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防欺凌工作實施方案

時間:2025-04-25 07:13:25 工作方案 我要投稿

防欺凌工作實施方案

  為了確保事情或工作有序有力開展,常常需要預先制定方案,方案是從目的、要求、方式、方法、進度等都部署具體、周密,并有很強可操作性的計劃。那么問題來了,方案應該怎么寫?下面是小編整理的防欺凌工作實施方案,歡迎大家分享。

防欺凌工作實施方案

防欺凌工作實施方案1

  為深入貫徹黨的十九大精神,落實立德樹人根本任務,有效防治學生校園欺凌現象的發生,根據教育部等十一部門《加強中小學生欺凌綜合治理方案》(教督〔20xx〕10號)及浠水縣教育局的有關會議要求和文件精神,加強學校對校園欺凌現象的預防工作,特此制定《xx小學防校園欺凌綜合治理工作實施方案》,做到切實維護文明和諧的校園秩序,保護學生的合法權益和人身安全。結合我校實際,制定如下實施方案。

  一、防校園欺凌領導小組名單:

  組長:xxx

  副組長:xxx、xxx

  成員:全體行政管理人員、各班主任、保安

  預防校園欺凌工作由分管安全工作的副校長xxx、同志負責日常工作(電話:xxx)。

  校園欺凌專項治理電話號碼:xxx

  二、領導小組分工與職責

  組長:整體負責工作的統籌協調,對重大突發事件處置工作作出重大決策,督促各相關應急處置小組按應急預案及時有效地開展工作。

  副組長:負責校園欺凌事件處置工作的具體落實。

  組員:

  (1)現場防護組:xxx、xxx、xxx、xxx、xxx、現場防護組成員當接到發生校園欺凌消息后,應立即組織本組人員前往現場防止欺凌,本著保護學生安全的原則,力求不受任何傷害,但當加害人強行施暴時,本組人員可實行正當防衛。

  (2)疏散引導組:xxx、xxx、疏散引導小組在防護組與欺凌者周旋時,本小組在可能的情況下,迅速掩護與欺凌者相近、易受傷害的學生撤離,并實施保護行為,防止欺凌者對更多學生造成傷害。

  (3)通訊聯絡組:xxx、xxx、在接到校園欺凌事件發生消息時迅速聯系相關人員到達現場。

  ①公安局或派出所“110”。

  ②學校應急組各組組。

  ③向上級(總支)報告情況,保持通訊聯絡暢通。

  (4)現場救護組:陳長艮倪水兵魯雙麗呂放及相關班主任

  接到事故發生的'消息后,應立即攜帶藥品到事發現場了解傷員情況,對輕傷員進行簡單救治,對重傷員應立即撥打“120”緊急救護,送往醫院。

  三、專題教育

  ①國旗下講話,向學生宣講什么是校園欺凌、校園欺凌的危害,并告知學生如何預防方法及發生校園欺凌的緊急應對。

  ②主題班會,通過主題班會深入開展討論、分析“面對校園欺凌,我們該怎么辦?”。

  ③通過宣傳欄等平臺加強宣傳和教育。

  ④通過“家校溝通平臺”加強宣傳教育和家校聯系。

  ⑤專題講座,邀請派出所法制副校長來校開展專題講座,進行宣傳教育,讓學生了解校園欺凌的危害及后果。

  ⑥召開教職工會議,組織教職工集中學習對校園欺凌事件預防和處理的相關政策、措施和方法。

  四、完善制度

  ①及時制定《xx小學防校園欺凌綜合治理工作實施方案》,指導預防校園欺凌的宣傳教育和校園欺凌應急處理;

  ②完善明確相關部門、相關人員“校園欺凌”處置的職責。

  ③校長、政教處組織學校及家長委會人員參加專題會議,學習各類各項規章制度,明確職責,強化責任意識,做到“誰當班誰負責”、“誰首接誰負責”,杜絕相互推諉、不聞不問、甚至聽之任之的現象。做好應急處置和匯報。如情況緊急,可直接向當日值班校長匯報,在當日值班校長指導下進行應急處置或報警;如情況失控,緊急聯系校園安保人員,第一時間進行隔離、疏散,防止事態進一步擴大和惡化;如發生人員傷害,視情況可先報120并組織緊急救護,后匯報。

  五、預防應急

  ①加強行政值班和校園巡查工作,重要時間(早上上學、放學靜校)、重要場所(操場、食堂、實驗室、教學樓、音樂教室、微機室)的巡邏和查看,并做好相關記錄。

  ②督促學校安保人員加強校園巡視;加強對安保人員的培訓考核,將巡視的頻率和發現、制止突發問題納入考核和獎懲。

  ③在部分重要場所增加高清監控攝像頭,對已有的非高清攝像頭進行部分更換,從技術上提高防范、發現、制止校園欺凌事件的能力。

  ④加強學校督導人員督導和巡視,對發現的苗頭性問題及時上報保衛處和學工處。

  ⑤督促全校教職人員加強課間管理和巡視,提高巡視頻率;同時加強監控,及時檢查及調整監控攝像頭,及時查看,通過校園監控發現校園內的學生打斗及欺凌事件,要求加強與巡邏保安、行政值班人員的聯系和溝通。

