網簽版固定期限承包合同4篇
隨著人們法律意識的加強,合同起到的作用越來越大,簽訂合同可以明確雙方當事人的權利和義務。擬定合同的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編為大家整理的網簽版固定期限承包合同,僅供參考,歡迎大家閱讀。
網簽版固定期限承包合同1
甲方:(簡稱:甲方)
乙方:(簡稱:乙方)
為了加強村民生活用水及村自來水設施管理,使廣大人民群眾生活用水得到保障,經村兩委會研究,決定把自來水的經營管理權承包給乙方,并達成協議如下:
1、甲方將本村供水所有工程安裝完善后交付乙方管理(一切設施列附清單)。
2、如自來水設施遇到被盜或損壞,乙方要及時向甲方報告,并及時修復,確保正常通水。甲方有義務協助乙方調處矛盾糾紛。
3、若是家庭戶的自來水設施損壞,乙方給予修理,可自行收取費用。
4、乙方在經營管理中的一切費用自理。
5、自現在開始,若有新開戶家庭,其開戶費元正,由乙方收取。
6、每度水費價格為2元向村民收取,不能再任意提高價格。
7、若村間的自來水主管道大面積損壞,不能再使用,需要重新翻建,由甲方負責。
8、在供水、供電正常的情況下,乙方不能中斷供水。若有特殊情況,出現中斷供水的`現象,。
9、如電費及水費漲價,在原價的基礎上,漲價部份由甲方負責。
10、乙1經營管理期限為,自簽定承包管理合同贀至________年____月____日止。若在合同期間,甲乙雙方不得隨意變更合同(除雙方協商達成共識外)。
11、此合同壹式兩份,甲、乙雙方各持壹份。
12、此合同自簽定之日起生效。
甲方代表: (簽名蓋章)
乙方代表: (簽名蓋章)
________年____月____日
網簽版固定期限承包合同2
甲方:________________
酒店乙方:___________________
承包人甲乙雙方經過友好協商,現就乙方承包經營甲方所屬XX檔口一事簽訂以下合同,共十條;
一,甲方提供其酒店所屬XX檔及所需日常使用器皿,供乙方使用。
二,甲方承擔乙方承包XX檔所需要的煤氣,水電,稅收,等費用,以及乙方人工作人員的食宿。
三,乙方所需工作人員,由乙方自己憑任管理,支付工資和福利,服從甲方規章制度。
四,乙方出品所需原料由乙方自己購買,其質量衛生標準安國家衛生標準。
五,乙方愿提供適當的`獎金給予甲方銷售業績突出者,此獎勵由甲方銷售經理統一安排發放,乙方不的惡意促銷。
六,甲乙雙方按照營業額分紅,甲方占XX檔銷售總額的40%,乙方占60%,每月營業額超過十五萬(不含十五萬),甲方占銷售總額的45%乙方占55%,所有XX檔出品不打折,如遇甲方組織重大銷售活動,需乙方支持時,甲乙雙方共同協商組織折扣或促銷內容等相關問題。
七,結帳方式;甲方每半月給乙方結帳一次,甲方不的無感故拖欠,否則安法律規定,予以外罰,一切后果有甲方負責。
八,甲乙雙方不的無故終止合同,任何一方需要終止合同時,需提前30天書面通知對方。
九,甲乙雙方合作期限暫定________年,從乙方進場之日起計算。
十,本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具同等法律效力。
本合同為盡事宜,甲乙雙方隨時協商解決。
甲方_______________
乙方____________
甲方法人代表_____________
_____年____月____日
網簽版固定期限承包合同3
甲方; ( )酒店有限公司(以下稱甲方) 乙方; ( )先生為代表的外聘廚師團體(以下稱乙方)
雙方經過相互信任,平等,自愿協商達成一致,甲方愿意將酒店廚房承包給乙方工作。
一. 承包期限暫定兩年,于( )起至( )止
二. 甲方將廚房承包給乙方工作,其中不包括廚房刷洗等勤雜工作,基本月工資定在( )元整。每月的工資發放為次月的____日,由乙方代表領取自由支配。
三. 在基本工資的基礎上,確保菜肴毛利率45%的基礎上,菜肴營業額寶低為( ) 如超出( )以上部分按菜肴營業額6%提成作為廚房的獎金,獎金于次月的____日連同基本工資一起發放,由乙方代表領取和自由支配。
四. 甲方負責乙方廚師的工作餐,住宿及健康證,暫住證的辦理,節假日補貼和其他福利 參照相關法規及酒店服務員(于酒店其他員工同等)。
五. 甲方支持乙方參加各類有利于酒店聲譽的社會活動,如烹飪比賽等等,并負責50%以上的費用(屆時可具體協商)
