設計市場調研報告15篇
隨著個人素質的提升,報告十分的重要,我們在寫報告的時候要注意語言要準確、簡潔。一聽到寫報告馬上頭昏腦漲?以下是小編收集整理的設計市場調研報告,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
設計市場調研報告1
我院裝潢藝術設計專業是根據廣東省及周邊地區對裝潢藝術設計專業人才的需求狀況而設置的一個新型專業。xx年經廣東省教育廳批準開辦的。
市場經濟的發展,各行各業都需要廣告策劃、產品包裝等裝潢設計,設計人才是一個行業的智囊和喉舌。裝潢設計專業畢業生可從事廣告公司、印刷制版公司、設計室、報社、圖書出版行業、影樓、噴繪制圖公司、電子出版社等相關領域的工作,也可從事it行業中美術設計、頁面開發制作、界面設計、電子商務等當今流行行業的工作。由于我國在該領域的起步較晚,所以對該專業的專門人才需求量大,前景十分廣闊。為了對該專業的市場狀況及人才需求有進一步了解,我們主要從室內裝潢與展示設計、廣告設計、網頁與雜志等媒體的美術設計等三個方面進行了市場調查與分析。
一、室內裝潢設計
1.市場概況
在我國大中型城市,隨著地產的熱炒和人們生活質量的提高,對房子的居住要求提升到前所未有的高度。這對于事內裝潢設計人員而言,無疑是一件好事情。當然前提是你能為顧客創造出充滿創意而又適宜的生活空間。現在,相當多的室內裝潢設計人員,也是“soho”一族,在家辦公,不論上班時間,只要把作品按時交給客戶即可。
2.從業人員薪金水平
室內裝潢設計人員的工資水平一般有兩種:一種只有固定工資,資深人員月工資一般在5000—7000元左右,年薪一般在8萬—12萬之間。一般人員工資在2500—3500元之間。另一種是固定工資+提成,起總體工資水平,與前一種相差不大。
3.專業人才要求
對于室內裝潢設計人員而言,創意是最關鍵的。對于剛畢業的大學生來說,特別是這個專業的,先找一家比較有名氣的室內裝潢設計公司,做一名普通小職員,哪怕是實習也行。先感受一下氛圍,要注意學習優秀設計師的創意。其次,經驗是最寶貴的,但對剛出校門不久的大學生來說,經驗幾乎為零,所以在實習或正式參加工作的時候要注意積累經驗,各方面都要積極參與一些。。再次,你應該學會當今最常用的設計軟件,比如photoshop、autocad、coreldraw、3dmax等,最好能再考取一些相關證書。另外,因為裝飾行業都是一單業務一個項目,而每個公司都幾乎在同一時間開展多個項目,而每個項目都必須有專人——項目經理來負責,因此,在校期間如果能取得建筑項目經理資質和熟悉一些質量控制的流程、知識,對學生將來的求職和未來發展都大有好處。
二、廣告公司平面設計
1.市場概況
據xx年年底的統計,我國廣告從業人員共有70.9萬人,其中管理人員16.2萬人,占22.98%,業務人員34.8萬人,占49.09%,其他人員是19.8萬人,占27.93%。按照地區來看,廣告從業人員82%集中在中、東部,中部地區27.29%,沿海地區含北京占到54.70%,而西部地區十省市從業人員僅占全國的18.01%。按企業性質來說,個體私營企業的從業人員相對集中,占42.77%,國有企業從業人員占11.72%,國有事業單位占11.26%,集體企業占11.23%,集體事業占1.27%,個體私營企業外商投資企業占1.21%,聯營企業占1.21%,其他單位占19.33%。
2.職業狀況
在廣告公司,大多數都是從事于平面設計工作,很少涉及到立體空間設計。但對技術含量的要求并沒有降低,F在的廣告公司,很多都涉及到地產策劃及品牌推廣,而平面設計又是產品推廣的重要表現形式。如何在鋪天蓋地的報紙廣告中,使自己所做的平面廣告在幾秒之間抓住讀者的眼球,對平面設計人員而言,是至關重要的。
然而,目前我國廣告從業人員專業化程度不高,知識面不廣,外語水平較低,服務意識薄弱,溝通能力和創造能力不強,法制觀念淡漠,還存在結構不合理、分布不平衡的矛盾,急需與之配套的專業在職培訓和知識更新。
3.薪酬水平
廣告公司的平面設計人員的待遇還是十分可觀的,前提是你必須能源源不斷地提供足以打動人心的創意。一般設計人員的工資在2500—3500元之間;高級設計師工資在4000—6000元之間,美術指導的工資在6000—8000元之間。
4.專業要求
不久前,在北京召開的一場廣告論壇會上,廣告界的資深專家、學者和著名策劃人就廣告人才的有關理論、廣告人才的培養、使用及廣告人才的需求、走向等問題進行了深入的研討交流。大家普遍認為,廣告業是一個人才密集的行業,是一個靠智力打天下的產業,沒有一批有敏銳洞察力和市場駕駛能力的創新人才,就不可能有廣告產業的大發展。
業內人士認為,目前廣告業急需五類人才:一是需要了解國際市場、通曉國際廣告運作經驗和較強溝通能力的人才;二是需要有敏銳洞察力和市場駕馭能力的高層管理人才;三是需要具有整合營銷、傳播、策劃的復合型人才;四是需要能夠自己創作、設計的人才;五是需要高
層次的各類廣告制作,特別是擅長影視廣告制作的技能型人才。
因此,本專業學生應利用在校時間掌握廣告設計的基礎知識、學習美學基礎、各種廣告媒體的應用、計算機基礎知識,熟練應用計算機進行廣告創意、設計和制作;學習現代廣告的設計思想和實施手段,掌握先進的廣告設計技術和設備的使用;培養自己實際工作能力,強化廣告人的`職業素養和敬業精神;培養自己的圖形圖象分析能力、技術延展能力、團隊合作精神、文案寫作和講演能力、過程控制能力和信息收集能力。通過這些以為畢業之后走向社會、立足社會打下良好的基礎。
三、雜志、網頁等美術編輯或藝術設計
裝潢設計專業而言,隨著社會經濟的不斷發展,產品不斷增多,競爭的日益激烈,人們越來越重視自身產品的包裝裝潢和產品的廣告宣傳,這都需要裝潢藝術設計方面的專門人才。因此裝潢藝術設計專業方向畢業生的就業前景十分廣闊,可以以裝潢藝術設計的專業知識為基礎,從事網頁的設計工作,以及其他一些媒體的藝術設計、美術編輯方面的工作。
設計人中要適應這個行業的發展趨勢和目前的發展狀況;要重新學習這個行業的相關知識。這就要求個人的學習和適應能力較強。所以這就要求大學生在學習期間,要放寬視野,不要把眼光局限于本專業之內,在有條件的情況下,可以多學習一些本專業之外而自己又感興趣的知識,為以后的就業做好準備。
四、結論與建議
通過上述分析,我們認為本專業在校生,要掌握了現代裝潢設計理念與電腦藝術創作的復合型人才,熟悉經濟、文化和藝術等相關學科知識,了解中外裝潢行業的現狀和發展趨勢,具有現代裝潢策劃、創意、制作和發布的能力,具備市場分析、策劃和組織大型活動的能力,以及裝潢實體的經營管理的知識和技能,能適應中國入世后的新形勢,為中外企業進行形象策劃。能自主創業。從藝術素質來講,通過藝術設計思維能力的培養、藝術設計方法和設計技能的基礎訓練,具備了本專業設計創新的基本素質,這一點對他在市場上的發展尤為重要。還要建立市場營銷觀念,具有分析和解決具體操作問題的基本能力;具有較強的語言與文字表達,人際溝通以及協調的基本能力;熟練掌握運用電腦能從事專業藝術設計工作,具備與裝潢相關行業實施和經營管理等能力。
設計市場調研報告2
一、實習內容
在此期間,我主要從事平面設計及輔助總監與其他同事完成一些設計項目,由于公司的業務需要,我也曾參與過公司工程部這邊的工作。主要是自己經手的業務項目,與工程部經理驅車與客戶見面,幫客戶完成一些實質性的需要。作為一個從事設計行業的人來說,與客戶見面、商談合作內容是一個很平常的事情,也是一個很需要溝通能力的事情,而我正有這方面的優勢。公司要求員工對于軟件的運用達到非常熟練的程度,而不是很在乎項目上的設計。所以,這也鍛煉了我軟件上的運用。設計不外乎色彩,在公司的這段時間內,我也看過不少的設計資料。包裝設計不只注重平面上的設計,也很注重其結構上的變化,在公司的這段時間內,我還做過一些紙袋和宣傳冊的設計,在結構上的設計運用得不是很多,所以以后要努力在這方面提高了。作為廣告部的一員,不可能不涉及到印刷,在公司的這段時間內,我也多次與印刷行業的朋友交流,學習到了不少的印刷知識,知道了紙張在印刷行業內部還有更為精細的劃分,懂得了很多專業術語和特有規定。自己也曾親自體會了一下印刷,發現其實也是如此的簡單,原理大家都懂,關鍵就是技術上的控制。
二、實習收獲
實習、不外乎是艱苦的,經過這次的艱苦實習里程,我發現自己的收獲還真不小,除了在金錢上的收獲少了點外,其他的都是滿載而歸。
首先就談一下我在金錢上的收獲吧。說來很慚愧的,都出來工作一、兩個月了,也帶了個很飽滿的銀行卡出來,到現在寫實習報告的時候才發現,自己的卡好象已經很空了,而且其漸空之速度是如此之快,猶如流星般劃過天空。現在物價都在上漲,惟有
工資不上漲,做了兩個月,工資還是那么點。最后總結一下:工作收入與生活支出成反比,并且是反比的對數。
其次就是思想和作風上的收獲了,在這一方面我是絕對的大豐收,思想成完全性的改變,從先前學生時代的思想,現在完全轉變為勞動者的思想了。為什么說轉變為勞動者的思想了呢?大家都知道,知識可以改變命運,但是沒幾個人會借勞動來創造未來,空擁有一腦子的知識,卻不舍得動任何一部分,不去運用它們,這樣怎么能夠創造未來。所以說我的思想現在已經完全轉變為勞動者的思想了。而勞動又分為腦力勞動和體力勞動,我作為一個做設計的。腦力勞動怎么少得了,經常為了一兩個方案而苦思冥想,就這樣我的腦力得到了很好的鍛煉。從事廣告行業的,加班那是經常的事情,有的時候客戶催得急了。那就只有加班加點的做咯,這樣,我體能上又得到了很好的鍛煉。其實這些都只是借來說工作的辛苦的,由于經歷了這種種的辛苦,我發現我真的變化很大。好象我突然一晚上就成熟了,不管是做事,還是做人,都與以前不一樣了,F在的我考慮事情不象以前那么膚淺了,也會慢慢的深入去發覺。很多事情看表象是絕對不行的,雖然也有很多是看表象就清楚的。但是那畢竟是非常少的一部分,大多數的我們都是兩面性的。
另外、工作經驗真的很重要,也許你會覺得我沒什么經驗也同樣可以做得好,但是你絕對錯了。經驗不僅僅體現在工作時間上,很大一方面還體現在其對工作的專業。有句俗話說得好:“物精于專”。意思應該是要做好一件事情,那很簡單,但是要把那事情做到精,那就得非常的專業了。經驗就是這樣,慢慢的積累,慢慢的專業化。有很多事情也許你一樣會做,但是,當你還沒去嘗試的時候,你不會發現它還有更簡單的方法,在你嘗試了之后,你可能就會發現,你又懂得了很多。經驗也是在自己的摸索當中形成的,只有自己的慢慢摸索,慢慢發現,經驗才會逐漸累積,所有東西靠人家說,人家教,那永遠不是你的財富,要累積財富那就得自己去創造。
還有就是,做事一定要膽大心細。不要看到事情一來就覺得完了,怕自己做不好,不
敢放手去做。其實,只要你有這樣的想法了,你就已經敗給人家一大步了,也有可能那事情你就真的做不好。所以,做事一定要膽大,不管什么事情,只要你自己努力去做,信心百倍,我相信沒有解決不了的。但是,除此之外,你也絕對不要忘記了心細,謹慎。有很大一部分事情不是你所想象的那樣簡單,一兩個畫面就可以搞定,也許它需要很多的裝飾部分,那就得下狠功夫,在細節上努力,讓它更勝一籌,做到完美中的極至。也有些事情不需要很多的細節,但是你也要非常的注意,比如說表格,在word中也許很簡單。但是在CorelDRAW中,你就得非常的注意了,把框放大幾十倍再看,看看線條之間是否對齊了,只有這樣的檢查,才能把誤差降到最小。
最后就是對人際關系的認識。在我參加實習的這段時間內,我認識了也結交了很多設計方面的朋友,這算是我最欣慰的收獲了。此期間,我的指導總監給了我很大的幫助,使我在軟件上的應用,在色彩上的搭配,在構圖上的嚴謹都有了很大提高。再之就是其他同事之間的幫助,使我也受益匪淺,大家在一起的相互學習交流,對于一個設計團隊來說是非常有必要的,F在我知道了。人與人之間的相處,最可貴的.就是和諧,不和諧的話相處也無益。
三、存在的不足
實習時間已經結束了,總結了以上的種種收獲,現在回過頭來查找我的不足。
一、雖然在軟件上的應用算是可以,但是與那些經驗豐富的前輩還是有很大的差距。這點表現在設計形式上,我設計的作品還存在學生思想,不夠成熟也不夠大氣,這點我還需要很努力的提高。
二、在設計技法上也存在很多不足。在這點上,我還需要 “多看、多想、多練!
