企業自查報告范文(精選43篇)
時間飛快,一段時間的工作已經結束了,回眸過去這段時間的工作,有驚喜,也有不足,是時候好好地記錄在自查報告中。自查報告怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編精心整理的企業自查報告范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
企業自查報告 1
一、質量控制體系建設
注重嚴格的質量控制體系建設,在質量管理過程中積極推行全員質量管理理念。質量管理體系全面覆蓋項目論證、技術裝備基礎建設與管理、原材料供應商的開發、進廠原輔料的檢驗、生產過程質量監控、成品外觀質量的檢查、成品內在質量檢驗、物流和售后服務等全過程。企業并根據客戶要求和產品應用領域的不同建立對應的符合國際標準的控制規范。
長期以來,在質量建設上,質監、商檢、工商等職能部門給予了公司有力的支持和指導下,質量管理水平取得了穩步上升。
二、堅持技術基礎投入
公司先后斥資數千萬元改造生產和科研試驗設備,為產品質量、生產能力和研發實踐提供重要支撐和保證。
公司先后斥資數千萬元改造生產和科研試驗設備,為產品質量、生產能力和研發實踐提供重要支撐和保證。
果漿(濃縮漿)車間引進目前世界先進的意大利FBR及德國SIG生產線。
濃縮汁車間引進意大利FBR生產線,保證產品質量達到國際標準。
建有16000噸冷藏庫,保證產品的貯存質量。
同時建設50噸的污水處理站,潔凈排污,符合綠色環保的要求。
三、堅持檢測中心與能力的建設
公司注重加強各生產環節相關的檢測實驗中心和產品生產現場檢測站的建設,專設原料水果收購小組及原料驗收小組,從源頭嚴把質量關;配備多種實驗設備:環保測試儀等測試儀器。公司還對試驗檢測設備按照ISO10012標準進行溯源管理,有效保證了材料基礎研究、產品試制和性能檢測需要,滿足了從原材料進廠到產品出廠各環節的檢測要求。
四、按質量控制的檢驗、試驗流程要求進行把關
首先在原輔材料上,對原料供應基地進行詳細考察,專設原料水果收購小組及原料驗收小組,對農藥殘留、微生物進行嚴格檢測,從源頭嚴把質量關。
在生產過程中,要對生產設備、設備和生產工藝參數、過程中進行反復抽檢。
成品階段,品控技術人員感官、理化及微生物指標進行檢測,對每一批次的產品留樣,檢驗數據進行檔案分類管理,以保證產品信息的可追溯性。
五、堅持系統的質量專業培訓
健全質量培訓體系,企業全年培訓不少于5000人次,其中關于技術和質量的培訓超3000人次。
六、建立基于數據數溯的`售后體系
企業建立售后服務中心,設立24小時售后服務熱線,并以產品工程技術人員為骨干,在提供售后服務的基礎上完善對質量追溯后的數據收集,以加強對產品質量的可靠性分析,初步建立了產品的可靠性指標和產品可靠性制度。
七、存的不足
(一)認識上的誤區
通過自查,公司在質量建設上仍然局限于狹隘的產品質量管理方面,沒形成全面質量的管理即TQM的高度認同,總認為產品質量是關鍵,沒有將支持產品質量最終形成的與產品生產過程相關的內部資源配置、制度體系、企業和諧等全方位要素全面納入質量管理環節,公司將按照GB/T19580標準創建卓越績效模式,推動公司整體質量建設的提高。
(二)能力建設的不足
公司在培訓體系上雖然已較健全,人員的培訓次數有了一定的保證,但針對性的專項培訓力度不夠,培訓后的結果跟進力度不強,沒有完全達到要求。
(三)資源配置不足
近年來,人力資源成本上升幅度持續加大,而產品價格由于市場的接受度偏低,難以支撐人力資源成本,推進全面質量的管理的人力成本難以全面得到支撐。
企業自查報告 2
為了貫徹開化縣教育局下發的相關文件精神,進一步加強學校危險化學品的使用、管理,保障學校和師生的生命財產安全,我校近期對化學品安全使用、管理進行了一次徹底檢查,現就檢查情況匯報如下:
一、組織機構健全
為了加強對學校危險化學品使用、管理的監督檢查工作,我校成立了監督檢查工作領導小組:
組 長:XX
副組長:XX
成 員:XX
要求檢查組成員采用定期檢查與不定期抽查相結合的方法,加強對化學品安全管理的檢查力度,發現問題,及時糾正和整改。
二、建立完善的制度
儀器室、實驗室各種制度齊全,均上墻公示。具體有《危險化學品管理制度》、《危險化學品使用制度》、《實驗室管理人員職責》、《儀器室管理人員職責》、《化學品使用登記制度》、《化學實驗應急處理辦法》等。
三、明確任務,責任到人
學校為了加強對化學藥品的管理,實行問責制,誰主管誰負責,出現問題,一查到底。科學儀器室、科學實驗室由辦公室主管,檢查組督促。
四、危險、劇毒藥品的管理與使用
1、學校應建立危險、劇毒藥品帳冊,從購進、入庫、領用、使用、處理都必須及時、準確做好記錄,做到帳物、帳帳相符。
2、學校應將危險品(建立專門的櫥柜)。實驗室管理人員應對危險品要作經常性檢查。
3、實驗室管理人員應將危險分類存放,相互保持安全距離,嚴禁混放;強酸、強堿要上鎖保管,放在不為外人輕易獲取的地方。嚴格保管好各類化學危險品和劇,做到人離門鎖。
4、任課教師領用危險、劇毒藥品時,必須填寫“危險及劇毒藥品領用單”,獲批后,才能向管理員按所需數量領取。領用的危險及劇毒藥品在使用后,如有剩余仍由任課教師繳還實驗室,并在原領用單上注明繳還藥品的數量。使用危險化學藥品的`教師及實驗人員,必須遵守操作規程,嚴格落實安全防護措施。
5、化學危險、劇毒藥品一旦發現丟失、被盜時,應當立即報告學校領導、教育主管部門和當地公安部門。
五、廢棄危險、劇毒藥品的處置
試驗后的危險及劇毒藥品廢液或殘渣等應集中存放,由學校教師定期安全處理或銷毀。在處理過程中盡量減少對環境的污染。
六、檢查情況
1、化學藥品都能按照要求存放保管。
2、易燃品、易爆品有專門的柜子存放并加鎖。
3、危險化學品有專柜,柜上加鎖。
4、實驗室、儀器室均有鎖。
5、既往危化品的領用記錄,未與普通藥品領用分開單獨登記,今后需單獨登記,獨立存檔。
企業自查報告 3
一、重大投資項目情況
1、20xx—20xx年重大項目投資情況,項目決策、實施程序是否規范;
2、已完工(完成投資)項目的效益情況,對達不到預期效益的,分析查找原因;在建項目進展情況,投資中遇到的困難和問題,是否存在重大風險,是否制定風險防控措施;
3、工程建設項目落實責任制、招投標制、合同制、監理制等規定情況,是否存在超概算、超預算現象;
4、境外項目投資情況,存在的問題、原因及對策;
5、項目跟蹤審計和后評價工作開展情況。
二、投資計劃執行情況
1、近五年投資計劃編制、執行情況,投資規模與方向,實際投資與計劃的偏差及原因,是否嚴格控制計劃外投資;
2、投資資金籌集、到位情況,投資對企業資金安全的影響,是否存在較大財務風險;
3、年度投資計劃與戰略規劃、財務預算的'銜接情況,圍繞“轉、調、創”,分析企業的投資方向、結構、領域;
4、戰略性新興產業和現代服務業投資情況,分析投資效果;
5、分析近五年投資對企業相關經濟指標拉動影響,對加快企業主業發展、結構調整、增強創新能力、提升核心競爭力等方面的影響促進作用。
三、投資管理制度及機制
1、企業投資決策、實施、后評價、責任追究等內部管理制度建設、執行情況;
2、投資內部職責權限劃分情況,投資管理機構運行是否科學有效,是否對權屬企業投資實施有效管控;
3、是否嚴格執行《山東省省管企業投資管理暫行辦法》等規定。
企業自查報告 4
一、藥店概況
我店成立于20xx年XX月,位于XXXX,營業面積XX平方米。藥店現有職工XX人,其中XX藥師人,藥士XX人,藥學學歷XX人。經營中成藥、化學藥制劑、抗生素、生化藥品等共XX個品種,年銷售總額XX萬元,擁有固定資產XX萬元。藥店制定了較完善的質量管理制度,執行情況良好,從無經營假劣藥品及其他違法違規行為。
二、自查情況
(一)管理職責:
在一年的經營工作中,我店始終堅持質量第一的原則,嚴格按照藥事法規規范經營,做到了按照依法批準的經營方式和經營范圍從事藥品經營活動,從根本上杜絕了各種違法違規事件的發生。目前,本店質量崗位健全,職責明確,職能發揮良好。GSP質量管理制度是藥店藥品經營的行為準則,因此我店按照GSP及其實施細則的要求制定了質量方針目標、藥品購進管理、首營企業和首營品種質量審核管理、藥品養護管理、藥品驗收管理、藥品陳列管理、藥品銷售管理、處方調配管理、不合格藥品管理及人員培訓、衛生和人員健康管理等XX項管理制度,并把學習和制度執行情況納入綜合考核,每季度對制度執行情況進行一次檢查,并對檢查情況進行記錄,對檢查中存在的問題制定了改進措施,并責令相關崗位限期整改,保證了制度的貫徹實施。
(二)人員與培訓
質量負責人為XXX職稱,處方審核員為XXX職稱,符合GSP規定,企業負責人為XXXXXXX,曾參加市XX次培訓,對直接接觸藥品人員,每年進行一次健康檢查,并建立了健康檔案,未發現可能污染藥品的疾病患者。
為提高職工對實施GSP的認識、提高全員素質,我們開展了職業道德、法律法規、專業知識等多內容、多形式的學習培訓,并建立了員工培新檔案,對新上崗的'的員工進行了崗前專業技能和法規的培訓,經考試合格后上崗。通過一系列的教育培訓,員工的質量意識、業務素質、法制、法律觀念都有了長足的進步和提高,為我店實施GSP打下了堅實的基礎。
(三)設施與設備
經過改造建設,目前我店XX公營業場所及輔助設施達到了與GSP相適應的要求,做到了寬敞、明亮、整潔,配備了符合規定的消防、防盜設備并建立了定期檢查、保養、使用檔案。確保了藥品經營過程中的質量,達到了GSP的要求。
(四)進貨與驗收
為防止假劣藥品進入我店,購進中我店重點加強了對供貨單位銷售人員的資格審查、購入藥品合法性審核和合同管理,整改報告。首先是選擇和審查供貨單位,明確規定必須從具有合法資格、“證照”齊全的正規生產企業、經營企業進貨,其次是認真審核藥品的合法性和質量的可靠性,對購進的藥品及進口藥品,均嚴格按照GSP要求和規定的內容進行審核。對首營品種重點審核。按照要求嚴格簽訂進貨合同,合同質量條款明確,藥品附產品合格證;藥品包裝符合有關規定和貨物運輸要求;購進的藥品均具有合法票據,按照規定建立了藥品購進記錄,做到了票、帳、貨相符。
在藥品質量的驗收環節上,驗收人員做到了按照法定標準和合同規定的質量條款對所購進的藥品進行逐批驗收,并按照《藥品驗收質量管理制度》規定的抽樣原則,對藥品的包裝、標簽、說明書以及產品合格證和藥品的外觀質量等進行逐一檢查,進口藥品認真核對加蓋供貨單位質量管理機構原印章的《進口藥品注冊證》和《進口藥品檢驗報告書》復印件及中文說明書,驗收首營品種,均有該批號的質量檢驗報告書。藥品質量的驗收均按照GSP規定建立了驗收記錄,記錄完整、詳實、規范。
(五)陳列與儲存
店內陳列藥品的質量和包裝符合規定,按藥品用途進行了分類陳列擺放,思想匯報范文處方藥與非處方藥、內服藥與外用藥、藥品與非藥品,按要求分開進行了陳列存放,拆零藥品集中存放于拆零專柜,并保留原包裝及標簽,拆零記錄詳細,每月定期對陳列藥品進行檢查、養護,對質量檢查情況進行了詳細記錄,對用于藥品養護所用的儀器設備建有定期的檢查、維修紀錄。
(六)銷售與服務
藥店在銷售工作中,嚴格遵照依法經營的經營方式和范圍從事藥品經營活動,《藥品經營許可證》、《營業執照》及職業人員證明材料按要求進行了懸掛,藥品銷售過程中嚴格按照說明書向顧客正確介紹藥品性能、用途、禁忌、服用方法及其它注意事項。藥品拆零使用工具、包裝袋清潔衛生,藥師負責對非處方藥用藥服務咨詢,工作時間著裝統一,佩戴胸卡,營業室內設有服務公約、監督電話、顧客意見薄,對顧客反映的意見,按程序及時處理并記錄。為方便顧客,實行24小時服務制。對質量管理制度執行情況按質量管理制度規定每季度進行一次自查考核并記錄,對存在的問題制定改進措施及時整改,藥店在銷售服務工作中,從沒有發生過藥品質量事故。
心得體會范文我店依法經營,嚴把質量關,以優異的服務態度,贏得了顧客的信任。
三、主要問題及整改措施
為更好的實施GSP,我店通過匯報、看現場、查資料、調查詢問等方式進行了全面自查。通過自查,我們認為已基本符合《藥品經營質量管理規范》及其《實施細則》的要求,但在某些方面仍然存在著一定的差距:(如:一是藥店人員對業務缺少自覺性,二是服務質量還不夠規范)。
對上述存在的問題,我店做了認真的分析研究,制定了措施,要求各崗位人員加強業務學習自覺性,力爭在較短的時間內熟悉掌握各項業務知識,努力提高服務質量,同時我們將以這次GSP認證為契機進一步增強質量管理意識,加大質量管理的工作力度,對全店硬件建設和軟件管理不斷加強和完善,努力使我店的質量管理工作逐步走向現代化、規范化和制度化,為確保廣大人民群眾用藥安全有效作出應有的貢獻。
企業自查報告 5
根據即墨市人力資源和社會保障局下發的《關于開展全市人力資源服務部機構安全檢查的通知》文件精神的要求,我公司積極展開了安全生產討論,研究相關對策,對安全生產大檢查活動進行了精心部署,重點針對安全隱患進行了排查。現將自查情況匯報如下:
一、檢查內容
1、檢查各部門制度的制定,落實及執行情況。
2、安全實施情況及安全隱患排查情況。
3、公司各部門是否明確本部門的.安全工作職責,及安全職責的落實情況。
4、安全管理問題,防范突發事件。
二、實效檢查情況
1、各部門:電腦、電視機及其它電器使用,電線、插座、開關沒有漏電等不安全現象。電線沒有裸露。門窗、防盜設施正常。
2、防火、盜情況:實現了所有損壞的門窗、玻璃不過夜;門窗都能按時開關。消防器械保管完好,并進行了定期檢修,存放位置科學合理,做到了隨時可用。
3、安全用電:定期組織專業人員對全公司范圍電路進行檢查,對存在的安全隱患,及時整改。
三、值得肯定的幾個方面
1、各部門安全工作:有專人負責、有應急預案、安全值班、各種登記也落實到位;
2、消防器材、設施較為完備,均處于正常使用范圍;消防巡查記錄堅持良好;
3、各部門兼職安全員對本部門的安全保衛及安全落實情況做的比較到位。
四、存在的問題
這次檢查工作,采取了邊檢查、邊整改的方法,查改結合,能夠現場解決的就現場解決,一時難以解決的,提出整改方案,盡早落實到位,并由相關部門監督執行。
1、各部門對本部門的安全工作職責不明確。
2、少數部門針對消防、滅火設施的使用及維護保養情況不是很熟悉。
企業自查報告 6
根據縣常委會視察調查組7月24日在《關于對縣勞動和社會保障局落實服務項目、服務企業情況的視察調查報告》中指出的我局在落實服務項目、服務企業措施存在的問題和要求,局領導十分重視,及時召集局務會議認真研究,逐一對照檢查,并提出了整改措施,強化領導,著力進行整改。現將落實整改措施情況報告如下:
一、加大宣傳力度,擴大宣傳效果
根據縣委、縣政府的部署要求,我局于年初就研究制定了服務項目、服務企業的九條措施。服務措施出臺后,運用多種形式進行宣傳并狠抓落實,取得了明顯的成效,這一點,我局領導7月24日在向縣常委會報告中已經作了具體匯報。但是,宣傳力度確實不夠大,社會知曉率不是很高,還需要進一步加強。我局根據審議要求,經過認真研究,并與有關方面取得了聯系,今后除了要繼續運用以往好的做法諸如在仙游人力資源網、LED電子顯示屏上公布宣傳外,還將在全縣327個村居分別設立的固定用工公告欄上公布宣傳,并爭取加大投入,在縣電視臺播報宣傳(過去我局曾與縣電視臺聯系過,擬在該臺播報宣傳九條服務措施及企業招工信息等,但由于收費較貴,且今年工作經費又十分緊張,所以沒辦法落實),以擴大宣傳效果,努力使服務項目、服務企業措施和勞動法律法規及就業政策的社會知曉率更高。
二、積極搭建平臺,幫助企業招工
要進一步增強發展意識和責任感,繼續做好促進就業和幫助企業招工的牽頭工作。要繼續促進部分鄉鎮掛鉤幫助企業招工制度的落實,擬建議縣政府進一步明確和落實相關部門幫助企業招工的責任,并擬在仙游經濟開發區和鯉南工業園區設立勞務工作站,按照市場運作模式,為企業招工包括引進外來農民工搭建平臺,提供方便,構建起多家共同幫助企業招工的格局。要根據新形勢下的新任務,重新界定縣人力資源市場的功能,使之在促進就業和幫助企業招工方面發揮更大的作用。要繼續落實每半年定期組織基層勞動保障所、站對農業勞動力和每月定期對規模企業用缺工情況進行調查的制度,并加強研判,為縣委、縣政府促進就業和服務項目、服務企業提供參謀,同時采取積極措施促進。要根據目前我縣有就業愿望的農業富余勞動力數量不是很多的情況下,進一步密切與外省勞務合作基地聯系,根據缺工企業需求,及時協助做好外引勞動力工作,緩解企業缺工難題。
三、加強培訓工作,提升勞動力技能素質
