招生宣傳方案(必備15篇)
為確保事情或工作順利開展,預先制定方案是必不可少的,方案是從目的、要求、方式、方法、進度等方面進行安排的書面計劃。方案要怎么制定呢?以下是小編為大家整理的招生宣傳方案,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
招生宣傳方案1
一、園況分析
本園現有班級6個,托班、小班、中班各一個,大班兩個混齡班1個.托班現有人數9人,滿員人數15人;小班現有人數22人,滿員人數25人;中班現有人數23人,滿員人數25;大班每班現有人數16、17人,滿員人數25人.
二、預計招生人數
托班預計招生6人;小班預計招生3人;中班預計招生2人;大班預計招生17人;另外需新增一個托班,預計招收幼兒15人.托班、小班、中班、大班加新增班級共計招生人數43人.
三、招生措施
1、通過網絡.在網站上發布相關信息進行宣傳,將相關網站進行完善.
2、通過才藝表演進行宣傳.
利用節日進行宣傳活動:在“銀座百貨”進行演出活動;在“華聯”進行演出活動.由小、中、大班幼兒在商場內部進行演出,與此同時教師進行宣傳和介紹活動.
四、與家長進行面對面的交流
具體辦法:到各小區、商場、超市進行宣傳活動.與小區的物業進行聯系,可以張貼海報,可設專門咨詢點.
注意事項:在與家長交流的內容要完整、準確的體現幼兒園的特色,并留下家長資料和聯系電話.事后與家長取得聯系,以便確定其來園參觀或參加活動的時間.
時間安排:各位教師可以根據自己的時間進行安排,如下班后、周六、周日等.
五、獎勵辦法
1、教師向家長宣傳我園并留下咨詢家長的詳細聯系方法和資料的',每份資料獎勵該教師元.
2、和家長取得聯系后家長來園參觀或參加活動的,來一位家長獎勵該教師元.
3、家長帶幼兒參觀或參加活動后滿意,并交費入園的,每入園一名幼兒獎勵該宣傳人元.
4、如果半內幼兒數量達到定額,則獎勵該班教師元.
5、如果全園完成招生人數,達到定額,則獎勵全體職工共計元.
招生宣傳方案2
一、活動背景:
針對目前我校學員較少,很多自閉癥家長不知道我校,且對已患自閉癥的孩子沒有針對性康復訓練,很多自閉癥的孩子不能得到有效的治療。通過現場宣傳我校的辦學特色和教學成果等以擴大我校的知名度、認可度使更多的自閉癥孩子到我校學習。
二、活動目的:
1、回饋老學員。
2、招收新學員。通過本次活動,讓更多的人知道并了解星之光,對自閉癥的孩子給與更多的關注,讓家長對已患病的孩子的康復充滿希望,信任星之光,從而招收更多學員。
3、擴大我校知名度、信任度。
三、活動地點:
紀念碑廣場
四、活動時間:
五月一日上午9:00—11:00
五、活動對象:
患有自閉癥的孩子及家長
六、活動主題:
點亮未來健康成長——星之光教學成果匯報會
七、活動內容:
(一)準備階段:
1、成立籌備小組;
2、查找我校招生人數、離校人數、康復比例、即特別個人案例;
3、致電老學員學生家長,進行預約;
4、與老學員及家長進行溝通,對老學員的健康情況有一個全面的認識;
5、對已經入小學。初中上學的孩子的同學及老師進行簡單詢問(不對老師、同學提起以前曾自閉癥);
6、邀請已康復的學生或家長參加本次活動;
7、收集學生的繪畫、作文、生活照等反映學生良好近況的作品;
8、在網站、貼吧、報紙、電視等媒體宣傳本次活動;
9、進行愛心捐款等為本次活動籌集經費。
(二)實施階段:
1、把學生作文、繪畫、生活照、在校生或照片集中在展示板上,供活動對象閱覽;
2、邀請校領導、學生家長、學生;
3、校領導致辭、學生家長致辭、學生致辭;
4、由各負責老師進行教學成果展示、列舉學生成功恢復事例、學生在校生活、課程安排;
5、由學生家長列舉學生進校后與進校前的區別、學生近況;
6、由學生發表進校感想及今后生活態度、學習態度、人生觀、價值觀等
7、由招生負責人發表招生宣傳等。
八、費用預算:
1、媒體宣傳費用:
2、材料費用:
3、人員費用:
4、機動費用:
九、執行人員和責任人:
XXXX
十、附件:
一、儀式場地布置
1、橫幅文字:點亮未來健康成長——星之光教學成果匯報會樣式:噴繪稿
尺寸:4m
位置:舞臺邊背景架
彩旗:30面,插掛于廣場周圍顏色——紅黃藍,各10面
2、主橫幅:一條,懸掛于拱門正門上方
內容:點亮未來健康成長——星之光教學成果匯報會
尺寸:6m0、75m
樣式:紅底黃字
二、會場周圍布置
1、彩旗:20面,間隔微為50米;
顏色——紅黃,各10面,紅黃依次插放
2、展示板:2個,會場左右一邊一個。
宣傳人員的選派、具體宣傳活動的策劃與組織、宣傳工作的建議與總結等工作。
三、招生工作實施
(一)第一階段招生宣傳工作
以各相關二級學院為單位,建立由學院領導、導師和管理人員組成的研究生招生宣傳隊伍。導師宣傳隊伍應選擇熟悉全院工作,學術水平較高,有熱情,有責任心,有精力的導師擔任。管理人員宣傳隊伍由各相關二級學院負責研究生招生工作的領導和工作人員組成。負責本學院導師的研究生招生報名宣傳工作,按照學校下發的名額,動員本二級學院學生報考。
(二)校外考生招生宣傳工作
研究生處負責聯系相關高校并組織相關二級學院分管領導和導師代表現場走訪相關高校,召開招生宣講會、發放招生宣傳材料,動員外校考生報考我校。倡導我校領導、全體教職工,特別是部門和二級單位的負責人、導師指導小組要主動與知名校友、可合作的高校相應院(系)的負責人、合作導師、畢業班輔導員和教學秘書等確立相對穩定的聯系,并以此為基礎建立相對穩定的校外宣傳協作隊伍,以利于開展招生宣傳工作。
四、積極利用各種媒體,擴大招生宣傳工作范圍和效果
研究生處加快設計和制定招生宣傳資料清單和模板,組織制作風格統一規范、重點突出、特色鮮明、圖文并茂的招生宣傳材料。校行政辦及相關部門要認真審核把關,確保紙質及電子信息材料準確無誤。
(一)網上宣傳活動
1、委托中國教育在線建立我校手機APP網絡招生宣傳系統,使我校招生宣傳工作由網站轉移到手機移動端,方便考生及時獲取我校相關招生信息。對外的校級網上宣傳活動主要由研究生處負責組織,二級學院(部)的網上宣傳和通知由各相關二級學院負責組織。此項工作9月18日前完成。
