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財政個人述職述廉報告

時間:2024-12-12 09:49:28 曉璇 報告 我要投稿
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財政個人述職述廉報告范文(精選14篇)

  時間的腳步是無聲的,它在不經意間流逝,回顧這段時間的工作,有得有失,想必我們需要寫好述職報告了。那么寫述職報告真的很難嗎?下面是小編為大家收集的財政個人述職述廉報告范文,希望對大家有所幫助。

財政個人述職述廉報告范文(精選14篇)

  財政個人述職述廉報告 1

  時間如梭,光陰似箭。回顧過去,靈官財政所在縣財政局和鎮黨委,鎮政府的領導下,在全體鎮村干部的共同努力下,通過全體財政干部團結一致,上下一心,積極工作,各方面工作取得了另人滿意的成績。下面我從三個方面向領導和同志們匯報。

  一、精神文明建設

  (一)班子團結,上下一心,整體功能大有提高

  今年初,在參加完縣財政工作會后,我們就立即組織全體財政干部,就肖局長的報告進行了全面的討論,總結過去,暢談今年,會上大家暢所欲言,言無不盡,并結合我鎮財政的實際情況,制定了切實可行的、全面的工作責任制。所以在中,我所全全體同志始終以一種飽滿的精神狀態投入到財政各方面的工作中,大家互相協作且又分工明確,各司其責,一年來,沒有出現任何內部不團結和糾紛現象,呈現出一種互敬互愛的和諧局面。

  (二)努力推進黨風廉政建設,嚴格依法行政,大力增強拒腐防變的“免疫力”

  領導的廉潔奉公是搞好財政工作的關鍵。作為一名財政所長,無論是在工作、學習還是生活中,我能始終繃緊廉政這根弦,用一個優秀黨員干部的標準來要求自己、約束自己,時時自重、自醒、自警、自律。一是秉公辦事,不徇私情。在收入征管方面,堅持按照法律、法規辦事,依率計征,依法理財,從不亂開口子和隨意緩收。在支出方面,能嚴格按《預算法》辦事,嚴格遵循財經規章和紀律,從不亂撥一筆款,預算開支安排總事先與領導商量,分清孰輕孰重,總體安排一次到位,不亂表態,盡力當好參謀。二是以身作則,廉潔奉公。財政是管錢的部門,每年通過自己掌管的資金上百萬元,但我始終能正確對待手中的權力,堅持做到“常在河邊走,就是不濕鞋”。來人來客招待嚴格標準限額,杜絕鋪張浪費和大吃大喝。對于一些不正當的請客、送禮能一一回絕。由于我帶頭約束自己,且制定了廉政規范制度,崗位目標責任制等各種制度,因此,全體同志們都能自覺遵守,加之我鎮財政管理非常規范,所以一年來我所未曾出現任何有失辦事欠公道,及以權謀私,收人情稅等不良現象的發生,全年綜合治理管理較好,無重大工作差錯,無違法違紀行為發生。

  (三)狠抓隊伍建設,充分調動干部隊伍的“戰斗力”

  我始終把造就一支政治強、業務精、作風硬的干部隊伍作為財政工作的著力點來抓。

  一是用規范的制度管理人,先后建立健全了一系列行之有效的規章制度,除正常的學習、考勤、財務制度和崗位責任制外,還針對具體工作任務,分別制訂完善了辦事制度和工作紀律。

  二是用嚴格的標準教育人。積極鼓勵干部職工參加各種形式的業務培訓和學歷教育,做到時間、人員、經費“三落實”。結合保持共產黨員先進性教育活動的開展,大力整頓干部隊伍思想作風。對財經紀律松弛、組織紀律渙散的人進行談心和批評教育。

  三是用真實的`情感關心人。我當靈官鎮財政所所長9年來,對我所每一個干部職工,都是精情,精心,寬容待他,視為兄弟姐妹,他們有什么困難,我能想方設法協調各方矛盾,千方百計幫助想辦法解決,不想讓任何一個人受委屈,不懂的事,我耐心說明,我視他們為財政所一個不可分割的整體,在工作之外,我常跟干部職工們交流思想,了解他們的思想動態,做彼此貼心的朋友,有效地調動了干部職工的工作積極性,全所上下真正形成了“心往一處想,勁往一處使”的良好氛圍。

  二、物質文明

  (一)財政本塊任務按時完成

  為了完成財政本塊任務,我們采取分工負責,任務到人,分階段提出完成任務的具體時間界限和任務標準,同時又注重集中性突擊階段,形成一種有分有合,合中有分,分中有合的良好局面。這樣在全年工作中,充分發揮了各自的主觀能動性,也加強了整體工作能力,提高了戰斗力。全所上下心往一處想,勁往一處使,班子團結一致,出色地完成了全年的各項工作任務。

  (二)狠抓收入,嚴控支出,徹實削減債務

  失衡,以確保工資正常發放和重點支出到位。四是我們清理整頓了黨政干部和國家工作人員拖欠或挪用公款資金。到12月底止,今年鎮財政實實在在消赤減債30多多萬元,有效地降低了財政風險。所以實現了年內干部工資、補助工資基本上按時發放。極大地緩解了財政壓力。

  (三)推進鄉鎮財政信息化建設,準確無誤發好糧補資金

  為了規范本鎮財稅信息化管理,保障計算機運用系統及其網絡系統正常、安全、可靠運行,我所按照《縣鄉鎮財稅信息化管理暫行辦法》的要求,首先配備了有電腦基礎知識的專職信息員和農稅會計操作員,和專用機房,并對機房進行一定規格的裝修。其次是督促信息員按照縣財政局和信息化平臺的要求,晝夜加班加點,提前搞好了財政信息化基礎數據和糧食直補數據的錄入以及數據的傳送,且報送的數據和傳送的郵件及時準確,財政信息化建設的各項工作均達到的財政局的要求。特別是在糧食直補發放工作中,為了將存折按時,無誤地發到農戶手中,我所建立了包干發放責任制,制訂了發放責任表,簽字蓋章,以示明確責任,誰出了問題,追究誰的責任,再就是要求大家深入村組,家家戶戶發放,嚴格按糧補政策辦事,絕不錯發,亂發,所以我所的糧食直補發放工作在全縣整體發放工作中,發放準確無誤,準確發放到戶率達到100%,沒有出現一起農戶上訪事件,各種資料整理齊全,上報縣局信息資料及時,達到了上級的要求.