要利用已獲得省勞動保障廳、省財政廳支持批準在我縣職業中專學校建立古典家具工藝培訓基地的優勢,加強跟蹤督導,要求按規定辦班培訓,擴大生源,并加強與企業對接,努力把培訓做大,為我縣古典工藝產業對技能人才的需求逐漸旺盛的勢頭提供支撐。要繼續爭取開設更多、需求旺盛的產業的職業技能培訓專業。要繼續采取由縣政府給鄉鎮(街道)下達農業勞動力轉移培訓指標的做法,并把它納入年終績效考評的獎分內容,形成齊抓共管的局面。勞動保障部門要率先做好農民工和城鎮失業人員的培訓鑒定工作,今年擬完成免費培訓農業富余勞動力(包括農民工崗位提升技能)4500人、免費組織下崗職工再就業培訓850人,免費組織職業技能鑒定2800人、免費為高級工發證280人、免費為技師發證56人。
四、加大執法力度,維護企業和職工合法權益
要本著扶持企業發展與規范企業用工管理的指導思想,加強日常巡查和舉報專查工作,促進企業規范用工,以減少用工成本。擬于9月上、中旬分別在仙游經濟開發區和鯉南工業園區舉辦勞動用工管理和涉及勞動爭議有關法律法規及調解處理做法的專題講座,邀請企業負責人參加,由我局領導和業務人員授課,講座將通過剖析一些典型案例,進行舉一反三。今后還將邀請有關專家、學者來我縣為企業主舉辦講座,以增強企業依法用工意識。要在縣勞動保障大隊內部建立主辦監察員制度,結合平時巡查,發現問題及時督促整改,對違法違規行為進行查處(由于種種原因,實際上5年多來沒有對企業處罰過一起),維護勞資雙方合法權益,為企業發展創造寬松外部環境。要進一步完善勞動合同管理制度,及時督促企業依法與勞動者簽訂勞動合同,規范用工管理。要落實勞動用工報備制度,將各項指標任務分解到各管轄區,并把它列入鄉鎮(街道)勞動保障事務所年度工作目標考評內容,建立監督機制,使勞動合同管理逐步實現信息化、規范化、制度化。
五、切實加強管理,提高服務質量和水平
針對審議指出的我局下屬保險中心個別工作人員服務態度不好的.問題,8月初召開全體干部職工大會,再次組織學習機關效能建設的有關制度和服務項目、服務企業的措施,并就服務問題進行再強調。分工一名副局長具體負責社會勞動保險中心個別工作人員存在服務態度不好問題的限期整改工作。該中心已成立行風監督小組,印發紙質辦事滿意度測評表,不定期組織測評、匯總公布,并將作為年度績效考評和評先評優依據。同時要求下屬各窗口單位以此為戒,認真開展自查自糾工作。本月初,我局成立了機關作風效能督察小組,由分管副局長任組長,并制定《仙游縣勞動保障系統機關作風效能督察辦法》(試行),加強明察暗訪和定時不定時督察工作,發現存在服務態度不好、服務效能不高問題,及時嚴肅查處。要通過加強管理,切實改變機關作風面貌,讓群眾滿意。
六、其他有關事項的落實情況
(一)、關于抽水蓄能電站、金鐘水庫移民的就業及培訓問題。8月10日,我局領導帶領縣勞動就業中心、縣農保中心負責同志到南林玩具有限公司等企業,了解企業缺工情況,收集企業缺工需求信息,幫助印發用工招聘啟事。8月12日,他們又專程來到縣移民辦,通過調查了解,金鐘水庫的移民目前共有富余勞動力50多人,其中有就業愿望的20多人。這些勞動力中有的正在忙于住房裝修,沒決定出去就業。我局還把南林玩具有限公司的用工招聘啟事等用工信息送交給縣移民辦,由該辦分發給在鯉南鎮溫泉村居住的移民,并與縣移民辦共同研究制訂移民勞動力的培訓方案,擬近期組織培訓,以提高他們的職業技能,增強他們的就業競爭能力,最大能力地幫助他們實現就業。
(二)、關于南林玩具有限公司請求為其引進外來農民工搭建平臺的問題。我局已指派工作人員專程前往該企業,共商幫助搭建引進外來農民工平臺的事宜。據我局領導向該企業了解,該企業目前只缺7名木工。經過我局聯系,溫泉移民已有2名工人到該公司上班了。若該企業需要,我局還將協助從外地引進。
以上報告,若有不足之處,敬請批評指正。
企業自查報告 7
為保障人民群眾使用醫療器械安全有效,決定在我司內部開展醫療器械經營、使用自查自糾,制定本自查報告如下:
一、證件檢查情況
1、醫療器械經營企業許可證在有效期內;
2、沒有偽造、篡改醫療器械經營企業許可證;
3、經營的產品在許可范圍內;
4、經營的產品有有效的注冊證。
二、制度檢查情況
1、企業已建立質量管理制度;
2、企業存有醫療器械監督管理方面的法律法規及規范性文件;
3、企業及時了解、收集國家、省、市的最新規定、要求及通知,并自覺執行。
三、法律法規檢查情況
1、企業負責人、質量負責人熟悉國家醫療器械有關的`法律法規;
2、從事醫療器械采購、經營、管理的相關人員已熟悉國家醫療器械有關的法律法規,并在不斷的完善和學習。
四、質量管理制度的執行
1、企業已建立了供貨商的.檔案,并保存相關的資質證明;
2、企業已建立了經營產品的檔案,并保存了產品注冊證;
3、企業記錄并保存了產品的入庫及證明;
4、企業記錄并保存了產品的出庫及證明;
5、企業建立并保存了完整的產品質量信息反饋記錄;
6、企業記錄并保存了產品的退貨記錄。
五、其他檢查情況
公司采購的產品中所包含的說明書、標簽和包裝標識符合《醫療器械說明書、標簽和包裝標識管理規定》。
六、自查情況總結:
此次檢查總體情況良好,但個別環節仍然存在一些小問題,我們在今后的`工作中將更加嚴密的做好醫療器械批發業務中的每一個環節,確保醫療器械的安全銷售與使用,安全大于一切,我們致力于更好的服務客戶,讓客戶買的放心!用的放心!
企業自查報告 8
我公司地處繁昌縣XX鎮楊山村,成立于20xx年5月,是由蕪湖市楊山水泥有限責任公司投資興建的以生產優質水泥為核心的蕪湖市第一家新型干法旋窯水泥生產線的民營企業。自20xx年4月投產以來,現年產水泥生產能力達75萬噸,總資產達1.6億元,擁有員工370余人,其中:專業技術人員92人,并擁有二座優質石灰石礦山,儲量豐富。
在各級政府和有關部門的正確領導和大力支持下,根據上級部門平安建設工作的要求,我公司不斷加強社會治安綜合治理工作,通過健全安全生產管理體系建設,完善各項規章管理制度,落實安全責任制等防范措施,較好地保證了XX水泥公司治安保衛及安全生產事故的預防管理工作,確保了一方平安,保障了XX水泥公司生產建設的順利進行。現就我公司平安創建工作報告如下:
一、完善安全管理體系,落實安全管理責任
根據各級政府和有關部門的要求,結合實際,自XX水泥公司成立以來,我公司便成立了社會治安綜合治理領導組,公司設置了保衛科,配備了內部治安保衛隊伍,對相關人員進行了培訓,做到持證上崗。
二、落實法律法規,建立完善各項規章制度。
按照有關法律法規和各級主管部門的要求,進一步加強社會治安綜合治理和安全生產管理的制度建設。
1、在治安保衛方面,制定完善了《XX水泥公司務有限公司值班巡查制度》等幾十項制度規定。
2、消防專項管理方面,制定了《XX水泥公司消防管理規定》、《XX水泥公司動火管理規定》、《消防器材設備管理規定》以及《XX水泥公司安全生產事故應急預案》及各類事故現場處置方案;形成了職責分工明確、責任逐級分解、層層負責、人人有責的社會治安管理網絡。
3、每年年初,公司與各部門車間均簽訂了《社會治安綜合治理責任書》和《安全生產目標責任書》,具體規定了各部門及生產車間的社會治安綜合治理工作目標,明確了全體職工的安全責任。并根據本公司特點,明確社會治安綜合治理的重點、難點,并且將安全生產工作作為重中之重,實行績效掛鉤,每月進行考核,將安全責任落實情況與工資直接兌現。
三、治安保衛工作具體做法
一是由公司保衛科每天對轄區重點部位進行夜間守候和巡邏,門衛人員對進出廠區車輛和外來人員進行登記,公司管理層每月不定期到轄區進行檢查督促指導各執勤點做好值班執勤工作,確保了公司治安穩定。
二是公司每月通過定期和不定期地安全、衛生等綜合工作檢查,了解并掌握公司內部存在的薄弱環節以及防范重點,堅持每月召開一次安全生產會議,匯總安全信息,分析安全形勢,根據需要布置任務提出要求。在擬定整改措施,強化預警落實的基礎上,通過加強宣傳與教育,以達到維護公司財產和人員安全以及防入侵、防盜、防破壞等目的。促進了公司穩定和平安。
三是通過對人防、物防、技防硬件改善,堵塞了公司管理漏洞,20xx年5月份,公司投資近8萬元對廠區重點部位安裝了16個電子監控探頭實行24小時對公司動態管理,并對重要部位進行同步數字錄像,及時發現各類違章與違法犯罪行為,及時反饋解決,并為偵查破案提供有力證據。
四是為了解決廠區內車輛亂停亂放,特別是在廠內安全通道上亂停亂放車輛,嚴重堵塞交通,影響廠容廠貌的現象,公司通過規范設置自行車、摩托車棚,規范車輛停放,嚴禁在安全通道上亂停放車輛,嚴格整治和管理,教育違章人員,確保了良好的廠區交通秩序。
五是開展對全體干部、職工的`法制宣傳教育活動,廣泛宣傳安全生產有關知識,加大了對職工群眾的安全意識教育,通過黑板報、班組會議等形式,營造更加良好的輿論氛圍。強化了員工安全防范能力,真正形成齊抓共管的工作局面。增強創建意識,調動大家參與創建活動的積極性和主動性。
四、20xx年平安創建工作努力方向
20xx年至今,雖然本公司未發生一起盜竊、一起安全生產事故、一起打架斗毆事件。但與上級各部門對綜合治理、創建安全文明單位和建設"和諧企業"工作的要求,仍存在不足之處,有待在今后的工作中不斷改進和完善。
20xx年,我們我們將繼續加強與鎮政法委、鎮派出所的聯系,在鎮政法委的指導下,認真抓好社會治安綜合治理各項工作,積極參與到整體聯動防范工作中去,立足防范,常抓不懈,我們會不斷提高綜合治理工作水平,確保公司的長治久安,為地方經濟的騰飛做出應有的貢獻。
企業自查報告 9
我公司領導組織公司有關人員對安全生產進行了一次大檢查,對各個安全生產環節進行了整改,為無安全事故發生,奠定了堅實基礎。現將有關情況匯報如下。
一、領導重視,任務落實
我公司安全領導小組,由公司督導領導小組組長任連富任組長,公司領導陳志超、李玉光為副組長,安全、生產、質檢、設備、食堂相關人員為成員,負責日常安全生產工作,定期不定期召開安全工作會議,學習相關政策文件,傳達上級安全生產工作精神。分析當前安全生產形勢,督促相關人員落實隱患整改。做到責任明確,隱患不消除不放手,同時將其納入目標管理進行考核。與各個部門簽訂安全生產目標責任書,安全生產形成的事事有人抓,事事有人管的齊抓共管局面。
二、加大宣傳,提高認識
我們積極開展安全生產宣傳教育活動,不斷加強安全生產法律法規宣傳,營造安全生產輿論氣氛。我公司每季度進行一次各個部門在一起的`分析、安全檢查會議,進行安全生產知識教育。傳達上級安全生產精神,發放上級安全生產資料。公司領導經常組織有關人員進行安全生產檢查,通過廣泛的宣傳和平時經常性的開會檢查。初步形成了人人皆知,崗崗戶曉,從而進一步提高了公司干部員工的安全生產意識。
三、突出重點,專項整治
根據上級要求和我公司安全生產計劃,最近我們組織了相關人員進行了一次安全大檢查,檢查通用問題歸納有:
(1)有些電線老化
(2)活動電線沒有用電纜線
(3)有些電線亂接亂拉
(4)高壓互感器砒砂打磨未設吸塵器
(5)食堂液化氣瓶與火源太近。
針對三個公司存在的共用5個問題,公司領導組織各分公司生產、安全、質檢、設備、倉庫、食堂等人員召開專題會議,研究整改方案。我們把設備線路作為重點,決定每周定期巡查一次。這次,公司對各部門、各崗位、各工作區進行了安全大檢查,均無大的安全隱患,要求相關單位要教育員工,樹立牢固的`防安全意識,對小的隱患要限期整改。目前,三個公司的安全生產情況基本良好。
企業自查報告 10
根據兗州市房地產管理局《關于開展20××年度兗州市房地產開發企業資質動態考核的通知》(兗房地開[2008] 19號)的要求,我公司對本企業進行了認真的自檢自查,先將有關情況匯報如下:
(一)企業基本情況
永久地產有限公司成立于20××年,注冊資金1億元,是中外合資企業,主營地產經營、房產開發。
公司現有員工110余人,其中具有中級以上專業技術職稱的有38人,高級專業技術職稱10余人;本科以上占75%,專科占20%,平均年齡30歲,是一支知識結構合理、高效精干,富有創造力和戰斗力的團隊。
(二)企業經營業績情況。
20××年以來,永久地產有限公司竣工交付使用BOHO永久園項目,建筑面積6.5萬平方米,總投資1.1個億元。
公司在建工程項目永久·第一國際城、永久·森林公寓、永久·國際公寓等大型中高檔住宅項目。其中:第一國際城位于商丘市經濟開發區,占地面積220畝,建筑面積14萬平方米;森林國際公寓位于兗州市東風路,占地9000平方米,建筑面積5萬平方米,為兩棟28層高層組成;國際公寓項目位于永久路,建筑面積約6萬平方米。同時,公司還分別同建業集團、未來集團、宇通不動產合作開發“森林半島”、“國家兗州經濟開發區教育園區”、“永久大廈”等眾多地產項目。
(三)遵守房地產有關法律、法規、規章和行規行約情況
永久地產公司自成立以來,一直秉承“責任誠信、百年永久”的經營理念,認真執行國家的`法律和房地產調控的有關規定,爭做房地產企業遵紀守法的楷模。
對于拖欠工程款和農民工工資的問題一直是各級政府比較關心的問題,建設部也相繼出臺了關于印發《清理建設領域拖欠工程款工作要點》的通知等等多項法規。我公司對于此問題高度重視,深知這不僅僅是公司信譽的`小事情,而是關
乎社會安定團結的`大事情。所以我公司合理安排現金流,保證按照合同約定的時間和付款節點足額支付工程款。公司成立4年以來沒有因為拖欠工程款而發生糾紛。公司以后的經營中將保持和發揚這種經營思想和理念,保證堅決遵守國家的各項法律法規。
企業自查報告 11
資金管理自查報告 接到總部轉發的xx集團《關于加強資金管控確保資金安全的通知》(xx財字[2013]4號)后,我單位高度重視,經單位領導研究決定,成立了自糾自查領導小組,對單位資金管理工作進行了自查,現將自查情況說明如下:
一、 制度建立及執行情況
1、 單位內控制度建立完善并得到有效執行,其內容符合現行國家有關財經法規制度。
2、 嚴格執行集團公司的各項財經管理規定、辦法。
二、 資金管理執行方面
1、 收入方面:收入方面全部繳入結算資金賬戶 單位的`各項收入做到應收盡收,所有收入均納入財務賬簿,無私設帳外及“小金庫”現象。
2、 所有資金支出均履行了嚴格的審批手續,所有支出都填寫費用報銷單,有相關的經辦人員簽字,并經財務部審核單位負責人簽字后付款,不存在擠占、挪用行為。 基本支出嚴格執行國家的有關政策及規定,無擅自擴大開支范圍和提高開支標準,單位津補貼、獎金和福利均按照國家或地方及集團公司公司規定發放,無濫發獎金、補貼或福利現象。
項目支出均按照批準的項目及用途以及項目實施方案執行,無自行改變項目內容,擴大支出范圍現象,所有項目支出均合法合規。
三、 資金安全管理方面:
1、 現金的管理:現金的使用范圍嚴格執行《現金管理暫行 條例》,職工工資、獎金的發放采取銀行代發,月末出納的銀行日記賬與會計的賬務相核對,確認無誤后結賬。
2、 財務崗位職責分工明確,明確了出納、記賬、審核等會計的職責權限,使其相互分離、相互制約,以明確責任,防止舞弊,各項業務事項得以有序進行。
3、 銀行賬戶管理方面:現有賬戶按照要求管理使用,對賬制度每月末認真落實。
4、 票據有專人管理,負責票據的收、發臺賬登記工作。
5、 財務印章管理:財務專用章及法人章分別由二位副經理 負責保管,非經單位負責人同意,不得攜章出,禁止非財務事項加蓋財務印章,嚴禁財務章外借。
6、 銀行印簽和空白憑證的管理:銀行印簽和空白憑證沒有 同一人保管。
7、 嚴格實行責任追究:財務人員對工作認真負責,一絲不 茍,嚴守職業道德。因粗心、過失造成的損失由責任人負責并承擔相應費用,無法追回造成的全部資金損失由責任人自行承擔。
總之此次自查,單位領導高度重視,通過自查,自糾, 對進一步加強和改進資金管理工作起到了積極的促進作用。
企業自查報告 12
通過自查,發現本項目部的財務工作中還存在經驗不足,各項制度有待完善的問題。今后將在做好日常會計核算工作的基礎上,不斷學習業務知識,進一步嚴肅財經紀律,認真做好財務計劃工作,充分發揮財務的`職能作用,加強財務工作規范管理,努力提高財務核算管理水平,開源節流,合理、有效地使用資金,努力使財務工作更上一個新臺階。
一、會計核算基礎工作規范性情況
1、會計憑證編制及管理情況
自查中發現記賬憑證所附原始憑證單據齊全,會計憑證單獨按月裝訂,采購業務記賬憑證后附付款申請單,合同,發票,收料單,銀行付款單,所附原始單據齊全。記賬憑證有記賬人員,會計機構負責人,出納(收款和付款憑證),復核人簽名。原始憑證一個月裝訂一次,按年按月順序排列放到柜子里。總賬和明細賬一年打印一次,由總賬會計和會計機構負責人簽字。無不規范事項。