2、與中國考研招生網合作,在該網站和華北科技學院網站適時推出“華北科技學院研究生招生專題”,全面介紹我校的'各相關二級學院、學科專業、導師科研、研究生就業等情況。積極參與中國研究生招生信息網等網絡媒體組織的在線訪談和在線咨詢活動。不斷改進我校研究生處和各相關二級學院網站,進一步完善和推廣我校研究生導師主頁,加強其對外宣傳的功能。此項工作9月21日前完成。
(二)校內宣傳活動
為努力挖掘本校優質生源,各相關二級學院在本通知下發后立即組織召開應屆學生考研動員會,邀請有關碩士生導師參加,動員本校學生報考研究生,了解本學院考研學生的有關情況,并為他們提供必要的服務和幫助。動員會內容包括:學校招生政策介紹,學科優勢與研究方向介紹,指導小組組成及各個導師業績及特色、畢業研究生介紹,本校學生考研經驗等。重點對指導小組成員的學術水平、在相關領域同行所處地位成就和指導方式、所指導研究生的主要研究方向、畢業生的擇業優勢等予以客觀展示。此項工作9月22日前完成。要求在學生報考前各個單位領導組織考生集中動員一次,有校領導、單位領導或學科帶頭人、導師指導組組長宣講;此外,按照專業方向,由學科帶頭人及指導小組成員針對考生情況,采取形式多樣的諸如專題宣講、考生到實驗室、課題組座談交流等方式,深入了解導師們的研究環境、研究成果等,吸引更多的本專業學生報考本校研究生。
(三)校外宣傳活動
為吸引優秀外校學生報考我校,必須加大力度赴外校進行招生宣傳,并將現場咨詢與優秀生源提前選拔結合起來。由校領導或學位委員會委員帶隊,研究生處根據歷年外校考生分布情況,組織有關人員赴相關高校進行動員,由各相關二級學院根據業務情況赴相關高校進行動員。
五、招生工作相關說明
1、學校根據各相關二級學院導師人數、招生計劃和歷年一志愿上線人數與報考總人數比作為參考,進行各二級學院考生報考名額任務分配(見附表1)。
2、學校根據各相關二級學院負責動員考生人數,按照一定比例從研究生招生宣傳費用中劃撥部分經費給二級學院作為招生專用費用。費用包含招生差旅費、差旅補助、招待費、宣傳材料印刷費和郵電費等,費用支出按照學校財務相關規定執行。
3、研究生處或各相關二級學院組織本校教師去外校進行招生宣傳時,宣傳隊伍中成員必須以學校導師組長為主,其他導師成員不得多于1人。
招生宣傳方案3
研究生教育是學校最高學歷層次教育,是學校綜合實力的重要組成部分。大力發展研究生教育,提高研究生培養質量,是研究生培養單位工作重點。我院在不斷提高綜合實力吸引生源的基礎上,應加大招生宣傳工作的廣度和深度,吸引更多的生源報考,吸引更多的優秀生源報考,以實現我院規模上的增長,生源質量上的提高,為研究生培養質量提高打下基礎。目前研究生報名工作即將開始。為了做好最后一個月宣傳工作,我院將積極按照研究生學院的部署并結合我院的實際開展“20xx年研究生招生宣傳月”活動。
一、成立學院研究生招生宣傳領導小組
組長:xx
副組長:xx
成員:xx
秘書:xx
負責:
1、招生及優惠政策;
2、推免研究生的推薦和接收環節;
3、報考研究生的動員和宣傳工作。
二、20xx年學院研究生招生優惠政策
1、985院校第一志愿報考我院并錄取的考生一次性獎勵5000元,新配電腦一臺;
2、211院校院校第一志愿報考我院并錄取的考生一次性獎勵3000元,新配電腦一臺;
3、985、211院校調劑我院并錄取的考生一次性獎勵2000元,新配電腦一臺;
4、我院接收的推免生第一年除享受學校的一等學業獎學金10000,學院再一次性獎勵2000元,新配電腦一臺,接受推免生的導師每月生活補貼不少于200元;
5、我院成績積點在本專業前30%的學生第一志愿報考我院并錄取一次性獎勵1500元;
6、所有第一志愿報考我院考生學院負責報銷報名費。
三、地物學院20xx年研究生招生宣傳工作具體安排(見附表)
(一) 成立吉林大學招生宣傳工作領導小組
組 長:xx
副組長:xx
組 員:xx
(二) 成立吉林大學招生宣傳業務工作組
組 長:xx
副組長:xx
組 員:每個學院1人
招生宣傳業務工作組的任務是負責學校招生宣傳整體工作計劃的制定,以及組織、協調各項招生宣傳工作的實施。
(三)招生宣傳員
1、在招生辦公室建檔,組建一支精干、穩定的招生宣傳員隊伍
2、成立學院招生宣傳工作小組
學院招生宣傳工作小組由學院主管招生工作的領導擔任組長,至少配備兩名以上工作人員。為了充分發揮我校綜合性大學的.多學科優勢,建議宣傳小組吸納其它學院、學科的宣傳人員1-2名。
學院招生宣傳工作小組的主要任務:
⑴組織、安排本學院及本學院所承包區域的招生宣傳工作; ⑵負責招生宣傳工作中學院與學校的溝通與聯系;
⑶為其它招生宣傳工作小組的宣傳活動選派優秀的宣傳工作人員。
(四)成立吉林大學網絡招生宣傳工作組
組 長:xx
執行通訊員:xx
組 員:每個學院1人
網絡招生宣傳工作組組長負責網絡招生宣傳的總體協調工作,執行通訊員負責有關網頁的日常維護,信息整理等工作;組員負責提供各學院相關的最新、最詳細的信息,反饋學院、學生及家長的意見、建議,對于工作認真、成績顯著的,學校在年終時將予以一定的獎勵。
(五) 成立《招生工作簡報》編輯組
主 編:xx
執行編輯:2人(聘請學生記者)
編輯組負責編輯吉林大學《招生工作簡報》,主要介紹以下工作內容:
1、有關招生工作的各類文件;
2、招生工作的有關政策;
3、招生宣傳、錄取工作的進展;
4、特殊招生、錄取的情況。
四、招生宣傳工作規劃
招生宣傳是整個招生工作的基礎。今年我校的招生宣傳工作將是圍繞著宣傳吉林大學的學科、專業優勢,擴大學校影響,使考生、考生家長及社會各界全面了解吉林大學,吸引更多的優秀生源報考我校。為此特作如下工作安排:
(一)編制《吉林大學招生宣傳工作手冊》,將宣傳工作手冊作為今年招生宣傳工作的指導性文件和基礎宣傳資料。
(二)編印《吉林大學招生專業介紹》、《吉林大學考生報考指南》、招生宣傳海報、拍攝吉林大學電視宣傳片《海納百川話吉大》等,作為學校招生宣傳的主要材料。
(三)召開“吉林大學招生宣傳工作會議”。布置學校總體招生宣傳工作,重新明確學院分區承包方案,布置宣傳工作任務。