  (四)財務管理和會計基礎工作得到了加強

  我鎮的財務管理由于得到了鎮黨委、鎮政府的高度重視,財務管理非常規范,財務管理制度非常健全。

  一是收入全面納入財政預算管理籠子,實行收入一條線管理,杜絕了進出多門的現象。二是支出一支筆批字,支出前有預算安排,有輕有重,有先有后,嚴格按程序辦。

  三是在全縣各鄉鎮中率先采用電腦自動操作與手工操作相結合的記帳方法,省時、省力、輕松,且又資料保存完整,核算快捷靈活,查找方便,帳戶處理規范。

  四是各種票證管理健全,會計檔案齊全,各種報表都能及時準確上報。

  (五)認真學習,強化管理,整體素質大有提高

  一是我們認真學習黨的路線、方針、政策、財政法紀、法規,財政紀律。

  二是樹立主動服務的作風;樹立科學管理的作風;樹立奮發進取的作風。

  三是加強班子內部團結協作和全體干部職工的主動配合、加強轉變干部作風,剎住賭博風、耍耍風、享受風,解決政治上的自由主義,工作上的形式主義,生活上的享樂主義。

  四是加強目標管理考核,任務按季、按月、按人考核。實行任務與獎勵、崗位津貼掛鉤,起到了很好的制約作用。

  五是加強財政內部監督機制,實行規范化管理,賭住了違法亂紀的途徑,自身建設得到了加強,整體素質得到了提高。

  但也存在一些不足:

  一是抓收入和清收清欠的力度還不夠,

  二是財政債務還沉重,財政運轉艱難,

  三是部分財政干部責任感不強,四是管理機制還待加強,所有這些問將在新的一年工作中必須認真研究,采取切實可行的措施加以解決。

  三、本人幾點體會

  一是政治上:能堅持原則,服從為天,成熟穩重,責任感較強。自認為能與黨中央、與上級、與領導能保持高度一致,一言一行都能做到旗幟鮮明,立場穩定,能認真貫徹執行黨的路線、方針、政策,有較強的政治敏感性,自覺主動堅持黨的原則和組織紀律原則,無論何時何地都能自覺地聽從黨的安排,服從組織的調配,完成組織交給的各項任務,保守組織的秘密,服從意識強,從不發難,不挖墻,從未提出過與利益、前途有關的要求,從不接觸不良分子,自認為為人純潔,對得起黨和領導,對得起組織。

  二是能力上:自評為通過多年學習、工作,理論與實踐相結合以及領導栽培,基本上能信任本職工作,所長當了近20年,雖說進步不快,但還能較好地履行這個職責,有點組織能力,也能同全體同志打成一道,安排的各項任務同志們都能按時完成,且配合默契,業務上雖談不上爐火純真,還能正常運用,記帳、查帳、報表、財務分析,綜合整理,電腦還能較好的運用,還具備了一些小小的經驗。但還是正績平平,沒有多大作為,也沒有什么值得非常滿意的地方,主要原因是自己要求不高、不嚴。

  三是在工作上:我自認為工作上我是積極努力,任勞任怨,務求實效。一是中心工作,我是20年如一日沒有完不成任務的歷史.二是財政業務工作,自認為對財政業務工作能很好地運用,無論是記帳、報表,還是財務分析,財務核算、財政電腦信息處理,都還能應付。

  財政個人述職述廉報告 2

  根據會議安排,我代表財政局黨委述職述廉,請評議:

  一、超額完成政府確定的目標任務

  20xx年,全口徑財政收入完成56516萬元,比年初計劃超收2216萬元,占計劃的104.1%,同比增長30.3%。一般預算收入完成25840萬元,比年初計劃超收841萬元,占計劃的103.4%,同比增長28.5%。財政非稅收入突破億元大關。

  二、全力支持經濟社會發展

  一是保工資保運轉及時足額。全區所有財供對象工資全保,人平月新增270元津補貼和教師績效工資全額直達到人。預算單位項目資金不斷提標,按進度撥付,預算資金序時撥付。

  二是支持園區、鎮區、社區建設,做好打基礎,管長遠工作。共籌集資金2.5億元,支持黃州工業園、禹王高新區、南湖工業園土地報批和基礎設施建設,投入106國道綠化亮化工程資金360萬元,市區街道共同籌集社區資金1430萬元,改善了社區服務條件,保障了社區人員工資和工作經費。

  三是支持工農業發展。籌措縣域經濟發展資金3500萬,小額擔保6500萬,支持了60家工業企業發展。籌措財政扶貧、農田水利建設、標準農業、農村環境改造等支農資金5200萬元,支持陶店中低產田改造、白潭湖生態養殖現代農業開發和新建維修小型泵站,全面改善了我區的農業生產條件。落實各項強農惠農政策,良種補貼、農資補貼、家電下鄉補貼等實行“一卡通”發放到位。

  四是支持社會事業發展,民生保障有力。籌集1600萬元資金,新建改擴建6所學校,支持了教育均衡發展,整合資金1億多元,支持了人民醫院、中醫院、社區衛生服務中心、鄉鎮衛生院的建設,發放1100萬元社保資金,城市低保、農村低保等優扶對象全部按政策保障到位。李四光紀念館、陳潭秋紀念館、農民畫館、圖書館等文化建設投入不斷加強。

