服裝師崗位職責15篇
在發展不斷提速的社會中,很多地方都會使用到崗位職責,崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧,以下是小編為大家收集的服裝師崗位職責,希望能夠幫助到大家。
服裝師崗位職責1
崗位職責:
1、紗線、款式企劃,款式繪圖;
2、跟蹤樣板,以及樣板的修改和確定,審核樣板資料;
3、輔料配料的確定,定樣的`溝通,確認主產紗的顏色;
4、色碼的確認工作以及拍照及其他針織設計工作。
任職要求:
1、服裝(針織)設計專科及以上學歷。從事服裝設計工作1年以上工作經驗;
2、可直接與工廠交流工藝,略懂生產流程,最好有在專業針織供應商從業經驗,了解紗線及生產成本,熟練工藝細節;
3、熟練操作設計繪圖軟件;
4、敬業敬崗,工作調理性強,嚴謹細致,執行力強;
5、對時尚產業非常敏感。
服裝師崗位職責2
崗位職責:
1、協助設計師完成面輔料搭配;;
2、電腦繪制款式圖及相關圖片;
3、收集面料信息及流程資訊;
4、參與審版、貨品拍攝及訂貨會協助工作
職位要求:
1、大專以上學歷,服裝設計或美術類相關專業;可接受應屆畢業生
2、了解各類時裝面、輔料的`應用,對板型及縫制工藝有一定的了解;
3、對色彩、款式的流行趨勢和元素敏感;
4、能獨立制圖,熟練使用photoshop、coredraw等服裝設計軟件。
服裝師崗位職責3
職位描述
1、負責按照公司的要求完成服裝樣板制作;
2、根據人體實測數據,進行特體數據的打版測試,并在此測試過程中不斷進行版型數據調整達到最滿意效果;
3、負責解決版型與工藝質量問題;
4、負責參與生產過程的質量控制工作。
任職資格:
1、服裝設計等相關專業中等或以上學歷;
2、3年以上制版相關經驗,能夠獨立完成服裝打版。
3、熟悉常用的'計算機服裝設計、制圖軟件;
4、具有相關技能培訓資格者優先
服裝師崗位職責4
工作內容與職責工作內容:
1、主要負責品牌部分產品品類的研發;
2、與營銷人員溝通、交流,收集市場反饋意見;
3、對服裝的線條、色彩、質感要有敏銳的洞察力,注意市場流行趨勢;
4、做企劃案,確定初步設計定型;
5、以服裝的功能性、專業需求以及時尚元素為設計基礎,確保設計產品滿足公司定位以及市場需求;
6、不斷提高自己的審美能力,樹立起自我審美觀。作為設計師,培養和提高審美能力是非常有必要的,只有發現了美,才能創造出美的設計;
7、重設計、重工藝、重版型。很多學設計的人對工藝和版型一無所知,這都是錯誤的,一個好的設計師必須是精通版型和工藝的,在工作之余,要多學習下工藝制作及版型;
8、重創意、重實用。研發樣衣不能只考慮到服裝的創意性,還要結合市場需求,在實用的基礎上做一些創意的東西;
9、善于收集資料,看到好的顏色搭配、工藝細節、款式等,都要細心收集起來,平時注意資料的積累。
工作職責:
1、負責某一品類服裝從市場調研——企劃案(包括產品生產時間、節點的把控)——繪制圖稿——工藝單——制版—原、輔料準備——初版樣衣——二次樣衣確定的整個流程。
2、善于在模仿中提高自己。許多成功的發明或是創造都是從模仿開始的,模仿應該被看做是一種好的學習方法。只有在模仿別人的'基礎上提高了自己,學會舉一反三,才是卓有成效奧的模仿。
3、注重市場調查,了解公司產品銷售的動態,了解穿著者的生活狀態與消費心理,在此基礎上進行產品研發。
4、了解服裝面料性能、風格、特色及價格,注重顏色、手感,用新型的服裝輔料,設計創造出新穎的服裝款式,把握成本基數。
5、團結設計組的其他人員,與工藝人員密切配合,調整設計效果,使設計符合本企業生產條件及市場的要求。
服裝師崗位職責5
工作職責:
1、所有電腦設備的.維護,服務器維護。
2、郵件系統、ERP系統維護;
3、公司網絡維護;
4、 網絡優化;
5、協助上級對運維組進行日常管理;
6、貨品盤點
崗位職責:
1、負責OA/SUBVISION系統的維護;
2、負責服務器的安裝、調試;
3、負責公司IDC機房和內部機房的系統維護。
服裝師崗位職責6
1、收集國內外運動服飾的流行趨勢,包括色彩、花型、圖案等訊息
2、了解服裝面料的性能、風格、特色及價格,注重面料的體驗效果,創造出符合市場的款式
3、參與設計團隊共同研究制定下一季系列主題風格,獨立完成泳衣/瑜伽服/健身服的.款式和印花的設計工作
