公司培訓通知22篇

　　在當下社會，需要使用通知的情況越來越多，通知具有使用范圍的廣泛性、文種使用的曉諭性和行文方向的不確定性等特點。怎么寫通知才能避免踩雷呢？下面是小編收集整理的公司培訓通知，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

　　公司培訓通知 1

公司各部門、各項目監理部、各分公司：

　　公司定于本周四（7月30日）組織安裝培訓，具體事項如下：

　　1、培訓時間：本周四晚7點開始

　　2、培訓地點：公司第一會議室

　　3、培訓老師：

　　4、參訓人員：公司60歲以下監理人員；道路監理人員自愿參加。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 2

公司各部門：

　　為使新員工能更詳細的了解并遵守公司的相關管理制度，增強員工的`歸屬感，提高工作效率，綜合管理部將組織新員工入職培訓。現將培訓相關事宜通知如下：

　　培訓時間：20xx年9月28號(星期三)下午14：00分

　　培訓地點：二樓第二會議室

　　培訓對象：20xx年7月、8月、9月份新入職員工(詳見附件1)。

　　培訓內容：公司基本情況介紹、相關制度宣講、安全知識、質量知識宣講。 培訓要求：

　　1. 請相關部門提前安排好工作，并通知有關人員準時參加，如有特殊原因不能參加，請提前通知綜合管理部。

　　2. 參加人員請自帶紙筆，準時參加培訓，不得遲到及無故缺席。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 3

各公司、各部門：

　　為了進一步提高公司員工的綜合素質，加強公司對外的.整體形象，經公司常務理事會決定：聘請成都凱悅企業管理顧問有限責任公司對我公司員工進行系統培訓。現將培訓有關事宜通知如下：

　　一、培訓主要內容

　　1、員工心態

　　2、職場商務禮儀

　　3、知識技能

　　4、管理素質

　　二、培訓時間

　　20xx年5月5日至20xx年10月27日(每周六下午2：00至5：00)

　　三、培訓人員：

　　各公司、各部門全體員工

　　四、培訓地點：

　　紅桔林會議室

　　五、培訓要求

　　1、凡公司的在冊員工必須參加，請各公司、各部門上報培訓花名冊(回執單附后)于5月3日前報長元公司行政辦公室。

　　2、請妥善安排好工作，不得請假。

　　3、請參訓人員帶好筆記本，做好記錄。學習結束后統一考試。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 4

各單位：

　　為增強廣大教職員工的消防法制觀念和消防安全意識，普及消防知識，提高消除火災隱患、應對火災的整體能力，定于1月9日下午舉辦消防安全知識培訓，現就有關事項通知如下：

　　一、培訓時間

　　20xx年1月9日下午15：30

　　二、培訓地點

　　xx路校區學術會議中心二樓報告廳

　　三、培訓主講

　　合肥市公安消防支隊

　　四、培訓內容

　　1、消防法律法規和有關消防技術規范、規定；

　　2、單位火災危險性及防火措施；

　　3、消防設施及使用方法；

　　4、初期火災撲救及逃生自救常識；

　　5、其他消防安全基礎知識。

　　五、參訓人員

　　各教學實體、物業服務中心、飲食服務中心(含各食堂)、能源服務中心、圖書館、檔案館、幼兒園、校醫院、出版社、附屬中學、資產經營有限公司、相關武器裝備科研生產項目組消防安全管理人員、各樓宇物業管理及值班人員。

　　六、培訓要求

　　1、提高認識、加強領導。開展消防安全知識培訓，是加強消防管理的一項基礎工作，是保護學校和師生員工人身財產安全、提高消防技能水平的.一項重要措施。全體教職員工要重視消防工作、了解消防知識、消防火災隱患、確保校園安全。

　　2、精心組織，確保效果。請參訓各單位將參加培訓人員名單于20xx年1月8日前報保衛辦公室消防管理科，并認真組織參訓人員按時參加培訓，無故不得缺席，確保培訓效果。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 5

各部門：

　　為了普及安全知識，提高安全意識，強化安全責任，防止各類火災等事故的發生，全面做好公司安全工作。在不影響正常工作的情況下，組織進行一次安全專項培訓活動，現就培訓活動的'有關情況通知如下：

