導師工作計劃(通用10篇)
光陰的迅速,一眨眼就過去了,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,寫一份計劃,為接下來的學習做準備吧!計劃到底怎么擬定才合適呢?以下是小編整理的導師工作計劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。
導師工作計劃 篇1
德育導師工作在我校己開展多年,取得了一定的成績,涌現出一批優秀的德育工作者,培養和造就一批德育骨干教師,使學校的德育工作上了一個臺階。但在實施過程中,也出現了一些問題,引起了我們的思考。結合學校制定的三年發展規劃,進一步加強德育導師隊伍建設,創新德育導師工作模式,提高德育導師制的針對性和實效性。現提出本學年“德育導師”具體工作計劃。
一、指導思想:
以學科教學為切入點,面向全體高考科目學科教師,在各年級己經形成的對臨界生的輔導機制基礎上,開展“德育導師”工作。以學科輔導為載體,講究實效,加強對臨界學生的思想引導和薄弱學科的學業輔導,讓這些學生成為思想進步、學習努力、功課平衡、成績優秀的學生代表,帶動其他學生共同進步,提升學校的重點率和本科率。
二、目標與意義:
1.實踐一種理念:
每一個教育工作者首先是德育工作者,不僅僅在課堂上,在平時的學習和生活中,每一位教師應努力成為學生的良師,成為學生信賴的朋友。
2.實現兩大目標:
(1)使師生關系更融洽,注重親情化、個性化教育,把教師的關愛深入到學生的心靈深處,激發學生的學習動力,培養學生敢于面對挑戰和戰勝困難的決心和意志力。
(2)善于發現每一個學生的'潛能,尋找發展其潛能的有效方法,促進學生的人格成長,讓每一位學生實現個性發展。
三、確定德育導師和受導學生:
1.德育導師:
條件:(1)熱愛社會主義祖國,忠誠黨的教育事業,全面貫徹黨的教育方針。愿意參與學校的德育導師工作。
(2)有較強的責任感,關注學生的健康成長,積極爭當德育導師。在注重提高自身教學業務水平的同時,學習和掌握基本的心理咨詢、心理輔導技巧,能充分發揮自身的知識結構優勢,以自身優秀的素質、健康的人格影響和教育學生。
(3)注重學生的個性差異,促進學生的個性發展,平等對待學生,循循善誘,無私奉獻,深受學生信賴。
(4)善于與班主任、其他導師、家長交流溝通;善于總結交流德育導師工作經驗和教訓;有較強的敬業精神,人際關系好,團隊精神、合作意識強。
具體辦法:以學科教學為切入點,面向全體高考科目學科教師,符合以上條件,由班主任牽頭,確定學科教師擔任本班的德育導師,任期一年。
2.受導學生:
受導學生主要由各年級確定的本年級中相應的臨界生為主,受導學生必須自愿受導,由班主任在確定名單后上報年級組;年級組長在匯總后,上報年級部(電子稿);年級部在整理好名單后上報學生處(電子稿)。原則上每名導師帶2-3名學生。建議班主任主要
導師工作計劃 篇2
一、指導思想:
幼兒園新《綱要》指出:“家庭是幼兒園重要的合作伙伴。應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與,并積極支持、幫助家長提高教育能力。”家庭教育指導的本質是家長認識提高的過程,根本目標是促進幼兒發展。將家庭教育融入幼兒教育范疇,是為了促進幼兒園辦園水平提高;增強家長對幼兒園的信任感;提高家長對幼兒關心的程度;強化家長教育動機;提高家教素質和家教質量。
二、情況分析:
