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培優(yōu)工作計劃

時間:2022-10-10 14:46:57 工作計劃 我要投稿

關于培優(yōu)工作計劃模板匯編8篇

  日子如同白駒過隙,不經意間,又將迎來新的工作,新的挑戰(zhàn),是時候認真思考計劃該如何寫了。你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢?以下是小編精心整理的培優(yōu)工作計劃8篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

關于培優(yōu)工作計劃模板匯編8篇

培優(yōu)工作計劃 篇1

  一、指導計劃

  為提高優(yōu)生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優(yōu)生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養(yǎng)較好的學習習慣,形成語文基本能力。培優(yōu)計劃要落到實處,發(fā)掘并培養(yǎng)一批語文尖子,挖掘他們的潛能,從培養(yǎng)語文能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成較扎實的基礎和閱讀寫話能力,并能協(xié)助老師進行輔差活動,提高整個班級的語文素養(yǎng)和語文成績。

  二、學生情況分析

  二年級從上學期的學習情況及知識技能掌握情況看,大部分學生學習積極性高,學習目的明確,上課認真,各科作業(yè)能按時按量完成,且質量較好,如郭欣、郭山源等,且擔任班干部能起到較好的模范帶頭作用,但也有少部分學生如李傳旺、張有米等,基礎知識薄弱,學習態(tài)度欠端正,書寫較潦草,作業(yè)有時不能及時完成,因此本學期除在教學過程中要注重學生的個體差異外,我準備在提高學生學習興趣上下功夫,通過培優(yōu)輔潛的方式使優(yōu)秀學生得到更好的發(fā)展,潛能生得到較大進步。

  三、定內容:

  培優(yōu)主要是繼續(xù)提高學生的閱讀能力和寫話能力。介紹或推薦適量課外閱讀,讓優(yōu)生擴大閱讀面,攝取更多課外知識,尤其是習作方面,多給他們一定的指導,提高寫話水平,定時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高語文能力。

  輔差的內容是教會學生敢于做題,會做題,安排比較基礎的內容讓他們掌握,寫話至少能寫得出,可先布置他們摘抄。訓練差生的口頭表達能力,堂上創(chuàng)造情境,讓差生嘗試說、敢于說、進而爭取善于說。

  四、培優(yōu)對象:

  郭欣 郭山源 徐哲 李傳花

  五、輔差對象:

  李傳旺 張有米 張欣榮

  六、主要措施:

  1、認真?zhèn)浜妹恳淮闻鄡?yōu)輔潛教案,做好學習過程的趣味性和知識性相結合。

  2、加強交流,解潛能生、優(yōu)異生的家庭、學習的具體情況,盡量排除學習上遇到的困難。

  3、搞好家訪工作,及時解學生家庭情況,交流、聽取建議意見。

  4、溝通思想,切實解決潛能生在學習上的困難。

  5、堅持輔潛工作,每周不少于一次。

  6.采用一優(yōu)生帶一差生的一幫一行動。

  7.請優(yōu)生介紹學習經驗,差生加以學習。

  8.課堂上創(chuàng)造機會,用優(yōu)生學習思維、方法來影響差生。

  9.采用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續(xù)進取,在優(yōu)生中樹立榜樣,給機會表現(xiàn),調動他們的學習積極性和成功感。

  10.充分解差生現(xiàn)行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發(fā)展,保證差生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

培優(yōu)工作計劃 篇2

  俗話說:“一個麥粒一個縫一個人一個性。”由于多種先天因素的影響和后天因素的制約,學生個體存在很多這樣或那樣的差異,比如智力的高低、能力的高低、社會交際能力的強弱等。都是學生在各個方面存在著各自的優(yōu)勢和缺點。

  在學習中也同樣存在著這樣的現(xiàn)象,因此我們老師就需要去幫助那些優(yōu)秀的學生更優(yōu)秀、那些學習困難的學生克服困難迎頭趕上。為此我制定了本學期三年級語文的培優(yōu)補差計劃:

