特殊的群體,他們往往是由于父母不在身邊,家庭溫暖的缺失,使一些意志溥弱的學生很容易成為“后進生”為了實施素質教育,面向全體學生,就必須做好后進生的轉化工作。
一、教師轉化后進生可以從以下幾個方面著手:
1、培養后進生的自信心。
2、要用科學的方法教育后進生。
3、對后進生多寬容,少責備。要做到“誠心、愛心、耐心”。
4、家庭的配合是轉化后進生的外部條件,父母在學生成長過程中的影響很明顯的,也是極為重要的,可采取多種方式與學生家長互相交流,溝通信息。
二、班主任轉化后進生的具體措施
1、通過談心的方式找準轉化的.突破口,在課余時間分別找他們談話,了解他的內心世界,洞察他們不遵守紀律、不認真學習的根本原因,和他們像朋友一樣談話。
2、多給他們創造表現自我的機會,增強他們的自信心,
尋找后進生身上的優點,了解他們擅長方面。
3、布置適量的作業,及時鼓勵,作業布置時,為了防止這些同學對學習產生怠倦情緒,可以給他們減負。
4、轉變班級其他學生的看法,為后進生重樹形象 在后進生的轉化工作中,班主任除了傾注愛心,發現閃光點,因材施教,抓好反復教育外,還要注重后進生非智力因素與智力因素的培養。
總之,后進生是需要老師用心去呵護他們,在轉化后進生上,我們既要嚴格要求又要講究方式方法。只要我們共同努力,堅定信心,科學教育,這些遲開的花朵約將絢麗多彩。
教師:班芝
時間:20xx年9月5日
工作計劃 篇4
下半年,__住建局將認真貫徹落實市委工作會和縣委工作會議精神,牢固樹立“必須穩、堅決增、抓投資、提增速、增效益、促發展”信念,主動適應經濟發展新常態,積極踐行市委“六個堅持、六個反對”和縣委“六干”要求,全力推動__住建事業持續健康發展。確保全年實現房地產開發投資3億元以上,竣工商品房20萬平方米以上,建筑業總產值達到24.38億元,建筑業新增就業崗位2500個,城市市政基礎設施建設投資完成3.5億元以上,新增城區綠化面積400畝,城鎮化率達到38%以上,縣城建成區面積新增0.5平方公里達到11. 5平方公里。重點做好“四四”工程:
一是加強城市規劃。立足建設新型ⅱ小城市,統籌城市功能分區、綜合交通組織、綠地生態系統、地下空間利用、公共服務設施,全面完成城區控制性詳細規劃和市政綜合設施等6個專項規劃的報批。
二是加強鎮(鄉)村規劃。按照布局集約的要求,依托“一主兩輔一帶”城鎮空間布局,編制完成《__縣新型城鎮化規劃(20xx—20xx年)》,修編完成講治鎮總規和控規、18個鄉鎮專項規劃和51個扶貧村新村建設規劃。
三是加強城市設計。積極開展城市綠心、濱水空間、城市出入口、城市公園等公共空間的城市設計,并納入城鄉規劃的決策、實施、評估體系中,提升城市建設的`質量水平。
四是加強“多規合一”。 積極促進經濟社會發展總體規劃、城市總體規劃、土地利用總體規劃等規劃的相互溝通銜接,推動“多規合一”,力爭年底提交成果。
一是加快城市路網建設。加快城一小周邊、__天宇周邊和__小學西側16米道路等11條市政道路建設,并力爭四號地塊安置房周邊16米道路竣工投入使用,不斷推動城市西進、城普一體化進程,構建“五橫六縱”城市框架。
二是加快生態景觀建設。重點推動濱水景觀、牛山寺休閑公園和城市濕地公園等“城市綠肺”項目建設,確保今年新增綠地400畝,城區綠化覆蓋率達到32%。
三是加快海綿城市建設。統籌發揮自然生態功能和人工干預功能,有效控制雨水徑流,實現自然積存、自然滲透、自然凈化的城市發展方式,增強城市防澇能力?茖W布局雨水調蓄設施,編制完成《城市地下綜合管廊規劃》;不斷提高城市河、湖、綠地、公園等“海綿體”的規模和質量,編制完成《城市濕地公園修建性詳細規劃》,積極推進城市濕地公園建設。