上學期,我園開展了較多的家長工作形式,如:家長會、家長開放日、家長問卷等,取得了較好的成績。經過一學期的'家長工作,原先對幼兒不關心、無所謂的觀念已有很大改變,家長們紛紛主動向老師詢問孩子在園的生活學習情況。對目前開展的主題活動、活動區活動都有了一定的了解。同時也給予了我們許多的配合。對一些不明白的事能進行電話聯系。但了解到班里有很大一部分幼兒家長工作繁忙,都由祖父母帶,存在依賴性強,自理能力差,節假日不午睡等一系列不良習慣。這樣就影響了教學活動的開展。各方面能力還待培養。針對上述情況加強家園合作顯得非常重要。,因此我們分析后認為,我園上學期家長工作中的親子活動不多。本學期,我們在原有家長工作的基礎上,加大親子活動的創新開展,讓家長工作取得更大的成效。
三、目標:
1、針對不同層次的家長進行不同的聯系、交往,力爭讓每位家長都能時刻了解孩子在園的情況,讓家長滿意放心。
2、根據教學活動的需要,請家長務必關心家園欄,關心主題教學,做好家園配合工作,使教學活動得以順利開展。
3、請家長獻計獻策,共同商討教育良方。
4、根據家長的需要,提供便利服務。
四、措施:
1、開學前電話或微信聯系每位幼兒家長,了解幼兒假期生活情況和健康狀況。
2、做好電話家訪工作,了解孩子學習情況與生活習慣。
3、利用接送時間,與各位家長簡單反映幼兒在園情況,并了解幼兒在家表現,與家長商討教育幼兒的有效方法。
4、五月開設家長開放日活動,組織家長觀摩幼兒園的一日常規情況,并請家長談談參觀后的感想和體會。
5、每學期做好幼兒在園評價記錄,并請家長也能配合填寫有關欄目。
6、學期結束時,寫好每個幼兒在園情況匯報表,向家長匯報。
7、做好期末家園配合工作,希望家長能合理安排好幼兒的假期生活。
導師工作計劃 篇3
一、活動目的
學校在引導年青教師學習規章制度、基礎教育課程改革新理念的同時,繼續開展年青教師與骨干教師結對子活動,以便及時解決新教師在備課、上課、學生管理等方面遇到的問題,促進全體教師專業素質的`提高和學校教育教學水平的提高。
二、工作要求
(一)、發揮骨干引領作用。
結對子的骨干教師要及時對年青教師進行指導,備課、作業、課堂教學及學生管理等各方面要全面引領。在指導時,骨干教師應做到:
1、對新教師提出明確具體的要求。認真指導新教師的備課、作業批改及班級管理工作。
2、歡迎新教師聽隨堂課。
3、每月聽新教師總課時不少于4節課,并給出詳盡的導評,幫助其提高課堂教學水平。指導新教師上期上好合格課一節,下期上好考評課一節。
4、經常和教師談心,言傳身教,使教師有嚴謹的治學態度,認真刻苦的敬業精神。
5、制定出本學期的學習提高計劃。
6、主動和導師談心,學習導師嚴謹的治學態度和認真刻苦的敬業精神,不斷提高自己的職業道德水平和業務能力。
7、虛心學習,勤聽、勤看、勤問,積極探索。按時參加各種教學活動,促進個人素質不斷提高。
8、每周至少聽指導教師1節課,每月邀請指導教師聽課兩節,上期獻合格課,下期上考評課,撰寫結對子成長體會一篇。
積累、保留結對子活動的聽課及各種材料。
導師工作計劃 篇4
一、對于導師工作的認識:
導師制是一種教育制度,與學分制、班建制同為三大教育模式。導師制由來已久,早在十九世紀,牛津大學就實行了導師制,其最大特點是師生關系密切。導師不僅要指導他們的學習,還要指導他們的生活。近年來,國內各高校都在探索研究生教育以外的高等教育也能建立一種新型的教育教學制度——導師制,以更好地貫徹全員育人、全過程育人、全方位育人的現代教育理念,更好地適應素質教育的要求和人才培養目標的轉變。這種制度要求在教師和學生之間建立一種“導學”關系,針對學生的個性差異,因材施教,指導學生的思想、學習與生活。導師制從制度上規定教師具有育人的責任,使教師在從事教學科研以外,將對學生進行思想、學習、科研、心理等方面的教育和指導作為其工作的另一部分。要求全體教師關注學生從入學至畢業整個教育過程和學生的學習、工作、生活等各個教育環節,對學生的教育要有整體性和一貫性的觀念,自始至終和任何環節都不放松對學生的教育和指導。
二、被導育學生基本情況分析:
本班被導育學生基本已養成了良好的學習習慣、衛生習慣、作業習慣,但也有不足的地方存在。如,課堂上聽講的習慣不夠好,精力集中的時間過短;課后的作業完成的不好,聽不清老師的要求,不能按照要求及時完成作業;值日不積極;對班級工作不夠關心和積極。還有個別孩子家庭對學習習慣的培養不夠重視,致使學習習慣不好,書寫不工整,總是將學習用品忘在家里等。
三、導育目標:
以人為本,引導學生做正直,善良,智慧,健康的人,教會學生發現自己的潛力,挖掘自己的潛力,增強參與意識,積極參加學校組織的各種活動,讓班級充滿積極向上的活力。利用各種活動增強班級的凝聚力,通過主題班會等活動,讓學生體會集體的溫暖和師生的友情。及時與學生交流,關愛每一個學生,走進他們的心里,成為他們真正意義上的朋友,為他們排憂解難,樹立信心,積極向上。
教會學生有效的學習方法,提高學習效率,讓學生養成良好的學習習慣,引導學生制定學習計劃,并積極主動地去執行計劃和檢查完善計劃。發動學生組織學習興趣小組,發揮團隊精神作用,使同學之間互相幫助,取長補短,調動學生的學習和探索的積極性,共同進步。抓好課堂紀律,要求學生認真上好每一節課,做好每天的作業,爭取有事半功倍的效果。
四、針對性措施:
1.日常工作:安排每天中午默寫英語單詞或語文生字詞,值周班長每天檢查班級衛生,紀錄班級日記。要求早操快,靜,齊,做操動作要到位,及時表揚和鼓勵。關注每個學生的聽課和學習情況,及時處理班級發生的問題。關注學生的時間安排是否合理,進行必要的指導。作業課的管理,要養成學生自覺安靜的上自習的習慣。疏導和解決學生中存在的矛盾,形成和諧班集體。
2.經常性工作:與學生交流思想,關注學生的.思想狀態,及時發現和處理問題。總結班級每周存在的問題,尋求解決問題的辦法,爭取保持良好的班風和濃厚的學習風氣。月考后統計成績,獎勵進步的學生。利用家校平臺和家長聯系,讓家長及時了解學生在校的情況。堅持寫班主任手記,記下學生的點點滴滴,找出自己的不足,及時總結和反省!善于發現人才,給更多的學生鍛煉能力的機會。
3.對學生的情況做到心中有數,縱橫比較、探索規律、確定每個人的培養目標。加強對優秀生的輔導,培養優秀生與潛能生相互結合。突出重點
學生的重點學科的學習。常與任課教師聯系,配合任課教師抓單科教學(優秀生吃偏食,中間生要幫助,潛能生不放棄);
4.作息時間加強,保證時間,充分利用早讀時間與中午時間督促學生自習;加強質量意識;以質量求生存,以質量求發展加強各科訓練。
5.充分利用好班會,對學生警鐘長鳴;分析高考動態、影響,做到有的放矢,克服盲目性;明確知識框架;隨時了解學生思想動態,定期召開備考研討會,學生思想動員,交流高考信息等。
導師工作計劃 篇5
一、指導思想
本學期,2012級工程測量專業1班的同學們處于新生入學階段,目前2012級的學生面臨的最大問題是如何適應大學生活,養成良好的生活習慣和學習習慣,以及如何學習好專業知識。此時,他們的思想、心理、生活處于由中學生向大學生轉變的階段,作為指導老師,對他們做好思想教育、學業規劃的指導,能夠積極的引導學生的人生觀和學習。
二、工作目標
關心學生日常生活及學習,促進學生學習的積極性,督促學生學習好各門專業課,樹立正確的學習生活態度,保證其身心健康發展,爭取讓每位同學通過三年的大學學習能成就自己。
三、具體措施
本學期學生的.學習共分為二部分,主要是轉變學生角色,在突然放松的學習環境中加強自身的自制力,適應大學生活,針對這一特殊學期,現規劃工作安排如下:
1、學期初,對學生進行開學教育,要求學生針對自己的大學生活做出學校計劃及對前一段時間學習做出總結體會。
2、在學期中旬,針對學生對專業的認識,讓學生做一個學習情況的匯總以及下一步的安排、找到適合自己的學習方法。
