銷售主管崗位職責(zé)(通用15篇)

　　在發(fā)展不斷提速的社會中，我們都跟崗位職責(zé)有著直接或間接的聯(lián)系，制定崗位職責(zé)可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。擬起崗位職責(zé)來就毫無頭緒？下面是小編精心整理的銷售主管崗位職責(zé)，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

銷售主管崗位職責(zé)1

　　1、負責(zé)公司ebay平臺店鋪的運營管理工作，人員需求配置規(guī)劃和合理安排，確保團隊穩(wěn)定發(fā)展和銷售業(yè)績穩(wěn)定增長;

　　2、統(tǒng)籌規(guī)劃賬號，確保賬號安全、穩(wěn)定地運營，指引團隊完成業(yè)績目標;

　　3、按產(chǎn)品品類劃分，負責(zé)ebay市場調(diào)查分析和銷售，產(chǎn)品上架，優(yōu)化Listing，提高產(chǎn)品轉(zhuǎn)化率，提升銷售業(yè)績;

　　4、定期統(tǒng)計分析銷售數(shù)據(jù)，提煉產(chǎn)品賣點，及時調(diào)整銷售策略和提升，帶領(lǐng)團隊制定有效的`銷售優(yōu)化策略;

　　5、負責(zé)部門團隊建設(shè)以及人才梯隊培養(yǎng)，提升團隊業(yè)績能力;

　　6、關(guān)注行業(yè)動態(tài)、最新銷售信息的收集分析，組織針對競爭對手情況調(diào)查，綜合客戶的反饋意見，完成市場調(diào)查，為團隊業(yè)務(wù)提供發(fā)展戰(zhàn)略依據(jù)。

銷售主管崗位職責(zé)2

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)管轄區(qū)域團隊建設(shè)，能帶教團隊成員

　　2、打造積極向上、團結(jié)健康的團隊精神

　　3、負責(zé)銷售中心分解至所轄區(qū)域的'業(yè)績指標，對團隊業(yè)績負責(zé)

　　4、根據(jù)當?shù)厥袌銮闆r與團隊情況，制定相應(yīng)的市場策略

　　5、熟練掌握公司業(yè)務(wù)，幫助團隊成員提升，提供專業(yè)建議

　　6、維護老客戶，提升復(fù)購轉(zhuǎn)化率

　　職位要求：

　　1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，女160cm以上，男175cm以上

　　2、形象氣質(zhì)好，團隊意識強，有大局觀，能關(guān)注細節(jié)，有親和力

　　3、對服裝有濃厚的興趣愛好，有連鎖零售、高端消費品從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先

　　4、懂得審美和服裝搭配，服裝設(shè)計或相關(guān)專業(yè)畢業(yè)者優(yōu)先

　　5、具有新人帶教能力，有5人以上的團隊管理經(jīng)驗

　　薪資福利及工作時間

　　1、展廳：9:00-6:00外出：9:00-19:00（特殊情況除外），做五休二

　　2、薪資：底薪+補貼+績效獎金8000-16000元/月（一線城市12000-24000）

　　3、福利：入職五險一金+商業(yè)保險+高溫補貼+節(jié)假日福利+團建經(jīng)費+帶薪年假等

　　4、晉升空間：著裝顧問主管（初級、高級、資深）-＞城市經(jīng)理-＞區(qū)域銷售總監(jiān)

銷售主管崗位職責(zé)3

　　職責(zé)描述：

　　1、負責(zé)深圳區(qū)域內(nèi)電器延保、材配銷售；

　　2、服務(wù)商渠道材配的.銷售工作；

　　3、其它售后渠道商品銷售管理及拓展。

　　任職要求：

　　1、大專及以上學(xué)歷；

　　2、電腦操作熟練，有銷售及售后服務(wù)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

銷售主管崗位職責(zé)4

　　1、據(jù)酒店的目標市場及顧客的潛在要求，有步驟地開發(fā)客源市場。

　　2、制定對重要客戶及潛在客源的銷售策略和工作計劃。

　　3、負責(zé)重要客戶的'資料收集，做好客戶維護工作。

　　5、完成具體的銷售指標，明確不同時期的銷售重點。

銷售主管崗位職責(zé)5

　　1、新房代理、二手房的`買賣和租賃；

　　2、接待客戶，開發(fā)客源，提供樓盤信息咨詢服務(wù)；

　　3、陪同看房，提供合理、高效的房產(chǎn)交易方案；

　　4、處理售后和糾紛，讓客戶、業(yè)主滿意；

　　5、協(xié)助上級，管理團隊成員，合作共贏。

銷售主管崗位職責(zé)6

　　崗位職責(zé):