  三、努力提升服務水平

  一是樹立“公共、服務、效益、勤廉”的財政文化理念。倡導大局在心中、發展在心中、民生在心中的服務理念,重預算,遵制度,講規則,多商量,促進了財政部門與服務單位和諧互動;倡導講求寬嚴有度、和而不同,換位思考,體現以人為本,合作共事的團隊精神,努力塑造熱情高效、積極向上、充滿活力的財政干部形象。

  二是開展系列創先爭優活動。堅持黨建龍頭、文化引領、崗位奉獻,成功舉辦了財政決算匯報演出、愛崗敬業演講賽、業務技能競賽、十佳股室評選、月末講壇等創先爭優活動。讓社會各界了解財政、理解財政,充分展現了財政部門優質服務、文明服務、高效服務的良好形象。

  三是系統文明創建不斷提檔升級。財政系統連續xx屆被評為“區級文明系統”,系統文明創建面連續十年達到100%。

  四、認真落實黨風廉政建設制

  一是黨風廉政責任制落實到位。堅持“一崗雙責”,落實一級抓一級的責任制網絡。二是認真開展財政風險點排查和“十個全覆蓋”工作。針對各崗位存在的風險,共查找廉政風險點210個。財政部門牽頭的“十個全覆蓋”工作全面完成,區紀委在財政局召開了兩次推進會。三是認真接受紀委委員問詢質詢,積極開展“十佳三差”和政風行風評議。在全區四個部門參加的'區紀委委員問詢質詢過程中,財政局滿意度名列第一。在“十佳三差”評選和政風行風評議工作中,切實做到邊整邊改、邊評邊改,取得了較好成績。四是規范了各項管理制度。完善了小車管理制度、經費管理辦法、“三重一大”事項報告制度、述職述廉制度,規范了財政干部的行為,實現了以制度管人、以制度管事、以制度管權。

  我個人堅持以《廉政準則》規范自己的言行,做到不以職權吃拿卡要,不插手工程發包和政府采購,不以資金撥付搞權力尋租,不以個人家庭重大事項斂財。嚴于律己、潔身自好,始終堅持立黨為公、執政為民的思想。

  財政個人述職述廉報告 3

  20xx年,在局領導的正確領導下,我堅持高標準、嚴要求,立足崗位,扎實工作,圓滿完成了各項工作任務。

  一、加強學習,提高素質,工作潛力得到較大提升做好財政信息、材料撰寫、網絡維護等工作需要有較高的素養和潛力。因此,我注重加強自身建設,積極參加了局機關組織的政治理論和業務學習培訓,自覺加強財政業務理論學習,采取讀書、看報、聽新聞、上網學習等方式,認真學習財經、公文寫作、計算機網絡等方面的知識,及時掌握國家經濟發展的新政策、全區經濟工作的著力點、財政改革發展的新形勢、公文寫作的新要求、計算機網絡維護的新狀況,以適應辦公室工作的新需要。

  二、立足崗位,扎實工作,本職工作取得明顯成效

  按照辦公室人員分工,我主要負責材料撰寫、信息和調研、計算機網絡、檢查驗收資料準備等工作。一年來,我緊緊圍繞財政中心工作,立足崗位,在發揮參謀助手作用、大力開展財政宣傳、強化計算機網絡安全、理解上級部門驗收等方面,做了超多細致的工作,推動了財政改革發展。

  (一)領會精神,把握意圖,認真撰寫材料,當好參謀助手

  在材料撰寫工作中,我堅持“四心”原則,即領會意圖要“專心”、準備素材要“細心”、立意謀篇要“精心”、修改定稿要“虛心”,認真領會領導意圖,不斷積累素材,充分占有資料,謀篇全局精益求精,在局領導的指導下,全年撰寫經驗材料、總結報告、工作匯報等各類材料30余個,9萬多字,按時完成了財政預算報告、財政工作總結等綜合性材料以及領導講話、先進事跡材料、狀況匯報、調研文章等的撰寫工作。

  (二)突出重點,打造亮點,加強信息報送,服務科學決策20xx年,在全局各科室(中心)個性是農業科的大力支持下,緊扣財政工作的.熱點與焦點,抓住財政工作的重點與難點,突出財政工作的特點與亮點,認真做好財政信息和調研工作,取得了很好的成效。

  在信息工作方面,20xx年,共編發財政信息52期,晉中市財政局采用19期,超額完成了市財政局全年報送信息36期采用8期的考核任務。向區委政府相關部門及新聞媒體報送信息61期,采用26期,財政信息為領導全面掌握狀況、進行科學決策及在社會上樹立財政部門的良好形象發揮了重要作用。

  在調研工作方面,主動搜集材料,認真分析總結,寫出了有必須深度、有必須指導性的報告,被《晉中市財政研究參考》采用。20xx年報送財政調研文章5篇,被市局《晉中財政調研參考》采用1篇,提前3個月完成了晉中市財政局全年調研工作考核任務。

  (三)多措并舉,服務大局,推進信息化建設,促進改革發展

  一年來,按照省財政廳“金財工程”應用支撐平臺建設安排和市財政局信息化建設的要求,在局領導的高度重視和大力支持下,精心組織,深入開展信息化建設工作,圓滿完成了各項目標任務,促進了財政管理水平的提高。

  1、完善制度,規范運行。按照“紙質傳遞,電子存檔”的工作要求,修改了oa公文處理流程,完善了《oa系統使用管理辦法》,提高了公文處理效率。

  2、管理維護,做好保障。樹立“三分技術、七分管理”的安全理念,增強工作職責感,努力踏實工作,將日常維護工作放在心上,確保網絡安全順暢。定期對機房空調、服務器、交換機等設備進行檢查,全年檢查120余次,排除故障10余次,確保機房設備正常運轉。及時解決全局計算機和網絡問題,20xx年共解決計算機軟硬件問題40余個,解決內外網網絡連接問題20余個,指導信息化操作應用30余次。

