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辭職申請書

時間:2022-05-15 11:38:23 辭職申請書 我要投稿

關于辭職申請書范文匯編七篇

  在一步步向前發展的社會中,申請書起到的作用越來越大,正確運用申請書可以達到事半功倍的效果。大家知道申請書的格式嗎?下面是小編整理的辭職申請書7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

關于辭職申請書范文匯編七篇

辭職申請書 篇1

尊敬的學校領導:

  您好!

  首先感謝各位領導長期以來對我工作的關心,支持與肯定,工作20xx年來,我始終以一個老師的身份生活與工作著,始終堅持為黨的教育事業服務終身的信念,在學校我就像生活在一個和諧的大家庭里,有各位領導的關愛,有眾多同事的關心,每天看到同學們可愛的笑臉,我真的愛我的學校,今天,我沉思良久,向您說出我辭職的理由:

  XX年,我夫人為了她的事業,把事業發展的平臺建在了揚州,同年在揚州買了房子安了家,女兒也來了揚州的學校就讀,這幾年中,我是兩地跑,漸漸的我感覺累了,女兒也一天天長大,作為家長同時承擔著較大的小孩學習的壓力,家庭是一個人工作生活的原動力,在靖江我已經沒有了工作的動力,我不想學校為我承擔無形的壓力,我更不能占著職位不認真工作,經過長時間考慮,還是決定向您提出辭職。希望你能理解。

  同時祝我們的學校蒸蒸日上。

  此致

敬禮!

  辭職人:xx

  xx年xx月xx日

辭職申請書 篇2

尊敬的領導:

  您好!

  首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

  自我去年進入公司之后,由于領導對我的關懷指導和信任,使我有了這樣的工作平臺機會,獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在各方面學到了很多知識,累積了一定的經驗,對此我深表感激。

  由于自身存在很多尚不完善的地方,想通過繼續學習來進一步加強自己的能力。為了不因為我個人原因而影響公司的工作,決定在20xx年6月9日辭去目前的工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。

  我會盡快完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。為了盡量減少對現有工作造成的影響,在此期間,假如有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答復。

  非常感謝領導在這段時間里對我的教導和照顧。在凱悅公司的這段經歷于我而言非常珍貴。將來無論什么時候,我都會為自己曾經是凱悅公司的一員感到榮幸。我確信這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

  祝公司領導和所有同事身體健康工作順利!祝凱悅公司的業績蒸蒸日上!并再次對我的離職給公司帶來的不便表示歉意,同時我也期望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮并批準。

  此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年x9月30日

辭職申請書 篇3

尊敬的經理:

  您好!我是研發部程序員,今天很遺憾向您提出辭職申請,敬請批準。給貴公司造成麻煩,本人深表歉意。

  貴公司工作的時間里,我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,使我得到了很大程度的提高,在此感謝公司提供給我這個良好的平臺。

  在這里,特別感謝各位領導在工作、生活中給予的大力支持與幫助;但是因本l人個人原因需要離職,望批準我的申請,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

  祝公司事業蓬勃發展,前景燦爛。

  此致

敬禮!

申請人:

時間:20xx年XX月XX日

辭職申請書 篇4

尊敬的XX:

  您好!

  在公司工作的這段時間里,我很榮幸得到了各位領導和同事們的照顧,工作上,我學到了許多寶貴的經驗和實踐技能;在生活上,得到各級領導與同事們的關照與幫助;思想上,得到領導與同事們的指導與幫助,有了更成熟與深刻的人生觀。工作的這段時間,將是我最珍貴的一筆財富.隨著時間推移,越來越深感自身專業知識的薄弱,所以想自己有必要再去學點有關本專業的知識,請公司領導給予支持和理解,準予我的辭職申請!