4、負責跟進產品的成品制作過程,給出修改意見,確保不同產品類型中的同主題花型風格一致
5、負責跟進產品的準備和拍攝工作;
6、負責配合跟單部門的相關工作;
7、認同公司的企業文化,并能把企業文化融入到店鋪和產品的宣傳推廣當中;
8、完成上級臨時分配的工作任務。
服裝師崗位職責7
崗位職責:
1、熟悉成熟高端品牌女裝全季節產品開發;
2、了解市場流行信息和國際女裝潮流,通過各種媒體和現場發布會收集流行資訊:包括時裝發布會、服裝流行主題、服裝流行色等;
3、針對地區域市場調查,商場調查,目標品牌調查;
4、聯系面料商,參加面料展會,收集流行面料色卡;
5、結合市場調查結果和流行資訊,與設計總監共同確定產品開發主題和開發計劃;
6、調整并明確設計思路,繪制服裝款式圖并確定面輔料,接受設計總監的總體操控和建議;
7、與版型師溝通設計意圖,控制樣衣版型式樣和進度;
8、協調版師和樣衣工的工作,控制樣衣的工藝方法和質量;
9、樣衣成后,參與調整樣衣版型,修改樣衣上不理想的工藝方法;
10、整盤服裝的調整期間,初審會和內審會聽取總經理等人的意見,共同確定調整方向;
11、參與服裝產品訂貨會,聽取各區域市場人員和代理商的意見,為下次的產品開發做準備。
12、完成上級領導安排的其他工作事項。
任職要求:
1、服裝設計專業本科,五年以上知名品牌女裝設計工作經驗;
2、有較強的資源整和能力、開發管理能力;
3、具備敏銳的眼光和較強的'時尚預測能力,抓住流行元素,把握服飾的色彩,面料等流行趨勢,并能夠很好的運用在產品設計整合中;
4、具備良好的團隊合作精神、責任心、優秀的審美和品牌認知。
服裝師崗位職責8
1.通過市場調查,商場調查,目標品牌調查(市場主要輕淑中淑品牌及市場暢銷款各季度主銷品牌等),并撰寫市場調查報告;
2.收集流行資訊,包括時裝發布會,服裝流行主題,服裝流行色等,制作每一季度設計企劃;
3.與商品部共同確定產品開發主題和產品計劃書。調整并明確設計思路,繪制服裝款式圖并確定面輔料;
4.與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型式樣和進度,調整版型,確定產前樣;
5.聯系面料商,參加面料展會,收集流行面料色卡,整合面料供應商資源,確定每季重點面料;
6.參加訂貨會,聽取各區域市場人員和代理商的意見,為下次開發做準備;
7.完成上級交代的其他工作;
任職資格:
1.本科以上學歷,服裝設計類專業;
2.5年以上女裝全品類設計師工作經驗,熟悉國內市場主要輕淑中淑女裝風格,熟悉市場女裝需求;
3.熟悉各種設計軟件(ai,cd,ps),工作認真負責,吃苦耐勞。
服裝師崗位職責9
崗位職責:
1.負責每季貨品陳列及相關促銷活動的相關跟進工作;
2.定期持續優化店鋪視覺表達效果及維護工作;
3.做好店鋪內各類展示陳列活動;
4.編寫陳列手冊,做好各類陳列展示的后續檔案工作;
5.協調并執行店鋪內所有與視覺相關的'事務,負責陳列道具管理和分發;
6.根據公司要求,負責商品陳列及櫥窗維護和變更的執行。
任職資格:
1.藝術設計類、服裝設計等專業,大專以上學歷,形象好,氣質佳;2年以上品牌服裝陳列工作經驗;
2.對店鋪陳列、空間布局、櫥窗設計、色彩搭配、數據分析等有一定的專業見解;對零售市場時間波段有一定的敏感度,能掌握商品陳列的市場趨勢;了解消費者購物習慣;
3.能夠適應不定期出差;
4.做事要有主動性、積極性和熱情。
服裝師崗位職責10
職責:
1、收集流行資訊,包括時裝發布會,服裝流行主題,服裝流行色等;
2、做市場調查,商場調查,目標品牌調查并匯總成市場調查報告;
3、聯系面料商,參加面料展會,收集當季流行面料色卡;
4、與設計主管共同確定產品研發主題和產品策劃,明確設計思路,繪制相關服裝款式圖和面輔料確定;
5、與版師溝通設計意圖,控制樣衣版型式,按要求及時完成相關任務進度;
6、協調版師,控制樣衣的`工藝方法和質量,調整樣衣版形;
7、聽取其它部門的意見,共同調整方向。
任職要求:
1、大專及以上學歷,服裝設計、藝術設計或繪畫類專業,有品牌服裝設計經驗優先;
2、良好的美術功底及計算機操作能力;
3、有責任心、悟性高、有創新能力和良好的團隊合作能力;
4、熟悉面輔料基礎知識和廣州及周邊面輔料市場;