  3、加強防范,確保安全。為了維護網絡安全,使財政業務能夠順利進行,我首先給每臺計算機安裝了瑞星殺毒軟件,定期進行軟件升級,集中查殺病毒,全年升級病毒庫24次,查殺病毒累計達90多個,并要求各科室認真執行我局計算機管理制度,盡量不用外來光盤、優盤等傳輸介質。如確需使用,務必先進行病毒掃描,確認無問題后再使用。其次是嚴格實行內外網物理隔離,杜絕內外網混用現象,有效防止了財政涉密信息泄露到外網,保證了計算機和網絡“兩個安全”。

  4、發布信息,政務公開。充分發揮網絡和電子顯示屏的作用,及時更新財政各類信息,推進政務公開。全年通過財政內網、電子顯示屏、oa辦公自動化平臺發布會議通知、重要事項、實施方案、相關制度等信息80余條,全面及時地反映了財政工作開展狀況。通過榆次區陽光農廉網和榆次區政府oa辦公自動化平臺發布財政工作動態30余條,廣泛宣傳財政工作取得的成效。

  5、配合改革,服務大局。為加快推進國庫集中支付改革,按照局領導安排,我配合國庫科、國庫集中支付中心做了超多前期準備工作。多次與聯通公司人員聯系,確定了聯網方式,實現了國庫集中支付與預算單位、代理銀行的網絡聯通,連接網絡45家。為預算單位選定電腦、打印機型號,協助做好分配工作。配合軟件公司技術人員對國庫集中支付服務器進行調試,確保正常使用。針對聯網和軟件中存在的問題,多次與聯通公司工作人員聯系,及時解決工作中遇到的問題。

  6、保證重點,穩步推進。“金財工程”應用支撐平臺建設是20xx年晉中市財政局確定的重點工作,榆次區被確定為試點區。為完成市財政局下達我局的平臺建設任務,我主動聯系市財政局信息中心,了解平臺建設基本狀況和全市工作安排,做到心中有數。積極參加省財政廳組織的集中培訓,進一步熟悉平臺功能。做好前期準備工作,搜集平臺建設所需的基礎資料,并及時上報市局信息中心。聯系軟件公司,對我局通訊服務器進行了配置和調試。通過開展一系列工作,實現了財政部門網絡連通,為下一步平臺應用打下了堅實的基礎。

  (四)嚴格要求,對照自查,認真準備資料,得到上級肯定

  20xx年,市、區有關部門對辦公室負責的八項財政工作進行了檢查驗收。按照市、區文件通知要求,我在檔案資料整理過程中,根據考核資料和要求,逐項逐條對照,認真理順完善檢查驗收資料,共整理完善資料盒92個、資料1000余份。主要做好了禮貌和諧單位、行政效能、黨風廉政、信訪、工會、社會治安綜合治理、政風行風、金財工程應用支撐平臺建設等八項考核工作資料的整理、補充、歸檔工作。禮貌和諧單位順利通過了晉中市驗收,其他工作也得到了上級部門的充分肯定,取得了很好的成效。

  三、轉變觀念,改善作風,工作效率有了較大提高

  辦公室工作水平的高低,工作質量的好壞直接關系到財政部門的正常運轉和對外形象。基于這一認識,我高度重視作風建設,不斷提高自身素質,努力提高行政效能和工作質量。

  1、轉變觀念,促進工作。20xx年,財政局領導班子有了重大調整,應對新狀況,我認真領會局領導講話精神,準確把握領導工作思路,用心開展多角度地審視與思考,突破原有的思維模式,改變想問題辦事情的方式,以創新意識、扎實作風做好領導交辦的各項工作。同時,深入各科室(中心)掌握第一手資料,對財政工作做出全面、準確的了解,在分析綜合、歸納整理的基礎上,及時編發財政信息和調研報告,全面總結財政工作開展狀況,提出存在的問題和解決問題的有效方法,為領導科學決策帶給參考。

  2、轉變作風,優化環境。按照全局“轉變工作作風,優化發展環境”活動安排,我積極參加各項活動,制定了個人服務,認真剖析個人在作風建設方面存在的問題,挖根源,找不足,開展自我批評,認真進行整改,不斷提高工作效率。

  3、參加活動,完善自我。積極參加局內組織的各項愛心捐助活動,踴躍捐款,送出溫暖,奉獻愛心。積極參加市財政局組織的第三屆會計電算化應用技能大賽,在大家的共同努力下,榮獲團體一等獎。

  回顧一年來的工作,我思想上求進步,生活上嚴要求,工作上講奉獻,較好地完成了各項工作任務,取得了必須的成績。在看到成績的同時,我也清醒地認識到,我的工作離領導的要求還有必須的距離,工作中還存在一些不足,主要是:很多時候忙于日常工作,學習面不寬,深度不夠,業務素質仍需進一步提高;思路不夠開闊,解決問題的辦法不多,創造性地開展工作還需進一步加強。針對存在的不足,在新的一年里,我要加強業務知識學習,進一步提高自身素質;要“勇”子當頭,“敢”子為先,開拓創新,苦干實干,努力提高工作質量和效率,推動辦公室工作再上新臺階,為財政改革發展做出自己的貢獻!

