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學校工作計劃

時間:2021-04-10 20:03:22 工作計劃 我要投稿

精選學校工作計劃范文匯總五篇

  時間的腳步是無聲的,它在不經意間流逝,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發展,讓我們一起來學習寫工作計劃吧。相信大家又在為寫工作計劃犯愁了吧!下面是小編為大家收集的學校工作計劃5篇,希望對大家有所幫助。

精選學校工作計劃范文匯總五篇

學校工作計劃 篇1

  一、指導思想:

  以十七大精神為指導,以“以人為本”為理念,以素質教育和課程改革為核心,全面貫徹黨的教育方針,努力推進素質教育,不斷深化教育改革,不斷強化常規管理,為每位學生的成長提供終身服務,為每位教師的發展提供良好條件。努力把我學校辦成一所“師資優良、管理規范、內涵充實、質量較高、特色明顯、提升品位”的農村示范學校。

  二、工作目標:

  1、加強隊伍建設。不斷建立并形成一支求真務實、勤政敬業、主動高效的“創新型”學校管理隊伍;不斷建立并形成一個師德高尚、業務過硬、銳意進取的“學習型”學校教師群體。

2、抓實常規管理。著力打造平安、文明、潔凈、和諧的校園環境。以爭創黃岡市文明單位為目標,實施封閉式管理,強化學校日常管理工作。

3、加強教學管理。認真做好每月的教育質量調研與指導工作。使我們的學生全面發展、素質優良、創新精神和實踐能力有一定的發展。學校的教育教學質量較好。爭取教育教學質量有新的突破。狠抓初三教育教學。

4、注重德育實效。認真貫徹落實中共中央國務院《關于進一步加強和改革未成年人思想道德建設的若干規定》,開展行之有效的德育活動,關注留守學生,使我們的學生文明、自信、健康、活潑、彬彬有禮,成為有理想、有道德、有知識的一代新人。

5、開展好課余興趣活動。充分利用學校現有教育教學資源,努力挖掘學生潛力,發展學生興趣特長,促進學生全面發展。在相關活動比賽中力爭較好的成績。

6、做好教育科研。扎實做好學校有關課題的研究工作、校本課程的建設工作和課程改革的推進工作,以科研促進學校發展、以科研促進教師成長,不斷彰顯學校辦學特色。

7、科學制定學校發展規劃,科學定位學校發展目標,立足學校實際,完善各項管理制度,逐步構建現代學校管理機制與體系。

8、積極主動、高效高質地完成上級交給的各項工作任務。以教育局20xx年工作思路為指導,積極配合上級完成任務.不斷提高教師素質和業務水平.

  三、主要工作:

  (一)以學習為抓手,著力打造素質優良的教師群體。

  1、抓好教師的政治理論學習和師德教育,不斷提升教師的政治素養與政策理論水平。本年度要充分安排好每周一的學習時間,組織教師學習黨和國家的方針、路線、政策,學習時事政治,學習《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》和有關新機制的政策內容等教育法制法規,規范教師的教育行為和工作方式。出臺教師文明用語和禁忌用語,做到依法執教、文明從教、科學施教。利用十力網站做好宣傳。

  2、抓實教師的專業知識理論與新課程理念的學習。新一輪課程改革,強烈要求每位教師必須切實轉變觀念,從關注生命、關注學生發展的高度去看待和評價自己的教育教學工作,要做到這一點,只有通過不斷地學習。在每學期我們要求每位教師至少讀一本教育專著,每月至少精讀一本教育雜志,每周至少精讀一篇與自己任教學科相關的專業文章。與此同時,寫好相關的學習筆記與讀書心得。為此,教導處要主動做好教師教學的指導工作,做好每月的檢查交流工作。通過不斷的學習與實踐使全體教師樹立全新的與教學觀、教育觀、人才觀和質量觀,爭做學習型和研究型教師。

  3、抓實教師的師德師風與職業道德建設。認真組織教師學習《中小學教師職業道德規范》,學習身邊的先進模范人物,以心育人。大力弘揚愛心獻給學生、本領獻給崗位、責任心獻給事業的現代教師精神。在校園內,倡導顧大局、講奉獻、講團結協作、講敬業創新的精神。日常工作中,時時處處以教師職業道德“八不準”自律,以優秀教師為榜樣和努力方向,不斷地完善自我,以自己高尚的人格影響學生,感召同伴,反對斤斤計較,反對以小我為中心。在社會上,我們每位教師都要嚴于律己,都要自覺宣傳黨和國家的方針政策,特別是有關教育上的舉措,宣傳我們的教師與學校,把我們好的一面展示給社會,樹好十力教師的新形象。真正實現“三名型”校園而努力奮斗。

