亚洲综合专区|和领导一起三p娇妻|伊人久久大香线蕉aⅴ色|欧美视频网站|亚洲一区综合图区精品

物料員工作總結

時間:2024-08-18 04:08:52 工作總結 我要投稿

物料員工作總結

  總結是在某一特定時間段對學習和工作生活或其完成情況,包括取得的成績、存在的問題及得到的經驗和教訓加以回顧和分析的書面材料,它能夠給人努力工作的動力,不妨讓我們認真地完成總結吧。那么如何把總結寫出新花樣呢?以下是小編為大家整理的物料員工作總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

物料員工作總結

物料員工作總結1

  初春3月,我非常榮幸的加入到了xx分院麾下,面對新的工作崗位,新的工作環境,新的責任和工作任務,我不懼艱難,滿懷信心,相信自己一定會做的更好。在領導和同事們的關心下,經過近一年的風雨洗禮,我成長了許多,就這一段時間工作和學習收獲總結如下:

  本人工作態度端正,本著認真負責的原則對待本職工作。作為掘進機產品的材料員,我主要負責掘進機系列產品的生產物資出庫、在制掘進機缺件日報、物料退出庫手續以及日常耗材和臨時加工整改任務等相關工作。過去的一年里的主要具體工作情況如下:

  1、為確保掘進機月任務的完成,零部件領料單由原來的機架上工位才準備并打印,改進為最少提前三天預先準備和打印,確保機架上工位即可領料出庫又不耽誤生產。在這一年里,我準備了30余臺左右掘進機物料領料單。在準備領料單的過程中,及時的核對計劃,與相關部門溝通,并及時提供缺件統計及日報,催促其盡快的.組織到貨。

  2、每天到車間了解第一手(如生產、裝配、缺件)等情況,然后把缺件情況反映給院生產部,催促其盡快的組織到貨;有些零部件到貨之后需要入廠檢驗,不能及時入庫而且還是工位上急需的部件,盡快和庫房溝通,先用借條借出,同時催促其辦理入庫。

  3、辦理了近百份物料的退出庫手續。在緊急情況時進行先出庫領用,后補辦手續等靈活措施,在不違反公司各項管理制度的前提下,既不死搬教條,同時也確保了生產的正常進行。在有些零部件不能進行退庫時,及時和相關部門及采購員聯系,進行修復解決。

  在工作方面,自己覺得還有許多不足之處需要注意和改進,希望在以后的工作中,能夠擠出更多的時間去車間了解第一手資料,多和生產部門及技術組進行溝通,培養并強化團隊合作精神,并通過不斷的學習以增強現有工作模式,提高自身業務能力,更好地完成作為調度員的生產服務工作,努力為公司的日后發展貢獻自己一份綿薄之力!

物料員工作總結2

  在公司領導的大力支持和正確領導下,以強化管理、緊緊圍繞業務為重點,本著“誠信勤奮、開拓創新”的服務宗旨以及“效率更高、質量更好和服務更優”的要求努力提高物料供應保障潛力,各項工作穩步提升。

  一、做好物料入庫驗收,抓好數量質量關

  物料入庫驗收,是倉儲管理工作的開始,鋼結構所需物料品種數量多,再加上物料來源不一樣,因此,物料到庫后,務必經過保管員的嚴格驗收才能入庫。入庫時應做好三項驗收工作:即驗品種,驗規格,驗數量。并要求保管員樹立高度的職責心,精心核對,認真檢查。驗收要及時準確并在規定的期限內完成,同時,對物料的配套做全面檢查,為保管保養打好基礎。

  二、嚴格原材、設備出庫手續,完善發放制度

  物料出庫、發放是確保生產及工程的需要,也是企業控制成本,獲得利潤的源泉。它的基本要求是:按質按量迅速及時,嚴格檢查領貨手續,防止不合理的領用,嚴格按規章制度辦事。物料出庫要按物料進庫時光的先后,認真執行“先進先出”的原則。發貨時堅持“三檢查”、“三核對”、“五不發”的原則。