　　一、培訓時間：20xx年4月28日至20xx年5月3日（各部門自行安排培訓時間）

　　二、培訓形式：理論學習和實際操作兩部分。

　　三、培訓對象：xx全體人員

　　四、培訓內容：見附件

　　五、要求：

　　1、根據國家《安全生產監督管理辦法》規定：安全生產實行誰主管誰負責和

　　屬地管理原則。各部門負責人要高度重視此次安全培訓，管理人員要帶頭參加學習。

　　2、各部門必須在20xx年5月5日前，統一上交《xx員工安全培訓記錄表》。

　　特此通知。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 6

盟各壽險公司：

　　為維護興安盟人身險市場正常秩序，深入推進人身保險防風險、治亂象工作，切實保護保險消費者合法權益，興安盟保險行業協會要求盟各人身險公司加大對保險從業人員的培訓工作，定于20xx年7-8月為“保險從業人員培訓月”，現將具體要求通知如下：

　　一、參訓范圍：

　　盟各人身險公司在職保險從業人員，包括中支及支公司、營業部保險從業人員。

　　二、培訓內容：

　　1、金融保險知識、法律法規制度、監管標準規則、職業道德規范、保險產品等方面內容。

　　2、《興安盟人身保險公司治理銷售誤導自律公約》；

　　3、《內蒙古自治區保險從業人員流動自律公約》；

　　4、本公司在售產品知識，包括保險條款、免責條款；

　　5、理賠基礎知識，包括醫療賠付金額的相關規定、重大疾病給付規定；

　　6、分紅型、萬能型保險產品的交費年期、保障成本扣除、分紅收益等重要內容；

　　三、培訓要求

　　1、培訓計劃：各公司在收到通知之日起應根據實際情況及時制定培訓計劃、編寫培訓大綱，培訓計劃包含培訓時間、責任講師、參訓人員、培訓內容、培訓方式等；每人培訓時間不得少于30小時。培訓內容應包含但不限于本通知第二項所列內容，可根據公司內部要求補充關于規范保險從業人員銷售行為的內部制度等內容；

　　2、培訓記錄：要求每次培訓組織人員簽到，參訓人員認真做好培訓筆記，各公司要制定完善的.考核測評及獎懲制度，本次活動月活動結束后，興安盟保險行業協會將進行抽查。

　　3、培訓方式：培訓可選擇線下培訓及線上培訓相結合的方式進行，線上培訓需留存好相關記錄。

　　4、考核測評：為保證培訓效果，培訓結束后應對參訓人員進行考核測評，明確獎懲制度，對考核不及格人員，應暫停其保險銷售代理權限。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 7

各位同事：

　　大家好！

　　上個月我們共同分享了xx教授的課程——《好員工》，相信大家都有了不少的收獲和啟發，希望能夠給大家帶來了一定的幫助。

　　接下來我們將繼續分享《好員工》的下半部分，接下來分享的內容更加精彩，xx教授將對“如何成為企業核心價值員工”做進一步的分析和講解。

　　培訓時間：20xx年12月17日下午14：30

　　20xx年12月18日下午14：30

　　地點：行政樓2樓培訓室

　　此次培訓兩次內容一致，希望大家根據自己的'工作時間來安排具體參加培訓的時間，保障每位同事至少能夠參加一次。

　　請大家提前5分鐘簽到，遲到、缺勤者按照《考勤管理辦法》執行。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 8

xxx公司各部門：

　　為了進一步提高公司員工的綜合素質，加強公司對外的整體形象，經公司常務理事會決定：聘請xxx企業管理顧問有限責任公司對我公司員工進行系統培訓。現將培訓有關事宜通知如下：

　　一、培訓主要內容

　　1、員工心態

　　2、職場商務禮儀

　　3、知識技能

　　4、管理素質

　　二、培訓時間

　　20xx年x月xx日至20xx年x月xx日(每周六下午2：00至5：00)

