5.1勞動節放假通知活動方案

　　隨著社會一步步向前發展，很多情況下我們需要用到通知，通知是用來發布法規、規章，轉發上級機關、同級機關和不相隸屬機關的公文，批轉下級機關的'公文，要求下級機關辦理某項事務等。那要怎么寫好通知呢？下面是小編整理的5.1勞動節放假通知活動方案，僅供參考，大家一起來看看吧。

5.1勞動節放假通知活動方案1

各部門：

　　值五一勞動節來臨之際，根據國務院辦公廳公布的《節假日安排的通知》的有關規定，結合我公司實際情況，經領導班子研究決定，現將五一勞動節放假事項通知如下：

　　一、五一勞動節放假時間定為5月1日，與周末連休。

　　二、各部門接通知后，妥善安排好值班工作，并將各部門值班表于4月28日下午17：00以前報公司辦公室。

　　三、各部門要加強對值班人員的管理，認真落實公司突發事件預案制度，切實做好公司防火、安全、保衛等工作，發現苗頭要及時向公司辦公室值班人員報告。

　　公司辦公室值班電話：xxx

　　xx有限公司

　　20xx年x月x日

5.1勞動節放假通知活動方案2

各部門及相關人員：

　　根據國家有關節假日放假的精神，結合本公司的實際情況，經辦公會議研究決定，度五一勞動節放假3天：4月29日~5月1日，與周末連休。

　　現將放假事宜通知如下：

　　1、放假期間，辦公室要安排好行政人員值班，保安部安排好安全保衛人員做好值班工作。

　　2、生產部根據生產的實際情況，作出放假具體時間安排，相關部門根據本部門實際作出相關安排。

　　3、全體員工在放假外出期間，加強安全防范意識，做到文明出行。

　　最后祝大家節日快樂!

　xx有限公司

　　20xx年x月x日

5.1勞動節放假通知活動方案3

各部門、各位員工根據《國務院辦公廳公布放假安排》，結合公司的實際情況，現將五一期間放假安排通知如下：

　　一、行政人員4月29日~5月1日，與周末連休。5月2日(星期二)照常上班。

　　二、生產部根據生產計劃在以上假期內自行安排。

　　注意事項：

　　1、請各部門負責人提前組織好放假前安全檢查，并做好防火、防盜排查;

　　2、放假期間，請保持手機通訊暢通;

　　3、放假期間需要外出的員工請注意安全防護，避免意外事故發生。祝各位員工勞動節假期愉快!

管理部

　　年 月 日

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