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離職的證明

時間:2024-07-21 11:37:39 離職證明 我要投稿

離職的證明集錦15篇

  在平平淡淡的學習、工作、生活中,大家或多或少都會用到過證明吧,證明是用以證明自己身份、經歷或某事真實性的一種憑證。證明到底怎么擬定才正確呢?下面是小編幫大家整理的離職的證明,歡迎閱讀與收藏。

離職的證明集錦15篇

離職的證明1

  xxxxxxx先生/女士/小褲,自xxxx年xx月xx日至xxxx年xx月xx日在我醫院擔任xxxxxxxx(部門)的xxxxxxx職務,由于xxxxxxxxx原因提出辭職,與醫院解除勞動關系。以資證明!

  醫院名稱(加蓋公章)

  xxxx年xx月xx日

離職的證明2

  茲證明先生/女士/小姐原系我公司市場開發部職員,在職時間為-xx年01月01日至-xx年07月31日,F已辦理完所有離職手續。

特此證明!

公司名稱(加蓋公章)

  20xx年12月xx日

離職的證明3

  xx先生/女士/小姐,自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日在我公司擔任xxx(部門)的xx職務,由于xx原因提出辭職,與公司解除勞動關系。以資證明!

  茲證明自20xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門崗位,至20xx年xx月xx日因原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明

  公司蓋章

  日期:20xx年xx月xx日

離職的證明4

  _____先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔任________(部門)的_______職務,由于___個人______原因提出辭職,現已與公司解除勞動關系。

  特此證明!

  公司名稱(公章):________

  ____年____月____日

  離職證明(公司存根)

  茲證明________先生/女士(身份證號碼:_____)于____年___月___日入職,擔任我公司行政部經理職務,勞動合同期限為___年。至____年___月___日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職、交接手續,終止原勞動合同,依法解除雙方勞動關系。

  因未簽訂相關《競業禁止協議》,遵從擇業自由。

  特此證明。

  __________工作交接人:______(交接清單附后)

  《離職證明》領取聲明:本人已收到上述內容的離職證明,并確認勞動關系存續期間雙方對于勞動合同關系有關的`所有權利義務均已清償履行完畢,不存在任何爭議。本人不再以公司名義對外行事,不進行違反保密義務、侵害公司形象的行為,否則公司可以追究相應責任。

  一、本月工資及飯補、話費補:公司將于離職次月工資發放日轉入員工工資卡。

  開戶銀行:________________

  戶名:____________________

  銀行卡號:__________

  二、社會保險及醫療保險:公司將依照社保管理規定,于離職次月的15日前辦理減員手續。

  員工本人確認簽字:______

  ___年____月____日

  ----------------------------------------------

  離職證明(個人留存)

  茲證明____先生/女士(身份證號碼:__)于20xx年08月13日入職,擔任我公司總經理助理職務,勞動合同期限為兩年。至20xx年03月18日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職、交接手續,終止原勞動合同,依法解除雙方勞動關系。

  因未簽訂相關《競業禁止協議》,遵從擇業自由。

  特此證明。

  ____________公司

  ___年____月___日

離職的證明5

  茲證明李xx先生,身份證:45289xxxx,原系我司市場策劃部職員,在職時間為20xx年X月XX日至20xx年X月XX日,F已辦理所有離職手續。特此證明!

  xx廣告有限公司

  xx年xx月xx日

離職的證明6

  甲方:XXXX公司

  乙方:

  身份證號:

  乙方原為甲方職工,于20xx年xx月xx日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清,不再有需向勞動爭議仲裁委員會及人民法院申請處理的`任何爭議和糾紛。同時,乙方已完成離職交接工作。

  特此證明。

  甲方(簽章): 乙方簽字:

  甲方代表簽字:

離職的證明7

  因原本公司員工xxx不遵守公司規章制度,不按公司規定擅自離崗,現將其本人與xx竹木材料有限公司解除勞動關系,從即日起有關錢治民的.任何動作均與公司無關,如其本人以公司名義在外進行一些不法商業活動,本公司嚴正聲明其本人在外的一切商業行為一概與本公司無關,本公司將追究其本人相關法律責任。

  望各經銷商,業務伙伴本著大局出發,不得與之業務來往為謝!

  特此聲明。

xx材料有限公司

  xx年8月12日

離職的證明8

  xx先生女士,自xx年xx月x日至xxx年xx月x日在我公司擔任xx(部門)的xxx職務,由于xxxx原因提出辭職,與公司解除勞動關系。

  以資證明!

  單位(蓋章)xxxxxxxxx

  xxxxxx年xxx月xxx日

離職的證明9

  茲證明xxx女士(身份證號碼:xxxxx)于20xx年08月13日入職,擔任我公司總經理助理職務,勞動合同期限為兩年。至20xx年03月18日因個人原因申請離職,在職期間無不良表現,經協商一致,已辦理離職、交接手續,終止原勞動合同,依法解除雙方勞動關系。

  因未簽訂相關《競業禁止協議》,遵從擇業自由。

  特此證明。

  xxx公司

  20xx年x月x日

離職的證明10

  茲證明唐____先生,身份證號碼___________________于________年4月15日入我公司工作,擔任技術員職位,現因個人原因,于______年9月30日正式與我公司解除勞動關系。

  廣西隴川____有限公司

  ________年9月30日

離職的證明11

  茲證明xx自xx年xx月xx日入職我公司擔任xx部門xx崗位,至xx年xx月xx日因xx原因申請離職,在此工作期間無不良表現,工作良好,同事關系融洽,期間曾被授予“xx”稱號(榮譽)。經公司慎重考慮準予離職,已辦理交接手續。

  因未簽訂相關保密協議,遵從擇業自由。

  特此證明!

此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

離職的證明12

  原我單位職工xx與我單位簽署的勞動合同現已履行完畢,該職工因個人發展原因,已于20xx年x月x日從我單位離職。

  經審核,該職工在我單位任職期間的`工資獎金等財務清算工作已結清,崗位交接工作已完成,雙方無經濟、業務糾紛。

  特此證明。

  xxxx有限責任公司(公章)

  20xx年xx月xx日

離職的證明13

  甲方:(單位名稱)

  乙方:

  身份證號:

  乙方原為甲方xx(部門)的.xx(職務),于20xx年07月31日經雙方協商一致解除勞動合同。甲乙雙方確認終止勞動關系。

  雙方現已就經濟補償金及勞動關系存續期間的所有問題達成一致,并已一次性結清。同時,甲方已為乙方辦妥離職手續。

  特此證明。

  公司蓋章

  日期:xx年xx月xx日

離職的證明14

  本公司xx部門xx崗位員工(身份證號:xx)已于xx年xx月xx日正式離職,由于本公司的'人事變動給您帶來的不便,盡請諒解。我公司鄭重聲明:

  1、自即日起,離職人員在外從事的一切任何活動,皆屬于個人行為,所造成的任何經濟損失及法律責任與本公司無關;

  2、本公司將安排其他人員與貴單位對接,貴單位可與本公司(聯系電話:)直接聯系。

  感謝您一如既往支持本公司工作。

  特此聲明!

  單位:

  日期:

離職的證明15

  茲有____________

  性別:_______

  年齡:_______

  身份證號_____________________________________

  該同志于_______年_____月_____日,因______________原因辭職,現與我單位已解除勞動關系,不再擔任任何職務。

  特此證明!

  單位(蓋章)___________________________

  ______年______月______日

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