  ⑥要求班主任利用加強家校溝通和聯系,發現苗頭問題及時提醒,并共同教育。

  ⑦向學生公布學校“校園欺凌”救助電話。

  ⑧利用教職工會議、班主任會議、校行政會議等加強宣傳教育,明確全體教職員工的職責和要求。

  ⑨充分利用心理咨詢室開展學生心理健康咨詢和疏導,發現校園欺凌的苗頭或存在的問題,并及時跟進解決,防止事態惡化。

  六、依法依規處置。

  學校要建立健全學生欺凌事件的處置程序和規定,發現欺凌事件或苗頭性傾向,采取相應措施及時、穩妥處置1、嚴格規范調查處理。學校對教職工發現、學生或者家長舉報的學生欺凌事件,應當按照學校的學生欺凌事件應急處置預案和處理流程對事件及時進行調查處理,由學校學生欺凌治理委員會對事件是否屬于學生欺凌行為進行認定,得出結論。

  總之,要通過一系列有效措施營造一個良好的育人環境,切實維護文明和諧的校園秩序,保護學生的合法權益及人身安全,打造品牌學校。

防欺凌工作實施方案2

  近年來,校園欺凌事件屢見不鮮,嚴重傷害了學生身心健康,引起了全社會的廣泛關注。為加強對校園欺凌事件的預防與處理,國務院教育督導委員會辦公室下發了《關于開展校園欺凌專項治理的通知》;市教育局制定了《開展校園欺凌專項治理方案》。為全面預防和杜絕小學生校園欺凌,從學校的實際情況出發制定本方案。

  一、提高認識,加強領導

  全面落實校規校紀和相關法律制度,增強法律意識,規范學生行為,促進學生身心健康。為加強對此項工作的`領導,學校成立了專項領導組織:

  組長:xxx

  副組長:xxx

  組員:xxx

  班主任科任教師

  二、預防為主,教育為先

  1、完善管理制度。制定完善校園欺凌的預防和處理制度、措施,建立校園欺凌事件應急處置預案,明確相關崗位教職工預防和處理校園欺凌的職責。

  2、開展專題宣傳。集中對學生開展以校園欺凌治理為主題的專題教育,校紀校規教育、遵紀守法教育、行為規范教育和安全防范知識教育,邀請公安部門到校開展法制教育。

  3、發揮反面教材事例作用。以主題班隊會的形式,結合近期國內、省內的發生的一些校園欺凌事件,進行案例分析,幫助學生樹立紀律觀念、法制觀念,建立良好的人際關系,學會與人交往、溝通、交流能力。

  4、加強重點防范。對班級中紀律較差、喜歡拉幫結伙、有暴力傾向的學生要重點關注;要把單親兒童、留守兒童作為教育重點,充分利用心理咨詢室開展學生心理健康咨詢和疏導。

  5、及時化解各類矛盾。班主任及任課教師要高度重視學生之間的矛盾排查和化解工作,隨時了解學生的思想動態,認真排查學生之間的矛盾糾紛,做好矛盾化解工作,避免矛盾激化,發生過激行為。要及時發現并立即收繳學生攜帶的管制刀具和其他可能危及校園安全的物品。

  6、開展家校合作,有效控制校外不良人員的教唆和利用。校外不良人員往往是一些事件的幕后推手,所以學校要和家長密切合作,教育學生要明辨是非,不做違反法律和社會公德的事。

  7、嚴肅校園欺凌處理事件。要及時發現、調查處置校園欺凌事件,嚴肅處理實施欺凌的學生。涉嫌違法犯罪的,及時向公安部門報案并配合立案查處。

防欺凌工作實施方案3

  認真貫徹上級文件精神要求,我園積極開展“防欺凌創和開展自查自糾、欺凌事件發生和處理四個方面對專項治理情況進行了全面自查和計劃,現將計劃匯報如下:

  (一)扎實開展行之有效的專題教育。

  我們堅持把做好保教日常工作、打牢思想基礎作為專項治理的首要環節來抓。9月12日,利用專題會議對全體教職工進行以“反校園欺凌,建平安校園”的主題教育活動。9月19日,園委會例會上由張園長組織開展品德、心理健康和安全教育,組織教職工集中學習對校園欺凌事件預防和處理的相關政策、措施和方法。

