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工作態度檢討書

時間:2022-11-12 10:52:07 工作檢討書 我要投稿

工作態度檢討書匯編15篇

  在不小心犯錯后,為了表明自己悔改的決心,我們要認真地反思檢討,寫檢討書是為了能夠不斷提醒自己。相信大家又在為寫檢討書犯愁了吧!下面是小編收集整理的工作態度檢討書,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

工作態度檢討書匯編15篇

工作態度檢討書1

  尊敬的醫院領導:

  您好,在此向您遞交這份工作失誤違規的檢討書,以表達我對自己工作態度不端正、違

  反醫院工作規定的無比愧疚心情。

  對于我的工作失誤,我覺得很大程度上是因為我的態度不端正、對工作怠慢與疏忽,我沒有很好地遵守醫院的規章制度,沒有對自己工作嚴格要求,沒有嚴肅履行自己職責義務。

  我的工作失誤違規,也是最令自己感到心痛的錯誤。錯誤的發生,充分地暴露出我在思想上、工作意識上存在嚴重欠缺,在工作操守上存在嚴重怠慢和疏忽。

  我主觀的認識不深刻,給我犯下如此工作埋下了隱患。而從發展的角度上分析,我個人這樣的工作失誤違規的錯誤如果不加以改正,繼續發展下去,會對自己今后的工作形成很大的不利因素。

  我一切工作的目的都是為了救助患者,而卻在這段時間內放松了對自已的要求,沒有嚴格按照法律的規定做到相關要求,工作失誤違規。我這樣的工作失誤違規,對于患者的健康和醫院的聲譽都造成了不好的影響

  在此,我向醫院領導表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句:非常抱歉,我錯了!

  XXX

  年月日

工作態度檢討書2

尊敬的領導:

  您好!我已深深的認識到自己的錯誤。

  我的錯誤來源于意識上的淡薄和思想上的麻痹,確切的說還是自己不夠認真,才會導致這件事情的發生。由于我的失誤給公司帶來了損失我深表歉意,透過這件事情我真正領悟到了自己的缺陷和不足,明白了以后如何改善,因為做事不認真,自己嘗到了自己種下的苦果還連累到公司,使公司在經濟和名譽上受到嚴重的損壞,這是用金錢賠償不來的,但是事因我起,我愿承擔職責,憑我一人的力量不能給公司帶來明顯的受益,但是在這個群眾中每個人都起到重要的作用,我此刻明白了,一個人的力量的渺小的,但是一個人因為不認真導致的事故,是重大的,因為以前意識不夠,做事馬虎,今后我會認認真真做好工作上的每一件事,盡到我自己應有的職責,為公司貢獻我的力量。

  透過這件事讓我深刻的理解到“安全來自警惕、事故處于麻痹”的含義,我深刻的檢討自己,這件事雖然不是安全上的事故,卻也是自己麻痹造成的;這件事由我造成的我愿理解領導的處罰!同時我深表決心會更加的嚴謹、認真熱愛、立足本職崗位、愛崗敬業為公司完美的明天做出自己應有的貢獻!

檢討人:xx

  時間:xx

工作態度檢討書3

同事們:

  今天,為表示我的深入檢討,我懷著非常慚愧的心情寫下這封檢討書,以向你們表示我對我自己在今天這節課堂上不盡人意的表現的深入熟悉,和保證在將來的工作中,盡自己最大的努力,不會再犯一樣的錯誤。

  我不想再為自己的錯誤找任何借口,那只能讓我更加慚愧。自己并沒有好好的往斟酌我現在的責任,造成了工作的失誤。通過這件事,我感到固然這次是一件偶然發生的事情,但同時也是自己覺得教學接近尾聲而對自己放松了要求,工作作風散漫而釀成的。經過一個下午和晚上的反思,我對自己這一個月的教學工作經歷進行了具體回憶和分析。記得剛開始上班的時候,我對自己的要求非常嚴格,那個時候,高一班級的同學對我的積極態度都有很大xx。

  他們說:老師你就不能晚來幾分鐘或早點下課?老師你是否是特別喜歡上課?可是我們不喜歡聽課。那個時候的我,秉著老師就該認真負責的態度,天天兢兢業業的給同學們上著課。但是接近尾聲的今天,我卻應了同學們的那句老師你講你的,我們玩我們的的要求,讓他們胡鬧,讓他們在課堂上打牌。卻沒有制止成功。在開始時我怎樣勸怎樣說也沒制止,我不該就此放棄勸說而讓他們胡鬧。應當要繼續動之以情,曉之以理的勸說直到他們放棄為止。

