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個人教科研主任工作總結

時間:2024-08-09 10:55:02 思穎 工作總結 我要投稿
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個人教科研主任工作總結范文(精選20篇)

  時間乘著年輪循序往前,一段時間的工作已經結束了,回顧這段時間以來的工作,收獲頗豐,我們要做好回顧和梳理,寫好工作總結哦。大家知道工作總結的格式嗎?以下是小編精心整理的個人教科研主任工作總結范文,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

個人教科研主任工作總結范文(精選20篇)

  個人教科研主任工作總結 1

  時光荏苒,我已經走上教臺二年的時間了,回首馬一要過去的20xx年的工作學習,我的感觸很多,現主要就教學、科研及班主任工作情況總結如下:

  一、教學工作

  1、常規性工作。20xx年兩學期我分別承擔了商貿學院經營管理系09連鎖經營管理專業三個班的《特許經營實務》和09連鎖經營管理專業《品類管理》兩門專業核心課程的教學任務,以及10會計一班的《管理學基礎》課程。經過兩年鍛煉,對課程大致能把握到它的核心,希望在以后的日子里,多汲取更多老師的長處來彌補自己的不足。對教學的基礎性工作從了解到慢慢的熟悉和適應過程。同時按院、系的規定如期完成其他與教學有關的工作,如期初教檢、期中教檢、期末出卷、監考、評卷等工作。

  2、課前。上課之前,我做了大量的備課工作,按照教學進度表的要求執行每堂課的教學工作,由于一開始教學工作經驗不足,難免有對課堂把控力不足的缺點,但經過了一段時間的課堂實踐之后,我深深的體會到要做一名深受學生歡迎的老師光備課充分是遠遠不足的,我認為一名具有課堂感染力的老師,不僅要對教材有深刻的了解,還應該具備廣泛的相關知識,因為大學生畢竟不是中學生,他們需要用生動的知識或者形象的案例來提起他們對學習的興趣,教師在教學中應該使用多種手段來啟發學生的創新能動性。另外,教師還必須對學生的反應做出判斷,根據學生對課程的了解程度來調整講解的`進度和難度。

  3、課上。教師應該能夠適時的調節課堂的氣氛,過于嚴肅的課堂會使得學生的興趣和能動性感到壓抑,教師應該經常就一些關鍵的問題來提問學生,從而引起他們的注意力,或者就一些普通性的問題來提問學生,從而鼓勵他們的自信心。并運用多種教學手段,吸引學生,引導他們主動、積極的學習。但對于大三的學生來說,因為這學期它們的課程安排較少,而且好多人的心以不再學校,所以對這類學生在教學中應加強實踐環節,以調動他們的積極性。

  4、課后。定期批改學生的作業,對每次課做些總結,查閱相關資料給學生補充一些現實中的實例,并總結教學中的長處與不足,以便及時的做改進。同時不斷完善教材中的相關知識。

  5、加強學習。在教學過程中多向其他教師學習,多看相關的書箱及網上的資料,以便豐富自己,同時在向其他教師學習的過程中,使我更加明確了今后怎樣更好的改進教學,成為一名優秀的教師。

  二、科研工作

  本學期在教學工作的同時,我也積極參與科研工作,其中在12月初向學院科研處投稿《以就業為導向的特許經營課程建設》。同時正在系主任劉主任的領導下編寫《連鎖經營管理基礎》實訓集,目前已完成二章內容。

  三、班主任工作

  先介紹一下我班的基本情況。我擔任09級連鎖經營管理二班班主任,這個班總人數45人,男生10人,女生35人,四名預科生。45人中有9人是蒙古族,1人滿族,其他34人為漢族。班里大多為農村家庭,其中有4人單親,有一人領取政府最低生活保障金。父母親所從事工作構成多為務農及其他產業。總體上貧困學生較多。有二分之一學生的學費是通過貸款或向親戚借來的。所以部分學生有很強的自卑感,最怕別人看不起。不過通過二年多的在校學習,都有一定的成長,有些學生現在剛進入學習期就已找到不錯的工作,這讓我也感到很欣慰。作為畢業班的班主任,這一年來更多的是督促他們考各種相關的證書,以便到畢業時能順利拿到畢業證及找到相關的工作。別一方面,這一學期更多的關注他們的心理變化,經常去宿舍和他們進行交流。

  總之,作為一名新教師,我在工作中還存在種種不足之處,需要在今后的日子不斷充實自己,多看、多聽、多學,不斷完善自己。同時,我也相信憑著誠摯虛心的治學精神和周圍同事的指教和幫助,我一定能夠不斷提高,成為一名優秀的高校教師。

  個人教科研主任工作總結 2

  教科研工作是教師在教育實踐中的科學認識與發現,是對教育教學科學規律的探索與把握。我校把教科研工作的重點放在校本教研的基本框架內,充分發揮教育科研的內涵,做到在聚焦課堂、聚焦教研的活動中,達到引導、開發和提升的作用。

  一、我校教科研整體思路

  以校本教研為依托,以教科研為先導,以“上海方略”培訓為契機,以課題研究為引領,以探索實驗“目標引領,問題導學,先學后教,合作探究,當堂達標”的新型課堂教學模式為目標,不斷探索教育教學規律,提高科研質量,增強教科研工作的實效性。牢固樹立問題意識、過程意識和成果意識,樹立“問題即課題,教學即研究,成長即成果” 的教研意識,切實把自己實際教學真實問題轉化成研究課題。以研究并解決目前學校教育教學管理服務各領域的實際問題為出發點,促進教職員工多角度反思,促進教育教學方式的轉變,促進教師專業化發展,促進學校學習型組織的建設,圍繞落實課堂教學,推動校本研究工作的深入開展。

  二、加強教研組建設,促進校本教研深入開展

  教研組是校本教研的基本單位,教研組即是校本教研的基地,也是青年教師成長的搖籃,因此加強教研組建設是實現校本教研的基本保障。

  1、成立教科研領導小組 組長:王艷輝 副組長:高文草 劉欣,教研處史存存具體負責學校教科研工作。

  2、成立各學科專業研究團隊,并帶領組員進行分學科教研活動。

  3、為保證教科研活動的有效進行,活動時間由原來的40分鐘調整為100分鐘,由統一的活動時間調整為各教研組自訂活動時間。

  三、抓好教研和科研的有機結合,促進教師專業發展。

  建設一支高素質的教師隊伍是興校之本。針對學校開展教科研工作的實際情況, “請進來、走出去”也是我們學習教科研理論知識和操作方法的一個重要手段。本學期我們主要開展了以下活動:

  1、3月25日,芳華路小學語文、數學、綜合教研組各推出2節優質課,同時邀請教育局師訓辦領導及手拉手學校----新安縣土古洞村全體教師參加并交流。共有40名教師參加,觀摩了6節優質課,此次活動同時也得到了教育局領導、友好單位新安縣土古洞小學教師的好評。

  2、繼續與上海方略合作,本學期進行4次遠程培訓,接受上海著名教育專家張雪龍校長兩次入校指導。

  “路漫漫其修遠兮 ,吾將上下而求索”,教科研工作的有效開展,提高了教師整體素質,推動了課堂教學改革的進程,教師由“傳授型”、“經驗型”逐漸向“科研型”、“學者型”轉變。我們深深體會到:只要堅持走教科研之路,才能促進教師隊伍建設,才能推進教學改革向縱深發展,教育教學質量才能不斷提高。

  本學期的科研工作,繼續堅持科研興教,科研興校的辦學思想,以課題研究為牽動,以全面落實新課改為中心工作,以校本培訓為基礎,以學習型團隊建設為重點,提高教師隊伍整體素質,促進教師專業化發展。較為圓滿地完成了各項工作,具體情況如下:

  一、課題研究管理工作

  1.本學期結合學校教育科研工作實際,繼續完善、健全教育科研工作的各項規章管理制度。嚴格教育科研課題的各項管理工作。課題管理做到了有要求、有考核、有總結。

  2.完成了參與課題研究教師的`個人研究檔案建立工作。試驗教師定期完成案例反思和階段小結。

  3.為加強參與課題研究教師間的交流與互動,本學期召開了課題研究案例反思交流會。

  4.針對課題研究中發現的新問題,本學期做好課題變更的準備工作。

  二、培訓工作及隊伍建設

  1.本學期重點加強學習團隊建設,繼續以學習小組形式組織教師學習。主要建立以數學、語文、英語三學科為主的學習團隊,定期組織活動。

  2.以校本培訓為依托,提高廣大教師的教育科研能力,本學期圍繞課題進行了“有效教學”專題培訓和測試。以及對教師進行教育科研的認識和能力的培訓以及有關多元智能理論有關知識的學習。

  3.注重骨干教師的培養,形成骨干教師培養和評選的相關制度。以校級骨干為基礎,初步形成骨干教師梯隊。本學期內選送了兩名教師參加區骨干培訓。

  三、課題研究實踐

  1.繼續堅持科研小組內研究課制度,注重發揮團隊優勢,組織跨學年的研討活動,提高研究課的質量。做到以問題為牽動,注重課后的評析與反思。本學期加強了課堂教學工作的研究,開學初布置了本學期的研究課任務,每個教研組40歲以下的老師每學期上三節有研究價值的課,要有教案、有評課。有一個反思。本學期共上研究課78節,這更促進了研究課的實效性,一課多講、多人共備一節課成為研究課主要形式,甚至打破了學年組,備課組的界限,好多教師都覺得收益很大,從而更加喜歡上研究課了。也培養了一批教學骨干教師,如:宋志艷、宋曉玲、劉陽、靳卓、付丹丹、張蕊等,英語組更是在孫巖主任的帶領下開電工小學教研課的先河。

  2.總結課改經驗,科研教改一體化,開展課題研討課活動,靳卓老師講了《豐碑》一課,課后組織聽課教師研討,引起了激烈的爭論,針對這節課提問題和改進意見,教者本人積極反思,有的教師覺得上的不過癮,主動請纓在自己班上,到別人班再上這節課。極大的調動了廣大教師的研究家學的熱情和積極性。使之在學校形成課堂教學研究之風。

  3.有6名教師參加全國小學英語教師教學賽課選拔賽第一輪賽事—英語說課:王曉杰、連君、孫佳、杜文靜、孫薇、石紅霞,并取得了團體好成績,王曉杰取得了全區第二的優異成績。王曉杰參加了此次賽課的第二輪比賽——微型課賽課,在原動力賽區又以第二名的優異成績入選。我校作為香坊區第三輪選拔賽的賽場,王曉杰又獲得了市紅杉杯市級優質課的好成績。

  四、其他工作

  1.認真完成了做為整改委基地學校的各項工作。

  2.及時做好科普信息交流工作。

  3.完成了各項科研成果征集工作。

  五、不足及努力方向

  課題過程管理還不夠嚴密,教師們實驗過程中的材料收集還有待加強。今后,應為創造教師們創造更多的實踐與交流的機會,使教育科研工作真正地與教師們的教育教學實踐緊密結合。

  個人教科研主任工作總結 3

  大教育家托爾斯泰曾說:人并不是因為美麗才可愛,而是因為可愛才美麗。我越來越深深的體會到我們這個行業、我們這個群體的可愛,并因此而美麗。我們為我們的事業奉獻著,奮斗著,并孜孜以求的研究著,研究著我們的教學規律,研究著我們的孩子的發展。下面我就我們組這學期的科研工作簡單匯報如下:

  一、認真落實科研計劃,有序進行科研工作

  本學期,結合學校科研重點和主攻方向,根據我們組的科研計劃逐步落實,并根據具體情況有效實施。如在教學中對我們組的練習冊進行科學、客觀的評價,以最為適合我們的學生;如陳孔博琦老師作為哈市的地理教師的代表參加全國湘教版教材的教學大賽,受到好評;如李哲老師在校百花獎上課中,具體展示我們組這段時間有效課堂實施的具體情況。

  二、嚴格抓好課堂教學研究,夯實教育科研基礎

  課堂教學是教育科研的.主陣地,我將繼續深化課堂教學改革活動,形成重視課堂,研究課堂的熱潮。

  1、認真學習“標準”,找準“標準”

  認真學習《全日制義務教育課程標準》(實驗稿),做到心中有標準,心中有學生,創造性地理解和使用教材,積極開發課程資源,靈活運用多種教學策略,引導學生在實踐中學會學習,充分發揮師生雙方在教學中的主動性和創造性。

  2、嚴格管理,優化過程

  在開展課堂教學改革過程中,更新教育觀念,構建平等合作和諧的師生關系,營造寬松豐富生動的教育環境。通過各種課堂教學的嘗試與探索,重視教學過程的每一個環節,滲透思維策略訓練,優化教學過程,提高課堂時效。上好“特色課”、“研究課”,多出“示范課”。