  在這里,特別感謝公司領導及各位同事在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。尤其感X總一直以來的關照、指導以及對我的信任和在人生道路上對我的指引。感謝所有給予過我幫助的同事們。

  急切盼望領導批準我的辭職申請,并協助我辦理相關的辭職手續,在沒離開公司只前,我還是會認真堅守在原來的工作崗位上.

  祝您身體健康,事業順心、蓬勃發展!祝同事們工作愉快;祝公司大展宏圖!

  此致

敬禮!

  辭職申請人:

  年月日

尊敬的領導:

  您好!

  自從20xx年7月9日入職以來,我一直都很享受這份工作。兩年的工作,綜合運用所學的專業知識進一步地學習和提高,鍛煉了自己的專業技能和管理能力,同時自己也為公司盡了一份力量。

  轉眼兩年過去了,考慮到個人的意向和能力,我將重新定位自己,規劃未來的職業生涯。很抱歉,因為個人原因,我決定辭職。非常感謝公司各級領導在這兩年時間里對我的教導和照顧。在公司這段工作經歷我將銘記于心,以后的工作和生活中,無論走到哪里,我都不會忘記公司給予我鍛煉和學習的平臺,不會忘記各級領導對我的精心栽培以及關心和支持。我準備以9月中旬從公司離職,并且在這段時間里完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

  對于由此為公司造成的不便和損失,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼。

  祝公司事業蓬勃發展,前景燦爛。

  此致

敬禮

  申請人:xxx

  申請日期:xxxx年xx月xx日

辭職申請書 篇5

尊敬的領導:

  您好!

  我來到公司工作已經有一年多的時間了,自從我來到公司之后我就一直都用一個認真的態度在工作,您分配給我的工作任務我都是做得很好的,我想我的表現您也是看在眼里的。雖然有的時候我也會犯一些讓您感覺到非常生氣的錯誤,但我也會努力的去改正,犯過的錯誤我是絕對沒有再犯了的,我的工作態度是很好的,這些您也都是能夠看到的。我知道我能夠有現在的工作能力是離不開您的幫助的,所以我心里是非常的感謝您的。

  現在我因為自己個人的一些原因之后不想繼續的留在公司工作了,所以現在向您提出辭職,希望您能夠同意。很感謝您一直以來的包容和照顧,在我犯錯之后您也沒有一味的責罵我,而是幫助我一起去找到自己的問題,我心里是非常的感激的,若是沒有您我是不可能有這么大的進步的。我想我的表現也是沒有讓你失望的,您交給我的工作我是能夠做好的,是能夠達到您的要求的,我想我應該算是一個讓你滿意的`員工吧。雖然有的時候也會犯一些錯誤,但我想大部分時候我都是能夠做好自己的工作的。

  我想要辭職離開公司是因為我想要去別的城市發展,我想要得到更好的發展機會,想多賺一些錢在家鄉買一套房子,我們公司的工資是沒有辦法滿足我的這一個愿望的,所以我在考慮了很久之后決定要去其它的城市發展了。我知道我的這一個決定可能會有一些沖動,但若是不在年輕的時候拼一把,以后就沒有這個精力和動力了。我在做出這個決定之前就已經想過后果的,我是做好了迎接之后的挑戰的準備的,我相信我是一定能夠頂住壓力,去找到自己的立足之地的。

  來公司的這一年多的時間我學到了很多東西,我很感謝公司給了我這一個工作的機會,也很感謝您教給了我很多的東西。很遺憾自己之后不能繼續的在公司工作了,我將會在一個月之后辦理離職手續離開公司,在這之前我會交接好自己手上的所有工作,絕對不會讓自己的離開給公司和您的工作造成不好的影響的。我衷心的祝愿您的事業能夠有更好的發展,也祝愿您身體能夠一直健康,帶領著我們部門走向更好的地方,教出更多的優秀的員工。

  此致

敬禮!

  辭職人:xxx

  20xx年xx月xx日

辭職申請書 篇6

尊敬的XX老師、XX人力資源部的老師:

  您好!