  財政個人述職述廉報告 4

  根據縣委組織部關于部門領導干部年度考核的有關要求,現就本人20xx年思想政治狀況、履行崗位職責、完成重點工作、廉潔自律、學法用法等情況報告如下。

  一、思想品德情況

  本人在日常工作生活中,按照德才兼備,以德為先的要求,在注重品德修養的基礎上增強干事創業能力。

  一是堅守政治品德。牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識,堅定理想信念和政治立場,堅決貫徹落實縣委、縣政府決策部署,不動搖、不懈怠,講大局、講黨性、講團結。

  二是恪守職業道德。始終保持事業心和責任感,工作堅持原則,絕不拿權力和原則做交易,絕不借工作之便以權謀私,辦事公道,廉潔奉公。

  三是遵守社會公德。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,以社會主義核心價值體系為指導,自覺抵制拜金主義、享樂主義等消極腐朽思想觀念的侵蝕,帶頭遵紀守法,帶頭弘揚社會主義新風尚。四是謹守家庭美德。尊敬老人愛護晚輩,家庭成員間相互尊重并和諧相處,勤儉持家不奢侈浪費,作風嚴謹,家庭和睦。

  二、履行崗位職責情況

  1、狠抓收入征管,確保收入質量不斷提高。研究確定征管部門與鎮區收入增幅,并分解到各鎮區、征收部門,及時向領導提供第一手資料,便于領導決策。加強收入動態監控,有效防止了縣內相互引稅現象。認真做好財政預算內、外收支旬、月、季報和預算執行情況分析,加大信息采集力度,建立重點企業、重點行業分析制度,加強收支動態分析,有效提升了預算執行分析質量。及時反饋周邊地區完成情況,及時公布我縣各鎮區、征管部門完成情況,使各部門對本部門收入完成情況心中有數,及時向有關領導報告我縣公共財政預算收入、國地稅收入在全省位次,為領導決策提供服務。

  2、優化支出結構,確保各項事業發展資金需求。優先保障人員經費,足額兌現公務員陽光工資和義務教育階段教師和其他事業單位績效工資。統籌財力優先保障教育、醫療衛生、社會保障等民生經費,讓全縣人員共享發展的成果。積極支持社會事業協調發展,完善農村義務教育經費保障機制,做好三所學校回收工作,推進城鄉教育均衡發展;支持醫療衛生機構改革,加大衛生投入,滿足人民群眾的基本醫療需求;確保司法支出、農林水項目支出、科技三項費用、治污防治基金、計劃生育、平安創建等各項法定支出按規定、按進度落實到位。

  3、拓寬爭資融資渠道,保障重點建設資金需求。千方百計向上爭取資金,多渠道籌集資金,保證重點項目建設需要。配合部門累計向上爭取各類資金5億元,初步緩解了資金瓶頸;與縣金融辦聯合制訂出臺了《財政性存款與金融機構支持地方經濟發展掛鉤考核辦法(試行)》,并根據5月底的考核結果進行了存款調整,調整資金規模達2.4億元,利用有限的財政性存款,積極引導各金融機構加大對地方經濟發展的支持力度。

  4、推進財政改革,大力提升財政管理能力。積極開展法治財政建設活動,不斷提高法治財政建設水平。深化預算編制改革,構建收入一個籠子、預算一個盤子、支出一個口子的財政運行新機制,全面提升預算編制的信息化、科學化、精細化。探索國有資產管理新途徑,公開公平公正處置局公有資產,4間248平方米門市房拍得460萬元高價。不斷加大對擔保公司的`投入力度,為企業發展提供資金保障。積極幫助企業申請省市財政補助資金,穩定了企業生產,促進了技術創新。

  三、履行黨風廉政建設責任制情況

  本人能認真學習貫徹《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》以及中央和省、市、縣有關規定,自覺貫徹廉潔自律各項規定:

  一是自覺執行黨風廉政建設責任制,并加強對本單位人員的黨風廉政教育管理;

  二是自覺執行人事管理規定,沒有違反組織人事紀律選拔任用干部,沒有借選拔干部之機謀取私利;

  三沒有收受干股、違規投資證券和期貨或其他委托理財的名義獲取不正當利益規定行為;

  四是沒有違反規定收受和贈送現金、代幣購物券、禮儀儲蓄單、債券、股票等有價證券,沒有收受消費券、購物卡、購物卡、電話充值卡、商品提貨單等各種支付憑證和高等耐用品、金銀制品及其他貴重禮品等行為;

  五是未以任何方式為本人或配偶、子女及身邊工作人員謀取預期的不正當利益或用公款報銷應由個人及家庭支付的各種費用;

  六是沒有違反規定進行各種大操大辦、收取財物行為;

  七是嚴格執行配偶、子女從業規定,夫婦二人均在機關事業工作,兒子已工作,無違反規定在企業等單位從事兼職等行為;

  八是未參與賭博等違規活動;

  九是嚴格執行禁酒令,工作日中午不飲酒,未進行公款高消費娛樂和健身等活動;

  十是嚴格執行公務用車有關規定,無違規配車、用車行為。

  四、學法守法,依法理財并接受監督

  一是注重學法。一年來,先后學習《中華人民共和國國預算法》、《政府采購法》、《財政違法行為處罰處分條例》、《行政許可法》、《行政復議法》、《行政處罰法》等有關內容,重點學習了《預算法》、《財政違法行為處罰處分條例》等業務法律法規。通過學習,法律知識、法制理念有了進一步提高,依法決策、依法辦事能力得到進一步加強,在實踐中能自覺運用法律法規來規范和指導工作。

  二是嚴格執法。平時工作中,要求執法科室結合財 政業務工作特點,認真履行行政執法責任制、財政執法實行亮證制、公示制,財政檢查嚴格執行《財政監督檢查規則》及《江蘇省財政監督辦法》,今年以來財政系統沒有發生一起違規違法事件,沒有發生一例行政復議敗訴,沒有發生一人因違紀違規違法受到處分。