  回顧這學期的科研工作,還有許多不足之處,力爭今后進一步堅持有所為,有所不為。集中力量加強亟待解決和教育教學前沿問題的研究,與時俱進,務實創新,全方位推進素質教育,把教科研工作做得更好。從而真正實現歷史性跨越。

  個人教科研主任工作總結 4

  本年度,我校以服務為宗旨,以“十一五”規劃課題的研究為載體。努力在教育、教學及隊伍建設等方面,發揮科研先導作用,為基礎教育課程改革服務,為促進教師專業發展服務。主要做了以下工作:

  一、教師制定了個人學期科研工作計劃。

  在學校科研工作計劃的指導下,結合自己實際,每位教師都要制定個人學期教科研計劃,做到心中有數,并對照實施。學校監督了每位教師計劃執行情況。

  二、培養教育科研意識。

  對教師而言,科研意識就是對教育教學活動的追求和探索,是運用教育教學理論指導教育教學活動的自覺性,是對所從事的教育教學活動一種清晰而完整的認識,基于上述觀點,我校注意在提高教師的教科研意識方面下功夫。

  (1)轉變觀念,提高教師教科研意識。以前,學校大部分教師對教科研漠不關心,認為教科研是專家的專利,自己把書教好就行了。針對這種認識,我校領導多次召開會議強調教科研的意義,揭開教科研神秘的面紗,指出現代社會要求教師必須搞好教科研,搞好教科研是指導教師走進新課程,以及教學改革成敗的關鍵。并把教科研工作納入教師量化管理,逼著教師改變過去的看法,增強教科研意識。

  (2)提高教師素質,增強教師教科研意識。我們對教師素質的要求不僅僅停留在提高學歷,訓練教學基本功。而是對教師提出更高的要求。要求教師對自己所從事的事業自覺地去追求探索和研究。為此,我們多次請有關人員對教師進行教育科研的培訓。提高了教師進行教育科研的能力。開展了教師論壇。針對課題研究中,教師缺乏科學理論的支撐,為了更好地幫助教師運用科學的理論指導實踐研究。

  (3)加強了對青年教師的培養,促進了青年教師素質的全面提高。本學期,我校以課程改革為契機,加強對青年教師的培養,只要一有機會,學校就派青年教師外出學習、參觀、聽各種講座,進一步提高了他們的教研水平。同時組織青年教師上研究課、示范課等多種形式的活動,促進了教師的全面提高。

  三、強化課題全過程管理,切實提高課題研究實效。

  隨著《小學創新作文教學實踐探索與研究》課題的順利結題,我們更加重視對教師作文課的指導。我校3-6年級的'學生已較熟練地掌握習作評改地“技術、技巧”,讓學生真正體會到了“賞識”別人習作的快樂。同時,全校語文教師在習作指導和評改中徹底走出了“高耗低效”的怪圈。

  (一)、主研人員專題研討

  我校利用周四備課時間,組織課題組主研人員分年級段進行專題研討,讓教師們更加明確進行習作指導時應做好的幾方面工作。例如:閔瀅川老師的《談談低年級習作教學》,周鳳華老師的《如何培養中低年級學生小組合作的習慣》;郭健老師的《如何在綜合實踐活動中激發學生習作的興趣,拓寬合作素材》,徐雅娟老師的《談談中高年級學生如何進行合作批改》,讓老師們從理論到實踐中掌握相關理論。

  (二)、課例示范

  為了讓教師們更直觀的參與課題,我校進行了主研人員上示范課的形式,如王麗老師的《感動》、郭永靜老師的《親情伴我同行》、王巖老師的《掌聲》;于海燕老師的“自由作文”等。這些課例,讓教師對習作教學中情景的創設,合作習慣的培養與強化,拓展習作素材等有了更深的把握。

  (三)、典型推廣

  我們采用了典型年級典型班的示范作用進行展示。如六年級對習作的指導及批改。該年級從三年級開始實行,將合作學習運用于習作教學。特別是在習作評改上,積累了不少經驗。于是,我們帶領全校班主任教師重點對六年級的習作合作批改進行觀摩,特別是主研人員郭永靜、徐雅娟的班,讓人耳目一新,并從中真正領悟了“習作中合作批改的‘真諦’”。回顧本年度的科研工作,雖取得了一些成績,但還有很多地方需要改進、充實,在今后的工作中,我們要進一步營造全員參與的氛圍,搭建展示才華的舞臺,提供消息交流的場所,使我校的科研工作穩步前進。

  個人教科研主任工作總結 5

  20xx秋季學期算是我最忙碌的一年,剛剛被聘為xx片區教研組長的我初生牛犢不怕虎。根據市教科所的安排,經片區教研組成員商議,決定我片區品德教研活動于20xx年xx月xx日在xxx中心校開展。在教科所xx老師的指導及xx三所中心校領導的大力支持和配合下得以如期舉行。現將本次教研活動總結如下:

  一、教學現狀初探

  為了做好我片區的教研活動,提高我片區品德的教學質量,我上任后對我片區及其他的地方的教學現狀作了不少的了解。通過了解和聽課學習,我發現,由于很多因素,現在任品德與社會課的老師大部分是兼任教師,他們對品德與社會課程標準不夠了解,因此不能深刻把握好教材體系,教學目標不明確,學生興趣不高,教師習慣于照本宣科,沒有注意去挖掘適合于學生實際的教學資源,久而久之,致使教學活動低效,教學質量不高,也難以達到良好的人格塑造作用。

  二、教研活動情況及效果

  堅持實事求是的科學工作態度,針對以上不良教學現狀,我們教研組在教科所xxx老師的建議下,一致決定本學期要邀請我市的品德與社會(生活)的學科帶頭人來傳經送寶,把城市里好的教學技能送到鄉下,實現資源共享,實施教育的城鄉統籌發展,帶動我東山片區的教育發展。

  本次活動由來自于xxx中心校、中和營中心校、碑格中心校和幾位品德學科帶頭人共38人參加。

  活動在我的主持下有序進行。活動主要分三個環節:首先由xx市xx小學xx老師為大家作了精彩的課堂教學展示——人教版小學品德與社會五年級上冊《五十六個民族,五十六朵花》。這節課,教師有激情,學生有熱情,在整個課堂教學過程中,xx老師堅持以學生為主體的教學原則,教給學生學習的方法,放手讓學生自主學習,使學生在積極、愉快的課堂氛圍中提高自己的認知能力,有效達成課堂的教學目標,從而達到預期的教學效果。接著,來自xx小學的xxx老師和xx小學的.xxx老師分別給我們作了專題講座《豐富課程內容,提高課堂效益》和《提高品德與社會課堂教學有效性的基本途徑》。最后,開遠市教科所的xxx老師對本次活動作了精準的點評與總結。

  通過本次活動,讓東山片區的老師們進一步懂得了如何把握教材,如何讓品德與生活(社會)教學貼近學生生活實際,如何提高品德學科課堂教學的有效性,從而讓品德教學效果真正落到實處。

  三、教研活動的不足和今后的展望

  首先,由于我剛剛接手此工作,還是一名新兵,所以在工作中有許多的不懂、不熟,致使教研活動不能按時順利開展。在此,得感謝xxx老師的指導和各位組員的幫助。

  其次,由于東山片區學校校點分散,交通不便,造成活動開展有點困難。

  最后,由于本人水平不高,教研活動舉行的不夠有成效。

  金無足赤,人無完人。在以后的工作中,我會務實求新,謙虛請教,努力工作,相信在大家的幫助下,我們片區的教研活動會做得越來越出色的。

  個人教科研主任工作總結 6

  以校為本,是教育改革與發展的全新的教育理念。校本教研是實施新課程改革的重要內容,是學校發展的動力,是促進教育教學提高的有效形式。

  本學期,我校堅持“以校為本”的教研形式,以課程實施過程中教師所面對的各種具體問題為對象充分發揮學校、教師和教研專業人員的作用,把日常教學工作與教學研究融為一體,在重視教師個人學習和反思的同時,特別強調教師集體教研的作用,強調教師之間的專業切磋、協調與合作,互相學習,彼此支持,共同分享經驗。學校為教師之間進行信息交流,經驗分離和專題討論提供平臺,倡導科學精神和實事求是的態度,營造求真、務實、嚴謹的教研氛圍,在學校領導的大力督促和全體教師的共同努力之下,我校的校本教研工作開展得如火如荼,取得顯著的效果。

  開展校本教研活動,其目的是為了提高全校教師的理論水平和綜合素質,促進教師的專業成長及教育觀念的轉變,激發教師的學習熱情和參與研究的興趣,增強教師駕馭教材的能力和運用現代教育理論的意識,使教師能充分運用現代化教育手段進行教育教學活動,實現教師角色的轉變和課堂教學的優化。為了達到這個目的,我校制定了一系列的校本教研計劃方案,并由專人負責,加強對學校教師的教研指導和管理監督。以下為我校教科研工作總結。

  一、加強理論學習

  校本教研是教師自身發展內存的必然要求和最佳途徑之一,教師是直接的受益者,教師的積極主動的個性化教研就來源于校本教研,教師要學習前沿教育理論,掌握多媒體技術輔助教學,注重學科整合,教師個人要積極投身到校本教研之中,只有這樣,才能提高自身的教研水平。我校把組織教師進行業務理論學習的工作放在首位,制定方案,確定專題,改進教學方法,采取多樣的學習形式,使教師不斷完善自身的知識結構和理論素養,不斷提高研究和解決教學實際問題的能力。

  在校本教研中我們在學習中做到了“四個結合”,即理論學習和實際運用結合,課改實驗區的優質課堂實錄與本校的課堂教學應用結合;課后反思與校本教研經驗交流結合;校本教研與教師的業務能力考核結合。每位教師都有自己的理論學習筆記和心得體會,通過課后反思進行經驗交流,通過校本教研解決教學疑難困惑,使學習、應用、反思、交流提高融為一體。

  二、重視教學反思

  隨著新課程的逐步推進,人們越來越重視教師的自我反思與行動研究的重要性。教學反思是教師對自身教學工作的檢查與評定,是教師整理教學效果與反饋信息,適時總結經驗教訓,找出教學中的成敗與不足的重要過程,常寫教學反思,對教師提高自身水平、優化教學是行之有效的辦法。在日常的教學中我校非常重視這一環節,要求每位教師認真做好教學反思的記錄。

  記自己一節課的成敗之處,在以后的教學中不斷加以實踐和完善,逐步提高自身的教學水平。記教學中的疏漏與失誤,從主觀上找原因,使之成為以后教學工作中的前車之鑒。記錄學生在學習過程中的困惑,這往往是一節課的難點,將解決方法記錄下來,不斷豐富自己的教學經驗。記教學中學生的獨到見解,學生是學習的主體,是教材內容的實踐來看,通過他們自己切身的感覺,常常會產生一些意想不到的好見解,將這些獨具一格的解法記錄下來,豐富自己的教學內容。

  記教學再設計,每節課后,對教學情況進行全面回顧總結,根據本節課的教學體會和從學生中反饋的信息,及時修訂教案,提高自己的教學能力。學校適時進行經驗交流,真正使教學反思成為提高自己業務理論水平的有效途徑,將反思貫穿于教學的整個過程中,并將反思列入教師考評。

  三、強化教師培訓,提高教師業務理論水平

  本學期,我校充分利用培訓資源,多渠道進行教師培訓。我校曾多次請進修校輔導員來我校對教師進行教材教法培訓,業務理論培訓。充分利用校本教研進行課堂教學培訓,新課改經驗交流等,學校為各科教師提供外出培訓學習的機會,拓寬任課教師的.知識面。

  我校成立校本教研領導小組,制訂了詳細的校本教研考評辦法,建立開展校本教研的激勵機制,把教師參加校本教研的情況作為對教師教學常規考評的一個重要方面,充分調動教師參與校本教研的積極性。

  本學期,我校加強了校本教研工作的領導,重質量,重過程,講實效,不搞形式。領導組的成員分工明確,校長負責全校的管理工作,教導主任負責組織領導教學研究的全部工作,教研組長負責組織教師學習本學科課程標準,明確本學科的目的任務,討論并確定分年級教學要求等。對平時積累的材料和研修的足跡,進行及時歸檔,健全檔案管理。

  對于每周教研活動的具體情況都要進行記錄,各教研組長備課組長認真做好每次教研記錄,教導處工作人員加強對人員的點名,保證按時出勤,每次教研活動結束后,對出勤情況都有詳細記錄,對聽課記錄及時檢查,對評課表述課表及時整理,使校本教研工作不斷改進,促進校本教研深入開展。

  四、齊抓共管,成績顯著

  經過全體師生的共同努力,我校的教研工作取得了較好的成績,課題研究取得了階段性的收獲,校本研訓成績斐然。

  在新的學年里,我們要繼承上學年校本教研中的成功做法,汲取成功經驗,不斷改進。使集體備課經常化,校本教研制度化,網絡教研常規化。在備課上,采用同科集體辦公,集體備課的方法,每一節都要集體研究,把教學中的困惑解決在集體備課中,把教學中疑難問題以表格的形式拿到教研組去研究,通過研究,制訂出解決問題辦法和措施,使問題得到解決。使我校的教研工作形成自己的特色,走出適合我校實際的校本教研之路。我們相信沒有最好,只有更好!