三、對現實社會的認識還不夠深?偸窍矚g抱怨社會的不公平,回頭想想,老天還是很公平的,在你生活太安逸的時候,它會計劃一些障礙讓你闖,在你艱難困苦的時候,它又會安排一些欣慰讓你嘗。
四、自己的想法和建議
通過實習生活,我也慢慢的開始了我的職業生涯。實習真的就是工作的前奏,沒有好的開始,怎么會有好的結束呢。
而且在實習過程中,我懂得了好多,也嘗盡了生活中的苦、樂、酸、甜。當然,我嘗的苦絕對要比我嘗的甜要多得多。談苦從何而來:就說實習兩個字,我們有多少人倍受挫折,很多時候面試,說到是準備實習的,老板馬上就同意了。為什么呢?這就是現在大學生們最苦惱的事情,也是真的需要經歷的事情。招個實習生,等于招了
個苦力,而且比苦力的待遇還低,老板何樂而不為呢?
我是自己出來找實習單位的,所以我很了解那些自己出去找實習單位的同學的心情,大家都是為了生活而努力,也都飽經風霜。我也曾非常艱苦,為了自己能夠勝任,每天都很努力的工作,希望能夠得到別人的賞識,這些我也都做到了,但是最后的結果還是一樣,從此我發現了關系的重要性。沒有關系的我只能靠自己的努力,沒有關系的我逼迫自己快速成長,所以,現在的我不需要靠關系。
苦盡甘來,經歷過暴風雨的人總會比那些一直在港灣庇護下的人要堅強,也更顯老練。我的努力總算沒有白費,我相信我的明天陽光燦爛。
過來人,總不會忘記對那橋做一翻評價,先不管那橋的好與壞,破與舊,就對它的作用,我們都應當給予肯定,畢竟你是靠它過來的。很多同學都抱怨學校的種種不是,但是,我覺得學校就象是個外包裝,而我們自己才是真正的實質,實質的好壞僅僅靠外包裝是不能表現它的價值的,有些外包裝非常華麗,但內在實質卻非常糟糕,那樣的商品不會久存于世,雖有閃光點,但光芒短觸。
結 語
通過這次的實習,我認識到很多在書本上或老師講課中自己忽略了的或有些疑惑的地方,從實際觀察和同事之間指導中得到了更多的寶貴的經驗。一個設計團隊是否優秀,首先要看它對設計的管理與分配,將最合適的人安排在最合適的位置,這樣才能發揮出每個人的優點;團隊精神非常重要,一個優秀的設計團隊并不是要每個人都非常的優秀,這樣很容易造成成員之間的意見分歧。所以在共同進行一個大的策劃項目的時候,設計師之間一定要經常溝通、交流,在共同的探討中發現問題、解決問題。在共同商討的過程中很容易就能碰出新的閃光點,使策劃項目更加的完備。
實習,是開端也是結束。展現在自己面前的是一片任自己馳騁的沃土,也分明感受到了沉甸甸的責任。在今后的工作和生活中,我將繼續學習,深入實踐,不斷提升自我,努力創造業績,繼續創造更多的價值。
最后感謝學校領導和老師對我的支持與幫助,我會繼續努力的。
設計市場調研報告3
一、 調查目的:
為了更好的了解包裝設計的流行趨勢和專業設計規范,我們必須從各個角度各個層面上去調查和分析,因為包裝設計對于平面設計而言,是一個比較實用和寬泛的類別,所采用的各種工藝和各方面的配套設計都非常考究。我想通過此次調研了解包裝設計的共同點及其色彩、造型等方面的設計實例,從而更全面的了解消費者的心里,使我們設計出來的東西既符合藝術審美感又符合市場的需要,兩者達到共贏的目的。
二、 調查對象:
。1)、調查地點:實地調查為西安各大商場、金花南路沃爾瑪超市和華潤萬家超市。
。2)、調查對象:食品類包裝、煙酒類包裝、化妝品類包裝日常生活用品類包裝等。
(3)、產品類型:產品包裝設計
(4)、產品價格:根據品牌的不同價格也有所差異。
三、 調查方法:
市場走訪、網絡資料搜集
四、 調查內容:
包裝設計作為一門重要的平面設計分類,其文化內涵不僅是特定的文化符號的裝置,它體現了設計師對自然社會和人類文化產生的
情感和體驗,我們要進一步完善包裝設計的主體機制,提高包裝設計的載體信息傳播能力。在包裝設計的發展中,準確把握設計理念與包裝符號因素在設計創作中的互動關系,才能使包裝外在的界面以直接的、藝術化的形象訴諸于人的視覺,從而在商品營銷活動中,引導人們的消費選擇,提高時尚消費品質。
包裝設計應從商標、圖案、色彩、造型、材料等構成要素入手,在考慮商品特性的基礎上,遵循包裝設計的一些基本原則,如:保護商品、美化商品、方便使用等,使各項設計要素協調搭配,相得益彰,以取得最佳的包裝設計方案。如果從營銷的角度出發,包裝圖案和色彩設計是突出商品個性的重要因素,個性化的包裝形象是最有效的促銷手段。
(一)包裝圖案的設計
包裝圖案中的商品圖片、文字和背景的配置,必須以吸引顧客注意為中心,直接推銷品牌。包裝圖案對顧客的刺激較之品牌名稱更具體、更強烈、更有說服力,并往往伴有即效性的購買行為。它的設計要遵循的基本原則:
1.形式與內容要表里如一,具體鮮明,一看包裝即可知曉商品本身。
2.要充分展示商品。這主要采取兩種方式,一是用形象逼真的彩色照片表現,真實地再現商品。這在食品包裝中最為流行,如巧克力、糖果、食品罐頭等,逼真的彩色照片將色、味、型表現得令人攙涎欲滴;二是直接展示商品本身。全透明包裝、開天窗包裝在食品、
紡織品、輕工產品中是非常流行的。
3.要有具體詳盡的文字說明。在包裝圖案上還要有關于產品的原料、配制、功效、使用和養護等的具體說明,必要時還應配上簡潔的示意圖。
4.要強調商品形象色。不只是透明包裝或用彩色照片充分表現商品本身的固有色,而是更多地使用體現大類商品的形象色調,使消費者產生類似信號反映一樣的認知反映,快速地憑色彩確知包裝物的內容。例如萬寶路煙盒上身采用暗紅色,下身是純白色,色彩搭配醒目、突出,使人聯想到西部牛仔的陽剛之氣。煙盒上方飾有燙金的菲利浦·莫里斯公司的標志:兩匹駿馬護衛著一頂金色王冠,再加上黑色的Marlboro商標,更使人覺得萬寶路氣度不凡。
5.包裝的主要展銷面的.體現。凡是在一家企業生產的或以同一品牌商標生產的商品,不管品種、規格、包裝的大小、形狀、包裝的造型與圖案設計,均采用同一格局,甚至同一個色調,給人以統一的印象,使顧客一望即知產品系何家品牌。
6.要注意功效設計。包裝圖案中的功效設計主要表現在以下方面:
、俦Wo性能設計,包括防潮、防霉、防蛀、防震、防漏、防碎、防擠壓等。
、诜奖阈阅茉O計,包括要方便商店陳列,銷售;方便顧客攜帶、使用等。
③推銷性能設計,即無需銷售人員的介紹或示范,顧客只憑包裝畫面
文圖的"自我介紹"就可以了解商品,從而決定購買。
包裝圖案的設計手法,則要求以其簡單的線條、生動的個性人物、搭配合理的色彩等給消費者留下深刻的印象。以蘇格蘭威士忌酒中的皇家禮炮21為例。該酒是經過21年精心釀制而成的,用藍、紅、綠三種顏色的宮庭御用精制瓷瓶盛裝,瓶身上刻有持劍跨馬的圓桌騎士形象,品牌商標圖案上有兩架禮炮,并配有蘇格蘭威士忌協會頒發的21年酒齡的鑒定證明,整個包裝顯得典雅、富貴。以至于有的人喝完酒后,將酒瓶細心地收藏起來。
包裝圖案設計禁忌也是一個值得注意的問題。不同的國家和地區有不同的風俗習慣和價值觀念,因而也就有他們自己喜愛和禁忌的圖案,產品的包裝只有適應這些,才有可能贏得當地市場的認可。包裝圖案設計禁忌可分為人物、動物、植物和幾何圖形禁忌幾種。
(二)包裝色彩設計
色彩在包裝設計中占有特別重要的地位。在競爭激烈的商品市場上,要使商品具有明顯區別于其他產品的視覺特征,更富有誘惑消費者的魅力,刺激和引導消費,以及增強人們對品牌的記憶,這都離不開色彩的設計與運用。
設計市場調研報告4
一、 調查目的:
為了更好的了解包裝設計的流行趨勢和專業設計規范,我們必須從各個角度各個層面上去調查和分析,因為包裝設計對于平面設計和產品設計而言,是一個比較實用和寬泛的類別,所采用的各種工藝和各方面的配套設計都非?季。我想通過此次調研了解包裝設計的共同點及其色彩、造型等方面的設計實例,從而更全面的了解消費者的心里,使我們設計出來的東西既符合藝術審美感又符合市場的需要,兩者達到共贏的目的。
二、 調查對象:
(1)、調查地點:實地調查為天一廣場的樂購超市、百丈東路的歐尚連鎖超市和寧波東錢湖鎮新街的四明大藥房。
。2)、調查對象:食品類包裝、藥品類包裝和日常生活用品類包裝等。
。3)、產品類型:產品包裝設計
(4)、產品價格:根據品牌的不同價格也有所差異。
三、 調查方法:
市場走訪、網絡資料搜集
四、 調查內容:
包裝設計作為一門重要的平面設計分類,相對于產品設計也是非常重要的,其文化內涵不僅是特定的文化符號的裝置,它體現了設計師對自然社會和人類文化產生的情感和體驗,我們要進一步完善包裝設計的主體機制,提高包裝設計的載體信息傳播能力。在包裝設計的發展中,準確把握設計理念與包裝符號因素在設計創作中的互動關
系,才能使包裝外在的界面以直接的、藝術化的形象訴諸于人的視覺,從而在商品營銷活動中,引導人們的消費選擇,提高時尚消費品質。
包裝設計應從商標、圖案、色彩、造型、材料等構成要素入手,在考慮商品特性的基礎上,遵循包裝設計的一些基本原則,使各項設計要素協調搭配,相得益彰,以取得最佳的包裝設計方案。如果從營銷的角度出發,包裝圖案和色彩設計是突出商品個性的重要因素,個性化的包裝形象是最有效的促銷手段。
(一)包裝圖案的設計
包裝圖案中的商品圖片、文字和背景的配置,必須以吸引顧客注意為中心,直接推銷品牌。包裝圖案對顧客的刺激較之品牌名稱更具體、更強烈、更有說服力,并往往伴有即效性的購買行為。它的設計要遵循的基本原則:
1.形式與內容要表里如一,具體鮮明,看包裝即可知商品本身。
2.要充分展示商品。這主要采取兩種方式,一是用形象逼真的彩色照片表現,真實地再現商品。這在食品包裝中最為流行,逼真的彩色照片將色、味、型表現得令人攙涎欲滴;二是直接展示商品本身。全透明包裝、開天窗包裝在食品、紡織品、藥物產品中是非常流行的。
3.要有具體詳盡的文字說明。在包裝圖案上還要有關于產品的原料、配制、功效、使用和養護等的具體說明,必要時還應配上簡潔的示意圖。
4.要強調商品形象色。不只是透明包裝或用彩色照片充分表現商品本身的固有色,而是更多地使用體現大類商品的形象色調,使消
費者產生類似信號反映一樣的認知反映,快速地憑色彩確知包裝物的內容。
5.包裝的主要展銷面的體現。凡是在一家企業生產的或以同一品牌商標生產的商品,不管品種、規格、包裝的大小、形狀、包裝的造型與圖案設計,均采用同一格局,甚至同一個色調,給人以統一的印象,使顧客一望即知產品系何家品牌。
6.注意功效設計。包裝圖案中的功效設計主要表現在以下方面:
1)保護性能設計,包括防潮、防霉、防蛀、防震、防漏、防碎、防擠壓等。
2)方便性能設計,包括要方便商店陳列,銷售;方便顧客攜帶、使用等。
3)推銷性能設計,即無需銷售人員的介紹或示范,顧客只憑包裝畫面文圖的"自我介紹"就可以了解商品,從而決定購買。
包裝圖案的設計手法,則要求以其簡單的線條、生動的.個性人物、搭配合理的色彩等給消費者留下深刻的印象。
包裝圖案設計禁忌也是一個值得注意的問題。不同的國家和地區有不同的風俗習慣和價值觀念,因而也就有他們自己喜愛和禁忌的圖案,產品的包裝只有適應這些,才有可能贏得當地市場的認可。包裝圖案設計禁忌可分為人物、動物、植物和幾何圖形禁忌幾種。
(二)包裝色彩設計
色彩在包裝設計中占有特別重要的地位。在競爭激烈的商品市場上,要使商品具有明顯區別于其他產品的視覺特征,更富有誘惑消
費者的魅力,刺激和引導消費,以及增強人們對品牌的記憶,這都離不開色彩的設計與運用。
日本色彩學專家大智浩,曾對包裝的色彩設計做過深入的研究。他在《色彩設計基礎》一書中,對包裝的色彩設計提出如下八點要求:
1.包裝色彩在競爭商品中應有清楚的識別性;
2.應很好地象征著商品內容;
3.色彩應與其他設計因素和諧統
一,有效地表示商品的品質與份量;
4.應為商品購買階層所接受;
5.應是較高的明視度,并能對文字有很好的襯托作用;