  (二)為進一步做好校園欺凌事件教育工作,切實加強對安全教育工作的領導。

  幼兒園把此項工作列入重要議事日程,成立了由園長為組長的安全工作領導小組。幼兒園領導、各老師和保育員都具有很強的安全意識。還根據幼兒園安全工作的具體形勢,把涉及校園欺凌安全的各項內容進行認真分解落實到人,做到每一項工作都有對應的兼管人員、主管領導和分管安全,防止了工作上的相互推諉。從而形成了園長直接抓,副園長具體抓,保教主任具體分工負責組織實施,全校教職員工齊心協力共抓安全的良好局面。

  (三)建立安全工作領導責任制和責任追究制。

  與安全分塊包片人員、班主任等簽訂防范校園欺凌事件安全責任書,將安全工作列入教師期末考核內容中,嚴格執行責任追究制度。凡發生安全責任事故和影響惡劣的安全責任事故,或在各級工作檢查中,受到批評的`,對有關責任人員作如下處理:根據具體情況,分別給予取消評先評優資格、情節和后果嚴重的,追究法律責任。

  (四)建立校園欺凌事件處置預案

  為了及時快捷地開展工作 幼兒園成立了現場指揮組、協調聯絡組、后勤保障組等臨時性機構。并對可能發生的欺凌事件的處理方法,提出了具體的操作流程及應對措施。

  今后,我園仍將進一步重視校園安全工作,及時解決安全工作中發現的新問題,不斷提高我園安全工作水平。

防欺凌工作實施方案

防欺凌工作實施方案4

  為了認真進一步做好學校安全整治工作,保障學生的身體健康,促進學校各項工作順利開展,防范校園欺凌事件的發生,切實有效降低和控制校園欺凌事件的危害,依照上級有關要求及相關法律法規,從我校實際出發,特制定本預案。

  一、校園欺凌事件應急處置預案組織機構、職責:

  組織機構:校園欺凌治理領導小組

  職責:發生校園欺凌事件后,本組組員在組長的帶領下,迅速趕赴現場,對受傷人員進行救治,對重傷員應立即與“120”聯系送往醫院治療。

  二、防止校園校園欺凌事件應急組職責

  1、決定事故應急預案的`啟動和終止。

  2、統一領導事故應急救援工作,確定現場指揮人員,負責應急隊伍及物資的調動。

  3、向公安、醫院、教育局等應急部門報告,并保持密切聯系,相關部門人員到達單位后,配合這些部門指揮應急救援工作。

  4、及時通報事故情況。

  5、向上級部門請求救援事項。

  三、防止校園欺凌事件報告流程圖

  發現者、受侵方----學校領導小組----公安機關----上級主管部門----相關緊密人員

  四、校園欺凌事件處理程序及措施:

  1、發現校園欺凌者的應急措施。

  ①如果是教師發現欺凌者正要對學生施暴,此教師應立即上前阻止,并與之周旋,然后巧妙派人報告安全領導小組成員。

  ②如果是學生發現了欺凌者正對其他學生施暴,此學生應立即報告與他最近的教師、保安,然后再報告安全領導小組成員。

  防治學生欺凌和暴力領導小組

  組長:

  副組長:

  成員:

防欺凌工作實施方案5

  為嚴肅校規校紀,規范學生行為,加強法制教育,建設平安和諧校園,促進學生身心健康。根據《國務院督導委員會辦公室關于開展校園欺凌專項整治的通知》文件和通知精神,經學校研究,決定制定我校《“校園欺凌”專項治理實施方案》,落實有效措施,加強對此類事件的預防和整治,從而切實維護文明和諧的校園秩序,保護學生的合法權益、人身及財產安全:

  一、通過各種形式開展專題教育

  ①國旗下講話,向學生宣講什么是校園欺凌、校園欺凌的危害,并告知學生如何預防方法及發生校園欺凌的緊急應對。

  ②主題班會,通過主題班會深入開展討論、分析“面對校園欺凌,我們該怎么辦?”。

  ③通過宣傳欄等平臺加強宣傳和教育。

  ④通過“家校溝通平臺”加強宣傳教育和家校聯系。

  ⑤專題講座,邀請法制副校長來校開展專題講座,進行宣傳教育,讓學生了解校園欺凌的危害及后果。

  ⑥召開教職工會議,組織教職工集中學習對校園欺凌事件預防和處理的相關政策、措施和方法。

  二、完善相關規章制度。

  ①及時制定《實施方案》,指導預防校園欺凌的宣傳教育和校園欺凌應急處理;