四是加快城普新區建設。落實“抓點示范”,通過城市綜合體建設,帶動實施金都花園、清晨實業等開發項目,并積極配建新區教育、醫療及市政道路建設等設施,逐步形成新寧、普安兩組團拱護環繞的結構。
一是嚴格規劃管控。始終堅持 “規劃一張圖、全縣一盤棋、審批一支筆”的原則,保證規劃實施不走樣;加強“兩違”整治,探索建立常態協作機制,做到巡查不斷檔、管理不脫節,切實將違法建設控制在萌芽狀態。
二是嚴格質量管理。深入推進工程質量兩年治理行動,加強實體抽查抽測的頻次和覆蓋率,嚴格執行竣工驗收程序和驗收標準,全面落實五方主體和項目負責人質量責任終身追究制。
三是嚴格安全監管。全面落實安全生產“黨政同責、一崗雙責”規定,堅持“誰主管、誰負責,誰審批、誰負責,誰檢查、誰負責”的原則,加強安全監管體系建設,杜絕重大安全事故發生。
四是嚴格市政設施管護。建立動態巡查制度,對破損道路和公益設施進行及時修補;認真落實城市道路開挖報批制度,杜絕“馬路拉鏈”現象;提高綠化管養標準,加大修枝整形力度,保持城區綠化帶常期整潔。
一是抓實房產去庫存。認真落實中央和省、市關于促進房地產市場平穩健康發展的各項政策,完善我縣去庫存措施,建立住房租購并舉制度,將棚改貨幣化安置比率提高到50%,努力消化全縣66.58萬平方米房地產庫存,堅定房產市場信心。
二是抓實棚戶區改造。采取市場開發、平臺運作、群眾自主等多種模式,加快化肥廠等6個片區棚戶區改造,保證9月底前全面開工,并確保貨幣化安置達到50%以上。
三是抓實保障房建設。加快20xx和20xx年的公租房建設進度,全年基本建成372套、竣工411套、定向供應農民工30套保障性住房。
四是抓實農村危房改造。落實新村建設扶貧,加強質量技術指導,確保在年底前全面完成43個舊村改造、1080戶建檔立卡貧困戶農村危房改造和1240戶農房抗震設防改造。
工作計劃 篇5
我鎮共有41個村,3個居委會,總人口4.76萬人,已婚育齡婦女9334人,全鎮各級協會組織47個,協會會員3900多人。近年來,我鎮計生協充分發揮自身優勢,積極帶頭,主動參與,為全鎮的人口與計劃生育工作上臺階上水平作出了重要貢獻。
一、理順關系,不斷健全協會工作網絡
計劃生育作為我國的一項基本國策,長期以來都是以行政手段為主在開展工作。進入新的世紀以來,我們對自己的工作進行了認真的反思,越來越覺得以前的一整套工作方法與依法行政的要求有較大的差距,與以人為本的理念、與建設和諧社會的要求有些格格不入。鎮黨委政府與鎮計生協就新時期如何開展人口與計劃生育工作進行了認真研究,最后把思想統一到了“發揮協會優勢,下移工作重心,推行村民自治”的基礎上。我們把計生辦和計生協比作“車之兩輪,鳥之兩翼”,要求計劃生育協會充分發揮主力軍作用,成為鎮村工作人員聯系村民的橋梁和紐帶;要求其不斷加強自身建設,充分發揮人多,面廣,線寬的優勢,充分調動廣大會員的積極性,為人口與計劃生育工作作出新的貢獻。
統一了思想以后,我們進一步認識到建立和健全協會組織,是協會保持活動經常、工作活躍、作用發揮的前提和基礎,把健全協會工作網絡當作頭等大事,高度重視抓落實。20xx年是中國計生協確定的“協會組織建設年”,黨委中心組認真學習了中國計生協和省計生協領導的講話和有關會議精神,召開了鎮計生協第四次會員代表大會,選舉產生了新一屆的會長、副會長和理事會成員,并分責任區成立了五個計生協分會,由責任區主任兼任分會會長。與此同時,我們還對部分村計生協的班子進行了調整,按方便群眾的原則,在各村民小組成立了會員小組,選舉了組長,確定了職責,并對村協會的常務副會長實行定額補貼。通過換屆和調整,鎮村協會理事會成員的年齡結構和文化層次更加合理,協會的組織結構更加優化,工作力度更加到位。現任鎮計生協常務副會長是我鎮的原人大主席,新邊村的常務副會長是原朝陽煤礦的黨委書記,正團級干部。