6.單個包裝的效果與多個包裝的疊放效果如何;
7.色彩在不同市場,不同陳列環境是否都充滿活力;
8.商品的色彩是否不受色彩管理與印刷的限制,效果如一。
根據這些要求,可以將包裝設計分為三大類:日常生活所需的食品、 大眾化商品和奢侈品。
五、 總結與建議:
目前我國產品包裝設計進入高速發展期,包裝設計消費以每年17%的速度遞增,遠遠高于以往的包裝設計消費增幅。隨著產品包裝設計的逐步深度開發,包裝設計市場的規模將有望得到進一步的拓展,如此大的市場發展空間將成為目前乃至以后發展潛力巨大、收益豐厚的一個產業。
設計市場調研報告5
前言:
縱觀中西服裝發展的歷史,體現古今中外人類服飾文化的精髓,是現代服飾文化中不可缺少的一部分。通過中外服裝史,了解不同民族的服飾在不同的歷史時期、不同的歷史條件下發揮的歷史性作用,理解其深刻的內涵。讓民族精神融入世界精神,讓古代精神融于未來精神,把東西方不同的美學與哲學觀念下所表現的不同神氣與韻味互補地強化和體現在現代服飾設計中。
為了解服裝市場行情、環境,中國企業市場發展出口方向,為幫助企業把握服裝市場的現狀和趨勢,增強中國服裝在各國市場經濟大潮中的應變、競爭和拓展能力,從而有效的促進服裝銷售水平的提高。
目 錄
一、調查目的----------------------------------------------------------------------------------------------------3
二、調查對象---------------------------------------------------------------------------------------------------3
三、研究方法---------------------------------------------------------------------------------------------------3
四、調研情況---------------------------------------------------------------------------------------------------3
五、基本情況---------------------------------------------------------------------------------------------------3
1.國內市場情況--------------------------------------------------------------------------------------------3
2.國際市場情況--------------------------------------------------------------------------------------------4
3.服裝出口情況分析--------------------------------------------------------------------------------------4
(1) 中國服裝出口世界近年來的數據-----------------------------------------4
(2)中國服裝出口美國近年來的數據------------------------------------------4
(3) 中國服裝20xx年出口各國近年來的數據----------------------------------5
六、結論與建議------------------------------------------------------------------------------------------------5
—、調查目的
為了了解中國服裝出口市場的主要情況
二、調查對象
世界服裝市場
三、研究的方法
一)通過上網查閱相關資料了解中國服裝的品種及其分類
二)對國內市場進行調研,獲取國外消費者對服裝的需求情況和市場主要賣點。主要通過以下幾個渠道獲得:
1、通過上網收集相關資料,了解國外服裝市場行情,獲取相關數據。
2、通過查閱有關書籍、報刊,詳細了解情況
3、通過調查問卷,了解消費者情況
三)詳細了解我國服裝的出口現狀及出口目標市場,主要渠道:
1、通過互聯網了解我國服裝的主要出口國對象及其出口特征
2、根據其出口特點制定營銷方案
四、調研情況介紹
服裝的分類是根據現在人們對服裝的需求進行劃分的,現在很多的人對時尚服裝很感興趣,買衣服時都是買那些潮流的,也有很多的人買那些復古的,很別出心裁的那種,也有很多的人還是買那些保守的,所以服裝大致可分為時尚的,保守的,經典的,非主流的。這些服裝的種類主要集中在不同的人群中,想很多的青少年就不會去買那些較保守的,很傳統的,而買這些衣服的一般都是那些中老年的人群,所以這些衣服也是有很大的市場的,雖然現在從市場上來看一些時尚服裝很受歡迎,但實際上并不是這樣的,因為現在的年輕人都很有活力,都喜歡展現自己,所以在很多地方都能看到那些時尚的服裝,而一些傳統的服裝卻不會像那些時尚女裝一樣能到處展現給別人看,但市場也是相當大的,不過在網上的銷量卻遠遠不如那些時尚服裝,大家都知道現在很少的中老年人會用網絡購物,都是一群青年人在網上購買,所以時尚服裝在網上的銷售空間要大的多,潛力也是非常大的。
五、基本情況
1. 國內市場情況
中國一直是世界服裝的主要生產基地,服裝行業也是中國最成熟的行業一直,因而無論是服裝制造業還是服裝零售業都在成熟中不斷突破和尋找新的方向。生產廠家主要集中在廣東 東莞、浙江溫州、江蘇、上海等地。
2.國際市場情況
2.1世界主要服裝強國:中國、韓國等
2.2其中中國是世界第一大服裝生產強國
3.服裝出口市場情況分析
(1)中國服裝出口世界近年來的數據
分析:由以上表格數據來看,中國服裝出口服裝量20xx年-20xx年大致呈下降趨勢,20xx年的'服裝量最高,貿易最大,而20xx年,受全球金融風暴的影響,我們服裝出口世界的總體情況呈最低狀態。
(2) 中國服裝20xx年出口各國近年來的數據
分析:由以上表格數據來看,我國服裝出口國家眾多,其中,主要出口國家為美國、韓國、日本、俄羅斯、英國等100多個國家。在這些國家中,美國占第一位。
。3)中國服裝出口美國近年來的數據
分析:由以上表格數據來看,中國服裝出口美國數量呈上升趨勢,其中,1999年我國出口美國的服裝量呈最低狀態,從20xx年-20xx年,服裝貿易數量和貿-易總額上升趨勢顯著。20xx年-20xx年,服裝貿易情況呈下降趨勢,并且情況比較明顯。但總體呈上升趨勢。
六、結論與建議
近二十年是服裝業發展的機遇和挑戰之年,從“世界工廠”“中國制造”,逐漸向“中國設計”轉變,中國服裝產業經歷了不同尋常,但充滿機遇的20年。在經歷了產品經營、品牌經營、資本經營和資源經營四個階段之后,已經或正在實現由家庭作坊向工廠式管理、由工廠式管理向集團化管理、由集團化管理向股份制管理的跨躍,形成了大規模生產能力。 這當中,競爭和產業整合的力量對產業的發展越來越關鍵,中國服裝業品牌價值的彰顯首先表現在整合的態勢上,整合包括制造企業整合,也包括終端和中間渠道。
總結我們的以上調查,我國服裝出口從20xx年-20xx年來看還是總體呈發展上升的趨勢,雖然其中有下降和波動,但隨著我國經濟政策的不斷改動和發展模式的不斷革新,我國服裝出口也越來越在世界各國進出口占了重要密不可分的地位。
設計市場調研報告6
一、調研課題 首先先簡單介紹一下平面概念:設計一詞來源于英文"design",包括很廣的設計范圍和門類建筑:工業、環藝、裝潢、展示、服裝、平面設計等等,而平面設計現在的名稱在平常的表述中卻很為難,因為現在學科之間的交壑更廣更深,傳統的定義,例如現行的叫法“平面設計(graphics design)視覺傳達設計、裝潢設計”,這也許與平面設計的特點有很大的關系,因為設計無所不在、平面設計無所不在,從范圍來講用來印刷的都和平面設計有關,從功能來講“對視覺通過人自身進行調節達到某種程度的行為”,稱之為視覺傳達,即用視覺語言進行傳遞信息和表達觀點,而裝潢設計或裝潢藝術設計則被公認為極不準確的名稱,帶有片面性。
二、調研目的'
近年來,隨著全球經濟一體化進程的加快以及我國經濟體制改革的不斷深入,廣告行業持續升溫,平面廣告設計專業逐漸已經成為新興的熱門行業,雖然綜合能力強的專業設計人才偏少,但市場對于廣告設計師的需求量仍在增加,因此我對于該情況在綏化市青岡縣進行了深入的市場調查。
三、調研對象
調研對象綏化市青岡縣xx廣告設計有限公司
四、調研問卷
首先感謝您能花時間和精力來認真填寫這份問卷,該問卷調查意在獲取當代平面設計人才需求情況和工作崗位能力需求情況,調查結果為《平面設計》課程標準和案例庫開發提供有價值依據,希望您提供寶貴的信息和意見。
設計市場調研報告7
一、室內裝潢設計
1、市場概況
在我國大中型城市,隨著地產的熱炒和人們生活質量的提高,對房子的居住要求提升到前所未有的高度。這對于事內裝潢設計人員而言,無疑是一件好事情。當然前提是你能為顧客創造出充滿創意而又適宜的生活空間,F在,相當多的室內裝潢設計人員,也是“soho”一族,在家辦公,不論上班時間,只要把作品按時交給客戶即可。
2、從業人員薪金水平
室內裝潢設計人員的工資水平一般有兩種:一種只有固定工資,資深人員月工資一般在5000—7000元左右,年薪一般在8萬—12萬之間。一般人員工資在2500—3500元之間。另一種是固定工資+提成,起總體工資水平,與前一種相差不大。
3、專業人才要求
對于室內裝潢設計人員而言,創意是最關鍵的。對于剛畢業的大學生來說,特別是這個專業的,先找一家比較有名氣的室內裝潢設計公司,做一名普通小職員,哪怕是實習也行。先感受一下氛圍,要注意學習優秀設計師的創意。其次,經驗是最寶貴的,但對剛出校門不久的大學生來說,經驗幾乎為零,所以在實習或正式參加工作的時候要注意積累經驗,各方面都要積極參與一些。。再次,你應該學會當今最常用的設計軟件,比如photoshop、autocad、coreldraw、3dma等,最好能再考取一些相關證書。另外,因為裝飾行業都是一單業務一個項目,而每個公司都幾乎在同一時間開展多個項目,而每個項目都必須有專人——項目經理來負責,因此,在校期間如果能取得建筑項目經理資質和熟悉一些質量控制的流程、知識,對學生將來的求職和未來發展都大有好處。
二、廣告公司平面設計
1、市場概況
據年年底的統計,我國廣告從業人員共有70、9萬人,其中管理人員16、2萬人,占22、98%,業務人員34、8萬人,占49、09%,其他人員是19、8萬人,占27、93%。按照地區來看,廣告從業人員82%集中在中、東部,中部地區27、29%,沿海地區含北京占到54、70%,而西部地區十省市從業人員僅占全國的18、01%。按企業性質來說,個體私營企業的從業人員相對集中,占42、77%,國有企業從業人員占11、72%,國有事業單位占11、26%,集體企業占11、23%,集體事業占1、27%,個體私營企業外商投資企業占1、21%,聯營企業占1、21%,其他單位占19、33%。
2、職業狀況
在廣告公司,大多數都是從事于平面設計工作,很少涉及到立體空間設計。但對技術含量的要求并沒有降低,F在的廣告公司,很多都涉及到地產策劃及品牌推廣,而平面設計又是產品推廣的重要表現形式。如何在鋪天蓋地的報紙廣告中,使自己所做的平面廣告在幾秒之間抓住讀者的眼球,對平面設計人員而言,是至關重要的。