  ②及時制定《“校園欺凌”應急處置預案》,明確相關部門、相關人員“校園欺凌”處置的職責。

  ③校長、安保人員組織校委會人員參加專題會議,學習《行政人員值班制度》,明確職責,強化責任意識,做到“誰當班誰負責”、“誰首接誰負責”,杜絕相互推諉、不聞不問、甚至聽之任之的現象。做好應急處置和匯報。如情況緊急,可直接向當日總值班或校長匯報,在當日總值班或校長指導下進行應急處置或報警;如情況失控,緊急聯系校園安保人員,第一時間進行隔離、疏散,防止事態進一步擴大和惡化;如發生人員傷害,視情況可先報120并組織緊急救護,后匯報。

  三、加強預防,防患與未然。

  ①加強行政值班和校園巡查工作,重要時間(早上上學、中午放學、下午上學、放學)、重要場所的'巡邏和查看,并做好相關記錄。

  ②督促學校安保人員加強校園巡視;加強對安保人員的培訓考核,將巡視的頻率和發現、制止突發問題納入考核和獎懲。

  ③在部分重要場所增加高清監控攝像頭,對已有的非高清攝像頭進行部分更換,從技術上提高防范、發現、制止校園欺凌事件的能力。

  ④加強學校督導人員督導和巡視,對發現的苗頭性問題及時上報保衛處和學工處。

  ⑤督促宿管人員加強宿舍管理和巡視,提高巡視頻率;同時要求監控中心值班人員認真負責,通過校園監控發現校園內的學生打斗及欺凌事件,要求加強與宿管、巡邏保安、行政值班人員的聯系和溝通。

  ⑥要求班主任利用加強家校溝通和聯系,發現苗頭問題及時提醒,并共同教育。

  ⑦向學生公布學校“校園欺凌”救助電話。

  ⑧利用教職工會議、班主任會議、校行政會議等加強宣傳教育,明確全體教職員工的全員育人職責和要求。

  ⑨充分利用心理咨詢室開展學生心理健康咨詢和疏導,發現校園欺凌的苗頭或存在的問題,并及時跟進解決,防止事態惡化。 四、及時處理,教育懲戒。

  對已發生的校園欺凌事件,安保處應及時調查處置,根據學籍管理有關規定進行處理。涉嫌違法犯罪的,由學校或受欺凌學生及其監護人向公安部門報案并配合立案查處。

防欺凌工作實施方案6

  一、指導思想

  為了有效防范校園內發生暴力事件,切實保障廣大師生人身和國家財產的安全,及時處置侵害師生安全的事件,維護學校的穩定,特制定學校防范暴力事件的應急預案。

  二、適用范圍

  適用于發生在我校校園暴力傷害事件。

  三、組織機構

  1、學校成立暴力防控應急處理領導小組。

  組長:張

  副組長:王

  下設:

  應變保護組

  組長:齊

  組員:梁

  人員救護組

  組長:王

  組員:張

  疏散引導組

  組長:劉

  組員:王

  關艷玲、劉

  通訊聯絡及溝通協調組

  組長:許

  組員:朱

  2、應變保護組負責在公安部門介入之前與侵犯勢力的周旋,緊急時的格斗等;人員救護組負責為受傷學生提供及時有效的救護;疏散引導組負責疏散引導學生至安全地方;通訊聯絡及溝通協調組負責對內對外的'聯絡匯報工作和與家長的溝通協調安撫工作。

  四、預警預防

  1、分析可能引發事件的原因

  由于種種因素對社會不滿和因矛盾激化而鋌而走險、因嚴重利益沖突而報復、精神病人發病以及極少數歹徒行兇犯罪等情形是引發學校暴力事件的主要原因。

  2、采取針對性的預防措施

  (1)加強對師生進行法制和安全教育,增強師生的法制意識和自我保護意識。

  (2)嚴格門衛登記、管理制度,控制外來人員進入學校。發現可疑人員或不法分子非法侵入校園應及時報告或報警。

  (3)對可能引起矛盾激化事件的當事人要逐一排摸登記,耐心接待,盡力做好化解工作。

  (4)經常性地與辦事處、派出所溝通聯系,及時掌握學校周邊地區存在的不穩定的因素(人或事),采取有效對策。

  五、處置流程

  一旦發生學校暴力事件,一般應按下列程序處理:

  1、校內一旦出現非法侵害現象,在場教職工應盡力予以制止并及時通知學校領導。無力制止的,可調集力量,同時撥打報警電話。

  2、啟動應急處置預案,各工作小組按照職責開展工作,如發生劫持人質事件,應變保護組的人員要在公安部門趕到之前,盡力與歹徒周旋,規勸其終止犯罪;同時學校要全力保護好在現場或附近的其他學生,根據具體情況,決定是否要對學生進行疏散。如需要的話,通過校園廣播,發出緊急集合信號。各系部主任、班主任、任課教師到班級指揮學生有序疏散。