  個人教科研主任工作總結 7

  一學期來,我們在區科研部的指導下,在學校的直接領導下,以課題研究為抓手,以課堂為陣地,開展了一定工作,取得了一定成績。主要做了如下工作:

  一、規范管理,加強學習,提高了教師的科研水平。

  規范管理。教科學習經常化。注重引導教師結合學科教學,學習教育科研理論及新課程理論。為切實轉變教師的教育觀、教學觀、學生觀、教師觀和課程提供理論支撐,為拓寬教師理論學習的渠道,組織教師“走出去”認真學習,同時堅持“請進來”的方略,邀請教育科研的行家來校做專題講座。校本研究制度化。校本研討校級活動形式多樣,結合課改要求,主題鮮明,內容豐富。每周有活動、有研討。有以增強課題研究實效為目標的課題研討活動,有以促進教師專業成長為目的的聽課、評課活動……每學期全校性教育科研活動四次,每月各級各類課題組至少活動一次。教科室與教導處協作,十分重視課堂教學研究,學校開展“集體備課”“創建研討課”等活動,教師的教研活動均體現了新課程標準,課堂教學質量得到顯著提高。

  領導以身作則,帶領全員參與。姜校長科研意識強。盡管工作繁忙,他帶頭搞課改、做研究、寫體會文章。他結合本校實際主持市級“十一五”規劃課題。老師們在他的帶領下,結合教學實踐將本校承擔的研究課題滲透于學科教學之中,聯系課堂教學寫出了篇篇膾炙人口的文章。

  科研室在校長領導下積極工作,發揮了研究和管理的.職能。學校將教育科研列入了整個學校工作計劃并有必要的經費投入,制定并實施了教育科研管理制度和獎勵條例,學校有比較完備的科研檔案。促進了教師科研水平的提高。

  二、抓立項課題的研究,取得了階段性成果。

  學校《加強校園文化建設提高育人功效的創新實踐研究》這一課題已經進入關鍵時期,我們將該研究課題有機滲透到課堂教學之中。主要在以下五方面進行了探索:第一,要使學生理解學習的目的,明確學習的目標;第二,結合新課程標準,將課組織得新穎有趣;第三,激發學生的成功感,要使全班學生包括待進步生都能獲得成功;第四,開展學習競賽;第五,及時反饋、正確評價、適時進行表揚和獎勵。把這些探索分解到了各個年級中的學科之中,收到了成效。另外,我們還圍繞課題研究,加強教師學習和培訓工作。提供書目,要求老師自學,并寫;請專家來校講課,學習課改理論,使教師改變教研觀念;提供參加各級各類培訓的機會,定期對教師進行集體培訓和分科培訓,如專題講座、教學研討會、經驗交流會、案例分析等,培訓的內容傾重新課程實施過程中所面臨的問題;引導教師通過對自身現狀的分析,制定自我發展規劃和每年學習計劃;幫助教師建立個人成長記錄袋。

  三、做好了常規性的業務工作。

  1、做好了全校教師的組稿和推薦工作。本學期,全校老師在市級以上投稿科研論文20篇。

  2、為總結提煉教師的研究成果,分別編輯了校科研探索報、教師論文集、教育教學案例、研究成果專集等。

  3、加強了科研室的自身建設。一是加強了自身的理論學習,帶頭學理論、寫文章;二是網上交流探索學習;三是做好了相關資料的匯總和上報工作。

  總之,我們將課題的研究與學科教學、德育教育、創建工作等有機整合,以科興教,改觀了學校面貌。教師通過教育科研加快了專業成長,教師們的業務水平在整體上有了很大提高。

  個人教科研主任工作總結 8

  本學期,我校科研室依據區教科所的工作意見,以全面實施素質教育為目標,以推進課程改革為重點,從我校實際出發,堅持解放思想、實事求是的思想路線,發揚務實求真、開拓創新的工作作風,努力提高我校科研工作的實效,為推進我校課程改革,提高教育教學質量作出貢獻。

  取得的成績:

  一、轉變觀念,增強教育科研意識

  開展教育科研是推進課程改革,加快教育教學創新的客觀要求;是學校創建教育特色,提高辦學水平,提升學校品位的重要舉措;是提高教師素質,發展自我,成就自我的重要途徑。我校全體老師能充分意識到開展教育科研是“促進學校可持續發展”的內趨力,學校只有以教育科研為先導,才能使學校的教育教學工作順應改革的潮流,不斷向前推進。我校教師都能樹立教科研意識,積極參與教科研活動。

  二、整體布局,形成課題研究規劃

  我校的課題研究工作依據我校的實際情況,按照輕重緩急,難易程度,明確主攻方向,全校整體布局,統一規劃。二個課題組一個是《湖北省小學語文經典誦讀》一個是《湖北省小學數學綜合與實踐教與學研究》組成員采用個人自愿申報和統調相結合的方式組成。

  三、建章立制,形成長效管理機制

  為引導教師進入研究的狀態,引導學校進入變革的狀態,使我校的教科研工作進一步規范化、制度化,使課題研究扎實、穩步地向前推進,保證課題如期優質地完成。本學期我校制訂了“教育科研管理制度”,并在實踐過程中不斷完善、修訂,使之逐步成為我校教育科研工作的長效管理機制。本制度明確了“課題領導小組”、“課題評審小組”、“課題組長”和“課題組成員”的職能;規定了課題管理的辦法;強化了課題過程管理的機制;制訂了教科研獎懲條例。使我校的教科研工作步入健康發展的軌道。

  四、確立課題,積極申報課題方案

  堅持從我校教育教學的實際情況出發,為解決教育教學中存在的問題,進一步規范教育教學行為,從大處著眼,小處入手選立課題。語文、信息技術課題組確立了“運用現代教育媒體,優化語文學習的研究”這一課題;各課題組認真撰寫課題方案設計,并且取得專家的指導,對課題方案進行反復的論證和修改,積極向上級教育科研部門申報。

  五、構建平臺,積極開展課題研究

  教育科研,課程改革,教學研究如何有機地進行整合,關鍵是要尋找適合它們自身發展的平臺。課堂是實施課程改革,進行教育科研和教學研究的主陣地,因此,我們以課堂為平臺,樹立“科研走進課堂,科研融入課改”的理念,積極開展研究活動。本學期我校舉行了兩次全校課題研究活動,確定研究主題,精心設計方案,認真施教,均取得了良好的效果,推進了課程改革,提高了教學水平,促進了學生素質的發展。

  六、抓好常規,使研究活動正常化

  為使廣大教師能保持積極的情緒狀態,各課題組長能按計劃組織課題組成員進行學習、研討、聽課、交流,使課題研究活動日趨正常化,營造了良好的教科研氛圍。

  七、各學科認真開展教科研活動,及時交流反思,提升教學水平。

  “反思是思考過去的事情,從中總結經驗教訓。反思過去是為了將來。”本學年我校特別提出強化教師的反思意識。要求教師對自己的教育實踐和周圍發生的教育現象進行反思,我們在實踐過程中,要求教師最好每天都能寫教學反思,并記錄實驗隨筆,把有感而發的事情、棘手的問題、一時的頓悟都記下來記載在自己的博客上。積極鼓勵教師撰寫相關的教學論文,把自己教育教學中的閃光點、困惑及時記錄下來,以敘事、評述等形式撰寫。本學年,我校各教研組課堂展示課計共4節;示范觀摩課4節,還參加了區課堂教學展示活動,我校青年骨干教師上了2節觀摩課,其中我校童星老師的數學課參加了市區大賽。在這樣的研究氛圍中逐步增強了學校教師們的科研意識,提升了教師的科研水平,為深入進行我校教育科學研究奠定了堅實的基礎。

  在課題研究方面,我們要求全體教師人人參與我校的“分享教育”的課題研究。我們知道只有參與教育科研,才能提高教師的教育教學水平和能力。我們以課題為抓手,將骨干教師團結在一起,共同學習,共同研究,共同提高,這樣可以聚合一批人,帶動一批人,培養一批人。

  八、加強教科研資料積累,在各學科中開展課題研究活動。積極開展校本研究。

  學校把開展課題研究作為重點工作。本學年我校的分享課題開始新階段的研究,學校領導非常重視,召集青年教師明確目的,認真開展教科研的研究,逐步提升我校教育教學整體水平的教育科研策略,為教師提供施展科研才華,釋放科研能量的機會。我們力求做到人人參與課題研究,個個參與論文撰寫,把教育科研的過程變為提高教師素質的過程,實現自身價值的過程,促進了教師由教書型向研究型發展。

  在課題研究方面,我們還堅持“立足課堂,營造特色,提高質量”的原則,以應用性課題研究為主,邊實踐,邊研究,邊總結,不斷探索,并上升為理論,形成百舸爭流的局面。根據學科特點和我校青年教師的現狀,我們成立了以張秋瑞老師擔任組長的中低年級語文教學課題研究組;李雁老師擔任組長的高年級課題研究組;她們認真制定研究課題名稱,有計劃的開展課題研究、并進行記錄、總結,與展示活動。

  我校低年級識字課題的研究依舊開展的有序有效。課題組的教師們認真上課備課,積極開展低年級的識字活動。上的識字活動課有聲有色,在活動中孩子們的識字量逐漸提高。在教學中還深入網絡教學,組織各年段學生進行網絡閱讀活動,增強了學生的閱讀興趣,提高了學生的閱讀水平。

  推進課題研究工作一年來,教師觀念明顯轉變:教師備課上課有意識滲透課改理念,教學中更加關注學生情感體驗,更加關注學生創新意識和實踐能力培養,更加關注學生個性的發展,語文課研究的評價,教師給學生的評價細致,有層次。自主、合作、探究的課堂教學模式已經在各學科廣泛實施。

  存在的不足和工作措施

  在越來越深入的課題研究中,我們自身的水平不能滿足研究的需要,尤其在我們的學校“小課題”研究中就可以看出,理論知識不完善、研究工作缺乏考慮、課題題目的'不規范等問題突涌而至,可見老師們的科研能力還亟待提高。同時我們部分老師的研究熱情還不足,我們的創新精神還不夠,我們研究的外部環境還不盡人意。其三、我們的聽課及評課的基本功仍有待于進步,對于聽課的方向、聽課前準備以及聽課時所要觀察的要領(即:聽什么?看什么?想什么?)這三個問題不能很好地掌握;再者我們評課仍較多停留在點上,未能全面的進行綜合分析評課,同組教師之間還是缺少合作交流。

  在20XX年我們將更多地閱讀教育刊物,多寫寫教學反思,以進一步提高理論的素質,以理論來指導、武裝我們的實踐,指導我們的課題研究,真正使校園里有一股研的氛圍,老師們一起拿起智慧的鑰匙打開這座一貫認為神奇的大門,跨過教育科研這座被視為高不可攀的大門,走進教育教學研究的行列,成為一名研究者。“向科研要質量,以科研促發展”已成為廣大教師的共識。

  總之,“學無止境、教無止境、研無止境”短短的12個字充分概括了我們教學教研的方向與精髓,唯有我們在這浩瀚的教海中乘風破浪、勇于開拓,才能在課程改革的礁石上激起一朵朵美麗的浪花!回顧本學年的教科研工作,雖取得了一些成績,但還有很多地方需要改進、充實。在今后的工作中,我們要進一步營造全員參與的氛圍,搭建展示才華的舞臺,提供信息交流的場所,使我校的教科研工作穩步前進。

  個人教科研主任工作總結 9

  我校教科研工作在上級教育部門的關心和指導下,立足當前課程改革的新要求和新學期學校的中心工作,落實雙減、五項管理,大力推進教育科研,深化課堂教學改革,扎實開展校本教研活動。以學生發展為根本,堅定不移地推進教學方式和學習方式的轉變,以提高課堂教學效率為重點,全面提高教育教學質量。以下為我校教科研工作總結。

  一、強化學習,提升教師信息化水平

  借助網上遠程研修平臺,促進教師的專業成長。全體教師參與了網上遠程研修,每位教師進行了網上學習活動,并認真寫出了觀評課報告,同時,按上級要求設計出了信息化案例以及相應的課件等資料,促進了教師利用信息技術進行教學的能力。通過利用多媒體課件優化課堂教學,提高課堂質量,提升自身的專業素質和業務水平。