然而,目前我國廣告從業人員專業化程度不高,知識面不廣,外語水平較低,服務意識薄弱,溝通能力和創造能力不強,法制觀念淡漠,還存在結構不合理、分布不平衡的'矛盾,急需與之配套的專業在職培訓和知識更新。
3、薪酬水平
廣告公司的平面設計人員的待遇還是十分可觀的,前提是你必須能源源不斷地提供足以打動人心的創意。一般設計人員的工資在2500—3500元之間;高級設計師工資在4000—6000元之間,美術指導的工資在6000—8000元之間。
3、專業要求
本專業學生應利用在校時間掌握廣告設計的基礎知識、學習美學基礎、各種廣告媒體的應用、計算機基礎知識,因此。熟練應用計算機進行廣告創意、設計和制作;學習現代廣告的設計思想和實施手段,掌握先進的廣告設計技術和設備的使用;培養自己實際工作能力,強化廣告人的職業素養和敬業精神;培養自己的圖形圖象分析能力、技術延展能力、團隊合作精神、文案寫作和講演能力、過程控制能力和信息收集能力。通過這些以為畢業之后走向社會、立足社會打下良好的基礎。
北京召開的一場廣告論壇會上,不久前。廣告界的資深專家、學者和著名策劃人就廣告人才的有關理論、廣告人才的培養、使用及廣告人才的需求、走向等問題進行了深入的研討交流。大家普遍認為,廣告業是一個人才密集的行業,一個靠智力打天下的產業,沒有一批有敏銳洞察力和市場駕駛能力的創新人才,就不可能有廣告產業的大發展。
目前廣告業急需五類人才:一是需要了解國際市場、通曉國際廣告運作經驗和較強溝通能力的人才;二是需要有敏銳洞察力和市場駕馭能力的高層管理人才;三是需要具有整合營銷、傳播、策劃的復合型人才;四是需要能夠自己創作、設計的人才;五是需要高層次的各類廣告制作,業內人士認為。特別是擅長影視廣告制作的技能型人才。
三、雜志、網頁等美術編輯或藝術設計
裝潢設計專業而言,隨著社會經濟的不斷發展,產品不斷增多,競爭的日益激烈,人們越來越重視自身產品的包裝裝潢和產品的廣告宣傳,這都需要裝潢藝術設計方面的專門人才。因此裝潢藝術設計專業方向畢業生的就業前景十分廣闊,可以以裝潢藝術設計的專業知識為基礎,從事網頁的設計工作,以及其他一些媒體的藝術設計、美術編輯方面的工作。
設計人中要適應這個行業的發展趨勢和目前的發展狀況;要重新學習這個行業的相關知識。這就要求個人的學習和適應能力較強。所以這就要求大學生在學習期間,要放寬視野,不要把眼光局限于本專業之內,在有條件的情況下,可以多學習一些本專業之外而自己又感興趣的知識,為以后的就業做好準備。
四、結論與建議
通過上述分析,我們認為本專業在校生,要掌握了現代裝潢設計理念與電腦藝術創作的復合型人才,熟悉經濟、文化和藝術等相關學科知識,了解中外裝潢行業的現狀和發展趨勢,具有現代裝潢策劃、創意、制作和發布的能力,具備市場分析、策劃和組織大型活動的能力,以及裝潢實體的經營管理的知識和技能,能適應中國入世后的新形勢,為中外企業進行形象策劃。能自主創業。從藝術素質來講,通過藝術設計思維能力的培養、藝術設計方法和設計技能的基礎訓練,具備了本專業設計創新的基本素質,這一點對他在市場上的發展尤為重要。還要建立市場營銷觀念,具有分析和解決具體操作問題的基本能力;具有較強的語言與文字表達,人際溝通以及協調的基本能力;熟練掌握運用電腦能從事專業藝術設計工作,具備與裝潢相關行業實施和經營管理等能力。
設計市場調研報告8
調研時間:20xx年10月1日-20xx年10月8日 調研地點:龍馬燈飾廣場、太平洋燈飾城、 小組成員:楊靖 毛望成 孫昊
調研對象:燈具
調研方式:問卷調查法、訪談法、觀察法
目錄
1.前言
2.燈具的照明方式
3.燈具的分類
4.市場調研分析
5.市場發展趨勢分析
6.市場調研總結
7.設計定位
1.前言
隨著人民生活水平的提高,對家具燈具也提出了更高的要求,不但體現在燈具的質量上,還體現在燈具的外形設計,同時設計的理念隨著時代的發展也逐步體現回報自然和諧的特點。在家具設計中,燈具是非常重要的元素,好的燈具不僅僅是一種點綴、一種烘托,更成為一種主題,可以讓家居壞境更為雅致。燈,點燃了我們多彩的生活,在現代的居家生活中扮演了重要的角色。燈飾作為體現家庭品位和裝修風格的點睛之筆,成為家庭裝修的重中之重,但其裝飾作用遠大于它的功能用途。巨大的現實市場、頻繁的消費更新、無限的發展潛力、處于初級起步階段的燈飾市場四處彌漫著財富氣息。
2.燈飾燈具的照明形式:
燈具,是指能透光、分配和改變光源光分布的器具,包括除光源外所有用于固定和保護光源所需的全部零、部件,以及與電源連接所必需的線路附件。根據空間的.上半部和下半部的分配比例的不同,燈飾燈具的照明型式大致分為五種類型。
2.1直接型
直接型燈飾燈具是用搪瓷、鋁或鍍銀
鏡面燈罩,將全部光線投射到工作面或地
板上,以便充分地利用光通量。但在照明
區和非照明區之間形成強烈的對比,容易
產生眩光,使人感到不舒服。
根據使用要求,可以使配光曲線成為窄配光、深遠型配光、余弦配光、半寬配光、寬配光、均勻配光和正弦配光等七種形式。
2.2半直接型
這類燈飾燈具的光線除了集中到下面的工作面之外,空間環境(天棚與墻面)也得到適當的照明,使整個室內光線柔和,明暗對比不那么強烈。這類燈飾燈具的照明經濟性與直接型燈飾燈具是同樣的。所以直接型是最好的照明方式,也是被廣泛采用的一種形式。
2.3均勻漫射型
這種類型的燈飾燈具能使光通量均勻地向四面八方漫射,對于沒有特殊要求的房問照明最為合適。比如倉庫、走廊和樓梯間等處,多采用此種照明方式。
2.4半間接型
它與半直接型燈飾燈具相反,是使絕大部分光線照射到天棚上或墻的上部,使得整個天棚象個大燈飾燈具。這類燈飾燈具雖然亮度較小,但整個房間的光線基本上是均勻的,陰影不明顯。
這類燈飾燈具多用在會議室、臥室或其他公共場所。這類燈飾燈具的突出缺點是:光在反射過程中,光通量損失較大。使用這類燈飾燈具,若想取得與直接型、半直接型燈飾燈具同樣的明度值的話,必須增大50——100%的光通量。
設計市場調研報告9
調研原因:
隨著我國旅游業的不斷發展,各類旅游產品明顯出現了供大于求的現狀,在旅行社行業中,旅游線路產品無疑是旅行社的核心旅游產品,但是缺乏創新意識,同時又地域性因素和減小旅行社旅游線路設計成本,眾多旅行社在旅游線路的營銷開發方面幾乎沒有體現出差異性,從而無法滿足目標市場顧客群的個性需求
調研目的:
全面了解和掌握**市旅行社行業旅游線路產品的設計、開發和營銷狀況,發現旅行社旅游線路設計中的存在的問題,使旅行社核心旅游產品更加滿足目標消費者的個性需求,同時將我們學習的關于旅游市場調研的`理論更好的應用于實踐
調研范圍:
**市江陽區、龍馬潭區、納溪區
調研對象:
**市各旅行社
調研人:
20xx級旅游管理1班、2班全體學生
調研時間安排:
。1)20xx.11.2—20xx.11.8各小組分頭行動至江陽區、龍馬潭區、納溪區各旅行社收集有關旅游線路宣傳冊
(2)20xx.11.8—20xx.11.12設計調查問卷
(3)20xx.11.13—20xx.11.15各小組分頭調研
。4)20xx.11.16—20xx.11.23各小組撰寫調研報告并制作PPT
。5)20xx.11.24—20xx.11.26利用課堂時間交流調研報告并打分
調研步驟:
1、班級同學分組,7—8人/組,每組選舉組長1名分配任務1班由梁燕梅同學負責;2班由楊倩同學負責
2、收集各家旅行社旅游線路產品信息
3、設計調查問卷
4、利用課余時間各調研小組赴**市江陽區、龍馬潭區及納溪區各家旅行社調研
5、各小組撰寫調研報告
6、按照課堂講授的市場調研的規范各小組制作PPT
7、本次市場調研成果交流(各小組選派一名同學在課堂上講解)
注意事項:
1、注意調研過程的人身安全和財產安全
2、態度要端正積極,著裝要得體,語言文明,善于溝通
3、請各小組自備相機拍照,記錄調研過程留作實訓資料
設計市場調研報告10
沒有調查就沒有發言權。在浩淼無邊的商海中,無數競爭者和其旗下產品充斥著每一條航道的各個角落。而擁有最終選擇權的消費者又因為收入、文化、地域、家庭背景、教育程度和消費觀念的不同各有偏好。于是,看似平靜的航道往往暗流浮動。如果沒有前期對整個市場深入細致的了解和調查研究,哪怕是再有經驗的水手也難免會迷失航向。商海航行中,決策者好似船長,時時處處需要做出正確的決策。此時,市場調研便成了廣袤海面上一盞高照的導航燈,幫助我們尋找前行的方向。
筆者作為總策劃開始進行A品牌橄欖油的中國市場策劃和營銷運作時,雖然她已是國際市場的著名品牌,但因為其在國內市場尚不具備一定的知名度,因此我們仍將其視做一個剛進入市場導入期的新產品,并為此安排了為期兩個月的市場調研活動。一方面,這為我們進行全國市場的開拓奠定了基礎,另一方面,又為我們的加盟專賣店及經銷商進行了示范,使我們能為其提供有針對性的指導。
在這兩個月的調研活動中,科學、系統、嚴謹是我們最為關注的問題。正是本著這種科學、系統和嚴謹的思路,我們所做的調研工作在后面各項營銷決策中發揮了舉足輕重的作用,最終實現了“在恰當的地點、恰當的時間、以恰當的價格、使用恰當的促銷方式把恰當的商品賣給恰當的人”。
那么,企業在品牌推廣時該如何有效地進行市場調研、如何精細化市場調研工作呢?我們從品牌的市場運作中提煉出“精細化市場調研三步曲”來與康樂氏橄欖油品牌加盟商、經銷商及廣大的營銷人士共享。
第一步:細心規劃,做調研活動的戰略家
科學、系統、嚴謹是企業進行調研工作的三大關鍵詞。為了保證整個調研活動的科學、系統、嚴謹,高效達到調研目標,在活動正式開展前,企業應當首先做好調研活動流程設計,對整幅調研畫卷進行整體勾勒。
下面是康樂氏對整個調研活動的流程設計圖,雖然簡潔,卻使整個調研工作清晰映人眼簾,使整個項目團隊對整體活動有了很好的把握。
同時,我們的調研項目組在整個流程設計中制訂了嚴格的時間表和費用控制表,同時將每個細化工作環節落實到人(這部分比較內容較多,未在此摘出,詳見《營銷力--A品牌閃電制勝中國市場全程實錄》),既注重整體又責任明確,以確保調研工作的準時及有效完成。
第二步:注重流程,濃墨重彩繪調研
我們的調研工作共分為定性調研與定量調研兩大部分,其中定量調研中的問卷調研是企業收集數據、幫助決策的最直接方式,限于篇幅,在此我們只展開此項。
問卷設計
問卷調查是市場調研中最有效也是被經常使用的一種定量調查方法,一直被業內人士看作是制勝的法寶。在問卷調查中,問卷設計是非常重要的一個環節,甚至決定著市調的成功與否。一份好的問卷需經過相當審慎而周密的計劃,因為不當的問卷設計足以毀壞整個調研工作,浪費企業大量的時間、人力和經費。
為此我們先確定了要研究的目標和內容,然后對問卷問題進行了縝密設計,同時也考慮到后面問卷的錄入、編碼、統計分析的方便性。具體執行中,我們將問卷設計歸納為若干個主要步驟,并制定出下面的流程圖。雖然這項程序對于調研工作并非唯一和絕對,但依此步驟進行,可以在很大程度上提高問卷水平。
預調研及反饋
在大量發放調查問卷之前,市場預調研是一項必不可少的工作。預調研往往是在正式調研之前通過對一些典型的被訪者的訪問來審核一下問卷是否有錯誤。問卷初稿的小范圍發放過程中,企業能夠檢查出其中的缺陷,這些問題如不解決,會直接影響到調研的質量。如果通過試訪后進行修訂,就能避免大規模投放缺陷問卷帶來的人員、時間和資金的浪費。
在預調研中,參加的對象是否典型是十分重要的。預測時通常會選擇5~10個被訪者,而調研人員可以從中發現一些具有普遍性的問題。例如,如果只有一個被訪者對一個問題提出疑問,調研者可以不對其進行關注,但如果有三個被訪者對同一問題提出疑問,調研者就應該對此問題重新考慮。在重新考慮時,調研者應站在被訪者的角度上問自己:“這個問題的意思表達得是否清楚”、“這樣的結構是否可以理解”、“短語表達是否清晰”、“是否帶有傾向性的引導性的詞語”等。
