精選企業年度工作總結集合5篇
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,為此我們要做好回顧,寫好總結。那么你知道總結如何寫嗎?下面是小編精心整理的企業年度工作總結5篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
企業年度工作總結 篇1
光陰總是過的很快,相聚的時光總是那么的短暫,20xx年就要曩昔,20xx年即未光降。在這一年里,你們曾經定下來的小目標有沒有實現呢?照樣說繁忙了一整年都不知道本身干了些啥?光陰就如同時間似箭,每當發展一歲就會深刻地發覺“光陰似箭日月如梭”
總結:改提高伐
20xx年是XX雕琢前行、共濟同舟的一年,面臨當前建陶行業產能矛盾大情況下,在公司高層正確領導下,改革市場需求不雅念,富厚全系產品規格,率領日日順企業走過了一個不平凡的20xx年;同時也為20xx年的創造一個優越的開端。
在會議中,公司高層領導與全體品牌司理陸續談話,人人結合各自工作,各抒己見 暢所欲言,針對當前企業產品的產品質量、販賣渠道、當前流行花色、售后辦事等多方面問題,進行探討,不回避,不退縮,不失去信心,細心闡發,找對措施迅速調劑,攤開手腳真抓實干,為來歲的戰斗做好充沛的籌備。
展望:揚帆起航
公司高層領導在會議中對將來的一年的工作也做出緊張指示,在當前處于緊張戰略機遇期的建陶行業,面臨的挑戰是宏大的,市場競爭是空前的,承載成長的重任是艱難的,但機遇與艱苦同行,只有急起直追,能力在建陶行業緊張轉折時刻生存下來,在將來一年中,新客戶要爭取,老客戶要維護,要實干、出實效。
最后,當然少不了對優秀團隊的獎勵,這樣既是對團隊確定,也是對團隊的褒獎,一個個沉甸甸的大獎,是對辛勤支付者的一份榮耀,我們相信每一位獲獎者都邑奮不顧身,為20xx年日日順企業的蝶變盡力奮戰,創造更多的奇跡,開辟更多的可能。
結語:配合筑夢想,新一年新成長,亦希望販賣呈現的新亮點、新作為、新成績。
企業年度工作總結 篇2
xx年,效能監察工作以企業生產經營為中心,從改善企業管理方式入手,努力探索效能監察的切入點,扎實有效地開展效能監察工作,為深化企業改革,強化內部管理,推進節能減排,提高經濟效益發揮了積極的作用。
(一)統一思想,提高認識,夯實效能監察的基礎工作
一年來,集團公司紀委、監察部堅持把統一全公司上下對效能監察工作的思想認識作為穩步推進效能監察工作的首要任務來抓,充分發揮包鋁網站、包鋁報等宣傳媒體的優勢,利用召開專題會議、組織專題學習、開辟宣傳專欄等加大了效能監察的宣傳力度。通過半年考核和日常的信息溝通,及時指導各立項單位深入領會并掌握效能監察的基本理論和操作方法,通過在《包鋁紀檢監察簡報》上編發效能監察工作開展情況介紹,及時宣傳有關單位開展效能監察工作的成功經驗,有效統一了各級領導干部的思想,提高了各級領導干部對效能監察工作重要性的認識,為效能監察工作的順利開展打下了基礎。
(二)嚴把選題質量觀,增強效能監察工作的針對性
紀委監察部將效能監察工作納入懲防體系建設整體規劃,年初部署效能監察工作時,要求各單位必須以提高經濟效益為中心,把職工群眾關注的熱點和行政工作推進的難點和生產經營管理中存在的效益、效率、質量、安全等問題,作為效能監察的切入點,做到效能監察任務與企業中心工作相一致。
各單位注意嚴把選題質量關,在課題確定之后,及時填寫立項報告,經本單位行政領導審批后報集團紀委監察部備案。為突出實效,不走形式,紀委監察部及時組織相關專業人員進行項目審核。集團炭素廠《加強現場管理,提升基礎管理水平》、動力公司《優化用水方式,強化用水管理,節約生產費用》等23個效能監察項目在項目審核中獲得通過。由于工作程序嚴謹,使立項的課題更具有嚴肅性和權威性,增強了效能監察工作的針對性。
(三)抓住“關鍵點”,增強效能監察工作的規范性
