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玻璃工崗位職責

時間:2023-06-21 12:01:41 興亮 崗位職責 我要投稿
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玻璃工崗位職責(通用21篇)

  在現在的社會生活中,崗位職責使用的情況越來越多,制定崗位職責有助于提高內部競爭活力,提高工作效率。我敢肯定,大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的,以下是小編精心整理的玻璃工崗位職責,僅供參考,歡迎大家閱讀。

玻璃工崗位職責(通用21篇)

  玻璃工崗位職責 1

  崗位要求:

  1、3~5年及以上玻璃加工工藝編程經驗;

  2、可獨立完成刀具設計選型;

  3、熟練掌握ug或者mastercam編程

  4、掌握市場主流加工軟件,熟悉單機自動取放片調試加工(三菱、華數、維宏)

  5、了解探針探測加工原理,能夠修改和編織玻璃加工探針程序或者熟悉宏程序;

  6、對玻璃加工異常能獨立的分析處理;

  7、能適應出差。

  玻璃工崗位職責 2

  崗位職責:

  1、協助解決設備工藝的疑難問題,對現場調試進行指導和跟蹤服務;

  2、負責設備技術參數的統計和收集、匯總,形成系統化技術文件,并維護更新;

  3、對公司研發的`新產品、新技術提供玻璃工藝方面的技術支持和輔導。

  任職條件:

  1、有玻璃設備工藝調試工作經驗者優先;

  2、本科以上學歷,硅酸鹽工藝相關專業;

  3、精通玻璃生產工藝知識,熟悉機械及電器原理;

  4、善于學習、虛心,踏實嚴謹;

  5、有較強的動手能力,熟練操作計算機;

  6、年齡16周歲以上。

  玻璃工崗位職責 3

  負責新產品開發質量策劃文件編制,執行及落實。

  負責0ts文件編制。

  負責新項目標準消化及轉換

  負責新產品質量管控及改善

  負責禁用物質申報

  崗位要求:有汽車零部件廠質量管理經驗,機械類專業

  玻璃工崗位職責 4

  一、水電工的職責

  1、水電工對全校的水電線路要了如指掌,一旦發生故障,要能立即斷定是什么地方的問題,并立即維修,保證全校水電的供應,滿足教學和生活的需要。

  2、每月將各家用戶的水電查一次表,并造表交財務室扣款、

  3、經常檢查各地用水用電情況,發現有違反用水用電的規定者,有權勸阻或制止、對違反規定使用的燈泡及其他用電用水的工具,有權進行調換或停止供應水電,對于累犯不改者,有權沒收其違章用水、電的工具,并酌情罰款。

  4、供電供水設施要經常檢修保養,以保證全校的水電供應,若因故停水、停電應及時報告,采取措施,及時維修,恢復使用、冬季要注意搞好供水設備的保暖工作。

  5、對臨時性、季節性使用的水/電設備,要及時做好安裝和拆除工作,不使用時應立即叫學校保管員,并辦好交接手續。

  6、全校水電線路一般的改造及裝修,應本著節約的'原則,由水電工負責解決,若確因技術和設備的限制自己不能承擔需請外地單位協助者,必須經領導同意,并負責施工監督和質量檢查、在施工前要本著節約開動的原則編制材料預算表。

  7、負責全校各地住房玻璃的安裝工作,負責開關全校公用電燈及水龍頭。

  8、建立對外、對內的各地水/電表登記簿,認真核對每月水電的起止度及實際用水用電的數量,若發現有錯,應及時查詢更正。

  9、注意安全施工,消除各種隱患,避免發生事故。

  玻璃工崗位職責 5

  職責描述:

  1、負責車身玻璃件的開發設計集成、更改管理、設計發布,開發認證,零部件國產化中產品技術支持工作;

  2、負責制定車身玻璃件的開發計劃,推進供應商的工業化開發;

  3、負責零部件的初版概念構想、數據概念凍結、產品定義工程發布;

  4、負責對生命周期內試驗、試制、生產過程中出現的質量問題進行調查、解析、對策檢討及跟蹤等工作;