(四)今年將繼續采取各學院宣傳承包各宣傳區域與學校派遣招生宣傳員相結合的做法,牽頭的學院將負責所承擔宣傳區內的主要招生宣傳工作,學校可以派遣招生宣傳員配合學員進行工作。學院招生宣傳小組須根據學校的整體工作計劃結合各自學院、學科的特點組織招生宣傳工作。
1、派遣(學院內)、申請派遣(其他學院、學科)招生宣傳員;
2、與責任區內省、市、地區招生辦公室,各重點中學建立長期聯系;
3、按學校的整體布局建立“吉林大學優秀生源基地”,聘請吉林大學招生宣傳顧問等。
(五) 根據各省高考報名時間的不同,陸續在各省招生報上刊登招生宣傳廣告、學校簡介等招生宣傳材料。
(六) 由學校招生辦公室統一安排參加各省組織的招生咨詢會。在學校整體的招生宣傳計劃下,各學院的招生宣傳工作小組利用每年5、6兩個月派遣招生宣傳工作人員到各宣傳區域進行招生宣傳活動。
(七) 參與各地電視、網絡等媒體組織的現場咨詢會。
(八) 建立吉林大學網絡招生宣傳體系,根據情況參加各地和主要網絡媒體舉辦的“招生工作網上咨詢會”。
及時做好“吉林大學本專科招生網”的改版、更新工作,要做到界面簡潔明快,內容豐富適用。要面向考生、家長及高三老師,提供有關吉林大學招生工作的最新、最詳盡的信息、各學院、學科的最新動態,指導考生高考志愿的填報,解答考生及考生家長有關招生工作的問題等,盡量擴大我校招生宣傳工作的影響范圍。
(九)組織著名學者到中學做學術講座。此類講座針對所有高中學生,目的在于向中學生推介我校知名學者及各學科前沿成果,為起到長期的宣傳效果而做,所以可不受時間限制。
五、招生宣傳工作人員條件
(一) 招生宣傳工作人員要有強烈的責任心、高度的工作熱情和吃苦耐勞的精神。
(二) 招生宣傳工作人員經過經過認真的培訓和學習,了解學校有關的規章制度,學院、學科的最新發展和動態。
(三) 招生宣傳工作人員須遵守學校招生工作紀律,不做違紀、違規的行為。
(四) 派遣的招生宣傳員應是具備中級以上職稱的教師或學校職能部門管理干部,具備招生宣傳工作經驗者應優先考慮。
招生宣傳工作是一項十分艱苦義的工作,而招生宣傳工作的好壞,直接關系到我校招生的生源質量。各有關單位領導務必要提高認識,加大對此項工作的投入,采取切實可行措施,充分調動招生宣傳人員工作的積極性,創造性地開展招生宣傳工作。要堅決杜絕流于形式、走馬觀花、敷衍了事的思想和行為,把招生宣傳工作做到實處。學校教務處將竭力對招生宣傳工作提供各方面的支持,爭取有關部門給予政策傾斜,提高招生宣傳人員的待遇,圓滿完成今年的招生工作目標。
招生宣傳方案4
一、活動時間:
12月全月招生季
活動時間: 1月1日9:00-12:00
二、活動對象:
學校所有在讀學生
幼兒段學員(需要家長陪同)
在讀學生邀請的好朋友
招生老師邀請的意向學員
三、活動形式:
師生互動英語游戲唱歌表演教學等大聯歡
活動預算和規模:
規模:鼓勵所有學員參加,實在不能參加的學員須提前請假。所有內部學員建議采取提前報名的辦法,可提前一周下發活動通知!人數控制在最大教室能容納的范圍,如果報名人數較多,可以分班進行!
場地要求:最大教室
人員要求:所有任課老師和教務老師
四、成本預算及獎品設置:
1校內裝飾(氣球+新年海報+彩帶100元)
2圣誕帽10個(50元)
3幸運抽獎獎品1000元(一等獎,獎品300代金卡;二等獎,獎品文具禮盒套裝;三等獎,獎品筆袋;四等獎,獎品彩色橡皮;紀念獎,獎品鉛筆或各種一元左右的小禮品)4活動宣傳單3000張(500元)
5抽獎用乒乓球100個(100元)
6兼職宣傳人員3-5人,工資預計1000元
五、活動實施流程:
1、活動開始前三周安排老師在學校和幼兒園門口以抽獎的形式進行活動的宣傳招生。
2、抽獎形式為:用50個乒乓球放在一個抽獎盒里,上面標注好1-5的數字,參與抽獎即可100%中獎。
3、所有參與抽獎的孩子或者家長抽完獎后須登記詳細名字和電話,,家長可憑扣過章的宣傳單在一月一日前到中心領取獎品
4、所有參與抽獎并到中心領取獎品的孩子,可以有機會參加元旦當天新年聯歡會,并可參加聯歡會當天的.再次抽獎!鼓勵孩子能夠參加聯歡會的排練,并最好跟隨合適的班聽課,從而達到招生的目的!
六、元旦大聯歡的活動流程:
1 、組織學員及家長入場就座,觀看學校課程設置介紹PPT,宣傳片的播放。
2 、各班選送節目表演(每個節目控制時間在10-15分鐘),由校長對節目進行打分!
3 、集體英文游戲,公開課(達到讓家長了解課堂形式和老師上課形式的目的)
4 、集體抽獎
5、校長講話,頒發獎品,給得分最高的班頒發獎狀!
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招生宣傳方案5
1、活動目的
(1)擴大我校在全國各地的知名度和影響力,加深考生、家長及各中學對我校的了解和認同;
(2)為學校的發展做貢獻;
(3)為學生提供社會實踐機會。
2、活動主辦部門
本活動由招生工作辦公室主辦。
3、參與對象
我校在校本科生及研究生。
4、活動時間安排
(1)各學院于20xx年12月20日下班前確定本學院招生宣傳志愿者名單,電子版名單發送至3572397@qq。com
(2)培訓時間及地點:另行通知
(2)活動時間:寒假期間
(2)學生上交活動總結時間:20xx年3月15日前
5、活動方式及考核辦法
(1)活動方式
招生宣傳志愿者利用寒假回家的機會,攜帶招生辦統一印制的宣傳資料,回到所在畢業中學,向學校領導、老師宣傳介紹我校的.相關情況以及本科招生的有關政策等,與高中在校學生,特別是畢業生分享大學生活的心得體會;解答學生提出的一般性問題,如學校基本情況、招生計劃、專業設置、校園文化生活等,并動員優秀學生報考我校。
(2)考核辦法
活動過程中,招生宣傳志愿者應認真做好調查研究,包括總體效果、中學及考生對學校招生工作的意見和建議,最后以調查報告形式報招生辦公室。招生辦公室將與有關部門協調,將此次活動納入學生社會實踐活動之列;對學生提交的調查報告認定為優秀的,將依據學校社會實踐相關規定予以記學分、評選社會實踐先進個人、給予物質獎勵等。
(3)為學生提供社會實踐機會。.。.。.