  由于個人職業規劃和一些現實因素,經過慎重考慮之后,特此提出辭職申請,敬請批準。

  在——工作的兩個多月的時間里,我有幸得到了主管、大區以及學院各個老師的傾心指導及熱情幫助,在本職工作和溝通技巧為人處世上,我得到了很大程度的提高。感謝—老師和—老師對我的栽培,和XX對我的鼓舞,在此感謝——提供給我這個良好的平臺,這兩個多月的工作經驗將是我今后職業生涯中的一筆寶貴財富。

  因個人學業的要求,以及家人的意見,讓我不得不放棄現在的工作,感謝XX陪我走過的這段日子。我也很清楚這時候向XX辭職于銀河于自己都是一個考驗,XX正值用人之際,XX辦事處正值招兵之時,春招的一步步推進。也正是考慮到XX今后推進的合理性和XX辦事處的業績。本著對XX對XX辦事處負責的態度,為了不讓XX辦事處因我個人原因而造成的業績下滑,我鄭重向XX提出辭職。

  望批準我的申請,并請協助辦—理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

  祝XX蓬勃發展,祝XX辦事處在春招中收獲多多。

此致

敬禮!

申請人:XX

xx年xx月xx日

辭職申請書 篇7

尊敬的領導:

  來到這個新環境,開始感覺還不錯,真是想好好干下去。事實上也是如此,我很久沒在一個公司干過這么長時間。我原來有很多項目,本想拉到公司來做。但是公司很多事情和你的行為讓我感到失望。我以為,跟隨一個英明果斷、有人格魅力的領導打工,我才有發展和前途。

  在私企干了這么久,我非常了解老板之辛苦,老板也很難,所以我有利益上的不滿很少說。當我無法忍受的時候,就辭職。但我覺得有些事情不得不說給你聽:

  1、作為老總,有些瑣碎之事,你不該過問。老總就應該做一些比較大、有水平的事情,整天盯著下邊的員工畢竟讓人不舒服。例如,哪臺計算機給誰使用,怎么又遲到早退啦,關于報銷之類的事等等。小事雖小,卻使老總形象毀于一旦。

  我從沒有見過老總親力親為計算每個員工的年薪,并親自發到每個員工的手中。mdash;mdash;這也太平易近人了吧?

  2、糾偏過正。辦公開支是應該節省,網是不能無限制地上,車是不能隨便地打,話費是不能隨便地報,出差費用是不能太高hellip;hellip;但是不要太過,否則員工會怨聲載道的。

  3、要講公平。遲到扣錢,那么加班呢?工作要講效率,而不能光看工作時間,能不能完成工作要看自覺性,何必非要上下班打卡呢?準時上班我卻打瞌睡,有什么用!比如你自己,遲到多少回了,能說你上班沒努力嗎?

  你給我上保險,我很高興,但這件事情你干得沒水平。為什么每個人的待遇不一樣,有的人上,有的人卻沒有(也許我是不知好歹)?這對別人是不公平的,你怎么能夠留住人心呢?這種小幻術完全是個人行為,而不是公司行為。

  4、說話要算數。我來的時候,阿毛明確說過:今年年薪按照一年算。但阿毛走了,也無據可循,你記得不記得我就更不知道了。我來公司已經賣了力氣,交給我的工作我都完成了,而且times;times;times;的項目我已給公司賺回了我的年薪,而且今年會有更多的項目(但你也許認為很小)。公司網絡和布線方面沒什么利潤,和我沒有任何關系。居然年終沒有雙薪和獎勵,而且扣錢,這使我決定走人。

  5、用個人行為來管理公司,認為公司是我的,管理公司可以說是隨心所欲,公司管理得一塌糊涂,全憑一個人說了算,狹隘的私有財產心理在作怪,典型的小農經濟思維方式。

  6、我比較喜歡自由的工作,沒有束縛,喜歡有施展自己能力的空間,公司不適合我。

  此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

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