企業效能監察要保證質量、達到預期效果,關鍵是要研究制定切實可行的實施方案,使每一步工作都能做到規范運作。為抓好這個“關鍵點”,各單位成立了由單位主要負責人任組長,相關部門工作人員為成員的效能監察工作領導小組,在全公司范圍形成了由紀檢監察部門牽頭、各職能單位配合、二級單位共同參與、各負其責、相互配合、齊抓共管的效能監察工作組織領導機構。領導小組重點討論研究效能監察選題和實施方案,根據選題立項內容確定參加配合的相關業務部門及人員,提出明確要求。由于建立了組織領導機構,明確了具體責任,為效能監察工作的健康運行提供了組織保證
為了確保項目的順利實施,各單位始終注意抓好調查研究、發現問題、選題立項、制定方案、組織實施、落實整改措施和效果評估這個關鍵環節,每一步工作都力求制度化、規范化。
根據效能監察項目驗收考核辦法,紀委、監察部組織由集團公司財務處、企管處、審計部,鋁業公司財務部、企劃部組成的項目驗收評審小組,從制度建設、日常工作和結果評定三個方面,對項目全年的完成情況進行考核驗收。
(四)圍繞中心,堵塞漏洞,效能監察工作取得顯著效果
效能監察是企業管理中的再管理,監督中的再監督。緊密圍繞企業中心工作,將效能監察融入企業管理,是確保效能監察工作取得實效的關鍵。
在實施效能監察項目過程中,各單位緊密結合生產經營和管理實際,抓住重要環節進行了組織落實。
多種經營分公司陶瓷耐火制品廠圍繞節能降耗開展效能監察。圍繞該項目主要采取以下措施,一是調整產品生產工序的管理模式,進一步精化管理操作人員,做到一人多職,提高人力資源的利用率;二是技術人員合理控制工藝程序,適時調整生產工藝燒成曲線和時間以及爐的間歇率,減少產品工藝的用煤、用氣量;三是提高包裝箱的再回收和再利用,加強廢舊輔材的回收處理。
武裝保衛部開展了“實行四期門禁管理,建立門衛管理長效機制”效能監察項目。在實施過程中,制定出臺了《出入四期廠區人員與車輛的管理辦法(暫行)》、《會客登記制度》等一系列規章制度,在四期門崗各個通道安裝了監控設備、反光鏡設備,同時,不斷加強隊伍的自身建設,在員工中開展“崗位練兵評選標兵”活動,比標準站崗、比文明執勤、比查獲物資等。通過實施門禁系統,進一步規范了四期廠區內的人員和車輛管理,有效地控制和減少了案件的發生。
紀委、監察部圍繞招投標和廢舊物資拍賣處理及進口設備備件的管理及使用等工作,開展專項效能監察。為了確保廢舊物資拍賣及處理的公開、公正、透明,由紀委監察部牽頭,武裝保衛部、工會、物流配送中心、質量監督部共同組成工作組,對物流配送中心委托集團公司招標辦公開拍賣的庫存廢殘極的計量、拉運 、結算等整個處置過程開展了專項效能監察,在七個半月的工作中,工作組共對招標辦組織的十次廢殘極拍賣處置過程進行了監督核查,拍賣廢殘極15509.65噸,平均售價為1997.01元/噸,比同期希望鋁業廢殘極拍賣價高268元/噸,為企業盤活資金3097.29萬元;結合企業管理實際,為了進一步加強和規范進口備件的管理和使用,提高進口備件物流管理水平,紀委監察部、鋁業公司裝備能源部配合開展了電解四公司進口備件使用和管理的專項效能監察,針對進口備件管理中存在的問題,提出了監察建議。工作結束后,我們及時撰寫了監察意見和監察報告并提交有關部門和領導。這些項目的實施為有關部門和領導進行生產、經營、管理等方面的決策提供了重要參考,在一定程度上也促進了企業管理水平的提高。
一年來,在上級紀檢監察部門的正確領導下,在包鋁各級領導的高度重視和各有關部門的積極配合與共同努力下,效能監察工作取得了較好的成績,全年確立25個效能監察項目,其中,由紀委監察部牽頭開展的2項,各二級單位確立23項;辦結24項,共計增加效益421.16萬元,避免經濟損失28.64萬元,建章立制46條。
(五)開拓創新,繼續推進效能監察工作
