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給經理辭職報告

時間:2021-02-13 12:40:40 報告 我要投稿

【實用】給經理辭職報告三篇

  進入一家公司一段時間后,我們經過衡量后,會選擇與現在的工作告別,這時候領導就會要求我們寫好辭職報告了。那么辭職報告里該包含哪些內容呢?下面是小編為大家收集的給經理辭職報告3篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

【實用】給經理辭職報告三篇

給經理辭職報告 篇1

尊敬的領導:

  因為個人原因,本人提出辭去目前資產委托管理部基金經理工作一職。

  自本人于1999年6月18日正式加入公司前身-原國泰證券深圳分公司以來,至今剛好9年,期間經歷了公司合并、部門合并及股市的風風雨雨。

  在此期間,本人衷心感謝賈總、毛總等公司及部門領導在本人工作期間給予的指導及栽培,正是在各位領導及同事的關照之下,本人才能夠成為一名合格的職業證券從業人員。

  無論對于國泰君安還是證券業,本人仍然十分熱愛并且對自己能夠在證券業和國泰君安證券工作感覺驕傲與滿足。

  鑒于個人發展原因,本人計劃在自身創業方面做一些嘗試,希望能夠將一些多年的夢想變成現實。

  誠望各位領導能夠諒解,并請在今后本人創業的過程中,繼續給予本人指導與支持!

  祝賈總、毛總等各位領導、各位同事身體健康、工作順利!祝國泰君安證券業務順利,飛速發展!

  愿中國股市早日走出漫漫熊市,天天向上!

  此致

敬禮!

給經理辭職報告 篇2

尊敬的領導:

  您好!

  我很遺憾在這個時候,向公司正式提出辭職,在做出這個決定自前自己也想了很多,無論是工作環境還是工資待遇,都沒有任何一個理由讓自己選著離開,可是這次回家探親給自己促動很大,畢竟自己也到了成家立業的年齡啦,自己父母也很是著急,自己壓力也是很大……

  做出選著離開青特自己心里很是沉重,也請領導能過諒解。

  進入xx以近x年這是一個作為在外打工亂飄的我待的時間最長,也是最大的一個企業,內心又說不出的感慨。回想x年的經歷也讓自己對xx有著很多的感動和不舍。

  感謝部門領導x總對自己的包容,對我在工作上和生活上,無微不至的關心和幫助,同樣也感謝xx部每個同事對自己在工作上的大力支持,我在xx的這x年,會成為我,最受用最值得回憶的一段經歷,xx是伴隨自己真正接觸社會融入社會的起點,感謝xx伴隨自己的成長……

  最后衷心的祝福xx汽車,越做越大,越做越強,xx事業越做越優。

  辭職人:xxx

  20xx年x月x日

給經理辭職報告 篇3

尊敬的領導:

  您好!我是生產部經理XX,我已向人力資源部總監遞交書面辭職報告,我對我的辭職很遺憾。然而因為種種原因,對于辭職已經是無法挽回的事情了。

  自20xx年3月以來,我一直擔任生產經理一職,轉眼間,已經快有4個年頭了。在這四年時間里,在公司的磨練讓我受益匪淺,真誠的感謝公司培養。

  以前開展工作,總是圍繞著公司的`一些問題考慮,認為公司很多需要完善和改變的,但是,處理很多問題的結果,讓自己認識到,應該從另一個方面考慮,我開展這項工作是否勝任?這個崗位,是否合適我?我做過倉庫員、發貨員、計劃員及審核稿件等等,這些工作的開展都是以細致和靜態為前提,開展起來只要細心加上多用點時間就可以很滿意的完成,但是,生產經理這個崗位要的是遠見、頭腦和魄力,這幾樣是我這個土生土長的老員工是無法做到的。個性決定了很多問題不可以解決。

  在這4年之中,我付出了勞動,也得到了回報。但我想,我的付出不足以讓我覺得有所成,反而越發的感覺很失敗,失去信心。我認為我仍然不適合做這個職務。雖然我常常自求進步,但因為無法讓自己進入狀態,無法有力執行領導的工作安排,辜負了領導和同事的期望,對此我自感慚愧,

  在合同期還有4個多月的時間里,我希望能夠圍繞著身邊切實的基礎工作及新人的培養來開展這樣子有利于填補我辭職后的崗位空缺。我經過深思熟慮,決定辭去目前生產經理一職。待新人培養好以后正式辭職。

  辭職人:

  20xx年xx月xx日

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