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教導工作計劃

時間:2022-05-20 19:24:22 工作計劃 我要投稿

【精華】教導工作計劃模板5篇

  時光在流逝,從不停歇,我們的工作又將迎來新的進步,是時候認真思考計劃該如何寫了。計劃怎么寫才不會流于形式呢?下面是小編為大家收集的教導工作計劃6篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

【精華】教導工作計劃模板5篇

教導工作計劃 篇1

  一、指導思想

  弘揚“厚積薄發,追求卓越;探索發現,實踐創造”的朱棣文精神,深化教學六認真管理,進一步提高管理效能,形成具有我校特色的管理模式;圍繞學校的工作重點,以“十三五”課題《兒童學習導向的教學行為改進研究》為抓手,塑造“簡約、開放”課堂,狠抓教學過程管理,不斷提高教育教學質量,努力提升學生的學科素養;以課程研修中心為平臺,打造學習型組織,建設骨干教師梯隊;以“啟智”論壇為抓手,實施新教師成長系列活動,實施青藍工程;建滿足差異的課程體系,促進學生個性發展、主動發展。

  二、工作目標

  1. 以“十三五”課題《兒童學習導向的教學行為改進研究》為抓手,提升教師的研究能力,塑造以促進學生“學”為中心的“簡約、開放”課堂。

  2. 以“簡約開放”課堂教學改革為中心,進一步探索“簡約開放”的課堂教學模式,不斷提高教學質量。

  3.以校本科技課程的實施為抓手,與少先隊活動、綜合實踐活動相結合,普及和優化雙管齊下,繼續深化科技特色教育。

  4. 以教學六認真檢查為重點,進一步提高管理效能,形成具有我校特色的管理模式。

  5. 建設數字化校園,以電子白板教學及微課的繼續推進為抓手,進一步探索信息技術與學科教學的整合。

  三、工作重點

  本學期工作繼續圍繞一個中心兩個基本點展開。以全面提高教學質量為中心;落實“簡約開放”課堂的塑造及學生綜合素養的提升這兩個基本點。

  (一)致力教學實踐,塑造“簡約開放”課堂。

  “簡約開放”教學主張形成至今已整整四年了。四年中,學校組織全體教師認真學習、討論,積極實踐探索,形成了許多有價值的經驗和做法。本學期,將在原有基礎上,繼續探索、深化落實。

  1.加強教學常規管理。

  (1)備課。第一,備課時要加強教學核心問題設計、指導學生學會學習環節設計、教學資源的整合、利用和開發的環節設計,自主性作業設計。第二,要有二備的痕跡,35周歲以下教師二備不少于總課時數的三分之一。教師要結合教案的實施情況,從“教學設計、教學行為、教學效果”等方面做教后反思。35-40周歲教師主題式反思不少于3篇,35周歲以下不少于6篇,新上崗教師每節課都要有教后反思。繼續實行六認真免檢制度。進行新一輪的自主申報,對工作責任心強的教師以充分的信任度,增強其工作責任心、榮譽感,給予骨干教師更多的空間進行創造性教學,從而科學有效地實施教學管理,提高管理效能。

  (2)作業。要嚴格落實減負,精心布置作業,每個備課組在集體備課過程中把確定學生作業范圍作為一個研討項目,年級組內的作業量、作業形式和要求要相對統一。對不同層次的學生應有不同的要求;作業形式要多樣,符合課程標準和教材要求,有助于學生鞏固與加深理解和拓寬所學知識,提高學習能力;語文要減少重復抄寫的內容,增加學生的閱讀量;要認真及時批改作業,批改時注意學生作業中的錯誤數量和性質,分析錯誤產生的原因。

  (3)補差。要繼續加強學困生的輔導。利用早讀、中午、放心班等時間做好學困生的補差工作。繼續建立學困生跟蹤檔案,并及時與家長聯系,取得家長的理解和配合。教師要樹立課內補差觀念,在課堂中關注學困生的學習狀態,關注全體同學的能力提升。

  2.抓住重點,提升課堂教學水平。

  做到教研、科研的高度整合,各教科研組均以《學科學習圖式與學科教學行為雙向建構的研究》子課題研究活動為重點,各備課組以集體備課為重點,積極探討“簡約 開放”教學模式,深化課堂教學研究。

  (1)提高隨堂課的課堂效率。

  開展輔導性聽課。對象:新教師、各學科薄弱教師、期末調研中班級學生成績有明顯下降的教師。措施:一個教師、一個班級的一門學科,進行連續一周的聽課,一學期最少兩次。針對其教學板塊中的備課、上課、習題設計、學困生輔導、課堂管理等選擇一個到兩個主題,持續深入地展開。開學初教導處統一布置,第三周開始實施。

  (2)提高公開課的授課質量

  結合子課題《學科學習圖式與學科教學行為雙向建構的研究》開展教科研組課例研究,并結合教研課、課題課、公開課和評優課進行展示,要求確定內容,共同備課,提前一周,抽取執教者進行授課,組內教師全部參與抽簽,以此提高教師參與研討的主動性和積極性。要求校級展示課最少一次試上,每一節校級公開課的成果包括:教案、課件和評價表,年輕教師必須有成文的教后反思。市級公開課必須在校內展示,提高市級課對本校教師的輻射力度。市級公開課的成果包括:教案、課件和反思。