招生宣傳方案6
一、 招生計劃背景概述:
1、學校簡介:…………
2、當前,隨著初高中階段教育的快速發展和教育這個特殊市場的逐步建立,各類職校之間,還有普通初高中之間以及職校和普通初高中之間的競爭越來越激烈,特別是面向廣大農村之間的競爭尤為突出,為了爭搶生源,每到招生季節,就打響了一場沒有硝煙的戰爭。 市場營銷是一種管理過程,即將品質優良的商品以適當的價格和最合理的渠道提供給消費者的科學的有系統的活動。
職業學校的招生活動也可以說是在目前市場經濟條件下,學校將“教育”商品銷售給學生,但這種銷售不是一次性交易,而是與顧客長期持續的服務過程,學生對產品的消費要達到一定的時間,最后實現 消費的目的。職業學校招生活動過程是在“教育”商品真實質量的前提下的營銷活動:發現有就讀意愿的學生,與之溝通,挖掘其潛在需要,喚起就讀欲望,通過系 列的分析、計劃、執行和控制的過程及營銷手段的組合應用,最后達成學生就讀的目的。
所以說招生營銷活動應該是一個管理過程。當前對職業學校來說,應該了解 和實施這種管理過程,包括相應的營銷手段的組合應用,而更重要的是對招生工作中營銷理念、新的思維的認識,擺正和確立招生工作的地位及從全局上把握招生工作。
二:在學校招生工作營銷理念及運作手段的管理過程主要體現在以下幾個順序及層面。
1、市場調查及目標市場的確定市場調查是招生營銷活動的第一步,指以科學的方法收集、整理、分析各種有關資料,以了解營銷目標及其需求,使主管人員能更有效地設計、執行和控制各項營銷活動。職業學校可從教育部門獲得有關生源的各種數據,如人數、畢業意向、家庭狀況、現有及潛在需求,進行研究分析;
或用分層調查法,以學校為單 位,分為領導、教師、學生和家長諸個層面,以訪談、問卷方式,收集、分析各種信息,進一步接觸實質情況,如生源數減少或增長原因,就讀學生層次及相關需 求,生源校對職業學校印象及學生選擇學校就讀的主要考慮等,可為學校提供較為客觀的材料,以供決策參考。
由分析結果建立目標市場,所謂目標市場,是指學校根據自身條件和能力,分辨出能為之有效服務的細分市場,以利發揮優勢。職業學校招生目標市場慨念以學生類 別,學校和區域為主,如職校校學生主要以普通中學初中畢業生為對象,再進一步細分為學業成績中下及家景較為一般,而分布于學校影響力能及的某一區域內的學 生,以及確定生源豐足的客戶大校及一般學校,從而將招生工作中人力、物力資源集中于這一目標市場。
2、職業學校的市場定位:定位是在顧客心理上建立自身形象及內涵,職業學校定位是為在目標對象中樹立自身品牌地位。所以學校應了解消費者心理,對同類教育產品認知印象,學 校在學生眼中地位、獨特形象及優勢,由定位可以確定營銷方法及手段,在信息時代,職校應研究的是如何使消費者在大量信息包圍下獲得本校清晰的最佳形象.
而采取的步驟有:
(一)確認學校最有利的競爭形象。定位來源不是產品本身而是消費者心理,學校要從自身教育系列活動到消費者心目中印象進行客觀、系統的調查,依據顧客、產 品差異和同類物價比關系研究來確認長期有利的競爭態勢。職校可對本身師資、設備、環境、就業率,服務等進行評估、比較、根據學生認知調查,選擇自身強項和 特色,突出學校形象。
(二)選擇競爭優勢,指經系統性方法評估現有諸多因素后選擇最富形象和競爭性的優勢。如某職校硬件差、辦學條件薄弱,則選擇自身在素質培養,管理方法方面的優勢,并使之與就讀學生和家長心理切合,對公眾強調現代社會人的素質重要性,樹立自身特色品牌。
(三)定位的宣傳和堅持, 定位是一個心理認知問題,應該是學校和學生、家長的溝通,通過宣傳,使自身特色、辦學理念、教育觀為大眾認同。宣傳手段必須與定位相吻合,如宣傳 學校樸實校風就不能渲染奢華,宣傳現代育人手段必須有相應硬件作襯托。宣傳就業率就必須有充足依據等。
定位是學校品牌,學生、家長的心智模式,宣傳中一定要客觀地考慮消費者印 象,也要實事求是。 定位是消費者認知和感情的長期積累,因此職校一旦確立、選擇了自身定位,除非有重大情況發生,則應長期堅持,全力以赴。定位應有好的標的物,如對照某一有 鮮明特點好的或壞的標的物,以襯托自身形象;或使自身形象與學生或家長腦海中定型形象有機銜接,比重新建立形象要容易。
也可以采用新位置策略,如職校本身 形象欠佳,可考慮大范圍更動專業及培養目標,甚至合并或擴張、重組、改名以吸引學生。定位如遇重大社會變革或政策調整,如大學擴招、普高熱等,也需要根據 實際情況加以調整。
三、營銷推廣策略
營銷推廣包括人員推銷、廣告、促銷和公共關系。 1、人員推銷,指在既定目標下,與潛在或已有的顧客談話,它有針對性強,容易培養友誼,信息反饋快的優點、缺點是成本較高。在招生工作中,人員推 銷可有對個人訪談、開會、電話推銷等方式。在推銷人員選擇上,教師由于職業關系,了解學生心理、興趣、能把握學生思想,有較好的語言能力,為學生所信服, 是招生工作中推銷人員首選。
或可采用職校校長、教師、學生的綜合營銷法,多層次展開,校長打開局面,教師宣講,學生現身說法等,方式上可依據推銷人員社會 關系及學校熟悉情況,采用總體進行或任務包干。人員推銷應建立一支固定隊伍,以老帶新,在每年職校招生時間內發揮作用,維持一批有固定生源的老客戶學校。
2、廣告,具有面廣、生動、迅速的特點。職業學校招生廣告對象為學生和家長及生源學校教師和其它對學生就讀意愿有影響的人,要訴諸理性,情感等諸 多因素。廣告的任務是建立學校的知名度,顯示其教育產品實質、及學校特色、環境、服務等。關鍵要把握幫助學生達到的某一具體的目的,如用實例展示學生就讀 可升學,獲得某一行業職位等,建立學生的信心和取向。
廣告的目標可分為通知、說明、提醒和建立形象等。廣告通知性目標是使學生對教育產品有一個了解,產生 需求和欲望。通知性目標要突出職業學校的性質、作用、就讀前途和發展;廣告說明性目標往往采取比較手法,突出學校獨特優勢;廣告提醒性目標指要保持連續 性、反復播放,加深顧客印象;形象性目標要造成從視覺到心靈上的震撼或感觸,如宣傳辦學理念、校訓、校史、校舍、環境、及學校各種活動,也可采用側面辦 法,如播放學校獻愛心、公益活動、校風校紀的材料。
