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工作計劃

時間:2021-02-28 20:48:14 工作計劃 我要投稿

工作計劃范文合集5篇

  時間就如同白駒過隙般的流逝,我們又將接觸新的知識,學習新的技能,積累新的經驗,為此需要好好地寫一份工作計劃了。相信許多人會覺得工作計劃很難寫吧,以下是小編為大家整理的工作計劃5篇,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

工作計劃范文合集5篇

工作計劃 篇1

  一、班級情景分析

  1、班級概況

  我班現有幼兒41名,其中男生為21名,女生20名,都是外地民工子女。本學期我班轉進來十二名新生,老生和新生孩子之間的發展和習慣存在著很大的差別,所以,我們需要在穩定班況的情景下,重點采用個別指導的方法,讓新朋友盡快適應班級生活,跟上步伐,鼓勵幼兒之間互相幫忙,共同健康成長。

  這學期仍然有徐教師、何教師、朱阿姨三人負責班級里的一切工作,朱阿姨是今年新換的,教師都是孩子們所熟悉的,也是小朋友喜歡的。

  經過小班一年的學習,我班的幼兒在學習和生活上都有必須的提高,他們有禮貌,能主動學習,會自我的事情自我做,有的幼兒還能主動幫忙教師做一些力所能及的事情。但還存在不少的問題,幼兒的行為常規還需要培養,幼兒的生活學習習慣還需要繼續引導。

  二、本班特點與主要表現優勢表現

  1、在進餐方面:大部分的孩子都能注意堅持“三凈”和一靜,大多孩子會自我盛湯,能盡量吃完自我的一份飯菜湯。

  2、在學習方面:大部分孩子對于觀察周圍的事物十分有興趣,能用普通話進行交流,并能用短句表達自我看到、想到的事物;喜歡看圖書、聽故事;喜歡畫畫唱歌,并配有必須的肢體動作。

  3、在游戲方面:孩子們已經具有初步的游戲規則意識,愿意和同伴一齊玩,每一天能自主的選擇自我喜歡的區域進行游戲。在自主游戲方面也有了提高,初步有了主角意識。

  4、在運動方面:孩子們喜歡參加各項運動,樂意模仿同伴的動作進行練習,喜歡和同伴一齊到大自然中去游戲。

  三、弱勢情景與因素分析

  1、這學期本班新來了十二名新生,他們不管在生活行為習慣方面,還是在知識方面都和其他幼兒有很大的差距,需要教師進行多方面的指導。

  2、游戲規則方面:有些孩子在游戲時,不能愛惜供給的材料,在整理收拾物品時顯得有些亂,這學期需要加強這方面的指導。

  3、衛生習慣方面:在整理環境時,有好多幼兒會不自覺地把垃圾扔在地上,雖然提醒后能立刻撿起來,可是一會兒后又會重犯,有的孩子還喜歡把垃圾拿在手上玩,很不衛生,針對這些孩子的行為,期望經過家園間的聯系,使孩子們能改掉這個壞習慣。

  4、在禮貌方面比較欠缺,有的小朋友到此刻都不主動和教師同伴打招呼。

  5、語言表達方面:有的孩子在表述方面存在不完整的現象,說話喜歡幾個詞幾個詞的說,不能完整說出來,有的甚至很喜歡用“這個那個”的詞語,可能教師這方面的引導還不夠。

  四、家長情景分析

  經過一年的接觸和交流,家園雙方都有了必須程度的了解。大部分家長對園內的教育教學工作是采取支持、配合的態度,并期望能及時了解和參與。但部分家長在育兒觀、教育觀上仍存在一些認識上的誤區,如隔代教育帶來的誤區、認知學習方面的誤區、家園互動不暢帶來的誤區等。

  1、加強聯系:利用家訪、家長宣傳欄等渠道增進教師與家長之間的溝通。及時向家長反映幼兒在園的表現,同時進取了解幼兒在家的情景。幼兒連續幾天沒來園的,教師及時進行聯系,了解情景。

  2、提高幫忙:經過多種形式向家長介紹正確的育兒觀、教育觀。充分利用家長開放日,請家長走進幼兒園觀看或參加活動,使家長能直觀的了解幼兒園的教育資料及教育方法,直接看到幼兒在園的表現,了解教師的工作情景,增強對幼兒園教育工作的了解,糾正不良的育兒觀。