  三、建帳立卡,做到帳、卡、物三相符

  建立健全倉庫保管卡和料卡,及時正確地反映倉庫物料收、發、存數量動態,這是加強倉儲管理的基礎。

  1、帳薄和料卡的設置:按照管理部門的要求,對倉庫物料按類設帳管理。料卡的.使用,本著經濟美觀的要求,可根據本倉庫的具體狀況自行安排。

  2、帳卡的運行:物料驗收完畢,應根據驗收單,將物料名稱、規格型號、驗收數量金額、存放地點、四號定位號碼逐項計入物料明細帳上。驗收的同時,填寫料卡掛在貨位上,正確使用帳卡,做到帳卡相符,是倉儲管理的一項重要工作。全面清查、統計了20xx年的進料、發料、庫存數量。

物料員工作總結3

  20xx年即將過去,新的一年即將到來之際,總結在過去的一年中,自己所做的本職工作,從接手材料方面上,均有了不同程度的熟識和進步。一年來,我在車間領導及同志們的幫助下,使車間的材料管理工作有了新的提高,但是,也存在很多的不足。我要從今年的工作中吸取經驗、教訓,查找出自身的問題,制定出行之有效的整改措施。

  一、認真學習,不斷提高業務素質

  作為車間材料員,認真執行段、車間的各項規章制度,按照段領導提出創建“精品材料庫”的物資管理思路,結合局、段創建精品的工作目標,加強各工種的業務學習、政治學習,努力提高自身業務素質,特別是變配電材料知識的學習,互溶互補,不斷提高材料管理水平,干好本職工作,積極做好材料的申報發放,勞保用品的發放工作。按時完成領導交給的各項任務,為車間安全生產做出了自己的最大努力。

  二、理清頭緒細化管理

  目前我車間班組工具材料員責任心參差不齊、個別班組工具材料員責任心較差,對物質管理知識掌握也較少,所以給管理也帶來很多不利因素,為此,每次到班組都進行檢查指導,每月對進步較大的班組工具材料員進行獎勵,有效的激發工具材料員的積極性。對上月未整改的問題加大考核力度,同時與工班長的'考核掛鉤。

  三、履行崗位職責,嚴把工具材料出入庫關

  “安全第一,預防為主”是我們鐵路的永恒主題,對我們高鐵來說要求更高。所以說作為一名材料員,表面上我們屬于安全生產的后勤服務人員,但我們不可存在有絲毫僥幸心理,因為良好的、合格的工具材料是安全生產的基本保證。所以按照材料管理標準,做到“四定位”“五五化”的原則,材料擺放整齊,帳卡物相符,料架衛生清潔,按上級要求每月對管內班組進行檢查,嚴把工具材料出入庫,為設備安全穩定提供有力保證。20xx年澠池南供電工區被段評為精品材料庫。

  四、在組管理方面規范管理,融入企業文化建設

  以人為本,科學管理給企業注入了生機。如何實現管理規范,創新發展,我們在庫房優化整合的"同時,不僅注重了物質管理制度的健全,還對環境文化進行了改善。同時要求班組工具材料員對班組料庫擺放整齊,衛生清潔,帳卡物相符,材料出入庫要有去向,對材料管理不善的工具材料員,我就親自到班組手把手的交他們怎樣整理料庫,給他們講材料管理方面的知識,要求班組人員要愛護公物,降低材料費用,做到真正把材料用到安全生產上,使班組材料管理有了新的提高,且達到了物流有序。今年我車間3個變配電班都達到了可視化管理,力爭明年3個供電工區達到了可視化管理。

  五、工作中存在的不足

  1、存在好人主義思想,對班組材料管理要求不到位,相應放松了材料員崗位職責的落實。

  2、存在較多的借口因素,對班組材料管理缺少耐心。

  3、工作中顧慮較多,不敢大膽管理,辦事拖泥帶水。

  六、20xx年工作打算

  1、20xx年加強各部門聯系,確保材料供應:為生產及時提供優質合格材料是材料工作的主要任務。

  2、20xx年要加強與技術員段材料科、高鐵技術科的聯系,不斷轉變工作作風,做好聯勞協作。以服務班組安全生產為目的,及時提供優質合格材料,并做好及時供應,確保車間安全生產工作的順利進行。