  5、負責供應商產品開發能力評估,分析成本競爭力,向供應商解釋技術文件,制定國產化計劃,并與其它部門共同對其進行管控;

  6、負責持續改善產品設計,提高產品成本競爭力。

  技能:

  1、掌握車身玻璃件及相關零部件的設計、成型、加工工藝、試驗標準和國家的相關法規;

  2、熟悉質量管理流程,掌握質量控制工具;

  3、具有獨立設計和組織實施復雜技術工作的.能力;

  4、具有較強的組織、協調、溝通能力和團隊合作精神。

  玻璃工崗位職責 6

  1、負責安裝學校公房、宣傳欄、各種柜子以及屬于學校分給的公私使用的房屋及公物的玻璃。

  2、負責組織學校購回的.玻璃搬運、存放、驗收、登記、保管,并按學校所用玻璃物品的不同尺寸,劃成成品存放以備使用。

  3、堅持制度,不論公與私,所需玻璃,首先要有計劃,用戶必須簽字。

  4、負責處理損壞玻璃安裝賠償工作,開學初要將各地用放玻璃好壞情況,向用戶說明并做好記載。

  5、愛護工具,確需更換的工具要先造計劃,同意后方可購買,必須做到以舊換新,損壞和丟失者,要視情況賠償。

  6、堅持工作崗位,忠于職守,堅持原則,服務他人,給人方便。

  玻璃工崗位職責 7

  職責描述:

  負責新產品開發質量策劃文件編制,執行及落實。

  負責0ts文件編制。

  負責新項目標準消化及轉換

  負責新產品質量管控及改善

  負責禁用物質申報

  崗位要求:有汽車零部件廠質量管理經驗,機械類專業

  任職要求:

  玻璃工崗位

  玻璃工崗位職責 8

  負責工藝文件的編制與實施,設備工藝的調試。

  負責生產過程中出現的不良分析,判定歸類并給出對策。

  負責生產設備的.改善與管理,及相關工藝改善方面的實施并加以分析協助產線完成新產品導入,新產品生產工時核算。

  玻璃工崗位職責 9

  大客戶經理(手機玻璃廠)大族激光大族激光科技產業集團股份有限公司,大族,大族激光,大族激光科技崗位職責:

  1、負責手機玻璃蓋板廠的設備銷售;

  2、競爭對手的信息搜集和評估分析;

  3、準確地掌握區域及行業動態,采用有效方式,開拓新市場。

  玻璃工崗位職責 10

  1.負責玻璃車間搭建,架構優化,生產管理;

  2.負責展示柜玻璃彎度設計、玻璃弧度熱處理等技術指導;

  3.有扎實的專業技術管理知識,有玻璃生產線上技術管理崗位任職2年以上工作經驗;

  4.參與新產品樣機制作的過程跟蹤及指導、調試、定型;

  5.負責處理產品結構及制冷系統設計問題和技術支持;

  6.產品后續跟蹤改善以及產品成本和質量優化。

  玻璃工崗位職責 11

  一、崗位職能:

  1、負責本廠工藝優化,完成降本增效的目標;

  2、負責生產過程中的不良分析,調查原因給出結果;

  3、負責產線協調工作,及時處理產線工藝異常等突發問題;

  4、協助研發部門完成產線有關新產品的驗證、量產生產技術導入和訓練;

  二、任職要求

  1、具備工藝品、涂裝、塑料或類似行業8年及以上生產技術工作經驗,涂裝或涂裝機械行業優先;

  2、具有生產線工藝、工裝、設備等技術改造綜合技能,有整套生產線技改項目經驗的優先;

  3、熟悉各類不同的涂料技術系統,會調色,有塑料制品涂裝生產技術經驗的優先;

  4、具備基本的`cad繪圖技能,能看懂gu等其他機械制造圖紙;

  5、熟悉塑料、玻璃鋼的生產技術特點,掌握機械制造技術的優先;

  6、具有敏銳的在產線中發現問題和解決問題的能力;

  7、具備良好的與生產管理人員溝通的技能和心態;

  8、理工科本科及以上學歷,材料分析或高分子專業優先。

  玻璃工崗位職責 12

  崗位職責:

  1、和客戶溝通,知道客戶的想法;并用專業知識讓客戶明白怎么做。

  2、制圖的技能,合理的空間規劃,色彩搭配等。3dmax和cad的熟練操作。

  3、材料的選用,在客戶有限的預算里,選擇最合適的材料,比較好的效果。

  4、溝通客戶和公司的.關系。了解公司運營模式,公司的報價及人工,有效的引導客戶。

  5、工程期間和項目經理,工人之間有效的交流,以便你的設計思路能被別人理解,能做出你所設計出來的東西。

  6、工程結束后對客戶出現的問題,及時的反饋公司,處理好問題。維護好關系,裝修有時候做的就是回頭的生意多。

  任職資格:

  1、具有門窗幕墻室內設計工作經驗者優先。

  2、大專以上學歷,五年以上家裝行業工作經驗。

  3、了解業務的整體流程,精通設計,熟悉報價、工藝、材料等。

  4、有較強的客戶交流、應變能力以及優秀的團隊合作能力。

  5、具有良好的職業操守,吃苦耐勞,能承擔較大工作壓力。

  6、所學專業為:室內設計、機械及結構相關專業。

  玻璃工崗位職責 13

  1、不限、年齡25歲以上,大專以上學歷,水利工程、化學化工等專業優先。有行業工作經驗者可放寬學歷限制。

  2、熟悉玻璃鋼復合材料纏繞成型工藝專業技術。

  3、掌握樹脂、玻璃纖維符合材料基本理論知識。

  4、具備一定的`產品設計、項目運行及新產品的開發能力。

  5、具備吃苦耐精神,較強的責任心,有良好的溝通能力及語言協調能力。

  6、具有創新精神,有一定的本行業工作經驗者優先。

  玻璃工崗位職責 14

  1)負責客戶售前的.加工指導;

  2)為銷售培訓相關玻璃生產知識并制定針對性的生產解決方案;

  3)與各大設備廠家進行配合尋找最好的使用的我們的解決方案;

  玻璃工崗位職責 15

  職責描述:

  1、協助解決設備工藝的疑難問題,對現場調試進行技術指導和跟蹤服務;

  2、負責設備技術參數的統計和收集、匯總,形成系統化技術文件,并維護更新。

  任職要求:

  1、有玻璃設備工藝調試工作經驗者優先;

  2、國家統招重點本科,硅酸鹽工藝相關專業;

  3、精通玻璃生產工藝知識,熟悉機械及電器原理。

  玻璃工藝工程師崗位

  玻璃工崗位職責 16

  崗位職責:

  負責光學玻璃鏡片加工技術(精磨、研磨、芯取、膠合)、治工具設計,工藝改善,生產管理、品質檢驗,之一崗位。

  任職要求:

  1.三年以上光學玻璃鏡片生產、工程技術工作經驗;

  2.有光學玻璃鏡片加工技術(精磨、研磨、芯取、膠合)、治工具設計、工藝改善、生產管理、品質檢驗之一或以上技能;

  3.吃苦耐勞,工作認真負責、積極主動。

  玻璃工崗位職責 17

  崗位職責:

  1.配合銷售人員前期報價

  2.玻璃鋼模具和產品制作。

  3.玻璃鋼工藝文件的'制定。

  任職要求:

  1.能獨立設計玻璃鋼模具。

  2.對玻璃鋼產品工藝熟悉。

  3.熟練使用solid works 。

  4.熟悉玻璃鋼模具的加工價格,以及制作產品的成本。

  玻璃工崗位職責 18

  一、承接經營部轉來的客戶定單(尺寸單、圖紙),并按上級領導意圖或指令安排生產作業計劃。

  二、以高度的責任感、使命感,認真檢查核對各種尺寸單、及加工要求。對尺寸不清、圖紙不詳、要求不明等影響生產的任務通知要及時反饋,并與有關人員溝通解決。劃。對低輻射玻璃的作業順序要特別慎重!中空鋼化外片要提前安排,做好必要準備。