  (二)以課堂為主陣地,進一步提高教育教學質量。

學校工作計劃 篇2

  為規范家長學校的形成教育合力,經過家長學校校務委員會通過,特擬定本計劃

  一、工作計劃、總結制度。

  1、每學年開學,家長學校的校務委員會召開一次會議。

  2、每學年度結束,家長學校校長在校務委員會上進行工作總結。

  二、活動計劃制度。

  1、每學期家長學校集中兩次授課,四次分班活動。

  2、在校內開辟家教專欄,傳授家教知識。

  三、聯系計劃制度

  1、每次授課發給家長簽到卡,并由家長對辦學提出意見和建議。

  2、逐步形成學校對家長開放,家長可以向班主任及各學科教師聯系,全面了解孩子在校情況。

  四、教育教學計劃管理制度。

  1、每次講課前學校發出授課時間、地點、內容的通知,聽課時收回,作為出勤依據。

  2、班主任根據簽到卡收回情況,在班上作出勤情況總結。

  五、評比表彰計劃制度

  1、每年“六一”兒童表彰一批“優秀家長”。

  2、每年好家長表彰數控制在家長總數的2%,以后視情況逐年遞增。

  六、教學器材與經費管理計劃制度

  1、家長與學生同步入學,并填家長登記表。

  2、采取自愿原則,在家長學校開學上課時,或召開家長會時向家長說明情況后收費,并出具收據。

  3、實行專款專用的財務制度,全部用于家庭教育工作,不挪做它用。

  4、學校對特困家庭收費經校定可給予減免。

  5、教學器材由學校統一配置,使用完后及時歸還。

學校工作計劃 篇3

  今天召開新學期第一個行政辦公會,在會上校長介紹了上學期期末考試情況,從考試情況看,暴露出培優方面的一些問題,并沒有顯出培優工作的成績。認真分析上學期培優運行中存在的問題,主要有以下方面:

  一、培優班方面

  1、雖有雄心壯志,但沒有認真實施,工作缺乏務實,理念一大套,措施沒落實。

  2、沒有針對學生實際制定措施,沒有認真設計教學計劃,沒有形成有效的實施步驟,缺乏教學目標。講課臨時湊合,缺乏認真的準備。

  3、缺乏培優定位,辦學目標不明確,沒有把提高學生成績列為培優班教育方向之一,認為只要提高學生綜合素質就好,但這些東西卻無法考量和評定。

  4、在班級管理上也缺乏應有的力度,班風還處懶散的狀態。

  二、家長學校方面

  家長學校做了一些工作,但由于自己主動性不強,還有一些工作沒有落實,大致如下:

  1、家長委員會沒有落實。

  2、對七年級家長的培訓和學生的紀律培訓有計劃沒有落實。

  三、個人成長方面

  上學期時間也比較寬裕,認真讀了一些家教方面和班主任管理方面的書,提高了自己在這方面的認識,雖然自己沒有多少感覺,但是畢竟自己在豐富自己理念上做了一些工作,我想自己的提升也是不知不覺的事情。這學期要堅持下去,爭取使自己在教育學和心理學方面能適應自己的工作。