　　三、培訓人員：

　　公司各部門全體員工

　　四、培訓地點：

　　xxx會議室

　　五、培訓要求

　　1、凡公司的'在冊員工必須參加，請公司各部門上報培訓花名冊(回執單附后)于x月x日前報xxx公司行政辦公室。

　　2、請妥善安排好工作，不得請假。

　　3、請參訓人員帶好筆記本，做好記錄。學習結束后統一考試。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 9

機關科室、各事業部：

　　根據x有限公司關于加大企業內部培訓力度的會議精神，切實有效的開展企業內部培訓，人力資源部定于本月開展《合同法》的.相關培訓，相關內容如下。

　　培訓內容：《合同法》通例培訓、合同談判風險規避 培訓時間：xx年5月25日 9：00-11：30

　　簽到時間：xx年5月25日 8：40

　　培訓地點：行政樓二樓會議室

　　名額分配：機關科室7人，事業部6人，事業部6人，事業部6人。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 10

各區、縣級市人事局，市直各單位人事部門：

　　根據市人事局《關于舉辦2002年應屆高校畢業生上崗前培訓班的通知》（xxx〔2002〕16號）精神，應屆高校畢業生崗前培訓作為我市人事培訓的一項常規性工作，要求于每年10月底前完成，做到“先培訓，后上崗”。我中心現定于今年7月中旬開始舉辦2005年應屆高校畢業生上崗前培訓班。有關事項通知如下：

　　一、培訓對象

　　20xx年進入xx市各企事業單位工作的應屆高校畢業生。

　　二、培訓內容

　　（一）職業生涯規劃與成功之道；

　　（二）職業初期的'心理咨詢調適；

　　（三）職業道德規范與修養；

　　（四）職業人士的溝通與禮儀；

　　（五）xx經濟與社會發展；

　　（六）xx風貌與xx人精神；

　　（七）參觀考察。

　　三、培訓教材

　　培訓采用xx市人事局組織編寫、中國廣播電視出版社出版的《應屆高校畢業生崗前培訓教程》一書。

　　四、培訓時間及地點

　　（一）培訓時間：第一期培訓班，7月19日至22日；第二期培訓班，7月26日至29日；8—9月份各期培訓班開班時間另行通知。

　　（二）培訓地點：xx市人才培訓中心（xx路266號北秀大廈）。

　　五、培訓費用

　　每人繳交培訓費用230元（含培訓費、教材費、參觀考察費、證書工本費）。

　　六、其他事項

　　請各單位填寫《20xx年應屆高校畢業生上崗前培訓班報名表》（附后），在當期開班時間前5個工作日通過交換、傳真或電子郵件形式報送市人才培訓中心公務員培訓部；學員請于開班當天上午8：30到培訓地點辦理報到手續（繳交培訓費及小一寸彩色照片2張）。

通知人：xxx

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 11

各部門：

　　辭舊歲迎新年，感謝全體同仁在過去一年的辛勞工作和支持，公司定于x年1月22日晚9點，在本酒店二樓大廳舉辦年夜飯晚宴，敬請各位同仁屆時準時出席

　　特此通知。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 12

xxx有限公司

　　由于會司發展需要，“北京xxxx公司”名稱從20xx年xx月xx日變更登記為“北京xxxx有限公司”，屆時原公司“北京xxxx公司”的x業務由北京xxx有限公司統一經營，原公司鑒訂的'合同繼續有效。即日起，公司所有對內及對外文件、資料、開據發票，賬號，稅號等全部使用新公司名稱。

　　公司更名后，業務主體和法律關系不變，原簽訂的合同繼續有效，原有的業務關系和服務承諾保持不變。

　　因公司名稱變更給您帶來的不便，我們深表獻意!

　　衷心感謝您一貫的支持和關懷，我們將一如既往地和您保持愉快的合作關系，并希望繼續得到您的關心和支持!

　　特此通知!