  3. 以備課組建設為抓手,提升教師

  根據太倉市教育局《關于加強學校備課組建設的指導意見》的文件要求,制定朱棣文小學朱棣文小學備課組建設實施方案,根據方案落實各項重點。備課組活動要重點圍繞“課例”開展務必要求做到以下三點:

  (1)“三個確定”。①定時間:數學組周一4:10-5:10;語文組:周二4:10-5:10;英語組:周四4:10-5:10;綜合組:周四4:10-5:10(綜合組學科活動根據實際情況而定)。期初,各學科教導統籌安排好教研組活動和備課組集體備課時間,確保人人參與。②定地點:集體備課場所,統一安排在圖書館小包間,以提高備課效率。③定內容:一是圍繞各學科的課題開展,本學期所有備課組的課題均是《學科學習圖式與學科教學行為雙向建構的研究》。二是期初要制訂每周的集體備課計劃,包括備課主題、內容(下周的每一課)、主備人和活動形式。

  (2)“五個環節”。對具體課題的研討,采取以下步驟。①個人初備:備課組每個成員在集體備課前認真學習和研究課程標準、教材、教參及相關材料,了解學情,確立核心教學目標,確定教學重難點,提出核心問題,設計出初步方案。主備人要按分工設計好框架,尋找相關的學習資源和學習材料,根據教學需要制作相關的活動單和PPT。②集體研討:主備人圍繞課堂教學的“核心目標、核心問題、活動組織、教學資源、習題設計”等五個方面,陳述自己的教學設計(或活動單等),其他成員對主備人的教學設計(或活動單等)充分發表意見,要明確學習內容和學情的分析、知識點和能力點的說明、重點和難點的突破、學習方法的指導、學科思想的歸納和作業練習的設計等。③完善設計:各成員以此為基礎,結合自己班級實際進行二次備課,補充或刪減相關內容和資源,調整教學思路,使設計更加適切,體現個性化。④課后交流:上課后教師要強化個人反思,及時交流課堂教學情況,對存在的問題進行深入的分析,并對原設計再次修正,形成一份該課的優化方案。⑤觀課議課:為確保集體備課的質量,各備課選取組內1-2位教師按集體備課形成的教學設計,每學期各組進行課堂教學展示,并以觀課議課形式重點跟蹤,并及時研討總結,不斷改進。

  (3)“多元整合”。一是各備課組應圍繞教學實際編寫針對性教學資料,如活動單、單元練習、檢測試題、錯題集及分析要點等,也要充分發揮個人所長開發多元化的教學資源,如課件、微課等,建議各組借助備課組集體智慧編寫校本教材,不斷豐富校級和市級資源庫。二是“請進來、走出去”。請進來:計劃各學科聘請專家導師引領,同時邀請市級及以上學科帶頭人,來校上課交流;走出去:開展集體備課觀摩活動,回校后圍繞課題寫反思收獲。三是充分發揮學生在備課組活動中的作用,可通過交談或問卷等形式了解學生某一專題的知識基礎、思想認識、存在問題等,以及學生的學習興趣、思維方式、學習習慣等,以便開展針對性教學,在課堂教學或展示觀摩活動后,使教學更切合學生。

  (二)豐富各類課程,培養全面發展的學生。

  1.強化科技特色,培養“小小朱棣文”。

  (1)繼續天文特色的打造

  進一步做大做強學校的天文特色,普及和優化并重。繼續在四年級中進行天文知識教育,繼續辦好天文愛好者興趣小組,觀察天象,培養學生對宇宙奧秘的好奇心和探究欲。

  (2)進行科技課程研究

  落實《朱棣文小學學生科學素養護照》,內容為對我校不同年級學生在相應的年級需要掌握的科學知識、技能,必看的科技類書籍以及科技類影視作品,參加的科技講座和參觀的科技場所,家庭實驗室的實驗情況等,分期中和期末兩次對每個孩子的參與情況進行考核。繼續開展家庭實驗室活動,期末進行好家庭的評比。繼續開展科技類書籍的漂流,期末進行讀后感評比;繼續組織學生觀看科普電影,進行觀后感評比。利用微信平臺,每周發一條科學名言或小實驗,營造科學氛圍。開展家長講師團、專家講師團進校講座活動。保證每個年級一學期都有接受適合自身年齡特點的科學講座的機會。

  2.推進書香校園活動,培養讀書種子。

  突出閱讀項目,彰顯特色。主要做法是:繼續進行圖書漂流活動,引導學生共讀一本好書,交流讀書心得;進一步加強班級圖書角建設,引導學生博覽群書,班主任和語文教師要定期組織學生交流;繼續背誦經典詩文,鼓勵師生堅持寫生活隨筆或教育隨筆。加大新苗文學社的培養力度,提高學生文學素養與寫作能力,并組織學生積極向各類報刊雜志投稿。