2、記賬基礎工作情況
自查中發現,付款或者收款后取得銀行支付憑證或者收款憑證及時進行登記、采購應付款是在驗收入庫手續和單據齊全后入賬,會計憑證摘要能清楚反映經濟業務,除部分重分類調整分錄外,未發現不規范事項。
二、資金管理和控制情況
1、管理制度和崗位設置情況
自查發現公司已經制定資金管理相關制度,公司財務部是資金管理部門,公司所有付款均經過由經辦人申請、經辦部門負責人確認、會計審核、項目經理簽批、出納付款的程序進行。財務部負責資金管理業務,負責確保資金安全有效、確保資金運作合法合規、做好資金籌劃預算、審批銀行開戶申請、審核支付手續和方式等。未發現不規范的事項。
2、銀行賬戶管理情況
自查中不存在公司以個人名義或其他單位名義開立銀行賬戶的情況,由出納赴銀行獲取銀行對賬單,同時公司指定總賬會計專人每月核對并編制銀行余額調節表,并簽名并留底。單位付款基本使用銀行支付,根據簽批的付款申請單及附件辦理付款手續。收款和付款記賬憑證均有出納人員簽名或者蓋章。
通過自查,發現本項目部的財務工作中還存在經驗不足,各項制度有待完善的問題。今后將在做好日常會計核算工作的基礎上,不斷學習業務知識,進一步嚴肅財經紀律,認真做好財務計劃工作,充分發揮財務的職能作用,加強財務工作規范管理,努力提高財務核算管理水平,開源節流,合理、有效地使用資金,努力使財務工作更上一個新臺階。
企業自查報告 13
為了貫徹落實縣政府關于《物業管理條例》的文件精神,切實規范物業服務行為,提升物業服務水平,改善業主居住環境和生活品質,我們針對各項具體工作開展了全面細致的自查自糾,調查情況如下:
一、基本情況
成立于xx年,是專門從事物業管理服務的企業,近年來,公司以“管理規范高效、服務真誠快捷”為質量方針,以“真誠為您”為服務理念,始終秉承高標準、嚴要求的治理理念。自成立至今,先后獲得“花園式小區”、“綠化服務小區”的榮譽稱號。
二、存有的主要問題
1、物業公司資質不健全
設立自今沒展開營業執照的辦理。公司設立后由于單位領導的更改引致有些相關手續存有漏洞。
2、車輛亂停亂放現象時有出現
近年來,隨著社會經濟的發展,市民生活水平存有了非常大提升,出售私家車的家庭大量涌現出,加之小區投入使用時間較晚,車位規劃數量嚴重不足,部分業主缺少大局觀念,毀壞公共秩序,擠占公共車道停放,導致園區的車輛亂停在隨地現象,對業主的正常生活增添了諸多的不便。
3、開展和提供的服務項目單一
目前該物業企業僅僅就是面向居民住宅小區提供更多部分的服務,而對居民住宅小區也僅僅提供更多保安、清掃、綠化等一些基本服務內容,缺少服務技術創新意識。
三、解決措施
1、在縣政府下發《物業管理條例》文件起至,我公司積極主動協調有關領導部門展開相關手續的辦理,目前已遞交提出申請展開了營業執照的辦理。
2、落實機動車停車的'管理方案,制定路面停車和地下車場停車的辦法,分片包段責任落實到人,實施車輛的有效管理。對居民加強宣傳和教育,提升小區居民素質,用集體力量建造和諧溫馨家園。對各樓道公共出入口的電動車,自行車逐一進勸告和清理,確保環境整潔有序。
3、在固有服務內容的基礎上,不斷開拓服務內涵,不僅必須滿足用戶業主的市場需求,還要預見業主的潛在的市場需求,以此不斷改進我們的服務內容和管理手段,不懈努力并使業主令人滿意,體現“真摯為您”這一服務理念,利用技術創新服務形式去不斷構筑高水平的服務,建立物業服務名牌,一棵優質服務新形象。
物業管理所從事的一切活動要以使業主稱心、滿意為前提,其核心就是要提供完善、優質服務。在下一步工作中,我們將繼續積極突出物業服務的人性化理念,將物業管理服務超越單純的維修與維護,為小區業主營造一種高品位的生活氛圍。
企業自查報告 14
在煙草系統上上下下都在大力開展明示承諾,行業整頓及嚴格規,富有效率,充滿活力活動的時候,我也充分認識到這活動對煙草行業的重要性,煙草企業要發展就必須有效的開展此活動。在此活動中,學習了各級領導的在煙草工作會議上的重要講話,領會到嚴格規,富有效益,充滿活力的要領內涵。加強了自身的學習,找準自己的不足,有了新的打算。回顧一年多來的工作,認真做了自檢自查,情況如下:
一、自身存在的問題
1、學習太少,感覺到自己的知識遠遠不夠用,很多東西領會不透。造成工作上的局限性。
2、工作不踏實,馬馬乎乎。沒有盡職盡責,除了自己的本質工作,對其他的工作不聞不問,甚至連自己的本質工作也不認真干。
3、沒有開拓進取的精神,照抄照搬,本本主義。上面怎么說就怎么動,工作不主動,不思考,不能給領導提有效的建議。
4、情緒低落,抱怨很多,對工作失去信心。
二、問題的根源
1、問題一的存在根源就是滿足于現狀,認為在基層工作,用不上什么知識,跟外面的世界沒有聯系,學不學習無所謂。跟自己打交道的大多是老百姓,在加上自己的工作是稽查市場監管工作,對業務上的營銷技術更不感興趣。這樣就沒有的加強自身的學習建設。
2、問題二的.存在根源就是認為干個稽查市場監管隊員太簡單,只需按上面說的辦就。這樣就導致了工作上的失誤、不認真,大局觀念不夠,管理不嚴。對其他工作上的事情漠不關心,缺乏應盡的``監督性。
3、問題三的存在根源就是沒有加強學習,造成認識上的局限性。
4、問題四的存在根源就是在精神物質明都高度發展的今天,自己的收入對家庭正常開支的不足形成困擾,從而無心進取,情緒低落。對強大的企業給職工的待遇產生抱怨,偶爾對工作失去信心。
三、今后的打算
要加強自身的建設,認真學習,在思想認識上不斷進步,樹立良的人生觀和世界觀。對上級的精神要吃透,特別是要加強科技化的學習提高,才能跟得上日新月異的新形勢發展。工作上盡職盡責,特別是本質工作要認真仔細,加強市場監管。認真監督各項規章制度的執行力度,為稽查大隊市場監管做應有的奉獻。發揚開拓進取的精神,只要把自身的知識豐富起來,就會有新的思路,能有新的的合理的管理方法,真正給領導能提出的有效的合理化建議。學習上去了,知識豐富了,認識加深了,自然就有良的人生觀和世界觀。這樣就會有很的心態,不去計較個人得失。知足者長樂嘛。對自己有信心、對企業更有信心,同心協力把煙草企業做大做強。真正成為嚴格規、富有效益、充滿活力的煙草企業,就會有個更的明天。
企業自查報告 15
我公司成立已近一年,公司堅持“安全發展無事故、經營管理上水平、體制創新求突破”的工作思路,今年至今較好的完成了公司年初制定的各項安全生產指標,現將安全生產落實情況匯報如下:
一、思想重視,加強安全管理
加強民爆物品的安全管理是我公司的頭等大事,一切的工作都要為安全生產讓路,如果管理不善,將會嚴重危及公共安全和人民生命財產安全,因此,我公司制定了一整套的安全管理制度,用制度管人,并層層簽訂了安全管理責任狀。真正做到了各各崗位有制度,人人頭上有責任的完善機制。公司定期進行安全檢查,對安全現狀及安全設施設備進行安全隱患排查,對查出的隱患制定整改措施,安排專人負責,在規定的時間整改到位,把一切安全隱患消滅在萌芽狀態。公司領導認真履行上級部門要求的有關安全方面的工作,增強職工的安全意識。倉庫工作人員嚴格執行《倉庫安全管理制度》和《保衛值班制度》。組織全體干部職工觀看《民爆事故警示錄》的安全警示錄像,采用案例再現的表現形式,使全體干部職工認識到違規違章就是走向事故,真正從思想深處懂得安全、重視安全、時時刻刻想著安全。
二、加強對職工的安全培訓和教育
提高安全的本質水平,就是要提高安全管理人員以及職工的安全意識和安全知識以及操作知識,今年我們對已獲得安全從業資格的安全管理人員進行了復訓,并對未獲得從業資格的倉庫安全員、押運員、裝卸人員進行上崗安全培訓,并取得從業資格證書。
三、重點抓好倉庫建設
我公司所租用的民爆物品倉庫是我公司的`重大危險防護區 ,保證倉庫的安全是中心工作的重中之重。我公司與倉庫屬單位積極協商,為庫區設置了技防、犬防、人防設施及人員配置,保障倉庫的安全。
四、加強民用爆破器材運輸安全管理工作
公司對使用的民爆器材運輸車輛定期檢查,對從事危險品運輸的'從業人員嚴格執行執證上崗制度,并會對民爆行業對危險品運輸車輛的要求進行檢查,確保符合相關要求。
五、制xx全生產獎懲制度
公司制定了《安全生產獎懲制度》,并認真嚴格執行,從另一角度加強了員工的安全生產意識。
六、建議安全投入專項資金管理制度
我公司根據國家、行業的相關要求,針對我公司實際情況,制定了《安全生產資金投入管理制度》,確保公司所需的安全生產投入的正常進行。
總之,我公司所有員工將繼續堅持“安全第一、預防為主”的方針,發揚成績、改正不足。在搞好安全生產的同時,加快民爆倉庫及運輸環節的安全環境建設。為公司穩定和發展打下堅定的基礎,為我國民爆安全工作做出應有的貢獻。
企業自查報告 16
按照省財政廳《關于健全防治“小金庫”長效機制的通知》和《關于進一步加強“小金庫”治理工作的通知》文件精神,認真進行了“小金庫”自查工作,現將自查工作總結如下:
一、高度重視,提高認識
我單位高度重視“小金庫”專項治理工作。對《關于健全防治“小金庫”長效機制的通知》進行了傳達學習,并認真貫徹文件精神,正確認識到開展此項活動的重大意義。明確清理檢查“小金庫”是深入貫徹落實黨的十八大精神,加強廉政建設,從源頭上遏制和防止腐敗,規范財務收支活動的重要舉措,是教育和保護干部的需要。要求我獄必須認真自查自糾,做到不走過場、不留死角,及時發現和解決存在的.問題。
二、認真開展自查,實施長效監督
按照方案要求,我單位重點圍繞文件要求開展清查活動,對各類賬戶進行了認真細致的清查:
1、我單位均按照國家有關財經法規執行,收入全部納入本單位基本戶統一核算,未侵占、截留國家和單位收入,沒有單獨賬戶,未設任何形式的“小金庫”。
2、我單位均按照國家有關財經法規執行,遵循先有預算、后有支出的原則,沒有超預算或者無預算安排支出,虛列支出、轉移或者套取預算資金,轉嫁支出等問題。
3、我單位按照公開透明、公平競爭、誠實信用的原則執行政府采購,沒有預算編制不完整,執行經費預算和資產配置標準不嚴格,違反政府采購程序,“暗箱”操作、無預算采購、超預算采購等問題。
4、我單位在資產配置、使用、處置等環節均按照國家有關財經法規執行,沒有擅自處置資產、轉移收入、私分資產等問題。
5、我單位按照《行政單位財務規則》進行財務會計核算,沒有會計賬簿、會計憑證、會計報告不真實不完整的情況。
6、我單位按照國家有關財經法規對票據進行發放、領用、使用、保管、核準和銷毀,沒有非法轉讓、出借、串用、代開、偽造、變造、買賣和擅自銷毀票據的問題。
7、財政集中支付要求,現金管理采取備用金制度,按照現金管理有關規定,嚴禁設“小金庫”。財務報銷嚴格按照財務制度執行,杜絕坐支行為。嚴格控制財政資金支出,沒有以任何形式進行私存私放。
8、入開展“小金庫”治理工作,沒有違反法律及其他有關規定的賬戶、賬簿。
雖然我單位目前尚未發現違規違紀現象,但通過清理檢查“小金庫”,進一步嚴肅了財經紀律,加強了法制教育,強化了財務管理,確保了資金的合理使用。今后,我單位將進一步完善相關財務制度,強化流程,加強內控機制。
企業自查報告 17
為貫徹落實國務院、省、市政府關于做好節能減排工作的有關要求,進一把加強和規范全省城市燃氣企業的運營管理。xxx天然氣公司結合本公司實際情況,從安全生產、平安運行的宗旨出發認真做好自查工作。依據自查結果落實整改措施,保證和促進城市燃氣行業的運營安全和健康發展。現就相關工作匯報如下:
一、積極落實上級精神,認真學習行業專業知識,創建良好的學習氛圍。
根據公司安排,制定詳盡的'學習計劃內容包括:
1、運行常見隱患與處理;
2、燃氣施工中質量安全注意事項;
3、燃氣設備運行中維護和保養知識;
4、燃氣安全使用常識和用戶應遵守的規定;
5、滅火器材的使用方法;
6、天然氣設施事故應急搶修預案;
7、公司安全管理規章制度;
8、公司消防安全管理措施;
9、公司各部門管理制度及其他專業知識及上級文件精神。
為提高學習效果,采用集中學習和平時自學相結合,以桌面推演、問答、演講等形式相結合,激發學習興趣。每周一次(周五下午)不低于二個小時;學習活動做到有學習材料,有發言人。公司總經理、副總經理負責對學習效果進行驗收,各部門負責人落實學習任務,責任到人。
二、積極查找薄弱環節,加強隱患識別,確保運行生產安全。
針對燃氣行業高風險的特點,我公司嚴格遵照規章制度執行24小時值班制度。對輸配站及撬裝設備壓力進行觀測做好記錄。對放散口及進出閥門各個環節及時保養維護,按照要求做到開關靈活有效。做好運行、安全閥年檢、滅火器年檢、建檔加嗅記錄維修、 站內流量、消防安全培訓記錄人員、進站記錄值班人員撥打、接聽電話、操作、交接班、伴熱帶使用等記錄建檔工作,確保輸配站安全運行。健全安全生產組織機構、安全生產責任制和崗位管理職責落實到位。生產、辦公、庫房等場所的電器線路安裝符合規定和標準。
三、規范建檔、勞動保護和應急機制。
勞動保護保護用品配備到位,堅強值班制度的落實公布服務服務搶修電話并保持通話暢通。客服窗口按照熱情服務、規范周到杜絕不良行為的發生。在通氣前向用戶發放安全用氣宣傳資料,講解天然氣使用中的安全知識,入戶施工中燃氣灶具和燃氣設施按照規范和要求安裝到位不留隱患
建立健全檔案管理,對文檔進行嚴格分類分別保管,文件出入有登記。建立應急搶修隊伍通過多次應急演練改進模擬環境下隱患處置中的缺陷和不足。物資、設備、車輛等應急機具準備到位。
四、嚴格施工質量,加強施工環節的的監管
從材料關入手嚴格管控進入工地的管件等全部合格達到施工要求。開挖敷設整個施工流程實行簽證制度,責任到人。施工及設計單位有相應的燃氣資質。燃氣管道的安裝、焊接、埋設等嚴格把關,對管道施工各個環節實行現場監管制度,動火作業實行審批手續。燃氣工程完工后按規定驗收、竣工報告和竣工圖紙齊全,確保工程質量不給管網運行遺留隱患。
企業自查報告 18
為深入貫徹段《關于深入開展安全大檢查活動的通知》、《南寧客運段關于進一步做好安全大檢查活動的通知》南客安文件要求,仔細落實廣州車隊總體工作部署,緊緊圍繞“防洪安全、勞動安全、食品安全、防火防爆、車門車窗治理、行包安全”六個方面三十九個項點,深入開展“查班組作用、查治理根底、查干部作風”三查自查活動,現將個人自查問題匯報:
一、班組作用:
(一)本人在仔細落實各種規章制度的根底上下了肯定的功夫,但在對班組職工的執行力上手段不夠硬、措施不夠強,在職工治理這一塊存在老好人思想,在自控型班組建立的過程中對職工的考核力度疲軟,認為只要到達考核條款數目而沒有想過最終通過考核索要到達的治理作用、保證安全運輸的目的。對當班串崗的行為視而不見、見而不管,對各種違章現象也是睜眼閉眼。對班組的治理工作沒有發揮應有的作用。
(二)現場工作抓的`不夠硬,在執行各種制度下存在得過且過的心理,怕得罪人。特殊是在黎塘預留站對4號車廂的`列車在車門驗票時要求不嚴,認為上車的人數較多就沒有仔細要求驗票存在肯定的風險性。在文地、化州停站時間短、上車人數多的特性車站沒有仔細抓好各車廂的“三提前”工作,這就可能導致旅客越站的可能。“清鋪”工作沒有嚴格要求職工,對班組職工雖然有說明過清鋪的重要性,但是嘴邊說得重考核的少,清鋪時也只是簡潔的看看車廂有沒有越席旅客,對車廂的鞋子排隊、窗簾、臥具擺放等工作沒有檢查到位。在班組抓好安全生產工作制造有利條件上處于被動狀態。
(三)個人思想不緊繃、工作狀態不主動;對于各種檢查思想沒有高度重視,認為我們把現場的安全工作卡控到位了就可以了,大檢查與小檢查一個樣,領導在與領導不在一個樣,這與紅旗列車的工作要求不匹配。個人的業務水平有待更進一步的提高,尋常工作中的閱歷積存的不夠,在現場處理各種問題時學問看看外表沒有仔細設身處地的推敲,這問題換種方式處理睬不會有更好的效果。特殊是行包業務這一塊內容,要盡快的熟識把握。
二、干部作風:
在工作作風上存在老好人思想,對職工發生的問題在處理過程中避重就輕,大事化小,小事化了,工作傳達布置的多檢查的少;安全責任無小事的意識還沒有形成,在有些問題的處理過程中沒有親力親為,對于自認不要緊的問題只是派個列車員過去看看什么狀況,存在閱歷主義。工作的主動性和積極性不發揮。
三、整改措施:
1、堅固樹立“安全是第一生產力”的工作思路,不斷強化班組整體安全思想意識形態。
2、嚴格抓好各項安全規章制度的落實,班組要狠抓嚴管,提高職工的工作自覺性,為安全生產制造有利條件。
3、轉變自身工作作風,不斷加強自身素養建立,把安全無小事的理念貫穿落實到實際工作。仔細落實各項工作的巡察和檢查。