3、促銷,指采用各種能迅速刺激消費者采取購買行為的`手段的集合。促銷行為多種多樣,要有新穎性與實用性,如給予生源校或協助人員個人經濟獎勵,給學生贈品,分發彩色印刷品,布置展板展臺,有職校在分發手提袋上印上宣傳內容,學生因實惠而采用,起到很好的宣傳作用。
4、公共關系,具有管理功能和營銷的雙重作用,用以形成,維持或改變顧客對學校及其產品的態度,使學校運作及措施與目標市場一致,從而被學生和家 長接納。公共關系具有長期,特定的功能,建立絕非一朝一夕。
主要通過長期有效的合作,建立雙方的可信度,滿意率。
公共關系主要密訣即向目標市場不斷努力,輔以多種手段,加深加固印象。當群眾才接觸某個學校并不會覺得很好,但通過長期的公關活動也能達到目的。如某職校跨區域招生,為了與學生家長溝通,影響其 周邊人群,每學期派出教師,到周邊縣區分別召開家長會,表達學校重視與家庭溝通,并長期堅持,使學校各種活動、成果信息散布于廣大地區;
又如職校參加的社會公益活動,在校慶、節慶假日、開學等時間邀請有關人員參加的公關活動;利用媒體、及時報道學校各種活動及動向;為普通中學提供技能課師資與設備支持;熱線電話、網站,開辦免費的下崗職工技能培訓班等,在不斷的公關活動中,使顧客心理產生變化,提升對學校的認知印象,起到“潤物細無聲”的潛移默化作用。
四、渠道策劃
招生工作有多種渠道,尤其是當代,已經進入網絡時代,招生渠道正在呈立體化發展的趨勢。
所謂招生渠道策劃,就是謀劃形成屬于自己本校的招生網絡和多種渠道,并且,確保其暢通高效。 招生渠道在招生中占有非常重要的地位。渠道運用,存乎一心。一方面,招生渠道要多;另一方面,招生渠道要不斷創新,要善于有所突破,善于與時俱進、善于另辟蹊徑,積極探索運用新的渠道,形成自己的獨特渠道,不要總是大家去擠一條路,一座橋。
五、招生生源背景分析:
招生員應當以激情來招生。有個道理是這樣講的:如果你連自己都說服不了的事情,是很難說服別人的;如果你連自己都不相信的事情,是很難讓別人相信 的;如果你連自己都沒有激情的事情,是很難讓別人具有激情的。
一言以蔽之,只有在你把這件事情作為一項事業,而不是僅僅作為“謀生手段”的時候,你才會擁有激情。招生員在招生的時候,一定是在闡釋你自己信奉的東西,一定要是自己發自內心的真情表述,只有這樣,才能真誠地打動你的學員。
1 、尋找學員 不論你在哪里,面對的是什么人,都要有“學員就在這些人當中”的精神,不要有先入為主的想法。任何一個人都有可能成為我們的目標學員。
2 、評審你的招生團隊 對于大多數招生來說 80:20 定律。 80% 的招生額(業績)是來自 20% 的代理中,目的是你怎樣才能找到 20% 代理?找到這些優秀團隊,業績的增長就是必然的。
( 1 )圈定市場范圍
( 2 )列出現有代理的名單
( 3 )對現有代理進行分類
( 4 )通過推薦和獨立開發找到新達到你要求的代理
( 5 )讓他們工作起來
招生宣傳方案7
為做好學院今年招生宣傳工作,全面提高考生錄取率和報到率,促進學院健康快速發展,特制定《沈陽職業技術學院20xx年招生宣傳工作方案》。
一、指導思想
以學院黨委提出的20xx年“全面工作上臺階,日常工作上質量,重點工作有創新”為指導,借勢借力,整合利用各方資源,為學院創建一流高職院做貢獻。
二、工作目標
省內各地區20xx年錄取率、報到率不低于去年水平;省外招生錄取率達到60%,報到率達到75%。
三、工作原則
科學規范、簡潔高效、細化管理、責任到人、嚴格考核、獎懲分明。
四、組織機構
學院成立20xx年招生宣傳工作領導小組。
五、各系招生地區劃分
六、招生宣傳工作分工及時間安排
七、考核與獎懲
1、學院將對今年招生錄取率、報到率增長幅度較大,貢獻突出的系和個人給予獎勵。
2、各系如未完成工作目標,招生期間發生費用,在各系二級管理經費中自行解決;同時與20xx年各系二級管理經費劃撥和專業設置及招生計劃數量掛鉤。
八、實施招生宣傳十舉措
1、與外省招辦建立聯系。招就處牽頭,通過遼寧省招辦聯系外省招辦,為各系在外省開展招生宣傳提供幫助。
2、明確優勢,形成宣傳提綱。總結編寫學院十大優勢,形成統一的宣傳提綱。
一是沈陽地區地域和經濟發展優勢;
二是學院具有國家示范高職的品牌優勢;
三是學院交通、校園環境和學生生活方面優勢;
四是就業優勢;
五是師資優勢;
六是專業優勢;
七是實習實訓優勢;
八是學生管理和各項活動方面優勢;
九是教學手段和方式方面優勢;
十是校企合作方面優勢。
3、組建招生隊伍,強化培訓。組建相對穩定的招生宣傳隊伍,加強培訓,明確任務,嚴格考核。
4、深入調研,有的放矢。各系要做好招生地區生源學校調查了解工作,明確與我院相匹配的.目標生源學校,做到有的放矢,確保效果。
5、拓展宣傳渠道。充分利用校園網、貼吧、門戶網站等現代信息技術和在校生、優秀畢業生、學生家長的資源,開展招生宣傳,擴大學院知名度和影響力。
6、簡化招生簡章。在招生簡章內容設計上,要重點宣傳辦學特色和優勢,做到內容簡潔、重點突出、重量減輕。詳細的其他內容可注明網址,登陸校園網即可點擊查詢。
7、建立就業基地,用就業拉動招生。在招生宣傳時,也要在當地開展重點企業走訪,介紹學校,了解企業用工需求,商談就業合作,建立外省就業基地,用就業拉動招生。
8、加強招生人員之間信息交流。建立招生人員信息交流平臺,通過QQ群和微信群等方式,加強招生人員之間信息交流與互動,提高信息溝通效率,促進日常考核,實現信息公開。
9、經費包干使用。各系所負責遼寧省內各市和外省招生宣傳期間經費采取包干形式,經費標準以20xx年招生宣傳費用數額為準。各系使用經費時在嚴格執行學院財務制度的原則下,自行支配使用,招生結束后憑有效票據報銷。
10、建立考核激勵與長效機制。招生宣傳工作要建立招生考核機制,細化管理、責任到人、嚴格考核、典型引路、獎懲分明。同時,要建立招生工作長效機制。招生宣傳要由階段性工作變為日常工作,由部分部門部分人員參與變為全院教工共同參與。通過建立長效機制,把招生工作納入日常管理中。
九、工作要求
1、健全機構,加強領導。各系要高度重視招生宣傳工作,建立領導機構。各系主要領導要親自組織和參與招生宣傳工作,做好統籌安排和溝通調度工作。要組建好招生隊伍,加強培訓,增強招生人員責任感和緊迫性,樹立大局意識。在招生中繼續發揚學院不怕困難、自強不息、銳意進取、永不放棄、不斷追求的精神和斗志,團結一致、齊心協力做好今年的招生宣傳工作。