　　1、負責(zé)金融產(chǎn)品在區(qū)域的.快速落地,跑通業(yè)務(wù)流程并規(guī)模化復(fù)制;

　　2、快速響應(yīng)需求,把控項目進度,推動產(chǎn)品快速高質(zhì)量上線;

　　3、持續(xù)跟進車商反饋,不斷優(yōu)化產(chǎn)品功能提升用戶體驗;

　　4、與運營、業(yè)務(wù)、銷售等關(guān)聯(lián)團隊緊密合作,保證產(chǎn)品順利落地;

　　5、有效利用資源,在現(xiàn)有業(yè)務(wù)模式基礎(chǔ)上思考創(chuàng)新思考并產(chǎn)生價值。

　　任職資格:

　　1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,具備3年以上行業(yè)工作經(jīng)驗;

　　2、具有行業(yè)的資源,能保證業(yè)務(wù)快速落地;

　　3、具備數(shù)據(jù)分析和目標拆解能力,做事以結(jié)果為導(dǎo)向;

　　4、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力強,邏輯思維嚴謹,注重團隊協(xié)作;

　　5、有金融或汽車行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

銷售主管崗位職責(zé)7

　　職責(zé)：

　　1、執(zhí)行上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作和業(yè)務(wù)要求，完成個人業(yè)績目標;并能獨立解決和協(xié)調(diào)所負責(zé)的工作;

　　2、開發(fā)企業(yè)客戶、渠道客戶，有一定企業(yè)客戶資源;

　　3、定期反饋客戶信息，整合公司健康產(chǎn)品，增加部門收益;

　　4、與團隊合作，參與策劃完成企業(yè)產(chǎn)品活動;

　　5、維護客戶資源，收集潛在客戶資料等。

　　任職要求：

　　1、具有良好的.業(yè)務(wù)溝通能力，工作積極性主動性強;

　　2、良好的服務(wù)意識、耐心和責(zé)任心;

　　3、抗壓能力強，有追求高薪的欲望;

　　4、有同行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

　　5、有醫(yī)學(xué)背景優(yōu)先。

銷售主管崗位職責(zé)8

　　職責(zé)：

　　1、負責(zé)接待淘寶、天貓商家代運營方面的咨詢。

　　2、負責(zé)在線上和線下接待商家有關(guān)代運營方面的咨詢，談單，合同的洽談、擬定、和最終確定。

　　3、部門內(nèi)員工協(xié)作完成銷售業(yè)績。

　　4、制定銷售目標，監(jiān)督并帶領(lǐng)銷售人員完成銷售目標。

　　5、根據(jù)上級的要求按時保質(zhì)的完成銷售報告。

　　6、營造有戰(zhàn)斗力和學(xué)習(xí)力的'團隊氛圍。

　　任職資格：

　　1、勇于接受挑戰(zhàn)，抗壓能力、學(xué)習(xí)能力強，金融、汽車銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

　　2、有1年以上銷售經(jīng)驗，1年以上團隊管理經(jīng)驗，有過電話、網(wǎng)絡(luò)、微信等網(wǎng)絡(luò)銷售管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

　　3、有良好的溝通表達能力，有良好的銷售技巧。

　　4、有進取心、事業(yè)心，良好的服務(wù)意識，心態(tài)平和，陽光向上。

　　5、具備較強的時間管理能力和工作管理能力。

銷售主管崗位職責(zé)9

　　1、主動尋找潛在新客戶，向客戶提供有關(guān)公司產(chǎn)品和服務(wù)的信息；

　　2、向客戶提供產(chǎn)品解決方案、進行報價和商務(wù)談判，促成產(chǎn)品的銷售，完成訂單執(zhí)行并確保貨款回籠；

　　3、維護區(qū)域內(nèi)現(xiàn)有老客戶的.客情關(guān)系，確保向客戶繼續(xù)提供優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品和服務(wù)；

　　4、與售后團隊緊密配合，確保客戶對采購的產(chǎn)品和提供的服務(wù)具有較高的滿意度。

銷售主管崗位職責(zé)10

　　崗位描述:

　　1、負責(zé)各類工程項目(如政府機關(guān)、學(xué)校、購物廣場、廠房、連鎖酒店、四星級、五星級酒店等改建及新增項目)線索的發(fā)掘和開拓;

　　2、通過各個渠道了解大型招投標工作,并有針對性完成招投標;

　　2、準確把握不同工程項目所需產(chǎn)品的定位,促進項目成交;

　　3、主導(dǎo)整個項目的談判、合同的簽訂、回款情況管理,協(xié)調(diào)涉及到的各項事務(wù)性工作;