  一、指導思想

  不歧視學習有困難的學生,不縱容優(yōu)秀的學生,一視同仁。根據(jù)優(yōu)差生的實際情況制定學習方案,比如優(yōu)秀生可以給他們一定難度的題目讓他們進行練習,學困生則根據(jù)他們的程度給與相應的題目進行練習和講解,已達到循序漸進的目的。培優(yōu)計劃要落到實處,發(fā)掘并培養(yǎng)一批語文尖子,挖掘他們的潛能,從培養(yǎng)語文能力入手,主要目標放在閱讀、寫作中,訓練良好學習習慣,從而形成較扎實的基礎和閱讀寫話能力,并能協(xié)助老師進行輔差活動,提高整個班級的語文素養(yǎng)和語文成績。

  學困生的主要目標是放在課本知識的掌握和運用上。提高優(yōu)生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優(yōu)生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養(yǎng)較好的學習習慣,形成語文基本能力。

  二、學生情況分析

  三年級從上學期的學習情況及知識技能掌握情況看,大部分學生學習積極性高,學習目的明確,上課認真,各科作業(yè)能按時按量完成,且質量較好,如馬雪樂、李夢琪等,且擔任班干部能起到較好的模范帶頭作用,但也有少部分學生如趙坤陽、王旭等,基礎知識薄弱,學習態(tài)度欠端正,書寫較潦草,作業(yè)有時不能及時完成,因此本學期除在教學過程中要注重學生的個體差異外,我準備在提高學生學習興趣上下功夫,通過培優(yōu)輔潛的方式使優(yōu)秀學生得到更好的發(fā)展,潛能生得到較大進步。

  三、定內容:

  培優(yōu)主要是繼續(xù)提高學生的閱讀能力和寫話能力。介紹或推薦適量課外閱讀,讓優(yōu)生擴大閱讀面,攝取更多課外知識,尤其是習作方面,多給他們一定的指導,提高寫話水平,定時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高語文能力。

  輔差的內容是教會學生敢于做題,會做題,安排比較基礎的內容讓他們掌握,寫話至少能寫得出,可先布置他們摘抄。訓練差生的口頭表達能力,堂上創(chuàng)造情境,讓差生嘗試說、敢于說、進而爭取善于說。

  四、培優(yōu)補差對象:

  根據(jù)學習進程和學生情況定人

  五、主要措施:

  1、認真?zhèn)浜妹恳淮闻鄡?yōu)輔潛教案,做好學習過程的趣味性和知識性相結合。

  2、加強交流,了解潛能生、優(yōu)異生的家庭、學習的具體情況,盡量排除學習上遇到的困難。

  3、搞好家訪工作,及時了解學生家庭情況,交流、聽取建議意見。

  4、溝通思想,切實解決潛能生在學習上的困難。

  5、堅持輔潛工作,每周不少于一次。

  6、采用一優(yōu)生帶一差生的一幫一行動。

  7、請優(yōu)生介紹學習經驗,差生加以學習。

  8、課堂上創(chuàng)造機會,用優(yōu)生學習思維、方法來影響差生。

  9、采用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續(xù)進取,在優(yōu)生中樹立榜樣,給機會表現(xiàn),調動他們的學習積極性和成功感。

  10、充分了解差生現(xiàn)行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發(fā)展,保證差生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

培優(yōu)工作計劃 篇3

  一個班的成績決不可能都在同一水平線上,即便是再好的班級也不例外。有的學生學習時能心領神會,有的學生則不知所云,反映遲鈍,接受能力差,其成績實在令人擔憂。面對這表現(xiàn)各異的學生,參差不齊的學生,一個有責任心有經驗的教師應該及時做好培優(yōu)輔差工作,既要防止學生驕傲自滿的情緒,又要防止自暴自棄思想的萌芽。

  對這兩種可能產生的不良傾向都要防患。而及時細致的做好培優(yōu)輔差工作,才能使差生不差,優(yōu)生更優(yōu),從而全面提高全體學生的思想品德素質和科學文化素質,達到比較理想的教學效果。那么,我們應該怎樣來做好培優(yōu)輔差的工作呢?