xx年,在開展效能監察方面,雖然我們做了一些工作,但還有很多不足。今后我們要在中鋁公司和公司黨政班子的領導下,全面履行紀檢監察部門的職責,持續推動效能監察工作深入發展,不斷創新和規范效能監察工作的方式方法,完善效能監察成效評價工作,探索構建效能監察工作的激勵機制,分析效能監察圍繞企業改革發展進程選題立項的新問題,不斷研究效能監察在融入管理、進入流程方面的新途徑,改善操作方法,提高效能監察干部的業務素質和能力,搞好效能監察的理論研究和經驗總結,加強信息溝通和交流,大力宣傳和推廣效能監察工作的成功經驗和有效做法,為公司改革、發展、穩定做出新的貢獻。
企業年度工作總結 篇3
時間飛逝,20xx年即將結束。在這一年里,工程部全體員工在公司的質量方針指引下、在公司和項目領導正確指導下,以及同各部門的密切配合、團結一致下,圓滿完成公司領導交付的各項工作任務,保證了園區所有設備的安全運行。取得了必須的好成績,為完成公司質量目標做出貢獻。
一、日常工作中工程部全體員工嚴格遵守公司的各項規章制度,嚴格按照“五常法”的要求去做。
能夠認真傳達、貫徹公司的各項指示精神,完成各項工作任務。認真對待公司、項目檢查中提出的問題和整改意見,結合實際,認真整改和執行。在各級領導的幫忙下,我們規范了各種表格、記錄的填寫,為日常安排工作和用電數據分析供給了有效、準確的依據。并將各種制度張貼上墻,以便每位員工及時學習、檢查和要求自我。
二、配電值班工作看似簡便,但實際上,要求配電值班人員具有較高的職責心和配電值班經驗,才能保證發現隱患后,及時有效的`做來源理,保證系統正常運行,為設備運轉、業主辦公供給電力保障。
所以,工程部每位配電工都能遵守配電制度,認真巡視設備,按時抄錄各種表計,認真核算每日用電情景,為園區用電分析和管理供給了可靠依據。同時,配電室又是休息日、節假日和夜間等時間繼續為業主服務及對外聯系協調的主要部門,負責這些時間內的設備巡視工作、業主報修處理、業主和外單位的各種施工跟進服務以及緊急情景處理協調等工作。如:每班2次的中水站巡視;每日夜間路燈、水泵房設備巡視和電梯維護保養跟進監督工作等,使業主得到全天的、不間斷的維修服務,保證了電氣設備的安全運行,為業主創造一個良好的辦公環境。
三、工作中,我們負責園區內所有電氣設備設施的維修工作,保證它們能夠正常運轉。
我們克服了人員少,工作量大的困難,合理安排人員,本著“應修的必修,修必修好;定期保養”的原則,認真對待每項工作。為及時處理業主報修,每一天安排專人負責業主報修處理和巡查工作。做到接報及時、處理及時,減少回收率。當報修工作較多時,及時調配其他員工支持。今年夏天a棟402室完美時空公司,有一個配電箱的總空開頻繁掉閘,嚴重影響業主的正常辦公。我們及時組織人員進行徹底、仔細的排查,最終發現掉閘原因是由于業主用電過于集中,三相用電負荷嚴重不平衡,造成單相超負荷掉閘,需進行負荷調整。但由于業主辦公期間不允許時長時間停電,所以,我們在其用電高峰時測量、記錄各分路負荷后,于當日下班和次日中午,分兩次對其負荷重新分配、調整,使其三相負荷趨于平衡,消除了安全隱患,提高了業主用電的安全性和可靠性。
工程部在沒有進行交接和資料不全的情景下,接管園區中水站后,為保證中水站的正常使用,設備正常運轉,全體電工包括配電工都進取參與中水站的維修、調試和巡查工作。由于缺乏中水站設備資料,我們只能在現場逐一查設備、查線路,了解設備的工作過程和控制方式。在污水池中打撈水泵、更換電機、連接線路,全體員工都不怕臟、不怕累,克服種種困難,進取協助水工完成中水站設備的更換、維修工作。在電氣調試問題上,為不影響業主使用中水,我們盡量將時間安排在晚上或周六日進行,摸索回用水泵的自控管理、查找故障原因,經過多日的努力最終將系統調整到最佳狀態,保證了中水設備的正常使用。