4、積極發揮主觀能動,把發覺的問題、處理過程仔細梳理,準時的整改和銷號,杜絕發生問題的重復性。
企業自查報告 19
項目部在收到建設集團下發《關于組織開展十一月份質量檢查考核的通知》的文件后,立即組織有關部門及各施工隊學習了文件的精神及內容,依據文件要求的檢查項目,我部重進行了認真的檢查、排查工作,具體如下:
1、 質量管理體系建立情況
樹立了質量工作目標,即工程質量滿足規范標準和顧客的要求;合同履約率達100%,工程項目一次交驗合格率100%;顧客綜合基本滿意率達到90%以上,顧客綜合滿意率達到80%以上。建立了質量管理體系,編制了《各級人員質量責任制度》、《質量管理組織機構》、《質量管理體系》等各項規章制度。并對20XX年的質量工作進行了目標分解,責任落實到個人。
2、 質檢員配備及持證上崗情況
項目部質檢員配備情況良好,滿足項目需求。進行崗位職責制。質檢員有較強的工作責任感和事業心,負責各分項工程的質量情況,分項工程驗收時嚴格按照規范規定和設計要求進行質量控制。對分項工程各工序、隱蔽工程的.施工過程記錄圖像資料。
3、 工程實體質量、質量通病治理措施落實情況
防波堤墻身采用帶消浪孔沉箱結構,沉箱預制中的質量控制尤為重要。沉箱預制出現的質量通病有面層砼出現蜂窩、麻面、氣泡,分段時出現松頂等現象。針對出現的問題,為加強質量控制,項目部進行了一系列的治理措施。首先,查找原因:混凝土振搗不密實、原材質量差、現場砼易性差;拆模前強度未達到標準要求,水灰比太大、和易性差。
找出原因,便可對癥下藥,進行如下治理措施:
1)控制原材料的質量。水泥一般在入倉后3天,待水泥穩定后才用于施工,嚴格采用河砂,且為中粗砂,碎石采用兩級陪,在夏季高溫天氣時搭設降溫篷,控制砼的出機溫度,嚴格控制粗骨料的堿性離子含量,飽水養護時間由過去的7天延長至14天,覆蓋養護時間由過去的14天延長至28天。
2)控制施工過程。砼澆筑過程中,分層厚度控制在40cm內,用插入式振動棒振搗,插入下層5cm以上,振搗均勻保證上下層砼結合成整體。砼澆筑時現場必須有施工單位、攪拌站技術員進行旁站,攪拌站也應安排施工單位試驗員,三者在砼澆筑期間必須時刻溝通,以保證砼質量。
3)對分包隊伍進行加強管理、培訓。該工程現澆砼施工均由勞務分包隊伍承擔,故砼質量通病的防治與分包隊伍的管理人員素質有著直接的關系。通過理論和操作技能培訓,使一線操作者掌握治理通病的技術要點和工藝控制要點,真正認識到質量提高從小抓起、質量保證由我做起、質量責任由我擔起,對治理工程質量通病起到事半功倍的效果。
4)堅持月度質量例會制度,提高質量通病質量效果;同時把質量通病治理工作與精細化管理結合起來。與會人員討論整改措施與方案并提出新開工項目的具體質量要求,并由項目總工確認,各技術主辦和工班執行,質量員監督。在每周的調度會上,將項目部全體人員集中起來,由質量員將本周質量管理中的亮點與不足通過幻燈片的形式進行分析,將亮點擴大,進一步加以推廣,將不足也擴大化,警示下一步施工中需控制的重點。
4、 工程資料管理情況
項目部對工程資料管理非常重視,配有資料員2名,定期對工程資料進行自檢,確保工程資料的完整齊全。對施工資料進行分類歸檔管理,完善借閱資料程序,建立了文件借閱臺賬、文件收發臺賬,對文件的去向嚴格控制。技術資料、測量資料、試驗資料、機械船舶設備資料分別由專人負責,資料整理與工程同步,記錄全面。
企業自查報告 20
20xx年,我鄉環境保護工作在縣委、政府的正確領導下,在縣環保部門的精心指導下,以科學發展觀統籌全鄉工作,切實抓好環境保護工作,狠抓環保目標責任書的落實,有力的促進全鄉各項事業的和諧發展。現將我鄉20xx年上半年環境保護工作自查報告如下:
一、目標任務完成情況
今年以來,我鄉認真貫徹執行國家環境保護方針、政策和法律、法規,將環保工作納入了全年工作計劃,緊扣環保目標責任制,制定下相應的工作目標,完善了全鄉水污染防治規劃,認真分解落實環境保護目標任務,層層級級簽訂環保責任書,一級抓一級,層層抓落實。并將其作為各村“一把手”實績考核和鄉政府綜合目標管理的重要內容,各村強化措施,狠抓落實,確保了轄區內當年無重特大污染事故和生態環境破壞事故,較好地完成了縣委、縣政府下達的各項目標任務。
二、主要工作措施
1、加強領導,狠抓責任落實。我鄉始終堅持把環境保護工作作為加快左家鄉經濟發展的一項重要工作來抓,成立了由政府鄉長擔任的環境保護領導工作小組,鄉政府將環境保護工作納入政府工作重要議事日程,納入鄉政府的綜合目標考核,按照分級管理、分工負責和“黨政一把手”親自抓、負總責的要求,將目標任務分別下達到各村委會和鄉直各單位,層層簽訂目標責任書,做到了有組織、有安排、有檢查、有總結。
2、注重宣傳,提高環保意識。環境保護是我國的一項基本國策,是樹立“以人為本”科學發展觀,構建和諧社會的基礎。為提高廣大群眾的環境保護國策意識,今年“6.5”世界環境日,我鄉開展了聲勢浩大的'環保宣傳周活動,并利用各村黨員電教網絡開設環保課,還組織了鄉內的私營業主開展環保法律培訓活動;今年發放環保知識的書籍、報刊、圖片等資料400余份。通過大力開展環保宣傳教育,極大地增強了人民群眾環境保護的意識,提高了公眾關心生產生活環境,主動參與環境建設,依法維護自身環境權益的自覺性。通過開展環境保護活動,我鄉的`生活垃圾亂排亂倒問題,徹底得到了改變。
3、強化管理,確保監管到位。在工作中,我們嚴格按照環保目標責任書要求,結合部門職責和工作實際,抓住重點,齊抓共管,強化管理,嚴格執法,使環保目標責任書各項內容和指標落到了實處。一是從源頭上規范。我鄉在招商引資的過程中,嚴格執行“一審批、三同時、五不上”制度,對引進的新、改、擴建的項目要求其先過環保審批關;在建設的過程中,認真督促建設單位落實環保設施與主體工程同時設計、同時施工、同時投產使用的“三同時”;堅持建設項目“五不上”原則,即對不符合產業政策的項目不上,選址不合理的不上;區域內沒有環境容量的不上;污染嚴重工藝落后的不上;不符合功能區要求的不上。一是今年以來,對未通過環保許可證的金廠溝、碼戚溝,均已關閉,限時整改,環保不能過,不予以生產的處理。二是在全鄉范圍內開展環境保護安全檢查活動。三是在服務中提高。防治環境污染,保護生態環境,提高人民的生活質量,是鄉政府的重要職責。
三、存在的主要問題
1、企業環保意識不強。個別企業盲目追求經濟效益,不顧環境效益,偷排污染物現象突出,污染治理設施閑置率高。
2、鄉鎮環保管理難度較大。由于我們鄉飲食店、營業場所分布面廣,亂排亂放現象嚴重,加之排污種類繁多,增加了環保管理的難度。
3、群眾環保意識薄弱。我們鄉的群眾文化水平都比較低,在他們看來只要經濟水平提高,外在的環境危害往往都會忽略掉。
企業自查報告 21
根據總部下發的“中遠集團檔案工作評價辦法”和《關于做好中遠集團檔案工作評價的通知》,我司對目前現有檔案管理情況逐條對照,現將具體情況報告如下:
一、企業概況
安徽中遠物流始建于xx年,依托中遠物流雄厚的硬件設施、強大的網絡資源和健全的信息系統支持,安徽中遠物流為客戶提供全面的供應鏈解決方案和一站式的第三方物流服務。業務涵蓋供應鏈診斷和再造、倉儲配送、綜合運輸、國際貨運代理、庫存管理等基本功能;同時,也為客戶身定做,提供各種增值服務。其中,不僅創建了家電物流、化工物流和汽車物流等專業化品牌,還大力發展了為中小企業融資開辟綠色通道的融資物流等創新品牌。
從公司建立到今,經歷了13年的時間,安徽中遠物流已經從最初的業務為主的發展模式發展成為目標業務與管理協同前進的綜合管理模式。目前安徽中遠物流有員工33人,下設總經理辦公室、財務部、綜合物流部、工程物流部、光電物流部、海鐵聯運部6個部門,組織架構正在不斷的完善。
二、檔案工作概況
xx年5月份之前,公司無專門的檔案室,公司檔案由總經辦和各部門相關人員兼職管理,現保存了20xx—20xx年自建立以來的黨群、行政、財務、業務、人事、企劃等類型檔案。在檔案管理工作中,公司
不斷完善檔案管理的各項規章制度,先后制定了《安徽中遠物流文書檔案管理規定》包括企業文件材料歸檔辦法、企業檔案分類編號辦法、檔案保管、庫房管理規定、檔案利用、檔案保密規定、檔案鑒定銷毀規定、特殊載體(聲像、實物)管理辦法、會計檔案管理辦法、業務檔案管理辦法。檔案管理由總經理辦公室文員兼職管理,各部門業務檔案由部門專人負責管理,為提高公司兼職人員檔案管理能力,公司首先對相關兼職檔案管理人員進行公司相關檔案管理辦法的培訓,又根xxx年區域下發的《上海中遠物流有限公司(中國上海外輪代理有限公司)文件檔料歸檔范圍和保管期限的規定》進行文件檔案管理培訓,公司各部門兼職檔案管理人員的專業知識得到進一步提升。在公司領導對檔案管理的高度重視下,安徽中遠物流目前檔案管理水平較以前已經很大的提升,但是目前公司檔案室處于正在組建中,管理水平較規范化的檔案管理還有相當大的差距。
三、企業檔案工作逐項自檢達標情況(包括自檢得分和達標等級)
根據《中遠集團檔案工作評價指標及評分標準》安徽中遠物流自查得分是65分,達標等級是D。
四、自檢存在的問題
安徽中遠物流單位小,人力財力有限,在檔案室管理硬件上投資也有限,主要存在如下問題:
1)檔案管理人員專業性不足
檔案管理人員均為兼職人員,而且非檔案專業管理人員未取得檔案管理資格證書,其專業知識主要靠自學,有待進一步提高。
2)檔案信息化管理不到位
現檔案管理在財務部和光電物流部存在電子信息管理。財務部設有電子檔案數據庫,光電物流部實現了電子文件異質存檔,并每天更新電子檔案。但是公司的.檔案電子信息化沒有實現統一管理,電子檔案光典軟件也沒有落實運用,在電子信息資源共享和保密方面需要改善。
3)檔案室硬件設施不完善
由于安徽中遠物流新搬辦公樓,現檔案室管理剛起步,目前檔案室相關硬件設施還不完善。
4)檔案統計類和宣傳類工作不到位
目前安徽中遠物流無專人對檔案工作進行管理,對于每年的`數據檔案數據統計與匯編不到位,沒有形成專題材料、檔案信息資源的分析研究,并且沒有利用企業檔案展示企業發展歷史,宣傳企業文化,舉辦檔案陳列和展覽,這些方面的工作仍需加強。
五、相關情況說明
安徽中安徽中遠物流目前檔案管理工作處于起步階段,實力相對比較薄弱,但領導一直高度重視檔案管理,經過近年來的不懈努力,我司檔案管理工作取得了一些成績,但與上級的要求相比,還存在一定的差距,在今后的工作中,我們將加強措施、加大力度,把我司檔案管理工作推向更高的臺階。具體抓好五個方面的工作:一是進一步加強領導、提高認識,增強全體人員檔案意識,把檔案管理工作作為就業工作的一項重要內容抓好抓實。二是進一步加強制度落實力度,做到有章可依、有章必依、違章必究。三是進一步抓好軟硬件建設,確保檔案安全,提高檔案信息調閱速度。四是進一步加強檔案隊伍建設,提高檔案管理人員的政治素質和業務水平,適應新時期檔案管理工作的要求。五是推進檔案信息化建設,實現檔案信息化建設與企業信息化建設同步發展。
企業自查報告 22
自鐵西區食品藥品監督管理局組織召開“鐵西區藥品醫療器械質量安全整治動員大會”后,我院積極參與配合,立即組織成立自查小組,對全院的藥品醫療器械質量安全情況進行全面摸查,現將自查結果匯報如下:
1.人員管理:
我院藥品藥械工作都由專業技術人員擔任,并定期進行醫藥法律法規及相關制度的培訓,確保工作的順利進行;每年組織直接接觸藥品藥械的工作人員進行健康檢查,并建有健康檔案。
2. 職責管理:
我院已建立的`管理制度包括:藥品藥械采購驗收制度;藥品藥械出入庫制度;藥品不良反應(事件)監測和報告制度;藥品調配和復核制度;藥品藥械保管和養護制度;醫護人員崗位責任制度;安全衛生管理制度等。上述各項制度完備、合理、可行,且有相應的'執行記錄。
3.藥品藥械購銷管理:
我院由專業人員分任采購、質量驗收等工作;能夠從合法生產、經營企業購進藥品及醫療器械,并與供貨企業簽定質量協議,具有合法票據;驗收人員能夠嚴格按照制定的出入庫驗收制度和操作程序驗收藥品藥械,保存有完整的購進驗收記錄。
4.藥局管理:
我院設有綜合藥局,安全衛生,標志醒目;藥局劃分有相應功能區域,做到藥品按劑型分類擺放,整齊有序;局內設有防鼠及防蚊蟲設施;藥劑人員在調劑處方時能嚴格審核,按照調劑制度和操作規范進行調配,并按要求每日檢查藥品,如遇破損或過期藥品報由專人統一處理,并仔細登記。
5.藥庫管理:
我院藥庫分區鮮明合理,藥品存放距離適宜,能按要求分類、分劑型在常溫下存放藥品;管理人員能嚴格按要求保管藥品;藥品出庫時遵循“先入先出”原則,記錄完整。
以上即為我院藥品醫療器械質量安全工作的現有情況,在今后的工作中,我們將會進一步完善。
企業自查報告 23
為了保障食品質量安全,著重生產細節控制,細化生產過程管理,搞好環境衛生,提升人員素質,加強巡檢與出廠檢驗,杜絕不合格產品流入市場,杜絕安全事故的發生。根據國家法律法規的規定,我廠高度重視并安排專人對落實安全生產進行了自查,現將企業自查情況匯報如下:
一、企業保持資質的一致性。
我廠手續一應俱全,營業執照及全國工業產品生產許可證中的廠名,廠址和法人代表都完全一致,符合本條要求。
(一)企業實際生產食品的場所,生產食品的范圍等應與食品生產許可證書內容一致;我廠的廠址生產許可證內容完全一致。
(二)企業在生產許可證有效期內,生產條件,檢驗手段,生產技術或者工藝沒發生變化。
(三)食品生產許可證載明的企業名稱應與營業執照一致。 食品生產許可證載明的企業名稱與營業執照的字號名稱完全一致。
二、企業應建立進貨查驗記錄制度。
(一)企業采購食品原料,主要食品相關產品應建立和保存進貨查驗記錄,向供貨者索取許可證復印件(指按照相關法律法規規定,應當取得許可的)和購進批次產品相適應的索取許可證復印件。我司采購的原料肉批次進行了采購索證。并向供貨商索取了包裝袋的許可證復印件。
(二)對供貨者無法提供有效合格證明文件的食品原料,企業應依照食品安全標準自行檢驗或委托檢驗,并保存檢驗記錄。
(三)企業生產加工食品所使用的原料稻谷與進貨采用記錄的內容一致。
(四)企業建立了進出臺賬。各種購進加工原料的貯存、保管、領用出庫等記錄;我廠已建立原料肉、輔料、包裝袋、的`儲存、保管、領用、出庫等記錄。
三、企業建立了生產過程控制制度。
(一)企業應定期對廠區內環境,生產場所和設施清潔衛生狀況自查,并保存自查記錄;我公司內環境衛生,生產場所和設施清潔衛生均有本廠職工輪番排班打掃。
(二)企業定期對必備生產設備,設施維護保養和清洗消毒并保存記錄,同時應建立和保存停產復產記錄及復產時生產設備,設施等安全控制記錄;我廠對生產設備、設施維護保養和清潔消毒記錄,同時記錄停產及復產時生產設備、設施等安全控制等詳細內容,從而保證能隨時開機生產。
(三)企業建立和保存生產加工過程關鍵控制點的控制情況,包括必要的半成品檢驗記錄,溫度控制,車間潔凈度控制等。
(四)企業生產現場應避免人流,物流交叉污染,避免原料,半產品,成品交叉污染,保證設備,設施正常運行。不應使用回收食品等;生產過程中嚴格要求工人不得串崗,遵守廠規及操作規程,避免原料,半成品,成品交叉污染,保證設備設施正常運行。
四、企業建立了出廠檢驗制度。
(一)企業建立和保存出廠食品的原始檢驗數據和檢驗報告記錄,包括查驗食品的名稱,規格,數量,生產日期,生產批號,執行標準,檢驗結論,檢驗人員,檢驗合格證號或檢驗報告編號,檢驗時間等記錄內容。我廠出廠食品的原始檢驗數據和檢驗報告記錄,包括查驗食品的名稱、規格、數量、生產日期、生產批號、執行標準、檢驗結論、檢驗人員、檢驗合格證號或檢驗報告編號,檢驗時間等內容均由化驗員作詳盡記錄并保存備查。
(二)、不合格品的管理情況和不安全食品召回記錄情況:我廠生產需要的各種原料均從合法、正規渠道購進,并索取相關的證件。嚴格按照產品生產工藝及《食品衛生法》的要求組織生產,未遇到購買不合格原料和出現生產不安全食品的情況。 五、食品標識標注情況:我廠生產的各個單元產品的包裝上按照相關規定印有名稱、規格、凈含量、生產日期、產品標準代號,以及生產者的名稱、地址、聯系方式、生產許可證編號,產品的貯藏方式和保質期等相關信息。
六、食品銷售臺賬記錄情況:
我廠建立了食品的銷售臺賬,記錄了產品名稱、數量、生產日期、銷售日期、檢驗合格證號、生產批號以及購貨者的相關信息,包括購貨者的名字,地址、銷貨場所等。
七、企業人員培訓、體檢情況:
我廠所有和生產相關的人員均參加了體檢,取得食品從業許可證書(健康證),并定期參加企業組織的食品法律法規、食品安全知識、食品技術知識培訓,并備有員工培訓記錄。