為了有效完成預調研工作,我們選擇在某超市發放了20份預調查問卷。預調查的對象選定為進入進口產品展區的人群。針對調研問題A品牌橄欖油的調研人員參考了被訪者的意見,對問卷進行了認真修改,比如在確保問卷信息完整性的基礎上使問卷的頁數盡量減少,盡可能減少開放性問題等,這為后面正式訪問的順利進行打下了良好的基礎。由此大家也可發現試訪問的重要性。
正式調研及日程安排
在對訪問員進行選拔與培訓后,我們依據各調研場所的不同情況,對問卷的數量做出具體分配,這有利于保證樣本的完整性和代表性。在訪問期間,我們充分考慮到了訪問員上下班的路程和時間狀況,將訪問人員安排到相應的地方開展訪問工作,更好喚起了他們的工作熱情。同時,公司派出專人到各大訪問地點跟蹤查調研員的工作情況,以保證數據的真實性和調研效果。下表是某次調研的工作安排:
在明確了調研的目標后,我們將調研細化為詳盡的工作流程,調研的正式執行階段選擇了科學的調研方法,安排了認真的預調研,對訪問員進行了嚴格的培訓及合理的工作安排。這一切為整個調研活動的成功奠定了堅實的基礎。
第三步:客觀總結,精描細勾做報告
市場調研報告是對階段性調研工作的完美總結,這既是專題性營銷調研的`終點,也是營銷規劃工作開始的起點。市場調研報告要以規范的格式對調研過程中所收集的資料進行統計分析并給出結論和建議,以作為各級管理者進行決策時的參考。在撰寫市場調研報告書的時候,主要是應注意報告的簡潔和客觀,避免給閱讀者以任何形式的誤解。
下面摘錄A品牌橄欖油的市場調研報告大綱來做具體展示:
1.題目
題目部分主要包括調查主題、報告日期、為誰而準備、撰寫人或報告者
2.目錄
目錄主要包含了報告所分章節及相對應的起始頁碼。報告中的表格和統計圖也要相應編寫圖表目錄。
3.調查目的
說明這次調查活動的動機、所要檢定的統計假設以及所要了解的問題。
4.研究方法
對調研過程中所使用的調查研究方法、選取的樣板類型與大小、調研得到的研究結果等做非技術性的簡短說明。
5.結果和局限性
調查結果在A品牌調研報告正文中占較大篇幅。這部份報告是按一定的邏輯順序提出、緊扣調研目的的一系列項目發現。發現的結果主要用敘述的形式表達,使得項目更為可信,同時在討論中配進了一些總括性的表格和圖像,有效避免了枯燥無味的大塊文字敘述。
完善無缺的調研是難以做到的,在報告中將成果加以絕對化、不承認它的局限性和應用前提是不科學的調研態度。所以在調研報告中,撰寫人員沒有忘記指出報告的局限性,讓經理人員在決策時有所考慮。
6.結論與建議
這是調研報告中最實質性的部分。其中說明了調研所得的主要結論,調研人員針對結果所提的建議也包含在這部分。
設計市場調研報告11
一、調研時間:
20xx年4月18日
二、調研地點:
武漢光谷世界城
三、調研目的:
通過對各種類型的專賣店的空間設計進行零距離的觀摩與接觸,并對具體的案例進行分析,增加關于商業空間設計的知識,進一步了解并認識在商業空間設計中應該注意的問題,為今后的室內設計打下良好的基礎。
四、調研內容:
。ㄒ唬┱{研對象:
考察商場各專賣店(服裝店、鞋店、包店、珠寶店、快餐店等)的空間設計。
。ǘ└爬ǎ
通過調研考察,我們發現商場店內空間設計都各具特色,風格迥異。隨著生活質量的不斷提高,人們對賴以生存的環境開始重新考慮,并由此提出了更高層次的要求。特別是生活水平和文化素質的提高,原先簡單的室內設計已經不能滿足人們的需求了,現在設計師們要做的不僅是從色彩,材料,總體預算上為人們考慮,而且更要在室內空間使用上下功夫,只有這樣才能作出更符合人們要求的設計。
(三)調查情況分析:
1、賣場設計的構成要素:
賣場空間設計主要包括店鋪的外部設計和內部設計兩部分。店鋪的外部設計主要表達要素包括建筑式樣、入口設計、櫥窗設計和招牌設計等。專賣店的招牌應避免不常用的字。招牌的目的在于使人清楚明白,故弄玄虛只會招致顧客的反感。櫥窗是專賣店的眼睛,店面這張臉是否迷人,這只眼睛具有舉足輕重的作用,櫥窗是一種藝術的表現,是吸引顧客的重要手段。內部裝修設計要素主要包括色彩、燈光、音樂、背景裝飾等。
2、專賣店的空間設計要考慮的要素:
專賣店形象設計是品牌展示的靈魂。專賣店是品牌時代其重要的代言之一,專賣店設計的優劣直接影響品牌的傳播和產品的銷售。一個優秀的專賣店設計除了在視覺上要求整潔、美觀以外,還要能夠很好的傳達給顧客相關的銷售信息,能最大限度的使顧客產生購買的欲望和形成購買的行為。專賣店往往具有較明顯的特色,其設計也與銷售的商品有很大關系,并體現出較強文化內涵。
3、服裝品牌店面的風格:
在進行服裝專賣店設計時,根據服裝品牌風格、色彩等特征的不同,對賣場環境做出相應的設計,在整體協調的前提下,形成豐富的變化效果。不同款式、不同品牌的服飾有不同的裝飾風格,設計時要賦予時裝店自己的個性,在顧客心目中突出形象。在裝修時要根據不同的服飾種類來選擇地板裝飾材料和顏色及地板圖形設計。比如女裝賣場要有女人味,賣場的線條要流暢、纖細,帶有柔和氣息;而男裝則以深沉、粗礦的線條為主,突出陽剛之氣;童裝店可以采用不規則圖案,可在地板上鋪設一些卡通圖案,顯得天真與活潑。
4、賣場出入口的設置:
在賣場設計中第一關便是出入口的設計,招牌漂亮只能吸引顧客的目光,而入口開闊才能吸引顧客進店。入口選擇的好壞是決定商店客流量的關鍵。商店的出入口設計應考慮商店規模、客流量大小、經營商品的特點、所處地理位置及安全管理等因素,既要便于顧客出入,又要便于商店管理。
5、店面的布置:
店面的布置最好留有依季節變化而進行調整的余地,使顧客不斷產生新鮮和新奇的感覺,激發他們不斷來消費的愿望.一般來說,專賣店的格局只能延續3個月時間,每月變化已成為專賣店經營者的促銷手段之一。
6、店內的色彩效果:
店面裝飾的色彩處理,對完美店面的造形效果起著重要作用。店面裝潢應充分運用色彩的對比與和諧,以達到加強造型的藝術特點,豐富造型的效果,創造較理想的視覺魅力。商品的色彩和質感:古玩、家電的色彩灰暗,塑料制品和玩具的色彩鮮艷,這就要求店面室內裝修設計的色調起到陪襯作用,盡量突出商品的色彩。此外,商品的質感也往往在特定的光和背景下才顯出魅力例如,玻璃器皿的陳列,就必須突出其晶瑩剔透的特色,以吸引顧客。
7、店內的燈光效果:
室內燈光設計應嚴格采用5∶3∶1三種光源的黃金定律。這套“5∶3∶1燈的黃金定律”,所謂“5”是指光亮度最強的集中性光線,如投射燈;“3”是指給人柔和感覺的輔助式光源;“1”則是提供整個房間最基本照明的光源。集中式光源:集中式光源的燈光為直射燈,以集中直射的光線照射在某一限定區域內,讓您能更清楚不同的光源打在物品上會出現不同的效果,應根據需要選擇適當的燈具,以配合店內的整體設計。
8、地面的設計:
地面設計與燈光照明色調要統一,避免燈光照射地面材料上的.反光對商品色彩的干擾。有些服飾專賣店通過燈光的多功能光色,使顧客對店內裝飾和服飾產生神秘感。
9、店內的陳列:
一個專賣店的空間設計不需要很多的附加裝飾物,其本身的商品就是一種很好的裝飾,將商品進行不同的陳列擺放,陳列架和懸掛的衣服互有襯托,對其稍加設計便可營造出理想的效果。
10、裝飾材料的選用:
適用于店面裝飾的材料種類繁多,店面裝潢應正確地運用材料的質感、紋理和自然色彩。店面裝潢同時,店面裝飾基本上同于建筑外墻及屋面裝飾,應考慮其材質堅固耐用,能夠抵御風雨侵襲并有一定的抗曝曬、店面裝潢抗冰凍及抗腐蝕能力。
11、舒適的購物環境:
當一個逛了一整天街的消費者,進入一個專賣店時,這時她(他)最需要的就是一張沙發或者一把椅子,能夠供她(他)休息。因此,店內的休息設施是不能忽視的,如果將它們按照一定的形式進行組合,也會營造出很有價值的營業空間,既達到了供消費者休息的功用,又取得了一定的設計美感。
五、調研體會:
觀摩了這么多不同種類的專賣店,每走進一個專賣店給我的感覺都不同,不同品牌有著自己的設計風格。隨著多元性的時代,風格、個性等特別顯得突出,有研究的必要。風格和個性看來比較抽象,但仔細想來也并非不可捉摸,例如室內色彩,有的喜歡強烈的色塊,有的喜歡淡雅的。又例如有的喜歡在照明、光和色方面有更多的表現;有的則喜歡更多的細部裝飾。像李寧、特步、安踏等專賣店,當第一腳踏進去時,就會有強烈的感覺——運動的感覺,雖然它沒有做過多的裝飾,也沒有多余的裝飾物,僅僅靠它的商品簡簡單單的陳列就營造出一種運動的感覺,再加上燈光的效果,將這種氛圍渲染的更加強烈。
設計市場調研報告12
根據目前社會上對于廣告設計畢業生的用人需求調查,我大致的進行了總結分析,分析的結果如下:
調查結果:
1. 現擁有廣告專業畢業的員工所占比例64.32%
2. 公司各部門員工最重要的能力和素質:設計部門:創新,專業設計技術,軟件熟練;策劃部:統籌全局,靈活,創新,知識面廣;制作部:認真細心,技能; 市場/業務部:溝通反應能力,勤奮,勇氣;調查部:勤奮耐勞,有勇氣,歸納能力;
3.專業應屆畢業生應具備的素質和能力:設計方向:有創意,勤奮;策劃方向:對市場了解,有溝通能力,新思維超前,文字駕馭能力;
4.前高校廣告專業學生的培養的建議:態度端正,多參加社實踐,鍛煉溝通能力,適應能力,了解各種媒體性質。 另: 經營理念:模較大的公司有經營理念,一般的公司沒有具體的理念。
5.廣告專業畢業的員工密集的其他部門:業務部,銷售部; 招社會上員工的其他側重點:吃苦耐勞,誠信,態度端正;招廣告專業應屆畢業生的其他側重點:態度,勤奮,勇氣,溝通能力;廣告專業應屆畢業生最缺乏的其他能力:勇氣,勤奮;公司在招應屆廣告專業畢業生或新員工時一般都沒有崗前培訓,有的.話也是客服服務,營銷技巧的培訓。 6.崗位能力要求 (1)創意人才
優秀創意人才歷來受到廣告公司的青睞。近幾年廣告行業的快速發展,外資廣告公司的不斷進入,對優秀創意人才的需求大增,
(2)設計制作人才
廣告公司對設計制作人員的學歷要求不高,但工作要細致,要有良好的動手能力和學習能力。設計制作人員中,大專近八成,
(3)客戶業務人才
用心為客戶服務是客戶業務人才的工作準則。
設計市場調研報告13
設計要素
1.空間要素?臻g的合理化并給人們以美的感受是設計基本的任務。要勇于探索時代、技術賦于空間的新形象,不要拘泥于過去形成的空間形象。
2.色彩要求。室內色彩除對視覺環境產生影響外,還直接影響人們的情緒、心理?茖W的用色有利于工作,有助于健康。色彩處理得當既能符合功能要求又能取得美的效果。室內色彩除了必須遵守一般的色彩規律外,還隨著時代審美觀的變化而有所不同。
室內設計
3.光影要求。人類喜愛大自然的美景,常常把陽光直接引入室內,以消除室內的黑暗感和封閉感,特別是頂光和柔和的散射光,使室內空間更為親切自然。光影的變換,使室內更加豐富多彩,給人以多種感受。
4.千變萬化要素。室內整體空間中不可缺少的建筑構件、如柱子、墻面等,結合功能需要加以裝飾,可共同構成完美的室內環境。充分利用不同裝飾材料的質地特征,可以獲得千變完化和不同風格的室內藝術效果,同時還能體現地區的歷史文化特征。
5.陳設要素。室內家具、地毯、窗簾等,均為生活必需品,其造型往往具有陳設特征,大多數起著裝飾作用。實用和裝飾二者應互相協調,求的功能和形式統一而有變化,使室內空間舒適得體,富有個性。
6.綠化要素。室內設計中綠化以成為改善室內環境的重要手段。室內移花栽木,利用綠化和小品以溝通室內外環境、擴大室內空間感及美化空間均起著積極作用。
室內設計原則