  3.加強體衛藝工作,培養身心兩健的學生。

  牢固樹立“健康第一”思想,加強體育課外活動,積極倡導“陽光體育活動”,確保學生每天都有一小時體育鍛煉活動,提高體育教學質量和運動水平,進一步加強體訓隊工作。進行大課間活動的改革,以激發學生快樂運動、增進學生體能為目標,為不同年級的學生設計孩子們喜歡的運動項目,配齊運動器材,規劃好每一分鐘的活動時間,促進學生健康成長。精心組織好學校冬季三項運動會,全市中小學生體育類各項比賽要精心備戰、及早訓練。加強衛生知識及預防傳染病知識教育,提高健康水平。以課外文體活動 “2+1”工程為抓手(兩項體育運動技能+一項藝術特長),推進學校體藝工作的開展。

  4.開發各類校本課程,培養個性鮮明的學生。

  本學期,將繼續做好校本課程的整體規劃。結合本校的傳統以及學生發展的多樣性需要,在充分研究的基礎上,規劃合理的課程結構,提供可供學生選擇的多樣化課程。通過對學生的需求、興趣的調查和教師申報活動課程的實行,形成可供學生選修的課程菜單,可分為校級和年級兩個層面,讓不同的學生參與不同的活動,對不同學生有不同的要求,保證學生人人參與,人人都有所發展。聘請校外專家以及校內本土專家,開設包括科學創想、藝術殿堂、陽光體育、文學天地、家政作坊等系列,促進學生個性成長。

  5.深化綜合實踐活動,培養復合型人才。

  開展豐富多彩的綜合實踐活動,培養學生的實踐能力和創新意識,促進學生主動發展。三年級繼續開展紅領巾種植園活動;四年級開展中華民族傳統節日文化教育活動;五年級開展校園節能活動;六年級開展崇尚科學反對邪教活動。繼續抓好三課。一是開學初的開題課,二是開展過程中的過程性指導課,三是繼續做好學期結束的學生成果展示活動。三至六年級各班要制定相應的綜合實踐活動計劃,并能夠按照計劃有序地開展活動。活動要有記錄,期末要有成果匯編。提倡指導教師積極拓展、補充新的主題和領域,引導學生開展活動。

教導工作計劃 篇2

  一、指導思想

  以縣教育局《20xx年目標考核方案》和學校工作要點為依據,以提高教育教學質量為核心,以加強常規過程管理和教學研究為措施,以促進師生共同發展為目的,全面提高教育教學質量。

  二、目標任務

  1、完成縣下達目標任務:六年級質量檢測全科C%(及格率)80;A%(優生率)25;單科C%(及格率)90;A%(優生率)50;平均分78。

  2、努力實現學校制定目標:①六年級質量檢測進入全縣前十五名。②修業班各科成績力爭各項指標達標,穩中有升,努力打造學校質量品牌。

  三、主要工作

  1、加強常規管理,扎實教學過程,堅實提高教學質量的基礎和保障。

  2、濾布狠抓畢業班教學工作,為學校創品牌。

  3、加強常規校本教研,為提高教育教學質量增添動力。

  4、加強幼兒教育的管理和指導,促進幼兒教育規模化、規范化、科學化發展。

  5、重新組建學生學籍檔案,組織指導完善學生成長記錄資料。

  6、繼續抓好教師教育工作,促進教師素質不斷提高。

  四、措施和策略

  1、認真堅持常規教學的監管、督導與檢查。

  “六認真”的內容和要求略有一些變化。備課要求內容要齊全,不能只備新課內容,忽略學習園地、整理復習方面的內容,多備教法和學生的學法,力爭我們備的課適用,適合本班學生的教學,作文訓練一學期不得少于8個,批改要求詳細,評語要中肯。作文批改不允許只有日期的批改方法,否則視為無效,練習冊要求使用好,老師們可以采用適合本班的方法進行訓練和處理。輔導要耐心、細致,讓學生的錯誤不隔夜,在當天內加以更正,逐步減少班級中的差生面。自覺堅持無備課不上講臺,無準備不開展活動,堅決杜絕教學活動中的盲目性和隨意性。每位教師要扎實做好我們教學工作的每一件事,每一個小環節也不能大意,只有這樣,才有希望提高教學質量。教導上要不定時地抽查教師的教學“六認真”工作,掌握情況,平時教研組做好周查月報,并做好記載,留有原始依據備查。檢查結果與當月考核掛鉤。

  2、狠抓畢業班工作。畢業班工作已成為各校的重頭戲,我校要采用過去的成功做法,并針對薄弱環節再出新招。

  (1)學校管理

  ①選派責任心強、工作踏實認真,具有較強教學能力和豐富經驗的教師任教畢業班,保證畢業班師資力量。

  ②繼續實行領導掛聯制度,中心校領導聯系到各個班級,聯系領導對該班的教學加強督促管理,深入到班級中聽課,了解情況,向學校反饋信息,并及時進行調控,具體聯系情況是:李祥元(中心校)、譚偉(遠景基點校)、楊寬(奉賢基點校)。