  三是依法接受監督。認真貫徹執行《預算法》及《實施細則》等法律、法規,堅持做到年度預算編制、預算調整及年終決算按照法定程序,提請人大常委會審議;嚴格執行經人代會審議通過的財政預決算方案;按照《預算法》規定定期向縣人大常委會和人大財經委報告財政預算執行情況;局機關專門成立了辦理人大議案、建議領導小組,實行分級負責,及時、客觀地辦理議案和建議。

  以上是我個人的述學述職述廉述法報告,敬請領導和同志們提出寶貴意見,謝謝大家。

  財政個人述職述廉報告 5

  我于20xx年1月擔任xx縣財政局局長,20xx年9月被明確為副縣級。任職以來,能夠團結和帶領全縣財政系統廣大干部職工,緊緊圍繞財政工作總體目標,認真履行崗位職責,較好地完成了各項工作任務。20xx年本人被評為江蘇省財政系統先進工作者,連續兩年被評為全市招商引資先進個人,局機關連續五年被評為目標考核全面先進單位、行風建設先進單位。現述職如下。

  一、四項主要工作實績

  (一)生財聚財,狠抓招商引資。

  一是強化征管,積聚財力。為提高財力保障水平,本人主動加強與稅務部門的協作,按月牽頭召開財稅工作協調會,通報情況,分析問題,強化稅收征管措施。在自征收入特別是契稅征管工作中,適時組建了“xx縣契稅征收管理所”,契稅收入由2o02年的178萬元攀升至20xx年的3607萬元,今年前8個月已入庫 4598萬元,總額和增幅列全市各縣區之首。在財稅部門的共同努力下,到20xx年,財政一般預算收入達到25108萬元,比上年增長54%,增幅列全省第三,全市第一,被省政府授予“財政收入增收表彰單位”,今年1-8月份,全縣完成財政一般預算收入28254萬元,同比增長71.7%。

  二是咬定目標,傾力招商。為落實“工業強縣”戰略,探索性地推出 “三三三”工作制,集主要精力強攻招商引資。幾年來,本人先后牽頭引進12個工業項目落戶縣經濟開發區,協議投資額達11億元,其中唐人服飾、新鼎球、東佳木業等企業先后被評為優秀招商項目,并多次被列為市委工作會議觀摩點。目前,首期投資 4000萬美元的香港大南制衣有限公司正在經濟開發區東區開工建設。本人先后兩次被評為全市招商引資工作先進個人,并于20xx年6月參加全市招商引資模范事跡報告團,在全市巡回演講。

  (二)創新創優,深化財政改革。

  幾年來,帶領全體干部職工在創新工作方法,創優工作機制方面進行了一系列的改革探索,并于20xx年榮獲全縣制度創新工作先進單位。

  一是在全市率先推行國庫集中收付制度。20xx年5月,組織實施國庫集中收付,將財政預算內外所有資金全部納入國庫集中管理,20xx年11月又專門設立了國庫集中支付中心,從而確立了以計算機管理系統為平臺、以政府集中采購為先導、以財政直接支付為手段的國庫資金管理體系,實現了對所有資金集中調度和對財政性資金流向、流量的有效監控。

  二是全面施行會計集中核算。20xx年6月,組織成立縣、鄉(鎮)會計集中核算中心,將123個行政事業單位、69所鄉鎮中小學以及23個鄉鎮的鄉村財務納入統一管理。五年來,縣會計核算中心在做好服務工作的同時,拒付各種不合理開支近5000萬元,有效實現了財政監督的關口前移。

  三是部門預算改革全面落實。從20xx年起,通過科學制定定額、整合預算內外資金,組織編制縣直單位部門預算,提高了預算編制的科學性、完整性和規范性。

  四是“鄉財縣管”有序運行。全面推行“鄉財縣管”改革,組織開展鄉鎮財務清理,加強縣鄉財政體制建設,推行鄉鎮財政收入分類獎勵政策,進一步理順了縣鄉財政管理關系,保證了鄉鎮政權的平穩運行。

  五是著力推進政府采購。重點開展了治理商業賄賂專項工作,進一步拓展服務類、工程類項目納入政府采購的范圍,有效節約了財政資金。僅20xx年一年即完成政府采購預算10073萬元,實際采購金額8676萬元,節支率達13.9%。

  (三)心系群眾,堅持求真務實。

  五年來,在千方百計保證工資按時足額發放,及時兌現增補工資、第十三個月獎勵工資,保證縣鄉機關正常運轉的同時,全面推行涉農補貼“一折通”,認真貫徹落實各項惠農政策;通過支持農村道路橋梁建設、村莊河塘整治、康居示范村建設,實施新型農村合作醫療、農村公共衛生服務,實施農村改廁和“一池三改”等系列工程,極大改善了農村居住環境和生活質量;通過支持實施農村義務教育“六有工程”、文化下鄉工程,落實“兩免一補”政策,開展農村就業培訓,有效提高了農民群眾的教育水平和致富能力;通過建立并不斷完善城鄉低保,實施“關愛工程”,落實下崗再就業各項優惠政策以及構建城鄉一體化的醫療保險體系,保障了弱勢群體的正常生產生活。

  (四)著眼長遠,夯實基礎工作。

  一是立足發展,培植財源。為解決中小企業融資難的問題,組織建立并不斷拓展中小企業擔保體系,每年為企業提供貸款信用擔保7000萬元以上。20xx年,帶領有關人員六赴省廳,爭取將xx列入省財源建設試點縣并喜獲成功。為推進工業化、城市化,近三年來,先后組織籌資8億多元,支持縣經濟開發區建設,組織10多億元投入城市拆遷、開發及基礎工程,極大地提升了城市品位和項目承載能力。20xx年初,縣經濟開發區被順利批準為省級重點經濟開發區。