  3、共同育兒:及時將班內及園內開展的活動告知家長,鼓勵家長共同參與,給予家長參與和表現的機會。如:區域材料的收集和制作,幼兒活動的實地觀摩等。讓家長感受到自我也是幼兒園教育不可缺少的一份子。

  五、本學期保教目標

  1、學會禮貌待人,懂得并能遵守堅持公共環境的整潔。

  2、尊敬父母和長輩,了解他們的職業,尊重他們的勞動。

  3、理解和遵守日常生活中的規則,學習控制自我的情緒和不宜行為。

  4、初步積累愛護身體的基本常識,明白哪些是危險的事,了解交通規則,避開危險的事及物品。

  5、嘗試結伴、協商等方式與人交往,能傾聽理解他人意思,進取表達自我的想法。

  6、結合日常生活,學習并識別數字,初步理解數量、重量、顏色等概念,學習比較和歸類、集合等方法。

  7、大膽與人交往,并能認真傾聽、喜歡閱讀,初步理解其資料。

  8、對周圍環境中完美的事物較敏感,并能用語言、動作、圖形、色彩表達自我的感受和理解。

  9、喜愛各種手工活動,正確使用多種手工工具和材料,并學習收拾整理。

  10、喜歡演唱自我熟悉的歌曲,喜歡參與韻律活動,能隨音樂的變化改變動作的力度、速度、節拍等。

  11、掌握主角游戲的玩法和規則,逐步增強規則意識。

  12、嘗試利用一些替代物進行游戲,并根據游戲自由想象活動的情節。

  六、附件:各月保教工作重點提示

  九月:

  1、制定各類計劃。(班級學期計劃等)

  2、創設班級、區角環境、供給游戲材料。

  3、開展《我愛我家》、主題活動。

  4、參與慶祝教師節、中秋節,等節日活動,體驗節日歡樂,激發愛教師的情感。

  5、新授新操和律動,鍛煉幼兒的小肌肉組織

  6、召開新學期家長會,向家長介紹新學期的保教資料以及本學期要召開的重要活動。

  十月:

  1、開展主題《在秋天里》主題活動。

  2、班級開展國慶活動,激發幼兒愛祖國的情感。

  3、幼兒早操評比。

  4、開展幼兒秋游。

  5、組織幼兒繪畫、手工比賽。

  6、中班語言課研討。

  十一月:

  1、開展《我在馬路邊》主題活動。

  2、中班家長半日開放日活動。

  3、中班計算課研討。

  4、鼓勵孩子在一日生活中運用普通話進行交流,提高幼兒說、用普通話的能。

  5、鼓勵各家庭開展自制汽車活動(建構主題:馬路邊的車)

  6、環境評比。

  7、幼兒朗誦,講故事比賽。

  十二月:

  1、開展《在農場里》的主題活動,觀察比較,了解家禽與家畜不一樣的外形特征和生活習性。喜愛動物,有興趣了解家禽、家畜和人們生活的關系。

  2、結合新年主題,與幼兒共同創設迎新年的班級環境。開展迎新年活動。

  3、中班音樂課研討。

  4、冬季親子運動會。

  5、教師考核。

  一月份:

  1、開展《寒冷的冬天》主題活動,結合主題活動調整班級環境創設和游戲材料的供給。

  2、做好寒假留園幼兒的登記,以及準備“寒假小貼士”。

  3、做好學期結束各項總結工作。

  4、做好幼兒發展評估。

工作計劃 篇2

各部門:

  20xx年上半年即將過去,為全面了解各部門和各位員工的工作現狀及工作實績,激勵全體員工不斷提升業務水平,推動下半年度各項工作,按照集團公司《績效考核實施辦法》的相關規定,請各部門認真組織落實上半年工作總結、半年度績效考核工作和下半年工作計劃制定工作。現將相關事項通知如下:

  一、請各位員工認真填寫《20xx年度上半年個人工作總結與下半年度工作計劃》、《20xx年度上半年員工績效考核表》,并于7月1日(周二)前上交至各項目前臺處。

  二、請各部門認真填寫《20xx年度上半年部門工作總結與下半年度工作計劃》、《培訓計劃》、《20xx年度上半年部門績效考核表》,并于7月2日(周三)前報送至綜合管理部。