  針對上學期自己各方面工作情況,特制定下學期自己的工作計劃。

  一、培優班工作計劃

  1、在培優班的教學上,要多傾注精力,從班級管理到課程實施都要做認真設計,并抓好教學落實。

  2、要明確辦學目標,傾斜學生解題能力的提高。

  3、選取一本教材,作為培優班的培優教材,以此為本,精講多練。

  4、開闊同學們知識眼界,拓展解題思路,培養學生知識的應用能力。

  5、對教案的書寫要認真細致,并要做好教學反思。

  6、每一周都要做教育教學總結,使工作不斷完善。

  7、每一節課都要留書面作業,并在每一個教學單元做好測驗反饋,及時給老師和學生進行教學提醒。

  8、要經常和家長取得聯系,聽聽他們對培優工作的意見和建議,及時完善管理和教學。

  9、經常進行學生評教和家長評教活動,聽取學生和家長的呼聲,使培優工作取得家長和學生的積極配合。

  10、每個月進行一次學科競賽,對表現好的同學實行鼓勵。

  11、適時搞一些戶外活動,進行親子教育,密切家長、學校和學生三者之間的關系。

  12、為每個學生建立成長檔案,從中體現學生成長的足跡。

  二、家長學校工作計劃

  1、成立家長委員會,做好家長委員會的管理工作。

  2、及時聽取家長委員會對學校教育教學工作的意見和建議,并匯總上報校長,作為學校管理工作的參考。

  3、做好七年級學生家長的培訓指導工作,在家校共同教育下形成良好的生活和學習習慣。

  4、對八年級家長進行家庭教育指導,努力做好青春期學生心理疏導工作。

  5、對九年級學生及家長進行學習方法和家教方法指導,使學生的學習能夠在原來基礎上不斷進步。

  6、建立家庭教育咨詢室,及時解決家庭教育遇到的問題。

  三、個人成長

  1、繼續堅持閱讀習慣,使自己的生活因為閱讀而快樂。

  2、繼續書寫博客,記錄自己生活中的點滴收獲和感悟。

  3、提升自己,超越自己,不為平常瑣事而煩擾。

  4、要有自己的目標,不受別人評價的影響,堅持做好自我。

  一、工作思路

  本學期政教處的常規工作堅持以 “學生安全為重,養成教育為主”的工作思路,重點抓好學生的養成教育,進一步規范學生的在校言行,同時跟學校的大隊部聯手抓好學生的禮儀文明教育,在工作中要抓常規,重在管理創特色、求實效不斷優化教育內容、方法和途徑,開創我校學生管理新局面。

  二、工作目標

  1.在前面的工作的基礎上,繼續抓好學生在校的常規管理,幫助學生養成良好的學習、紀律、衛生、進餐等習慣。

  2.重視德育工作,抓好學生精神文明建設,抓好學生文明禮儀教育逐漸形成實驗小學“自信、陽光、快樂”的學生管理特色。

  3.加強班主任隊伍建設,通過培訓經驗介紹或反思中不斷提升班主任管理水平和能力。

  4.定期對學生進行安全教育確保學生在校內不發生安全意外事故。

  5、積極準備迎接省德育示范校驗收。

  三、工作措施

  1. 加強德育隊伍建設,切實轉變育人理念。以提高班主任業務素質為突破口,以師德規范為核心。加強學校常規工作管理,完善班主任考評機制和激勵機制。考評結果與班主任獎金掛鉤,跟評先、評優掛鉤。定期召開班主任工作會議,調動全體班主任育人積極性,造就一支“講奉獻、素質優、業務精”的德育工作隊伍。

  2.繼續深入開展《小學生日常行為規范教育》。學期初各班級要對學生開展扎扎實實的整頓教育,前兩周下午班隊課由班主任帶領學生學習《小學生日常行為規范》及學校的紀律、衛生等方面的規章制度,并做好強化落實,讓學生的思想和行為在短時期內有一個較大的提升,一年級班主任要做好學生的入學管理,重視崗位隊伍建設,將小學生規范抓細、抓嚴、抓實。

  3.充分發揮少先隊組織的教育作用。少先隊工作要形成制度化、常規化、做到有計劃、有措施、有記錄,健全組織,定期開展活動。實行紅領巾值日崗制度,加強學生常規監管力度,做到日檢查,周公布,月評比,把學生的養成教育落到實處,本學期的常規管理包括紀律、衛生、兩操、文明禮儀、班容班貌。

  重視學生禮儀教育,倡導學生爭做“陽光少年”, 學校根據《小學學生日常行為規范》進行檢查,成績作為班級量化成績予以記錄。

  4.繼續開展“養成教育、感恩教育”的 主題教育系列活動。以愛班級、愛學校為載體,對學生進行愛國教育;以感恩父母、尊敬老師為內容,進行孝順感恩教育;從語言文明、舉止高雅入手,進行文明禮儀教育、誠信教育;對表現優秀的 學生分別評為“禮儀之星”“孝順之星”“環保之星”“勞動之星”等“希望之星”,學校將頒發榮譽證書,發揮模范作用。

  5.加強安全文明教育。深化“平安校園”創建工作,加強教育宣傳,突出重點,狠抓薄弱環節,切實加強交通安全、活動安全、消防安全、食品衛生安全等教育工作。確保學生健康安全,樹立“安全第一”的思想,對安全工作常抓不懈,進一步加強課間及放學路隊管理,定期進行各種安全演練。突出課堂點名制度和學生未到校情況匯報制度,使全體教師必須樹立四種意識:安全工作第一意識,安全工作超前思維意識,安全工作無小事意識,安全工作責任追究意識。

  6.努力推進心理健康教育。要求全體教師在平時工作中要注意教育方式方法,要充分地關心、愛護和尊重學生,切忌體罰和變相體罰。要重視教孩子學會做人,學會做事,學會選擇,特別是針對當前學生在參與電子游戲、電腦上網等活動中表現出來的缺乏自制力,以及受社會、家庭不良影響等情況,要引導學生樹立正確的價值觀念,培養辨別是非的能力,促進少年兒童健康成長。