  3、合理掌握材料費的支出,保證重點照顧一般,積極做好各類材料的管理工作,最大限度的保證車間的安全生產工作。力爭不超支。用好材料費服務好車間的安全生產。

  4、以創建標準化材料庫為目標,以精細化管理為載體,融入安全文化線建設,把庫房材料的管理工作建成一道靚麗的風景線。創建標準化材料庫。

  5、在20xx年,要加強與兄弟車間的溝通和交流,不斷學習他人的長處,開拓思路和新的工作方法,完善各項管理制度,以精細化管理為載體。并融入到各項安全生產工作中去,把材料工作做的更精更細,持之以恒的執行建立的好的制度和辦法,多向車間領導匯報、請段科室領導多指導。

  6、高度重視精品班組創建工作,真正認識到創建活動是深化基礎管理,推動整體工作的新方法,理清思路,自我加壓,穩步推進工作。

  7、重點做好定額外材料的管理工作。首先在思想上要高度重視,定額外材料的管理工作是為了節約生產成本,盤活車間庫存物資,做到工區無帳外料,并嚴格按段要求集中存放,統一建賬,統一調配,和季度清查上報的要求。

  隨著高鐵發展的不斷深入,適應生產力布局調整的需要,努力干好本職工作,克服工作中的困難,以標準的管理,優質的服務,嚴格控制材料流失,在段和車間的正確領導下,團結一致,為車間安全生產做出最大努力。

  合理化建議:

  1、定期對工具材料員進行培訓,不斷提高業務素質。

  2、每季度組織班組工具材料員進行互檢,相互學習,共同提高。

  3、新工具的使用要進行培訓。

  以上是我20xx年工作的回顧及20xx年工作思路,不到之處請領導同志們批評指正。

物料員工作總結4

  20xx年即將過去,新的一年即將到來之際,總結在過去的一年中,自己所做的本職工作,從接手材料方面上,均有了不同程度的熟識和進步。一年來,我在車間領導及同志們的幫助下,使車間的材料管理工作有了新的提高,但是,也存在很多的不足。我要從今年的工作中吸取經驗、教訓,查找出自身的問題,制定出行之有效的整改措施。

  一、認真學習,不斷提高業務素質

  作為車間材料員,認真執行段、車間的各項規章制度,按照段領導提出創建“精品材料庫”的物資管理思路,結合局、段創建精品的工作目標,加強各工種的業務學習、政治學習,努力提高自身業務素質,特別是變配電材料知識的學習,互溶互補,不斷提高材料管理水平,干好本職工作,積極做好材料的申報發放,勞保用品的發放工作。按時完成領導交給的各項任務,為車間安全生產做出了自己的最大努力。

  二、理清頭緒細化管理

  目前我車間班組工具材料員責任心參差不齊、個別班組工具材料員責任心較差,對物質管理知識掌握也較少,所以給管理也帶來很多不利因素,為此,每次到班組都進行檢查指導,每月對進步較大的班組工具材料員進行獎勵,有效的激發工具材料員的積極性。對上月未整改的問題加大考核力度,同時與工班長的考核掛鉤。

  三、履行崗位職責,嚴把工具材料出入庫關

  “安全第一,預防為主”是我們鐵路的永恒主題,對我們高鐵來說要求更高。

  所以說作為一名材料員,表面上我們屬于安全生產的后勤服務人員,但我們不可存在有絲毫僥幸心理,因為良好的、合格的工具材料是安全生產的基本保證。所以按照材料管理標準,做到“四定位”“五五化”的原則,材料擺放整齊,帳卡物相符,料架衛生清潔,按上級要求每月對管內班組進行檢查,嚴把工具材料出入庫,為設備安全穩定提供有力保證。20xx年澠池南供電工區被段評為精品材料庫。

  四、在班組管理方面規范管理,融入企業文化建設

  以人為本,科學管理給企業注入了生機。如何實現管理規范,創新發展,我們在庫房優化整合的同時,不僅注重了物質管理制度的健全,還對環境文化進行了改善。

  同時要求班組工具材料員對班組料庫擺放整齊,衛生清潔,帳卡物相符,材料出入庫要有去向,對材料管理不善的工具材料員,我就親自到班組手把手的交他們怎樣整理料庫,給他們講材料管理方面的知識,要求班組人員要愛護公物,降低材料費用,做到真正把材料用到安全生產上,使班組材料管理有了新的提高,且達到了物流有序。