  二、建章立制,保證教研工作落到實處

  我們建立了集體備課教研制度、教師個人教研制度、教研實踐反思制度等一系列教研制度,有效地保證了教研工作落到實處。本學期21次教研活動中設置有示范課、研討課、打磨課三個層次組成的教學研討體系,進一步豐富校本教研活動。示范課展示優秀教師的先進理念和精湛的教學藝術。研討課主題明確,采用集體式備課,或一人上一課,眾人研討,或多人上一課,博采眾長。打磨課旨在提供“原汁原味”的課堂,發現課堂中潛在的真實問題,共同尋找研究點,共同商討、共享經驗、共享成果。

  (一)集本備課

  1、組織教師學習課程標準、學科教材和教法,貫徹執行教研組計劃。

  2、組織制定學科教學進度計劃,確定教學專題并組織實施。

  3、組織備課組教師在個人獨立備課的同時進行集體備課。每兩周至少集體備課一次。平行班級之間要加強互相聽課。共同研究:

  (1)單元、章、節、課時目標和要求。

  (2)重點、難點、疑點、關鍵點、空白點、德育點、創新點

  (3)作業或練習設計。

  (4)教學過程的組織和教學方法的選擇。

  4、積極開展教研后動,各教研組每學期至少要組織好兩次以上上檔次、有質量的公開課。課前要集體備課,課后要認真評議、總結、反思,以此來促進教師課堂教學水平的提高,推進教師駕馭課堂的能力,使公開課真正起到教學研究的作用。

  (二)教師個人教研

  1、學期初制定好個人的研究重點。

  2、每位教師認真完成備課組交給的集體備課任務,認真準備并在集體備課組討論時積極發言。

  3、認真參加聽課、評課活動,每人每學期聽課不少于8節。

  (三)教師實踐反思

  1、教師要及時認真地撰寫課堂教學反思和教育教學反思,每位教師每周至少要有一次教學反思,每學年撰寫一篇以上有較高水平的教育教學論文或經驗總結。

  2、教師要針對自己的'教學實際,做好課后反思。

  3、把要求學生“學會學習”與教師“學會教學”統一起來,教師把自我作為意識對象,在教學活動中,把教學活動本身作為意識對象,不斷對自我及教學進行積極、主動地計劃、檢查、評價、反饋、控制和調節。

  三、倡導特色,提升教師專業能力

  1、實施“青藍工程”,對新進4名青年教師進行師徒結對,讓青年教師快速成長。

  2、重視集體備課,集中教師群體智慧。在教研組和集體備課活動中要求講實效,抓考點、重點、難點,以研促教,以教促學。

  3、每周開展一次教研活動,(包括集體備課)。組織教師認真學習了學科課改精神,學習有關教學理論,共同討論了上課技能,提高了教師的專業素質。

  4、規范了教研活動的內容。做到四個一:一次集體備課中心發言,上好一堂教學研討課,寫好一篇教研總結,填寫好一分評課表。

  5、通過“走出去,請進來”的方式加強對教師業務能力的培訓

  積極搞好校內的校本培訓,在校內開展名師視頻學習和校內公開課交流活動。同時還有針對性的地組織教師參加各級各類的聽課觀摩活動。

  在校內教研活動中,每組先推選出較為優秀教師講一節校內展示課,其他相關教師參與聽課,課后進行說課評課活動。再由每組中的其他教師講一節校內公開課,進行說課評課活動。通過教師們互相交流,互相學習,取長補短。

  四、落實雙減、五項管理,分層作業,減負不減質

  學校繼續貫徹“減負精神”,高度重視學生的課業負擔問題,各科教師繼續貫徹教育部關于減輕學生課業負擔的規定,嚴格控制學生的作業量,堅決按照教育局規定的作業量時限布置作業,各學科之間要注意協調作業總量。同時注重學生的差異化,實施分層作業,切實減負。

  五、存在問題及展望

  1、集體備課實施及展示需進一步加強。

  2、課堂教學的有效性有待提高。

  各科組重點做好根據目標、教學重難點進行設置環節問題的研究。在教學活動中進行三級設問、分級布置練習、分級布置課外拓展活動的探索。教師在教學中要精講多練,把課堂時間還給學生,保證學生有足夠的時間去體驗和消化教師講解的知識,要求各學科根據不同的課型,有意識地運用。

  3、探索以問題為導向的讀書活動

  開展師生同共同精讀一本書活動,教師在了解書的內容后,按照需要設置若干問題,學生帶著教師擬定的問題去閱讀,以提升讀書興趣和效率。根據課堂教學需要,制定幾種基本的操作實施標準。以此來進一步規范學校的發展。

  回顧一學期來的工作,每一項工作都是全體教師的共同努力的結果,面對下學期的工作,充滿機遇和挑戰,全體教師在上級教育部門和學校領導的帶領下緊抓機遇,上下一心,迎難而上,銳意進取、開拓創新,力爭在新的一年有更大的突破。

  個人教科研主任工作總結 10

  在教科研工作中,在校領導和x教授的帶領下,以課題《課堂互動方式及有效性研究》為牽動,以全面落實新課改為中心工作,以校本培訓為基礎,以學習型團隊建設為重點,促進教師專業化發展。較為圓滿地完成了各項工作,以下為我的個人工作總結。

  一、認真科研課題,有序進行教科研工作

  結合學校科研課題和主攻方向,制定了科研課題《課堂互動方式及有效性研究》。通過有計劃的、科學規范的組織,從而培養學生樂學、善,主動探究能力”。提高教育科研質量,推動教育改革和發展的效益,從而唱響科研興教的主旋律,把我校的教科研提升到新的高度。

  二、積極開展重點課題研究,增強教育科研活力

  新課程改革實施以來,學生的學習方式產生了一定的變化,但是,由于受長期傳統教學的影響,我們的實際教學中,仍普遍存在學生被動接受學習的現象。倡導探究學習,以學生為主體,突出科學探索的學習方式已成為當前教師采用的重要教學方式。引導學生經歷知識的獲取過程,讓學生在探究過程中,體驗知識形成的過程與方法,體驗學習過程的曲折和樂趣,學會科學的學習方法,發展探究能力,進而形成正確的價值觀。因此,研究如何在數學教學中培養學生的探究能力勢在必行。

  以課題研究為抓手,不僅有利于保證整個教育科研工作能有計劃、有步驟、持續、穩定、深入地進行,教師組織起來,一起搞科研,增強教育科研的吸引力和群眾性,使教育科研充滿勃勃生機。為了使教科研更加正規,我不僅與本校教師互相溝通,還積極參加學校的教科研交流會,認真聽取教師的經驗總結,取長補短。

  我致力于課題研究的過程管理,而不僅僅把精力放在“播種”與“收獲”上。課題在期初都必須有學期研究計劃,在期中有課題研究活動,在期末有學期研究小結。這樣,幾個研究課題都能在每學期有量的積累,從而為最后質的飛躍即課題研究的結題工作打下良好的基礎。

  在課題研究過程中。我吸取別人先進的科研經驗,大膽探索,積累經驗,提高科研能力。教師學歷是教師文化素養、業務能力的一個標志。為了更好的進行教育科研工作,提高自身業務水平,本人積極參加進修,除此以外,我還繼續進行信息技術培訓,努力提高自身的專業化進程,并通過學校教育網站,拓展教育空間,拓展信息渠道,學習別人的先進經驗。

  三、構建互動式課堂教學模式

  構建以互動為主的課堂教學模式。課堂上要給學生提供大量觀察、實驗、活動的機會,盡可能做到讓學生在"活動"中學習,在"主動"中發展,在"合作"中增知,在"探究"中創新,充分體現學生學習的自主性,規律讓學生自主發現,方法讓學生自主尋找,思路讓學生自主探究,問題讓學生自主解決,構建出“提出問題、收集數據、形成解釋、評價結果”的探究式課堂教學模式。

  四、學習與交流

  1、多聆聽,開闊教育視野

  當前的社會更強調開放、合作與交流,教育也不例外。通過“走出去、請進來”等方法,多角度開闊教師的視野,提高自身的能力。一方面邀請有關專家、名師來校開設專題講座;另一方面抓住一切可能的機會,多觀摩、多討教。做到心中有標準,心中有學生,創造性地理解和使用教材,積極開發課程資源,靈活運用多種教學策略,引導學生在實踐中學會學習,充分發揮師生雙方在教學中的主動性和創造性。

  2、多閱讀,提高理論水平

  教育理念始終引領著教師的教育行為,教育改革的步伐要求我們不斷更新與充實自己的教育理論,這就需要我們多閱讀各類有關教育教學、教育科研的書籍與刊物,了解最新的`教育動態,學習最優的教育策略,掌握最有效的科研方法,使自己能采用更合適的教育行為來幫助學生的發展。

  3、多交流

  在開展課堂教學改革過程中,更新教育觀念,構建平等合作和諧的師生關系,營造寬松豐富生動的教育環境。通過各種課堂教學的嘗試與探索,重視教學過程的每一個環節,我積極參加各項教科研活動,互相交流,群策群力,讓個人最大限度地成長,并且增長專業知識,走教師專業化之路。我對自己的教育實踐進行有規律的反思教與學有關的一系列問題,并把這種反思的結果用來指導和調整進一步的實踐。

  五、成果與收效

  本學期我堅持做到每節新課都做反思記錄。聽課節數達到xx節,回顧這一階段的工作,還有許多不足之處,力爭今后進一步堅持有所為,有所不為。集中力量加強亟待解決和教育教學前沿問題的研究,與時俱進,務實創新,全方位推進素質教育,把教科研工作做得更好。從而真正實現歷史性跨越。

  個人教科研主任工作總結 11

  我校的教科研工作在上級業務部門的悉心指導下,經過全體教師的精誠努力,取得了一定成績。歸納起來有以下幾方面的成績。

  一、廣大教師的教科研工作的認識有了空前的提高

  在學期初,學校專門召開了教科研工作座談會。主要針對一些教師在教科研工作中存在的模糊認識:教科研對課堂教學并沒有實際意義,有的教師干脆認為教科研工作會影響教學,不搞也罷,為了糾正這些錯誤,擺正教科研工作的位置教研室立即組織全體教師認真學習上級科研工作的相關精神。用本校實際使教師懂得:我校的教學質量幾年來之所以經久不衰,實際上我們在不知不覺的進行著教科研工作,如,我們讓“學生當先生”,“副科每周留一次大作業”,“重啟家庭學習小組”,“聘請家長監督員”,這些都是我們做過的,而且取得了明顯成果的東西。可就是差了一點科學化和系統化了。如果再進一步細化,這不就是科研了嗎?這樣的學習討論的確打消了教師心中的顧慮,教師從事教科研的工作熱情極為高漲。

  這學期,學校所承擔的市級課題“如何減輕學生作業量的研究”已經取得了階段性的成果。這與教師的全員參與分不開的。

  二、教學與科研齊頭并進,并且效果顯著

  1、立足于課堂教學來進行教科研工作。這是遵循實踐和認識辯證關系的原理的科研方法。如果離開了課堂實體,科研工作就成了空穴來風,即使有了成果也不可能作用于課堂教學。所以,我校在這一學期搞了三節研究課。主要是搭乘了理科的“六部實效”,語文定向教學的列車,驗證副科留口頭作業的可行性。這學期,成功進行了三次研究課。九月份,王秀春老師的“口頭作文訓練”。

  十一月份,郭秀艷老師的“數學教學中要注重解題步驟”。十二月份,英語語法和現代漢語語法的關系。

  這三節課均取得了明顯的成效,同時課題研究從這三節課中獲取了大量的第一手材料。

  2、立足于校本實際搞教研。我們教研工作的整體思路是課堂教學工作中遇到的困惑的問題,必須是我們研究的課題。本學期我們把研究的主攻方向放在教師的`一專多能和減輕學生作業量兩方面。因為這是實實在在的課題。現在我校在減輕學生作業的研究方面取得了顯著地成果。我校正在嘗試著副科留口頭作業,或者不留作業。從根本上減輕了學生的課業負擔。

  三、積極參與上級業務部門組織的教研活動,并取得了突出成績。

  教學與科研相結合一直是我們遵循的原則。我們的教科研是以教學為依托。從教學活動中汲取研究資料。特別是在今年的片教研中我們積極參與,并且出示了三節研究課。分別是李艷靜的英語課,肖立龍的地理課,田志華的美術課。這些課都展現了我校在減輕學生作業量研究方面取得的突出成果。

  四、做好課題的跟蹤與管理工作。

  1、本學期,我們共召開了兩次課題聽證會。并要求課題組成員全員參加,學校領導聽取了課題組的匯報。及時解決了在課題研究中出現的問題

  2、在減輕學生作業積極做好課題的分類和歸檔工作,課題管理更趨于科學化和規范化。

  3、課題研究取得了階段性的成果。特別是在減輕學生作業量,方面,取得了突破性的進展,部分研究成果已經應用到課堂教學中,如肖立龍老師每周一次大作業正在課堂的實施中。

  4、在培養教師的一專多能方面,也有一定的進展,現在我們把培養目標鎖定在培養年輕老師身上。如果未來學校的規模還是這樣中的話,老師“一專多能”還是必要的,我校的教師一般都是一主一副或一主二副。做的都比較專業。基本上扭轉了我校師資不足的尷尬局面。可以說我校的教科研工作緊跟上級科研部門的戰略布署,扎實推進一步一個腳印地進行研究成績是可喜的,但也有需要進一步改善的地方。