  因此,這次發生的事使我不但感到是自己的這次工作中的敗筆,更加重要的是我感到對不起機構對我的信任,愧對家長們對我們的信任,還有同事們的關心。

  這是一次十分深入的檢討,我對我自己在今天教學時的低劣的表現感到十分慚愧。我真的不應當在上課的時候,在同學們不聽課的情況下繼續講自己的課而不維持課堂紀律,把老師的責任僅僅禁錮在教書上面而未育人。教書育人本來就是老師的職責,是密不可分的。而我卻拆開了。所以我意想到了自己的錯誤。

  另外,我也看到了這件事的卑劣影響,假如在教學中,大家都像我一樣自由渙散,那怎樣能及時把工作落實好、做好呢?同時,假如在我們這個集體中構成了這類目無組織紀律觀念,不良風氣、不文明表現,我們工作效力的進步將無從談起。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是卑劣的。

  在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上還是有待加強。這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的教學工作沒有足夠的責任心,也沒給自己注進走上新臺階的思想動力,以為鄰近結尾我就放松了,而致使今天這件事的發生。現在,我深深感到,這是一個非常危險的偏向,也是一個極為不好的苗頭,假如不是學長及時發現,并要求我深入檢討,而放任我繼續放縱和發展,那末,后果是極為嚴重的,乃至都沒法想象以后真正成為一位教師后會發生怎樣的工作失誤。

  因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了榮幸,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。在此,我向天成教育做出檢討的同時,也向你表示發自內心的感謝。

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作態度檢討書4

尊敬的xx:

  您好!

  自從您上次批評我以后,我回去反思了很久,領導您說的對,我不該工作態度不好,您的批評也是為了我好,我怎么能犟嘴呢,這樣的工作態度太差了,我怎么能做出如此愚蠢的事情?我應該檢討自己的行為。

  那天在工作的時候,我為了追求效率,想要早點做完下班回家,只看重速度,不看重質量,那時您就說過,不要一味地追求速度,不然質量不過關不但要重做,還會影響公司的聲譽,當時我還不以為然,覺得您是在不懂裝懂,我仗著自己是老員工,還以為您什么都不懂卻還在干擾我的工作,因此我當時的態度極其惡劣,不但說話不好聽,而且還不知悔改,現在想來,我工作的態度實在是太差了,您是為了我好,我怎么能不聽您的話呢。我這樣的行為可以說是直接影響到了公司的利益了,因此我必須反省自己的行為,改正自己的工作態度。

  在我大學畢業出來工作以前,我媽就教導過我:“兒子,工作不比上學,上學還有人遷就你,可上班你可不能胡來,要放勤快些,最重要的是工作的態度要好,這樣老板才能賞識你”,這句話是正確的,可我卻沒有放在心上,因此才會做出這樣的事情。身為公司的一員,可以說公司就是我的第二個家,如果工作的態度不好,不但會損害公司的利益,還會在同事之間造成不好的影響,因此我必須改正態度,努力工作。

  經過這件事情以后,我認真反省了自己的行為,決心一定要改正自己的錯誤,因此我決定以后一定好好聽您的話,加倍努力工作,畢竟對于我來說,最可怕的不是我的工作態度不好,可怕的是我不知悔改,畢竟經過您的批評以后我依舊我行我素,一旁的同事會怎么想?我那般的傲,落了您的面子,簡直太放肆了!不知道的還以為我是老板呢,怎么能夠如此過分,事后我也是一身冷汗,畢竟如果不是您足夠的包容,這般的大度,可能在我工作態度不好的時候我就已經被開除了吧,畢竟“害群之馬”不可留,因此我還是非常感激領導您的。

  以后我會虛心學習,不再持才傲物,更不會再出現工作態度不好的事情,還請領導相信我,我已經知道錯了,我一定會以更加嚴格的要求來約束自己,以后工作的態度也會越來越認真,人只有犯錯才會成長,只有這樣才會改正,我是不會在同一個地方摔倒兩次的,起碼經過這件事情,我就會重視工作態度,我就會更加地嚴謹,畢竟維護公司的利益就是在維護我自己的禮儀,所以還請領導能夠原諒我工作態度不好的事情,我往后會用實際行動來證明和回報您的期待,請拭目以待吧,往后我一定會以認真的態度來對待工作。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作態度檢討書5

