外區崗位職責

　　在社會一步步向前發展的今天，接觸到崗位職責的地方越來越多，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。擬起崗位職責來就毫無頭緒？以下是小編為大家整理的外區崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。

外區崗位職責1

　　崗位職責：

　　1、根據公司的整體規劃制訂所管理區域和門店促銷崗位的人員編制，并根據

　　崗位要求實施招聘計劃；

　　2、負責對促銷人員進行在店培訓并進行評估；

　　3、根據公司下達的銷售任務，制定各促銷員銷售目標，并將銷售目標進行分

　　解。收集銷售數據、進行銷售日控，確保促銷員完成目標；

　　4、規范與執行對促銷員的`日常管理；

　　5、對促銷員業績和能力進行考核評估與管理；

　　6、按照公司的要求，定期上報各項數據和報表；

　　7、根據市場情況提供促銷員薪酬方案、激勵方案的建議。

　　任職要求：

　　1、市場營銷、管理及相關專業大專以上學歷；

　　2、2年以上同等職業工作經驗，永輝系統優先；

　　3、良好的業務溝通能力和領導管理能力；

　　4、出色的表達能力和說服力，良好的團隊合作精神；

　　5、熟練操作辦公軟件。

外區崗位職責2

　　職責描述：

　　（1） 協助海外總經理處理公司整體管理工作；

　　（2） 協助外海總經理負責當地公司客戶和合作方的管理；

　　（3） 負責當地員工培訓管理，當地市場拓展及合作方溝通、外聯等事務。

　　（4） 上級領導安排的其他相關工作。

　　任職要求：

　　（1） 年齡22—35周歲，大專及以上， 英語水平四級以上，有基本的'聽、說能力；

　　（2） 能吃苦耐勞，可以承受工作寂寞，有良好溝通能力；

　　（3） 有籃球、羽毛球、足球、乒乓球等體育特長者或興趣愛好者，可優先考慮；

　　（4） 有國際貿易及海外貿易工作經歷人員更佳；

　　（5） 可以接受半年及以上的外派工作（海外）；

　　（6） 有海外工作經歷人員可以優先考慮。

外區崗位職責3

　　1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；

　　2、負責市場調研和需求分析；

　　3、負責年度銷售的預測，目標的制定及分解；

　　4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；

　　5、負責對行業市場的.目標客戶進行攻關，并協助經銷商進行市場開拓；

　　6、負責銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。

外區崗位職責4

　　崗位職責：

　　1、負責所轄區域產品的銷售及推廣，按照要求達成市場銷量目標；

　　2、負責所轄區域市場的渠道開發、線上代理人開發；

　　3、組織店端實銷促銷活動，執行品牌促銷政策及推廣活動，提高區域市場銷量；

　　4、收集、分析區域市場和競爭對手產品、價格、政策等信息并進行定期市場匯報；

　　5、指導幫助服務中心/代理商日常運營，擬定提升計劃以提高營銷能力，并對服務中心/代理商需支持事項進行統計及協調，按照公司要求不定期的培訓代理商；

　　6、完成上級交待下達的'各種項目及要求其他工作；

　　7、有駕照，能熟練駕駛者優先。

　　任職要求：

　　1、本科學歷， 2年及以上銷售管理工作經驗，年齡30歲以內；

　　2、具有較強的溝通能力及交際技巧，有親和力，熟練使用office辦公軟件；

　　3、良好的市場分析及判斷能力、服務意識；

　　4、有責任心，心態積極，能承受較大的工作壓力；

　　5、有敬業精神和團隊協作能力，善于挑戰，能夠長期駐外出差，執行力強。

　　6、有渠道開發、大客戶開發經驗及成功案例者優先考慮。

外區崗位職責5

　　崗位職責：

　　l、負責完成所轄區域的目標銷售任務。負責經銷商對產品陳列及促銷活動的談判與執行，并保證終端費用合理投入。

　　2、協助經銷商對其業務進行培訓，工作指導、

　　3、按照公司銷售價格體系，嚴格監控公司產品在終端的價格及促銷價格。，追蹤與管理活動執行過程，收集和初步分析活動的銷售及費用投入數據，

　　4、向上級主管提出分析建議，并做詳細的結案報告。搜集競品信息，及時向上級主管匯報并提出針對性措施。

　　5、定期拜訪客戶，建立良好的客情關系。銷售貨款的及時回收。

　　6、負責經銷商的開發與s。銷售報表的及時填寫與交納。

　　崗位要求：

　　1、學歷不限，

　　2、3年以上食品或糧油銷售經驗，具有很強的市場組織、策劃和拓展能力；

　　3、具備豐富的'行業營銷管理知識；

　　4、出色的溝通能力、組織協調能力、創新能力、團隊領導能力；

　　5、服從公司的分配管理，能適應出差。

　　負責區域：

　　陜西、北京、貴州、江蘇。

外區崗位職責6

　　1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃；

　　2、負責市場調研和需求分析；

　　3、負責年度銷售的預測，目標的.制定及分解；

　　4、確定銷售部門目標體系和銷售配額；

　　5、負責對行業市場的目標客戶進行攻關，并協助經銷商進行市場開拓；

　　6、負責銷售計劃 的分解、落實，并進行跟蹤與評估。

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