二、創新機制,不斷增強協會工作活力
計生協要成為人口與計劃生育工作的主力軍,成為構建和諧社會的重要依靠力量,必須切實轉變觀念,建立起適合計生工作特點的新機制。我們緊緊圍繞“依法管理,村民自治,優質服務,政策推動,綜合治理”的工作機制,積極探索計生協服務計生工作,實現自身價值的新途徑,在人口和計劃生育工作中建立起適應新形勢、新任務要求的群眾工作體系。
一是建立學習培訓機制。鎮計生協堅持實效性和可操作性的培訓原則,定期主辦計生協理事和會員培訓班,使廣大理事和會員在做好計生工作的`基礎上,強化了全局意識、協作意識和自律意識,使計生協在人口和計劃生育工作中發揮更大的作用。
二是建立“兩為”創建機制。鎮計生協在“我為國策作貢獻,我為協會添光彩”,“爭創先進協會,爭當優秀會員”活動中,發動廣大理事、會員開展了“比服務形象、比服務意識、比服務水平、比服務效果”的“四比”活動,取得明顯的社會效果,一批先進協會組織和優秀會員在創建活動中脫穎而出,激發了廣大理事、會員為國策作貢獻的內在動力,增強了為計生工作服務的光榮感和使命感。
三是建立村民自治機制。計生協充分發揮計生協來自群眾,回歸群眾的優勢,堅持以村民自治為核心,以人的全面發展為根本,自覺擔負起創建“計劃生育優質服務先進單位”的重任。在這項工作中,鎮計生協重點落實了“五抓”。
1、抓認識,準確定位。
鎮計生協組織廣大理事、會員認真學習《村民委員會組織法》等法律法規,組織計生協的同志赴蛇形山、梓門橋等計生協工作起步早的地方參觀學習,實地觀摩他們在計劃生育村民自治中的工作情況,不斷深化廣大理事、會員對參與村民自治工作的認識。通過學習、參觀、討論認識到,計劃生育工作是一項艱巨的社會工程,隨著改革的不斷深入,計生協作為計生戰線上的群眾組織,會員眾多,分布面廣,有著廣泛的社會優勢;人才濟濟,有相當多的老干部、老黨員、老長輩、老模范、老職工、行業能人、致富能手,有著群眾認同的權威優勢;在農村普遍建立了會員小組和會員聯系戶,有著雄厚的農村工作優勢;有上級計生部門強有力的領導、指導和支持,為協會發展創造了極為有力的環境,有著日益發展壯大的政治優勢,廣大計生協會會員必將成為人口與計劃生育工作的主力軍。
2、抓試點,積累經驗。
20xx年初,我們在確立爭創市計劃生育優質服務先進單位的目標時,將著眼點放在了如何發揮計生協的作用,抓好計劃生育村民自治工作上,鎮計生辦、計生協統一思想,召開了村民自治工作專題會議,并確定了新檀村為村民自治試點村。在鎮計生協的指導下,村計生協推選熱心協會工作、有奉獻精神老支書王君賢同志任常務副會長;選舉了有代表性、有較好議事決策能力的理事會;建立了一支結構合理、能發揮作用的會員隊伍,并對不能發揮作用的會員進行勸退,優化了會員結構。村上還投資1800多元購置了辦公桌椅桌椅,裝修了會員之家,換上了一些群眾愛看的圖文并茂的宣傳畫,為會員群眾開展活動創造了一個良好的環境。廣大會員通過各種方式參與和監督計劃生育統計數字的上報、計劃生育指標的管理、節育措施的落實、計劃生育獎懲和優先優惠政策的落實、重大村務的決策,村計生協會的的吸引力、凝聚力不斷增強。協會會員的社會地位日益提高,會員們說:“過去是要我入會,現在是我要入會”。