  今年我車間3個變配電班都達到了可視化管理,力爭明年3個供電工區達到了可視化管理。

  五、工作中存在的不足

  1、存在好人主義思想,對班組材料管理要求不到位,相應放松了材料員崗位職責的落實。

  2、存在較多的借口因素,對班組材料管理缺少耐心。

  3、工作中顧慮較多,不敢大膽管理,辦事拖泥帶水。

  六、20xx年工作打算

  1、20xx年加強各部門聯系,確保材料供應:為生產及時提供優質合格材料是材料工作的主要任務。

  2、20xx年要加強與技術員段材料科、高鐵技術科的聯系,不斷轉變工作作風,做好聯勞協作。以服務班組安全生產為目的,及時提供優質合格材料,并做好及時供應,確保車間安全生產工作的順利進行。

  3、合理掌握材料費的`支出,保證重點照顧一般,積極做好各類材料的管理工作,最大限度的保證車間的安全生產工作。力爭不超支。用好材料費服務好車間的安全生產。

  4、以創建標準化材料庫為目標,以精細化管理為載體,融入安全文化線建設,把庫房材料的管理工作建成一道靚麗的風景線。

  5、在20xx年,要加強與兄弟車間的溝通和交流,不斷學習他人的長處,開拓思路和新的工作方法,完善各項管理制度,以精細化管理為載體。并融入到各項安全生產工作中去,把材料工作做的更精更細,持之以恒的執行建立的好的制度和辦法,多向車間領導匯報、請段科室領導多指導。

  6、高度重視精品班組創建工作,真正認識到創建活動是深化基礎管理,推動整體工作的新方法,理清思路,自我加壓,穩步推進工作。

  7、重點做好定額外材料的管理工作。首先在思想上要高度重視,定額外材料的管理工作是為了節約生產成本,盤活車間庫存物資,做到工區無帳外料,并嚴格按段要求集中存放,統一建賬,統一調配,和季度清查上報的要求。

  隨著高鐵發展的不斷深入,適應生產力布局調整的需要,努力干好本職工作,克服工作中的困難,以標準的管理,優質的服務,嚴格控制材料流失,在段和車間的正確領導下,團結一致,為車間安全生產做出最大努力。

  合理化建議

  1、定期對工具材料員進行培訓,不斷提高業務素質。

  2、每季度組織班組工具材料員進行互檢,相互學習,共同提高。

  3、新工具的使用要進行培訓。

物料員工作總結5

  新的一年即將到來之際,總結在過去的一年中,自己所做的本職工作,從接手材料方面上,均有了不同程度的熟識和進步。一年來,我在車間領導及同志們的幫助下,使車間的材料管理工作有了新的提高,但是,也存在很多的不足。我要從今年的工作中吸取經驗、教訓,查找出自身的問題,制定出行之有效的整改措施。

  一、認真學習,不斷提高業務素質作為車間材料員,認真執行段、車間的各項規章制度,按照段領導提出創建“精品材料庫”的物資管理思路,結合局、段創建精品的工作目標,加強各工種的業務學習、政治學習,努力提高自身業務素質,特別是變配電材料知識的學習,互溶互補,不斷提高材料管理水平,干好本職工作,積極做好材料的申報發放,勞保用品的.發放工作。

  按時完成領導交給的各項任務,為車間安全生產做出了自己的最大努力。

  二、理清頭緒細化管理

  目前我車間班組工具材料員責任心參差不齊、個別班組工具材料員責任心較差,對物質管理知識掌握也較少,所以給管理也帶來很多不利因素,為此,每次到班組都進行檢查指導,每月對進步較大的班組工具材料員進行獎勵,有效的激發工具材料員的積極性。