六. 甲方的權利和義務: 1 提供乙方工作所需的設備和良好的工作環境的'義務。 2 甲方如對主干廚師技術能力不滿,有要求乙方更換的權利。 3乙方接受甲方領導和監督,如乙方違反相關店規,甲方有權利對乙方做出正當處罰(具體條件協商制定于酒店的規章制度中)。
七. 乙方的權利和義務: 1在保證酒店正常運作和足夠技術力量情況下,廚房人事權利歸乙方代表。 3 乙方應遵守和執行酒店制定的各項指標和制度的義務。如衛生要求,菜肴出品要求,安全操作要求,人為浪費要求,設備設施保管的要求(具體條例協商制定于酒店的規章制度中)。
八. 公傷事故的處理方法: 乙方在廚房工作期間,如正常操作情況下出現的受傷等事故視為工傷,甲方負責參照相關法律法規處理。
九. 甲方視乙方工作的第一個月為試用期,試用期內乙方的留,走由甲方決定。
十. 如遇酒店轉讓,后來的法人不留用乙方的情況下,甲方須補償乙方半個月的工資,如遇非典等類似情況則按相關法規處理。
十一. 提前終止協議的處理方法:
1 如果甲方提前終止協議,須提前一個月書面形式通知乙方,并給予七天的基本工資作為賠償。
2 如乙方提前終止協議,須提前一個月書面形式通知甲方,并賠償7天基本工資給甲方作為找廚師的費用
十二. 違約的處理辦法:
1 欠發工資獎金七天以上視為違約
2 雙方未按協商的方法提前終止協議視為違約。
3工傷事故未按協議方法處理視為違約。
4雙方刻意刁難對方視為違約。 如任何一方違約將賠償對方____月的基本工資總額
十三. 協議在執行中,經雙方協商可修改條款,但未修改前仍按原條款執行,協議經雙方簽字后生效,本協議一式兩份,雙方各執一份。
甲方:( )法人代表簽字,酒店印章
乙方:( )代表簽字,印章
簽訂日期________年____月
網簽版固定期限承包合同4
甲方:(以下稱甲方)
乙方:(以下稱乙方)
雙方經過相互信任,平等,自愿協商達成一致,甲方愿意將酒店廚房承包給乙方工作。
一.承包期限暫定兩年,于____起至____止
二.甲方將廚房承包給乙方工作,其中不包括廚房刷洗等勤雜工作,基本月工資定在____元整。每月的工資發放為次月的____日,由乙方代表領取自由支配。
三.在基本工資的基礎上,確保菜肴毛利率45%的基礎上,菜肴營業額寶低為____如超出____以上部分按菜肴營業額6%提成作為廚房的獎金,獎金于次月的____日連同基本工資一起發放,由乙方代表領取和自由支配。
四.甲方負責乙方廚師的工作餐,住宿及健康證,暫住證的辦理,節假日補貼和其他福利參照相關法規及酒店服務員(于酒店其他員工同等)。
五.甲方支持乙方參加各類有利于酒店聲譽的`社會活動,如烹飪比賽等等,并負責50%以上的費用(屆時可具體協商)
六.甲方的權利和義務:
1、提供乙方工作所需的設備和良好的工作環境的義務。
2、甲方如對主干廚師技術能力不滿,有要求乙方更換的權利。
3、乙方接受甲方領導和監督,如乙方違反相關店規,甲方有權利對乙方做出正當處罰(具體條件協商制定于酒店的規章制度中)。
七.乙方的權利和義務:
1、在保證酒店正常運作和足夠技術力量情況下,廚房人事權利歸乙方代表。
2、乙方應遵守和執行酒店制定的各項指標和制度的義務。如衛生要求,菜肴出品要求,安全操作要求,人為浪費要求,設備設施保管的要求(具體條例協商制定于酒店的規章制度中)。
八.公傷事故的處理方法:乙方在廚房工作期間,如正常操作情況下出現的受傷等事故視為工傷,甲方負責參照相關法律法規處理。
九.甲方視乙方工作的第一個月為試用期,試用期內乙方的留,走由甲方決定。
十.如遇酒店轉讓,后來的法人不留用乙方的情況下,甲方須補償乙方半個月的工資,如遇非典等類似情況則按相關法規處理。
十一.提前終止協議的處理方法:
1如果甲方提前終止協議,須提前一個月書面形式通知乙方,并給予七天的基本工資作為賠償。
2如乙方提前終止協議,須提前一個月書面形式通知甲方,并賠償7天基本工資給甲方作為找廚師的費用
十二.違約的處理辦法:
1欠發工資獎金七天以上視為違約
2雙方未按協商的方法提前終止協議視為違約。
3工傷事故未按協議方法處理視為違約。
4雙方刻意刁難對方視為違約。如任何一方違約將賠償對方____月的基本工資總額
十三.協議在執行中,經雙方協商可修改條款,但未修改前仍按原條款執行,協議經雙方簽字后生效,本協議一式兩份,雙方各執一份。
甲方:________
乙方:________
簽訂日期________年____月____日
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