  四、經常到現場核查各批次作業計劃的進展情況,做好進度計劃的`匯總,及時給各級領導反饋生產進度信息。

  五、充分了解切割線作業狀態,努力協調各生產單位的原片供應,在保證適宜切裁率的前提下,確保生產系統的物流通暢,減少怠工、誤工現象。

  六、認真執行上級領導安排的其他臨時工作指令。

  七、做好生產部的相關內勤、內務工作。

  玻璃工崗位職責 19

  一、在車間主任領導下組織日常生產中的各種材料下單、跟蹤、整理。協助車間生產計劃員做好材料供應,保證車間生產順利開展。

  二、本廠下料的'材料:由生產計劃員提供尺寸或下料圖紙后,根據生產計劃員的時間要求安排車間下料,跟蹤下料進度,進度跟不上時,及時反映車間領導。材料下好后對材料按要求規定區域擺放,并清點材料數量、簽收,并登記入生產計劃。做到隨時掌握材料的擺放區域,方便生產計劃員安排生產。

  三、外購的材料:由生產計劃員提供買料尺寸,根據買料尺寸打印購料清單,并做好計劃登記后送至供應部,材料買回后及時跟蹤退火、調直等工序后移交生產計劃員,并做好生產計劃登記。

  四、供應部外廠鑄料:供應部材料回廠后,對材料進行清點,并登記入生產計劃中,對鑄回來不合格的零件(包括加工時發現)做好手續退回供應部。

  五、供應部直接訂購回倉庫的銅料:生產計劃員需要用到銅料時,及時開單去倉庫領出移交生產計劃員。

  六、負責下料班組的車間常用材料清點,申請購買。

  七、對機加車間材料放置區負責,包括材料清點接收、剩余材料盤點、清退等。

  八、車間主任臨時安排的其他工作。

  玻璃工崗位職責 20

  1、客戶訂單,按合同評審要求審核訂單后傳達到相關部門,跟蹤審核結果,并將訂單異常情況與客戶協調處理。

  2、根據生產部反饋信息掌握生產進度及欠料、品質問題等異常情況,并及時協調處理。

  3、按送樣管制流程下達試樣通知及安排生產,跟蹤樣品進度及客戶確認結果。安排送樣、客戶聯絡有關之事宜。

  4、及時處理訂單變更及客戶要求事宜,并通知相關部門。

  5、客戶資信、客戶訂單、文件分發的整理和保存?蛻魣髢r單、報價資料之整理及歸檔。

  6、負責客戶投訴登記、初步處理、信息傳遞及處理結果跟蹤。

  7、經常與客戶溝通,保持良好關系,爭取客戶訂單。

  8、自制成品輸入、輸出月結及成品電腦資料之核對。外購(半)成品之申購、跟蹤、統計、月結。

  9、按顧客滿意度測量程序對客戶滿意度進行調查及匯總分析。

  10、及時完成上級主管交辦的其他之事宜。

  11、跟單員除遵守本工作守則外,心須遵守公司制定的工作守則,有違反守則的',按公司的規定處理。

  玻璃工崗位職責 21

  1、在總經理的領導下,負責主持本部門的全面工作,組織并督促本部門人員全面完成本職范圍內的各項工作任務。

  2、貫徹落實本部門崗位職責,密切與生產、銷售、財務、總務等部門的工作關系,加強與有關部門的溝通、協作和配合工作。

  3、負責組織質量檢驗、質量管理、計量管理制度的擬定、修改、檢查、指導、協調、監督、控制和實施執行。

  4、負責組織編制年、季、月度產品質量控制,提高和改進計量管理、質量管理等工作計劃的`組織實施、檢查、協調考核,及時處理和解決各種質量糾紛和質量事故。

  5、負責建立和完善質量管理體系,組織實施公司質量方針、目標,健全質量管理網絡,穩定和提高產品質量。

  6、配合總務科做好全員質量培訓教育工作,在計劃地組織質檢、計量、管理人員的質量培訓,建立和推行持證上崗制度。

  7、負責組織公司質量事故的處理,參與由于售后產品引起質量異議、退貨、索賠等質量事故的調查處理,及時提出處理意見向總經理匯報。

  8、組織編制年、月質量統計報表,建立和規范原始記錄,培訓專、兼職質量統計人員,提高業務水平和統計質量。

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