在《計劃生育村民自治章程》的制定中,村協會充分發揮參與監督的職能,積極參與,多次召開理事會和會員代表大會,協會一班人逐家逐戶登門征求意見,在征得廣大村民的同意后,對村民自治章程中的條款進行了認真修改。經過他們的積極參與,制定出臺了適合本村實際的《自治章程》。通過在新檀村抓試點,我們積累了一些經驗,同時也證明了協會在計劃生育村民自治中唱主角的定位是正確的,經驗是值得推廣的。
3、抓整體,全面推進。
新檀村計生協和村民自治工作初見成效,鎮計生協及時總結了其經驗和做法,并在20xx年3月份,在新檀村召開了全鎮計劃生育村民自治現場會。會上,新檀村協會會長詳細介紹了計劃生育村民自治工作的經驗和做法,與會人員參觀了村協會活動室、村服務室及各種資料等。鎮計生協充分肯定了計劃生育村民自治工作取得的經驗,要求在全鎮逐步推廣。會后,各責任區根據各自實際情況,分別確定了自己工作基礎比較好,群眾覺悟比較高,村“兩委”班子和協會組織比較健全的村進行試點,繼續擴大村民自治試點村的比重。20xx年末,我們對全鎮試點村的開展情況進行了調研,進一步總結經驗,并召開了加強計生協會組織建設,推行計劃生育村民自治專題會議,要求責任區整體推進,全面鋪開。
4、抓服務,促進提高。
在全面推進計劃生育
村民自治工作的進程中,鎮計生協堅持以人為本,全方位搞好服務,不斷拓展工作思路,著力提高服務能力和水平。鎮村協會組織廣大理事、會員廣泛開展對計劃生育政策的入戶宣傳,對辦理流動人口婚育證明的入戶服務,對落實節育措施的入戶隨訪,對有實際困難的入戶幫扶。通過形式多樣的服務活動,協會的作用越來越大,工作越來越好,凝聚力越來越強,廣大群眾參與村民自治的積極性越來越高,有效促進了計劃生育工作的開展。
工作計劃 篇6
一、不斷加強安全管理工作
一是堅持開展安全培訓工作。將安全用電、各工種及設備的操作規程和應急搶救知識作為培訓重點,不斷強化意識安全。
二是突出安全重點,抓好安全薄弱環節的有效監控。
三是堅持安全常規管理,對安全工作常抓不懈。健全車間安全生產會議、巡回檢查、設備檢修、交接班等記錄,將整個生產過程記錄在案,便于分析查找問題。
二、提高員工的質量意識,加大質量管理力度,提高成品一次合格率
一是加強生產操作人員質量培訓,強化員工質量意識。
二是加強檢驗員的質量巡檢工作,避免重大質量事故的發生,并要求其對當班質量情況記錄在案,使我們有跡可循,便于質量管理與研究。
三是建立合理的獎懲制度,在考核機制中加入質量考核,與員工的收入掛鉤,獎優罰劣。通過以上措施保證全年產品一次合格率達到98%。
三、開源節流,降本增效
一是合理安排人員,對現有的崗位人員進行梳理,以產定員,盡量減少公司的勞動力成本;二是合理安排工作時間,盡量連續生產,避免能源浪費;三是對原輔材料進行精細管理,杜絕浪費現象的發生,將原輔材料的消耗控制在3%之內;四是將消耗與員工的.收益掛鉤,有獎有罰
四、保證工藝貫徹率
在20xx年,我們將加強員工的生產工藝培訓,增加員工對本工位的工藝熟知度,加強員工的技能水平,保證工藝的貫徹率達到98%。
五、加強設備管理
一是制訂設備保養及管理辦法:對設備的日保、周保、月保制度化,定期檢查,實施各種激勵手段,引導員工運用正確的方法進行設備保養。二要加強設備保養技能交流、培訓,定期召開設備管理會議:主要是糾正不良設備使用和保養行為,交流工作技能。上述措施有效的保證了設備的高效、穩定運轉,為按時保質交貨提供了強有力的支持。