八、企業售后服務和產品安全預警和風險評估:
我廠主要消費者都是回頭客,迄今為止,還沒有接到過消費者的投訴。我廠定期對消費者進行滿意程度調查,及時反饋消費者意見,做到對自己的產品心中有數,給消費者滿意的產品。我廠已經設立消費者投訴登記本,并制定相應的處理制度、應對機制,確保一旦出現消費者投訴情況,能及時做出反應,力保消費者權益。
除此之外,我廠的各項管理制度健全,記錄表格完善,人員配備合理,職責明晰。這些軟硬件的建設,也為企業的前行,鋪平了道路。經過自查,我廠基本符合食品生產企業落實質量安全主體責任的要求,提高了質量安全意識,杜絕了質量安全隱患。在此基礎上,我廠建立了質量安全保證長效機制,為長期、持續地生產優質產品,打下了堅實基礎。
隨州市xxxxxx糧食加工廠
二0xx年元月
企業自查報告 24
為認真貫徹落實《食品安全法》及其實施條例,嚴格執行《餐飲服務許可管理辦法》、《餐飲服務食品安全監督管理辦法》,進一步促進餐飲服務食品安全責任的落實,切實提高監管效能和水平。根據市食品藥品監督管理局《關于印發<20xx年度餐飲服務食品安全監管績效考核工作方案>的通知》(寧食藥監局[20xx]22號)的精神和要求,我所于20xx年4月9日開始,進行了20xx年度餐飲服務食品安全監管績效考核工作,現將自查自評情況報告如下:
一、餐飲服務食品安全監管能力建設情況
為了更好的完成食品安全工作,我所完成監管職能交接并履行監管職責,專門成立了食品、公共場所衛生科,設科長1名,負責食品衛生工作,下設朝陽、小橋、馬坊、大堡子、廿里鋪五個檢查小組,分片包干,落實到人;我所衛生監督員及助理監督員均配發了監督服、執法證,要求在監督檢查時必須統一著裝,亮證執法,并配備一輛監督執法車輛。
二、餐飲服務食品安全監管工作情況
我所認真完成上級部門部署的各項工作任務,及時制定相應的工作計劃和符合本區實際的'工作方案,在工作結束時及時上報工作總結;開展了學校、建筑食堂、一次性塑料餐盒、筷子、地溝油、餐飲服務食品安全百千萬示范專項整治工作;抽檢餐(飲)具樣品1495份;參加了20xx年食品安全宣傳周活動、“建衛”日等食品安全宣傳活動,設立宣傳點,擺放食品安全方面的展板,組織衛生監督專業人員發放《食品安全法》、《鞏固國家衛生城市指導手冊》等食品安全宣傳資料。城北區政府將食品安全納入地方政府目標考核;城北區衛生和食品藥品監督管理局與市食品藥品監督管理局簽訂了工作責任目標書,正在進一步完善的監管信息化網絡;建立了投訴舉報機制,且由專人負責。
20xx年度,我轄區未發生食物中毒事件,完成食物中毒事故處置率xx%。
三、餐飲服務食品安全工作公眾滿意度調查情況
我所選擇了城鎮居名、農村居名、學生各30人,進城務工人員xx名,共xx名的調查對象,對本轄區餐飲服務安全滿意度進行了現場問卷調查,經調查發現,大部分被調查者不了解食品安全問題僅限于問題奶粉、染色饅頭等重大事件的關 注,對其余的食品安全問題不是很了解,投訴意識差,基本滿意轄區的餐飲服務安全狀況。
企業自查報告 25
我店xx藥房xx縣xx連鎖店,收到x食藥監文件后,高度重視,認真學習該文件,深刻領會文件精神,根據國家食品藥品監督管理局《關于加強藥品零售經營監管有關問題的通知》,我店根據x縣食品藥品監督管理局下發的《關于開展藥品零售企業專項檢查的通知》的精神,我藥店結合通知,對照本藥店的實際情況,進行了認真對照檢查。本店遵照《藥品經營質量管理規范》的'規定,從各方面嚴格遵守,達到規定的要求,現將自查整改報告如下:
一、人員資質條件方面:因本店經營有處方藥、甲類非處方藥,質量負責人xxx,本店的銷售人員持有食品藥品監督局頒發的《職業資格證書》,取得了上崗資格。
二、在經營方式、范圍方面:沒有超范圍經營,本店所有品種都在合理規定范圍內,沒有銷售屬國家嚴令禁止銷售的藥品、器械,沒有出租或轉讓柜臺,以代銷產品,非本店營業人員不得銷售或宣傳推銷藥品。
三、藥品的分類管理方面:嚴格遵照國家處方藥和非處方藥分類管理的`有關條例,處方藥和非處方藥分柜銷售,已明確規定醫生處方銷售的藥品,一律憑處方銷售,同時設立非處方藥品專柜,貼有明顯的區域標識。
四、藥品廣告及咨詢服務方面:首先遵照執行《藥品廣告安全審查辦法》等規定,不發布任何未經許可審批的各種藥品廣告,不銷售因嚴重虛假宣傳被食品藥品監督部門采取強制措施暫停在轄區內銷售的藥品,在藥品銷售中正確介紹藥品的性能、用途、禁忌及注意事項,沒有夸大藥品療效,不以非藥品以藥品向顧客介紹和推薦。
五、藥品購進渠道方面:原則上向所屬的連鎖公司配送,在貨源不齊的情況下,向附近取得GSP認證的、有合法經營資格的企業采購,并索要供貨企業的相關資質及合法票證備查,同時做好藥品的購進驗收記錄。
在以后的經營工作中,本藥店一定將更加嚴格要求,做好各項工作。
企業自查報告 26
本公司于xx年xx月xx日注冊成立,于xx年xx月xx日取得《建筑業企業資質證書》,等級為:腳手架搭設作業分包資質xx級,證書編號為:xxx;并于同年xx月xx日取得《安全生產許可證》,編號為:xxx。公司注冊資本xx萬元人民幣,經營范圍:房建、橋梁腳手架安裝、總承包(憑資質經營);塔吊、鋼模板、吊車、攪拌機租賃;土石方工程。根據上級文件精神及建筑業有關規定,現將本公司xx年度資質監督檢查自查報告如下:
一、根據國家建筑安裝相關規定,健立健全各項規章制度,并將所承包工程全部建檔立卷保管,以備查驗。公司各項規定張貼于公司業務部分顯眼墻上,牢固樹立誠信經營觀念。
二、健立了以法人代表為主的安全生產領導小組,對公司員工進行三級安全培訓,所有員工一律持證上崗。從腳手架進場、安裝、拆除等方面的安全知識進行培訓,公司制訂了安全生產規章制度和員工作業指導書,對生產過程中存在的`安全隱患立即整改。
三、公司擁有各項專業技術人員等xx人,全都持證上崗。定期(每季度)組織有關部分負責人對安全技術措施方案、執行情況進行檢查,并由項目負責人作出工作總結;重大項目,向公司法人辦公會議匯報。
四、業績:承建xx工程,建筑面積約xxx㎡,腳手架搭建總造價xx萬元;
以上工程全部按期完工,并經驗收合格,得到總承包單位的一致好評。
五、xx年度實現主營業務收入xxx萬元,交納稅金及附加8.8萬元。年末資產總計xx萬元,固定資產原值xx萬元,年末存貨xxx萬元。
六、公司自成立以來,對總承包單位提出的問題及存在的安全隱患,及時整改到位,至今未發生任何安全事故,處于良好狀態,自我鑒定合格。
特此報告!
企業自查報告 27
一、認真貫徹總廠政治工作精神,部署年度反腐壞工作
年初,根據重組后的實際,結合總廠紀檢監察工作要點,我們研究制定了《xx廠二OO五年度紀檢監察工作意見》,對全年紀檢監察工作進行了規劃:一是采取多種形式,扎實開展黨風廉政教育;二嚴肅黨的紀律,促進領導干部廉潔自律;三是加強監督力度,提高勤政水平;四是加大信訪處理力度,堅決查辦違法違紀案件;五是加強制度建設,促進源頭治理工作逐步深化;六是加強職責考核,認真落實黨風廉政建設職責制;七是抓好業務培訓,加強隊伍建設。
在此基礎上,針對重組期間干部職工思想活躍容易出現問題的新形勢,為強化各級干部的職責意識,分廠黨委責成分廠紀委根據實施黨風廉政建設職責制的要求,對班子、班子成員及各車間、處室的黨風廉政建設職責目標進行了細化,分解到了部門和職責人。同時,印制了《xx廠南陽分廠黨風廉政建設目標職責書》,擬定了分廠黨政負責人與分廠班子成員簽訂的目標職責書資料14項,班子成員與分管部門簽訂的目標職責書資料12項,并于4月隆重召開了由各部門一把手、各支部書記、紀檢監察信息員和重點業務部門的干部職工共計200多人參加的全廠政治工作會議,會上不僅僅部署了年度政治工作,同時也對全年的紀檢監察工作進行了全面安排,并在班子成員之間、班子成員與分管部門負責人之間層層簽訂了黨風廉政建設目標職責書。
二、采取多種形式,加強黨風廉政教育
主要開展了以下幾方面的工作:
第一是加強了節前教育。節日期間是各種不正之風易發期和高發期,加強對領導干部的監督和“節日病”的治理是節日期間反腐倡廉工作的重點。為此,雙節前夕,分廠紀委專門下發文件,及時轉發了中紀委《關于20xx年元旦、春節期間嚴格遵守廉潔自律規定堅決禁止奢侈浪費行為的通知》,并結合企業實際,明確提出了六點具體要求:
一是各部門要組織本部門干部職工,認真學習《通知》精神,把上級規定和要求傳到達每一名干部職工,教育和引導黨員領導干部牢固樹立廉潔意識,增強紀律觀念和法制觀念,始終堅持謙虛謹慎、不驕不躁的作風,堅持艱苦奮斗、勤儉樸素、廉潔奉公的良好風氣;
二是強調了各級干部要嚴格執行廉潔自律的有關規定和紀律。重申了領導干部不準收受有關單位和個人的現金、有價證券、支付憑證的規定;
三是嚴禁黨員干部以任何形式參與賭博,要求各部門負責人要切實加強對本部門干部職工的`教育管理,對直接管轄范圍內發生的黨員干部參與賭博問題不制止的,要追究部門主要負責人及其他有關負職責人的職責。四是要認真轉變作風,切實關心群眾生活。領導干部要深入基層,加強同群眾的密切關系。五是要倡導禮貌、健康的新風尚。要堅決抵制和反對各種封建迷信非法活動;六是各部門節后要組織干部認真搞好自查,并結合學習和執行《通知》規定的情景寫出部門書面自查報告。節后一上班,24個部門都上報了負責的自查報告,未發現一例。
第二是大力開展了學習宣傳貫徹《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐壞體系實施綱要》和總廠《制度匯編》活動。《實施綱要》是當前和今后一個時期開展黨風廉政建設和反腐壞工作的一個指導性文件,為使全廠黨員干部全面把握綱要的基本精神和主要資料,把建立健全懲治與預防腐壞體系的工作納入企業發展的總體規劃,為落實好《實施綱要》奠定堅實的思想基礎。分廠紀委把《實施綱要》的學習宣傳教育作為上半年的工作重點。一方面,我們購置了《實施綱要》單行本100本,連同總廠《制度匯編》一并發放到中層以上干部,做到人手一冊,使全廠各級干部對綱要資料熟讀牢記,入腦入心。另一方面,又購置了由中紀委宣教室錄制的《實施綱要》學習輔導光盤,集中進行了放映觀摩學習。同時,為檢驗干部的學習效果,六月中旬,分廠紀委又組織全體中層以上干部開展了一次學習《實施綱要》和《制度匯編》知識測試活動,較好地調動了各級干部學習的自覺性,收到了較好的效果。測試優秀率達95%以上,真正到達了以考促學的目的。
三、嚴肅黨的紀律,促進領導干部廉潔自律工作
領導干部廉潔自律是深入開展黨風廉政建設和反腐壞工作的關鍵。今年我們重點抓好了以下幾方面工作:
一是針對重組進入實質運作階段的實際情景,重申了全廠各級領導干部必須認真遵守《國有企業領導人員廉潔從業若干規定(試行)》,嚴格遵守四大紀律八項要求,嚴格遵守省委對各級領導干部廉潔從政做出的12條要求。同時,特別強調要嚴格遵守總廠紀委提出的重組期間的五項紀律要求,明確提出全廠上下務必要與總廠黨委、廠部在思想上、政治上、行動上堅持高度一致,認真落實總廠黨委、廠部關于企業生產、經營、管理與改革、穩定、發展的一系列方針、政策、決議、決定和工作部署,有令必行,有禁必止,確保政令暢通。與此同時,我們還要求各級領導干部要按照總廠的要求,認真對照檢查,及時自查自糾,要特別加強對配偶、子女和身邊工作人員的管理,要把檢查對照的過程作為黨性鍛煉的`過程,從細微處入手,防微杜漸,警鐘常鳴,在廣大干部職工中樹立起艱苦奮斗、清正廉潔、勤政為民的形象。
二是繼續落實領導干部不準收受有關單位和個人的現金、有價證券、支付憑證的規定。并把此項工作同治理“節日病”捆綁進行,從節前教育、節中監督、節后檢查三個方面入手,重點加大了節后監督檢查力度。特別是在傳統節日春節過后,廠紀檢監察室即印發通知,要求各部門上報節日期間落實上級精神和貫徹執行有關規定情景的自查報告。從上報的情景看,各部門都能夠加強思想教育,認真貫徹執行省公司黨組精神,針對廠紀委提出的六條要求,干部和各部門都能夠嚴格遵守。有2個部門對業務單位贈送的慰問品進行了登記,未發現據為己有現象。
四、拓寬監督渠道,認真組建紀檢監察信息網絡
組建由廣大職工參與的紀檢監察信息網絡,是充分發揮職工群眾監督作用的有效渠道,這一制度在南陽分廠已堅持多年,今年,我們繼續實施了這一有益做法。在年初的政治工作會議上,分廠黨委把紀檢監察信息工作也作為一項重要資料進行了全面部署。會上,對去年的活動情景進行了總結,對今年的工作進行了布置,明確了工作重點。同時,對去年涌現的3個先進信息組和21名優秀信息員進行了表彰,并對今年新產生的56名信息員予以大會聘任,重新組建了紀檢監察信息網絡。會后,我們還開展了年度第一次信息收集活動,有32名信息員供給了各種信息52條,經歸納整理為10條。這些信息為紀檢監察工作供給了第一手資料,同時也為廠領導洞察職工的思想狀況、正確進行決策供給了依據。
五、強化職責意識,切實搞好職責制半年自查
認真搞好黨風廉政建設職責制的組織協調和督促檢查是紀檢監察部門的一項重要工作,也是強化領導干部職責意識的有效手段。六月初,根據年度工作安排,分廠紀委就著手組織半年黨風廉政建設職責制自查工作,要求各部門要以目前正在開展的xxx教育活動為契機,根據黨風廉政建設職責制規定的職責資料和部門工作實際,結合與分管廠領導簽訂的黨風廉政建設目標職責目標書中所規定的資料,全面進行黨風廉政建設職責制自查。重點自查貫徹落實總廠黨委關于黨風廉政建設的工作部署情景、部門和干部履行崗位職責情景、部門和干部落實廉潔自律各項規定情景等五個方面,要求各部門要認真回顧和總結半年來的工作情景,寫出負責的自查報告。截止6月底,全廠24個部門都結合工作實際進行了認真自查總結。從檢查和各部門上報的材料看,各職能部門和干部個人都能強化職責意識,狠抓工作落實,把承擔的任務切實落到實處,較好履行黨風廉政建設職責制的規定。同時,各部門都能結合實際詳細制訂了下一步抓落實的具體措施,促進了黨風廉政建設職責制的落實。
企業自查報告 28
一、企業概況
泉州市靈源食品飲料有限公司位于晉江市五里科技工業園區,始建于20xx年。20xx年公司注資100萬元,成立泉州市靈源食品飲料有限公司,公司位于園區的西北,占地約3.3萬平方米,建筑面積約1770平方米,20xx年12月1日通過QS認證審查,并于20xx年9月9日取得食品生產許可證(代用茶)。目前公司主要產品有鹽薄荷、清涼茶、靈源萬應茶(代用茶)。由于產品季節性比較明顯且剛取得QS證不久,目前生產銷售量比較少。
二、自查情況
根據《出口食品生產企業安全衛生要求》進行自查,情況如下:
1、廠區衛生管理:
1.1廠區周圍環境及內部環境、整體布局:
廠區新址位于晉江市五里高科技工業園區,環境優化、交通便利,廠前為園區道路、距泉安路500米,后距市區環形主道200米,西與恒安紙業公司相鄰;東與紫華藥業有限公司相連,周圍環境沒有污染源產生、空氣清晰。常年主導風向以東南風為主、西北風為輔、綜合車間位于主導風向上側,生產區與生活區嚴格區分,廠區布局合理,符合衛生要求。
廠區周圍設有消防環形通道,建筑物周邊設有便于人流物流暢通的道路。廠前大門為人流主要通道,廠邊門為物流出入口,符合人流、物流分開的指導思想,廠區地面除綠化面積外,其余為硬化地面,廠區整潔衛生。
1.2設施:生產車間采用彩鋼板設計裝修,廠房以按要求設計施工,建筑物耐火等級為一級,內裝修材料彩鋼板,符合阻燃無毒要求的保溫材料,其空間可滿足生產規模要求。工藝布局符合生產流程,避免物料輸送往返,生產過程粉塵散發量大的崗位設有除塵室。此外,還設有生產容器具洗滌間,潔具存放間等生產工藝衛生設施。
1.3衛生:生產區有專人清潔衛生,保持廠區的日常清潔衛生,垃圾污物定點存放,有防蚊、蠅、蟲等進行廠區的措施。生產區無非生產物品和個人雜物,生產中產生的廢異物及時處理。更衣室、廁所的設置合理,不對生產區產生不良影響,設有洗手池、消毒池,有自動感應開關的水龍頭和烘手設備。工作服選用質地光滑,不產生靜電,不脫落纖維和顆粒性物質的布料。
根據不同設備,器具和清潔工具等分別制訂消毒滅菌措施,對操作臺、墻、地面、門窗、設備、房間定期進行消毒或熏蒸,消毒劑定期更換,以防產生耐藥菌株。
2、原輔料采購管理
2.1按規定對食品用原輔料、直接接觸食品的包裝物進行供應商審計(目前產品無涉及食品添加劑情況),審計內容包括供應商資質審計及供應商產品質量審計,供應商資質審計主要索取供應商的`營業執照、生產許可證、衛生許可證等有效證件資料;供應商產品質量審計主要索取供應商質量保證體系調查、產品質量合格檢驗報告、產品樣品(進行自行檢驗試用)、供貨質量保證書。