  一、做到心中有數(shù),這是轉化差生的基礎。

  做到心中有數(shù),既要掌握學生的思想動態(tài),又要掌握學生的學習情況。數(shù)學教師通過一個階段的教學,應弄清楚哪些學生成績好一些,好在哪里,又差在哪里,誰強誰弱。如果不做到心中有數(shù),就去培優(yōu)輔差,那只會是盲人摸象,有勞無益。心中有數(shù),我們才能對癥下藥,有的放矢,事半功倍,這就要求老師工作仔細些、認真些、踏實些,也要辛苦些。不然,所謂的培優(yōu)輔差工作就好只是一句漂亮的空話。

  二、要采取具體的行之有效的得力措施。

  既然優(yōu)生差生已是客觀存在,我們就要正視這一客觀現(xiàn)實因材施教。對優(yōu)生我們除肯定他們的學習成績和積極性外,還要及時防止他們可能產生的驕傲自滿的情緒。這還不夠,還要針對他們求知欲強的特點,適當給他們拓寬知識面,讓他們吃得好,吃得飽。

  對差生得要先肯定他們的長處,關心他們的學習,再幫助他們分析考試失利的原因,及時防止他們可能產生自暴自棄思想苗頭。還要針對他們基礎薄弱的情況,從基礎入手。俗話說:“萬丈高樓平地起”。這些學生的成績之所以差,就在于他們的基礎知識沒打牢固,針對這種情況,教師就應該抽出一定的時間給他們補缺補漏,給學生架座橋、指條路。

  三、要做到持之以恒,培優(yōu)輔差工作是件極其繁雜而辛苦的工作。

  我們老師不能只憑一時心血來潮,憑一時的熱情和沖動,不能指望僅僅個別輔導兩三次,學生的水平就會大幅度提高,那是不現(xiàn)實的,也是不可能的。要使學生的思想品德素質和科學文化素質全面提高,必須把培優(yōu)輔差工作當成經常性的工作來抓。要滿腔熱忱,堅持不懈的去做。即使遇到了困難和挫折,也不能灰心喪氣,半途而廢,而要迎難而上,奮勇向前,要把對學生的一片愛心全部傾注到培優(yōu)輔差工作中去。

  四、做到“六定”即定對象、定時間、定計劃、定措施、定內容、定目標。

  而且還要做到“三要三不要”既要了解后進生,要尊重后進生,對后進生要有信心,思想上不歧視,感情上不厭惡,態(tài)度上不粗暴,對后進生的教育要采取起點低,小步子,一點點引導,一步步向前,積小勝為大勝,對學生既要看到希望,對學生的每一點進步要及時賞識,提高他們的學習興趣。此外,我們及時要根據(jù)學生實際,確定能達到的實際目標,把教學的步子放小,教學內容要結合班級實際由易到難,由簡到繁,分解成合理的層次,分層推進,快速反饋,及時發(fā)現(xiàn)學生存在的問題,及時矯正,調整教學進度,從而提高教學效益。

  總之,后進生的轉化,任重而道遠,但是,只要我們老師更新教育觀念,用發(fā)展的觀點去看待后進生,一步一個腳印的將后進生工作落到實處。這樣才能全面落實素質教育。

培優(yōu)工作計劃 篇4

  一、指導思想

  提高優(yōu)生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固并提高中等生的學習成績,幫助后進生取得適當進步,讓后進生在的輔導和優(yōu)生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養(yǎng)較好的學習習慣,形成語文基本能力。培優(yōu)計劃要落到實處,發(fā)掘并培養(yǎng)一批語文尖子,挖掘他們的潛能,從培養(yǎng)語文能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成較扎實的基礎和誦讀、寫作能力,以便在以后的中取得好的成績,并能協(xié)助老師進行補差活動,提高整個班級的專業(yè)素養(yǎng)和專業(yè)成績。

  二、制定目標:

  在這個學期的培優(yōu)補差活動中,培優(yōu)對象能按照計劃提高讀、說、寫的綜合能力,成績穩(wěn)定在90分以上,并協(xié)助老師實施補差工作, 幫助后進生取得進步。補差對象能按照老師的要求做好,成績有一定的提高,爭取在畢業(yè)測試時取得較好的成績。

  三、定內容:

  培優(yōu)主要是繼續(xù)提高播音班學生的誦讀能力和編導班學生的寫作能力。介紹或推薦適量影視片資料,讓優(yōu)生擴大學習面,攝取更多課外知識,多給他們一定的指導,以期在寫作中能靈活運用,提高寫作水平,定時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高專業(yè)影視寫作能力。

  補差的.內容是教會學生敢于寫作,會寫作,安排比較基礎的內容讓他們掌握,寫影視評論至少能寫得出,可先布置他們摘抄、 仿寫,后獨立完成,保證每個后進生有話可說,有文可寫。訓練后進生的口頭表達能力,堂上創(chuàng)造情境,讓后進生嘗試說、敢于說、進而爭取善于說。

  四、培優(yōu)對象:

  播音班:

  編導班:

  五、補差對象:

  播音班:

  編導班:

  六、主要措施:

  l.課外輔導,利用課余。

  2.采用一優(yōu)生帶一后進生的一幫一行動。

  3.請優(yōu)生介紹學習經驗,后進生加以學習。

  4.課堂上創(chuàng)造機會,用優(yōu)生學習思維、方法來影響后進生。

  5.對后進生實施多做多練措施。優(yōu)生適當增加題目難度,并安排課外作品閱讀,不斷提高誦讀和寫作能力。

  6.采用激勵機制,對后進生的每一點進步都給予肯定,并鼓勵其繼續(xù)進取,在優(yōu)生中樹立榜樣,給機會表現(xiàn),調動他們的學習積極性和成功感。

  7.充分了解后進生現(xiàn)行,給予正確引導,朝正確方向發(fā)展,保證后進生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

  8.重視中等成績學生,保持其成績穩(wěn)定和提高。

  9.必要時與家長聯(lián)系,協(xié)助解決后進生的學習問題。

培優(yōu)工作計劃 篇5

  作為一名教師,一個贊許的眼神,一句由衷的贊語,都是如同一場及時的甘露,為受折而焦渴的小苗點燃希望之火,但是這種滋潤的甘露是否灑得均勻呢?這就要求我們做好培優(yōu)輔差工作。教師培優(yōu)的主要時間應在課堂上,因為培優(yōu)對象的物理基本功都較好,思考、反應能力也都不錯,在上課時,只需稍加點撥,就能看到他們的明顯進步,這就對教師提出了要求,針對培優(yōu)生在課堂上的表現(xiàn),在課前必須做好各項準備,如,怎樣激勵學生動腦,學生可能會提出什么樣的問題等。教師做到心中有數(shù),才能更好的駕馭一堂課,提高課堂效率。俗話說:“心急吃不了熱豆腐”,要想培優(yōu)取得成效,需要教師長期堅持做好輔導工作,在遇到困難時一定不能半途放棄,細心觀察學生的表現(xiàn),及時調整對學生的培優(yōu)方案,久而久之,自然會有所收獲。在平時教學中我從以下幾個方面對優(yōu)秀生進行培養(yǎng)。

  一、量身定制分目標,循序漸進完成總目標。

  根據(jù)平時教學中的觀察,我選了這么一批學生作為我的培優(yōu)對象:能較好地完成老師布置的各項任務,愛學習肯學習,有想學好物理的想法,但是還不太掌握學好物理的方法。我對這么一批學生樹立了一個總目標,那就是成為班上其他學生學習的榜樣;然后又根據(jù)個性差異、能力高低各自樹立了分目標,有針對性的進行輔導,一項一項進行拔尖。例5月的培優(yōu)分目標如下: 培優(yōu)對象 孫悅 郭洪然 郭旭 崔建森 張駿 胡鵬森 這樣的分目標學生比較容易達到,每隔一段時間,根據(jù)每個學生完成目標的情況都有個學習的側重點,長期堅持,最終提高學生的各項能力。