學校工作計劃 篇4

  一、強化德育工作,提高學生德育素養

  1、重視德育工作的系統性。切實從學校層面、家庭層面、社會層面出發,加強對學校德育工作的整體規劃,努力構建學校、社區、家庭一體化的未成年人思想道德建設網絡。重點加強家校聯系,充分利用現代社會交通、通訊、信息技術高度發展的優勢,密切與家長的聯系,班主任與主課教師一學年中至少要與每位家長都主動聯系一次,同時要重視聯系的實際效果。

  2、抓好日常行為規范教育。要重視小學生的日常行為規范教育,對照《揚州市小學生文明行為習慣評價細則》,細化學生一日常規要求,從最基本、最簡單、最容易忽視的細節入手,增強學生禮儀意識、節儉意識、衛生意識。通過各種形式,利用各種陣地,對學生進行教育和引導,及時糾正學生行為偏差,使學生真正將一日常規內化為自覺的行為習慣。本學期重點培養學生“不帶零食進校園,不帶廢紙出教室,不留雜物在操場”的良好習慣。

  3、組織開展豐富多彩的德育活動。要發揮少先隊的重要作用,通過讀書活動、征文演講、道德短劇大賽、民族傳統節日教育等有效形式,強化理想信念、民族精神、誠實守信、遵紀守法、責任意識、“三創”精神教育。學校將以“感恩教育”作為德育管理的切入點,對小學生實施“感恩教育”,讓小學生懂得“感恩”是一種美德,要學會知恩,學會感恩,學會報恩。

  4、加強校外德育陣地建設。學校將組織學生到江都烈士陵園、許曉軒故居、引江管理處、曹王素質教育實踐基地等校外德育陣地開展豐富多彩的教育活動,豐富學生課余生活。

  5、抓好德育隊伍建設。學校將認真貫徹落實市局《關于加強小學班主任工作指導意見》文件精神,通過班主任工作培訓、定期召開班主任工作會議、評選表彰優秀班主任、征集評選班主任工作優秀案例等形式促進不同層次班主任的專業成長。

  二、精致教學管理,提高教學質量

  本學期,學校將圍繞《江蘇省學校管理規范》,精致學校管理,提升辦學水平。突出教學管理的精致化,全面提高各科教學質量。

  1、抓好校本教研制度的學習。根據《揚州市小學教學工作基本要求》,結合學校實際,我們制定了校本教研制度。開學初,各學科組要組織教師認真學習校本教研制度,結合學科教學特點,提出統一要求。教師要對校本教研制度爛熟于心,在實際工作中自覺執行。

  2、抓好校本教研制度的落實。要抓好集體備課基礎環節,突出課堂教學重要環節,強化作業訓練關鍵環節,提高教學管理實效。加強教學常規管理,一是認真執行教學“六認真”管理制度。以定期檢查和不定期抽查相結合的方式,全面了解教師教學“六認真”工作情況,及時推廣先進經驗,限期整改存在的問題,對不能按時整改的教師進行誡勉談話乃至通報批評。二是認真執行課堂教學管理制度。教研組長、中層及校級領導要做到“四個堅持”,即:堅持每周聽課不少于2節(分管教學的副校長每學期聽課不少于30節),堅持每周匯總聽課情況,堅持每周進行課堂教學集體點評,堅持定期深入班級進行教學質量分析。三是認真執行教研活動管理制度。各備課組長、教研組長在開學后一周內制訂好切實可行的活動計劃,落實研究專題,布置研究任務,確定主要承擔者并精心組織研究,切實解決教學工作中的實際問題。每月一次的學科研究課,要明確研究的問題。各備課組要開展集體備課活動,堅持做到集體備課提前一周。備課組長向組內教師公布下周集體備課內容,每一位教師要根據公布的內容,鉆研教材,做到心中有教案。備課時,一人作中心發言,其他老師圍繞教材的處理、教法的運用、學法的指導等各自發表意見。備課后,一人作整理,將集體備課稿發給備課組教師。教師根據自身的教學個性、教學特色及班級實際對集體備課稿作修改。以達到張揚教師教學個性、體現教師獨特的教學風格的理想目標。要嚴格控制學生作業量,教師要做到“四精”:精選、精講、精練、精批;“四必”:有發必收、有收必批、有批必評、有評必補;要減少課堂上教師講解的時間,讓學生在自主的學習活動中養成獨立作業的習慣。

  3、重視后進生的轉化工作。根據學生實際水平因材施教,采取分層教學與個別輔導相結合的辦法,教好每個學生。重點認真研究學習困難生和新插班生的實際需要,制定適合他們的教學計劃,采取“小步走、細指導、勤反復、多激勵”的辦法,發掘和弘揚工作中已有的成功經驗,使他們在原先的基礎上有明顯的提高。