  三、填寫下半年工作計劃時,請國際中心客服部注意提交下半年客戶服務活動計劃、收費計劃;銀座工程部提交下半年現場整改、跟進等相關事項具體計劃。 四、7月份,公司領導將分部門聽取各部門和員工的工作匯報并開展半年度考核。具體時間屆時另行通知。

  五、各部門負責人完成對本部門員工的績效考核后,請于7月8日(周一)前將《20xx年度上半年員工績效考核表》交至綜管部。

  六、請大家重視并關注考核與實際相結合,日常月度、半年度考核均會成為計入年度績效中,將影響大家的年度實際績效。

  特此通知。

工作計劃 篇3

  轉眼前第一個學期的工作已經結束,面對第二個學期的到來,我深深地將前面的工作做了總結。我們工作中的優點就是的質量較高,但是缺點確是有質沒有量。所以新的學期針對這一問題,為做出既有質又有量的工作,特將我們團委宣傳部工作計劃這樣安排:

  我們宣傳部將學校團委工作計劃分成五個內容:

  (一). 做好新干的選拔、培養工作,做到高要求高標準

  宣傳部,由于其工作的性質,本身就決定了這是一項重要完成起來特別是出色地完成確實不是輕而易舉的事,隨著新學期的到來,有著許多新的力量的加入,要更出色的完成,就得嚴格把好第一道關口.同時相信在一年的接觸與實踐大部分與本部的同學肯定已經相當熟悉這份工作,也知道如何做才能最快最好的完成工作,所以采取上一批帶新生的方法,讓他們在接觸中將自己的工作經驗介紹給新生.這樣就能讓新生更快進入工作狀態.

  (二).做好宣傳板,做到迅速并且有效率

  對宣傳板,宣傳欄的管理,我們部門打算分派專門的人員兼以負責.為管理得更好,保證宣傳工作有條不紊的開展,做了以下二步工作計劃:(1).擬訂相關的管理條例,做好工作記錄,將每個干事對宣傳部的貢獻做出相關的記錄以便于以后的評優評先活動,更好的調動干事們的工作熱情.(2).特別開了一次宣傳部會議,號召大家一起來做營造宣傳氛圍,美化宣傳環境的工作。

  (三)優化海報工作,讓同學們在了解活動的時候有視覺的享受

  以前的海報工作不是很多,所以總是由寫字的干事來做,其實也只能讓寫字的來做,畫畫的幾位干事幾乎沒事做,這樣寫字的干事任務就繁重,畫畫的就覺得無聊,沒有用武之地,沒有達到之前設想的培養結果,這學期我們決定多招幾個寫字的,出海報爭取人人有事做,人人能鍛煉。

  (四)做好活動記錄,做到詳盡

  將好的宣傳板,海報拍攝下來,并整理,以便于對本學期的各項宣傳工作進行備案。盡量詳細、完整地把宣傳工作記錄保存下來.這樣一來可以使以后的同學可以借鑒,而來可以回味以前的工作成就.

  開展活動方面,由于我們部門以服務為主的特殊性,本部門很少有時間開展自己的活動.所以打算開展作品交流會,讓同學們可以把平時畫的好的畫,或者是課余時間所做的手工作品拿出來交流,這樣一來可以豐富同學們的課余生活,還可以提高同學們的動手能力.我們還可以把這些作品評出優秀的,進行獎勵與展示.并且我們決定多與其他組織、部門互動,把宣傳部的`活力釋放出來。

  (五)好好工作,為校慶獻上一份薄禮

  這學期是學校的五十華誕,舉校上下將隆重的歡慶這特殊的時刻。我們團委將是校慶策劃的一個重要組織,作為團委重要部門之一,我們深感肩上任務之重,但我們覺得光榮,在此,我承諾:我將帶領本部門所有干事齊心協力,努力工作,給團委增光添彩,為校慶獻上一份薄禮。

  工作中難免出現錯誤與缺陷;也許說在一些細小的方面還是有待加強.但是我堅信有大膽的創新嘗試,有一步一個腳印的塌實認真與負責.相信我們宣傳部將越來越好,我們部門一直在努力,在思考;我們部門相信有一份耕耘有一份收獲。