  二、實行“比、趕、超”,加速學生進步。

  通過上一學期的系統(tǒng)學習,這批學生已經養(yǎng)成了良好的學習習慣,老師布置的各項任務無需督促都能做到,但完成質量一般,怎樣最大程度的挖掘他們身上的潛力,做到精益求精,就需要教師動動腦筋了。我把這批學生每六人分成一組,每月制定相同的分目標,并要求他們比一比,在一個月之內,看誰完成的好,最令老師滿意。小孩子的爭強好勝心都是很強的,他們有了競爭對手后,就可以看到,他們課上在比,課下也在比。同時我每天堅持對他們的學習情況進行小結,誰今天做的比較好,誰明天還要繼續(xù)努力,同計劃完成目標 課上認真聽講,可課下作業(yè)按時完成,每天堅持 每天做兩道拔高題,并在課上能輔導組內其他成員 課上認真聽講,可課下作業(yè)按時完成,堅持整理筆記和典型習題 時進步最大的學生,我在班上大力表揚,孩子們學習的勁頭就更足了,那么完成我所布置的分目標,也就顯得容易了。如,李志和徐連雨是一組中的競爭對手,我要求他們倆在平時學習中你追我趕,相互競爭,讓他們在這種氣氛中加倍努力學習,讓他們各方面的能力都能得到鍛煉。

  三、及時進行經驗總結,互相學習共同努力。

  每隔一段時間,當學生達到了我所定的分目標,我就將他們集中起來,分別談談自己最近一段時間是怎么搞好物理學習的,并展示自己的學習成果,要求他們認真聽取別人的學習方法,在制定下一階段要達到的分目標時,鼓勵他們學習其他同學的好辦法,并學著做小老師,把自己的方法教給別的同學,從而讓他們有學習的成就感。

  培優(yōu)工作不是一天就能見效的,需要教師長期有耐心的堅持下去。課余時間也不能放松對培優(yōu)生的督促。孩子們都是留守兒童,在校住讀,學習幾乎靠老師全管,那么每天的課余時間,也應由老師合理安排,做到張弛有度,在保證孩子的玩耍時間的同時,也要監(jiān)督他們復習當天所學內容,做到時時管,事事管,才是對課堂學習的延續(xù)。

  四、記錄培優(yōu)生輔導過程,不斷完善培優(yōu)方法。

  在制定了培優(yōu)輔導計劃后,我堅持每天記載輔導培優(yōu)生的過程,然后進行反思、總結,這些方法中那些比較有效,還需改進的地方有哪些,等等,然后及時做出調整,以對下一階段的工作指明方向。

  有“優(yōu)等生”就免不了有“差等生”.眾所周知,差生分三種,一種是學習成績差的,此類差生大多是學習上有障礙,諸如基礎差,學習觀念淡薄.學習態(tài)度不端正,缺乏上進心,學習方法欠缺,一種是紀律差,成績時好時壞的。有點小聰明的調皮學生,另一種是成績差,紀律也差的雙差生.無論是哪種差生,他們的校園生活都是暗淡的,生活在老師的冷眼.家長的呵斥,同學的戲謔,集體的排斥之中,缺乏應有的關愛.尊重和信任,最終是破罐子破摔,繼續(xù)差下去,一步步走向錯誤的人生,浪費了大好的學習時光,老師可惜.家長痛惜。為此,作為一名教師,我們必須想方設法去讓他們感受關心和溫暖,讓他們就會產生一種積極向上的動力.樂于接受教育,使他們由“我是差生”的心理轉變到“我并不差”。“我也有好多被老師、同學發(fā)現(xiàn)的優(yōu)點”,從而對自己有信心。

  計劃完成目標 課上認真聽講,每天堅持整理老師指導的學法和知識點 改掉自己懶散的習慣,課上精力集中。課下按時完成作業(yè) 課上認真聽講,每天堅持鞏固基礎知識,整理筆記和典型習題

  一、樹立自信,激發(fā)學習興趣

  首先,幫差生找到自信, 善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點,充分尊重其愛好,因勢利導,讓差生體驗成功。差生雖然毛病較多,但他們身上不是沒有優(yōu)點和長處,只要細心觀察也不難發(fā)現(xiàn)他們的閃光點。差生在學習上有一定的難度,但他們有他們自己的愛好、特長。作為老師不能只光看學習這一方面,要多發(fā)現(xiàn)他們突出的方面,譬如有些成績差的學生在音樂.體育上卻很有天賦。我們要抓住他們的優(yōu)勢進行培養(yǎng),從而消除他們在學習上的自卑心理,要讓他們覺得自己也很棒,引導他們往這些方面發(fā)展,但也需要文化知識充實,鼓勵他們在發(fā)展自己特長的同時也多學點知識,這樣學生有了信心,有了興趣定會有所進步。