  4、突出畢業班工作。畢業班任課教師要根據學科及學生特點,采取扎實有效的措施,努力提高所教學科的及格率、優秀率、均分,提高畢業生的綜合素質。學校將通過聽課、組織調研考試、召開質量分析會等方式來提高畢業班教學質量。重點加強畢業班英語教學的研究,全力提高畢業班英語教學質量。

  5、加強薄弱學科。學校將盡可能加強科學、信息技術等薄弱學科的教學,創造條件配齊這些學科的專職教師,籌集資金,結合小學“四配套”工程的實施,完善這些學科的教學設備設施,加強這些學科的校本教研,督促檢查,隨機檢測,質量分析,積極提高這些學科的教育質量。

  三、加強隊伍建設,打造名師工程

  1、切實加強師德建設。要以熱愛學生、教書育人為核心,以“學為人師、德為世范”為準則,以提高教師思想政治素質、職業思想和職業道德水平為重點,切實開展師德建設活動。通過開展多種形式的學習、演講、表彰等活動,并以相關的考核、獎懲、評聘制度為保障,將榜樣示范教育與警示教育相結合,增強教師的`師德意識和法制意識,自覺運用師德規范和法律知識約束修正自身的教育行為。20xx為市“師德師風建設年”,學校將重點抓好揚州市、江都市師德建設“八不準”、“五條禁令”和“三條處罰措施”的落實,切實提升我校教師隊伍的整體形象。

  2、促進青年教師專業素養、業務水平、科研能力的全方位提高。引導青年教師樹立終生學習的理念,切實體現繼續教育的實質內涵。繼續深入推行理論學習與考核制度,加快45周歲以下教師專科率100%的建設步伐,繼續鼓勵參加本科進修,提高本科率。充分發揮學科帶頭人、教學骨干教師的示范作用,在校內形成師資梯隊,加快各梯隊教師的培養工作。通過“青藍工程”、“讀書活動”、“骨干教師培育計劃”、“教育教學競賽”等活動,為青年教師提供廣闊的舞臺,促進青年教師的成長。本學期繼續抓好兩大活動:

  (1)骨干教師培育計劃。學校將組織培訓教師參加市各類培訓及活動,積極組織骨干教師學習教育科研理論知識,邀請專家來校講座,請市級學術帶頭人介紹教科研經驗,定期開展教學沙龍和教育論壇活動,大力提高教師的教育科研能力。每一位培訓教師要加強學習、主動實踐、勤于反思,盡快脫穎而出。

  (2)青年教師讀書活動。讀書活動要采取教師喜聞樂見的形式,注意讀書與教學實際的結合,增強讀書效果,本學期繼續舉行青年教師讀書感悟交流活動。

  3、加強中年教師隊伍建設。根據市局要求,將在40歲左右的教師中開展“三機一化”現代教育技術比武,“三機一化” 即:運用微機、錄音機、投影機和教學行為規范化。在50歲左右的教師中開展“三自一化”為主要內容的教學藝術練兵,“三自一化”即:引導學生自主學習、自主研究、自主管理和教學方法現代化。

  4、深入課題研究,提高教師的教科研能力。教師要積極參與教育科研,結合課堂教學改革,深入課題研究。在課題研究過程中,要注重過程管理,由教科室牽頭進行課題研究管理。在整個實驗研究過程中,課題研究人員每學期都要制定研究計劃,經常分析研究測試對象。各課題均要按方案及計劃實施研究,重視階段性情況分析和階段性工作小結。

  四、加強體育、衛生和藝術教育,促進學生全面發展。

  1、嚴格執行兩個“條例”,保證學生身心受益。學校體育是體育工作的基礎和重點。本學期,學校將嚴格執行國家課程標準,貫徹省課程計劃調整的精神,加強體育教學,嚴格規范體育課堂教學行為,提高課堂教學質量。要合理安排課表,保證每天有一節體育課或體育活動課,同時加強下午大課間活動的組織,提高小學生每天戶外一小時運動的質量。在抓好“達標”工作的同時,積極對足球隊、乒乓球和田徑等項目進行訓練,充分做好參加各級比賽的準備工作;堅持學校重大疫情報告制度,加強學生健康教育特別是心理健康教育,心理健康教育課程每學期不少于9節,心理健康咨詢室要定期開放。

  2、加強藝術教育,提高學生藝術修養。本學期,學校將興趣小組及學校各項團隊訓練制度化,保證時間、保證地點、保證隊員,及時訓練。各隊要有訓練計劃、目標,并且建立好梯隊,形成一套完善的體制。