  3、如有人員傷亡,人員救護組要提供及時有效的救護,有可能的以最快的速度把傷員就近送往醫院搶救,并通知家長或家屬。

  4、協助警方阻止暴力行為的最后實施。

  六、善后處理

  1、保護現場,配合警方調查取證。

  2、在警方的指導下維持秩序和善后處理。

  3、及時向師生及家長通報事件經過,穩定情緒。

防欺凌工作實施方案7

  為了進一步做好學校安全整治工作,保障學生的身體健康,促進學校各項工作順利開展,防范安全事故發生,切實有效降低和控制安全事故的危害,依照上級有關要求及相關法律法規,從我校實際出發,特制定本預案。

  一、防止校園暴力

  應急預案組織機構、職責職責發生暴力后,組長馬上帶領本組人員趕赴現場,對施暴者進行強行阻止,必要時可實行正當防衛行為。職責發生暴力后,組長馬上按總指揮要求組織人員到現場疏散未被施暴學生,并機智地疏散到安全地帶。職責發生暴力后,組長迅速按總指揮要求組織人員趕赴現場,了解情況,同時向“110”和上級教育局報告,傳達事故情況保證通訊聯絡暢通。職責發生校園暴力后,本部小組在組長的帶領下,迅速趕赴現場,對受傷人員進行救治,對重傷員應立即與“120”聯系送往醫院治療。

  二、防止校園暴力事故應急組職責

  1、決定事故應急預案的啟動和終止。

  2、統一領導事故應急救援工作,確定現場指揮人員,負責應急隊伍及物資的調動。

  3、向公安、醫院、教育局等應急部門報告,并保持密切聯系,相關部門人員到達單位后,配合這些部門指揮應急救援工作。

  4、向單位員工通報事故情況。

  5、向上級部門請求救援事項。

  三、防止校園暴力報告流程圖

  發現暴力者(或受害者)現場緊急呼救,引起周圍人員注意

  教師面對歹徒施暴,應在巧妙周旋,保證學生安全的情況下,暗自派人通報學校最近的教師,然后由教師報告校長。

  報告教育局

  現場防暴組疏散引導組通訊聯絡組現場救護組現場

  四、校園暴力處理程序及措施:

  1、發現校園暴力者的應急措施。

  ①如果是教師發現歹徒正要對學生施暴,此教師應立即上前阻止,并與之周旋,然后巧妙派人報告總指揮。

  ②如果是學生發現了歹徒正對其他學生施暴,此學生應立即報告與他最近的教師,然后再報告總指揮。

  2、總指揮接到通知后,迅速趕赴現場,同時撥打“110”,通知警察(迅速前往現場阻止),與此同時,總指揮一面迅速召集最近的教師(最好是男教師)趕赴現場,阻止施暴者施暴,一面通知現場防暴組組長前往現場。

  3、各應急組現場救護

  現場防暴組:組長接到發生校園暴力消息后,應立即組織本組人員(不必等到人員來齊后)前往現場防止暴力,本著保護學生安全的原則,力求不受任何傷害,但當歹徒強行施暴時,本組人員可實行正當防衛。

  疏散引導組:本小組在組長帶領下,迅速趕赴現場,當防暴組與歹徒周旋時,本小組在可能的`情況下,迅速掩護與歹徒相近,易受傷害的學生撤離,并實施保護行為,防止歹徒對更多學生造成傷害。

  通訊聯絡組:本小組在組長帶領下,迅速聯系相關人員到達現場。①公安局“110”②學校應急組各組組長③向上級(教育局)報告情況,保持通訊聯絡暢通。

  現場救護組:本小組人員在組長帶領下,接到事故發生的消息后,應立即攜帶藥品到事發現場了解傷員情況,對輕傷員進行簡單救治,對重傷員應立即撥打“110”緊急救護,送往醫院。

  4、事故調查,善后處理。

  ①學校應急組在110的協助下,應立即協助上級主管部門對傷員進行救護,并安排家長情緒等。

  ②學校應急組負責協助110調查事故發生經過。

  ③如屬于責任事故,追究責任,并進行相應處罰。

防欺凌工作實施方案8

  一、指導思想

  為深入貫徹落實黨的十九大精神,有效防治中小學生欺凌,保障中小學生的身心健康和全面發展,深化“平安校園”建設,認真貫徹落實上級預防和打擊校園暴力的文件精神,強化教育防范措施,堅決打擊校園暴力事件,確保校園和師生安全,營造平安、和諧、穩定的育人環境。根據我校實際,制定本方案:

  二、組織領導

  組長:xxx、

  副組長:xxx、

  組員:各班級班主任

  三、工作措施

  (一)提高認識,加強領導

  預防和打擊校園暴力事件,是維護正常教育教學秩序,保障師生人生和財產安全,構建和諧校園、和諧社會的重要舉措;校園暴力是導致青少年違法犯罪的重要誘因,會嚴重擾亂學校正常的教學秩序,損壞廣大青少年身心健康,給家庭、學校和社會帶來巨大危害。學校要切實加強領導,提高認識,完善措施,狠抓落實,扎實做好信息收集、隱患排查和暴力事故防范工作,增強做好預防和打擊校園暴力工作的能動性。