  ③保證畢業班教學的后勤服務。

  ④教導處組織好畢業班兩次集中考試,壓濾機濾布學校統一命題、制卷、分塊集中考試,一次安排在5月上旬,新課剛結束的時候,第二次就安排在6月15日左右,主要是進行考前練兵。同時學校至少制5套復習訓練試題,分發到各班級進行訓練。

  ⑤組織召開好畢業班任課教師會,統一思想,提高戰術,實現目標。

  (2)教師教學

  ①各位任課教師要召開各種形式的學生會,針對畢業學生思想復雜的現狀做好學生思想工作。關心愛護我們的每一位學生,讓學生喜歡我們的各科教師,能自覺接受和完成學習任務。

  ②召開好學生家長會,講明形勢和任務,把學校的安排和要求告知學生家長,利用學生家長“望子成龍”的普遍心理,求得他們對學校工作的配合與支持。

  ③保證教學時間。畢業生除奉賢外,其余的都是住校生。我們的教師除了向課堂上40分鐘要質量外,還要上好自習課和輔導課。

  ④多花些時間耐心細致地輔導學困生。對差生不撥高要求,加強基礎知識的訓練,力爭最大限度地減少差生率,縮小差生面。對班上的學生要因材施教,分層教學,讓各個層次的學生成績都有所提高。

  ⑤認真鉆研教材,把知識系統化、網絡化。考試都是第十二冊教材,但十二冊教材知識點是建構在其它十一冊的基礎上,分析出題的方向和類型,使我們的教學和最后的復習做到有的放矢。

  ⑥加強薄弱學科(思品、科學和外語)的教學,要求教師改變教學策略和方法。外語可以不按教材進行教學,教一些前面的基礎,基本的單詞,日常用語,力爭見效要快;思品和科學要加強學生對知識的識記與理解。

  ⑦強化考試訓練,培養學生考試的心理素質和能力。

  3、繼續實施目標教學管理與考核相結合。

  逐步修訂、完善考核制度,力爭更加科學化、合理化。

  4、認真堅持常規教學研究和改革,全體教師應本著“問題即課題,教學即研究,成績即成果”的觀念去發現自己教學中的問題。

  在自己的教學實踐中去解決問題,提高教學成績,并把那些行之有效的點滴方式加以積累和總結,逐漸形成帶有個性特征的教學模式來。

  5、嚴格考試紀律,認真組織成績考核和教師的工作考核。

  各基點校、教導處和村小主任教師,必須按中心校的統一安排具體作好考務工作,力求使學生成績真實,教師評定公正。

  6、堅持抓好學前教育,為義務教育奠定基礎。各校領導要關注本校的幼兒教學。

  7、加強現代信息技術教育,按要求上好各年級計算機課。

  8、加強教師繼續教育的組織和管理,鼓勵教師進行學歷提升學習。學時審驗合格率和人數均達100%。

  9、加強各級骨干教師的培養與管理。各級骨干教師要依據《骨干教師成長要求》自加壓力,積極示范,不斷提高自己、完善各類資料。

  10、加強學生學籍的重新建立和管理。

教導工作計劃 篇3

  指導思想:

  認真貫徹上級教育部門及教育局的指導思想,以"創新目標,優化管理,狠抓質量,提升形象"為重點,以"創新、細節、實效"為核心,以內涵發展為途徑,以提高教學質效為手段,圍繞"用心靈塑造心靈,用智慧啟迪智慧"的總體思路,創建智慧課堂,提高教學實效,培養幸福少年,為學生的終身發展奠基,一完小教導工作計劃。

  工作目標:

  全面深化新課程改革,努力爭創省課改樣板校。全面提高教育教學質量,狠抓一年級基礎教育,六年級要為明年的畢業文化素質測試和五年級的調考打下堅實的基礎。結合日常教學工作,深入開展新課程改革研究,全面挖掘利用粟裕大將母校這一課程資源,大力推進校本課程,構建"全面課改、全民科研"的教研氛圍。

  重點工作:

  一、教學管理--構建管理網絡形成管理合力

  學校加強各級管理網絡的執行力,以校長室為指揮,以教導處為中心,以年級組、教研組,備課組為機構,建立管理網絡,形成管理合力(分管領導每月1-2次參與教研活動)。從學校到備課組有計劃,有總結,過程落實到位,教學管理制度具體,領導帶頭上專業課,起好示范引領的作用。

  二、教學過程--規范教學過程執行課程計劃

  我校的課程開設嚴格按照《新課程標準》及義務教育課程計劃來設置,切實實行國家、地方、學校三級課程管理制度,做到開齊課程、開足課時,積極推動課程改革,努力開發具有自身特色的校本選修課,學校大力推進陽光體育活動,在保證開足體育課的基礎上,每天利用二課堂開展體育活動1小時。音樂、美術教師配備到位,讓學生的興趣和特長得到發展,有力地推動學校素質教育的蓬勃開展。