2、善用資源,集思廣益。各系要充分發動群眾,利用同學、親屬、朋友、校友、在校生甚至網友等各種資源,尋求更多的幫助。要充分發揮集體智慧,集思廣益共同研究簡潔有效的招生方法。
3、把握時機,確保效果。事先要利用各種手段,收集和了解好高考填報志愿、家長會和高考咨詢會時間。把握好關鍵時機,確保效果。
4、細化責任,實現目標。各系要制定工作計劃和實施方案,要分解任務和責任,落實到人。做到組織落實、人員落實、責任落實,確保工作目標的實現。
5、力行節約,確保安全。各系在實施招生宣傳工作過程中,要做好財務支出預算,力行節約。同時要加強教育,提高招生人員安全和風險防范意識,確保人員安全、財產安全。
招生宣傳方案8
20xx年全國碩士研究生入學統一考試將于20xx年12月27日—28日進行,20xx年6月完成招生錄取工作,為了確保我院研究生招生工作順利進行,特制定本方案。
一、工作原則
學院20xx年研究生入學統一考試嚴格遵循《教育部關于印發的通知》(教學[20xx]13號)、《關于印發20xx年全國碩士學位研究生招生簡章和工作進程表的通知》(教學司[20xx]13號)、《省招生委員會關于做好20xx年全國碩士學位研究生招生工作的通知》(黔招委[20xx]23號),以及我院相關文件精神,本著公平、保密、規范、嚴肅、嚴格、認真、擇優錄取、寧缺毋濫的原則,有條不紊地開展各項工作。
二、組織原則
碩士研究生招生考試是國家選拔高層次人才舉行的統一考試,學院將認真貫徹執行教育部和省招生委員會關于碩士研究生招生工作的方針、政策、規定和辦法,進一步加強領導,強化管理,強化培訓,認真落實研究生招生考試工作責任制和責任追究制,營造一個公平、公正和有利于選拔創新人才的招生工作環境。紀檢督查室、保衛處、研究生處和各研究生培養系等相關系部要充分認識研究生招生考試的.重要性,統籌安排,周密部署,加強監督,確保研究生招生考試的順利實施。
三、組織領導
為確保20xx年研究生入學統一考試工作順利進行,學院整合有關資源,成立研究生招生工作領導小組,下設各專項工作組,具體情況如下:
(一)研究生招生工作領導小組:
組長:石培新
副組長:彭建新韋煜石云輝(常務)龍朝陽陳志松錢樂祥
成員:陳亞萍林安鑫周永華吳衛東陳佳湘丁合王雙宏雷德新陳世軍鄭江義陳凌羅玲鄒洪濤嚴忠權宋麗莎陳鈞
研究生招生工作領導小組下設辦公室,辦公室設在研究生處,陳亞萍任辦公室主任,白紅兵任辦公室副主任,辦公室工作人員有文迪義、莊翎、石恒帥。
(二)紀檢、監察組
組長:吳衛東
副組長:聶黎清
成員:紀檢、監察相關人員
職責:負責對20xx年教育碩士專業學位研究生招生工作相關環節及全過程的規范性進行紀檢、監察。
(三)宣傳組
組長:王雙宏
副組長:李本東
成員:宣傳部有關人員
職責:總體負責、協調研究生招生宣傳工作,招生過程中的對外報道及網絡輿情的監控工作,指導各招生系網頁建設與及時更新。
(四)安全保衛組
組長:雷德新
成員:保衛處相關人員
職責:負責研究生招生全過程及試題保密室的安全保衛工作。
(五)后勤保障組
組長:陳世軍
成員:實訓中心2人
職責:負責命題、評卷、復試工作的場地和錄像設備等工作安排,即9個微格教室和錄播室的安排。
(六)命題工作組
組長:石云輝(常務)、錢樂祥
副組長:陳亞萍、白紅兵
成員:在各研究生招生系的導師及資深教師中抽取符合條件的命題專家。
職責:按照學院20xx年教育碩士研究生入學考試命題要求進行命題。
(七)評卷工作組
組長:石云輝、錢樂祥
副組長:陳亞萍、白紅兵
成員:在各研究生招生系的導師及資深教師中抽取相關人員
職責:按照學院20xx年教育碩士研究生入學考試自命題科目評卷工作要求進行評卷。
(八)復試工作小組
組長:石云輝錢樂祥
副組長:陳亞萍白紅兵
成員:在各研究生招生系的導師及資深教師中抽取相關人員
職責:按照學院20xx年教育碩士研究生復試命題及評卷工作要求進行復試。
四、研究生招生工作進程
我院20xx年研究生招生工作進程嚴格按照《省招生委員會關于做好20xx年全國碩士學位研究生招生工作的通知》(黔招委[20xx]23號)執行,具體安排如下:
(一)前期已完成的工作
1.20xx年9月1日,召開“黔南民族師范學院20xx年研究生招生工作領導小組會議”,對20xx年研究生招生工作做出全面部署,討論并決定20xx年研究生招生專業、招生計劃、招生宣傳方案等事項,隨即在宣傳組的統一協調下展開招生宣傳。
2.20xx年9月15日,研究生招生辦公室向社會公布招生專業目錄。
3.20xx年9月22日—9月26日,研究生招生辦公室負責全國碩士研究生招生的考試網上咨詢活動、向社會公布網上報名有關要求。
4.20xx年9月25日—28日,應屆本科畢業生網上預報名。
5.20xx年10月10日—10月31日,網上報名,研究生招生辦公室做好研招咨詢工作,每日統計、上報網上報名情況。
6.20xx年11月19日—11月26日,研究生招生辦公室下載考生報名庫、學歷(學籍)信息核對庫,審查考生學歷(學籍)及相關報名信息,編制考生編號;并將含有招生單位說明的準考考生庫(SBK.DBF)回傳教育部。
7.20xx年11月27日—11月30日,院研招辦公室上傳屏蔽《準考證》打印考生數據。
(二)命題、評卷工作
1.20xx年12月4日—12月8日,在學院研究生招生工作領導小組的組織下,醞釀、遴選出題專家,并成立學科命題小組。出題工作嚴格按照教育部、省教育廳、省招生考試院、及我院相關文件精神進行,務必做好保密工作。
2.20xx年12月8日—9日,在學院研究生招生工作領導小組的領導下,組織專家命題。命題工作嚴格按《黔南民族師范學院20xx年教育碩士研究生入學考試工作命題要求》執行。題目務必做到難易適中,著重考察考生分析問題、解決問題的能力,不出現偏題、怪題,確保篩選出符合我院研究生招生宗旨的合格考生。(《黔南民族師范學院20xx年教育碩士研究生入學考試自命題工作要求》見附件1)
3.20xx年12月9日—10日,命題小組工作人員印制試題并密封,機要寄送各試題接收地點。