六、加強現場管理,推進6S管理制度
在20xx年,我們將進一步加強生產現場管理,對生產計劃,生產組織,人員、設備、物資調配等不斷優化,保持生產現場的整潔有序,推進標準化生產,推進6S管理制度,力爭在20xx年生產管理工作不斷提高,走上新臺階。
七、鞏固管理風格,糾正管理作風
繼續執行領導與員工之間、員工與員工之間不能矛盾沖突和在產生之前就解決矛盾沖突,堅決反對固執、偏激、不聽見解與解釋的我行我素、不守承諾的管理作風。
總之,為實現20xx年預計目標,我們將知難奮進、開拓進取,發揚特別能吃苦,特別能戰斗的精神,從點滴小事做起,嚴格落實崗位責任制,內強管理,外樹形象,力爭通過扎實有效的工作,圓滿完成公司下達的各項任務指標。
工作計劃 篇7
一、加強學習教育,提升管理隊伍素質
社區始終把城市管理工作當作一件大事來抓,堅持外樹形象,內強素質的原則。為配合創建全國文明城市的順利實施,社區調整了城市管理工作領導小組,組長由社區黨工委書記擔任,副組長由社區分管城管工作的副主任擔任,組員由社區城管專干、居委會主任、小區物業、駐社區單位有關負責人組成,按照城市管理工作的具體要求,實行目標管理,做到了責任到人,各負其責,確保了創建文明城市及健康城市活動扎實有效的開展。對影響市容、市貌的臟亂差現象和死角衛生進行了定期和不定期的清除,努力營造了優美、舒適、清潔、衛生的人居環境。
綠化美化社區環境,是提高居民生活質量的一項重要措施。社區在宣傳環保法規,提高居民環保意識的同時,不斷擴大綠地面積,種樹種花美化社區環境。經常組織社區“環保志愿隊”,在社區維護綠地,派出專人養護綠地。積極倡導社區居民參與“綠化社區、公益環保、美化家園、節水家庭”的創建活動。讓優化美化環境成為社區居民參與“綠色”社區建設的一項重要活動,居民群眾美化家園的積極性和環保意識得到不斷提高。
上半年,結合“愛衛月”活動,組織了社區居民和轄區單位開展了為期一月的愛國衛生活動,并利用社區宣傳欄、黑板報等向居民宣傳文明祭祀,達到了家喻戶曉,人人皆知的效果。
二、加強日常管理,提升市容質量
首先從攤點整治入手。年初,組織志愿者隊員對轄區內主、次干道的各類違法攤點和倚門經營進行了徹底整治和取締,并清理死角垃圾和凈化樓道,實行了嚴格的拉運和清掃保潔制度。對平房背街小巷、樓道、集貿市場等重點部位的垃圾進行了整治,全年共開展集中整治12次,清理死角垃圾50車次;對影響市容市貌的戶外廣告進行了定期巡回治理;切實凈化了大街小巷環境衛生,攤點擺放有序,垃圾做到日產日清。
三、加強愛國衛生活動,推進除四害工作
完善愛國衛生工作的長效管理機制。社區及轄區單位都把愛國衛生工作納入了年度工作的重要議事日程,工作做到了有計劃、有檢查、有小結。繼續按照“以塊為主,條保塊管”的'原則,實行了愛國衛生工作責任制,緊緊圍繞“清潔城市,從我做起”這個主題加大了宣傳。
特別在今年4月份的愛國衛生月活動中,舉行了大型衛生宣傳、義診、宣講等系列活動,受教育人數達500人次,發放宣傳資料400份,把愛國衛生月活動推向了高潮。
今年來,社區開展各種健康教育知識講座12次,共有600余人參加了知識講座。除四害工作,是愛國衛生工作的重點,年初成立了病媒生物防制工作領導小組,加強了宣傳和環境防治的力度,在春季滅鼠和夏季滅蠅工作中,共清理四害孳生地多處,始終堅持室內重點防范,室外統一滅殺的科學方法,努力做到“四不漏”,今年共投放滅鼠毒餌5箱,達到預期的效果。
工作計劃 篇8
一.團隊建設、團隊管理、團隊培訓.