  在備、教、輔、改、考各環節中,學校有科學嚴密的管理平臺,實現網絡管理,建立嚴格的管理和考核制度,如"教研制度"、"個人備課和集體備課制度"(每月一次教案和作業批改檢查;每月一次校級教研學習活動:教導處拿出計劃、過程記錄、學期總結;每月一次年級組學生問題研討會:年級組拿出過程記錄、整改措施;每周一次教研活動:教研組長拿出計劃、過程記錄、學期總結;每周一次集體備課活動:備課組長拿出計劃、過程記錄、學期總結;);老師們每學期出一份有新意的試卷;上課、聽課制度(每學年1-2次校級以上的高質量研討課,包括家長開放日的課;每學期每位老師聽課20節,課后進行分析點評;質量分析制度(按上級要求有教學質量分析報告,學業成績差距大的主動與分管領導一起查找原因、尋求對策),發揚優點,克服缺點,不斷進步。

  三、專業發展--搭建成長平臺促進教師發展

  學校將根據上級要求,給老師們搭建各種平臺,促進教師的發展;老師們要建立自己的博客,記錄自己的成長(上培訓課);教研組抓好落實,學校教導處進行階段檢查。

  1.理性科學地創建辦學特色。我們的課堂教學重點落在抓學生素質、抓質量提高,向40分鐘要質量。為實現這一目標,教導處提出創建智慧的課堂,即:課堂上老師用"智慧啟迪智慧,用心靈塑造心靈"。智慧的課堂更加強調教師要開啟自己的智慧,運用一切可利用的因素調動學生的積極性,開啟學生的智慧之窗,介于此,我們把信息化作為學校辦學特色,建立各種平臺,為智慧的課堂提供保障。為使課程改革落到實處,激發老師的積極性,我們以學促提高,以賽看效果。圍繞智慧課堂進行"三環四步"課堂模式校本教研,開展教師精彩一課活動、教師基本功展示、課件制作比賽或網絡環境下教學設計比賽等。

  2.嚴格有序地開展各類培訓。智慧的課堂來自于智慧的老師,因此建立一支過硬的教師隊伍是穩步推進課改的先決條件。學校采用走出去請進來的方式提高老師的業務能力與理論水平。聘請專家輔導和名師講座(學校每學期一次),提升課改理念,指導課改實踐。同時派出骨干教師到教育先進地區學習取經,這些實地考察和學習,讓老師們開闊眼界,拓展思路,提升素質,工作計劃《一完小教導工作計劃》。學校還要定期召開課改專題研討會(學期末舉行教師博客或課件交流會)、多種沙龍(常規找差距)、課改匯報等,對學校辦學質量的提高起到引領的作用。

  3.認真務實地開展校本教研。我們以粟裕大將母校為本,以學校教師"教、學、研"一體化為本,依托于教學實踐,幫助教師內化新的教育理念,幫助教師找準理論和實踐的結合點和行為操作的新方法,也就是促進教師從觀念到教學行為的轉化。以"四有三保證"為核心內容的《教研制度》--"四有"即教師參加教研活動做到有疑難困惑;有教研專題;有中心發言人;有點滴收獲;"三保證"即教研時間有保證;教研人員有保證;教研實效有保證。同時鼓勵教師自己根據自己需要購買資料、書籍,《小學語文》、《數學教師》、《小學教學研究》等成為老師們教師必備的手頭刊物,定期購買最新教育教學有關書籍、光盤,建立學科網站,教師網志等(老師每人每月看1-2本教育專籍),為教師們搭建學習交流的互動平臺,使濃濃的教研氛圍充滿校園。學校將不斷改進校本教研的模式,讓每位教師把自己的教學實踐作為研究對象,研究、反省、思考、探索,以提升自己的教學理念,努力使教師們成為專家型和學者型教師。

  4.構建促進學生發展的評價體系。學校根據"立足過程,促進發展"、"評價是學生個性發展的一次展示"等新的評價理念,構建評價體系,在關注學生學業成績的同時更關注他們學習興趣與習慣的養成和品質的形成。學生在賞識中收獲,在激勵中成長。我們要扎實開展關愛活動(每學期每位老師幫扶3-5名特困生,要有記錄)。在繽紛校園里,爭取更多的學生收獲成功。

  四、教學研究--科研指導教學課題提升質效

  扎實的校本教研為科研奠定了基礎,教師們有這樣意識,即問題是課題,從小處著眼,開展切合實際的教研工作,老師們每人要有一個研究專題、每學期撰寫課改感受、故事、論文等(每學期1-2篇)。"十二五"期間,學校又有幾個新的課題,我們共同努力使更多的課題在國家、省、市區立項獲獎。我們要結合教學實際加強學習研究,取得更滿意地成效。

  五、辦學特色--合理開發校本課程務實創建辦學特色

  我校以原有的課程資源為依據,有效地開發校本課程。結合日常教學工作,深入開展新課程改革研究,在原有的校本課程《讀經》、《數學思維美》、《作文通》的基礎上,全面挖掘利用粟裕大將母校這一課程資源,大力推進校本課程,構建"全面課改、全民科研"的教研氛圍。讓孩子們在這座溫馨的家園里成長收獲,歡度著快樂幸福的童年。

  具體工作安排:

  九月份:

  1、做好開學工作,排定學校課表、班級課表。

  2、收集、檢查、審閱各項工作計劃。

  3、上報學籍變動情況。

  4、組織學生參加市電子作品比賽。

  5、挑選優秀論文送縣參評。

  6、進行數學評課試教,選拔教師參加市數學評課比賽。

  7、確定校本課題,圍繞"協同教育"課題開展教研活動。

  8、新調進的老師上研討課。

  十月份:

  1、開展一系列教學月活動。

  2、教師分批利用課余時間組織學習電腦知識。

  3、舉行秋季田徑運動會。

  4、抽查教師的教案和作業批改情況。

  5、舉行學生書法比賽,選拔軟筆、硬筆各兩名學生參加縣當場書法比賽。

  6、召開5、6年級女生健康知識講座。

  十一月份:

  1、舉行期中素質測試,作好質量分析評價。

  2、進行法制安全知識講座

  3、舉行學生作文競賽,選拔兩名參加縣當場命題作文比賽。

  4、召開有特色的開放式的家長匯報會。

  5、舉行課改專題講座,總結課改情況。

  6、常見傳染疾病預防知識講座。

  十二月份:

  1、統計教師博客情況。

  2、舉行"百靈鳥"歌手大獎賽。

  3、迎接縣目標管理、教學常規大檢查。

  4、舉行手抄報比賽,選送優秀作品送縣參評。

  5、舉行全校性安全衛生健康知識講座。

  元月份:

  1、舉行1-6年級期末素質測試。

  2、各班主任做好對學生的評價工作。

  3、每位教師上交一課時優秀教案、一份教學反思、一篇論文到教導處。

  4、做好課題材料收集工作。

  5、評選優秀教案,論文,并上交教研室。

  (未盡事宜,另行通知。)

教導工作計劃 篇4

  一、指導思想

  全面貫徹黨的教育方針,認真學習先進的教育思想和新的課程標準,積極實踐課程改革理念,全面深化素質教育,突出教研工作的先導性,強化教研活動的針對性,加大課堂教學改革的力度,加快小學教育改革的步伐,促進教師隊伍的建設和小學教育質量的全面提高。

  二、主要工作

  (一)以課改為重點,切實提高教研工作實效。

  1、加強學習和培訓工作。進一步明確課程改革是學校教育教學改革中的一項長期而艱巨的任務。組織全體教師分層次培訓,在市、片級課程培訓的基礎上,做好校級課程培訓工作,尤其是要抓好教材分析和集體備課,努力使課程改革落實到實處,使每位任課教師樹立全新的人才觀、質量觀、課程觀。

  2、健全教研網絡,發揮集體的智慧。本學期我們將教研工作抓實抓細,努力使教研工作輻射到每個年級、學段、學科,滲透到每一位教師及教學的基本環節。為此,我們將進一步加強教研網絡的建設,重點健全以學校中心教研組以下的年級備課組,為了保證集體備課的質量,提高備課的'實效,我們決定在期初制訂好計劃,定時間定地點定內容,定主講人員。

  3、以科研帶動課改,以科研提升課改。我們繼續在校級領導下,校級分管領導實抓,以年級學科組、教研組為課改實驗單元進行教學研究,堅持以科研帶動課改,以科研提升課改,使課改工作走上科學化、規范化的道路。

  (二)以教學“六認真”管理為抓手,提高課堂教學水平。

  1、本學期期初,我們重新修訂完善了教師教學“六認真”工作考核細則,著重體現了新課程精神,突出了教師在備課、上課方面的個性體現和創新實力,確保課堂教學效率的提高。繼續明確規范了一些制度,特別是對學校課程計劃的執行要求自覺嚴格,決不擅自調課。“細則”在組織課外活動方面也作了較為具體的要求。

  2、加強隨堂聽課的力度。本學期,我們各學科由行政人員組成的學科聽課組,加強對每個教師每個學科的隨堂聽課,改變以前課前通知,教師精心準備,課后不假思索的情況。這樣,有利于教師加強對教材的鉆研,認真上好每一堂課,課后進行教學反思。

  3、向課堂教學要質量。課堂教學作為學校的主陣地,在繼續重視基礎知識、基本技能教學的同時,要關注學生情感、態度的培養。本學期,我們加強各學科教學質量的調研工作,做好各年級各學科的差生跟蹤,建立好差生跟蹤檔案,努力做好轉差工作。重視因材施教,培優補差,力爭學科競賽出成果。

  (三)繼續加強教研組建設,發揮教研組教研功能。

  加強教研組建設,是提高教學管理效率的一項有效措施。使教研組成為學科課題實施、教學研究的基本單元,教研組工作必須上一個新臺階,必須做到教研活動的經常化、專題化、系列化。各教研組務必在期初制訂好切實可行的教研工作計劃,活動過程要具體體現全過程,有重點,有專題,有資料記載。本學期,我們將加強對各教研組的考核,形成爭創先進教研組的良好風尚。

  (四)加強師資隊伍建設,提高教師整體素質。

  1、著力培養青年教師,努力扶植骨干教師。首先進一步加強對青年教師的培養工作,給他們提供學習機會和展示自己的舞臺,建設好一支以教研組長為核心的骨干教師隊伍。其次,對新上崗教師做好師徒結對的業務指導,培訓工作。