  1、研究方法比較單一,需要在豐富一些方法,使研究活動更具生機。

  2、研究進程,還是比較粗,需要在細化一些。

  3、一些保障措施還不到位。如到外地進行交流,到圖書館查閱一些資料,這些還是很難做到。

  4、教學與科研還不能完全形成一條線,相互脫節的現象還是存在的。

  個人教科研主任工作總結 12

  根據上級教育科研部門今年的工作部署和要求,我校教科研工作始終堅持科研興教和科研強校的發展戰略。本學期,我校的教科研工作穩步推進,開展得有聲有色,取得明顯效果。現將本學期的教科研工作進行總結。

  一、領導重視,使教科研工作順利開展

  本學期,由于我校領導對教科研開展比較重視,經常過問,親自督查。校長親自深入課堂聽課,并參與集體備課、評課活動,同時,盡管學校經費緊張,都能派出教師參加各級各類培訓及各項教研活動。在開展教科研工作的過程中,學校領導還親自對教科研工作予以指導,并作階段性的總結。由于學校領導的重視,使教科研工作得以順利開展。

  二、建立學習體制,改變教師的教育理念

  學校的教育事業要發展,決定因素是教師的教育思想和教學理念。一年來,我校要求教師樹立終身學習的思想,要求一線教師每年認真閱讀一本教育理論專著,科研干部要帶頭學習,及時將值得關注的好文章,好的理論專著推薦給大家。學校每年撥出一定經費給教師征訂報刊供老師學習,還提供書吧、閱覽室等場所供教師課余學習。同時要求全體教師認真學習國家關于教育改革和發展的方針政策,及時了解我國教育改革的新動向。通過學習,改變了教師落后的教育思想和教育理念,提高了全校教師教科研業務水平和教師的教學水平,使大家深刻認識到了學習的好處,教科研對我們教學的幫助,了解了我們日常的教育教學工作、學校的發展和個人的提高都必須要有教科研來支撐。通過集體備課活動,積極調動組員積極性,發揮集體智慧探究課堂教學新模式,關注了學生的起點知識,著眼于課堂教學質量的提高和學生的發展,并圍繞教育教學過程中的得與失,認真進行反思,及時撰寫教學隨筆。

  三、采用多種方式對教師進行培訓

  為了提高教師教科研的水平,我校對全體教師進行了多種形式的培訓,培訓的方式。本學期我校組織全體教師參加了各級各類培訓,培訓的目的是讓教師了解學科特點和學科基本要求。在了解學科特點和學科基本要求的基礎上,深入學習課程標準,對各學科課程標準的輔導與解讀,了解新教材編寫的整體思路與主要原則、基本框架、內容體系與特色和對教師的相關要求,改變傳統的教學模式和教學方法,探索與課程標準相適應的教學模式。形成了一個人人參與的教科研氛圍。安排了教師參加國家、省、市專業骨干教師培訓及雙師型培訓,還邀請省、市、縣專家對全體教師進行培訓和指導。如:邀請市中職數學教研會副會長沈崇玖老師來校為全體一線教師作《注重課堂細節提高課堂效益》的校本培訓專題講座;特邀縣教育局教研室英語教研員鄭煥華老師為師生作《英國文化教育生活漫談》專題講座;特邀浙江科技學院教授級高工、當代的發明家陶松壘老師為師生作《發明創造人人可為》專題講座;特邀中國攝影家協會會員、國際藝術家攝影學會副會長、溫州市藝術攝影學會會長、原溫州醫學院外事處處長王曙先生來校作《攝影藝術的`理解》專題講座等等。還有學校自行組織對教師業務培訓、學校管理培訓及班主任培訓。

  四、以課堂教學為主陣地,促進教師專業成長

  為了促進教科研取得良好效果,我們加強了課堂教學評價督導,以促進課改的進一步發展。每學期要求教師至少開設一節公開課通過集體備課、議課、評課活動,把三維的課程目標即知識與技能、過程與方法、情感態度與價值觀三個方面互相聯系,融為一體,特別是對“過程與方法”目標的確定、掌握和實施,作為評價課堂教學的重點,要求教師加強與學生的交流與探討,反對教師以傳授式為主的教學方式。通過教研組的活動和校本教研,改變教師教學思維模式和教學行為,使我校教育教學在新課堂教學評價標準的推動下,取得明顯成效。本學期教師論文發表或獲獎及參加市、縣基本功比賽、說課比賽獲獎達到20人次,教師指導學生參加省、市、縣各類技能比賽獲獎學生有80人次。

  五、建立獎勵機制,促使教師向科研型轉化

  1、為激勵廣大教師積極投身教育科研,學校完善了教科研獎勵制度,每學期評比教科研先進個人。對論文發表、獲獎、學術交流、輔導學生等教育教學成果均有獎勵措施。

  2、及時收集、反饋縣級以上各級各類報刊的征文、論文競賽、學科技能評比等信息,著力組織教師參賽、投稿、推薦發表。教師熱情極高,我校部分教師將自己的教學經驗、教學實踐升華到教育科研的高度,提升了自己的綜合素質。

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  回顧一年的教科研工作,雖取得了一些成績,但還存在許多的缺點,很多地方需要改進。在今后的工作中,我們還需更加努力,使教科研工作穩步前進。

  一、活動開展情況

  為了保證教研活動的正常開展,首先我們抓了學校和系部兩級教研活動計劃的制定。在開學初,教科室根據省電大有關文件要求的精神,制定了學校教研計劃,要求各系部按照學校的安排,再結合本系部的特點,制定出自己的計劃。有了計劃安排,教研活動的開展就有了依據。當然,本學期由于臨時性任務比較多,學校和系部在實施過程中對計劃都做了比較大的調整,但是計劃畢竟起到了規定任務、指引方向的作用。

  其次我們認真抓好每次教研活動的考勤。按照各系部開課情況,編排好教研活動分組表,發到系部。考勤工作由教科室和教務處聯合進行,每一個周二的下午四點,都到各系部查看,對照分組表清點人數,做好記錄。由于考勤工作抓得扎實,各系部基本上杜絕了無故缺席的現象。

  再次,各系部能夠按照狠抓質量、注重提高的原則妥善安排教研活動內容。教研活動研討的內容有下列幾項:學習教育教學理論、備課上課的研究、聽評課活動、研討課程改革、教科研課題的研討。這些內容的安排,兼顧了日常工作實踐和提高理論水平的兩方面要求。

  二、一些好的做法

  在本學期里,各系部根據自己的專業特點和任課教師的實際需要,踏踏實實地開展教研活動,形成了一些好的.做法。

  1、認真學習有關資料(material),提高理論水平。通過教研活動,學習新知識、新理論是一個很重要的任務,這是因為時代變化了,國家對人才培養的標準、規格有新要求,如果我們搞教育工作的人不學習,就很可能把力氣使錯地方,造成該做的事不做,不該做的事拼命做的糟糕局面。在抓學習方面,文經系經法組、計算機系、工美系做得比較好。他們能夠在教研活動時間里專門安排理論知識學習,這對于轉變教育觀念,提高思想認識很有幫助。

  2、加強教學工作研究,著力提高教學質量。對教學工作的研究包括下列方面:聽課、評課活動,開設公開課,進行考試方法改革的嘗試等。

  3、把教科研工作納入教研活動之中。文經系經法組在教研活動時間里研討了本學期課題研究問題,組織申報集體課題,明確了個人課題;工美系布置有關人員閱讀資料(material),再互相交流,集中集體智慧確立自己的課題。這種做法對推進我校研究風氣的形成大有好處。

  4、根據素質教育的思想,進行課程建設的探討。《中共中央國務院關于深化教育改革全面推進素質教育的決定》指出:實施素質教育要以培養學生的創新精神和實踐能力為重點。要實施創新教育,培養創造性的人才,關鍵的問題是要設計好培養創新人才的課程教材體系,并改革課程管理制度。本學期,學校布置每個系部都要確立一門課程進行課程改革的探討,目的是變學科中心課程為學生中心課程,變篩選教育課程為普及教育課程,變“應試教育”課程為素質教育課程。計算機系對《計算機常用工具軟件》、《多媒體軟件使用》的課程改革問題進行了探討;工美系確定《餐飲》為改革課程,加大了實踐教學的力度。

  三、值得注意的一些傾向

  1、教研工作缺少方向和計劃性。對于我們學校的教研工作應該以什么為重點,通過教研體現什么思想和價值觀念,短期目標和長期目標是什么,通過什么樣的步驟來實現目標等等問題,我們還沒有理出一個頭緒來,所以在計劃安排上不是變得太多,就是繁雜瑣碎,缺少章法。

  2、學習教育教學理論自覺性和學習的深度還不夠。我們從各系部教研工作總結中可以看到,安排了學習活動的只有三個系,學習的內容范圍也不大,特別是沒能利用已經上網的有利條件開展經常性的學習。國務院發出了開展素質教育的號召,在我們這樣的學校里,從學生的狀況看既有素質教育的迫切需要,從管理體制看又有進行教育教學改革的很大空間,現在我們缺少的就是素質教育的理念、思想和欲望,所以更需要學習。但是我們還沒能把學習提高到應有的高度來認識,只是當成教研活動的點綴,這是很不夠的。

  3、跟學習不夠相關聯的是教學研究工作還停留在傳統模式的推廣和完善上,抓教案的規范化,抓課堂教學的環節設計,搞公開課展示等等,對學生的研究還沒有提到議事日程,還談不到改變“以教師為中心、課堂為中心、課本為中心”,談不到發揮學生的主體作用。從總體看還缺少教育教學改革的跡象。這與我們所處的改革開放的時代氣氛是很不相稱的。

  4、個別系對教研活動應該如何搞思路不清,表現為活動安排缺少層次和條理,總結也很凌亂。把很大精力放在教案的規范化上,可以說是撿了芝麻丟了西瓜。

  以上這些問題,我們將在下學期努力加以避免,把我校教研工作提升一個層次。

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  本學期,我校教學科研工作在中心校教科室的指導下,根據期初的教學工作計劃,認真學習和貫徹新課程的有關理念和精神,以切實提高教學效益為主題,進一步加強學習與研究,增強實施課程改革的使命感的和責任感,將教研、科研、校本培訓融為一體,提升學校的教育科研水平。在學校領導的指導和幫助下,經過各位教師的共同努力,改變了傳統的教學模式,優化了學生的學習策略,有效推動了學校教育教學工作的持續發展。具體工作總結如下:

  一、本學期的主要工作

  (一)認真貫徹新課程改革內容,確立科研興教意識

  我校結合組織教師認真學習了《基礎教育課程改革綱要》的相關文件,幫助廣大教師牢固確立科研興教意識,使他們明確新課程的功能、結構、內容,明確新課程的評價標準,明確新課程課堂教學的`模式。通過各種形式的學習,教師們從教學理念的轉變與教學方式的改革方面都介入到課程改革實驗的前沿。全面地認識到教學科研在教育發展中的重要作用,從而牢固地確立了科研興教意識,使他們主動參與到研究活動中去、從而為教育科學研究的發展創設良好的社會氛圍。

  (二)加強教師隊伍建設,提高教師業務能力

  建立一支數量適當、素質優良、結構優化、充滿活力的教師隊伍,是實施素質教育的關鍵所在,因此,我們進一步加強教師隊伍建設,努力提高教師素質,為教學科研質量的提高和教育教學質量的提高提供保證。

  (三)認真推行“雙主互動”教學模式

  1、本學期我們積極開展“聽課”“評課”活動,我們立足于人人參與,全員提高。根據學校安排,由教研組牽頭,每位教師進行了人人上一節優質課;在活動中,開課的教師積極準備,虛心聽取建議;評課的教師們踴躍發言,不偽飾、不做作,真心地幫助獻課者,把評課和轉變觀念相結合,與“同伴互助”相結合,與主題研究相結合,給教師提供了相互學習、共同提高的機會,提高教師課堂教學水平。另外結合研究的課題,進行相關的理論學習和研究,提高了教師們的雙主互動課堂教學策略、教學評價的能力,牢固地樹立評價要以學生發展為宗旨。在教師們學習、總結經驗的時候,教師們努力提高自己的理論水平。

  2、積極開展教研活動。我校充分發揮教研組的陣地作用,加強教研組的組織建設,扎實有效地開展了教研活動。教研組在組長的帶領下針對學校實際情況,科學地制定好本學期的活動計劃,教研活動堅決做到了有計劃、有記錄、定時間、定地點、定內容。活動形式多樣,內容豐富,注重實效。