  對上月未整改的問題加大考核力度,同時與工班長的考核掛鉤。

  三、履行崗位職責,嚴把工具材料出入庫關“安全第一,預防為主”是我們鐵路的永恒主題,對我們高鐵來說要求更高。

  所以說作為一名材料員,表面上我們屬于安全生產的后勤服務人員,但我們不可存在有絲毫僥幸心理,因為良好的、合格的工具材料是安全生產的基本保證。所以按照材料管理標準,做到“四定位” “五五化”的原則,材料擺放整齊,帳卡物相符,料架衛生清潔,按上級要求每月對管內班組進行檢查,嚴把工具材料出入庫,為設備安全穩定提供有力保證。20xx年澠池南供電工區被段評為精品材料庫。

  四、在班組管理方面規范管理,融入企業文化建設以人為本,科學管理給企業注入了生機。如何實現管理規范,創新發展,我們在庫房優化整合的同時,不僅注重了物質管理制度的健全,還對環境文化進行了改善。

  同時要求班組工具材料員對班組料庫擺放整齊,衛生清潔,帳卡物相符,材料出入庫要有去向,對材料管理不善的工具材料員,我就親自到班組手把手的交他們怎樣整理料庫,給他們講材料管理方面的知識,要求班組人員要愛護公物,降低材料費用,做到真正把材料用到安全生產上,使班組材料管理有了新的提高,且達到了物流有序。

  今年我車間3個變配電班都達到了可視化管理,力爭明年3個供電工區達到了可視化管理。

  五、工作中存在的不足

  1、存在好人主義思想,對班組材料管理要求不到位,相應放松了材料員崗位職責的落實。

  2、存在較多的借口因素,對班組材料管理缺少耐心。

  3、工作中顧慮較多,不敢大膽管理,辦事拖泥帶水。

  六、20xx年工作打算

  1、20xx年加強各部門聯系,確保材料供應:為生產及時提供優質合格材料是材料工作的主要任務。

  2、20xx年要加強與技術員段材料科、高鐵技術科的聯系,不斷轉變工作作風,做好聯勞協作。以服務班組安全生產為目的,及時提供優質合格材料,并做好及時供應,確保車間安全生產工作的順利進行。

  3、合理掌握材料費的支出,保證重點照顧一般,積極做好各類材料的管理工作,最大限度的保證車間的安全生產工作。力爭不超支。用好材料費服務好車間的安全生產。

  4、以創建標準化材料庫為目標,以精細化管理為載體,融入安全文化線建設,把庫房材料的管理工作建成一道靚麗的風景線。

  創建標準化材料庫。

  5、在20xx年,要加強與兄弟車間的溝通和交流,不斷學習他人的長處,開拓思路和新的工作方法,完善各項管理制度,以精細化管理為載體。

  并融入到各項安全生產工作中去,把材料工作做的更精更細,持之以恒的執行建立的好的制度和辦法,多向車間領導匯報、請段科室領導多指導。

  6、高度重視精品班組創建工作,真正認識到創建活動是深化基礎管理,推動整體工作的新方法,理清思路,自我加壓,穩步推進工作。

  7、重點做好定額外材料的管理工作。首先在思想上要高度重視,定額外材料的管理工作是為了節約生產成本,盤活車間庫存物資,做到工區無帳外料,并嚴格按段要求集中存放,統一建賬,統一調配,和季度清查上報的要求。

  隨著高鐵發展的不斷深入,適應生產力布局調整的需要,努力干好本職工作,克服工作中的困難,以標準的管理,優質的服務,嚴格控制材料流失,在段和車間的正確領導下,團結一致,為車間安全生產做出最大努力。

  合理化建議

  1、定期對工具材料員進行培訓,不斷提高業務素質。

  2、每季度組織班組工具材料員進行互檢,相互學習,共同提高。

  3、新工具的使用要進行培訓、

  以上是我的工作總結

【物料員工作總結】相關文章:

車間物料員的工作總結05-05

物料員個人工作總結05-24

物料員的述職報告范文(通用12篇)01-16

物料員轉正述職報告范文(精選13篇)08-29

物料員個人述職報告范文(精選5篇)02-09

物料工作總結15篇05-27

物料管理工作總結05-13

物料庫管員年終個人工作總結(精選12篇)01-06

物料管理工作總結(精選10篇)03-20