設備巡查工作是保障電氣設備安全運轉和使用的重要措施,也是人員安全的保障。所以,每一天都會安排專人按時巡視園區公共電氣設備、設施,以便及時發現設備缺陷和異常情景,及時進行處理,如不能及時處理的,也會在采取相應的措施后,及時上報并列入維修計劃。在日常工作中,員工根據檢修計劃、電氣設備維護周期以及設備運行狀況對電氣設備進行定期檢修保養,發現并去除潛在的設備隱患,減少設備故障率。在換季檢修工作中,因維修工作量大,人員不足,從配電室抽調4人參與檢修工作,致使抽出人員和值班人員的工作量都隨之增大,但每個員工都沒有抱怨、沒有偷懶,都任勞任怨、進取投入檢修工作,認真完成各項工作任務,認真填寫各種記錄,使得每次換季檢修工作都能夠順利完成。
四、在技術培訓方面。
每個員工都十分主動、互相交流、互相學習、取長補短,不斷增強自身業務知識和技術水平。為保證員工有時間進行技術交流和學習,每周五我們都抽2-3小時作為“技術學習”時間,鼓勵大家互相交流、互相討論、互相提問、多方面解答問題,介紹自身的工作經驗。很大程度上提高了員工的技術水平和自信心,進一步提高了員工的工作進取性。
企業年度工作總結 篇4
這一年中,小區安全保衛工作在公司的正確領導下,在各業務部門的大力幫助和支持下,貫徹“親情服務,用心管理”的服務宗旨,盡心盡職,真抓實干,以維護小區安全與穩定為主要任務,在面臨防火、防盜、防中暑以及安全形勢日益嚴峻的情況下,結合本區自身的特點,加強綜合治理,強化人員安全防范意識,大力開展法制和安全教育,加大檢查監督和處罰力度,及時消除不安全因素,保障了我小區和業主的安全,為小區的安全作出了應有的貢獻。
以下是本部工作總結:
一、穩定思想,嚴于律己;強化內功,做好表率
“既來之則安之”,個人穩定的思想和良好的心理素質是開展好工作的基礎,而個人的業務水平和業務技能在領導的指導下有明顯的提高;己是剛從部隊出來,面對新的環境,新的工作要求,我時刻不忘學習和自身能力的提升,以求工作順利開展圓滿完成各項任務。
1、保持積極的思想,平和的心態。在遇到棘手的問題時,讓尖銳的矛盾不激化不擴大,最終達到雙方滿意的化解。并且在突發事件面前沉著有序的進行處理,不因委屈而放棄。
2、從以下幾個方面提升業務技能和水準。
(1)、將本小區的樓宇結構和環境特點,以及安防設施設備的位置、操作熟爛于心;
(2)、積極主動的和各級領導進行溝通、交流、探討以及學習相關的安防業務知識。同時也經常和隊員們進行溝通以及思想上的交流,不僅能擇其優而從之,而且能激發工作熱情,開闊安防工作的視野,為安防隊伍的發展提供新思路。
(3)、作為一名管理者,應該具備多方面的知識,所以在業余時間經常上網查閱物業管理的相關知識。
(4)、利用出差學習的機會,學習別的樓盤的 工作經驗;
3、積極參加公司舉辦的各種活動,這樣不僅鍛煉了自己的交際能力。
4、積極遵守公司的管理要求及工作紀律,不遲到、不早退,不曠工等。
5、為業主提供服務的同時,也要做好隊員的后勤保障工作,保障隊員們的生活;
二、加強隊員培訓,提高人員各項技能
(一)有團隊必需要有合作,隊員的個人能力再強也要有團隊的意識。正因為如此,對全體隊員進行了系統的培訓,讓每一個隊員都能游刃有余地勝任本職工作,并且有創造性地完成任務。
企業年度工作總結 篇5
一、20xx年各項工程完成情況:
1、根據中心制定的方案,對市場架空線水泥電桿逐步更換,今年安裝完成鋼管桿4根,架空主線對接150MM2鋁塑線520M。
2、精紡街和騰飛橋戶外配電箱,幾年來日曬雨淋,箱底腐蝕引起外殼帶電,有嚴重的安全隱患。4月份及11月份對兩處組合表箱整改更換共計184戶。
3、完成市場路燈主線路的整改。以市場發展需求,市場各組團的路燈增加,原主線路線徑太小以及老化,造成線路電壓降很大,嚴重影響路燈的使用效率和壽命。現把原路燈10MM2銅線更換成25MM2銅線計2300M,架設4×35 MM2電纜14M。
4、在夏季用電高峰期間,二組團和四組團的急劇增加,為保經營戶空調能夠正常使用,重新架設二路分流主線150 MM2鋁塑線2500M,90 MM2鋁塑線400M,架設4×150 MM2銅電纜26M。