尊敬的領導:

  通過領導的批評,我深深地認識到了自己的錯誤。這次工作疏忽事件是我本人及時發現,但是其他同事的共同協助,才沒有釀成更嚴重的后果,才沒有給工廠造成不良后果,我十分感謝他們的幫助。如果我不總結這次事件的經驗,這樣的問題依然會重復發生,我不能逃避問題,也不能只依靠他人的幫助,而是應該自己發現錯誤,改正錯誤。鑒于此,我虛心接受批評并在這里鄭重檢討:

  從工廠層面上說,對于我們這個正在逐漸發展壯大的企業,任何人的任何疏忽過錯都可能對工廠造成不良的后果。工廠正在步入正軌,深知我這樣的低級錯誤將要造成的嚴重后果。一旦受到處罰是任何人都不能承擔也承擔不起的。經過工廠這么多年的努力,無論從規模、業績還是管理上都取得了較好的成績,但QZ工作仍然是工廠這個正在高速運轉的機器中薄弱的環節,它經不起任何閃失;QZ權利也是工廠重要的資源,每個人都應該維護好它,尤其我作為一名QZB的老員工,深知失去QZ權利的痛苦以及得到它的不容易。不能讓QZB的《工作規范》僅僅掛在墻上,也要牢記在我的心里,我應該檢討一下。

  從個人層面上說,我作為一名QZB的老員工、小組負責人,沒能給其他同事起到帶頭作用。深知這次事件是個多么嚴重的失職。工作繁雜瑣碎,工作量大都不應該是我犯錯誤的借口。既然接受了這份工作,就應該承擔這份工作帶來的壓力。QZ工作本來就是個認真仔細的工作,容不得半點疏忽,應該時刻小心謹慎,不能有任何的松懈,我應該檢討一下。

  通過認真的檢討我也發現了工作中的一些不足,愿在今后的工作中加以改進,希望領導監督指正:

  1、資料經手必做登記,不能怕麻煩;

  2、與其他同事多溝通,勤詢問,做到與對接人信息暢通;

  3、資料分類清晰,一目了然;

  4、設立工作進度表

  做好本職工作,愛崗敬業不能總掛在嘴上,要落實到每天的工作中,每團的工作上。通過這次檢討我也體會到領導對我的一片良苦用心,是想用這件事對我敲響警鐘,鞭策我在今后的工作中更加細致認真。我也應該時刻牢記此事,讓警鐘長鳴。我要端正態度,認真總結,用我的細心、耐心、責任心來很好的開展今后的工作,請領導監督。

xxx

  xx.xx.xx

工作態度檢討書6

尊敬的領導:

  對于我工作態度不端正導致的工作失誤,以下是我針對自己工作失誤的檢討和改正措施:

  第一,關于我思想覺悟上存在的嚴重不足。科學地來說,一個人高深的思想覺悟并不能立刻就具有,而是通過長期的工作積累和領悟。而我恰是要努力認真地對待經過工作,在此次犯錯和深刻反省的基礎上,逐漸地培養和領悟出這樣一份良好的思想覺悟。

  其二,我在業務操作方面依然存在不足,今后需要繼續刻苦努力學習。從我所犯的一些工作失誤,倘若我平時能夠多刻苦一些,工作方面的經驗再多積累一些,遇到這樣自己還生疏的工作環境,能讓自己的操作緩一緩,更加清晰地來辦理,就很可能避免我此次失誤的發生。

  其三,我的危機意識嚴重欠缺。須知如我這樣一名柜臺職員,我是業務處理的第一線。我們在柜臺實際操作的業務情況,是要為整個銀行工作的整體發展分析提供準確的數據的,任何一項業務辦理都需要嚴肅對待,不容許發生差錯。而一旦出現工作失誤,我們的業務情況就會存在一定的不準確性。而工作不規范的情況倘若屢屢出現,整個銀行在業務數據分析方面就會進行很大程度上的重新核定與修改,對本行的工作也產生極為不利的影響。而我恰恰沒有這樣關鍵的危機意識,才會態度不端正地對待此次的工作,犯下一項工作失誤。

此致

敬禮

  xxx

  20xx年xx月xx日

工作態度檢討書7

尊敬的領導:

  您好!