　　4、協(xié)作共同完成部門業(yè)績指標。

　　任職資格:

　　1、40歲以下,性格外向,正直、敬業(yè),熱愛銷售服務(wù)工作;

　　2、良好的`交流溝通能力,較強的獨立工作能力和社交技巧、協(xié)調(diào)能力和團隊合作能力;

　　3、3年以上大客戶銷售經(jīng)驗,1年以上銷售管理工作經(jīng)驗;

　　4、能夠獨立進行項目跟進,有效分析并反饋問題。

銷售主管崗位職責(zé)11

　　1、根據(jù)公司整體銷售目標，參與制定銷售計劃，同時制定本組每月銷售計劃，掌握銷售進度

　　2、定期組織匯報銷售情況，編制銷售報表，定期報送銷售經(jīng)理

　　3、主持周會和每日例會

　　4、根據(jù)銷售計劃，參與制定和調(diào)整銷售方案，并負責(zé)具體方案實施，銷售現(xiàn)場日常管理工作

　　5、組織銷售培訓(xùn)，支持員工對新的`工作方法或流程實踐

　　6、負責(zé)項目及市場調(diào)研，收集房地產(chǎn)信息并進行分析、評估，提交市場調(diào)查報告

　　7、協(xié)助本組置業(yè)顧問與客戶談判，簽署認購書、合同并進行審核，及時收繳置業(yè)顧問填寫的各種資料及日常工作匯報

　　8、完成銷售經(jīng)理交辦的臨時性任務(wù)

銷售主管崗位職責(zé)12

　　1、日常團隊管理工作及客戶的`接待，咨詢；

　　2、識別客戶需求，介紹合適產(chǎn)品；

　　3、通過線上自媒體平臺，利用短視頻評論及私信與客戶進行溝通，引導(dǎo)加微信，并邀約客戶進行項目帶看，促成業(yè)務(wù)成交；

　　4、負責(zé)業(yè)務(wù)跟進、客戶信息登記及客戶關(guān)系維護等后續(xù)工作；

　　5、定期組織銷售討論，解決銷售過程中遇到的困難和問題。　　

銷售主管崗位職責(zé)13

　　崗位職責(zé)：

　　1.熟悉紹興本地房產(chǎn)政策方針，了解房產(chǎn)市場行情，掌握競爭項目動態(tài)；

　　2.熟悉本項目樓盤的結(jié)構(gòu)、功能、技術(shù)指標、能給客戶供給合理提議，并熟練回答客戶提出的問題；

　　3.主動進取收集客戶意見提議，并及時向上反饋；

　　4.收集整理客戶資料，負責(zé)辦理客戶認購、簽約、按揭、交房等各項手續(xù)；

　　5.帶領(lǐng)團隊完成銷售指標。

　　任職要求：

　　1、大專或以上學(xué)歷，男女不限，32周歲以下；

　　2、形象好氣質(zhì)佳，親和力強，具有良好的`邏輯思維、語言表達本事和良好的團隊精神；

　　3、熱愛房地產(chǎn)銷售工作，熟悉房地產(chǎn)相關(guān)法律、法規(guī)及銷售流程；

　　4、3年以上大型房產(chǎn)公司銷售經(jīng)驗，取得較好的銷售業(yè)績；

銷售主管崗位職責(zé)14

　　1、銷售團隊的日常管理；

　　2、開發(fā)、拓展跨境電商物流專線小包業(yè)務(wù)；

　　3、負責(zé)應(yīng)收賬款的'及時回收；

　　4、及時發(fā)現(xiàn)并反饋異常，跟進異常的處理；

　　5、協(xié)助部門經(jīng)理維護、管理好公司客戶；

　　6、部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事務(wù)處理。

銷售主管崗位職責(zé)15

　　崗位職責(zé)：

　　1、負責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣工作（糧油副食、休閑食品、飲料、酒水、肉類等）

　　2、開拓新市場，發(fā)展新客戶，擴大產(chǎn)品銷售范圍；

　　3、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的'長期戰(zhàn)略合作計劃；

　　職位要求：

　　1、經(jīng)理主管有快消品行業(yè)工作經(jīng)驗，熱愛銷售工作，有親和力和抗壓能力，坦誠自信，樂觀進取，能夠吃苦耐勞，有團隊合作意識、敬業(yè)精神。

　　2、銷售代表，有無經(jīng)驗均可，應(yīng)屆生、退伍軍人優(yōu)先；

　　工資月結(jié)，上不封頂！

　　崗位要求：

　　學(xué)歷要求：不限

　　語言要求：不限

　　年齡要求：不限

　　工作年限：不限

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