導師工作計劃 篇6
一、指導思想
根據新課程要求,為實現“為每一個學生創造主動發展的無限空間”的教育理念,推動師生之間積極平等的充分互動、教書育人的x統一,做到教師人人是導師,學生個個受關愛,促進每一位學生的全面健康成長,我校推行實施了全員導師制。
貫徹落實“以人為本”的辦學宗旨,充分發揮教師和學生的積極x、創造x和內在潛力;體現親情化、個x化的全新教育模式,關注不同學生的思想、學習、心理、生活等各方面需要,以適應社會發展的多樣化需求,為每一位學生的終身發展提供指導奠定基礎,探索一條“教師人人做導師,學生個個受關愛”的教育管理途徑,努力培養“人格自尊、行為自律、學習自主、生活自理、心理自強”的時代中學生,切實關注每一位學生的健康成長。
二、工作目標
1、從導“學”走向導“育”,使教師從學生的“學業導師”真正變為“人生成長導師”;
2、從傳統教育中教師為學生規劃人生目標走向教師激發學生自主規劃人生的`意識和能力;
3、進一步融洽師生關系,發揮教師對學生的親和力,注重親情化、個x化教育,深入學生的心靈深處,并進一步尋找發現和培養每個學生潛能的途徑和方法,為確立個x化的教育教學奠定基礎;
4、積極探索一條“教師人人做導師,學生個個受關愛”的教育管理途徑,創設學校基礎教育工作的新特x。
5、注意從多個方面關注學生,除了思想引導,生活指導,還要有心理輔導和學業輔導
三、工作要求
1、積極、認真、熱情,做學生的知心朋友;
2、采取“一對一”、“面對面”的指導方法,每次交流不少于30分鐘。每次輔導前,要進行大量的閱讀,x思考輔導方案,方案要精,要管用,要結合學生實際情況進行,因人而異、因材施教。切實做到交流有主題,講實效,具體教育活動還必須作好詳細地記載;
3、建立導師工作記錄和學生成長檔案,定期如實填寫每一次的工作、學習情況,共同見x成長;
4、導師工作中應充分發揮自己的工作主動x和創造x,經常與班主任、學生家長相互溝通,及時反饋,全方位的關心、幫助學生的進步。積極參加學生代表會、學生家長會座談會和教師座談會,聽取并收集對學生及家長對導師工作的意見或建議,定期做好階段x小結,檢驗及反饋工作效果,總結經驗教訓,提出下一步設想;
5、導師必須及時做好資料、檔案的整理和積累工作,學期結束前交德育處考核、存檔。
四、具體方案
全面關注所輔導的每一位學生,真正讓學生學會、會學、樂學,為他們最終成功、x、成才打下堅實的基礎。
1、充分理解導師的“導”的內涵——指導、引導、輔導、疏導,做學生尊敬、愛戴的師長,平等的朋友,真誠的傾聽者;
2、充分了解每個學生的興趣愛好、x格特點、學習狀況及其必要的家庭情況,隨時關注學生日常思想、心理、行為、生活、學習情況,適時“導學”。幫助學生明確學習目的,端正學習態度,激發學習動機,樹立正確的人生觀和價值觀;
3、幫助學生了解自已的學習潛能和特點,指導學生根據社會需要和學生自身的特點、興趣,在學好必修課程的基礎之上選好選修課程;關心被指導學生的學業發展,引導學生掌握科學的學習方法,注重學生綜合能力的培養,完善學生的知識結構;在充分了解學生的個人特點基礎上切實做到因材施教,及時解決學生學習中遇到的問題
4、不斷加強對學生的思想x和心理健康教育,關心學生的生活和身心健康,配合學校和班主任老師做好學生的思想教育工作,加強對學生的心理疏導,指導學生德、智、體全面發展,不斷提高思想x素質,科學文化素質和心理道德素質;
5、在生活方面主要是幫助學生盡快適應學校生活,明確生活目標,端正生活態度,學會生活,學會自理,養成良好的生活習慣,提高適應生活的能力;
6、建立社會、家庭、學校三位一體的教育網絡,將學生在校成長情況及時反饋給家長,同時家長也要及時向學校反饋孩子在家的表現。經常與學生班主任和各任課教師交流學生情況;定期與學生家長溝通,經常向家長通報學生在校學習、生活和思想等方面的情況;