1、功能性原則:包括滿足與保證使用的要求,保護主體結構不受損害和對建筑的立面、室內空間等進行裝飾這三個方面;
2、安全性原則:無論是墻面、地面或頂棚,其構造都要求具有一定強度和剛度,符合計算要求,特別是各部分之間的連接的節點,更要安全可靠。
3、可行性原則:之所以進行設計,是要通過施工把設計變成現實,因此,室內設計
室內設計一定要具有可行性,力求施工方便,易于操作。
4、經濟性原則:要根據建筑的實際性質不同和及用途確定設計標準,不要盲目提高標準,單純追求藝術效果,造成資金浪費,也不要片面降低標準而影響效果,重要的是在同樣造價下,通過巧妙地構造設計達到良好的實用與藝術效果。
5.搭配原則:要滿足使用功能,現代技術,精神功能等要求。
室內設計特點
對室內設計含義的理解,以及它與建筑設計的關系,從不同的視角、不同的側重點來分析,許多學者都有不少具有深刻見解、值得我們仔細思考和借鑒的觀點,例如:認為室內設計“是建筑設計的繼續和深化,是室內空間和環境的再創造”。認為室內設計是“建筑的靈魂,是人與環境的聯系,是人類藝術與物質文明的結合”。
我國前輩建筑師戴念慈先生認為“建筑設計的出發點和著眼點是內涵的建筑空間,把空間效果作為建筑藝術追求的目標,而界面、門窗是構成空間必要的從屬部分。從屬部分是構成空間的物質基礎,并對內涵空間使用的觀感起決定性作用,然而畢竟是從屬部分。至于外形只是構成內涵空間的必然結果”。
建筑大師普拉特納(W.Platner)則認為室內設計“比設計包容這些內部空間的建筑物要困難得多",這是因為在室內"你必須更多地同人打交道,研究人們的心理因素,以及如何能使他們感到舒適、興奮。經驗證明,這比同結構、建筑體系打交道要費心得多,也要求有更加專門的訓練"。
美國前室內設計師協會主席亞當(G.Adam)指出室內設計室內設計涉及的工作比單純的裝飾廣泛得多,他們關心的范圍已擴展到生活的每一方面,例如:住宅、辦公、旅館、餐廳的設計,提高勞動生產率,無障礙設計,編制防火規范和節能指標,提高醫院、圖書館、學校和其它公共設施的使用率?傊痪湓,給予各種處在室內環境中的人以舒適和安全"。
白俄羅斯建筑師Eo巴諾瑪列娃(EoPonoma leva)認為,室內設計是設計"具有視覺限定的人工環境,以滿足生理和精神上的要求,保障生活、生產活動的需求”,室內設計也是“功能、空間形體、工程技術和藝術的相互依存和緊密結合"。
室內設計分類
根據建筑物的使用功能,室內設計作了如下分類:
1、居住建筑室內設計
主要涉及住宅、公寓和宿舍的室內設計,具體包括前室、起居室、餐廳、書房、工作室、臥室、廚房和浴廁設計。
2、公共建筑室內設計
1)文教建筑室內設計。主要涉及幼兒園、學校、圖書館、科研樓的室內設計,具體包括門廳、過廳、中庭、教室、活動室、閱覽室、實驗室、機房等室內設計。
2)醫療建筑室內設計。主要涉及醫院、社區診所、療養院的建筑室內設計,具體包括門診室、檢查室、手術室和病房的室內設計。
3)辦公建筑室內設計。主要涉及行政辦公樓和商業辦公樓內部的辦公室、會議室以及報告廳的室內設計。
4)商業建筑室內設計。主要涉及商場、便利店、餐飲建筑的'室內設計,具體包括營業廳、專賣店、酒吧、茶室、餐廳的室內設計。
5)展覽建筑室內設計。主要涉及各種美術館、展覽館和博物館的室內設計,具體包括展廳和展廊的室內設計。
6)娛樂建筑室內設計。主要涉及各種舞廳、歌廳、KTV、游藝廳的建筑室內設計。
7)體育建筑室內設計。主要涉及各種類型的體育館、游泳館的室內設計,具體包括用于不同體育項目的比賽和訓練及配套的輔助用房的設計。
8)交通建筑室內設計。主要涉及公路、鐵路、水路、民航的車站、候機樓、碼頭建筑,具體包括候機廳、候車室、候船廳、售票廳等的室內設計。
3、工業建筑室內設計
主要涉及各類廠房的車間和生活間及輔助用房的室內設計。
4、農業建筑室內設計
主要涉及各類農業生產用房,如種植暖房、飼養房的室內設計。
室內設計市場調研報告
裝飾裝修行業經過多年的發展,在全國已經形成一個熱門行業,其引領新經濟的勢頭有目共睹。在二十一世紀初,勞動和社會保障部頒布第四批國家職業標準把室內裝飾設計員列入種新興職業中,不僅令其職業地位突現,而且使裝飾行業在新經濟中的作用彰顯。面對我國家居裝飾業的快速興起,如何真正提升裝飾裝修的技術水平并向消費者提供滿意的服務,則是目前亟待解決的問題。就裝飾行業現狀來講,由于其發展僅僅十多年的時間,加之行業內的各種管理體制尚未理順,政府相關部門的各種政策、法規對行業的管理力度及制約能力還不足,使得該行業呈現出優劣并存、良莠不齊的狀況,業內和消費者所說的“游擊隊”式的裝飾隊伍仍占據著裝飾市場的“大半江山”,其專業素質、服務水平及保障都難以滿足消費者的需要,使得廣大消費者在住房裝修時,渴望得到高品質、專業化、保障強的家裝服務,從而紛紛把目光投向具有知名品牌的專業化家裝企業,從客觀上不斷地、快速地擴大著知名家裝企業的市場份額。近幾年裝飾裝修行業與家裝企業發展迅猛目前全國注冊裝飾企業數量已高達30多萬家,從業人員有2300多萬人,以浙江省為例,在省內僅裝飾裝修企業就已有3200多家,從業人員數量120多萬人。面對如此壯大的裝飾企業及施工人員,在業務運行和施工人員的管理上難免產生一系列不可預控及家裝企業戰略發展存在迷惑的問題。
從人與環境的關系談室內設計的發展在人類社會即將邁向21世紀的今天,人與環境的關系問題已越來越得到人們的重視。同樣,從人與環境關系的高度來認識環境的發展與創造,也是近年來環境藝術學認識上的一大進步。由于社會的政治、經濟、文化、科學技術以及信息交流有了飛速的發展,人類生存和行為在范圍上已大大擴大,內容上也大大豐富與加深,環境問題已不僅僅是滿足人們最基本的生存要求;而是要解決人類生存與行為的全面要求與提高生活的質量;充分地滿足人們置身環境中的生理與心理需要。因此,人們對其自身環境生存與行為質量認識程度,以及環境的美化、科學化、合理化和完善化的程度越來越受到人們的重視。環境指的是圍繞著人和一切生物的一切外在條件,包括自然環境、城市環境、社會環境、社會生活方式、文化心態以及社會的物質文明和精神文明等諸多方面的因素!吧剿徐`,天人和一”“人與天地相應”這是中國傳統哲學中的宇宙觀,這不僅說明了人和自然界的相互關系;也表達了環境和人類之間的相互依存、相互制約的關系。
1 環境的感知效應對室內設計發展的影響
作為室內空間主要在于為人們創造一個良好的合理的生活和工作環境。其本質是人們為進行各種生存活動而對環境進行改造,創造出物質、精神特性上與人相通的環境,以支持人類生存的各種意義。室內環境應當滿足人們在生理上、心理上的各方面要求,應有舒適的功能設施、良好的空間視覺形象、合理的溫度與濕度,必要的風速,新鮮的空氣,充足的光線和不受周圍環境的熱、光輻射與噪聲干擾的不利影響。要想室內達到好環境,就必須使人的感覺效應達到最佳的狀態。室內環境具有以人為主體的空間的基本屬性和特性,它是由特定的環境空間同感覺它的人之間產生的相互關系所形成的?臻g環境的主體是活動著的人,而環境的感知效應是人與空間環境的媒介。它所產生的形式特性與其主題的象征性、文化內涵有著必然地聯系。我們所進行的室內設計只是將生活世界的各種因素反映在室內的空間形態、界面、結構、陳設等感覺體上,使得這種空間具有很強的感知效應,成為了一種載有人的情感意識的感覺空間。當人們處于這樣的空間中,由于形式與內容的統一而使人不自覺地將該空間與歷史進程、社會環境、文化心態等模式聯系在一起,當形式和內容與人們活動的心理狀態相吻合時,該室內空間便能支持人們活動時的情感,使心理的結構穩定。此時的室內空間環境與人的關系是和諧的,人們會產生歸宿感、安全感、舒適感。要處理好室內環境與人的關系,使人的感知效應達到最佳狀態則需要室內設計師的精神創造,室內設計師在進行室內設計中要研究人們的環境心態、這樣對空間的形式進行創造時,就會使空間的形式具有
精神的成分,具有情感的意識。它可以在人們的心理上產生作用。如果設計師沒有這樣的精神創造,室內的環境空間也不會引起人們內心活動的形式特征。人們也無法區別這類空間的特質;無法在情感上與空間進行交流。因而使得空間形式與意義的感覺效應模式無法建立起來。所以,一個良好的室內空間環境的建立取決于環境的形式是否實現了人們生活世界的種種精神要求,取決于人們的生存狀態反映在室內環境上的理想程度。取決于室內設計師在社會結構、生活方式、文化體系中對室內環境進行人性化的處理與創造。室內環境是為人們室內活動提供的場所,它隨著人們的生活而拓展擴大,并逐漸發展成為互相滲透不可分割的環境整體,人們通過自身的感覺效應,在生存活動中不斷調整人與環境的關系。人們對室內空間環境的感覺效應實際上是對空間的一種體驗,在不同的體驗、不同的人群對空間的理解、對空間的感受也是不一樣的。這其中主要包括了人們自身行為以及心理與環境空間相聚合的秩序。這些實例不勝枚舉,如萊特的考夫曼別墅、米斯一凡德羅的范斯澳斯住宅、勒·柯布西埃所強調“陽光、空氣和綠地”、格羅皮斯對住宅的日照、層高、間距等關系的研究等等,把人與環境的關系處理的非常和諧,使人、環境、風格、形式融為一體,充分表現了一種對人的關懷;一種環境的氣氛;一種完整的、自由的個人空間。21世紀即將到來,人們環境心理的變化將會越來越豐富,F代的室內環境設計更需要對環境進行人性化的處理和意義的賦予,把人們的主觀感受滲透到環境中去,使其成為個性和時代性的環境模式。成為能反映新時代精神和物質技術發展的新的歷史。
2 環境創造的要求對室內設計發展的影響
首先,從環境的創造要求來看,人們對室內環境的要求,不僅要創造一個對身體健康有益的和工作、生活合適的環境;而且還要求創造性一個文雅、舒適、美觀的環境,以美化生活。因此,現代的室內環境設計的必須要考慮人們的社會風俗、文化氛圍、生活習慣和個性特點等因素,并在室內設計的創作中體現出來。在這世紀之交的年代,人們盼望著環境與人關系和諧,并與之相適應的現代環境模式,人們基于對生存質量的深刻認識與反省以及在科學技術飛速發展所帶來的“異化”現象中,努力尋求情感上的平衡。而室內設計也正向著更豐富的環境設計理念發展,其環境理念包含了室內環境與文化;室內環境的表現層次與表現系統;室內環境藝術與審美信息傳播;室內環境與人的心理作為;室內環境與形態構成學;室內環境與社會學;室內環境與民俗學等等。這些理念發展與研究必將開闊室內設計師的眼界,使我國的室內設計的創作進入一個嶄新的高度。
設計市場調研報告14
20世紀下半葉以來,世界發生的變化之一,是女性大規模登上職業舞臺。今天,在絕大部分國家,女性的就業率在40%以上,我國更高達73%,女性已成為影響經濟的重要力量。不過20xx年底,世界經濟論壇發布了一份令人沮喪的報告,報告稱世界女性薪資落后男性10年,世界男女薪資差異有望在118年內消失。在我國,雖然職場女性已經成為各個行業不可或缺的一部分,但和男性相比,女性白領在職場經常需要面對更加復雜的社會、家庭壓力。此外,隨著二胎政策的全面開放,很多女性白領似乎又陷入了要事業還是要家庭的兩難境地。
為了更好的了解女性白領的發體現狀和職場需求,在20xx年“三八”婦女節到來之際,智聯招聘發起了20xx年女性職場現狀調研,從職場潛力、福利待遇、人際關系、職業規劃、女性領導力特質等多個角度實行了調查,共回收有效問卷15876份。
調研結果如下:
情感豐富的女領導更受白領青睞善用女性特質是成功關鍵
成功女性的標準:嫁個好老公已經OUT獨立陽光是重要標桿
理想與現實的差別僅有16%的白領所在公司提供女性職工福利
一、女性職場現狀:女性勝任高管成為共識,但女性晉升困難度并未獲得男性理解
1、誰說女子不如男,女白領照樣做高管