  近日,在工作中,我不僅沒有認真投入工作,還消極懈怠,態度極其不端正,并被領導發現。幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我幾天來的態度反思結果向領導匯報如下:

  通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,也是與我們時代要求——樹新風,講文明,背道而行。經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心

  同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,工作一定要有規范的行為準則,工作時間我卻玩手機,態度極其惡劣,這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付態度。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,態度不端正,那怎么能及時把工作落實好.做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不文明表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

  發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我!

  檢討人:XX

  日期:20xx年XX月XX日

工作態度檢討書8

尊敬的領導:

  您好!

  時間過的太快了,一年轉眼間就過去了,無形中給了我很大的壓力,使我不得不重新定位自己,想想這一年都干了些什么,碌碌無為的過了一年,白白浪費的年輕的生命,還老是怨天尤人,不知上進。

  我早上貪睡,上班不守時,工作懶散,沒效率,看著是些小毛病,很影響自己的工作和事業。

  工作還眼高手低,心高氣傲,大事做不了,小事不愿做。養成挑三揀四的毛病,做事虎頭蛇尾,三分鐘熱度,沒有持之以恒的精神,下雨天煩打傘,不帶傘又嫌淋雨。工作沒目標,盲目的前行,就像一艘沒有航行目標的船,任何方向的風都是逆風。總是悲觀的看自己,一點自信都沒有,

  總是用失敗、消極的心態看待周圍的一切,二十幾年了沒有養成一個良好的習慣,做事懶散拖拉,沒計劃,盲目跟風,人云亦云,雖然腳踏實地但每天想入非非,做事都敷衍了事。

  這些缺點都成了我事業和工作上的絆腳石,今年我會努力的.,慢慢的改正自己的缺點,努力工作,從新看待自己。

  檢討人:xx

  20xx年x月x日

工作態度檢討書9

尊敬的領導:

  您好

  首先,我對此次事件,因為我對病人的怠慢,失禮和漫不經心,給醫院造成了不良影響,導致損害醫院的利益和美譽,向各位領導表示真誠的道歉,對于此次錯誤我感到萬分的愧疚與無以附加的后悔遺憾。事情已經發生,道歉已于事無補,但在此,我還是要真誠的對醫院,對各位檢討我的行為,深刻反思,堅決杜絕此類事件的再次發生。

  發生這樣的事件絕不是偶然的,恰恰清晰的體現出了我之前的工作態度是多么的不夠敬業。我作為服務行業中的一員,應深知對病人的服務態度是何其重要,尤其是像我這種與病人接觸一線的崗位,態度如何在很大程度上影響著本醫院在病人心中的形象,如果我這里出現了失誤,那么之前大家所做的各種形象努力都將因為我而大打折扣。這次事件,充分暴露了我對工作的重視性不夠。

  此次被病人投訴,領導將我的錯誤及時指出,并嚴厲批評我。從某種層面上講,我深感痛心的同時又感到一絲幸運,慶幸自己覺醒的及時,因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發出來了,是在激勵我改正錯誤,為以后更好的工作而努力。這對于我未來的人生工作道路,無疑是一個關鍵的轉折點。

  所以,我要深深的檢討,并由衷地對于領導的關心表示誠摯感謝。下一階段,我會牢記這次的教訓。我要從內心深處認識到這樣一個巨大的錯誤。再次我希望領導能夠接受我誠摯的歉意,并在以后監督我,糾正我的錯誤。對于此,我將會虛心向領導同事請教,積極配合、吸取經驗、參考服務章程、嚴于規己、認真工作,避免這種情況再次發生。

  最后,我希望廣大員工能以我為反面材料,對照自己,檢查自己,嚴于律己,謹于工作,承擔起自己的職責,做一名優秀的員工,為公司發展貢獻自己的一份力量。

  此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

工作態度檢討書10

尊敬的領導:

  您好!

  在工作中,我不僅沒有認真投入工作,并被領導發現。幾天來,我認真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹向各位領導做出深刻檢討,并將我幾天來的思想反思結果向領導匯報如下:

  通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風渙散的必然結果,也是與我們時代要求-----樹新風,講文明,背道而行。經過幾天的反思,我對自己這些年的工作成長經歷進行了詳細回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,時時處處也都能遵守相關規章制度,從而努力完成各項工作。但近年來,由于工作逐漸走上了軌道,而自己對單位的一切也比較熟悉了,尤其是領導對我的關懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認為自己已經做得很好了。因此,這次發生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領導對我的信任,愧對領導的關心