食品用原輔料、直接接觸食品的包裝物未進行供應商審計合格的,不進行采購,并要求保持供應商相對穩定。
2.2公司設有檢驗中心,在綜合樓四樓,履行對物料、中間產品或成品取樣,留樣,檢驗,并出具檢驗報告的職責。
企業自查報告 29
北京xxx集團自成立以來,將質量視為企業的生命,將質量建設視為公司的關鍵。經過20年的努力,集團在果泥加工的冷破碎、濃縮果汁加工的超細過濾、飲料灌裝的超高溫瞬時殺菌、無菌冷灌裝等工藝和技術方面處于世界領先地位。完善并實施ISO9001、HACCP、xx、OHSAS18000、ISO14001等質量、安全和環境管理體系,并實施體系認證。北京xxxx集團xxx有限公司自20xx年起立即制定了HACCP計劃,并嚴格按照該標準進行生產管理。到目前為止,已經建立了系統的質量控制體系。通過自我檢查,我們主要完成了這些任務和一些不足之處,如下:
一、質量控制體系建設
注重構建嚴格的質量控制體系,在質量管理過程中積極推廣全面質量管理理念。質量管理體系涵蓋項目論證、基礎設施建設和技術設備管理、原材料供應商開發、原輔材料進廠檢驗、生產過程質量控制、成品外觀質量檢驗、成品內部質量檢驗、物流和售后服務等全過程。企業應根據客戶要求和不同的產品應用領域,制定相應的符合國際標準的控制規范。
長期以來,在質量建設方面,在質監、商檢、工商等職能部門的.大力支持和指導下,質量管理水平穩步提高。
二、堅持基礎技術投入
公司投資數千萬元改造生產科研和測試設備,為產品質量、生產能力和R&D實踐提供重要支持和保障。
紙漿(濃紙漿)車間引進了意大利先進的FBR生產線和德國的SIG生產線。
濃縮果汁車間引進意大利FBR生產線,確保產品質量達到國際標準。
建成1.6萬噸冷庫,確保產品儲存質量。
同時,將建設一座50噸的污水處理站,對污水進行凈化,符合綠色環保的要求。
三、堅持建設檢測中心和能力
公司注重加強與各生產環節相關的檢測實驗中心和產品生產現場檢測站的建設,成立原料水果收購小組和原料驗收小組,從源頭上嚴格控制質量;配備各種實驗設備:環保測試儀等檢測儀器。公司還按照ISO10012標準管理測試設備的可追溯性,有效滿足了材料基礎研究、產品試制和性能測試的需要,滿足了從原材料進廠到產品出廠各個環節的測試要求。
四、按質量控制要求進行檢驗和試驗過程
首先在原輔材料上,對原料供應基地進行了詳細檢查,成立了原料水果采購小組和原料驗收小組,嚴格檢測農藥殘留和微生物,從源頭上嚴格控制質量。
在生產過程中,對生產設備、器材、生產工藝參數和工藝進行反復取樣。
在成品階段,品控技術人員對感官、理化、微生物指標進行檢測,保留每批產品的樣品,并對檢驗數據進行文件分類管理,確保產品信息的可追溯性。
五、堅持質量專業培訓制度
完善質量培訓體系,企業年度培訓不少于5000人次,其中技術和質量培訓不少于3000人次。
六、建立基于數據可追溯性的售后系統
企業設立售后服務中心,設立24小時售后服務熱線,以產品工程師和技術人員為骨干,在提供售后服務的基礎上,完善質量追溯后的數據收集,加強產品質量的可靠性分析,初步建立產品可靠性指標和產品可靠性體系。
七、缺乏存在
(一)理解上的誤區
通過自查,公司的`質量建設仍然局限于狹隘的產品質量管理,沒有得到TQM的高度認可。它始終認為產品質量是關鍵,并沒有全面整合與產品生產過程相關的內部資源配置、制度體系、企業和諧等支撐產品質量最終形成的全方位因素。公司將按照GB/T19580標準打造卓越績效模式,推動公司整體質量建設的提升。
(二)能力建設的不足
雖然公司的培訓體系已經比較健全,人員的培訓頻率有一定的保障,但是針對性的專項培訓還不夠,培訓效果的后續性不強,不完全符合要求。
(三)資源配置不足
近年來,人力資源成本上升幅度不斷加大,但產品價格在市場接受度較低,人力資源成本難以支撐,推進全面質量管理的人力成本難以得到充分支撐。
企業自查報告 30
根據市經貿委《關于檢查融資擔保公司合規操作情況的通知》,我公司領導和董事會成員高度重視,立即召開專題會議,全面部署此項工作。成立了由董事長、總經理、副總經理、各部門負責人組成的工作領導小組,制定了自查整改工作方案。現報自查整改情況如下:
一、學習和理解精神
20xx年6月17日,公司召開全體員工大會,組織研究《融資擔保公司管理暫行辦法》(中國銀行業監督管理委員會第七部令第3號等)。通知省經濟貿易委員會的建立(確認),改變融資擔保公司和省政府辦公廳的通知上明確融資擔保業務的監督責任(暫行)的通知的有關規定中華人民共和國應該仔細理解。
二、建立自查整改的指導思想
根據自檢工作計劃的要求,結合公司制定的內部管理制度和風險管理制度,針對暴露的問題進行自檢,并進行整改。希望通過這個自我檢查,內部控制制度將進一步完善和實施,更兼容和穩定運行將被提升,業務工作的順利發展將提升,和一個堅實的基礎將為我們公司的可持續發展。
三自檢中發現的.問題
1.公司員工的素質和專業技能有待提高。公司高度重視員工素質和專業技能的培養,積極為社會招聘具有高學歷、良好思想品德和職業道德的專業人才。公司員工從成立初期的2x3人,初中、小學文化程度發展到現在的xx人,均為大學及以上文化程度。但是,由于人員變化大,非專業人員多,各種業務技能和素質都需要進一步發展和提高。
2.實施“三次檢查”的貸款擔保制度是不夠的。
特別是投保前的調查不夠深入、細致、全面、專業,并有依靠貸款銀行專業人員的思想。跟蹤檢查不夠,定期深入貸款企業跟蹤檢查不符合制度規定。它對企業的生產經營、企業的財務狀況、償還貸款的能力都不完善。
3.擔保業務發展不理想。
①社會信用體系建設滯后,這使得它更難以避免的風險對中小企業貸款擔保,尤其是個體家庭;②業務發展的能力不足;③各種擔保單;
承運整改措施
針對發現的問題在這種自我反省,為了做一個好工作在不久的將來再確認的`融資擔保公司,全面提高公司的內部控制制度的執行,增強合規操作和合規操作,杜絕重復調查和違規行為,提高預防和控制能力。整改情況如下:
1.公司沒有虛假注資和提款的問題。
2.公司成立了擔保評審委員會,完善了擔保前評審機制,建立了風險部門處理崗位索賠和處置的管理制度
3.建立風險預警機制、應急響應機制和嚴格的業務操作流程。
4.公司聘用的總經理具有相應的財務專業知識。以及金融法律專業人士作為風險管理者。
5.對公司制定的內部管理制度和風險管理制度進行全面、認真的檢查和修訂,對存在的缺陷立即進行補充和完善。
企業自查報告 31
我公司按照要求開展企業安全生產自查自糾活動。我公司領導高度重視,積極組織相關人員抓好組織發動,認真開展自查自糾,不留死角。針對存在的問題和薄弱環節按照定人員、定時間、定措施、定資金的原則制定整改計劃,落實整改措施,嚴防事故發生。現就自查情況總結如下。
一、強化管理,明確責任
為切實加強對我公司安全生產工作的領導,公司調整充
實了公司安全生產工作領導組,力爭做到目標明確,責任落實,工作到位,防患于未然。
二、細化措施,落實到位
全面貫徹落實“安全第一,預防為主”的方針和市安全生產工作有關文件精神,堅持做到依法管理,強化監督,嚴格檢查,督促整改,讓隱患得到消除,事故得到控制。以監管工作為重點,嚴防一般安全事故,杜絕重、特大安全事故,確保員工生命財產安全。
三、工作內容及措施辦法得當
1.加強安全知識的宣傳教育,努力提高全公司職工安全生產意識。認真開展安全生產法律法規和政策的宣傳教育,倡導和抓好安全文化建設,增強公司職工安全生產意識。我企業按照有關要求,積極主動選派人員參加上級主管部門組織的安全培訓和復訓,并切實抓好企業職工安全生產知識和生產技能的培訓,努力確保特從業人員持證上崗率達100%。三是行政辦定期組織機動車輛駕駛員和車主參加道路交通安全法的培訓教育,促使其增強道路交通安全意識,嚴守道路交通安全法規。四是加強檢查、督促,促使企業安全生產培訓教育工作制度化、經常化。
2.強化安全責任管理,建立健全各項規章制度。本單位安全工作的第一責任人,對本單位安全生產工作負直接責任,必須切實履行職責,加強監督檢查,及時排除各類安全隱患,嚴防各類安全事故的.發生。一是要認真貫徹落實好與公司簽訂的安全生產目標管理責任書,做到有崗、有位、有責。二是公司安全生產領導組定期組織人員對各個部門落實的情況進行檢查、督促,并將情況登記在冊,作為年終綜合考核的評分依據。三是各單位要結合自身實際,制定和完善各項安全生產規章制度及安全生產規程,并嚴格執行,杜絕“三違”現象,切實做到安全生產有章可循。
3.突出重點,狠抓落實,加大隱患排查整改力度。a.開展了綜合性安全生產大檢查。企業安全生產領導組每季度組織開展一次綜合性的安全生產大檢查,對車輛存在的重大隱患,督促其限期整改,安排專人督促整改,并將隱患排查以及整改情況備案存檔;各車輛和安全責任單位每月組織一次安全大檢查,發現隱患,制定措施,落實專人,限期整改,并將情況及時上報企業安全生產領導組。
四、存在的問題與不足
1.企業員工安全生產意識較為淡薄,安全法律法規宣傳教育工作有待加強。
2.安全生產工作經費投入不足。
在安全生產工作上雖然取得了一定的成績,但離上級管理部門的要求還有一定的差距,我們將在今后的工作中發揚成績,找出差距,彌補不足。我們將牢固樹立安全就是保障,安全就是效益。抓安全就是抓發展,抓安全就是顧大局。進一步增強責任心和緊迫感,樹立“生產必須安全,安全為了生產”的指導思想,切實履行職責,警鐘長鳴,常抓不懈,確保公司生產安全,經濟發展。
企業自查報告 32
為深入了解一線企業的困難和需求,幫助企業解決實際問題,與企業共渡難關,根據鎮黨委政府深化“干部進企業,送政策、送溫暖、送服務”活動的通知要求,我鎮于20xx年6月15日至20xx年6月19日開展了企業走訪活動,現將走訪情況匯總如下。
一、走訪總體情況
本次活動共走訪了企業45家,收集企業提出的意見及建議33條。通過走訪,基本了解了企業當前的生產經營狀況,進一步加強了干部與企業的聯系,增進了彼此間的理解和溝通,在扶持企業發展、促進區域經濟平穩持續發展、增強企業社會責任感等重要問題上達成了共識,基本達到了預期目標。
二、走訪活動成效
通過本次集中走訪活動,鎮領導實地調研了鎮內企業的發展現狀,詳細聽取了企業對當前面臨主要困難和問題的反映,從而為下一步更有針對性地開展扶持、幫助企業發展工作收集了第一手資料。總的來說,本次走訪企業活動基本取得了一定成效:
1、基本了解企業經營狀況
通過對走訪情況的匯總,可以看出:一方面,在國際金融危機大環境影響下,今年以來,國內市場需求萎縮,特別是第一季度,一些企業發展不同程度上遇到了一定的困難,如自強化工4—5月基本沒有生產,恒大彩塑只有2臺機器運作,基本處于停產半停產狀態。產銷情況、資金回籠、利潤水平和納稅總額均有所下降;部分規模企業的經濟不容樂觀,如永安公司(永安和永安)1—5月份產值1895萬元,比去年同期下降60.56%,盡管部分企業效益降低,但仍有一些企業在產值稅收方面穩中有升,億豐工貿1—5月份產值達1576萬元,稅收127萬元,比去年同期分別增加369%和367%,鑫鑫金屬通過市場開拓取得了不錯的成績,今年1—5月份稅收達7.81萬元,同比增長超過1000%,恒達鑄造1—5月產值比去年同期增長42%。還有門業企業產值普遍都有所增長。另一方面,企業對克服困難、實現平穩較快發展的信心還是比較強的,三誠電器負責人表示,雖然在生產成本上與一些大的企業有差距,但企業準備今年投入100萬元用于增加設備,以擴大產品類型來滿足市場不同需求;華電線路預計今年將再投入150萬元用于廠房建設;美虹工貿也表示正在準備新建廠房工作;鑫達不銹鋼則將開始新產品的研發;雅藝金屬正在準備不銹鋼項目建設正在審批中,大多數企業表示正在積極尋求機遇和改變,當前遇到的困難是暫時性的,有黨和政府的關心支持,企業有信心克服眼前的困難,全力保持平穩較快發展,努力為經濟發展和社會穩定多做貢獻,努力讓職工不下崗、不失業,以實際行動履行好企業的社會責任。
2、了解企業當前發展面臨的主要困難
通過走訪情況的分析,我們共梳理出當前企業遇到的`一些帶有共性的困難。一是資金問題,較多企業反映當前資金回籠難、周轉資金缺口大,融資困難已成為阻礙企業發展的首要問題,如鋮銘五金(建設廠房),望建設達產保證金早日退回。二是自來水問題,自強化工、信爍機電等企業希望能盡快將自來水接入企業,方便生產生活。三是環境問題,部分企業反映周邊環境不好,對企業的形象和對外合作造成了不利影響。四是人才問題,因環境等因素的制約,企業吸引,留住技術和高層次人才存在一定難度,如自強化工目前存在管理人員不足,門業引進高級技術人才方面還不夠。五是競爭大,與其他地方的同類企業價格戰,原材料漲價,成本提高,然而價格很難提高,導致效益低。六是土地問題。土地是制約企業發展的主要因素,象星星泡沫、尊一裝飾都想在本鎮購買一塊土地用以更好的發展。另外部分企業還存在庫存多,廢品多,外銷難,有延單情況,訂單減少的情況,不利于企業經濟發展。九龍玻璃表示今年市場不景氣,股東提出退股要求,對企業影響較大,一些門業企業缺少營業執照及檢測報告等,希望政府能盡快解決。
3、發現企業目前存在的問題
通過走訪統計發現,企業存在能源消耗大的問題,走訪的規模企業共用電1605.23萬度,比去年同期增長13.22%,產值2.11億元,比去年同期減少4%;用電量的增長速度高于產值的增長速度。其中美虹工貿和恒達鑄造用電增幅最為明顯。還有些企業存在用電增,產值增,然而稅收不增的現象。部分企業產值是有,但是在報表上體現較少,如:五金,機電,藝術,機電等。針對這一現象,領導干部通過耐心地向企業負責人宣傳講解相關政策,要求加強對統計人員工作指導和培訓,督促企業真實反應產值稅收,說明其利害關系,要求企業所用的電要在產值和稅收上體現出來。同時將配合企業做好強化節能減排工作,加快發展低能耗,高附加產值產業,逐步淘汰高能耗項目和裝備,推行清潔生產,發展循環經濟,有效推進節能降耗工作。
4、可能上規模的企業
經過走訪調查,共有8家企業預計今年能達到規模企業,分別是金口杯業有限公司、魏杰凱工貿有限公司、炫海五金電器有限公司、鑫達不銹鋼制品有限公司、裕豐機電有限公司、海川防護用品有限公司、尊一裝飾材料有限公司、杰天電器有限公司。
三、下步工作重點
從所反映情況來看,企業對我鎮加快土地遺留問題政策處理、優化園區配套服務等方面的意見建議較多。企業的要求就是我們工作的方向,為此我們今年下半年的工作重點主要放在以下幾個方面:
(1)積極主動為企業排憂解難。鎮領導班子已就企業反映的情況召開了專題會議,根據具體問題進行梳理分類,研究制定不同的解決辦法,同時落實相關責任人,限期完成并向企業作出辦理答復。
(2)深化政企互動平臺。加強干部聯系企業制度,對今年可能達到規上指標的企業進行一對一的幫扶。
(3)抓基礎設施建設。按年初計劃,積極推進胡宅壟工業功能區污水處理廠建設,爭取該項目早日投入運營使用,為門業企業申領相關證照掃清障礙。
(4)加快政策處理。不但要加快劉梨山、反船型、農牧場土地的出讓進度,還要抓緊時間解決部分企業土地證未辦理的問題,根據各企業的不同情況具體問題具體分析,切實有效地幫助企業解決實際困難。
(5)抓項目推進。健全幫扶措施、加強環境營造,鼓勵企業依托優勢項目實施提型轉質,引導企業通過提升產品檔次來擴大市場銷量,通過幫扶使企業的產值和稅收達到年初預期目標。
企業自查報告 33
本店自開店以來認真學習和貫徹執行《藥品經營質量管理規范》(GSP)。嚴格按著GSP的標準,建立和實施店內的各項規章制度。堅持以GSP要求管理企業。現對照《藥品經營質量管理規范》和《藥品零售企業GSP認證檢查評定標準》進行自查。自查結果如下:
一、藥店概況
我藥店成立于xx年,位于,法人代表企業負責人,質量負責人。共有員工2人,其中執業藥師1人。經營性質:私營,經營方式:零售,經營范圍:(處方藥、非處方藥)化學藥制劑、抗生素制劑、生化藥品、中成藥、計生用品、定型包裝食品零售。
二、GSP質量體系自查情況
本店建立了以法人代表為組長,質量負責人(執業藥師)為副組長的質量小組,職責分工明確。嚴格執行國家法律法規及GSP的規定。嚴格按著《藥品經營許可證》規定的經營方式和經營范圍從事藥品經營活動,在店堂內顯著位置懸掛“二證一照”及與職業人員要求相符的《執業藥師注冊正本》質量負責人對本店所經營的藥品認真驗收,做到先進先出,做好驗收記錄,發現問題及時匯報經理。開業至今來貨驗收率100%,合格率100%個別破損品種及時和醫藥公司調換,保證藥品質量。加強藥品養護關,確保藥品質量。店內陳列藥品嚴格按照《藥品分類管理辦法》進行分架擺放,每日做好溫濕度記錄登記,每月對庫存藥品養護檢查一次,15日對重點藥品檢查養護一次,并做好近效期藥品登記,對重點藥品檢查外觀質量有否變化,發現質量問題及時匯報處理。并設有拆零藥品專柜。店內員工一直堅持規范操作,進行二人質量復核,嚴格把關,使藥品質量得到良好保障,是顧客放心、滿意。