7、建立學生成長檔案,隨時把學生成長和進步的情況記錄下來,并及時反饋給家長;每學期結束時,導師應對每一個學生參與活動情況和學習、生活等方面進步情況作出書面評價,學生也將對自己進行客觀的評價;
五、總結評價
對于導師輔導都應該及時的做好總結和反思,對計劃中“工作要求”和“具體方案”的實施效果要有個大體的評價,做到之處如何更加細致,不足之處應該如何修改后便于落實實施,重要的是可行有效,可以有效的指導今后導師工作的進一步提高。
導師工作計劃 篇7
一、指導思想
為了進一步發揮任課教師在新課程中的指導和教育作用,營造全員育人的教育氛圍,根據新課程要求,為實現"為每一個學生創造主動發展的無限空間"的教育理念,推動師生之間積極平等的充分互動、教書育人的x統一,做到教師人人是導師,學生個個受關愛,促進每一位學生的全面健康成長,特制定學生成長導師制工作計劃。
二、工作目標
1、發揮教師在教育、教學過程中的主導作用以及教師對學生的親和力,對學生實施親情化、個x化教育,深入學生心靈深處,進一步融洽師生關系。
2、發揮教師教書育人的功能,尋找發現學生的發展潛能,使學生在學業、道德、心理等方面得到更深入、更充分、更全面的教育和引導,使學生的潛能和個x得到充分發展,滿足學生個x化發展需求,努力做到不使一個學生掉隊。
3、發揮學生在教育、教學過程中的主體作用。讓學生做學習、活動的主人,用"主人"的姿態對待所有的學習活動;在教師指導下,積極主動地學習,自主的探究,x地生活,促進學生張揚個x、全面發展、健康成長。
4、發揮學校的優勢,提升教師的教育理念,提高教師“教書育人”的藝術水平,促進教師的全面發展。
5、適應基礎教育改革,貫徹課改精神,堅持以人為本,探索一條“教師人人做導師,學生個個受關愛”的教育管理之路,努力培養人格自尊、行為自律、學習自主、生活自理、心理自強的新時代學生。
三、受導學生基本情況
三年級在小學階段是過渡年級,是孩子學習習慣、學習態度從可塑x強轉向逐漸定型的重要過渡階段,這一時期的孩子更需要家長的關心,鼓勵和幫助。那么應該注意學生的心里變化、學習方面以及交往方面的改變。學生的心理特點個x差別大:三年級的小學生是形成自信心的關鍵期。很容易接受別人的評價并產生自豪感,對自己充滿信心:有的還表現出強烈的自我確定、自我主張,對自己評價偏高,甚至有時“目空一切”有的孩子由于成績不良或某個方面的缺失,受到班級同學的歧視,往往對自己評價過低,對自己失去信心。情緒不穩定:生活經驗不足,他們經常在陌生、嚴肅、約束、遭受指責等情況下,產生緊張的情緒,自我調節能力比較差,情緒很不穩定,容易激動、沖動,常為一點小事面紅耳赤,心情的好壞大多數從臉上一望便知。自控力不強:三年級開始,學生進入少年期,表現出強烈x和擺脫x控制的欲望,因此他們的x格特征中也會表現出明顯的xx。隨著年齡的增長,依賴x逐漸產生變化,自控力較差,不能控制和調解自己的日常行為。學生的學習方面:從三年級開始課程一下就變難了,一、二年級時學生只要努力,成績都會99、100分,但是到了三年級,做題稍有馬虎成績往往在80-90分之間徘徊。三年級是個兩極分化的階段,學習內容增多、難度加大,學生要保持高分,需要花費更多的時間和精力,如稍有馬虎成績很容易大幅下滑。如果成績下滑,基礎沒打扎實,那以后的學習就會越來越難。如果學生的成績偶爾下滑時正常的,在教育學生中要掌握技巧,常夸學生,幫助學生順利度過這一關,建立學生的自信心,以及督促、嚴格教育,更不能聽之任之,過于遷就,溺愛孩子。學生的交往方面:三年級的.學生與同伴的友誼進入了一個雙向幫助階段、但是還不能共患難。他們選擇朋友往往是從學習成績好壞來衡量,不能真正的體會友誼時什么,這時就要求父母多抽出時間和孩子在一起,幫助孩子在成績、能力素質和品德發展等各個方面的全面發展。四:工作措施及方法:
第一,把握核心,采取“四導”策略。
學校“學生成長導師制”的“導”界定為“四個導”即思想上引導、學業上輔導、心理上疏導、生活上指導。
(1)思想引導主要是教育學生遵紀守法,培養學生自主、自律意識,培養學生良好品德。導師通過啟發、暗示、和創設情景,發現和了解受導學生個x特征、行為習慣、道德品質等情況,利用換位思考、降低要求、平等接觸、正面引導,幫助學生認識自己的、加納自己。對受導學生生存的不良行為和不良習慣進行診斷分析,并施以糾正。引導受導學生確立自己遠大的理想,培養學生良好的道德品質,建立學生生命成長的起點。
(2)學業輔導主要是按因材施教的原則,指導學生學習、選課,參加社會實踐活動和進行科學研究,培養學生觀察、分析、解決問題等能力,端正學習態度,激發學習動機;幫助學生了解自己的學習潛能和特點,教給學生學習方法,培養學生的學習能力,使學生順利完成教學活動的各個環節,并且取得相應的學分,完成中學階段的學習任務。導師通過分析受導學生的學習狀況,加強學習動機、學習興趣、學習方法、學習習慣的輔導,幫助受導學生排除不良學習情緒,樹立學習信心,增強學習意志品質,提高學習能力;鼓勵質疑問難和樂思妙想,幫助學生自我識別學習風格,對不同風格的受導學生實施匹配策略,進行多重輔導方式,提高不同層次學生學習的效率,最終解決學困生“想學、愿學、能學、學會以及會學”的問題。
(3)心理上疏導主要是關心學生的身心健康,及時幫助學生消除和克服心理障礙,激發他們自尊、自愛、自主和各方面蓬勃向上的愿望。導師通過了解學生的心理狀況,創設寬松的心里環境、鼓勵受導學生自我表露,進行有針對x的心理咨詢和指導,緩解學生的心理壓力和消除心理障礙,提高學生對挫折、失敗的心理承受力,指導受導學生學會與人正常交往。疏導的核心是溝通、傾聽,讓學生敞開心扉,是每個成功疏導者的最主要訣竅。
(4)生活指導主要是關心學生日常生活、幫助學生適應中學生活,明確生活目標,端正生活態度,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,學會生活,養成良好的生活習慣,提高生活質量。導師通過校園生活指導、社會生活指導、家庭生活指導等指導受導學生科學安排日常生活和合理消費,幫助受導學生熱愛生活,適應生活環境,形成良好的生活習慣和生活方式,幫助學生建立有益于身心健康、學習進步的生活作息制度,指導學生掌握一項(文體、科技、勞計、生活)特長,自己的事情自己做,幫助家長做力所能及的家務,促進學生建立合理的生活規范,學會過有意義的生活。
第二,整合教育資源,拓寬導育途徑。
一切教育活動的目標是為了對象健康持續的發展。整合所有教育資源和教育手段,將其視為一個系統,通過對系統各要素的加工與重組,使之相互聯系、相互滲透,形成合理的結構,注重協調發展,以實現整體最大效益。我校把溝通主題、校內外結合、學科合力、陣地利用等教育資源合理地整合,充分利用多種導育途徑,使“學生成長導師制”不斷得到深化。
(1)主題溝通。把“學生成長導師制”與主題教育(日常行為規范教育、法制教育、心理健康、青春期教育、安全教育、愛國教育等)、學生最喜愛的導師評比等活動結合起來,充分發揮教師和學生兩方面的積極x、創造x和內在的潛力,重視學生的自主建構,真正實現教師與學生面對面的零距離對話,所有活動的主題都是相互溝通且有機融合,最終目標都是為了每一個孩子的發展。
(2)校內外結合。導師結對形式既有同班結對、同年級結對、跨班結對,不僅關注學習、思想、心理、生活等方面有偏差的學生,而且對于一些各方面有發展潛力和特長的學生寓于培養、結對。如聘請校外具有良好聲譽和特長的關心教育、關心下一代的有識之士擔任導師,使部分特長學生確實得到輔導與提高,也使導師工作不斷擁有資源活水,為我校的導師隊伍增添新的力量。