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 13

公司各部門：

　　為進一步提升公司各員工的職業技能及業務素質，公司將在近期開展公司內上午和晚上（預計持續一周）

　　一、培訓地點：會議室；

　　二、培訓對象：公司全體員工

　　三、要求與說明：

　　1、請各部門、各員工提前安排好工作，按時參加培訓；

　　2、參加培訓所有人員須自帶筆和紙，做好相應的會議筆記；

　　3、請各部門負責人相互傳達，無特殊情況不準請假；

　　特此通知，謝謝大家的'支持與配合！

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 14

集團各部門、各下屬子公司：

　　為培養一支優秀的員工隊伍，xx新能源集團有限公司人事行政部擬開展第二次新員工入職培訓，現就相關事項通知如下：

　　一、 培訓時間：20xx年5月22日至x月x日

　　二、 培訓地點：集團公司會議室

　　三、 參訓人員：集團20xx年新入職員工(名單見《xx新能源集團培工作大綱》)

　　四、 參訓要求：

　　1、請各部門提前安排好工作，并通知本部門參培人員按時參加培訓。如有特殊情況不能參加，請提前書面告知人事行政部(需經部門經理簽字)。

　　2、參培人員請攜帶紙筆，準時參加培訓，不得遲到及無故缺席。

　　3、培訓課程結束后，所有參培人員必須參加閉卷考試，考試成績將與試用期考核掛鉤。考試不合格人員將延長試用期，直至考試合格后方可轉正。

　　特此通知。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 15

各相關農村商業銀行：

　　為做好全省農商行新員工入職培訓工作，省聯社計劃20xx年度舉辦5期新員工培訓班。其中，2至3月份舉辦兩期，培訓對象為往屆生新員工；7至8月份舉辦兩期，培訓對象為應屆生新員工。現將第一期和第二期新員工培訓班學員報到相關事項通知如下。

　　一、培訓時間

　　第一期培訓時間從20xx年2月22日至3月11日，學員于2月21日下午報到，3月12日返回(全天)。

　　第二期培訓時間從20xx年3月13日至3月30日，學員于3月12日下午報到，3月31日返回(全天)

　　二、報名方式

　　請相關單位根據前期上報的`往屆生新員工培訓需求，分別于2月9日前通過人力資源管理系統上傳第一期學員名單，3月1日前上傳第二期學員名單。上傳方法：登錄人力資源管理系統→培訓管理→項目管理→學員名單上報。

　　三、培訓地點及交通方式

　　(一)培訓地點

　　培訓地點為華東石油技師學院，地址：揚州市刊江區瓜州鎮翠屏路。

　　(二)交通方式

　　1.學員自行乘公共交通報到

　　將安排工作人員在鎮江高鐵南站和揚州汽車西站接站，接站時間為2月21日和3月12日的下午14：00至17：00。請學員將行程時間提前告訴接站人員，便于準確接站。鎮江高鐵南站接站聯系人張渝旋老師，聯系電話xxx；揚州汽車西站接站聯系人李俊楠老師，聯系電話xxxxx。

　　2.學員單位安排車輛接送學員

　　導航目的地可設為“華東石油技師學院”。

　　四、培訓費用

　　培訓費用每人4700元(包括食宿費、培訓費、資料費、活動費等)，各參訓單位收到培訓發票后將培訓費用匯給上海起航培訓公司。需要開設增值稅專用發票的單位請聯系培訓公司張天琪(電話)。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 16

公司各部門：

　　為了使新員工能更好的了解公司，融入公司，以及更加清楚公司的規章制度，企業概況和企業文化，增強新員工的工作信心和工作意識，使其盡快地投入到工作中。公司人力資源部決定組織一次新進員工的培訓計劃，現將計劃通知如下：