  五、完善數字校園,實現教學條件的現代化

  經過努力,學校上學期成功創建成揚州市數字化校園,在教學條件的現代化方面邁出了可喜的一步。我們深知要真正實現教學條件的現代化,學校還有許多工作要做,數字化校園建設還有許多工作要完善。

  1、加速辦公現代化的進程。當今信息技術時代,辦公自動化、信息化已勢在必行。本學期,學校要在配齊班級、辦公室電腦的基礎上,構建由網絡主控室、多功能電教室、微機室、教室與辦公室組成的管理網絡,成立信息技術教育研究中心,完善學校教育信息化設施,初步實現教育信息化、現代化。

  2、及時更新學校網站、專題網站及班級主頁內容。相關人員要密切配合學校中心工作,結合自身特點,不斷充實內容,使其成為宣傳推介學校的窗口,教育教學資源交流的平臺,家庭、學校、社會三者聯系的紐帶。

  3、編制適用的網絡軟件,爭取逐步實現辦公網絡化。學校網管人員要根據學校實際,編制適用的網絡軟件,實現校產教具管理、圖書檔案管理、實驗儀器管理的現代化。

  4、抓好教師信息化應用能力的培訓,實現教育教學與信息技術的整合。本學期,學校將分層次、有計劃地對全體教師進行信息技術的培訓力度,所有教學人員都要積極主動參加培訓,能熟練地使用現代化教學手段、熟練查找下載所需要的資料,熟練制作所需要的課件,熟練地交流教育教學經驗。

  六、重視校園管理,構建和諧校園

  1、抓好校園環境建設。一是做好南教學樓加層的準備工作。為改變目前教室緊缺的狀況,學校打算利用暑期在南教學樓加層,暑期之前,要做好加層的各項準備工作。二是重視校園文化建設。校園建設在綠化、美化的基礎上,將增加文化內涵,營造健康向上的書香四溢的文化氛圍。三是抓好班級文化建設。各班的圖書柜、中隊角、榮譽專欄、作品園地、特色專欄等要不斷充實內容,做到既整潔規范又充滿班級個性。四是進一步加強辦公室文化建設。各行政辦公室要進一步完善,實行定位管理,增添綠色,營造規范、和諧的工作環境。

  2、鞏固“平安校園”創建成果。我們將把學校安全工作放在重中之重的位置,重點抓好校舍設施設備安全、師生在校人身安全等。要落實安全工作責任制,進一步健全和完善規章制度,完善安全工作長效管理機制,落實各項防范措施,及時根據新情況、新問題和薄弱環節制訂相關措施,并做到層層落實,全員參與。加大教育、監督、檢查力度。要以防為主,通過加強對師生的經常性教育和檢查督促,消除各種不安全隱患,杜絕各類人為事故的發生。學校行政領導帶頭值班,加強學校重點部位的安全防范,確保校園及師生的安全,創設教育和諧發展的平安環境和氛圍

  3、堅持和深化校務公開工作。切實加強教育行風建設,優化民主監督各項制度,提高校務管理工作民主化、法制化程度,推進教育決策科學化、民主化和規范化。一方面通過落實教代會制度、校務公開制度,推動學校內部民主監督工作的深入開展。另一方面自覺接受社會輿論的監督,認真辦理家長投訴,努力樹立教育行業廉潔、誠信、公正的良好形象。

  4、高度重視學校財務管理。開展節約型校園創建活動,本著勤儉節約的原則,要加強對水、電、辦公用品的管理和學校物品采購、保管、發放等環節的管理,指定專人負責采購,專人負責保管,專人負責發放;所需物品的添置繼續實行“申報—審批—采購—再審批”的流程,堅決杜絕濫購、堆積、流失。學校將嚴格執行“一費制”收費標準,實行收費公示制,做到規范收費,接受社會的監督。

學校工作計劃 篇5

  一、工作思路

  我市小學數學研訓工作,要堅持在國家有關教育的法律、法規指導下,認真學習和貫徹《基礎教育改革綱要(試行)》及我市 教育教學工作會議的有關精神,充分認識基礎教育課程改革的重要性和艱巨性,要深入研究課程實施過程中出現的新情況、新問題,進一步加強教育科研,尋找解決問題的對策,繼續推進并深化課程與教育教學改革,為我市全面實施素質教育作出應有的貢獻。