5、能準確繪制款式圖,效果圖,熟練操作繪圖軟件;
6、對服飾色彩、流行趨勢有較強的領悟能力,熱愛服裝事業,工作積極,有團隊精神。
7、要求3至5年相關工作經驗。
服裝師崗位職責11
職責描述:
1、配合設計師做好每季產品的樣品開發工作,保證版型和工藝的.正確性,保證面輔料搭配的科學合理性;
2、與生產部工藝交接,優化工藝,為方便大貨生產提供技術支持,制作大貨資料;
3、可以按照版師的樣板畫款式圖和部分縫制工藝圖,制作完整的工藝單;
4、按照工藝單要求確認:胚布樣/ 1次樣和產前樣的工藝和尺寸;
5、參與試穿產前樣,關于工藝方面問題要支出并且記錄;
6、成本核算,最大程度節約服裝成本;
任職要求:
1、3年以上工藝師工作經驗;
2、懂板子,有是一定時尚感,能領會設計師的意圖;能獨立制作服裝工藝單;
2、熟悉服裝各品類的工藝制作要求(針織,梭織);
3、能夠與設計師、紙樣師、板房和生產線充分溝通協調,保證各環節按工藝要求展開工作;
4、精通服裝生產技術問題和生產工藝流程,具備對紙樣工藝、樣衣制作指導能力。
服裝師崗位職責12
1、根據公司產品的主題、風格,進行款式的收集、開發及設計,配合制定公司產品每季的設計方案與目標,完成四季產品的.設計與開發,在規定時間內完成產品圖稿設計工作;
2、選料、用料、配色及物料搭配,根據產品規劃方向完成產品設計方案,包括流行元素采集、面料、款式、版型等;
3、對款式設計的數量、風格、面輔料的選擇、版型、以及產前樣確認等工作的跟進。
4、跟蹤上市貨品的銷售狀況,對銷售環節中發生的問題,配合營銷部及時解決;
5學習方法、提供服裝陳列方案、搭配方案。
6、個性化設計方案的制作。
服裝師崗位職責13
職責:
1、根據公司設計方向,做市場調研,確定設計企劃方案;
2、按規定時間完成產品系列設計圖稿;
3、跟進出版制作完成;
4、團結設計人員,與工藝/版師之間的密切配合,調整設計效果,使設計符合本公司的要求;
5、獨立完成系列產品款式的設計,配備原輔料;
6、完成領導交辦的其他工作。
任職資格:
1、本科以上學歷,服裝設計類專業畢業;
2、有3年以上時裝設計經驗,知名服裝企業主設優先,獨立出款能力強;對服裝工藝比較熟悉,對自己在作品中期望達到的細節,輪廓比較有把握;
3、有一定設計品類專長,對時尚比較敏感,能較準確預測流行趨勢和流行色彩;
4、悟性較高,能快速從之前的風格套路過渡到我們的`風格要求;
5、對電子商務有一定了解,熟悉電子商務操作模式,對artka品牌有一定認識;
6、性格活潑,善交流,可以對自己的作品闡述表達;
7、有穩定積極的工作心態,可以帶領設計小組進行創作。
服裝師崗位職責14
1、熟悉成熟高端品牌女裝全季節產品開發;
2、了解市場流行信息和女裝潮流,通過各種媒體和現場發布會收集流行資訊:包括時裝發布會、服裝流行主題、服裝流行色等;
3、針對地區域,商場調查,目標品牌調查;
4、聯系面料商,參加面料展會,收集流行面料色卡;
5、結合市場調查結果和流行資訊,與設計總監共同確定產品開發主題和開發計劃;
6、調整并明確設計思路,繪制服裝款式圖并確定面輔料,接受設計總監的總控和建議;
7、與版型師溝通設計意圖,控制樣衣版型式樣和進度;
8、協調版師和樣衣工的工作,控制樣衣的工藝方法和質量;
9、樣衣成后,參與調整樣衣版型,修改樣衣上不理想的工藝方法;
10、整盤服裝的`調整期間,初審會和內審會聽取總經理等人的,共同確定調整方向;
11、參與服裝產品訂貨會,聽取各區域市場人員和代理商的意見,為下次的產品開發做準備。
12、完成上級領導安排的其他工作事項。
服裝師崗位職責15
1、負責休閑女裝打版。
2、根據設計圖紙及版單要求定尺寸、定圖紙。
3、根據設計款式及工藝制作,提出合理化建議,及時反饋、恰當調整。
4、跟進、核查版衣制作效果(含工藝與尺寸)。
5、根據修改意見,對版式改進和進行確認。
6、負責與生產部門銜接,監控大貨投產的質量。
7、時尚觸覺敏銳,能把握公司產品風格定位和設計師意圖,靈活地將工藝制作與設計相結合。
8、更高要求還有:學過立體剪裁;學過版型設計;既會照樣衣照片打紙樣,又會cad制圖。
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