  2、創造性全體教師參與學習的機會。本學期,我們仍將以教研組活動為主,讓每個教師先在組內開好課,再組織好全鎮性的教研活動,然后讓每個教師爭取機會參與一次校外市內或大市的聽課活動。

  3、引導教師注重自身素質提高。本學期,我們將在青年教師范圍內開展形式多樣的活動,演講比賽、朗讀比賽、案例評析等,鼓勵教師不斷進修,努力提高自身的業務水平。

  4、倡導“研究興課”,發展反思能力。隨著教育教學改革的進一步深入,特別是國家新課程的實施,對教師提出了更高更新的要求。要求每一位教師始終以先進的教學理念指導自己的教學行為。以教學研究的目光來審視自己的教學,反思自己的教學,每個教師要加強對教學過程、教學活動的反思,提升自己的教學,努力向“研究型”轉化。

  三、具體工作安排

  九月:

  1、教研組長會議。

  2、制定學科教學計劃。

  3、做好各學科新教材培訓工作。

  4、新教師師徒結對。

  5、青年教師演講比賽。

  6、語、數學科青年教師評優課。

  7、對新教師了解性聽課。

  十月:

  1、二年級課程改革培訓。

  2、二年級校本培訓。

  3、語、數學科調研。

  4、教研組長會議。

  十一月:

  1、中心校面向村校開課活動。

  2、開展“我是小能手”為主題的“鶯湖之春”系列活動。

  3、教研組長會議。

  4、“農信杯”高年級學生現場作文競賽選拔賽。

  5、教學“六認真”檢查。

  6、部分學科調研。

  十二月:

  1、青年教師課件制作評比。

  2、新上崗教師匯報課。

  3、二年級整班寫字比賽。

  4、35周歲以下青年教師基本功(案例評析)比賽。

  5、教研組長會議。

  6、新課程改革教學論文競賽。

  一月:

  1、做好教師“六認真”檢查、考核、評比工作。

  2、做好對教研組的考評工作。

  3、做好各種教學資料歸還管理工作。

  4、做好期末總結工作。

教導工作計劃 篇5

  一、指導思想

  本學期,教導處繼續堅持以課改為重點,以教育質量為中心,以教育科研為抓手,更新觀念,深化改革,追求規范,崇尚創新,努力實現教學質量的持續攀升,為我校的發展作出貢獻。

  二、主要工作目標

  1、加強教導處日常管理工作,使管理走向規范化、科學化,努力提高學校的教學管理水平。

  2、加強各科教學活動,在各級各項競賽中爭創佳績。

  3、加強教研組建設,以常態課為基礎,加強骨干教師、青年教師隊伍建設與管理,以點帶面促進課堂教學的有效性。以學科教研組為單位,著重培養中青年教師,確保教師教育教學水平的提高,同時督促各組的教研活動及時開展。

  4、全面提高教學質量,力爭在期末考試中各科成績在全縣排名中位于前列。

  5、加強師資培訓力度,著重培養青年教師,確保教師隊伍有層次、穩固提升教學水平。

  6、堅持走科研興校、興教之路,積極開展教育科研活動,加強校本培訓,提升辦學水平。

  7、加快學校教學信息化和多媒體教學的建設。

  8、做好畢業班教師和學生的思想工作,定期召開畢業班工作研討會,查找存在問題,制定解決措施,確保教學質量,全面提高教學質量,力爭小考再創佳績。

  9、進一步規范學籍管理工作。按上級主管部門的意見建立管理體制,同時做好規范招生工作。

  10、做好班主任管理工作。利用好班隊會、黑板報等陣地,開展多種活動,讓學生在活動中受到教育,重視和家長溝通,爭取家長的積極配合,要求班主任做好手冊的記載。

  三、具體工作要求

  (一)強化教學管理,規范教學常規

  1、嚴格執行課程計劃,堅持按課表上課,保質保量上好每一節常態課,杜絕私自調課、曠課、遲到、早退、中途離堂、上課接打手機等現象,教導處加強隨堂檢查。

  2、著力抓好學生的“一日常規”教育,抓好班主任隊伍建設,上好班隊會、品德與社會等課程,重視學生良好學習、生活習慣的培養。

  3、進一步規范和強化教學常規工作。

  (1)抓實備課。備課要做到“五有”(腦中有“綱”,胸中有“本”,目中有“人”,心中有“數”,手中有“法”);“六備”(備目標、備提問、備板書、備練習、備學生、備教學資源)。備課要提前一周,精心備好每一課,不得出現無教案進課堂的現象。教案教學目標要明確,包括知識目標、能力目標、情感目標,重難點、教學準備、板書設計等要齊全,要備有詳細的教學過程,合理的教學方法,字跡盡量要工整、清晰。要有教學反思,反思一定要及時寫,字數不作規定。

  教學反思可從以下幾方面撰寫:

  ①記錄教學成功的地方;②記錄教學遺憾的地方;

  ③記錄教學機智的地方;④記錄學生獨特的見解;⑤記錄再教設計等;