  二、利用學習合作小組進行以“優(yōu)”帶“差”

  根據(jù)學習成績,結合學生性格,盡最大可能進行合理搭配,組成最優(yōu)化的,實力相當?shù)膶W習合作小組。這樣既可以用群體智慧解決問題,又可以讓每一位“差生”都有自己的榜樣,有意無意地仿效榜樣,達到以優(yōu)帶差的目的。教師要經常有意識地布置一些需要集體合作才能完成的任務,通過研究性學習或質疑探討等形式,讓他們相互啟發(fā),進行智慧的碰撞,最終達到提高自己的目的。既可以讓“優(yōu)秀生”主動幫助“差生”,又能讓“差生”主動求助于“優(yōu)秀生”,促使整體水平的提高。

培優(yōu)工作計劃 篇6

  一、指導思想:

  幫助差生取得適當?shù)倪M步,讓差生在教師的輔導和優(yōu)生的幫助下,逐步提高學習成績,并培養(yǎng)良好的學習習慣,形成基本能力為切入點,訓練良好的學習習慣,從而形成較扎實的基礎和數(shù)學的基本能力,并能協(xié)助老師進行輔差活動,提高整個班級的數(shù)學成績,激發(fā)學生在課堂上學習積極性。向每一位學生提供充分展示自我的機會,幫助他們在自主探索和合作交流的過程中真正理解和掌握基本的數(shù)學知識與技能,使每一位學生都能得到不同的發(fā)展。智力型后進生是指那些由于生理原因,知識接收能力差、思維品質不良、認識結構中的知識支離破碎、基礎知識欠缺、基本技能未形成基本方法未掌握、思維訓練不足、思維品質培養(yǎng)不夠的學生。后進生是指對知識的認識不足、內部激勵機制沒有形成、學習動機過弱、知識結構出現(xiàn)斷層、學習上長期反復遇到困難與挫折,導致信心不足、興趣降低、態(tài)度消極的學生。老師要利用較多的時間,與他們個別交談,讓他們懂得“成事在人,有志者事竟成”的道理。課上課下多關注他們,多給他們表現(xiàn)自己的機會,讓他們在實踐中體驗成功的喜悅,從而使他們樹立自信心,激發(fā)并強化學習動機。

  二、制定目標:

  幫助差生取得進步,輔差對象能按照老師的要求做好。成績有一定的進步,抓基礎知識訓練,夯實基礎,從基本的計算抓起,采取多種形式來引導差生進行基本功訓練,掌握數(shù)學的基礎知識和基本技能。

  三、制定關內容:

  輔差的內容是教會學生教材中的基礎知識,使學生敢于做題,會做題,安排比較基礎的內容讓他們掌握,如:口算題一定能做對,豎式計算題或脫式計算題盡可避免出錯,可先少再多,先易再難,逐步加深,逐步提高,保證每個差生都有不同的進步,經常訓練差生的口頭表達能力,及理解應用題的題意的能力,課堂上創(chuàng)造情境,讓差生嘗試說說題意,敢于說進而爭于說、善于說到積極踴躍地說。對差生的作業(yè)設計要具有:統(tǒng)一性、開放性、適宜性、差異性。

  四、主要轉化措施:

  1、課外輔導,利用課余時間,

  2、采用-優(yōu)生帶-差生助-一幫一活動行為。

  3、請優(yōu)生介紹學習經驗,差生加以學習。

  4、課堂上創(chuàng)造機會用優(yōu)生學習的思想方法來影響差生。

  5、對差生實施多做多練的措施,優(yōu)生加以監(jiān)督,指導,發(fā)現(xiàn)錯誤及時給與訂正。

培優(yōu)工作計劃 篇7

  一、指導思想

  大規(guī)模提高教育教學質量,促進學生發(fā)展,已成為世界教育發(fā)展的一大趨勢。為了適應這一發(fā)展趨勢,實現(xiàn)“科教興國”的國策,有必要對培養(yǎng)優(yōu)等生和引導優(yōu)生進行理論和實踐上的研究和實驗。為了全面提高我校學生的成績,說明“尖子生吃得好,中年學生吃得好,學困生吃得好。”這個計劃是為了實現(xiàn)大規(guī)模收獲而專門制定的。