  (四)搞好課題研究工作

  本學期課題組成員繼續按照雙主互動的教學實施步驟有計劃地開展實驗研究,并鼓勵廣大教師撰寫論文,參加上級教育部門論文競賽。我校還將在下學期加大對課題研究過程的指導的力度。

  二、今后努力的方向

  1、研讀并落實新課程標準理念,撰寫、發表更多的教育教學論文,不斷提高自己的素養,加強教案更深入的研討,對每節課的成敗進行總結,提高教師的課堂教學的水平。更好地為學生服務。

  2、引導老師積極主動參與教學科研究,提高自己的專業知識水平,豐富文化底蘊。

  3、深入開展小課題研究,并形成專題論文。

  本學期,我校教學科研工作開展地扎實有效,圓滿完成了本學期的工作任務。以后我們還將在教學科研,教學實踐上做文章,一如既往,再接再厲,把工作搞得更好,爭取更大成績。對此,我們充滿信心。

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  本學期,我們在局教科室的指導下,在學校的直接領導下,以課題研究為抓手,以課堂為陣地,堅持教育教學理論的學習,積極參加各項教研活動和探索課堂教學新模式,認真學習先進的教育教學理論和新課程標準,不斷地完善和改進教學方法,為提高我校的教學質量做出了一定的貢獻。以下就針對本學期我校教科研工作做如下總結。

  一、規范管理,加強學習,提高了教師的科研水平。

  教育科研經常化。注重引導教師結合學科教學,學習教育科研理論及新課程理論。為切實轉變教師的教育觀、教學觀、學生觀、教師觀和課程提供理論支撐,為拓寬教師理論學習的渠道,組織教師“走出去”認真學習,掌握了先進的教育理論,并應用到實際教學之中。

  校本研究制度化。校本研討校級活動形式多樣,結合課改要求,主題鮮明,內容豐富。有以增強課題研究實效為目標的課題研討活動,有以促進教師專業成長為目的的聽課、評課活動。教科室與教導處協作,十分重視課堂教學研究,學校開展“教師示范課”“十佳高效課堂”“集體備課”“組內研討課”等活動,教師的教研活動均體現了新課程標準,課堂教學質量得到顯著提高。

  二、抓立項課題的研究,取得了階段性成果。

  (一)開展課題研究,建構特色學校。

  堅持從我校教育教學的實際情況出發,為解決教育教學中存在的問題,進一步規范教育教學行為,從大處著眼,小處入手選立課題。各課題組認真撰寫課題方案設計,對課題方案進行反復的論證和修改,積極向上級教育科研部門申報。

  我們以課堂為平臺,樹立“科研走進課堂,科研融入課改”的理念,積極開展研究活動。本學期我校舉行了市個人課題開題論證會等課題研究活動,推進了課程改革,提高了教學水平,促進了學生素質的發展。

  (二)開展“校本培訓研究”,提高教師素質。

  圍繞課題研究,加強教師學習和培訓工作。提供書目,要求老師自學,并寫讀書筆記;學習課改理論,使教師改變教研觀念;提供參加各級各類培訓的機會,如:骨干教師培訓、教材培訓、校本教研培訓等;鼓勵教師參加學歷提高培訓;定期對教師進行集體培訓和分科培訓,培訓的內容傾重課題研究過程中所面臨的問題;教師教育博客的撰寫,是網絡時代教師進行教學反思、教學經驗分享,教學理念與方法學習、交流的重要途徑,為了提升我鎮教師網絡教學研討的能力,為教師專業發展搭建交流的.平臺,自xxxx年10月份以來,根據中心校的安排,全鎮教師共有84人開通了教育博客,并且能積極撰寫文章。到檢查之日止,全鎮教師共發日志1502篇,回復數356,獲得市精華日志11篇,本鎮博客群組精華57篇。本學期還評出了“十佳”教育博客,進行了表彰。

  三、做好了常規性的業務工作。

  1、本學期市課題立項11個;市級課題結題7個,縣級結題1個;

  2、本學期,全鎮老師獲獎論文共65篇,其中省級7篇、市級27篇、縣級31篇;主流刊物發表論文3篇。

  3、有3位老師參加縣教科研能力大賽獲獎。

  四、幾點展望:

  在今后工作中,我們要做好以下工作:

  1、課題的研究層次需進一步提高。課題研究要與平時的學科教研活動更加緊密地聯系起來,使業務學習和課堂教學,經驗交流,反思提高爭取上一個新臺階。

  2、進一步加強理論學習,多開展與課題研究有關的活動。教育倡導“研究型”的教師。教師思想上還是受學校指揮行動,而缺乏主動探究意識,即使部分教師有主動探究意識,缺少專業的引領,教科室應結合本校實際,想教師之所想,急教師之所急,引領教師的專業健康發展。

  3、鼓勵、引導教師多發表高質量的論文和案例。要大力提倡有思想,有創新的論文和案例。

  4、進一步加強過程管理,做好資料的積累。

  總之,我們將課題的研究與學科教學、德育教育、創建工作等有機整合,以科興教,改觀了學校面貌。教師通過教育科研加快了專業成長,教師們的業務水平在整體上有了較大提高。

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  本學期我校教育科研工作繼續堅持走“科研興校”之路,堅持“向科研要質量,以科研促發展”的理念,全面落實市教育局教科所有關工作意見,著重從制度管理、過程管理入手,不斷強化教科研工作,不斷提高學校教科研水平,取得了一些成績。

  一、制度保障

  1、領導重視

  我校教育科研工作始終擺在了學校發展的先導位置,作為學校工作的重要組成部分,納入學校的發展規劃和學校每學年每學期工作計劃。校領導帶頭參加教育科研、承擔課題研究任務,力爭使自己成為領導科研工作的內行。在學校經費十分緊張的情況下,對于開展教科研工作所需的財力、物力,學校領導給予有力的支持。如教科研活動中的外出學習,專家講座,課題研究津貼、獎金,購置電腦等辦公設施,購買圖書征訂刊物,編輯資料等等都有保障,使科研工作得以順利進行。

  2、健全組織

  學校成立了以校長為組長的教科研領導小組、以分管校長為組長的'教科研指導小組,以教科研骨干組成教科室主要成員負責日常教科研管理,成立了各學科教研組,健全了教科研管理制度,使教科研工作落到實處。

  3、完善教科研博客

  除學校教科研博客的繼續運行之外,本學期有結合六個市級規劃課題新建立了教育博客,有效地督促、指導了課題的研究。

  4、強化激勵措施

  本學期,我們在確保各項課題研究扎實開展的同時,根據上級有關文件精神,對教師的教育理論學習、教科研開展及成果進行公正的評價,且納入年度考核之中。對于教科研工作中取得一定成果(包括進行課題研究、論文發表、獲獎、交流等)的教師,根據學校獎勵細則進行獎勵。

  二、活動開展

  1、分層培訓

  我們以課題為抓手,將骨干教師團結在一起,共同學習,共同研究,共同提高。本學期我校根據不同層次、不同年齡段教師的教研能力和水平,有針對性地分層次引導教師開展業務學習。新上崗教師,著重學習教育教學理論、學習借鑒他人的教學經驗、促使其盡快在教育教學上入門。中間層教師,著重學習現代教育教學理論、圍繞教育教學中的問題生發出來的科研課題進行扎實研究,不斷提高教育科研水平。骨干教師要以現代教育理論為指導,對其教育教學實踐進行反思,總結經驗,形成特色,發揮教科研示范作用。依據教研活動安排,積極開展教師讀書活動,全天開師閱覽室,并堅持每周進行業務活動、政治學習。同時,我們還能充分利用學校的網絡資源,為教師提供了學習、交流、切磋的機會和舞臺。

  建立了各年級學科教研組,每星期集體備課不少于1次,集體學習不少于1次,保證時間、地點、主講人、內容“四落實”,圍繞一個專題,突出一個重點,解決一個問題。學校領導還不定時的參加學習,會上老師們暢所欲言,提出課改過程中的問題,共同討論解決辦法。通過以上舉措,課改的氛圍濃厚了,教學過程也不斷優化。

  2、“請進來、走出去”

  學期初學校聘請教育專家到校進行講座,并先后派出多批教師到河南、濟南、德州等地學習先進的理念和經驗。回來后及時總結并再對教師進行二次培訓,大部分教師的科研意識得到加強,老師們自覺地把教育科研看作是自己本職工作的一部分。

  3、舉行了校級“名師引領課”、“骨干教師示范課”“每人一堂課”“教師普通話、粉筆字比賽”等活動,營造團結協作的和諧氛圍和競爭態勢,激勵教師爭先創優。

  4、課題研究

  在組織好已有課題研究工作的同時,今年9月份,我校成功立項2個德州市級重大課題、4個德州市級規劃課題,并順利開通課題研究博客,保證課題研究有序進行。10月份組織教師完成小課題第三批結題申請工作,12月份又高質量地完成了德州市級規劃課題《大面積提高小學數學教學質量與優等生培養的實踐與探索》的結題工作。

  5、組織“優秀教科研成果評選”

  本學期我們組織了思品教師優秀論文評選、班級管理論文評選,并擇優推薦參加省級教科研成果評選,并給予物質獎勵,極大地提高了教師的創作熱情。

  三、存在問題及解決問題的思路:

  (一)回顧本學期的教科研工作,雖取得了一些成績,但還有很多地方需要改進、充實,主要有以下幾點:

  1、科研方法的培訓做得不夠,部分老師產生了畏難心理;

  2、課題研究的選擇上有一定的局限性,影響了研究的質量。

  (二)解決問題的基本思路:

  1、進一步喚醒教師個體科研的意識,積極創設濃厚的教學科研氛圍,促使轉變,讓反思和科研成為一種自覺。

  2、保證在全校范圍內分課題組開展有針對性的教育科研方法的培訓活動的時間,通過舉辦講座、交流等方式,使老師們盡快熟悉基本的科研方法:

  3、定期召開全校性的公開課、論文比賽等教育科研活動,廣泛地進行宣傳和交流,使更多的教師參與到科研工作中來:

  4、完善教科研博客管理,發揮現代工具的作用。5、高質量完成市教科所布置的教科研任務。

  在今后的工作中,我們要進一步營造全員參與的氛圍,搭建展示才華的舞臺,提供信息交流的場所,使教科研工作穩步前進。

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  本學期,我們牢固確立科研先導、科研興教的思想,強化教師的科研意識,營造濃郁的科研氛圍,切實開展課題研討活動,加強教師教科能力的培養,幫助教師以教科研活動來獲取教育、教學的高質量、高效益。

  一、開展師資培訓,抓好科研隊伍建設

  過硬的師資隊伍是科研的關鍵,學校始終本著“發展教育師資先行”的原則,切實抓好師資培訓。重點抓好了教師的理論學習和業務進修。

  1、理論學習。要走在教科研的最前沿,必須加強學習現代教育科研理論和教育改革實踐經驗。為促使教師學習和掌握相關的教育理論,我們采用推薦閱讀和自主學習相結合的方法,通過課題組統一推薦、提供書籍,各位老師自主購買、借閱、網上閱讀等方式學習與課題研究相關的專著、刊物等。學習先進的現代教育教學理論,了解最新的教育教學信息,為課題研究提供理論依據。本學期組織開展了“我的閱讀故事”征文評比活動,并要求老師們將征文上傳學校網站,分享學習成果。

  2、業務進修。學校采取走出去,請進來的方法,有計劃地組織教師參加各級各類聽課、評課、培訓、專題研討等活動,本學期學校舉行了“七校聯動”英語專場展示研討活動。并與海虞、趙市、園區等學校開展借班上課活動,既加強了校際之間的交流合作,也為青年教師的成長搭建了舞臺。

  3、積極投稿。本學期,各類評比的通知比較多,教科室有針對性地鼓勵教師們進行參評,如省“行知杯”,“藍天杯”,“師陶杯”等論文評比,教科室鼓勵教師將文章撰寫與教科研活動相結合,依據課堂、跳出課堂、反思課堂;倡導教師自覺將教育教學經驗適時轉化成顯性成果;積極為教師尋找路徑、搭建平臺,傳達更多參賽信息,及時將教師的優秀文章擇優推薦。

  二、重視過程管理,規范課題運作

  (一)深入開展主課題研究

  圍繞學校主課題《在課堂教學中培養學生自主學習的策略》,我們立足課堂,以草根化的研究為主要方式,扎實開展課題研究。課題組活動與教研組活動相結合。在課題研究中,我們將課題組活動與人人一堂課,展示課、評優課的研討活動,以及卷入式教研活動進行整合。要求執教者的課堂教學要盡力體現課題研究的視點,研討者據此專項剖析,各抒己見。本學期在數學、語文、英語教研組分別舉行了“親歷數學感悟數學”“先學后教,順學而導”“優化課堂設計培養自學能力”的專題研討活動。活動中,執教老師精心準備,為老師們推出了高質量的課題研課,研討活動氣氛熱烈,活動給了老師們靜下來思考的機會,使他們能站在新的高度去審視課堂教學,去關注學生的“學”。有效提升了教師的科研意識和課堂教學水平。