4.20xx年12月15日—12月29日,開通網上下載打印《準考證》系統,研究生處對沒有及時下載打印《準考證》的考生給予必要提醒。
5.20xx年1月12日,評卷工作。在研究生招生工作領導小組的統一安排下,遵照上級各文件規定,組織有關專家,本著嚴格、公平、負責的態度進行此項工作。25日前將自命題科目成績上報省招辦。(《黔南民族師范學院20xx年研究生招生初試命題及評卷工作實施細則》見附件2)
(三)調劑、復試工作
1.20xx年2月12日后公布考試成績。
2.20xx年3月20日前在“中國研究生招生信息網”上公布生源缺額信息,組織招生調劑工作。
3.20xx年4月20前完成全部復試工作。對所有擬錄取考生進行復試。在研究生處網站公布復試錄取辦法、復試實施細則以及參加復試考生名單(包括考生姓名、考生編號、初試各科成績等信息)。在學院研究生招生工作領導小組的領導下,做好復試工作。
4.20xx年4月20前,考生體檢工作在復試階段組織進行。(《黔南民族師范學院20xx年研究生招生復試工作實施細則》見附件3)。
(四)錄取工作
1.20xx年5月上旬,完成不少于10個工作日的擬錄取名單公示(包括考生姓名、考生編號、初試成績、復試成績和總成績等信息)。并通過“全國碩士研究生招生信息公開平臺”將擬錄取名單報省招生考試院進行審核,并報教育部備案。
2.20xx年5月中旬,公布正式錄取名單,發出錄取通知書。
招生宣傳方案9
隨著社會的發展和人們就業觀念的改變,職業培訓行業得到了快速發展。越來越多的人開始關注職業培訓,因此培訓機構的招生宣傳工作成為了至關重要的一環。在如今的市場競爭中,一個好的招生宣傳方案便成了關鍵的一步,下面我們就來看看如何制定一份完美的培訓機構招生宣傳方案。
第一步:明確目標人群
在制定招生宣傳方案之前,首先要確定的是目標人群。一個好的招生宣傳方案必須要很好的貼合目標人群的需求和心理,讓他們產生強烈的購買欲望。此時,就需要我們去了解我們的目標人群,包括年齡、教育水平、職業、興趣愛好等等,最好能夠找到他們的痛點和需求,這樣才能更好地制定宣傳方案。
第二步:品牌建設
品牌建設是決定一家培訓機構生死的關鍵因素,擁有強大的品牌實力是吸引更多目標客戶的必要條件。如何進行品牌建設?首先要規劃好品牌的定位、形象和文化,然后在市場上進行廣泛宣傳,包括通過社交媒體、新聞媒體、論壇等渠道傳播,以獲取更多的品牌曝光度。
第三步:制定宣傳策略
針對不同的目標人群,我們需要制定不同的宣傳策略。比如說,對于年輕人,我們可以采用輕松、有趣的方式,比如制作一些視頻廣告,或者與一些社交媒體達成合作為我們制作品牌推廣的內容,從而提高品牌曝光度。對于年齡較大的人群,我們可以采用一些傳統的宣傳方式,比如通過報紙、廣告牌、廣播等,讓他們更加深入的了解我們的培訓機構。
第四步:進一步提高培訓質量
招生宣傳不僅僅是讓更多的客戶認識和了解你的品牌,更重要的是要讓他們完全的信任你的品牌,并成為你的'忠誠用戶。如何讓他們信任你的品牌?除了銷售的訴求之外,更重要的是要提高課程的質量,完善教育過程,讓學生能夠取得更好的學習效果和職業發展。當學生或者客戶真正體驗到培訓機構所能帶來的實際價值時,才會產生更好的口碑和宣傳效果。
綜上所述,制定一份完美的培訓機構招生宣傳方案,需要考慮很多因素,包括目標客戶人群、品牌建設、宣傳策略和培訓質量等,而我們應該根據市場情況和目標客戶的實際需求進行不斷的調整和改進,不斷提高品牌在市場中的影響力,以獲取更多的客戶。
招生宣傳方案10
一、在我市初三學生填報志愿(5月中旬)前,各招生點負責人到指定學校宣傳。
要求:
1、散發招生資料;
2、對全體初三班主任口頭宣傳我校有關招生政策。
目的:
在初三班主任和我校招生點負責人共同努力下保優保量地完成我校今年的招生任務。
二、各招生點負責人返校后,把初三各班前20名學生或全體學生信息(電話號碼、家庭住址)附初三各班主任聯系電話上交學校,以便招生時能及時聯系學生和獎勵初三班主任。
三、赴各招生點負責人一覽表。(后附其表)
招生宣傳方案11
一、“幸福珠海開心家宴”系列活動
(一)系列活動一:啟動儀式暨學校職業教育成果展示活動
時間:5月4日上午10:00—12:00
地點:南屏中學職業高中部五樓宴會廳
參與人員:邀請區領導及主辦單位領導、香洲區各中學領導、協辦單位領導、校企合作單位代表、優秀畢業生代表、在校學生及家長代表參加。
活動內容:
1、活動啟動儀式;
2、學校職業教育成果展示。
特區報報道方案:在新聞版發布消息。
(二)系列活動二:“我為媽媽做個菜”
時間:5月13日
地點:南屏中學職高五樓烹飪操作室
活動內容:
1、邀請50至100對母子參與活動,請南屏中學烹飪專業學生進行一對一廚藝指導。
2、特區報社報道方案:
(1)為配合本次活動,進行問卷調查,并公布調查結果;
(2)請專家對調查結果進行分析;
(3)活動預告消息,并全程跟蹤報道。
(三)系列活動三:“幸福珠海,開心家宴”母子廚藝大賽
時間:5月14日至6月16日
地點:南屏中學五樓烹飪操作室
宣傳報道方案:
1、在特區報要聞版刊發3到4次預告及活動進展跟蹤系列報道。
2、比賽正式開始后,在特區報刊發活動消息和半版專題報道(圖文)。
二、珠海市南屏中學職業高中部辦學成果報道
時間:4月26日—6月23日
宣傳:
(一)特區報社專題報道半版專題;
(二)消息2-3篇
報道內容:
1、畢業生報道(烹飪、酒店服務與管理科組提供材料);
2、實習、實訓、校企聯合辦學報道(實訓處提供材料);
3、學生近四年參加技能大賽成績回顧報道(烹飪、酒店服務與管理科組提供材料);
4、舒展學生自信的翅膀,鑄造合格技能性人才(德育處提供材料)
三、對全市各中學進行招生宣傳活動
(一)時間:5月4—6月15日
(二)活動內容:
1、送招生簡章到全市各中學;
2、到斗門城東中學、橫山中學等學校進行招生宣傳活動;
3、6月22日與本校初三部分學生舉行填報志愿懇談會。
四、系列活動及宣傳報道組織架構。
珠海特區報、香洲區教育局和南屏中學聯合成立組委會,組織、策劃、協調所有系列活動和宣傳工作。珠海特區報派出骨干文字和攝影記者組成報道專責小組進行及時報道。
招生宣傳方案12
1、活動主題:小小的畫筆,大大的世界!