  (二)、完善措施,加強防控

  1、健全組織,維護校園安全

  學校成立以校長為組長的預防、制止和打擊校園暴力工作組,并制定相應的工作制度和方案。注重收集信息,對可能發生的校園暴力事件必須采取有力措施,堅決制止;對已經發生的校園暴力事件必須及時控制,堅決打擊;要加強校園重點部位、重點時段的防控管理。

  2、嚴格把關,杜絕外來隱患學校

  要進一步加強門衛管理,建立外來人員進出登記制度,一律禁止社會閑散人員進入校園,任何車輛未經允許不得進入校園;嚴禁學生將管制器具等危險物品帶入校園;學校的門衛應當由身體健康、責任心強、管理能力強、服務意識好的人員擔任。

  3、加強教育,增強防范意識

  學校要加強對教師、學生和家長的教育,增強他們預防和應對校園暴力行為的意識和方法。一是要進一步加強教師職業道德規范教育管理,嚴禁毆打、體罰學生;二是要加強學生的法制教育和責任意識教育,使他們充分意識到,傷害了別人要承擔相應的法律責任;三是要利用各種形式對學生開展遵紀守法教育和“三生教育”,讓學生知法、懂法、守法,并學會珍惜生命、懂得生存、熱愛生活,有效預防青少年違法犯罪;四是要加強心理健康教育,有針對性地進行心理疏導,要將心理健康教育與學校的日常管理、教育教學有機結合;五是要加強學生自我保護方面的教育,教會學生在面對暴力行為時的策略與勇氣、遭遇暴力以后如何應對;六是教育學生不要攜帶管制器具等危險物品進入校園等;七是要利用家長會等時機對家長進行教育,引導和幫助學生家長樹立正確的教育觀,增強家長的法律意識和責任意識,優化家庭教育環境,提高家庭教育質量。

  4、強化管理,及時化解矛盾

  學校全體教職員工都有預防、制止和打擊校園暴力的責任。任課教師要對學生的安全負責,發現學生有不良行為的,應當及時告誡和制止,并及時與班主任溝通。班主任對本班安全工作負總責,要特別關注特殊學生(單親家庭、經濟困難家庭、留守兒童等)和行為不良學生的思想狀況,要經常召集科任教師、班干部、家長等人員了解情況,針對可能出現的問題,制定切實可行的措施,及時化解師生之間、學生之間的矛盾,及時發現并解決發生的問題。學校要定期或不定期地組織人員深入教室、宿舍進行大排查,收繳包括棍械、管制刀具等在內的各類危險器械,對違規攜帶危險器械的,要查明原因,有針對性地開展疏導、化解工作,消除隱患。

  5、重視德育,完善工作機制

  學校要牢固樹立“教育為本,德育為先”的觀念,加強學校德育工作的組織領導,完善德育工作管理機制,創新德育工作方法,增強“教書育人”、“服務育人”、“管理育人”的意識。要切實解決德育內容滯后、德育方法失當、德育途徑單一的問題;要注重在學科教學和活動中進行德育滲透,注重德育手段的現代化、網絡化,形成教育合力;要加強校園文化建設,優化德育環境,結合新形勢的要求,積極探索德育工作新途徑,增強德育工作時效性和針對性,培養學生的`良好思想品格。對有不良行為學生的教育幫教要有記錄,實施痕跡管理。

  6、嚴明校紀,加強日常管理

  學校要進一步加強校規校紀建設,嚴格執行中小學生日常行為規范,加強對學生日常行為的養成教育、守法教育和團結友愛、互幫互助等傳統美德教育;教育學生在日常交往中應寬容大度,處理好同學之間,師生之間的人際關系;教育學生不到游戲廳、網吧等場所,不觀看色情、暴力等影視;要樹正氣、壓邪氣,大膽施教,嚴格管理,主動配合公安部門,對發生在校園的違紀行為,堅決予以打擊,對個別屢教不改,行為嚴重不良的學生,要按照相關規定,嚴肅處理,決不能姑息遷就。