(3)學科合力。找準“學生成長導師制”與學科教學的最佳結合點,并抓住各種有利時機,通過各種訓練途徑,以達到“隨風潛入夜,潤物細無聲”的教育效果。如校綜合實踐活動,不僅超越書本,超越封閉的課堂,更面向自然、面向社會、面向學生的生活和已有經驗,在開放的時空中促進學生生動活潑地發展,增長學生對自然、對社會、對自我的實際體驗,發展綜合的實踐能力。
(4)各陣地利用。陣地建設是學校精神文明建設的窗口,同時又是學校日常德育的載體。優美的環境氛圍,高雅的校園文化,給人以奮進向上的力量。開展導師制活動充分挖掘現有的陣地優勢:如:宣傳欄、黑板報、廣播站、閱覽室、少先隊隊室、德育基地、社會實踐考察等,讓學生在參與、合作中得到鍛煉,自信心得到進一步提高。校內與校外教育陣地的相結合,給學生成長導師制活動提供了多層次、多元化的活動平臺。
導師工作計劃 篇8
為尋找發現學生的發展潛能,使學生在學業、道德、心理等方面得到更深入、更充分、更全面的教育和引導,使學生的潛能和個性得到充分發展,滿足學生個性化發展需
求,努力做到不使一個學生掉隊。本學期特制訂計劃如下:
1、“身教”育人、人格熏陶。
重視自身的人格修養,注重身教,才能以自己的模范人格為學生樹起前進的目標,以自身的.人格魅力“隨風潛入夜,潤物細無聲”,潛移默化地影響學生人格的塑造。
2、交流談話、心理相容。
通過經常性地與學生談話,以多種方式與學生進行交流,走進學生的心田,建立心理上的認同,達到心理相容,從而進行有針對性的教育和引導。可以根據導師自己的特點與學生的特點運用有特色的交流方式,有意識地將心理健康教育的理論和操作技巧運用到導師制工作中,運用行為科學的可操作性的技術來矯正學生的問題行為;通過周記、書信等方式和學生進行“筆談”,幫助學生解決問題,培養健全人格;利用學手機短信和學生進行交流、溝通,了解學生的喜、怒、哀、樂,為學生分擔煩惱和憂愁。
3、引導學生自我教育。
創造條件,培養學生自我評價和自我認識的能力,激發學生自我調節的內部動機,通過學生對自己心理和行為上積極主動的自我調節,達到學生自我教育和自我管理的目的。4教育與研究相結合。把教育學生看作是一項日常工作,同時也是一個研究的課題,對于所引導的過程與效果進行記載、分析,撰寫
導師工作計劃 篇9
在擔任20XX級生科班學業導師一年的過程中,和學生的感情進一步加深,對各個學生的情況也有了一定的了解,針對學生的實際情況,做了一些工作。
現在將有關工作內容匯報如下:
一、指導學生學業
在了解學生實際情況的基礎上,對學生的學業進行一定的指導:
1.對學生分類指導。針對學生的學習計劃和目標,將學生分為兩類,一類是準備考研究生,一類是準備畢業后馬上找工作。針對不同的學生進行分類指導,對考研的學生要求他們在不耽誤課堂學習的基礎上,為考研做好基本的準備,要求其英語至少過四級,最好通過六級,計算機等級方面要求其符合學校的要求;對準備找工作的'學生,要求他們在學習基礎課程和專業課程的同時還要培養自己為人處事、待人接物等方面的能力,要求至少考到英語四級、計算機二級等,為以后找工作做好充分準備。
2.對后進生進行個別指導。拿到了班級每學期的考試情況和過級情況,把掛科較多,英語和計算機沒有達到基本要求的學生單獨組織開會,并對問題最嚴重的學生進行個別談話和輔導。
二、關心學生生活
盡量多的和學生接觸,增進友誼,了解學生除學習外的生活情況,鼓勵學生除了學業以外多參加體育活動,鍛煉身體,為學習提供有力的保障,不管是考研還是找工作,一個健康的身體都是必須的。