　　一．培訓對象

　　公司所有的新進員工

　　二．培訓內容

　　清楚公司的規章制度，了解公司的`背景，企業文化，增強團隊合作意識，掌握基本的銷售技能。

　　三．培訓時間

　　20xx年11月25日——11月27日

　　四．培訓地點

　　公司禮堂

　　五．培訓方式

　　由公司人力資源部總監進行培訓

　　六．培訓要求

　　1． 所有新員工必須到場參加，不得缺席遲到。

　　2． 參加的員工需著正式服裝參訓（男士著襯衫，打領帶。女式著正式套服）

　　3． 培訓期間應遵守紀律，尊重講師。課堂中應關閉手機或調成震動或無聲模式，不得在課堂上接聽電話。不得隨意進出教室。

　　4． 請注意維護培訓地點的清潔衛生，隨手將垃圾放在垃圾桶中，不得隨意亂丟垃圾。

　　七．注意事項

　　1． 所有準備入司的新人必須參加這次培訓，只有全程參加培訓并且考核合格者，才能辦理入司手續。

　　2． 請各位學院認真遵守培訓紀律，嚴重違反紀律者將被取消本次培訓資格，敬請各位學員認真配合，以免造成不必要的損失。

　　特此通知。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 17

公司各部門：

　　為了使新員工能更快、更清楚地了解公司的概況、規章制度和企業文化。增強新員工的自信心和工作意識，使其盡快投入到工作和融入xx的.企業文化。

　　為此，行政人事部定于20xx年11月18日下午（星期二）舉辦新入職員工培訓，具體安排如下：

　　一、日期時間課程內容及安排負責部門培訓地點

　　11月18日14：00—14：10簽到集團行政人事部、

　　二、物業公司行政管理部集團公司一號會議室

　　14：10—14：20宣讀歡迎詞

　　14：20—15：00破冰游戲

　　15：00—16：00公司概況簡介

　　16：00—16：05休息

　　16：05—16：30公司制度學習（行政方面）

　　16：30—17：00與麗景共成長（溝通無限小游戲）

　　請新員工所在部門提前做好工作安排，以保證新員工能及時參加培訓。參加培訓學員自備筆記薄、筆及《員工手冊》，并準時出席，如因工作關系確實不能參加者，請以書面形式經部門負責人批準后，向行政人事部請假方可。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 18

公司各部門：

　　公司的成功基于所有員工的.成功，員工的成功基于不斷學習與培訓。培訓既有助于提高員工綜合素質，幫助員工出色完成本職工作，又能積極促進員工個人的職業發展，提升個人競爭力。為此公司決定針對全體員工進行一場培訓，培訓安排如下：

　　培訓時間：3月13日12：30-14：30

　　地點：公司大會議室

　　人員：公司全體員工

　　主題：執行型人才必備特質—負責任

　　要求：自帶紙筆記錄，培訓結束后3天內各寫一份心得體會交給部門主管，主管據此寫一份培訓總結上交人力資源部。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 19

各縣（區）教體局（社會事業局），局屬各單位：

　　根據蚌埠市人社局《關于開展20xx年度專業技術人員繼續教育工作的通知》（蚌人社秘[20xx]6號），現將20xx年度公需科目培訓有關事項通知如下：

　　一、培訓對象

　　全市教育系統各中小學校及有關事業單位在專業技術崗位上工作的人員。

　　二、培訓內容及時間

　　20xx年我市繼續教育公需科目為《全面深化改革實現文明發展》，總學時為30個學時；報名人員須在指定的'網絡平臺，完成年度規定的繼續教育公需科目培訓。繼續教育公需課培訓時間為20xx年4-10月。

　　三、培訓方式及費用

　　市區及三縣專業技術人員繼續教育公需科目的培訓，主要依托“蚌埠市人力資源考試培訓網”遠程教育平臺，采用在線學習的方式進行。三縣部分人員暫時沒有條件參加遠程教育的，由各縣人力資源社會保障局將不能參加網絡培訓的單位及人員名單統一報市軍轉干部培訓中心，待審批后采用觀看光盤和個人自學相結合方式參加培訓，其考核由市軍轉培訓中心組織進行。本年度繼續教育公需科目培訓費用為60元/人。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 20

公司各機構：

　　為了進一步提高公司員工的執行力和貫徹力，培育積極向上的企業文化，提高員工業務水平和業務素質，增強企業競爭能力。公司決定開展一 次企業文化入門培訓。

　　培訓講師：

　　培訓題目：進門者請放棄一切自治

　　培訓時間：12月19日(今晚7：00)

　　參加人員：公司內班長以上職務人員務必參加，歡迎其他員工參加。

　　培訓地點：食堂三樓禮堂

　　請接到通知后，行政部后勤科布置好會場;各參會人員做好時間調整。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 21

公司各部門：

　　為了提高公司xxxx人員xx能力，公司特組織xx培訓。具體通知如下：

　　一、時間：

　　20xx年1月21日下午13：30分

　　二、培訓地點：

　　公司xxx會議室

　　三、培訓主要內容：

　　xx

　　四、培訓師：

　　張三(沈陽xx管理顧問有限公司首席講師)

　　五、參訓人員：

　　公司全體中層以上干部;

　　六、其他：

　　1、請準時參加培訓，如有公務請向總經理請假請假，于20xx年11月20日下班前將書面請假單提交行政部;

　　2、如有問題請咨詢行政部xxx，電話：12345678.