  同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責任心上仍就非常欠缺。眾所周知,服務行業一定要有規范的行為準則,工作時間我卻xx,這充分說明,我從思想上沒有把工作的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,混日子的應付思想。現在,我深深感到,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,而放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運,感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關鍵的轉折。所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

  此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在工作中,大家都像我一樣自由散漫,漫不經心,那怎么能及時把工作落實好,做好呢。同時,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀律觀念,不良風氣不文明表現,我們工作的提高將無從談起,服務也只是紙上談。因此,這件事的后果是嚴重的,影響是惡劣的。

  發生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補自己的過錯。因此,無論領導怎樣從嚴從重處分我,我都不會有任何意見。同時,我請求領導再給我一次機會,使我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我。

 檢討人:

日期:

工作態度檢討書11

尊敬的各位領導:

  首先由于我的工作不認真的原因,沒有把工作做好出現了不應該的工作失誤“沒寫工作日記”在此我做出深刻檢討!當天由于游客較多,恰巧領導不在時候,由于我們工作的馬虎大意,忘記了本應該在當值的時候就應該寫的值班日記!事后經領導檢查后才發現犯了過錯但為時已晚!事發后,還不能心平氣和地面對錯誤,有逃避的心理。不能立刻想著先從自己身上找原因!

  經過領導的批評和教育后我發現,造成沒寫工作日記的主要原因,主要是我責任心不強。通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作作風渙散的必然結果。自己身為組長,應該嚴以律已,對自己嚴格要求!增強自身的職業態度,避免在工作上的隨意性。然而自己卻不能好好的約束自己,我對自己的工作沒有足夠的責任心,也沒有把自己的工作更加做好,更加走上新臺階的思想動力。在自己的工作態度中,仍就存在得過且過,混日子的應付想法。現在,我深深感到,這是一個非常不好的想法,如果繼續放任自己繼續放縱和發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我感覺到自己的不足,所以,在此,我在向領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

  我謹向各位領導做出深刻檢討,并保證:

  1、在這件事中,我感到自己在工作責任心上仍就非常欠缺。加強自己的工作責任心和工作態度。認真克服工作懶散、粗心大意的缺點,努力將工作做好,以優異工作成績來彌補我的過錯。對的管理規定制度學習和執行不好,以后認真學習的管理規定制度,做一名合格的員工。

  2、以后工作中認真履行的崗位職責,增強事業心和責任感,認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務,要積極表現,多和同事、領導配合以自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為做出積極的貢獻

  3、由于個人工作疏忽,帶來了麻煩,影響了或部門的形象,以后要積極改正亡羊補牢,狠抓落實。

  4、對于這一切我還將進一步深入總結,深刻反省,改正錯誤,把今后的事情加倍努力干好。我已經意識到我的錯誤了,而且認識到了此次錯誤嚴重性。我知道我那天確實是太馬虎大意了。我保證今后不會再有類似行為發生在我身上。請領導繼續監督、幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!希望領導和同事們在今后的工作中多多幫助我,幫助我克服我的缺點,改正我的錯誤。我在此進行了十分深刻的反思和檢討。也真心地希望我能夠得到改正的機會。我也會向你保證此事不會再有第二次發生。

  還有再此我向全體部門人員道歉,真的對不住大家,由于我的粗心大意把大家也拉到了寫檢討書的行列中,大家每一天面對緊張忙碌的工作,還要和我共同分擔我的錯誤,我可以通過自己的行動來表示自己的覺醒,以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的貢獻,請領導相信我!

此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年x月x日

工作態度檢討書12

尊敬的領導:

  您好,這一段時間,我沒有按照公司的規定每一天準時的來公司上班,我的行為已經嚴重違反了公司的各項規章制度,造成了十分嚴重的后果。除了所謂的一些客觀原因,就連新年報道的時候我也沒有去值班,也不按時抵達,會議也沒有參加,就連我工作的區域也沒有做好管理,衛生工作也沒有做好。我個人認為,這只能證明了我的工作態度十分不認真,嚴重缺乏崗位職責感,沒有做自己的分內工作。

  在主觀意識上任然是得過且過,馬馬虎虎的混日子思想作風。受到這種消極思想影響,導致我紀律性松弛,自私自利,置公司群眾利益與不顧。也置企業領導的信譽威信與不顧,更使得公司的經營形象大受影響。我對自己犯下的嚴重錯誤感動極其痛苦,我自己陷入了深深的后悔和遺憾之中。在這個時刻,我情緒無比悔恨,感到無比遺憾。由于我個人的原因,大大影響了公司的經營形象。