  (三)明確要求,狠抓落實

  1、學校要認真履行工作職責,堅決落實預防和打擊校園暴力的各項措施。

  2、學校和派出所要加強聯系,互通信息。

  四、預防應急

  1、加強行政值班和校園巡查工作,重要時間(早上上學、中午午休、放學靜校)、重要場所(操場、教學樓)的巡邏和查看,并做好相關記錄。

  2、利用高清攝像頭進行監控,從技術上提高防范、發現、制止校園欺凌事件的能力。

  3、督促全校教職人員加強課間管理和巡視,提高巡視頻率;通過校園監控及時發現、制止校園內的學生打斗及欺凌事件,要求加強與保安、值班教師的聯系和溝通。

  4、要求班主任加強家校溝通,發現苗頭問題及時提醒,并共同教育。

  5、利用教職工會議、班主任會議、校行政會議等加強宣傳教育,明確全體教職員工的職責和要求。

  6、開展學生心理健康咨詢和疏導,發現校園欺凌的苗頭或存在的問題,及時跟進解決,防止事態惡化。

防欺凌工作實施方案9

  為有效預防幼兒園欺凌事件,維護和確保幼兒園的穩定和發展,保障教育教學工作的正常運行,根據《鄭州市教育局轉發關于推進中小學生欺凌防治落實年行動工作的通知》精神及區教育局對開展幼兒園欺凌專項治理工作提出的要求,結合我園實際,制定本方案。

  一、指導思想

  牢固樹立“安全”理念,通過專項治理,嚴格落實校園欺凌的規章制度,規范幼兒行為,強化校園及周邊治理,營造良好的教書育人環境,促進幼兒身心健康發展,建設平安校園,和諧校園。

  二、組織領導

  組長:王園長

  副組長:張主任

  組員:荊江莉、平銀杏、翟樂敏、陳楠楠、孫怡、高艷

  幼兒園欺凌專項治理辦公電話:66x0

  三、工作安排

  1、完善制度職責:制定完善幼兒園欺凌的預防和處理制度、措施,建立幼兒園欺凌事件應急處置預案,明確相關崗位教職工預防和處理幼兒園欺凌的職責。

  2、加強日常管理:指導預防校園欺凌的.宣傳教育和校園欺凌應急處理,明確相關人員職責,強化責任意識。做好班級、樓道、廁所、走廊等幼兒所有活動區域的排查,確保所有幼兒時刻在老師視線范圍內。

  3、開展專題教育:各班級進行“防欺凌專題教育”,教育幼兒遇到欺凌大膽說“不”,并告訴老師和家長,教師針對孩子反映問題采取有效措施,避免欺凌事件發生。

  4、開展家訪活動:各班有目的、有針對性的進行家訪,與個別幼兒家長進行單獨交流,家園合力。

  5、開展主題班會:教育班級孩子,我們在一個幼兒園,在一個班級,是一家人,要相互愛護,互相幫助,不能傷害別人。幫助幼兒建立良好的人際關系,學會與人交往、溝通、交流能力。

  6、加強預防工作:加強幼兒園欺凌治理的人防、物防和技防建設,充分利用心理咨詢室開展學生心理健康咨詢和疏導,公布幼兒園欺凌治理的電話號碼并明確負責人。

防欺凌工作實施方案10

  為進一步防范和遏制中小學生欺凌事件發生,切實保護中小學生身心健康,努力把校園打造成最安全、最陽光的地方,現就深入開展防范中小學生欺凌專項治理行動,制定如下工作方案。

  一、工作目標

  通過深入開展防范中小學生欺凌專項治理行動,切實加強中小學生思想品德教育、法治教育和心理健康教育,集中查處通報一批情節惡劣、社會影響大的事件,指導各地進一步摸排工作死角,織牢聯動網絡,健全長效機制,建設平安校園、和諧校園,促進學生健康快樂成長。

  二、工作任務

  (一)全面排查欺凌事件。各地教育部門要圍繞學生欺凌防治工作機制、制度措施、隊伍建設、責任落實、宣傳引導、教育懲戒、條件保障等方面,對行政區域內所有中小學校開展全面排查,確保全覆蓋、無遺漏。學校要對全校學生開展全面梳理排查,與家長進行深入溝通交流,了解掌握學生心理狀況、思想情緒和同學關系狀況,及時查找發生欺凌事件的苗頭跡象或隱患點,對可能發生的欺凌行為做到早發現、早預防、早控制。

  (二)及時消除隱患問題。對排查發現的苗頭跡象或隱患點,學校要及時向上級教育主管部門報告,與家長進行溝通,調查了解原因,采取必要的干預措施,做好疏導化解工作,并舉一反三,及時完善有關規章制度、加強日常管理、壓實工作責任、完善工作流程、細化工作舉措、防控化解風險、營造良好氛圍,切實防止學生欺凌事件發生。要對近年來發生過學生欺凌事件的學校和地區,進行“回頭看”,確保整改落實到位。