本店自成立以來,得到市食品藥品監督管理局等上級部門大量藥品信息,另外加強與供貨醫藥公司及首營品種生產廠家聯系,及時通過各種渠道收集與藥品有關的各種醫藥信息,并且主動與同行單位溝通信息。平時按計劃訂貨,做到比比有臺賬,時時有記錄,各項工作做到規范化、制度化。
三、確保用藥安全有效
嚴把進貨關。我店進貨必須從具有一定資質并通過GSP認證的醫藥公司進貨,把質量作為選擇藥品和供貨單位的首要條件,嚴格執行“按需購進、擇優選購”的原則購進藥品。所購進藥品全部符合法定標準的規定和有關質量要求,堅決不從“無證照的藥商進貨”由于嚴格把關開業以來從未發生假冒偽劣藥品入店及質量投訴情況。
嚴把驗收關。入庫驗收是保證藥品質量第二關,本店藥品驗收由質量負責人驗收,質量負責人具有執業藥師職稱,從事藥品管理多年,堅持原則,具有較豐富的藥品經營管理經驗。嚴格按照GSP的相關規定對購進藥品進行驗收工作,并通過藥監絡登記入庫。
嚴把銷售關。堅持做到藥師在職在崗,在零售環節中建立了員工服務規范和各自崗位的應知應會,處方藥做到憑醫師處方銷售,并按照審方、配方、核對、發藥進行調配。努力提高服務水平,不斷提高員工的.綜合業務素質。定期組織培訓學習。員工統一著裝、掛牌上崗,儀表端莊,飽滿、堅持問病賣藥,指導顧客安全合理用藥。開展了測量血壓、開水、測量體溫、咨詢用藥等便民措施。
在開業的初期,有些制度執行的不好、存在過工作不規范的現象,后經過幾次整改現在制度已完全得到落實,已完全符合GSP要求。本店決心在各級的指導幫助下,認真貫徹實施《藥品經營質量管理規范》,不段學習,不斷改進,加大內部管理力度,堅持標準,用GSP規范我們的經營行為,加強員工的素質教育,提高企業的管理水平和市場競爭力,做一個讓放心,讓百姓滿意的藥店。
企業自查報告 34
按照xxx文件通知要求開展企業安全生產自查自糾活動。我公司領導高度重視,積極組織相關人員抓好組織發動,認真開展自查自糾,不留死角。針對存在的問題和薄弱環節按照定人員、定時間、定措施、定資金的原則制定整改計劃,落實整改措施,嚴防事故發生。現就自查情景總結如下。
一、強化管理,明確職責
為切實加強對我公司安全生產工作的領導,公司調整充實了公司安全生產工作領導組,力爭做到目標明確,職責落實,工作到位,防患于未然。
二、細化措施,落實到位
全面貫徹落實“安全第一,預防為主”的方針和市安全生產工作有關文件精神,堅持做到依法管理,強化監督,嚴格檢查,督促整改,讓隱患得到消除,事故得到控制。以監管工作為重點,嚴防一般安全事故,杜絕重、特大安全事故,確保員工生命財產安全。
三、工作資料及措施辦法得當
1.加強安全知識的宣傳教育,努力提高全公司職工安全生產意識。認真開展安全生產法律法規和政策的宣傳教育,倡導和抓好安全文化建設,增強公司職工安全生產意識。我企業按照有關要求,主動選派人員參加上級主管部門組織的安全培訓和復訓,并切實抓好企業職工安全生產知識和生產技能的培訓,努力確保特種作業人員和從業人員持證上崗率達100%。
三是行政辦定期組織機動車輛駕駛員和車主參加道路交通安全法的培訓教育,促使其增強道路交通安全意識,嚴守道路交通安全法規。
四是加強檢查、督促,促使企業安全生產培訓教育工作制度化、經常化。
2.強化安全職責管理,建立健全各項規章制度。本單位安全工作的第一職責人,對本單位安全生產工作負直接職責,必須切實履行職責,加強監督檢查,及時排除各類安全隱患,嚴防各類安全事故的發生。
一是要認真貫徹落實好與公司簽訂的安全生產目標管理職責書,做到有崗、有位、有責。
二是公司安全生產領導組定期組織人員對各個部門落實的情景進行檢查、督促,并將情景登記在冊,作為年終綜合考核的評分依據。
三是各單位要結合自身實際,制定和完善各項安全生產規章制度及安全生產規程,并嚴格執行,杜絕“三違”現象,切實做到安全生產有章可循。
3.突出重點,狠抓落實,加大隱患排查整改力度。
a.開展了綜合性安全生產大檢查。企業安全生產領導組每季度組織開展一次綜合性的安全生產大檢查,對車間存在的重大隱患,督促其制定整改措施,落實資金,安排專人督促整改,并將隱患排查以及整改情景備案存檔;各車間和安全職責單位每月組織一次安全大檢查,發現隱患,制定措施,落實專人,限期整改,并將情景及時上報企業安全生產領導組。
b.車間內安全隱患排查。車間用電規范化,建立了臨時搭接電線使用檔案,并組織電力維修部門統一檢查了車間內用電線路,保障車間內用電安全。
二是重點檢查了生產設備,對檢查出的隱患問題由車間主任牽頭負責整改,并記錄在案,對5號車間物品分類規劃做出相應調整,要求歸類、規范存放相關物料、產品、機械備件。完善車間內消防標志、注意事項、指示標志等安全標識。
四、存在的問題與不足
1.企業員工(車間)安全生產意識較為淡薄,安全法律法規宣傳教育工作有待加強。
2.安全生產工作經費投入不足。
在安全生產工作上雖然取得了必須的.成績,但離上級管理部門的要求還有必須的差距,我們將在今后的工作中發揚成績,找出差距,彌補不足。我們將牢固樹立安全就是保障,安全就是效益。抓安全就是抓發展,抓安全就是顧大局。進一步增強職責心和緊迫感,樹立“生產必須安全,安全為了生產”的指導思想,切實履行職責,警鐘長鳴,常抓不懈,確保公司上下生產安全,經濟發展。
企業自查報告 35
一、 整改活動開展情況
公司根據貴局下發的[XX]109 號《關于在深圳轄區上市公司全面深入開展規范財務會計基礎工作專項活動的通知》(以下簡稱《通知》)要求,以及《調查問卷》、《常見問題》中對相關具體問題的描述,我司XX 年11 月20 日前開展了第一階段的自查工作,認真分析了自查中發現的問題,確定了具體整改期限,明確整改責任人。對深圳證監局走訪過程中提出的問題,我們已嚴格按照要求整改。在對相關問題整改中我們咨詢了公司外聘會計師事務所的意見、建議。本次整改以會議、郵件、現場檢查等形式督促、跟進整改進度,落實整改情況。
二、 自查發現的問題及整改情況
根據《通知》的目標和要求,各公司的財務會計基礎工作應達到以下要求:
(一)各公司應當建立符合規定和適應公司自身發展的財務管理組織架構,做到崗位職責清晰,授權明確合理,不相容職務相互分離,相互制約;財務會計人員具備相關專業知識和專業技能,具備會計從業資格;公司對財務會計人員后續教育有制度性安排。
(二)各公司應當根據相關法律法規的規定,建立健全符合公司
自身經營特點的財務管理和會計核算制度體系并不斷予以完善,明確制度的制定和修訂流程以及應當履行的決策程序。制度中應包含責任追究條款,對需要進行責任追究的范圍、責任認定的具體標準、處罰措施以及責任追究機構和程序等做出明確的規定,責任追究應與績效考核掛鉤。
各公司應當建立財務會計相關負責人管理制度,對財務負責人和會計機構負責人的任職條件、職責、權限、考核等做出規定。財務會計相關負責人管理制度應經公司董事會審議批準。
(三)各公司應加強財務信息系統的建設和管理,保證財務信息系統的獨立性,不得與控股股東、實際控制人共用財務信息系統,也不得向控股股東、實際控制人提供任何能夠查詢、修改公司財務信息系統的權限;公司的財務信息系統應當符合會計電算化相關規定的'要求,滿足公司的實際需要;公司應加強對財務信息系統用戶及其權限的管理。
(四)各公司應當加強會計核算基礎工作的規范性,憑證填制符合要求,會計檔案歸檔及時、保管安全;應當切實提高會計核算和財務信息披露水平,能獨立編制合并財務報表和報表附注;應當根據《企業會計準則》及相關規定,結合公司所處行業特征和自身生產經營特點,制定明確、恰當的會計政策,并在財務報表附注中詳細披露,不得以《企業會計準則》中的原則性規定代替公司的會計政策。
根據上述通知要求(一),我們在自查中依托財務管理組織架構,明確了各崗位職責、優化了工作流程,根據各崗位業務變化,及時進行了修訂更新;對集團內各公司會計人員基本情況進行統計,了解會計人員是否具備從業資格;在XX 年12 月份公司組織安排了“財務部門XX 年度教育訓練計劃”。
根據上述通知要求(二),自查中公司根據 《深圳證券交易所股票上市規則》、《中華人民共和國會計法》、《企業會計準則》、《會計基礎工作規范》、《會計電算化管理辦法》、《會計檔案管理辦法》、《企業內部控制基本規范》等相關法律法規及公司章程的規定,具體制定了公司內部相關制度、具體業務實施細則,如:《財務負責人制度》等。此次整改中又補充完善了《會計人員繼續教育管理制度》、《會計檔案管理辦法》等制度。
企業自查報告 36
一、安全生產責任制落實狀況
為了明確責任,成立了以公司經理為組長、分管安全副經理為副組長,以各項目經理和專職安全員為成員的安全生產領導小組。在工作中樹立“以人為本,安全第一”的理念,對各項目部經理提出了“管生產必需管安全,管安全必需懂生產”的要求。各項目部均配備了專職安全員,并制定了適合項目部特點的安全生產崗位責任制,并對安全生產責任制進行了層層分解,嚴格落實責任主體,真正做到了職責明確、責任到人、各司其職,確保了安全生產的順當開展。
二、檢查狀況
1、各項目部安全生產責任制和各項安全管理制度的落實狀況;
2、施工現場安全防護設施的落實狀況;
3、施工防火、防暑等安全措施的落實狀況;
4、施工工地的垂直運輸設備、腳手架、施工用電、模板支撐及“三寶四口”防護等安全專項整治狀況;
5、施工現場安全資料是否規范齊全、安全隱患整改落實及銷案狀況;
6、各類安全管理人員及特種作業人員持證上崗狀況。
這次主要檢查了xx項目部、xx項目部、xx項目部等。檢查表明,各項目部安全生產意識有了很大提高,施工現場安全管理工作有所加強,能夠仔細落實好安全生產責任制和各項安全管理制度,配備了專職安全員,安全管理資料逐步規范化,施工現場“五牌一圖”基本都能設置到位,基本做到封閉施工。
值得一擔的是,我們的xx項目部,能堅固樹立“質量第一,安全生產重于泰山”的意識,樂觀開展“安全質量標準化示范工程”創建活動,其安全生產和文明施工的'管理水平不斷增加,得到業主部門的好評。
三、存在問題
1、思想教育:個別員工對安全工作存在松懈麻痹思想,存在事故與我無緣的麻痹心態,工作中違反勞動紀律,存在僥幸心理。
2、安全資料:少數項目部未能根據公司施工現場安全管理方法的規定進行收集整理,專項安全施工方案、安全技術交底資料不全。
3、文明施工:部分施工現場材料堆放混亂,警示標掛設位置不當,消防器材擺設不夠合理。
4、腳手架:少數施工現場腳手架材質差,掃地桿、剪刀撐未挷扎到位,腳手板未按規定滿鋪到位。
5“三寶、四口”防護:施工現場極少數工人未戴安全帽。
6、施工用電:個別項目部現場配電箱破損、無鎖,用電電線拉掛不夠規范。
四、處理看法
對在此次安全檢查中,未能根據公司施工安全生產標準化的項目部,要求進行整改落實到位,并賜予通報批判及按公司管理制度進行懲罰。
五、下階段工作
1、要求各項目部堅固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,加強領導,增加自身的安全責任感,真正落實好安全生產。
2、仔細學習法律法規及相關規定,進一步落實各級安全責任制,做好各工程的安全交底工作,嚴格執行安全操作規程,加大對工人的安全生產教育和培訓,進一步完善安全管理資料的規范化。
3、加大施工現場自查自糾力度,嚴格執行安全管理人員和特種作業人員持證上崗制度,廣泛開展施工人員的安全生產宣揚教育,進一步提高施工人員安全意識。
4、建立和推行工傷保險制度,各項目部要為從業人員辦理工傷保險,把工作保險同施工安全管理有機地結合起來,進一步提高從業人員的安全保障。
5、突出重點,連續深化安全生產事故隱患的專項整治,進一步推動安全標準化現場管理工作。定期組織安全大檢查,做到每月一次檢查,每季一次大檢查,切實加強現場檢查力度,將事故隱患毀滅在萌芽狀態。
企業自查報告 37
為進一步規范和加強財政支農資金管理,切實提高資金使用效益,根據市局《關于認真做好小農水重點縣等農業專項資金省級審計檢查迎查工作的通知》的要求,我縣高度重視,與農口部門和有關鄉鎮密切配合,對縣直涉農部門及項目實施單位在以來涉及現代農業生產發展項目、小農水重點縣建設、大型灌區續建配套與節水改造等三項農業專項資金的撥付、管理及使用方面進行了全面自查。現將有關情況報告如下:
一、資金使用管理情況
以來,我縣實施小農水重點縣建設、大型灌區續建配套與節水改造等項目3個,即陡山灌區續建配套與節水改造度工程、陡山灌區續建配套與節水改造度工程和度小農水重點縣建設項目,批復總投5900萬元,其縣以上財政資金3515萬元,縣級配套及自籌資金2385萬元。
1、陡山灌區續建配套與節水改造度工程。,省水利廳以魯水農字[]47號文批復工程實施方案,工程總投資913萬元,其中中央預算內投資300萬元,市縣配套613萬元。
6月,縣財政撥付中央預算內資金300萬元,14月,建設單位完成了招標工作。目前,因資金缺口較大,占遷費用高,工程正在逐步實施中。
2、陡山灌區續建配套與節水改造度工程。14月,省發改委、水利廳以魯水農字[]56號文批復陡山灌區續建配套和節水改造項目度實施方案,核定工程總投資2996萬元,其中中央預算內投資1300萬元,市縣投資1500萬元,其余投資按照省發改委、水利廳有關投資計劃的文件執行。4月,省發改委、水利廳以魯發改投資[]381號文下達工程投資計劃2500萬元,其中:中央預算內投資1300萬元,市縣投資1500萬元。省投資計劃500萬元尚未下達。2月,已完成工程和監理的招標工作,資金已到位1300萬元,目前,按照大型灌區續建配套與節水改造工程建設程序要求,正在進行施工前的準備工作。
3、度小型農田水利重點縣項目。批復總投資1991萬元,其中中央省1600萬元,市145萬元,縣251萬元,自籌資金25萬元。2月,我縣已完成工程和監理的招標工作,財政資金已全部到位,目前,工程正在實施過程中,爭取4月20日前完成任務。
對上述資金,我們嚴格按照資金管理的有關規定,實行了國庫集中支付或縣級報賬制。目前3項工程已經全部招標完畢,小型農田水利重點縣度建設工程項目已經組織實施。截至目前,到位財政資金3266萬元,我縣已撥付財政資金1300萬元。
二、自查情況及存在的問題
通過業務科室與有關單位自查,以上資金沒有出現截留、擠占、挪用、違規支出等現象,會計帳務處理較為規范,報賬資料齊全,符合各類資金管理辦法的.要求。存在的問題:
1、個別項目工程進展較慢,致使未能報賬提款,造成資金不能及時到位。
2、配套資金難以足額到位。灌區節水改造項目要求地方財政配套比例大,但由于我縣財政困難,項目配套資金到位比例較低。
三、整改措施
一是對存在的問題已通知各有關項目單位及責任人,限期整改完善,杜絕類似問題的發生,使項目資金發揮應有的效益。二是積極深化財源項目建設,增加財政收入,及時足額安排項目配套資金,徹底解決配套資金到位不足的問題,同時對需要配套資金較多的項目,量力而行爭取實施。
企業自查報告 38
一、組織開展情況
為有效落實《x銀行x分行加強內部管控遏制違規經營和違法犯罪專項檢查工作實施方案》,我支行對x年至x年本機構同業業務會計核算的真實性、合規性以及整改問責情況進行重點自查,涉及的同業賬戶種類包括銀行、信托公司、保險公司等。
二、檢查內容
我支行x年至x年涉及的同業賬戶共有13個,現將檢查內容匯報如下:
(一)x銀行x路支行,開立基本存款賬戶,賬號為xxx,科目開立無誤,x年至x年未發生業務。該賬戶已設置為久懸賬戶。
(二)x市農村信用合作聯社,開立非預算單位專用存款賬戶,賬號為xxx,科目開立無誤,x年至x年未發生業務。該賬戶已于x年xx月xx日銷戶。
(三)x銀行股份有限公司,開立一般存款賬戶,賬號為xxx,科目開立無誤,x年至x年發生的業務有活期結息、扣除網銀年費、銷戶,該賬戶已于x年xx月xx日銷戶,手續合規、齊全。
(四)x銀行股份有限公司,開立一般存款賬戶,賬號為xxxx,x年至x年發生的業務有活期結息、扣除網銀年費、購買支票、開立定期、定期結清、補計利息、銷戶等。定期開立科目為xx,科目開立無誤,開立定期利率審批表、同業定期存款合同齊全,補計利息利率審批表齊全,該賬戶已于x年xx月xx日銷戶,手續合規完整。