  二是搶抓機遇,策應扶持。認真學習、研究省委、省政府出臺的各項扶持政策,精心包裝項目,爭取扶持,每年爭取到位的省財政扶持項目資金都在3億元左右。到任當年,經過多次赴省爭取,促使xx被列為全省32個社保重點扶持縣,當年省補1050萬元,到20xx年增至2930萬元。近年來,進一步加大跑上頻度,并主動邀請省廳有關領導赴泗調研,了解情況。經過不懈努力,我縣先后被省財政廳列為一類重點補助縣、支農資金優化整合試點縣、財源大縣建設試點縣、社保工作聯系點。通過策應扶持,極大地緩解了我縣財政資金投入不足問題,有效保障了全縣經濟和社會事業的.快速發展。

  二、理論學習和廉政建設兩項表現

  (一)不斷自我充電,提升履職能力。

  幾年來,始終自覺遵守單位和中心組學習制度,帶頭參加學習,做到學以致用。

  一是結合學習,提出“用科學發展觀統領財政工作全局,服務好發展、服務好部門、服務好基層、服務好群眾”的“一個統領、四個服務”工作思路并狠抓落實,機關作風有了較大轉變;

  二是理論聯系實際,組織職工大力開展調查研究,為縣委、縣政府科學決策提供了翔實的基礎資料。

  三是在學政治的同時,不斷加強業務學習,不斷提高財政財務業務知識水平。

  四是切實負起第一責任人的職責,正確處理好示范與要求、權力與責任、自律與他律、個人與組織的關系,做到學有目標,做有標準,促進自身素質和財政隊伍整體水平的提高,局黨組連續三年被縣委表彰為黨委(組)中心組理論學習先進單位。

  (二)帶頭遵章守紀,樹立清廉形象。

  堅持把建好具有較強凝聚力、戰斗力的財政領導班子,作為開展工作的關鍵,始終堅持民主集中制原則,充分發揮集體智慧與才能。在黨風廉政建設方面,始終堅持慎權、慎欲、慎微、慎獨,嚴于律己,以身作則。

  一是在日常工作生活中,努力從小事做起,切實轉變工作作風,堅決抵制不良風氣,不斷加強自身修養,筑牢廉潔從政的思想防線。

  二是自覺遵守廉潔從政各項規定,做到防微杜漸,警鐘長鳴,對重點項目建設、政府采購等工作堅持公開、公正,陽光操作,重在抓決策、抓制度、抓落實,從不說情打招呼,努力做到秉公理財,執政為民。財政局機關連續5年被評為行風建設第一名,本人家庭還被縣委表彰為“十佳廉潔文明家庭”,個人于20xx年6月被市委表彰為優秀共產黨員。

  三、自己最不滿意的一項工作

  幾年來,雖然自己做了一定的工作,取得了較好的成績,但與縣委、縣政府的要求相比,還存在許多差距和不足。感覺最不滿意的是,深入鄉鎮調研少,年初計劃落實不了,即使下去,也大多是陪同上級檢查、觀摩等活動,帶著問題主動深入調研的深感太少,以至于對基層群眾的呼聲、反映的熱點問題了解不夠全面,不夠具體。對此,我將在今后的工作中努力加以克服和解決。

  財政個人述職述廉報告 6

  20xx年,財務處在校黨委的正確領導下,依靠全體同志共同努力,以求真務實的工作作風,為學校的建設和發展提供了優質的服務,較好地完成了各項工作任務,在平凡的工作中取得了一定的成績:

  一、合理安排收支預算,嚴格預算管理

  單位預算是事業單位完成各項工作任務,實現事業計劃的重要保證,也是單位財務工作的基本依據。因此,認真做好我校的收支預算具有十分重要的意義。為搞好這項工作,根據學校的發展實際,既要總結分析上年度預算執行情況,找出影響本期預算的各種因素,又要客觀分析本年度國家有關政策對預算的影響,還要廣泛征求各部門意見,并多次向學校領導匯報,在現有條件下,在國家政策允許范圍內,挖掘潛力,多渠道積極籌措資金,本著“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般”的原則,使預算更加切合實際,利于操作,發揮其在財務管理中的積極作用。先由財務處提出初步意見,后經校黨委開會認定,較圓滿地完成了預算編制任務。在實際執行中,嚴格按照預算執行,不得隨意調整預算,確因特殊情況,需經黨委研究決定,充分發揮了資金的使用效益,確保了學校各項工作的順利完成。

  二、加大對學費的收繳力度,認真搞好收費工作

  學費是學校事業收入的重要來源,加強對學費的收繳力度,無疑將對學校各項事業的發展提供了及時可靠的保障。由于收費政策的改變和今年大幅度擴招,收費工作成為財務處一項經常性的工作,加之大多學生來自農村貧困地區,這樣給財務處收費工作增加了不少任務和難度,特別是新生報到的幾天,財務處同志更是全力以赴,齊心協力,發揚連續作戰,吃苦耐勞的精神,較好地完成收費任務。對老生的'學費收繳,財務處積極和各系室配合,進行催收,在學生放暑假前,印發給每位學生繳費通知單,以便開學時繳納學費,經過全處同志的共同努力,此項工作取得了一定的成效。

  三、積極做好對應收款的清理工作

  應收款主要是教職工出差和購物所借款項,這部分借款如不及時進行清理,就不能夠真實反映經濟活動和經費支出,甚至會出現不必要的損失,為此我們采取積極措施加以管理和清算。一是要控制應收款的資金額度。二是要縮短應收款的占用時間。三是要及時對應收款進行清理、結算。針對一些一直拖欠的教職工,采取見面打招呼,讓其及時結賬清算。若仍不能進行清還,則每月從工資中扣還一部分,直至把借款清完。雖然這樣做,有些同志不太理解,但對于工作,我們是盡職盡責的。由于采取了這些有力措施,應收款的清算工作還是有成績的。