  我深知這件事情的嚴重性,我在此時此刻也意識到了我這樣一項服務性行業對于客戶的態度是何等的重要。但我覺得此次顧客投訴,領導將我的錯誤及時指出,并嚴厲批評我。從某種層面上講,我也是幸運的。因為這次檢討將我潛在的錯誤給爆發出來了,是在激勵我改正錯誤,為以后更好的工作而努力。這對于我未來的人生工作道路,無疑是一個關鍵的轉折點。

  所以,我要深深的檢討,并由衷地對于領導的關心表示誠摯感謝。親愛的領導者,下一階段,我會牢記這次的教訓。我要從內心深處認識到這樣一個巨大的錯誤,其后果是無法想象的。我對顧客的怠慢,失禮和漫不經心,給公司造成了不良影響,讓公司蒙受損失。再次我期望領導能夠理解我誠摯的歉意,并在以后監督我,糾正我的錯誤。我明白,我無論如何努力都不足以彌補我的過錯。

  我以后的改正措施:

  1:無論多么繁忙的業務,無論手頭工作多么重要,我們務必堅持以微笑服務。

  2:客戶是多種多樣的,素質有高有低,但我始終要耐心向顧客解釋,說話講究技巧。

  3:我們務必始終不渝地堅持以“顧客就是上帝”的理念,竭盡潛力為顧客服務。

檢討人:xx

  時間:xx

工作態度檢討書13

尊敬的領導:

  您好!

  我最近的工作態度不是很好,對自己、對他人都造成了一定的影響,工作也出了很多的錯誤。很抱歉,我辜負了您對我的信任,沒有把我應該做的工作做好。在您找我談話之后,我也認識到了自己的錯誤。確實,我這樣是很不應該的,既然坐在辦公室工作,就應該要認真的把工作做好。

  最近我的心情很煩躁,上班也不能專心的工作。同事有事來找我的時候,我也特別的不耐煩,影響到了他們的工作心情。因為我一個人,讓整個辦公室的氣氛都變得不好,我感到很抱歉。在昨天,我的工作也出現了一個很大的紕漏。我已經來到公司一年多了,可以說工作經驗比較的充足了,但卻出現了新員工才會出現的錯誤,我確實應該好好反省一下自己。

  因為最近的工作、生活都不是很順利,所以在工作的時候帶入了個人情緒,對工作產生了厭煩感,導致我沒辦法認真的工作。這確實是我自己的原因,在工作出現問題之后想的不是怎么把工作做得更好,而是對工作產生了抵觸的情緒,不想再認真的工作。這樣的想法我知道是不對的,但我就是控制不了自己,在工作過程中經常發呆,或者做別的事情,就是沒有在認真的工作。

  我想起我剛剛進入公司的時候,非常的有動力,每天都是很熱情的對待我的工作,從來不會出現不耐煩的情況。如果我犯了什么錯,或者工作出現了什么問題,我也是會積極的去改正。所以我才能夠在短時間內取得很大的進步,但現在想想,我已經很久沒有進步了。并不是我的工作已經完成得很好了,沒有了進步空間,而是我沒有了動力,沒有了當初的那種激情。但其實我只來到公司一年多而已,并不是五年、十年,一年多就不想奮斗了,確實是我自己的問題。

  我知道自己的狀態有問題,但是我不知道我應該要怎么做。明明什么都沒做,也沒有什么人得罪我,但我就是不想工作。我覺得,我應該要強迫自己改變,如果一直這樣下去,不管是對我自己,還是對公司、對同事的影響都是比較大的。我應該靜下心來,好好考慮自己之后的工作計劃和打算。工作態度對我們來說是最重要的,工作態度會影響到一個人的能力。如果你能力很好,但工作態度不端正,就不會用到你的全部能力,那么能力再好又有什么用呢?

  我會改變自己,調整好自己的心態,重新出發。

  此致

敬禮!