  教導處將進行定期或不定期檢查,檢查之后在教師大會上進行總結。同時加強青年教師的備課指導。

  (2)抓活課堂。要求每堂課師生情緒飽滿,互動面廣,思維空間大,并留有一定時間練習消化,以達到當堂鞏固的效果。“活”不僅在于教學手段運用,課堂氣氛活躍,更在于知識呈現方式的靈活,師生互動的多樣,思維程度的深刻,學生最大限度的參與,最終讓每個學生都有收獲。

  (3)抓勤輔導。要求學生要明確學習內容,教師要及時輔導。確保學生能較好地完成作業,溫習預習功課,使疑問及時得到解決。

  (4)抓精練習。每天各科作業除了量的要求適度外,特別注重質的要求,強調出題規范化、有針對性、分層要求。定期搞錯題過關,精心組織每次考試,考前抓命題,考中抓考風,考后抓分析。

  (5)抓細分析。本學期在期中、期末測試后均建立分析表。精細分析每階段、每學科教學策略及具體措施;精細分析考試質量,分析到每門學科、每個學生、每種題型、每個知識點、每次考試后,開好質量分析會、進行橫向、縱向、對比分析,重在揭示問題,查找主觀原因,落實改進措施。

  (6)抓牢素質。認真貫徹體育、衛生兩個條例,繼續抓好“兩操兩課”,確保學生活動時間。通過周一班隊會、黑板報、櫥窗等活動進行健康知識的宣傳,切實加強學生健康行為習慣的養成教育,促進學生健康成長,為健康特色學校的創建打下基礎。

  (二)開展教研活動,提高師資水平

  1、各教研組制訂好工作計劃,由教研組長負責組織好學習相關理論文章、聽課、評課等交流活動,組長將每次活動資料收集記錄完備,學期末上交教導處。

  2、教導處人員每周要深入教學第一線,經常進課堂聽課,推門聽課,了解教學情況。加強對每位教師每個學科的隨堂聽課,聽完課查教案,隨時了解教師備課情況。通過這些形式,有效促進教師重視平時的日常教學。鼓勵教師間開展相互的聽課活動,取長補短,共同提高。

  3、發揮骨干教師的作用,使骨干教師在我校教育教學改革中起到示范作用和帶頭作用。

  4、創造一切條件,采用“走出去,請進來”的方式,請示領導組織教師與兄弟學校舉行觀摩活動,博采眾長,拓寬教學思路。

  5、扎實開展校本研修活動,謀劃好每次活動各個環節,確保每次活動的實效性。

  6、深入開展課題研究工作。確保國家級課題《少教多學與高效課堂研究》順利結題,穩步推進省、市級課題,按照研究計劃,落實好每次研究活動,注意積累材料。

  (三)加強學科教學,提高學生素養。

  (1)提高寫字質量。針對我校寫字質量普遍不高的現象,本學期教導處將著重抓學生的寫字質量。每位任課老師都要加強對學生的寫字指導,低年級特別要加強對學生寫字姿勢和寫字筆畫的教學。中高年級要加強鋼筆字的練習。要組織作品展示,各班要布置版面展示學生書法作品,開展鋼筆字比賽。

  (2)背誦經典古詩文,扎實開展詩教活動。本學期各班級繼續利用早自習時間進行經典誦讀活動,大量開展背誦經典古詩文活動,小學生必背古詩應爛熟于心,著力營造一種濃郁、厚實的文化校園的特色。同時要加強對學生進行課外閱讀指導,利用午間進行閱讀,提高班級圖書角的藏書數量和質量、開放學校圖書館、閱覽室。輔導學生做好讀書的摘錄,增加閱讀的積累。

  (3)培養解決問題的策略。根據新課程標準精神,充分發揮創造性,合理地利用教材,設計探索性和開放性切合生活實際和年齡特征的問題,給學生提供自主探索機會,探索數學生活化的題型和途徑,努力培養學生解決問題的能力。

  (4)提升審美情感。藝術教學要著重培養學生的審美情感。音樂課要加強對名曲的欣賞,引導學生大膽演唱歌曲。美術課要引導學生合理想象、大膽構圖,指導學生進行手工制作。培養學生欣賞美、創造美的能力,提升學生審美情趣。

  具體工作安排:

  三月份:

  1、制定教導處、教研組工作計劃。

  2、規范招生,學生學籍整理。

  3、召開各教研組工作會議,部署本學期教研工作。

  4、科任教師制定教學工作計劃,提前備課。

  5、開學初教學業務檢查。

  6、寒假優質作業評比。

  7、課題研究專項會議,部署本學期研究工作。

  四月份:

  1、校本研修課開始運行。

  2、學生寫字、計算能力競賽。

  3、課題研究階段性成果整理與展示。

  4、教師培訓。

  五月份:

  1、期中考試與質量分析。

  2、綜合學科知識競賽。

  3、教師論文評比與推薦。

  4、期中教學業務檢查。

  六月份:

  1、教學進度與業務檢查。

  2、課題研究專項會議,過程性小結。

  3、期末復習迎考。畢業班摸底考試。

  4、各項工作總結。材料整理與歸檔。

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