本次活動首先對女性在職場的現狀設置了7個問題實行調查,其中5分表示“非常同意”,1分表示“非常不同意”。從匯總結果來看,“女性能夠勝任高管”以4.48分位列第1,這表明女性白領的工作水平得到了絕大部分白領的一致認可,“求職中遇到過性別歧視”指數為3.05分,反映出現在求職過程中的性別歧視現象相對較少,但依然存有。位列第2的是有必要設立專門針對女性的福利,而對公司當前設立的女性福利,白領們的認同度最低,說明當前公司在女性福利方面存有不足。此外,白領們贊同女性在職場面臨更嚴峻的天花板現象,也認同男性在職場上更容易升職。
2、男人們知道女白領不容易,但不知道到底有多難
男女白領對于女性職場現狀的認知存有著明顯差異。對“女性能夠勝任高管”、“職場天花板現象在女性群體中更為嚴峻”、“男性在職場上更容易升職”等現象,女性白領的認同指數明顯高于男性,這表明女性白領在職場中需要付出的努力遠超男性的想象。而對于“求職中遇到性別歧視”的現象,女性白領也有較高的認同度,這說明在求職過程中依舊有一部分女性遭遇過性別歧視,而男性并不清楚女白領們在職場中遭遇了多大的困境。
3、骨感的現實:僅有16%的白領所在公司提供女性職工福利
總體來看,僅有16%的白領表示公司有專門針對女性員工設置福利,65.6%的白領表示公司并沒有特別針對女性職工的福利,另外18.4%的白領表示不清楚公司是否有相關的福利。
從不同性別來看,女性白領中有66.7%認為公司沒有專門針對女性員工設置的福利,而男性白領的這個比例不足一半,另外,女性白領中僅有15.7%認為公司專門設置了針對女性員工的福利。由此可見,男性和女性白領在針對女性員工的福利設置認知上存有較大差異,絕大部分女性員工認為自己并沒有享受到相關的福利,而男性員工認為女性已經享受的比例和不清楚的比例都較高。
二、女性職業規劃:工作狂的時代已經過去,好玩多金是當下女性追求的理想職業
1、先的職業理想,是好玩和有錢
對于自己的職業理想,現代職業女性更希望能享受工作帶給自己的樂趣和成就感!澳軌虬l揮主動性和創造性,快樂工作,享受工作”是女性白領們選擇最多的職業理想,位列第二的是“獲取收入,提升生活品質”!笆┱箓人水平,體現個人價值”雖然是女性白領選擇排名第三的職業理想,但選擇的比例明顯低于排名前兩位的職業理想。
2、女白領不想當工作狂,要事業也要生活
對于未來的職業規劃目標,“獲取生活與工作的平衡”成為女性選擇最主要的職業規劃目標,其次是“獲取安全感和穩定感“,排名第三的職業規劃目標是“獲得獨立自主的工作”。這說明對現代的職場女性來說,在考慮職業生涯的同時,還需要兼顧家庭與生活。
3、更多女性對潛規則say no男員工們看的.很開
職場潛規則是指職場“成文法”背后隱藏著的各種隱形規則,如招聘中的性別歧視、晉升時的裙帶關系、以及責任推諉、權力尋租、利益輸送等不良現象?傮w來看,56.7%的白領表示完全無法容忍職場潛規則,并堅決抵制,25.5%的白領表示能夠容忍潛規則的存有,認為有職場的地方就有潛規則,另外17.8%的白領表示無所謂。
不同性別的白領對職場潛規則表示出了不同的態度。女性白領中對潛規則完全無法容忍的比例為58.1%,大大高于男性。而男性對于職場潛規則表示無所謂的比例為30.2%,超過女性白領。
三、女性領導力:情感豐富的女性領導更受白領青睞,善用女性特質是成功關鍵
1、不要“女漢子”情感豐富的女領導才是白領真愛總體來看,白領們認為絕大部分領導氣質在男性和女性身上并沒有差異,僅有個別氣質特征表現出了明顯的性別差異。75.2%的白領認為女性更符合“情感豐富”的特征;而分別有62.6%和67.4%的白領認為“果斷剛毅”和“富有冒險精神”的氣質特征更符合男性。
2、有感召力和影響力的女領導才是好領導
總體來看,男性白領和女性白領對于女性的領導水平有著十分相近的觀點。近四成的受訪者認為感召力是女性應該具備的最重要的水平,其次是影響力,有四分之一的白領認為影響力是女性最重要的水平。相對來說,白領們并不認為決斷力、控制力和前瞻力女性非常重要。
設計市場調研報告15
關鍵詞:工業設計 產品創新 管理 企業文化 市場細分
引言
日本在60年代便提出:“工業設計立國”。且許許多多成功的企業家、學者、政治家,都驚異與工業設計的巨大能量,并對工業設計師的生活充滿了無盡的向往。工業設計為何有如此魅力呢?這就涉及到了工業設計與產品、企業、市場的關系。但在闡述工業設計與產品、企業、市場的關系之前,我想先說一下產品、企業、市場之間的關系,這是很有必要的。產品、企業、市場三者的關系,很像技能,人與社會三者的關系。人需要在掌握了豐富而且全面的技能后,通過一定的機制利用技能去實現自身價值,創造社會價值,并使這種價值得到社會公眾的認可,從而在社會中建立起自己的形象存在。哪什么是市場呢?其實市場是一個商品化的社會。也就是說,市場只是社會的一個組成部分。它是以追求利潤的最大化為根本目的的社會。在這樣的社會中,只有實現了最大的商業利潤,才是成功的,才能建立起自己的形象,而最終被社會所認可。企業要在這樣的社會中生存,企業就需要合理的利用自身掌握的資源,在良好的企業管理機制下,創造出自己的核心產品,并向社會推銷自己的產品,使自己的產品既為企業實現最大的利潤,又為社會創造最大的社會效益。從而得到社會公眾認同,樹立企業自身的良好形象。由此可見,產品在企業中特殊的重要地位是不言而喻的。工業設計的真正目的是創造產品的真正品質(真正品質并非單指外表,主要是結構和功能的關系),F在,工業設計由設計產品發展到設計企業,引導市場的發展潮流。因此,企業更好的了解工業設計與產品、企業、市場的關系是很有必要的。
工業設計與產品
1995年-1997年,開創了個人電腦時代的蘋果公司股票一路下滑,慘不忍睹,幾被收購。公司不得已請回了蘋果原CEO史蒂夫·喬布斯。1998年蘋果電腦公司正式發布推出了具有全新理念的蘋果iMac電腦,將傳統PC彼此分離的主機、顯示器與音箱融為一體,并摒棄了千篇一律的米黃色外殼,代之以半透明狀、五種顏色的彩色外殼。盡管iMac在技術與技能方面并無太多過人之處,且售價比其他電腦高出數百美元,但產品推出市場后,卻受到了熱烈的歡迎,在美國,當時差不多每隔15秒鐘就有一臺iMac被售出,蘋果公司的股票隨之飛速上揚,掀起了一股空前業界狂飆。1998年9月,美國權威市場調查公司PCData的統計數據表明:上市只有l7天的iMac在8月底迅速躋身美國電腦市場銷售排行榜第2名。1998年12月,PCData報告:在美國市場1998年11月零售和郵購兩項排名中,高居榜首,估計占美國PC總銷售數量的7.1%和總零售收入的8.2%。據測算,工業品外觀每投入1美元,可帶來1500美元的收益。日本日立公司的數據則更具說服力,該公司每增加1000億日元的銷售收入,工業設計所占的作用占51%,而設備改造的作用只占12%。
我們看到市場的潮起潮落,更看到許多企業在市場風浪中沉浮。有些企業銷聲匿跡了,有些企業發展壯大了。其中的奧秘是什么?是因為企業根據動態環境以及長遠的目標,真正弄懂了什么是真正的核心產品,如何才能創造出企業核心的產品,如何使自己的核心產品實現企業自身的價值。這是擺在全世界每一個企業面前最現實的一些問題,也是世界上成功的企業解決最好的方面,當然更是我國所有企業應該正視的一個最大問題。只有解決好了這個問題,才能夠使我國的企業真正走出目前的困境,更能使現代企業機制在中國企業中扎根,使我國企業真正做大做強。
市場競爭決定了任何企業只能不斷地努力,不斷地進取,否則總有一天會被其他競爭者所取代,被社會所遺棄。這就要求企業只有不斷地進行創新,F在意義上的產品創新是全方位全層次的,不再局限在技術創新,形象創新上,而是進入了標準創新的時代。誰掌握了設計標準,誰就掌握了市場,缺乏創新者將永遠處于世界的底層。從產品的產生到衰落的發展過程來看,在一類產品的誕生的初期主要是技術標準的競爭,技術標準競爭開拓,并占領市場形成消費心理。在成長期,飽和期主要是在使用舒適度、外觀、售后服務、產品成本等方面的競爭在強調個性化消費,商品過剩的情況下,消費者對產品的需要越來越細致。簡易的包裝,粗糙的外型,將無法吸引到消費者的目光。今天,商品價值中除了材料成本、人工費用、設備折舊和運輸費用等有形的“硬”價值外,還包括技術的新穎性、實用性、產品整體的優良設計、售后服務及產品文化等無形的“軟”價值,隨著消費觀念的更新和市場的不斷發展,軟價值在商品價值中所占的比重將越來越大。同樣的產品、同樣的功能、同樣的制造成本,由于設計的差異可能使售價相差幾倍。因此,搞好產品的設計對企業具有不一般的`現實意義。
產品壽命跟產品價值息息相關,跟企業的利益更是密不可分。這決定了產品的壽命在于它能否給企業帶來利潤,當產品不能夠給企業帶來利潤的時候,產品也就到了壽終正寢的時候,該退出歷史的舞臺了。壽命短暫的產品,可能會導致企業虧損,使企業背上沉重的債務負擔。因此,其社會價值也可能會越小,F在市場由于技術更新速度的加快,以及人們消費理念變化的加速,使產品壽命逐漸縮短。因此如何延長產品的壽命也是我們需要解決的一個課題。優良的設計可以適當延長產品的壽命,保證適當的利潤率。
1)加強高科技以及專利發明的保護與再升級。既然已經說過,技術進步縮短了產品壽命,怎么延長產品壽命了卻要從技術入手呢?難道是阻礙社會的進步嗎?我想每一個企業都沒有這種超強的能力,再者與社會的整體潮流相背,遲早是要被社會淘汰的。我們仔細想一下,就會明白其中各種緣由。現在有很多的高新技術,在創造出來之后,就會在最短的時間內被解讀,從而被變形的編制出許多相似的技術版本,繞過專利的屏障進入市場。像雜草一樣,長得滿世界都是。這樣便促使競爭加劇,迫使市場迅速轉入飽和期,利潤率將迅速下降。因此,對于自有專利技術的技術保護是十分必要的。我們歡迎正當的市場競爭,但我們對于市場的弊陋,要有充分的認識,做好自我保護。但對于正當的競爭,我們就應當不斷挖掘技術的潛力,不斷的提升它,完善它,使它漸進地不斷進步,始終保持高利潤率。這是我們通過設計所應努力追求的。
2)外觀富有個性,富有文化底蘊。這應當也屬于專利技術,但鑒于起在利潤貢獻過程中的突出作用,我們將它單列。從蘋果公司的實例中,我們可以清楚地看到,當技術發展到相對穩定的時候,好的產品形象將使我們同樣獲得穩定的,高于行業平均利潤的收益,這也將變通的延長產品的壽命。
3)降低成本。不斷的降低成本,這是企業在生產的過程中不斷尋求改進的工作重點,是我們永恒的話題。只有降低成本,才能實現利潤的擴大,才能占據市場競爭的優勢地位。再者,工藝創新處于創新的中心地位,工藝創新是產品創新的先導與必要條件,工藝創新導致產品創新。由此,我們再次加深了對于工業設計重要性的認識。dolcn.com
工業設計發展的原動力在于人們對和諧(技術、文化、形象、人因、成本等各方面的統一)的不懈追求。這種追求是自發的,與生俱來的。正是這種對和諧的向往與追求,成為推動社會經濟發展的強大動力。我們說科學技術是生產力,就在于它能推動社會經濟的發展。而在人類歷史上,工業設計是高新技術與日常生活的橋梁,是企業與消費者聯系的紐帶。同時,工業設計還推動市場競爭,聯結技術和市場,創造好的商品和媒介,拉開商品的差別,創造高附加值,創造新市場促進市場的細分,降低成本.在全球化經濟日益激烈的競爭中,工業設計正在成為企業經營的重要資源!惫I設計能夠成為企業重要地資源,促進社會經濟的發展,主要表現在它不僅滿足了人們不斷增長的物質需求,也滿足了人們的精神需求。