  二、學生情況

  那些智力、學習成績、日常表現(xiàn)都比較優(yōu)秀的學生,往往被認為是好學生,也叫優(yōu)生。優(yōu)秀的學生有正確的學習態(tài)度,學習積極主動,自學能力強,上課認真聽講,課后及時復習,能很好地掌握知識。但是年級的資優(yōu)學生數(shù)量少,但是影響還是挺大的。抓好他們的教育,對形成良好的班風有很大的作用。這些學生能否嚴格要求自己,大膽工作,無疑會對班級工作情況產生很大的影響。我們往往只注重優(yōu)生學習成績的提高,而忽略了優(yōu)生心理障礙的引導。

  三、優(yōu)秀學生和學習困難學生名單

  資優(yōu)學生名單:丹增羅埠格桑普赤尼瑪卓瑪洛桑同桌白馬多吉尼瑪普赤扁八區(qū)大扎西多吉扁八楊總頓珠白麻曲鎮(zhèn)

  四、培養(yǎng)優(yōu)秀人才的具體措施

  1.要求教師精心設計教案,設計具有一定梯度的習題,將訓練工作納入課堂教學。

  2.注重培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神。比如讓學生拿出論文,讓學生走出校門,開展社會實踐活動,把學到的知識與現(xiàn)實生活結合起來,激發(fā)他們深入學習,靈活運用學到的知識解決實際問題。

  3.你不能因為天賦異稟的學生成績好就盲目“捧”他們,也不能對他們的缺點嗤之以鼻,這樣會導致嚴重的心理障礙。我們應該熱情地支持他們,深入地引導他們,讓他們成為積極、勤奮、樂于助人的學生。

  五、實現(xiàn)的目標

  抓兩頭,促中間,可以調動學生的積極性,讓所有學生的成績都有所提高,在學習中有所收獲。

培優(yōu)工作計劃 篇8

  為幫助后進生提高學習成績,和進一步培養(yǎng)一批成績優(yōu)秀的優(yōu)等生,加強對優(yōu)等生的學法指導,提高優(yōu)等生的心理素質,現(xiàn)制定本學期的培優(yōu)幫扶工作計劃如下:

  一、 學生情況分析:

  1、我班的后進生基礎較差,有部分同學上課不認真聽講,好做小動作,平時不能獨立完成家庭作業(yè),思想上有懶惰情緒,導致成績不夠理想。還有部分同學接受新知識的能力較差,遇到問題不愛動腦筋,學習積極性不高,導致成績不夠理想。如:李孟輝、方孟等

  2、我班的優(yōu)等生中大部分同學思維比較活躍,學習能力較強,但其中有少部分同學太浮躁,也有少部分優(yōu)等生缺乏不畏困難的精神,一遇到難度較大的題就退縮,缺乏主動性,因此,拓展思維能力的題成績不夠理想,例如:薛青云、董云霞等。

  二、工作目標:

  (一)轉化后進生目標:

  1、認真分析這些學生的心理,找出后進生形成的原因。

  2、采取“一把鑰匙開一把鎖”的辦法,有針對性地做好教育轉化工作。

  3、克服偏見,在面向全體的基礎上,把更多的愛傾注在他們身上,即“偏愛”他們,給他們多一點保護,多一點澆灌,使他們和其它幼苗一樣,能茁壯成長。

  4、善于發(fā)現(xiàn)后進生的閃光點,揚其長,改其短。

  5、培養(yǎng)后進生的心理承受力。抓住適當時機進行心理疏導,幫助他們看到前景,點燃新的希望,引導他們在挫折面前學會自我調節(jié),克服脆弱心理,增強抗壓心理。

  (二)培養(yǎng)優(yōu)等生的目標:

  1、引導尖子生主動積極地學習,勇敢的進行探索,在自主探索中獲得新知識,解決新問題,以日益提高學生的創(chuàng)新能力。

  2、在教學實踐中讓學生在自主的創(chuàng)造性活動中,既構建學科知識,又充分拓展他們的思維。

  3、我們既要創(chuàng)造性地教,又要激發(fā)學生創(chuàng)造性地學,真正提高尖子生的綜合素質。

  4、為培養(yǎng)尖子生自身的學習能力、創(chuàng)造能力和自我發(fā)展能力創(chuàng)設一個廣闊的空間,通過教師必要的啟發(fā)誘導,填補空缺,引導學生在思考中掌握知識,在掌握知識中發(fā)展自己的思維能力。

  5、精心設計學生形成理性認識的練習題,通過“開放性”練習,更有效地面向全體學生,實行全方位、多角度的訓練,促進學生多層次的發(fā)展。

  三、 工作措施:

  (一)轉化后進生措施

  1、在課前預習中指導學困生。抓住課前預習,對學困生耐心輔導,使他們在老師的幫助下能跟別的學生達到同步。

  2、讓學生當主角,讓學困生上臺多鍛煉。讓學生真正參與互動,投入到學習中,就能促進思維,促進理解,促進記憶。

  3、實行“手拉手”幫扶活動 。將班上的學困生分配給尖子生 ,從作業(yè)輔導到平時的各個細節(jié)都有他們帶領,養(yǎng)成好的學習習慣。

  4 、實行訂正獎勵制。作業(yè)、試卷訂正正確了,在原得分基礎上加分。這樣,作業(yè)輔導與激勵機制雙管齊下,調動了學生訂正積極性。

  (二)培養(yǎng)優(yōu)等生措施:

  1、處理好老師與學生之間的關系。師生之間應以一種平等、互助、互愛的原則友好相處。對于學生,做老師的要多一分關愛之心和寬容之情,要做到嚴格而不嚴厲,隨和而不隨便,親切而不親呢,只有這樣,才能在學生面前樹立教師的威信,獲得學生的信賴。

  2、處理好尖子生之間的關系。尖子生之間是一種既競爭又合作的戰(zhàn)略合作伙伴關系。對于尖子生而言,他們之間的競爭顯得尤為激烈。因此,處理尖子生之間的關系,關鍵就是要引導尖子生進行公平、友好地競爭。提高尖子生對競爭的認識。使尖子生認識到競爭的過程其實是一個互相學習、共同進步的過程。尖子生要在競爭中取別人的長處,補自己的短處。

  3、對尖子生實行點撥式的教學。尖子生的知識基礎和理解能力都比較好,對于課堂的知識往往通過自學就能掌握。他們所缺乏的是對課文知識結構的整體把握,對理解課文的方法熟練掌握和拓展知識的深層次的理解。因此,尖子生喜歡老師能夠解其惑、指其路。在指導過程中,老師可幫助他們分析,但應當讓學生自主選擇做法,并且允許學生殊途同歸,鼓勵創(chuàng)新思維。

  4、鼓勵尖子生利用課余時間進行大量的課外閱讀。一個尖子生要有充足的發(fā)展后勁,必須要有廣博的課外知識作為基礎。當然,課外閱讀應當以不影響課本知識的學習為前提。

  5、要密切注意尖子生的思想動向,做好心理指導工作,及時地幫助他們渡過心理危機。一方面,要提倡他們多參加體育鍛煉,練就強壯的體魄,以應付日益繁重的學習任務。另一方面,要教給學生舒緩、發(fā)泄情緒的良性方法,如寫日記、打球、散步等。最重要的是要不斷培養(yǎng)尖子生勇于承受失敗與挫折、面對成績和榮譽的過硬心理,做到勝不驕敗不餒。只有學生的心理承受能力強了,才能應付自如地面對各種挑戰(zhàn),在激烈的競爭中穩(wěn)定地發(fā)揮出應有的水平。只有在教育教學中不怕失敗、大膽地進行探索和創(chuàng)新,我們才能不斷地摸索出更多、更優(yōu)化的方法,更好地培養(yǎng)高素質的尖子生。

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