(五)x銀行股份有限公司x路支行,開立一般存款賬戶,賬號為xxx,科目開立無誤,x年至x年未發生業務。該賬戶已于x年xx月xx日銷戶。
(六)xx銀行股份有限公司x支行,開立一般存款賬戶,賬號為xxx,x年至x年發生的業務有購買支票、開立定期、定期結清、補計利息等。定期開立科目為xx,科目開立無誤,開立定期利率審批表、同業定期存款合同齊全,補計利息利率審批表齊全。已通知客戶于近日辦理銷戶手續。
(七)xx信托有限公司,開立一般存款賬戶,賬號為xxx,科目開立無誤,x年至x年未發生業務。該賬戶已于x年xx月xx日銷戶。
(八)x信托有限公司,共開立4個非預算單位專用存款賬戶,賬號分別為xx、xx、xx、xx,科目開立無誤,該4個賬戶專用于中原信托有限公司募集信托款,募集期結束后將募集款項全部轉入該單位的信托專戶,然后均于x年銷戶,手續合規完整。
(九)xx保險股份有限公司x分公司,共開立2個非預算單位專用存款賬戶,賬號分別為xx、xx,收入專用戶用于保費歸集業務,核算銀保保費收入資金,支出專用戶用于保費支出業務,核算銀保退保、保單貸款、滿期給付等業務支付。科目開立無誤,手續合規完整。
我支行通過對在我支行開戶的以上13個同業賬戶的賬戶資料和交易憑證及明細進行檢查,內容包括同業賬戶、同業定單開立、使用的合規性,存款科目的`準確性,合同等的完整性等,檢查中未發現問題,不存在需整改的情況。
三、改進措施
今后我支行在辦理涉及同業賬戶的業務時,會更加嚴格審慎地審查各項所需資料,堅持合規辦理業務,為有效地加強內部管控遏制違規經營和違法犯罪做出貢獻。
企業自查報告 39
根據xx地稅直查(20xx)號文件要求,我公司高度重視xx省地稅局直屬分局對企業所得稅的此次稽查,成立專門的自查工作小組,組織相關財務人員學習,采取了自查與聘請稅務師事務所稅務專業人員協助相結合的方式,于xx年7月14日-17日針對企業所得稅進行自查。目前,自查工作已基本完成,現將自查結果匯報如下:
一、本次自查的時間范圍和涉及的稅種范圍
本公司本次自查主要為20xx至20xx年度的企業所得稅的繳納情況。
二、自查工作的原則
1、高度重視,認真負責,嚴格按照國家財經稅收相關法規,對本公司至xx年度在經營過程中涉及的各類稅種進行徹底的清查,力求做到不疏忽、不遺漏。
2、把握契機,認真做好自查自糾工作,提前化解稅務風險。我公司結合實際情況,進行認真全面的自查,徹底清理違法及不規范涉稅事項,并以此為契機,加強我公司稅務基礎管理工作,并改善我局稅務管理工作的盲點弱點,提高我公司的稅務工作管理水平。
三、自查結果
經過為期一周的自查工作,我公司xx年—xx年稅務工作基本遵守國家相關稅收及會計法律法規,依法申報繳納各項稅費。但工作當中難免存在疏漏,問題主要反映在未按照權責發生制的原則按年分攤所屬費用、購買無形資產直接費用化、無須支付的應付款項未計入應納稅所得額等。通過此次自查,我公司xx年—xx年應補繳企業所得稅14,096.18元;其中:xx年應補繳企業所得稅4,580.76元;xx年應補繳企業所得稅8,515.42元。具體情況如下:
1、20xx年度
我公司所得稅自查問題主要反映在沒有按照權責發生制的原則按年分攤所屬費用上面,申報企業所得稅時少調增應納稅所得額14,881.10元,應補繳企業所得稅額4,580、76元,具體調增事項明細如下:
(1)未按照權責發生制原則分攤所屬費用應調增應納稅所得額:我公司xx年未按照權責發生制的原則分攤所屬費用14,881.10元,根據《企業所得稅稅前扣除辦法》(國稅發【xxxx】084號文)第四條的規定,我公司應將未按照權責發生制的.原則分攤所屬費用調增應納稅所得額,調增應納稅所得額14,881.10元。
2、20xx年度
我公司所得稅自查問題主要反映在購買無形資產直接費用化、無須支付的應付款項未計入應納稅所得額上面,申報企業所得稅時合計少調增應納稅所得額34,061、67元,應補繳企業所得稅額8,515.42元,具體調增事項明細如下:
(1)購買無形資產直接費用化:我公司xx年11月購入財務軟件14,300.00元直接計入了當期費用,根據《企業所得稅稅前扣除辦法》(國稅發【xxxx】084號文)的規定,應將該無形資產分期攤銷,應調增應納稅所得額14,061.67元。
(2)無需支付的應付款項應調增應納稅所得額:我公司無需支付的xx年應付萊思軟件公司20,000.00元,軟件公司現己合并,并且該公司一直未催收該筆款項,根據xx地稅直函【xxxx】89號文中“對于農電提成余額、無需支付的應付款項應調增應納稅所得額”的規定,應調增應納稅所得額20,000.00元。
企業自查報告 40
一、引言
隨著信息技術和互聯網的發展,大數據技術應用正逐漸滲透到各行各業。企業在日常經營過程中產生大量的數據信息,這些數據不僅能夠被用于企業內部經營管理,也成為了各方對企業信用和經營狀況進行評價和參考的重要依據。因此,進行企業大數據征信自查成為了企業主動管理和提升企業信用的重要手段之一。本報告將對企業大數據征信自查進行詳細分析和評估,全面展示企業的信用狀態和經營狀況。
二、企業基本信息
1、企業名稱:xx公司
2、統一社會信用代碼:xx
3、注冊資本:xx萬元
4、成立時間:20xx年xx月xx日
5、企業類型:有限責任公司
6、法定代表人:xxx
7、注冊地址:xxxx
三、企業信用狀況分析
1、企業信用得分評估
根據大數據征信平臺提供的數據,對企業的信用狀況進行評估。信用得分綜合考慮了企業的注冊資本、經營年限、行業背景、經營狀況等多個因素,將企業信用劃分為優秀、良好、一般等不同等級。
2、企業經營風險評估
基于大數據征信平臺對企業經營狀況的分析,對企業的經營風險進行評估。主要分析指標包括企業的資產負債情況、償債能力、盈利能力、現金流情況等,評估企業的經營風險狀態。
3、企業社會責任評估
通過大數據征信平臺收集并分析企業的社會責任信息,如環保治理情況、員工福利待遇、公益慈善活動等,評估企業對社會的責任擔當。
四、企業對外征信信息
1、合作伙伴信用情況
分析企業的合作伙伴,包括供應商、客戶、合作企業等的信用情況。通過大數據征信平臺對合作伙伴的信用得分、經營狀況、履約能力等進行評估,為企業選擇合作伙伴提供參考依據。
2、企業貸款和融資情況
根據大數據征信平臺對企業貸款和融資情況的分析,分析企業的借貸紀錄、還款情況、債務負擔等,評估企業的借貸風險。
3、企業訴訟和法律風險情況
通過大數據征信平臺分析企業的法律案件紀錄、訴訟情況等,評估企業的法律風險狀態。
五、企業內部征信信息
1、企業內部人員信用情況
對企業內部員工的信用狀況進行評估,包括員工的履約能力、拖欠工資情況等,為企業的人事管理提供參考。
2、企業經營數據分析
通過企業的財務數據、銷售數據、庫存數據等進行分析,評估企業的`經營狀況和發展趨勢。
3、企業品牌聲譽評估
根據大數據征信平臺對企業品牌聲譽的分析,評估企業在市場上的知名度和聲譽狀況。
六、征信結果評價與建議
1、征信結果評價
綜合分析以上的征信信息及評估結果,對企業的信用狀況進行綜合評價,給出企業的信用等級和得分,并對企業的優勢和不足進行總結。
2、建議和改進方向
針對企業在征信結果中存在的問題和不足,提出具體的建議和改進方向,幫助企業提升信用狀況,降低經營風險。
七、總結
通過企業大數據征信自查,我們對企業的信用狀況和經營風險進行了全面的評估和分析,并提出了相關建議和改進方向。企業應該將征信結果作為參考,嚴格遵守法律法規,加強內部管理,維護企業的信用,在經營過程中注重社會責任,與合作伙伴建立良好的信用關系,才能夠提升企業的競爭力和可持續發展能力。
企業自查報告 41
根據xx地稅直查()號文件要求,我公司高度重視xx省地稅局直屬分局對企業所得稅的此次稽查,成立專門的自查工作小組,組織相關財務人員學習,采取了自查與聘請稅務師事務所稅務專業人員協助相結合的方法,于7月14日x17日針對企業所得稅進行自查。目前,自查工作已差不多完成,現將自查結果匯報如下:
一、本次自查的時間范圍和涉及的稅種范圍
本公司本次自查主要為至度的企業所得稅的繳納情況。
二、自查工作的原則
1、高度重視,認真負責,嚴格按照國家財經稅收相關法規,對本公司至度在經營過程中涉及的各類稅種進行徹底的清查,力求做到不疏忽、不遺漏。
2、把握契機,認真做好自查自糾工作,提前化解稅務風險。我公司結合實際情況,進行認真全面的自查,徹底清理違法及不規范涉稅事項,并以此為契機,加強我公司稅務基礎管理工作,并改善我局稅務管理工作的盲點弱點,提高我公司的稅務工作管理水平。
三、自查結果
經過為期一周的自查工作,我公司―稅務工作基本遵守國家相關稅收及會計法律法規,依法申報繳納各項稅費。但工作當中難免存在疏漏,問題主要反映在未按照權責發生制的原則按年分攤所屬費用、購買無形資產直接費用化、無須支付的`應付款項未計入應納稅所得額等。通過此次自查,我公司―應補繳企業所得稅14,096.18元;其中:應補繳企業所得稅4,580。76元;應補繳企業所得稅8,515.42元。具體情況如下:
1、度
我公司所得稅自查問題主要反映在沒有按照權責發生制的原則按年分攤所屬費用上面,申報企業所得稅時少調增應納稅所得額14,881.10元,應補繳企業所得稅額4,580.76元,具體調增事項明細如下:
(1)未按照權責發生制原則分攤所屬費用應調增應納稅所得額:我公司未按照權責發生制的原則分攤所屬費用14,881.10元,根據《企業所得稅稅前扣除辦法》(國稅發[]084號文)第四條的規定,我公司應將未按照權責發生制的原則分攤所屬費用調增應納稅所得額,調增應納稅所得額14,881。10元。
2、度
我公司所得稅自查問題主要反映在購買無形資產直接費用化、無須支付的應付款項未計入應納稅所得額上面,申報企業所得稅時合計少調增應納稅所得額34,061.67元,應補繳企業所得稅額8,515.42元,具體調增事項明細如下:
(1)購買無形資產直接費用化:我公司11月購入財務軟件14,300.00元直接計入了當期費用,根據《企業所得稅稅前扣除辦法》(國稅發[]084號文)的規定,應將該無形資產分期攤銷,應調增應納稅所得額14,061.67元。
(2)無需支付的應付款項應調增應納稅所得額:我公司無需支付的應付萊思軟件公司20,000.00元,軟件公司現己合并,并且該公司一直未催收該筆款項,根據xx地稅直函[]89號文中“對于農電提成余額、無需支付的應付款項應調增應納稅所得額”的規定,應調增應納稅所得額20,000。00元。
企業自查報告 42
為貫徹落實《關于印發20xx年嚴厲打擊違法違規經營使用醫療器械專項整治工作方案的通知》(x食藥監械監【20xx】1xx號)文件精神,我院高度重視,及時成立了以院長為組長、有關科室人員為成員的自查領導小組,對照文件要求結合醫院實際逐條逐項認真開展了自查工作,現將自查情況匯報如下:
一、建立健全醫療器械管理組織和各項規章制度
我們xxxxx醫院把建一所老板姓看得起病、看的好病的平民醫院作為醫院的辦院宗旨,把群眾的利益放在首位,緊緊圍繞“確保人民群眾醫療器械使用安全有效”這個中心任務展開工作,醫院首先成立了以院長為組長、各科室主任為成員的安全管理組織,把藥品醫療器械安全的管理納入醫院工作重中之重。加強領導、強化責任,增強質量責任意識。醫院建立、完善了一系列藥品醫療器械相關制度:藥品醫療器械不合格處理制度、一次性醫療用品管理制度、醫療器械不良事件監督管理制度、醫療器械儲存、養護、使用、維修制度等,以制度來保障醫院臨床工作的安全順利開展。
二、把好三關“采購關、使用關、維護關”
1、為保證購進藥品醫療器械的質量和使用安全,杜絕不合格藥品醫療器械進入,我院從未購進和使用未依法注冊或者備案、無合格證明文件以及過期、失效、淘汰的醫療器械。嚴格從具有資質的醫療器械生產經營企業購進醫療器械,索取、查驗供貨者資質、醫療器械注冊證或者備案憑證等證明文件。對購進的醫療器械均驗明產品合格證明文件,并按規定進行驗收,建立進貨查驗記錄制度。
2、為保證入庫藥品醫療器械的合法及質量,我院認真執行藥品醫療器械制度,做好日常保管工作,確保醫療器械的安全使用。
3、為保證在庫儲存藥品醫療器械的質量,我們還組織專門人員做好藥品醫療器械日常維護工作。
三、加強不合格藥品醫療器械的管理
加強不合格藥品醫療器械的管理,防止不合格藥品醫療器械進入臨床,我院特制訂不良事件報告制度。如有藥品醫療器械不良事件發生,應查清事發地點、時間、不良反應或不良事件基本情況,并做好記錄,迅速上報縣藥品醫療器械監督管理局。
四、合法、規范、誠信創建平安醫院
樹立“安全第一”的意識,增加醫院器械安全項目檢查,及時排查醫療器械隱患,監督頻次,鞏固醫院醫療器械安全工作成果,營造器械的良好氛圍,將醫院辦成患者滿意,同行認可,政府放心的'好醫院。
五、我院今后藥品醫療器械工作的重點
切實加強醫院藥品醫療器械安全工作,杜絕藥品醫療器械安全時間發生,保證廣大患者的用藥品醫療器械安全,在今后工作中,我們打算:
1、進一步加大藥品醫療器械安全知識的宣傳力度,落實相關制度,提高醫院的藥品醫療器械安全責任意識。
2、增加醫院藥品醫療器械安全工作日常檢查、監督的頻次,及時排查藥品醫療器械安全隱患,牢固樹立"安全第一意識,服務患者,不斷構建人民醫院的滿意。
3、繼續與上級部門積極配合,鞏固醫院藥品醫療器械安全工作取得成果,共同營造藥品醫療器械的良好氛圍,為構建和諧社會做出更大貢獻。
企業自查報告 43
一、企業概況
泉州市靈源食品飲料位于晉江市五里科技工業園區,始建于20xx年。20xx年公司注資100萬元,成立泉州市靈源食品飲料,公司位于園區的西北,占地約3.3萬平方米,建筑面積約1770平方米,20xx年12月1日通過QS認證審查,并于20xx年9月9日取得食品生產許可證〔代用茶〕。目前公司主要產品有鹽薄荷、清涼茶、靈源萬應茶〔代用茶〕。由于產品季節性比擬明顯且剛取得QS證不久,目前生產銷售量比擬少。
二、自查情況
根據《出口食品生產企業平安衛生要求》進行自查,情況如下:
1、廠區衛生管理:
1.1廠區周圍環境及內部環境、整體布局:
廠區新址位于晉江市五里高科技工業園區,環境優化、交通便利,廠前為園區道路、距泉安路500米,后距市區環形主道200米,西與恒安紙業公司相鄰;東與紫華藥業相連,周圍環境沒有污染源產生、空氣清晰。常年主導風向以東南風為主、西北風為輔、綜合車間位于主導風向上側,生產區與生活區嚴格區分,廠區布局合理,符合衛生要求。
廠區周圍設有消防環形通道,建筑物周邊設有便于人流物流暢通的道路。廠前大門為人流主要通道,廠邊門為物流出入口,符合人流、物流分開的指導思想,廠區地面除綠化面積外,其余為硬化地面,廠區整潔衛生。
1.2設施:生產車間采用彩鋼板設計裝修,廠房以按要求設計施工,建筑物耐火等級為一級,內裝修材料彩鋼板,符合阻燃無毒要求的保溫材料,其空間可滿足生產規模要求。工藝布局符合生產流程,防止物料輸送往返,生產過程粉塵散發量大的.崗位設有除塵室。此外,還設有生產容器具洗滌間,潔具存放間等生產工藝衛生設施。
1.3衛生:生產區有專人清潔衛生,保持廠區的日常清潔衛生,垃圾污物定點存放,有防蚊、蠅、蟲等進行廠區的措施。生產區無非生產物品和個人雜物,生產中產生的廢異物及時處理。更衣室、廁所的設置合理,不對生產區產生不良影響,設有洗手池、消毒池,有自動感應開關的水龍頭和烘手設備。工作服選用質地光滑,不產生靜電,不脫落纖維和顆粒性物質的布料。
根據不同設備,器具和清潔工具等分別制訂消毒滅菌措施,對操作臺、墻、地面、門窗、設備、房間定期進行消毒或熏蒸,消毒劑定期更換,以防產生耐藥菌株。
2、原輔料采購管理
2.1按規定對食品用原輔料、直接接觸食品的包裝物進行供給商審計〔目前產品無涉及食品添加劑情況〕,審計內容包括供給商資質審計及供給商產品質量審計,供給商資質審計主要索取供給商的營業執照、生產許可證、衛生許可證等有效證件資料;供給商產品質量審計主要索取供給商質量保證體系調查、產品質量合格檢驗報告、產品樣品〔進行自行檢驗試用〕、供貨質量保證書。
食品用原輔料、直接接觸食品的包裝物未進行供給商審計合格的,不進行采購,并要求保持供給商相對穩定。
2.2公司設有檢驗中心,在綜合樓四樓,履行對物料、中間產品或成品取樣,留樣,檢驗,并出具檢驗報告的職責。
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