通知人：

　　20xx年xx月xx日

　　公司培訓通知 22

縣(市、區)經信局，集聚區、開發區經發局：

　　為更好地學習借鑒德國工業戰略，拓展企業家發展理念，提升我市企業智能制造水平，促進工業經濟轉型升級和健康發展，我委擬于7月中上旬組織部分機械行業企業及其他相關企業赴德國進行考察學習，現將有關事項通知如下：

　　一、培訓主題

　　本期培訓主題是：學習德國工業戰略，通過組織臺州企業經營者親歷德國，學習德國工業戰略下的德國智能制造、制造自動化技術和現代生產管理技術;學習德國產品研究、技術創新體系建設和自主創新管理模式，提升企業核心競爭力的做法和經驗;感受德國企業科學嚴謹的管理方法，從而探尋臺州企業的.智能化發展路徑，拓展企業家國際化視野，加快臺州企業轉型升級步伐。

　　二、培訓內容

　　培訓由專家學者的課堂講授和德國工業標桿企業及著名隱形冠軍企業的實地考察兩部分組成。課堂講授與實地考察的比例約1：2，偏重實地考察。專家教授的主題和考察的企業可與德國紐倫堡喬治·西蒙·歐姆工業大學管理學院進行事前溝通，并根據企業要求訂制。

　　(一)培訓內容建議

　　1、德國工業與德國《高技術戰略2020》解讀

　　2、德國雙元制職業教育和德國工匠精神

　　3、德國企業的創新管理

　　4、隱形冠軍

　　5、德國中小企業在國際競爭中的成功要素分析

　　6、德國家族企業的傳承

　　7、德國企業和諧勞資關系

　　(二)擬考察企業(備選)

　　三、參加對象

　　全市機械行業企業及其他相關企業董事長、總經理、副總經理等高層經營管理者。

　　四、時間和地點

　　培訓時間：共計12天(含往返途中時間)，計劃安排在7月8日-20日(具體往返日期視航班而定)，境外培訓地點：浙江大學德方合作伙伴德國紐倫堡工業大學歐姆管理學院。培訓考察完成后，由德國紐倫堡工業大學歐姆管理學院頒發結業證書。

　　為充分利用企業家的寶貴時間，提高培訓考察效率，避免旅途勞頓，考察的企業大部分在紐倫堡周邊100公里范圍內。

　　五、培訓考察費用

　　費用預計每人萬元人民幣，包括：培訓費、往返國際機票費、簽證費、保險費、食宿費和交通費等。其中，培訓費等約萬元人民幣，由市經信委事后補助返還。

　　六、項目實施

　　1、浙江大學管理培訓中心負責辦理出入境手續和往返機票訂制、德方培訓考察聯絡等具體組織工作，辦理出入境所需資料按照德國使領館提出的清單，并由團組成員按要求自行準備。

　　2、紐倫堡工業大學歐姆管理學院負責安排在德國期間的培訓和考察日程;漢斯·賽德爾基金會為團組簽發邀請函，并承擔團組的境外醫療保險費(含第三者責任險)。

　　3、德國G&W國際商務管理有限公司負責在德國培訓考察期間的食宿、交通等后勤保障工作，并與紐倫堡工業大學歐姆管理學院協調，做好在德培訓考察期間的日程銜接工作。

　　七、有關要求

　　請各局根據考察方案，采取自愿報名和組織推薦的方式，結合區域實際選定2-3家企業，培訓總人數在20名左右。請參加者及時填寫《赴德培訓出國人員報名表》，并于4月28日前報送市經信委。

通知人：

　　20xx年xx月xx日

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