其次,工業設計所帶來的,不僅是精神上的愉悅與享受,更重要的是,它可以改變人們的生活方式。工業設計是把預期目的和觀念具體化、實體化的手段,是人們進行經濟建設活動的先期過程。它的本質是人們對將要進行的經濟建設活動作出藝術化的設想和籌劃。總體來看,這種設想和籌劃是進步的,發展的,甚至是超前的。從這個意義上,也說明了工業設計是一種推動社會發展的動力。但在相當部分的企業眼中,產品的外觀設計成為工業設計的全部。一個好的產品僅有富于美感的造型是不夠的,工業設計師們不僅需要富于想象力,更重要是使消費者在享受的產品的全過程更舒適、安全、方便、省力、操作界面更富人性化,更友好。一部可以爬樓梯的輪椅可以使用看護病人者更省力,一個小巧的夜光遙控器,將令看電視的人倍感輕松。利用廢紙回收的桌椅,更加環保。大到飛機制造,小到剃須刀的設計,工業設計的精髓便是以人為本位。工業設計師要真正迎合社會的潮流,使技術真正符合現在社會人的需求:1)微電子技術的運用和新材料的開發,使人們把新科技的使用作為一種時尚。2)人們的生活,越來越富有多樣性和細微含義的形態。人越來越追求生活的獨立,追求個性張揚的同時,希望得到情感的交流,精神的享受. 3)環境問題,要求在創造人們多樣化價值的設計時重視努力使這些價值在人類、社會、環境的脈絡之中總是彼此和諧協調,努力尋找他們的共同范疇。只有這樣工業設計師才能樹立自己真實的形象,只有這樣工業設計師才能實現以人為本的設計理念,只有這樣工業設計師才能真正的服務于社會。
工業設計與企業
創新的過程其實與創新構思的產生是同步的.市場變化,技術變化,對某種需要的認識以及競爭對手的舉動都可能刺激了企業創新。市場因素是引發創新的主要因素(60-80%)其余則是新的科學技術進展和機會所引起的。可是現在的市場變了,和過去不一樣了,并且變化也加快了,收集信息都來不及,甚至剛收集完就過時了,消費者的消費行為越來越變的難以捉摸。過去單純靠設計師個人品位進行設計的方法已經一去不復返了,設計師必須根據自己團體和其他廠商的實際情況、國內市場和國外市場的設計現狀,以及消費者的消費行為,盡可能的收集有關信息,經過思考整理后,預測今后兩年的設計發展發展方向,并溶入到自己的設計中去,做出消費者喜好的好設計,并保持其一貫風格。
現在設計已經進入了團隊創新的時代。團隊作業是一個觀念因素,涉及到企業經營和產業的競爭活動的方方面面,是產生持續創新流的組織原因。企業各職能部門間實現一體化連接,將企業資源實現在企業中的最優化配置。創新內部的溝通障礙,行動障礙,它的資源組織特征和其他內部特征,限制了企業生產,開發和實施那些起因于環境的創新能力。這就設計到了如何解決設計與管理的關系問題?設計與管理,都是現代經濟生活中使用頻率最高的兩個詞。都是企業經營戰略的組成部分之一。而將他們組合在一起,從不同的角度去理解,又會產生不同的意思?梢允菍υO計進行管理,也可以是對管理進行設計,可以是對產品的具體設計工作進行管理,也可以是對從企業經營角度的設計進行管理。然而不管怎樣,設計管理已經作為一個新的概念,作為企業提高效率,開發產品的利器。設計管理的出發點是提高設計產品開發設計的效率,設計管理既是設計的需要,也是管理的需要。管理原本就是一種文化,它既源于文化又創造文化。管理研究如何對各個層次進行整合,協調設計所需的資源和活動,并對一系列設計策略與設計活動進行管理,尋求最合適的解決方法,已達成企業的目標和創造出有效的產品(或溝通)。這種機制包括生產的管理,產品創新的管理,銷售的管理,財物的管理等等一系列的管理機制。
設計與企業管理的結合是設計發展的必然趨勢,要獲得好的工業設計不僅是一項設計工作,同時也是一項管理工作。在設計過程中,設計師的專業技能當然是重要的,但在企業內部進行設計管理的技能同樣重要,通過有效的管理,保證企業設計資源充分發揮效益并與企業的目標相一致。設計管理的關鍵是企業內部各層次、各部門間設計的協調一致。許多企業每年都在設計的各個方面花費大量的人力物力。如產品開發設計、廣告宣傳、展覽、包裝、建筑、企業識別系統以及企業經營的其它項目等。但是,由于對這些不同的設計方面缺乏協調的控制,往往使它們各自傳達出的信息相互矛盾。這樣便失去了用設計手段建立企業完整的視覺形象,確立企業在市場中的地位并擴大企業影響的機會,一項要要的企業資源被浪費掉了。企業所產生的任何一樣東西都是企業的一面鏡子,反映出該企業的各個方面,它們之間應該是協調一致的。許多企業并不了解這一點,從而造成了設計上的混亂局面。在這些企業中,設計實際上完全沒有受到管理,甚至沒有被看作一種使企業內部協調一致的潛在力量。設計通常被認為是一種為產品、包裝、展示或宣傳品所進行的零散性工作,相互之間以它們與企業的其它任何事情毫無關系。企業內部不同領域的設計人員也缺乏溝通,產品設計是由工程師們進行的,而視覺傳達由公共關系和市場開發方面的人員負責,環境則由基建部門負責。如果沒管理跨越傳統部門界線的設計管理機制,混亂在所難免.企業設計工作的各個方面相互交織的內在關系是十分復雜的,因為它幾乎涉及到企業的每一個細胞,必須在企業內部建立一種新的、有力的系統來管理設計。由于企業的特點千差萬別,設計管理的組織結構也各不相同。但總體而言,設計管理的組織結構應該是至上而下的,如果決策部門有人全權負責設計管理,統一協調企業各方面的設計活動,混亂的局面就不會發生。這就意味著在決策部門中至少有一位對設計有濃厚興趣,并有一定水平的人士負責企業的設計工作,他在企業的高層代表設計,決定設計如何將企業戰略轉換為視覺形象。為了在實踐中管理設計,企業還需要在各部門建立起一系列的設計管理工作小組,構成日常的設計管理網絡,將設計管理的概念落實到企業的方方面面。這種網絡必須有一種保證設計各方面最大限度的交流和直截了當聯系的機制,避免互不通氣帶來的麻須。工業設計人員協調了各種不同角色的關系,使企業內部達到和諧統一,各類人員各司其職,各類人員各司其職,如技術人員按職能組織會產生有效的技術行為,管理人員按項目組織更可能同時滿足成本計劃上的要求,銷售人員提供市場需求信息,產品使用反饋。這一實現的結果,將使工業設計人員從多方面實現信息的匯總,概括多種角色在其中提供的構思,設計出既滿足消費者,又滿足企業雙重心理需求的產品。工業設計人員是企業各部門的粘合劑,是聯系他們的橋梁。他使企業各部門的效用,大于他們的簡單疊加.技術,管理人員是企業的硬人才,工業設計人員是企業軟人才,誰都是企業不可或缺的。但工業設計人員,由于其歷史的特殊性,更應使我們對其特別關注。
企業文化是支撐企業最本質的東西,而競爭的本質和最高層次的競爭是文化的競爭,沒有文化的人是一個愚蠢的人,沒有文化的企業是一臺失控的狂亂飛轉的機器。注重良好的企業文化的塑造,為的是實現消費者對于企業品牌的忠誠、品牌的認同、感性質量、品牌聯想,這樣既減少了企業的行銷成本,又吸引了零售商、消費者。企業文化是企業在長期生產經營活動中創造的具有企業特色的物質財富和精神財富的總和,它包括企業的目標和宗旨,共同的價值觀念,行為習慣,規章制度以及他們的外在表現——企業形象。產品形象,是企業形象的代表,也是企業形象的基礎。社會公眾主要通過產品了解和認識企業的。企業也是依靠向社會提供性能優良,造型美觀的產品和優質的服務來塑造自身良好的形象。環境形象,是企業的生產環境,銷售環境,辦公環境和企業的各種附屬設施,反映企業的經濟實力,管理水平和精神風貌,是企業向公眾展示自己的窗口。產品形象貫穿于企業形象,并指導企業形象的其他組成部分。工業設計人員是產品形象的締造者,是最了解產品的人,同時,也應是最了解企業的人,因為設計的所有產品必須符合企業的基本價值觀,信念和原則。并且高層管理必須了解有關本單位的市場、產品、潛力、機會,以及問題的情況,從而進行企業決策與管理。而工業設計人員所提供的信息,相對于企業的信息調研,是極富實際價值的。由此可見,DI系統設計的理念中讓設計主管進入企業高層,使企業由技術定向轉向人文定向的觀點有著其積極的實際意義。因此,企業設計的各方面是離不開工業設計人員的參與的,企業的管理決策也是離不可設計人員的參與的。.dolcn.com
工業設計與市場
市場是商品交換的場所,市場是某種商品或某類商品的需求量,市場是買方與賣方的結合是商品供求雙方相互作用的總和,市場是商品流通領域反映商品關系的總和。市場通常是由一群有不同欲望和需求的消費者所組成的。市場是最冷酷的,誰漠視它的變化,是就會被無情地淘汰;但市場又是最熱情的,誰最先嗅到了即將到來的變化的“氣息”,并做好了相應的準備,誰就會得到豐厚的回報。無論什么樣的企業,什么樣的產品,其都是服務于市場,受市場所支配,受市場所制約的。市場決定了企業規模,市場決定了企業的發展方向,市場決定企業的管理,行銷策略。市場競爭性決定了任何企業都只能不斷努力,不斷地進取,否則總有一天會被其他競爭者所取代。市場的微觀環境,由企業、供應者、營銷人員、顧客、競爭者和公眾所構成。這些因素同企業市場營銷活動有著密切的聯系,是企業內在的動力源,是企業發展的基本條件。宏觀環境是指市場的系統風險,由經濟環境、政治環境、社會文化環境等構成,是影響企業微觀環境中所有行為者的大型社會力量。構成大型社會力量的各因素相互獨立又相互作用,對于企業既是威脅又是機會。市場是連接生產與消費的紐帶,它決定企業進行的是否是適從的企業生產,有價值的企業生產。企業只有進行市場調查、市場預測,充分了解,認識了市場,再對市場進行分析研究,實現并利用好市場的交換功能,價值實現功能、供給功能、反饋功能、調節功能、服務功能。只有這樣才能在真正的市場競爭中生存。
隨著工業設計的發展,企業正有被動市場細分到主動細分市場。市場細分的目的是從分割開的市場內,辨認企業營銷的目標市場,為自己的產品在目標市場上的“定位”,并以此實施適當的營銷策略,實現企業自身的價值。在生產力不太發達的時期,人們的需求只是為了滿足最基本的生理需求,人們只重視商品的實用性,而對商品的結構合理性,外觀的新穎都不太追求。再加上企業的生產能力有限,只要滿足了人們的需求,就能賺取高額的利潤。因此,企業對于產品的設計也僅停留在比較原始的層面上。但隨著社會的進步,人們需求產品的層次不斷提高,且競爭的加劇,迫使企業必須改進產品的設計,工業設計也由此開始在企業內蓬勃發展起來。由于設計給企業帶來的巨額商業利潤,企業開始主動的進行設計,去引導消費的趨向。產品設計的個性化,使產品更具有針對性的面向具體的受眾,這就是真正意義上的細分市場。也正是由于工業設計的介入,使我們生活的世界更加的豐富多彩,使我們有了更廣闊的生活空間。工業設計在市場細分的過程中,起了決定性的作用。設計使企業適應市場,更使企業去引導市場。
結論
我們的企業要樹立以工業設計為根本的企業新機制,對待產品、企業、市場要三位一體,不能對那一個方面漠不關心,要每一個方面都重視,要在重視技術,管理硬人才的基礎上,大力的發揮工業設計師的軟性作用。工業設計要有良好的粘合性,將產品、企業、市場,更協調更緊密的聯系起來,為社會創造技術性能的優良,內部結構合理,外觀新穎,生產成本低,文化底蘊深厚的產品,為企業帶去最豐厚的商業利潤,并使市場更加繁榮,更加規范。因此,要做一個好的設計師一定要具備綜合的能力,具體來說:
一、提升產品附加價值的能力
二、創意激發(優良的環境與思考空間)
三、智慧致勝(即使傳統產品亦能顛覆產品邏輯)
四、產品思考回歸原點(以“人”為訴求重點)
五、融入企業的文化與精神
六、展望未來,發展新產品
七、研發團隊挑戰極限,自我成長(企業必須重視專業力量、地位)
八、企業有系統訂定目標及策略(研發團隊能夠明確了解)
九、增進國際觀與語言能力
十、創造自有品牌的能力
只有培養大量這樣的優秀的設計師,工業設計才會更加的繁榮,也才能為社會創造更多的價值。
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