  檢討人:xxx

  20xx年xx月xx日

工作態度檢討書14

尊敬的領導:

  今天,為表示我的深刻反省,我懷著無比愧疚的心情寫下這封檢討書,以向您表示我對我自己在“IT文化節”宣傳工作上不盡人意的表現的深刻認識,以及保證在以后的工作中,盡自己最大的努力,做到最好。

  這是一次十分深刻的反省,我對于我自己在宣傳時的差勁的表現感到十分慚愧。我真的不應該在宣傳的時候,只會呆呆地站著,沒有一點積極性。我不應該感到害怕,不應該感到害羞,對于別人冷淡的反應,還是要有充足的熱情,要有不畏困難,勇往直前的精神,一定要學會死皮賴臉,向其他同事學習,學習他們的積極性,學習他們生來硬拽也要把人拉到報名點,報名參加我們的活動,學習他們看到目標,積極上前介紹,不畏畏縮縮,和陌生人交談時也不會感到害怕。

  我真的十分深刻地認識到自己的錯誤,同時我也發現自己所存在的問題:膽子不夠大,臉皮不夠厚。我知道,臉皮不夠厚,對于自己的工作室十分不利的。因為,我們后勤部的宗旨是:高調做事,低調做人。如果膽子不夠大,就不能夠積極主動地找事干,畏畏縮縮,到最后什么都干不了,就做不到“高調做事”。所以,鍛煉膽量,是解決我的問題的方法,和更多不同的人,認識更多不同的人,擴大自己的交際圈子。

  對于這次的錯誤,可能會給部門帶來不正面的影響,可能會讓別人覺得后勤部存在做事不認真的人,對此,我感到萬分的愧疚和懊悔,因為我一個人的表現而影響到部門,實屬不該。因此,我有如下深刻的反思和對自己的要求:

  1、對于陌生的人事物,不要感到害怕,要表現的自然大方。

  2、做事要有積極性,對于自己的任務,要有強烈的責任感。

  3、對待自己的工作要有熱情,要不怕苦不怕累,以微笑面對所有的困難。

  此致:

敬禮!

  檢討人:xxx

  xxxx年x月xx日

工作態度檢討書15

  我要檢討我自己,我不要再生活在迷茫里,我不要再漫無目的的行進。我要有自己的目標,哪怕是小小的。不想再從明天開始,我要從這刻開始!

  目標:參加考試成功過關!

  1.學習英語。無論是上班還是下班都要學。在上班期間不上qq,不上校內。用學習英語作為自己的休息時間。

  2.放假不總是覺得無聊出去玩!

  3.放開心,讓自己沒有壓力!

  4.做事情成熟穩重些

  5.心里能容下事情,不要什么都想別人訴苦

  很多人都會把情緒帶到工作上來,導致工作態度不好,影響到了同事和工作,但是要學會自我檢討,認識到自己的錯誤,并能改正。

  今天,為表示我的深刻反省,我懷著無比愧疚的心情寫下這封檢討書,以向您表示我對我自己在“IT文化節”宣傳工作上不盡人意的表現的深刻認識,以及保證在以后的工作中,盡自己最大的努力,做到最好。

  這是一次十分深刻的反省,我對于我自己在宣傳時的差勁的表現感到十分慚愧。我真的不應該在宣傳的時候,只會呆呆地站著,沒有一點積極性。我不應該感到害怕,不應該感到害羞,對于別人冷淡的反應,還是要有充足的熱情,要有不畏困難,勇往直前的精神,一定要學會死皮賴臉,向小黑和銀彬學習,學習他們的積極性,學習他們生來硬拽也要把人拉到報名點,報名參加我們的活動,學習他們看到目標,積極上前介紹,不畏畏縮縮,和陌生人交談時也不會感到害怕。

  我真的十分深刻地認識到自己的錯誤,同時我也發現自己所存在的問題:膽子不夠大,臉皮不夠厚。我知道,臉皮不夠厚,對于自己的工作室十分不利的。因為,我們后勤部的宗旨是:高調做事,低調做人。如果膽子不夠大,就不能夠積極主動地找事干,畏畏縮縮,到最后什么都干不了,就做不到“高調做事”。所以,鍛煉膽量,是解決我的問題的方法,和更多不同的人,認識更多不同的人,擴大自己的交際圈子。

  對于這次的錯誤,可能會給部門帶來不正面的影響,可能會讓別人覺得后勤部存在做事不認真的人,對此,我感到萬分的愧疚和懊悔,因為我一個人的表現而影響到部門,實屬不該。因此,我有如下深刻的反思和對自己的要求:

  1、對于陌生的人事物,不要感到害怕,要表現的自然大方。

  2、做事要有積極性,對于自己的任務,要有強烈的責任感。

  3、對待自己的工作要有熱情,要不怕苦不怕累,以微笑面對所有的困難。

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