在這一年的學業導師工作中,我不僅和同學們建立了友誼,而且從學生們提的意見中了解了如何更好的做好學業導師的工作,并且也提高了上課時與學生互動的能力。我會再接再厲,好好做好學業導師的工作,明年下半年班上的學生就是大四了,面臨著考研和找工作,我一定盡最大的努力,給他們幫助。
導師工作計劃 篇10
教師這項工作的職責是“教書育人”。相形之下,我覺得工作更應把“育人”放在首位。原復旦大學校長楊家福就曾經說過:“要學做學問,就要先學做人。”所以,“育人”這項工作還是開展得越早越好。畢竟,“良好的開端是成功的一半”。于是,本學期我就開始實施了我的“育人計劃”。
一、學生情況分析:
小學階段是向初中過渡的重要階段,這一時期的孩子更需要家長的關心,鼓勵和幫助。那么應該注意學生的心里變化、學習方面以及交往方面的改變。學生的心理特點個性差別大:小學生是形成自信心的關鍵期。很容易接受別人的評價并產生自豪感,對自己充滿信心:有的還表現出強烈的自我確定、自我主張,對自己評價偏高,甚至有時“目空一切”有的孩子由于成績不良或某個方面的缺失,受到班級同學的歧視,往往對自己評價過低,對自己失去信心。情緒不穩定:生活經驗不足,他們經常在陌生、嚴肅、約束、遭受指責等情況下,產生緊張的情緒,自我調節能力比較差,情緒很不穩定,容易激動、沖動,常為一點小事面紅耳赤,心情的好壞大多數從臉上一望便知。在教育學生中要掌握技巧,常夸學生,幫助學生順利度過這一關,建立學生的自信心,以及督促、嚴格教育,更不能聽之任之,過于遷就,溺愛孩子。學生的交往方面:學生與同伴的友誼進入了一個雙向幫助階段、但是還不能共患難。他們選擇朋友往往是從學習成績好壞來衡量,不能真正的體會友誼時什么,這時就要求父母多抽出時間和孩子在一起,幫助孩子在成績、能力素質和品德發展等各個方面的全面發展。
二、導師工作職責:
1、對學生進行思想政治教育和道德品質教育,保護學生的心理健康,培養良好的道德和心理品質,幫助他們養成良好的行為習慣,爭做遵紀守法,明禮誠信的好學生。
2、教育學生努力學習科學文化知識,幫助學生明確學習目的,端正學習態度,輔導學生掌握正確的學習方法,努力提高學習成績。
3、關心學生課外生活,指導學生參加有益身心健康的課外活動,培養學生興趣和個性特長。
4、協助學校、班主任對學生進行安全、衛生、文明禮儀等方面的教育。
5、經常與學生家長取得聯系,積極爭取家長在教育學生方面的`支持。
6、與班主任及其他任課教師要經常溝通交流,并對學生的操行品德及評定提出意見和建議。
三、育人措施:
1、根據不同學生的個性需求,采取個性化、親情化的教育方法,切勿挖苦、諷刺、體罰或變相體罰學生。
2、認真傾聽學生的心聲,承認學生的個性差異,尊重學生身心發展的特點和認知水平,及時幫助學生解決成長中遇到的困難和疑惑,協助班主任做好學生思想工作。
3、每半月至少與學生個別談心一次,及時了解學生思想動態,在學習方法、生活、行為等方面幫助其制定切實可行的計劃,同時要求學生每半月向“導師”匯報生活、學習情況。
4、經常了解和分析學生情況,當學生取得成績、進步時應及時給予表揚和鼓勵,當學生遇到困難或麻煩時給予熱情幫助。
5、努力幫助學生改掉一個不良習慣。
6、對于學習上有困難的學生,應充分了解學生現行學習情況,教給正確學習方法,使他們朝正確方向發展;改善他們學習情況,提高學習成績;對他們可以適當放寬一些學習要求:如在判卷時,放寬后進生的扣分要求,提高他們的成績;作業要求也可以分層,盡量簡單好做。
【導師工作計劃】相關文章:
導師工作計劃03-20
學業導師工作計劃08-13
導師制工作計劃07-29
高一學生導師工作計劃01-11
導師工作計劃(通用21篇)10-12
導師帶徒導師工作總結10-07
2023年德育導師制工作計劃09-28
導師推薦意見06-10
導師帶徒導師工作總結(精選14篇)06-23
導師推薦信06-12