  (三)依法依規嚴肅處置。各地教育部門要依據相關政策法規和《中小學教育懲戒規則(試行)》有關要求,指導學校進一步完善校規校紀,健全教育懲戒工作機制。對實施欺凌的學生,情節輕微的,學校和家長要進行嚴肅的批評教育和警示談話。情節較重的,學校可給予紀律處分,并邀請公安機關參與警示教育或予以訓誡。對實施暴力、情節嚴重、屢教不改的,應將其表現記入學生綜合素質評價,必要時依法轉入專門學校就讀。涉嫌違法犯罪的,由公安機關、人民法院、人民檢察院依法處置。對遭受欺凌的學生,學校要給予相應的心理輔導。

  (四)規范欺凌報告制度。各地教育部門和學校要建立健全學生欺凌報告制度。學校全體教師、員工要進一步增強責任感,一旦發現學生遭受欺凌,都應主動予以制止,并及時向學校報告;學校和家長要相互通知,及時進行調查處理。對情節嚴重的欺凌事件,要向上級教育主管部門報告,并迅速聯絡公安機關介入處置,配合相關部門依法處理。對輿論高度關注、社會影響廣泛的欺凌事件,要及時報送教育部業務主管部門。報告的主要內容包括事件基本情況(時間、地點、起因、過程、涉及人員等)和已采取的'措施等。報告內容要準確、客觀、詳實,不得遲報、謊報、瞞報和漏報。事件情況發生變化后,要及時續報。

  (五)切實加強教育引導。各地教育部門和學校要結合學生身心發展規律和思想狀況,加強新修訂的《中華人民共和國未成年人保護法》《中華人民共和國預防未成年人犯罪法》等法律宣傳解讀,深入開展思想道德教育、法治教育、心理健康教育,引導學生養成良好思想品德和行為習慣。要將防治學生欺凌專題培訓納入教育行政干部和校長、教師在職培訓內容,提高防治學生欺凌的意識和能力。要進一步加大家庭教育力度,密切家校溝通交流,引導學生家長掌握科學家庭教育理念,依法落實監護責任。要教育引導學生正確使用網絡,自覺抵制不良網絡信息、影視節目、網絡游戲等侵蝕影響。

  (六)健全長效工作機制。發生學生欺凌事件的地方,要認真反思,深入總結經驗教訓,全面提高防治工作水平。其他地區要引以為鑒,警鐘長鳴,防患未然。各地都要進一步健全責任機制,制訂學生欺凌防治工作責任清單,明確省市縣各級各部門職責,壓實學校校長、班主任、學科教師和教職工各崗位責任。進一步強化預防機制,制訂學校或年(班)級反欺凌公約,建立師生聯系、同學互助、緊急求救制度,積極探索在班級設置學生安全員,發揮法治副校長作用。進一步完善考評機制,將學生欺凌防治情況納入教育質量評價和教育行政、學校校長、班主任、學科教師及相關崗位教職工工作考評,作為評優評先先決條件。進一步健全問責機制,對學生欺凌問題突出的地區和單位進行督導檢查、通報約談,并向社會公開通報惡性欺凌事件處置情況。對失職瀆職的,嚴肅追責問責。

  三、組織實施

  專項治理行動分三個階段進行。

  第一階段,部署摸底。各地進行全面部署,集中開展排查摸底工作,摸清當前學生欺凌防治工作中存在的問題,建立臺賬,明確整改措施。20xx年3月底前完成。

  第二階段,集中整治。針對摸排結果,對發現的問題開展集中治理,依法依規做好欺凌事件的調查處置工作,健全完善防治工作機制和制度措施。20xx年6月底前完成。

  第三階段,督導檢查。國務院教育督導委員會辦公室對各地治理行動開展情況進行抽查,及時向社會通報有關情況。20xx年7月底前完成。

  四、工作要求

  (一)加強組織,周密部署。各地要把做好學生欺凌防治工作作為建設高質量教育體系的重要內容,作為學生成長成才的底線要求,作為學校教育教學工作的重要任務,切實予以高度重視,加強組織領導,細化工作方案,明確工作要求,壓實工作責任,確保治理行動取得實效。

  (二)部門聯動,強化協作。各地要在屬地黨委和政府領導下,與法院、檢察、公安、民政、司法等部門和共青團、婦聯等群團組織加強協同配合,健全部門聯動機制,明確任務分工,強化工作職責,完善防治辦法,積極構建綜合防治體系,切實形成工作合力。

  (三)深入宣傳,營造氛圍。各地要及時向社會公布專項治理的重要舉措、工作進展,深入總結本地治理情況和典型工作經驗,對工作不力的,予以通報曝光。要引導媒體加強正面宣傳,做好輿情引導,防止過度渲染細節,保護受害學生隱私,營造良好治理氛圍。

  (四)開展督查,確保落實。各地教育督導機構要將學生欺凌防治工作納入責任督學掛牌督導范圍。要會同檢察、公安等相關部門對區域和學校專項治理行動開展情況進行聯合檢查,指導學校不斷改進防治措施,確保各項工作落實到位。

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