5、各組團用電支線增容安裝,其中(輕紡街至西裝街50 MM2鋁塑線400M、四組團35 MM2共計600M、二組團35 MM2共計800 三組共計35 MM2200M、衛生辦宿舍50 MM2400M 、大學生創業園35 MM2800M。)
6、完成各組團空調專線進戶128戶。
7、11月中旬,浙南鞋料市場用電正式退出,為保各配電房供電平衡,對鞋市場(3-3、3-4)精紡二期、辦公用電、騰飛橋等線路進行調整,共計安裝150 MM2鋁塑線1100M、70 MM2鋁塑線2600M、架設4×35 MM2電纜20M。
二、安全生產形勢平穩:
1、一年來,科室認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,每次晨會科長對每位成員出勤前和高空維修自身安全反復叮囑。特別對各種生產工具,科長和葉工程師親自監督,發現嚴重缺陷、破損的工具及時消毀,全年里未發生人身、電網、設備、火災等一切事故,達到安全管理的要求,順利實現了“雙零”目標。
2、在6—9月中,為確保高溫高峰期市場安全用電及用電質量,科室安排東西配電房、廂式配電室專人值班制,及時排除設備故障并每一小時做好設備運行記錄,確保各回路運行可靠。
三、認真開展檢查工作。
1、每天對市場的水電常規巡視,發現情況及時處理。在市場日常維修派出700余次。
2、配合綜合管理科和保衛科每月市場生產安全大檢查工作。對檢查出水電方面有隱患的事項及時整改。
3、每星期五定期對市場定時斷電控制系統、路燈、廣播監控系統檢查,并作好檢查記錄。今年共計更換各類路燈180余盞,發現異常情況隨時調整處理疑難的及時向科室領導匯報。
4、定期對市場內給水管網檢測,對老化、人為破壞的給水龍頭和消防栓及管道破裂及時搶修,杜絕市場內滴、漏現象。
5、在每次臺風及節日來臨之前對市場內供電線路網、電線桿及拉線等用電設備,戶外廣告牌、電動卷門、排水管道、等 全面檢查,做到未雨綢繆。
四、全力配合設備修試,加強設備維護保養
結合市場用電低谷期機會,克服困難分路拉電,11月底對所有設備進行了輪換檢修、預試及消缺等工作。東西配電房設備檢修與施工人員密切配合,完成了停送電設備的倒閘操作、安全措施布置、現場安全監督管理。檢修中對各組設備運行狀態進行評估,發現有問題的設備及時更換。東西配電房低壓柜更換隔離開關(20xxA)2組、DW15斷路器(630A)3組、自愈式電容40只、切換接觸器5只零星小配件等。同時,對高壓房部分銹蝕設備的底座、拉桿、箱面等部位進行了防腐處理。檢修中對單一設備的操作、電源投切和清掃維護,檢修后設備的驗收等工作。
五、做好全組本職工作,建立水電、廣播、監控檔案。
1、完善用電計量表資料,做好死表更換記錄。
2、每月對市場的10處總水表,做好計劃用水報表抄送溫州市節水辦;東西配電房、廂變有功無功電表抄度,每次的數據登記歸檔。
3、做好供電設備維修、年檢報表。建立主要設備專戶對每次維修的項目,更換設備材料的型號、數量和檢修后設備運行情況記錄存案。
4、 配合倉庫管理員做好電工倉庫管理工作。定期做一次物品耗用報單及物品進出庫存放表,對常用的備品、備件應保證一定的庫存,對出庫的材料,用在的地點做好登記。
六、對20xx的工作計劃和建議
1、在今年迎“十一”市場檢查中,市場各組團部分支線路更換及增容。
2、從東西配電房DW15斷路器這幾年使用下來,發現斷路器有很大的缺陷,特別是線路短路時不能脫扣,這樣會對人身及設備造成傷害,建議更換成SM40-400(630)斷路器。
3、小商品市場戶內用電每年中心都投入大量資金整改,治標不治本,建議把用戶的電表外移及內線路整改。
總之一年來,在電工組工作成員的不懈努力下,取得了一些的成績,但也存在著一些問題和不足。即將迎來新的一年里,望大家對我們電工組提一些寶貴的建議,讓我們電工組在今后的發展中不段的完善自已,為市場發展作出一些貢獻。
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