2、活動地點:小區、廣場
3、活動時間:正常工作日,選擇廣場進行;周末,選擇小區進行。
4、活動內容:
(1)現場免費寫生。在活動現場,免費為過往的路人、前來咨詢的家長以及小孩免費為其畫頭部肖像,畫好后將畫像贈送給本人(考慮到成本壓力,視情況,畫像可以收取1元/張的費用;另為了更好的擴大宣傳效果,可以在畫畫的紙張中加入培訓班的信息,如:xx培訓學校,咨詢電話等)。這個環節主要是為了證實培訓班實力,讓家長放心,另外該環節也能吸引路人圍觀,吸引路人興趣。
(2)互動小游戲。可以事先準備一些適合小朋友玩的小游戲,如:
“大家來找茬”:畫兩幅很相近的畫畫,讓小朋友找出畫中不同之處,假設總共有10處不一致,找出5處以上者,給予一個小禮品做獎勵;
“我是小畫家”:可以放一個蘋果在桌面上,讓小朋友從不同角度一起來畫蘋果,規定時間是3分鐘,時間到后,培訓班根據小朋友的畫畫情況,給予小禮品;
“拼圖”:將一幅畫(打印的或者手工畫的都行)對折撕成16小塊,規定2分鐘拼回成原圖,在規定時間內完成的都給予小禮品。小游戲的主要目的是吸引孩子,提高孩子對美術的`興趣,同時通過吸引孩子,達到留住家長的目的。
5、活動其他準備事宜:
(1)教學視頻短片。
(2)學生作品展示。
(3)培訓班教學環境展示。
(4)宣傳單頁。
(5)宣傳畫冊。
(6)X展架。
6、人員安排:
活動安排4個人即可。具體分工如下:
第一個人:負責現場的免費寫真;
第二個人:負責小朋友的互動游戲;
第三個人:負責對展示作品以及培訓班的講解;
第四個人:負責對有意向的客戶進行登記以及對前面三者忙不過來時的補充。
招生宣傳方案13
一、活動名稱
教育暑期培訓學校
二、活動時間
20xx年6月20日至8月10日
三、活動開展地點
xx周邊縣城及城鎮
四、參加人員
教育招聘的教育從事著以及將要進行補課的中小學生們
五、活動目的
教育是以"追先賢,因材施教;勝今朝,個性教學"為校訓,以"誠信辦學"為宗旨,以"名師輔導"為核心,以"一對一"個性化教學為特色,為幼兒、初、高中學生、成人提供全方位的教育培訓和全日制教育,涉及領域還涵蓋公務員培訓,學前教育教師培訓、外教口語、冬夏令營、學歷教育(函授、自考)、等級考試、職稱外語等方面。通過這次暑期活動希望可以達到以下幾個目的:
1、利用暑假的`空閑時間,在通過老師們的輔導高質量完成暑假作業的學生們還能打好小初中基礎知識為將來的學習做好鋪墊;
2、提高大學生們鍛煉自我,提高自我的能力;
3、宣傳教育機構的文化和知名度,為將來更好的進入xx地區做好準備。
招生宣傳方案14
在現代社會中,培訓機構已成為越來越多人提高自己能力和競爭力的主要途徑。因此,如何制定一份有效的招生宣傳方案是每個培訓機構必須面對和解決的問題。本文將從以下幾個方面闡述如何制定一份有效的招生宣傳方案:目標群體和市場調研、品牌宣傳和廣告投放、社交媒體和線上推廣、活動營銷策略等方面。
一、目標群體和市場調研
對于培訓機構來說,了解自己的目標群體是第一步,只有把握了目標群體的特點和需求,才能更好地制定招生宣傳方案。培訓機構的目標群體一般為在校學生、已經進入職場的人士以及需要再培訓提高自己技能和競爭力的人群。因此,培訓機構應該根據目標群體的年齡、性別、學歷、職業和需求等方面綜合考慮,制定出更加針對性的招生宣傳方案。
在調研時,培訓機構應該關注行業趨勢和市場需求,多了解競爭對手,分析市場情況。這對于制定招生宣傳方案十分重要,能夠幫助機構了解自身的差距和優勢,開發出新的、獨特的課程體系來提高自身的吸引力。
二、品牌宣傳和廣告投放在全國范圍有受歡迎的品牌,需要積極維護和推廣。品牌宣傳及廣告投放也是重要的招生策略之一。培訓機構可以通過各種渠道來宣傳品牌,例如線下海報、展覽、捐贈活動、社會公益活動等,同時也可以通過各大網絡平臺進行品牌推廣和宣傳。
廣告投放是另一種常用的品牌推廣和宣傳方式。培訓機構可以選擇適當的廣告渠道來投放廣告,如電視、公交車、地鐵等。由于廣告投放成本較高,培訓機構需要高度關注廣告效果,并選擇適宜的廣告時段及廣告渠道,以達到最大化的宣傳效果。
三、社交媒體和線上推廣
目前,社交媒體和線上推廣是最受歡迎的宣傳方式之一。社交媒體包括微博、微信、QQ空間等,通過社交媒體可以快速傳達信息,并進行互動交流。而線上推廣則包括各大搜索引擎的廣告投放、SEO優化。
對于培訓機構來說,線上宣傳是個非常重要的手段,可以幫助機構吸引更多的學生和客戶。通過SEO優化和搜索引擎廣告推廣,培訓機構可以更好地占領市場,提高品牌知名度。
四、活動營銷策略
活動營銷是培訓機構招生宣傳的'重要手段之一。培訓機構可以組織多種形式的活動,如公開課、講座、學習交流會等形式,來吸引更多的潛在客戶和學生參加。通過活動營銷策略,培訓機構可以更好地了解客戶的需求和反饋,及時調整自身的課程體系,提高服務質量和學習效果,增加學生的口碑。
在活動策劃過程中,培訓機構需要考慮各種因素,如場地、時間、人員、費用等,同時通過巧妙的活動策略和豐富多彩的活動形式來吸引潛在客戶和學生。在這個過程中,培訓機構要保證活動的專業性和趣味性,這樣才能吸引更多的學生和客戶。
招生宣傳方案15
港口鎮中心幼兒園20xx年秋季招生工作正式開始,現就有關事宜公告如下:
一、招生對象及條件
1、3-6歲身體健康、智力正常、可以正常參加集體活動的適齡兒童。(幼兒注冊入園前,須按照衛生部門制定的衛生保健制度進行體格檢查,合格者方可入園)
2、幼兒園招生總額90%招收港口鎮戶籍幼兒。
3、幼兒園招生總額10%招收在本鎮居住或工作,依法繳納社會保險費滿 3年的非本鎮戶籍兒童。(當本鎮戶籍報名人數少于招生計劃時可放寬非本鎮的招生比例)
二、招生規模 本次招生年齡及招生人數等具體如下:
三、收費標準(注冊時按學期一次性繳交保教費和伙食費,期末多除少補)
保教費: 695元/月
伙食費: 15 元/天
托管費: 8 元/天(每天5:00后開展,家長可選擇參加)
四、報名安排
1、報名時間:20xx年5月10日至5月12日,上午9:00-11:30,下午2:30—5:30。符合條件的幼兒監護人在規定時間內攜幼兒到幼兒園登記報名。(注:排隊先后與錄取無關,請家長錯峰報名)
2、報名所需資料:
(1)填寫《新生入園登記表》及《幼兒基本信息采集表》。(表格可提前在門衛室領取)
(2)上交材料:戶口簿復印件(戶主頁及幼兒頁)、幼兒出生證復印件,同時攜帶原件備查。非本鎮戶籍人員另需提供工作證明或房產證正本及復印件、社會保險繳納證明。
五、審查與錄取
1、招生小組對幼兒報名材料進行資格審核,根據招生計劃、招生條件、招生年齡、男女比例等進行錄取。
2、若報名中符合資格的`幼兒人數少于幼兒園招生計劃,直接安排已報名的幼兒入園,若多于幼兒園招生計劃,則采用電腦派位或搖珠派位的形式進行錄取。
3、錄取:錄取時間為20xx年6月,幼兒園向錄取幼兒派發錄取通知書。
六、辦理入學注冊手續:
1、家長憑錄取通知書于20xx年6月到幼兒園辦理入學注冊手續,過時將取消入學資格,由我園另行確定招生對象。
2、注冊時同時上交幼兒保健手冊及預防接種驗證表。
七、其他
本方案自公布之日起實施。解釋權為港口鎮中心幼兒園。
招生聯系電話:
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