1.對每月的任務進行分解,并嚴格按照工作任務進行分解做到環環相扣,權責分明,責任到人。2.利用團隊管理四大手段:即周工作例會;隨訪輔導;述職談話;報表管理。嚴格控制團隊,保持團隊的穩定性。
3.適時進行市場調研、市場動態分析及信息反饋做好企業與市場的傳遞員。全力打造一個快速反應的機制。
4.全力打造在各個環節都比較有戰斗力的團隊 5.嚴格執行公司的布點策略,并策劃執行布點促進活動,拉動市場,提升市場占有量。實際而具體的了解到客戶的需求和建議.
二.團隊工作分2個階段進行.
第一階段:5月1日—6月_1日A、對所有業務員進行重點排查,進行量化考核。清除部分能力低下的人員,重點保留在7人左右,進行重點培養。B、制定相關的團隊管理制度及權責分明明晰和工作范圍明晰,完善巡視員的工作報表[工作報表具體內容由策劃部具體訂.
第二階段 6月_1號-20xx年8月1日. 第二階段主要是對主力團隊進行系統的強化培訓,配合公司的品牌及產品的推廣活動及策劃系列品牌及產品宣傳活動,并協作招商部進行客戶端擴張,積極進行網點布置建設,并保持與原有網點的'有效溝通,維護好各網點關系.協調好客戶及投遞部等各環節的關系。根據技術與人員支持,全力以赴完成網點任務.
三.進行布點建設,提升品牌形象。
隨訪輔導,執行督導.根據網點鋪設情況.可把長沙劃分為7個線區.即五一商圈.芙蓉線.韶山線.車站線.開福區,河西區.東2環.星沙線.根據線區的大小.進行合理的人員分配.
1.五一商圈A.B.[2個人]負責每個點至少3天巡訪一次.對于部分A級客戶至少保持2天巡訪一次
2.芙蓉商圈A.B.[2個人]負責每個點至少3天巡訪一次.對于部分A級客戶至少保持2天巡訪一次
3.韶山商圈A.B.[2人]負責每個點至少3天巡訪一次.對于部分A級客戶至少保持2天巡訪一次
4.車站.開福商圈A.B.[1人]負責每個點至少3天巡訪一次.對于部分A級客戶至少保持2天巡訪一次
5.河西.二環以外.星沙商圈A.[1個人]每個點進行3天一次巡訪.
6.預留一名機動人員.隨時處理突發情況.若某商圈巡視員請假或其它原因.機動人員可隨時補充.
7.激勵巡視員在巡點的過程中主動招商.⑴促進整個項目的推動性.⑵增加了巡視員的積極性.
8.平均2個月輪換一次巡視商圈.⑴有效避免損壞公司利益的行為.⑵萬一有人員流動的問題出現.不會出現對商圈熟悉的情況發生
四.每月進行量化考核.[具體考核辦法.從實際工作中具體擬訂]
五.回訪客戶要求.統一著裝[正裝皮鞋.西褲.襯衣]佩帶工作牌.不留長發.衣著整潔.禮貌用語.
1.正裝皮鞋.西褲.襯衣
2.佩帶工作牌.不留長發.衣著整潔.禮貌用語.
3.處于對員工的照顧.建議在員工制服方面.公司可承擔一半的費用.皮鞋自備.西褲70元.襯衣50元的標準.每人2套.衣服歸個人所有.員工的費用從當月工資中扣除.
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