工作計劃 篇4

  1.部門

  康樂部網球場。

  2.管理層級關系

  (1)直接上級。網球場領班。

  (2)協作人員。網球場陪練員、網球場清潔工、網球場酒水員、網球場收銀員。

  3.主要業務

  為客人提供細致、周到、規范的網球場接待服務。

  4.素質要求

  (1)能夠根據網球服務工作規范和服務程序,為客人提供優質的接待服務。

  (2)能夠為客人做網球運動示范,了解網球的記分方法和游戲比賽規則以及裁判知識。

  (3)能夠維護和保養網球運動器械及設備設施;并能夠及時發現設備設施在運轉中的非正常情況,并采取相應的對應措施。

  (4)能夠及時有效地處理網球場地內發生的意外事故,并及時向自己的上級領導匯報。

  (5)具有較強的飯店產品推銷能力。

  (6)具有較好的人際關系處理能力,能夠妥善處理上下級之間的關系,善于處理與客人之間的關系,爭取回頭客。

  5.崗位職責

  (1)熟悉網球運動服務的各項規程以及網球活動的特點和基本知識。

  (2)負責網球運動項目的預訂、開單、接待服務工作。

  (3)負責網球場地的環境衛生清潔工作,保持衛生整潔,使其各項衛生指標達到規定的標準。

  (4)負責營業前的各項準備工作,每天按時準備好各項營業用品,如需補充,應及時申領,保證營業期間的供應。

  (5)負責維護保養網球場的設備設施,保證其運轉正常。

  (6)負責維護保養運動器械,使其處于良好的運轉狀態。

  (7)負責指導客人做好運動前的各項準備工作,并向客人講明注意事項,提醒客人注意運動安全。

  (8)在客人運動休息期間,為客人提供飲料和休閑食品以及其他服務。

  (9)認真執行飯店的交接班制度,做好交接班工作記錄。

工作計劃 篇5

  根據學校20xx年總體工作計劃,在總結20xx年經驗的基礎上,結合后勤工作的實際情況,制定20xx年后勤工作計劃。

  一、指導思想

  以學校總體工作統攬后勤工作全局,以服務教育教學工作為中心,以提高管理水平、保障能力、服務質量為重點,以后勤工作目標管理制度的實施為手段,增強服務意識,規范服務行為,全面提高工作效率,扎實推進后勤保障工作上臺階,在學校“十一五”規劃的關鍵之年作出后勤應有的貢獻。

  二、主要工作

  根據學校總體工作安排,在完成常規工作的基礎上,主要完成以下重點工作:

  (一)進一步加強職工思想政治工作,維護學校穩定。

  在人員逐年減少,工作量逐年增加的情況下,要切實做好職工的思想政治工作,只有思想上保持一致,行動上才能步調一致,共謀發展。要深刻認識后勤保障工作在學校建設和發展中的重要地位和作用,創新內部管理方式和手段,不斷增強合力,激發動力,挖掘潛力,有效調動全體后勤職工的工作積極性和主動性,以飽滿的精神狀態認真履行崗位職責,扎實做好各項工作。

  (二)在20xx年取得經驗的基礎上,繼續完善執行后勤目標管理各項制度,加強工作監督與檢查,改善服務態度,提高服務水平。

  一是要進一步完善目標管理制度;二是要進一步完善考核辦法,使之更具科學性、合理性和可操作性;三是要加強監督檢查,促進班組認真履行工作職責,堅持工作信息反饋,達到目標要求;四是要堅持原則,堅持標準,獎罰分明,切實發揮目標管理的制約和激勵作用。

  (三)加大水電管理力度,確保水電正常供應。

  1、進一步完善水電管理制度,制定水電目標承包管理辦法或托管辦法,切實減少浪費,降低開支。

  2、加強水電設施維護維修的監管力度,確保水電設施正常安全運轉;加大水電管網的巡查力度,及時排除水電管路的安全隱患,最大限度地杜絕“跑、冒、滴、漏”現象的發生。

  3、切實改善服務態度,提高服務質量,提高工作效率。

  4、完善水電表安裝,做好基礎數據的收集與統計工作。

  5、加強水電夜間值班的管理,通過夜班人員巡邏檢查,達到發現問題、解決問題的目的。

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