  二、主要工作

  (一)建立校本研訓機制,理論積淀,厚實底蘊。

  1.各校要建立校本研訓機制,加強、健全教師學習教育教學理論制度,加強理論學習的指導,認真組織好切實有效的學習討論活動,用先進教育理念支撐基礎教育課程改革的實施。本學期要繼續組織教師深入學習《數學課程標準》、《數學課程標準解讀》,同時建議各校可繼續組織教師學習《小學數學創新性備課》(《人民教育》編輯部編)等有關課程改革的材料;各校要充分利用各種途徑和形式,如“集體備課、沙龍研討、專家講座、校內骨干教師的講學、教師撰寫教育教學博客、瀏覽教學網站、撰寫論文、教學反思”等,真正用于督促和反饋教師學習的效果,使教師個體化的學習經驗確實成為進行課改實踐的理論基礎。我們的目的是要倡導教師在理論指引下去關注和研究課堂中學生的發展、課堂中教學的生成、教學中對教材的把握和處理等問題,這是當前小學數學應該追求“真實有效的課堂教學”的必要前提。

  2.各校要認真組織學科教研組回顧第一輪課改實驗的實施情況,集思廣益,在總結經驗的基礎上,深入反思存在的問題。依托理論學習,首先從理念層面進一步更新認識。可以根據面上的問題,充分考慮教師們的需求,整體規劃學期理論學習活動,提高理論學習的針對性與系統性。

  3.在學習理論、總結經驗基礎上,組織教師進一步開展教改實踐,撰寫教育教學論文。本學期將組織市“小數會” 年論文評優活動,主題為“優化學生的學習方式,提升學生的學習能力”(含“小學數學練習活動設計的探究與實踐”)(截稿時間10月10日)。

  (二)重視教學常規管理,夯實課程實施基石

  1.各校要繼續認真貫徹落實“減負”精神,堅持杜絕隨意加快教學進度、拔高教學要求,加重學生課業負擔的現象,積極為推進素質教育創設寬松的環境與條件;要組織教師認真研讀教材,在提倡學生自主學習的同時,應確保基本學習要求的有效落實,要為學生的健康成長打下扎實的基礎。

  2.各校要進一步組織教師學習常州教研室組織編寫的“常州市小學學科教學建議(常規)”以規范教師日常教學行為。同時可以組織教師討論制定切合本校數學教學實際的常規,以讓“常規”真正做到校本化。

  3.抓常規,要以加強教研組建設為中心,要以“備課、上課”為重點,加大集體備課的力度,讓教師間同伴互助,充分發揮群體優勢,提高備課質量。在貫徹落實“減負”精神要求下,加強對“常態課”的研究,追求質樸而真實的課堂教學,不斷提高課堂教學效益;要開展好“課題+教研”的研討形式,即教研活動要有主題,提倡教研與科研有機整合,做好專題研究。在施教過程中提倡教師從學生數學能力的養成考慮,組織積累性常規活動,如:每節課前五分鐘,可結合學習內容組織學生進行諸如“口算、對口訣”等專題訓練,要求活動節奏恰當、點面結合靈活、活動方式有趣。進一步探索與完善確保常規落實,教學質量不斷提高的教學過程管理的有效措施,繼續加強課堂教學的日常調研工作。

  (三)切實加強對課程改革實施過程的研究,提高課程實施水平。

  數學新課程改革的宗旨是:人人學有價值的數學、人人都能獲得必需的數學、不同的人在數學上得到不同的發展。我們要提升每一位學生的數學素養,那就必須在課堂教學中讓學生學到“生活數學”,讓學生真切感受到數學的實踐價值。當然,數學又不僅僅是“生活”,數學課必須具有濃厚的“數學味——學生數學思維的發展”。故,針對新課程改革,我們要做好如下工作:

  1.積極開展小學數學學科課程教學研究小組活動,進一步明確活動目標,改善活動方式,提高活動的水平。針對當前教師們普遍反映對現行“國標本蘇教版”教材內容和體系不夠熟悉的狀況,建議各校在數學校本教研活動時,可以新教材為依托,深入地對教材進行鉆研,要學會“站在學生的角度”想他們是如何看待數學教材內容的,哪些是難點,哪些表述不容易理解?要研究“針對具體情況,我們的教學策略是什么?”以提高校本教研活動的質量。

  2. 為更好地彰顯我市小學數學教學研究的方向、凸顯研究的重點,轉變研訓方式,同時也為一線教師提供研究與發展的平臺。本學期對教材中“數與代數”領域中的部分內容將繼續進行專題研究,特別是要對教材中“整數計算的教學”內容進行專題研討工作,在總結計算教學取得成功經驗的基礎上,具體圍繞計算教學的基本理念及具體要求、蘇教版課程標準教材關于計算教學的編寫特點及其對教學的啟示、當前計算教學中存在的問題及改進建議、學生計算能力的現狀調查、分析與改進建議、學生計算錯誤的類型及原因分析等問題展開。 具體內容安排如下:

  年 級 單元 具 體 內 容 頁 碼 連續

  課時 研究

  時間

  二 9 《時、分、秒》》 P88-93 3 11月

  三 7 《乘法》 P70-75 3 10月五 6 《解決問題的策略》 P63-67 3 9月

  說明:另《數學探究 我快樂》中的六年級《近似值和估算》(P33-36)與四年級《有趣的數陣》(P51-54)的各1課時材料作為本學期特別的研究內容。 11月

  對以上專題研究的內容,望其他校的教研組老師們也能積極主動地在本校開展相關的專題研究,并進行教學反思活動,以追求區域性小學數學課堂教學經驗的有效提升。

  3.繼續維護和充實“金壇市小學數學交流中心”網站的正常運轉,及時發現并整理教學一線教師的經驗和做法,讓資源進行共享。

  (四)認真抓好課題研究,扎實推進教育科研,深化數學教育教學改革。

  數學課堂是師生彰顯生命活力的場所,在課堂教學中提升師生生命質量是我們永恒的追求,要做到這一點數學教育科研應是先導。首先,全體數學教師都應“聚焦課堂、研究教學”,努力實現真實有效的數學課堂教學;其次,教師要努力學習教學理論并力求內化為自己的教學行為,增強科研意識,不斷加強教學反思,形成自己的教學特色;再次,各校數學教師要形成“教、學、研”的共同體,充分發揮集體智慧,積極營造具有濃濃教研文化的氛圍,這是構建高效數學課堂的有力之舉。為此,我們應努力做好以下幾方面的工作:1.各校已備案或立項的各級各類小學數學教育教學研究課題,要繼續扎實抓好研究過程的落實,不搞課題研究的花架子,要走“研訓一體化”之路,以提高研究的實效性。 年課題研究主要圍繞以下三個方面:⑴在新的平臺上小學數學課堂教學的評價;⑵轉變學習方式,提高學生在數學學習活動中的學習能力與學習水平;⑶對學生學習狀況進行及時有效地反饋,追求真實、有效的學習過程,以切實提高數學課堂教學效益。

  2.由市研訓中心小學數學組領銜研究的省教研第七批立項課題《小學數學練習活動設計的探究與實踐研究》,本學期將從小學數學練習活動設計的目標、有效策略、材料的選擇與開發、學生的思維發展、評價等方面繼續進行深度研究。參與本課題研究的子課題組長要繼續從各自研究的重點進行開創性研究工作,在研究中行動、在行動中研究,提高研究的實效性,要為提高小學數學課堂教學效益多踐行,深思考,要為推動我市小學數學教學改革向縱深發展作出應有的努力。課題組在充分調研的基礎上將在本學期組織人員繼續編寫《數學探究 我快樂》上冊書稿,以拓寬學生主動獲取數學知識的渠道,提高升學生的數學素養。

  3.各校在小學數學學科教學中要積極開展“預設與生成的關系研究”,特別是已被江蘇省教育廳確認為實驗小學的學校要先行一步,積極探索,努力實踐,提高教師教學預設的水平和駕馭課堂生成的能力,探索實現師生主體性張揚的途徑和實施策略,同時以“優化學生的學習方式,提升學生的學習能力”為核心,培養學生的創新精神與實踐能力,為學生的后續學習打下扎實的基礎。

  (五)加強師資隊伍建設,大力提高青年教師隊伍的思想及業務素質。2.在市“研訓一體化”工作要求指導下,本學期小學數學學科將充分發揮兼職研訓員在學科領域方面的引領作用,將組織市“小學數學青年教師協進會”與“學科中心組”開展“同課異構”、“主題沙龍”、“讀書沙龍”等小型研討活動,注意加強校際之間的交流與合作,以點帶面,提高青年教師隊伍的理論水平與教學業務水平,加快青年教師的專業發展。

  3.本學期將繼續加強小學數學學科基地的建設,深入“基地”學校(金城中心小學、洮西小學)與數學老師們一起學習、交流,參與他們的教研組活動。“基地”學校要組織教師盡可能圍繞專題開展相關研究,并將研究的經驗、狀況和發現的問題在專題研究活動中進行交流。在整個過程中,將進一步發揮“基地”校的研究與輻射作用。

  4. 年9~10月將組織金壇市小學數學教學評優活動,主要在“練習活動設計”、和“課堂教學”二個方面進行考核評比(具體時間、辦法另行通知)。積極準備,群策群力,參加常州市小學數學教學評優活動。

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