  (二)認真做好學校主課題中期評估工作。

  按照預定的課題計劃,學校于12月30日進行了課題中期評估活動。為使課題能夠高質量通過評估,教科室認真做好了以下工作:

  1、組織開展了“自主學習之星”評比活動。各班通過自我推薦、同學推薦、教師推薦等方式,評選出了十二位“自主學習之星”。他們的事跡展板吸引了許多學生前來觀賞學習,激發了更多的學生投入到自主學習的行列中來。

  2、精心打磨課題展示課。自期初接受中期匯報展示課的任務后,執教老師認真備課,制作課件,通過借班上課,卷入式研討等形式不斷改進教學設計,逐步凸顯學生在課堂上的主體地位,有效地培養了學生的自主學習能力。

  3、結集出刊了《中期匯報專輯》。搜集整理課題研究資料:案例反思、獲獎論文等,認真撰寫結題報告,總結提煉了在課堂教學中培養學生自主學習的策略,出刊了《中期匯報專輯》。

  在課題中期評估活動中,沈倩老師進行了課題研究課展示,獲得了市教科室領導以及兄弟學校教科室主任的一致好評,他們對學校前期的課題研究工作也表示肯定,同時提出了一些建設性的意見,相信在專家的引領和全校教師的努力下,課題建設一定能穩步推進。

  (三)新教育課題順利結題。

  在市教科室舉行的新教育“書香校園”項目組課題結題活動中,我校的立項課題“營造書香校園師生共讀同成長”經專家組鑒定,驗收合格,順利結題。

  (四)扎實開展市級微型課題的研究工作。

  暑期,市教科室對第四批微型課題進行了集中審核,我校的六個課題均順利通過考核,一人獲良好等第。

  期初,根據市教科室文件要求,宣傳發動教師進行第五批微型課題申報,教研組內確定人選,教科室對課題的選題和規劃作了細致的指導,并對教師們填寫的申報表提出修改意見。十月底,我校申報的五個微型課題順利立項。

  十一月,我校舉行了第五批微型課題培訓會。會上,教科室對“微型課題評分標準”一一進行了解讀。要求老師們認真制訂切實可行的月度計劃表,勤于積累課題研究資料,規范撰寫結題報告,積極撰寫論文,在課題研究中努力做到:勤、細、實。培訓幫助老師們明確了課題研究的要求,為下階段課題研究的展開指明了方向。

  期末,教科室對第五批微型課題的前期工作進行了檢查,發現問題,及時與有關老師交流,力求課題研究緊扣主題。

  三、積極探索實踐,喜結科研碩果

  經過全體師生的共同努力,學校教科研工作取得了豐碩的.成果。

  我校王文娟老師的《做情緒小主人》在2015年常熟市中小學心理課(課堂錄像)評優比賽中獲三等獎。談麗英、陶春芳、陳曉艷老師的教學設計分別獲得蘇州市一、二、三等獎。劉加霞老師的論文《英語聽說滯后現象產生的原因及解決對策方法指導》獲“師陶杯”優秀論文評比三等獎,《小學英語課堂回答問題情況分析與建議》發表于《新教育》。陳曉艷、周燕、王文娟、孫張樂、孫建芳、徐麗萍老師的論文在江蘇省“藍天杯”優秀論文評比中分獲二、三等獎。陳曉艷、許娜、徐麗萍老師的論文被2015年會錄用。周燕老師的《有效積累為課外閱讀撐起一片藍天》發表于《常熟新教育簡報》。杜文娟老師的《繪本<犟龜>教學設計》獲市級三等獎,所任班級獲市級“幸福教育優秀班級”稱號。

  潘韜等十二位同學被評為校級“自主學習之星”,顧栩婧、沈弋辰、吳悠同學撰寫的數學小論文分別獲得市級一、二、三等獎。俞星辰等多位學生的習作分表發表于《小荷報》《常熟教育特刊》《關心下一代周報》《門球報》。瞿麟同學被評為“常熟市閱讀之星”。

  總之,通過本學期的教科研工作,我校教師的科研意識普遍增強了,科研的能力也比以前有了較大的提高。下學期,我們將繼續尋找差距,扎實開展好各項教科研工作,為學校的可持續發展貢獻一份力量。

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  xx年一年來的學校教育科研工作,堅持“科研為先、質量為重、以人為本”的原則,以課題研究、教學模式構建、課標教材解讀為抓手,以校本培訓為依托,深入開展教學研究,使學校教科研工作“源于教學,高于教學,指導教學”,精心打造教師隊伍,全面提高教育質量,力爭使教科研工作有新的發展,新的突破,新的高度。

  一、本學年的工作要點主要是確立三個意識:

  1、服務意識:為教育決策服務,為教改實踐服務,為學生成長服務。一句話,教育科研是為學校、教師、學生的發展服務的。

  2、主體意識:教育科研植根于學校教育教學之中,廣大教師應當成為教育科研的主力軍,從事教科研工作,既是教育事業的需要,也是教師自身不斷發展的需要。

  3、實效意識。經過這幾年,我校的教育科研氛圍逐步形成,中青年教師自愿報名,積極參與課題研究。為了避免只重結果不重過程,保持我校旺盛的科研生命力,本學期的教科研要求回歸常態和真實,抓過程,重實效,出成果。

  二、本學年確立教科研主攻的方向:

  教導處、教科室、教研室組織教研組長、備課組長進行討論,結合學習的經驗和體會,依據上級要求和學校實際,確定了本學年校本教研的主攻方向:完善“四精四激”課堂教學模式和穩步推進課標教材解讀工作,以集體備課和課堂教學擂臺賽為載體,切實提高課堂教學效率。

  三、為主攻方向有所突破而采取的措施、開展的活動:

  1、培訓備課組長、教研組長,使他們增長能力、提高素質。

  為了搞好校本教研工作,提高教研組長、備課組長的業務水平和管理能力,提高校本教研的效率,教導處加強對教研組長、備課組長管理,堅持每兩周召開一次教研組長、備課組長會議。通過例會,教研組長備課組長的具體職責、任務得到了明確;通過例會,教研組長、備課組長統一了思想,提高了認識,鼓足了干勁;通過例會,針對校本教研中存在的問題,組織開展專題討論,探討具體的解決方法。鼓勵教師參加教科研,重視課題管理,對課題立項結項學校大力支持。

  2、推進教學模式、完善教學環節,進行三輪教學擂臺賽。

  為完善教學模式,在教學實踐中探討學生自主學習的具體操作方法,研究如何有效的利用課堂評價激勵機制,教導處依據校本教研計劃,有步驟開展新一輪課堂教學擂臺賽。把擂臺賽分為備課組級、教研組級、學校級三個層面,要求全員參與,人人做課聽課評課,建立完善聽評課檔案。聽課中有校領導參與聽課,在評課中及時指導。努力提高教師教學能力,把教科研成果落到實處。在擂臺賽中,各備課組圍繞教學模式推進科研工作,根據自己在教學中發現的問題,申報課題立項,把問題當課題,把實踐過程當研究過程。

  在教導處的統一安排下,本學期繼續開展三輪賽課活動,賽課活動把推行我校的“四精四激教學模式”作為重點,把學生的自主學習作為研究主攻的方向。在各教研組長積極組織下,賽課活動順利開展,并取得了顯著的成效。各學科組在靈活運用“四精四激”教學模式的基礎上,對學生的自主學習作了大量的有益的探索。不少教師能夠注重效果,不流于形式,能夠使學生有充足的時間自學思考,讓學生主動質疑,使老師的點撥有針對性。在賽課中,大多數教師能夠恰當運用激勵評價機制。他們有的側重對學生個人評價,及時鼓勵表揚;有的側重以小組為單位,通過小組計分,激發學生的團隊意識,調動學生為小組爭光積極參與課堂學習活動的積極性。

  3、探尋課標教材解讀模式并有了雛形

  一年來,我校課標教材解讀大致經過了三個階段。

  第一階段是學習摸索階段,形成“五環四看三想兩對比一展示”解讀模式,這個階段初步以“路標”形式呈現個人解讀成果,以問題式呈現集體成果。“五環”即個人研讀;同伴互助;專家引領;實踐反思;成果展示等五個環節。“四看”即看課標,看教材,看教參,看相關資料;“三想”即想教學目標與教材內容之間的聯系,想編者意圖和學生實際聯系,想教學方法及實施策略聯系;“兩對比”即對比新舊教材,對比同一教材的不同版本,一展示是個人和集體研讀成果以文本形式展評。

  第二階段是推進課堂教學模式和課標解讀模式有機融合階段。這一階段,我們以賽課形式檢驗課標教材解讀成果,能否落實到“四精四激”教學模式的課堂中,首席和ABC四個等級來評價教師的“雙模”融合度。

  第三階段是課堂教學落實課標教材解讀成果階段。

  第四階段把課標解讀模式修訂為“三步三環表格式”解讀模式。分為教學目標的細化、教學策略設計和評價設計三個環節。我們在前三個階段的.實踐基礎上,將“五環四看三想兩對比一展示”的課標解讀模式修訂為“三步三環表格式”解讀模式。“三步”為個體研讀同伴互助(集體匯報和專家引領)實踐反思(課堂實踐)。這是我們課標教材解讀的基本流程。“三環”為目標細化、策略設計、評價設計,這是我們課標教材解讀的個人研讀。新模式可操作性強,個人與學校兩個層面解讀成果呈現明晰,便于指導課堂教學。

  第五階段“四步四環”解讀模式,分為教學目標細化、評價方案設計、教學過程設計、評價樣題的設計四個環節,新模式可操作性強,個人與學校兩個層面解讀成果呈現明晰,便于指導課堂教學。

  四、教育科研制度落實化,促進了學校可持續發展:

  學校以教育科研作為學校可持續發展的增長點和提高素質教育的著力點,深化教學教研常規管理、教學質量管理和教育科研管理。

  1、圍繞提高課堂效率,搭建教師專業成長的平臺,以“課堂質量工程”為依托,通過在全體教師中開展課堂教學擂臺賽、集體備課、教材課標解讀、課題研究、教育教學專著學習、每學期一次教育理論測試活動,促進教師專業成長、更新教育教學理念,從關注教師的教轉變為關注學生的學,改善了課堂氣氛,提高了教學效果。

  2、完善和落實教師理論學習制度

  在學校領導的支持下,進一步完善理論學習制度,抓好廣大教師的理論學習工作,以教師自學、小組討論和集體交流為主要形式,提倡自我反思,自我提高。其次,采用“請進來,走出去”的辦法,學校一方面組織教師積極參加上級教育部門繼續教育培訓、班主任培訓、現代教育技術培訓、學歷達標和學歷提高培訓、業務培訓外,還組織教師集體外出學習。

  與此同時,學校建立了每位教師開展讀一本教育理論書籍,弄懂一個教學原理,寫一個優秀教案,上一節課題研究示范課,寫一篇學術論文或學習心得的制度。

  3、有效實施同伴互助制度:

  通過教師之間對話、合作、互動,開展集體備課,防止教師各自為戰和孤立無援,使教師群體得到發展。學校開展了“老帶青,青幫新的結對子”活動,在校內認師傅,對青年教師實行專人指導,盡快提高青年教師教學能力和科研能力。尤其是課表教材解讀工作開展以來,備課組有效利用同伴互助研討會,選定備課組長和學科帶頭人,名優骨干教師、首席教師作為學科專家,借助我校每年一屆的課堂教學擂臺賽為平臺,從初賽、復賽、決賽三輪賽課,從設計課、作課、議課各個環節,有步驟、有秩序進行師徒幫帶活動大大提高了我校中青年教師的課堂教學能力。

  4、積極實施自我反思制度:

  教師教育能力的提升,建立一支具有教科研意識的師資隊伍,自我反思是促進個體快速成長的一個有效途徑,每周三下午第四節,組織以專業為基礎的集體教研活動、以教法、學法為專題的研討活動,在反思中提高,在反思中成長。

  個人教科研主任工作總結 19

  保教工作是幼兒園一切工作的核心,“科研興園”是幼兒教育發展的大趨勢,是提高幼兒園保教工作質量的有效途徑和保證。因此科學化、規范化的科研管理,無疑是幼兒園管理工作的重點。隨著幼教法規的不斷完善和規范,幼兒園的管理更加規范化、法制化。教科研管理也應該形成一個規范的體系,在這種情況下,怎樣搞好科研工作管理就成為一個值得我們深入探討的課題。總結我園這一學年開展的教科研工作,我們始終把科研工作擺在“龍頭”的位置,嚴格管理,深入研究,確立了一條以科研為先導,以教育研究為主線,以全面提高保教質量為目標的辦園思路。取得了一定的成效,我們的做法是:

  一、明確管理層次

  首先規范科研領導小組的組織建設工作,建立層次性,進行層次管理。健全科研機構,落實人員職責,成立以園長首的科研課題領導小組。同時將骨干教師組成中心研究組,圍繞園中心課題先學,先議,先研究,再集體討論,最后將研究的問題化解到班組,做為研究專題幅射到面上,使每個教師都能積極參與。各個管理層次目標清晰并有具體可行的職責,嚴格的科研工作管理體系,使我園教科研工作規范化。

  二、完善管理制度

  教育科研是解決教改實踐工作中具體問題的需要,是促進保教質量提高的關鍵。而嚴格的管理制度,規范的科研工作常規,是保證教科研工作正常開展的有效手段。我們先后制定了教科研制度,在組織開展活動中做到時間、內容、人員、重點四落實,保證一大周一次的研究活動時間,不管工作多忙,幼兒園一般不擠占活動時間,同時我們得到了全園各部門的支持,每次活動前通知下次研究的內容,提出目的,大家根據要求提前作好準備。對每個月的研究活動情況課題組織要寫出總結,教學組長每月檢查教師學習筆記,并將學習質量與效益掛鉤。教師嚴格執行各項管理制度,明確自己應履行的職責,將教科研工作納入到日常工作中,使我園的研討活動開展的有聲有色。

  三.嚴格管理程序

  (一)加強教研計劃管理

  科研計劃是在科學管理過程中,為確保科研規劃所設定的目標得以實現,而對科研決策中一些問題的預先設計和安排,是科學研究管理的中心環節。研究計劃所確定的內容,研究重點,是否符合幼兒園的'實際,是否是本園保教工作中帶共同性的熱點問題,是研究質量的關鍵。我園在制定科研計劃時首先組織全體保教人員,分組討論分析保教工作中存在的急需解決的問題,然后由班長歸納整理,園長、業務園長和教研組長根據當前幼教改革發展的趨勢和目標,結合全園工作計劃的總體要求,共同商討確定研究重點。園長在行政工作計劃里,提出教科研工作的總目標。業務副園長制定主要研究內容,并對教科研工作提出具體要求。對每一次研究活動都要制定具體的活動計劃、步驟、方案,并認真記錄,對一些研究資料注重收集、整理和保存。為提高教科研質量奠定了良好的基礎。

  (二)加強科研過程管理

  1、加強學習提高保教人員的理論素養

  教育理論是我們實施教育的依據,也是使教師由經驗型向科研型轉化的橋梁。對于我們初涉科研領域的幼兒教師來講學習要使教研活動既嚴謹、科學,又充滿生機與活力,激發保教人員參加教研活動的內在動力,這是確保教研活動目標得以實現的關鍵。我園組織保教人員認真學習《規程》提出的保教人員職責,進一步明確參加教研活動是保教人員應該履行的基本職責,通過教研活動能使自己的教育教學能力水平得到提高。

  2、重視觀摩研討,提高研的力度

  針對難點和共性問題,先弄清問題的內在聯系,選擇解決問題的突破口,利用眾人的智慧,互相啟發、討論、交流各自的經驗。如:怎樣從幼兒的實際出發,實現師幼共創活動區的過程,是教師在研究中提出的主要問題。針對問題教研組制定了具體的研究方案。觀摩前給老師提出幾個問題,觀摩后先由本班教師介紹幼兒年齡特點、心理需求和近階段的教育目標,以及本次活動的思路、重點,然后大家針對活動中存在的一些問題進行研討,提出了不同角度的解決方法,使大家受到了啟發。通過開展觀摩研討活動使全體教師達到了互相觀摩、研討、交流的目的,同時結合實例的研討使教師澄清了一些模糊的認識,將教育思想、觀念和教師的教育行為緊密結合起來,減少了教育實踐中的盲目性,教育行為更加合理,組織指導游戲的能力逐步提高。促使教育觀念實實在在地轉變。

  3、運用評價手段對教研活動質量進行調控。

  首先,督促教研組按計劃內容開展教研活動。園長、業務園長每次都參加活動,了解教研活動的開展情況。尤其是對教研活動過程中教師學習討論緊扣目標,集中教師注意的問題把握正確的大方向進行調控指導。其次我們對保教人員參加教研活動的情況進行全面嚴格考核,對年級組長的工作采取鼓勵和支持的辦法,要求她們自覺的加強教育理論的學習,努力提高自身素質,教育教學工作中起好指導、引路帶頭作用。

  4、集體研究式教學給教科研注入了無窮的活力。

  隨著教學的不斷深入地開展,在教學中,我們確立了“把空間和時間給予孩子”的思想,孩子們常圍繞一個問題進行討論、實踐、探索、交流,他們大膽、活躍、自信。不僅在教學活動中是這樣,在日常生活和常規管理中,我們也用這種思想來指導我們的工作,例如我們開展的“小小角色管理員”活動,讓孩子們個個當班級的管理員,處理日常生活學習中一切事,發揮他們的能力、挖掘他們的潛力,從而培養他們的責任感和自信心。

  四、向常規要質量,向每一個環節要質量。

  為了使孩子們在幼兒園的時光更快樂、更充實、更溫馨,我們安排了豐富的飽含人性化的帶著濃郁的家庭氛圍的活動,我們的老師創設了豐富的活動區域及材料,如益智區、美工區、科學區、語言區、再如茶吧、餐廳、照相館、小醫院等,孩子們可以利用一天之中的零碎的時間,如就餐前后、洗漱過后、學習活動之后等環節自由入區活動,讓他們在快樂的游戲活動中成長發展。

  所以,我們的孩子是快樂的,他們喜愛這里的老師和同伴,喜愛幼兒園,與幼兒園及老師建立了勝似孩子、家庭及母親的深厚感情。我們在工作中也出現了許多困惑,如:課題研究的科學、規范、深入、培養名教師、加強與外界姐妹園的聯系、擴大我園的知名度等方面。今后,我們要進一步發揮教科研的作用,促進我園保教質量的提高,實現科教興園的奮斗目標。

  個人教科研主任工作總結 20

  教科研是學校發展的必要條件之一,一個學校的教育要發展,教科研必須先行,教科研與學校的教改和發展,有著密切的關系。本學期,我校的教科研工作開展得有聲有色。現將一學期來的教科研工作進行總結。

  一、領導重視科研,促進工作的順利開展。

  由于我校領導對教科研工作的開展比較重視,經常過問,親自督導。不論是哪里有培訓的學習班,都能拿出經費派教師前往學習,比如組織二十多名老師赴南京、杭州、揚州、蘇州等地參加全國現代與經典的語文、數學、英語、班主任、學校管理等系列培訓。盡管學校的經費緊張,學校都能對教科研工作一如概往的支持。在開展教科研工作的過程中,學校領導還親自對教科研工作做階段性的小結。由于學校領導的重視,使教科研工作得以順利開展。

  二、建立學習體制,改變教師的教育理念。

  學校的教育事業要發展,決定因素是教師的教育思想和教學理念。我校要求教師樹立終身學習的思想,要求一線教師每學期認真閱讀一本教育理論專著,及時將值得關注的好文章,好的理論專著推薦給大家,并且寫好讀書筆記。學校還定制了許多有關教育理論的刊物和報紙,供大家在閱覽室學習。同時要求全體教師認真學習《小學新課標》,及時了解我國教育改革的新動向,通過教師的素養考試,改變了教師的教育思想和教育理念,提高了全校教師教科研業務水平和教師的教學水平。觀念的轉變還體現在教師的工作實踐中,他們改變了以往的備課模式,關注了學生的起點知識,著眼于課堂教學質量的提高和學生的發展,并圍繞教育教學過程中的得與失,認真進行反思,及時撰寫教學隨筆。學校要求每位教師每學期要上交1篇論文,1篇教學設計或1篇教學案例,并推薦部分老師的優秀論文參加省藍天杯、師陶杯等論文大賽。

  三、采用多種方式,加強教師對業務培訓。

  一學期來我校組織全體教師參加了各級培訓,學校也安排進行了學科培訓。培訓的目的是讓教師了解學科特點和學科基本要求。在了解學科特點和學科基本要求的基礎上,深入學習課程標準,了解一年級數學、三年級英語學科新教材編寫的整體思路與主要原則、基本框架、內容體系與特色和對教師的相關要求,改變傳統的教學模式和教學方法,探索與課程標準相適應的教學模式,形成了一個人人參與的教科研氛圍。

  積極實施青藍工程,追求師徒共贏,加快成長步伐。師徒每兩周能相互聽一節課,每次聽課后都能認真探討,并記好師徒花絮,以達到共同的提高。平時能抓好青年教師的培養工作。本學期,我校積極鼓勵教師參加各種形式的進修、培訓和考試,不斷提高自身修養,以滿足教學改革的需求。本學期教科室重點開展了“第三屆青年教師成長營基本功競賽”的演講、書法與說課比賽。32位青年教師教師在每次的比賽前都進行了精心的準備,鐘燕、呂萬霞、顧文娟、金蕾、吳丹英等教師表現突出,分獲一、二等獎。

  四、開展教研活動,對教學課堂進行改革。

  學校有計劃地安排教師上好教學研究課,并充分利用周三的業務培訓時間,圍繞主題積極開展教學科研活動。本學期著重指導全體教師在教科研的過程中,嘗試全面對教學課堂進行改革,努力創建全新的“高效的`課堂”。

  教師在教科研的過程中,通過對課程標準的認真解讀和研究,在教學中,努力從新的教育理念、和“三維目標”出發,整合各種教學資源,打破傳統封閉式課堂教學模式,形成了以教師為主導、學生為主體、師生共同探討的全新教學格局,使課堂成了真正開放的、鮮活的、發展的、互動的課堂。

  語文課在進行課程改革教學中,主要讓學生聯系生活,發掘生活中的語文,把課堂還給學生,讓學生自己體驗課文,并從生活中和課文中發現問題,使課堂教學沿著學生的發現問題去思考,去探究,并在教師的指導下得出結論,形成生成教學。數學課從生活開始,把數學知識和生活應用聯系起來,以問題作為思維的出發點,把數理邏輯的繁瑣講解變成有趣的課題討論和實驗,使學生們感受到學習數學的快樂。英語課在教學的過程中,根據課程標準,突出了語言情景的設置和語言的交際應用,培養學生的對話能力,以生生互動、師生互動進行交流,自由交談,使學生的對話能力提高,激發了學生的學習興趣。

  在教學的過程中,我們還注重培養學生“獨立、探究、合作”的學習方式,鼓勵學生們提出問題,分析思考問題,爭論問題,學生思維在探討中得到發展,知識體系在探討中逐漸建構,交流與合作意識在探討中不斷增強,不但使學生們的思想道德品質得到了提高,更培養了學生大膽創新的精神和能力。

  3、加強過程管理,促進課題研究的扎實開展。

  為了促進教科研取得良好效果,我們加強了評價督導,以促進課改的進一步發展。學期初由課題負責人先集中開會,讓每個老師明確下一步的研究內容和研究方向,課題組成員根據主題再次分步收集材料,師生共同參與,共同商討,經過商定后的內容再上傳到專題網站,負責人發揮校訊通的優勢及時跟進老師的收集過程。校園管理平臺上的資源庫進一步建好以后,課題組利用資源庫上好研討課,探索創新教學模式。每學期的雙月進行校內主題教研活動,完后大家集中在一起進行研討,討論白板功能使用的有效性、合理性,如何達到最佳效果等。每位課題組成員每學期都要上好一節研究課,提前一周到教科室登記,由教科室統籌安排定好時間、地點,到時相關的課題組成員都會去聽研究課,大家聽后進行評議交流,采取自評、互評相結合的原則,活動有計劃、有總結,有反思。課題考核組對其進行了考核、評定。上半年學校語文與美術課題被評為武進區優秀成果二等獎。

  五、建立獎勵機制,促使教師向科研型轉化。

  1、為激勵廣大教師積極投身教育科研,學校完善了教科研獎勵制度,每學期對論文發表、獲獎、學術交流、輔導學生等教育教學成果均有獎勵措施。

  2、及時收集、反饋市級以上各級各類報刊的征文、論文競賽等信息,著力組織教師參賽、投稿、推薦發表。教師熱情極高,我校部分教師將自己的教學經驗、教學實踐升華到教育科研的高度,提升了自己的綜合素質。

  回顧一學期的教科研工作,雖取得了一些成績,但還存在許多的缺點,很多地方需要改進。在今后的工作中,我們還需更加努力,使教科研工作穩步前進。

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