  四、加強對固定資產的管理

  固定資產是學校開展教學業務及其它活動的重要物質條件,其種類繁多,規格不一。在這一管理上,很多人長期不重視,存在著重錢輕物,重采購輕管理的思想。為加強這方面管理,財務處在平時的報銷工作中,對那些該記入固定資產而沒辦理固定資產入庫手續的,督促經辦人及時進行固定資產登記,并定期與校產科進行核對,確保帳實相符。通過清查盤點能夠及時發現和堵塞管理中的漏洞,妥善處理和解決管理中出現的各種問題,制定出相應的改進措施,確保了固定資產的安全和完整。

  五、重視日常財務收支管理

  收支管理是一個單位財務管理工作的重中之重,加強收支管理,既是緩解資金供需矛盾,發展事業的需要,也是貫徹執行勤儉辦一切事業方針的體現。為了加強這一管理,財務處建立健全了各項財務制度,這樣財務日常工作就可以做到有法可依,有章可循,實現管理的規范化、制度化。對一切開支嚴格按財務制度辦理,對一些創收積極進行催收,使得學校能夠集中財力辦事業。通過財務處認真落實執行,收效非常明顯,在經費相當吃緊的形勢下,既保證了教學等一系列正常業務活動和財務收支健康順利地開展,又使各項收支的安排使用符合事業發展計劃和財政政策的要求,極大地提高了資金的使用效益,達到了增收節支的目的。

  六、積極搞好學校的貸款工作

  為了學校的長遠發展,在市委、市政府和省教育廳的大力支持下,學校提出了“專升本”的宏偉計劃,為實現這一藍圖,彌補發展經費不足,學校積極聯系申請貸款,在這一活動中,財務處同志做了大量工作,北上北京,南下武漢等地,但由于其它方面的原因,學校原設想的貸款計劃未能落實。但財務處全體同志并沒有灰心喪氣,而是在這艱難困苦的工作中更加充滿斗志,對貸款的成功滿懷信心。同時對學生助學貸款工作,財務處積極和學生處合作,聯系提供貸款銀行,為學生助學貸款做了積極的工作。

  七、認真做好年終決算工作

  年終決算是一項比較復雜和繁重的工作任務,主要是進行結清舊賬,年終轉賬和記入新賬,編制會計報表等。財務報表是反映單位財務狀況和收支情況的書面文件,是財政部門和單位領導了解情況,掌握政策,指導學校預算執行工作的重要資料,也是編制下年度學校財務收支計劃的基礎。所以財務處非常重視這項工作,放棄周末和元旦假期的休息時間,加班加點,認真細致地搞好年終決算和編制各種會計報表。同時針對報表又撰寫出了詳盡的財務分析報告,對一年來的收支活動進行分析和研究,做出正確的評價,通過分析,總結出管理中的經驗,揭示出存在的問題,以便改進財務管理工作,提高管理水平,也為領導的決策提供了依據。

  八、定期舉辦業務培訓班,提高業務素質和能力

  財務處針對高校發展的新形勢和出現的許多新情況,新問題,為了提高全校會計人員的應對能力,于今年上半年舉行了一次會計業務基礎知識培訓,通過培訓,提高了大家的業務素質和理論水平,增強了分析問題和解決問題的能力,受到了大家的歡迎,得到了校領導的肯定,效果比較明顯。

  九、修訂完善各項財務管理制度

  針對財務管理出現的新情況、新問題,也為了使學校的財務管理工作更加規范化、制度化、科學化,財務處對學校原制定的財務管理制度進行修訂、完善,如修訂的《進一步加強對暫付款管理的規定》、《關于加強支出管理和審批權限的規定》等,通過對財務制度的修訂完善,無疑將對學校的財務管理工作上水平、上臺階起到強有力的保障作用。

  總之,在20xx年,財務處做了大量卓有成效的工作,這與校黨委的正確領導和同志們的艱苦奮斗是分不開的,在新的一年里,我們將更加努力工作,發揚成績,改正不足,以勤奮務實、開拓進取的工作態度,為學校的建設和發展貢獻我們的力量。

  財政個人述職述廉報告 7

  20xx年,在領導及同事們的幫忙指導下,通過自身的努力,我個人無論是在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作潛力上都得到進一步提高,并取得了必須的工作成績:

  一、在學習上,注重提升個人修養

  1、通過雜志報刊、電腦網絡和電視新聞等媒體,認真學習貫徹黨的路線、方針、政策,不斷提高了政治理論水平,加強政治思想和品德修養。

  2、認真學習財經、廉政方面的各項規定,自覺按照國家的財經政策和程序辦事。

  3、努力鉆研業務知識,積極參加相關部門組織的各種業務技能的培訓,嚴格按照“勤于學習、善于創造、樂于奉獻”的要求,堅持“講學習、講政治、講正氣”,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則;始終把增強服務意識作為一切工作的基礎;始終把工作放在嚴謹、細致、扎實、求實上,腳踏實地工作。

  4、不斷改善學習方法,講求學習效果,“在工作中學習,在學習中工作”,堅持學以致用,注重融會貫通,理論聯系實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,使自身綜合潛力不斷得到提高。

  5、全力融入單位組織開展的各項業務技能活動,在領導的帶領和同事們的幫忙下挖掘了自己的潛力,增長了業務知識,開闊了自己的視野,提升了政治業務潛力。

  二、在思想上,認真履行廉政建設

  作為一名財務工作者,我在工作中能認真履行崗位職責,堅守工作崗位,遵守工作制度和職業道德,做好財務工作計劃,樂于理解安排的常規和臨時任務,如完成單位領導離任審計、廉政專項治理、自查自糾狀況報告及清房相關事項等。

  三、在工作上,扎實做好本職工作

  一年來,本人以高度的職責感和事業心,自覺服從組織和領導的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項工作任務。由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事務性和突發性的特點,在財務戰線上,本人始終以敬業、熱情、耐心的態度投入到本職工作中。對待來報賬的同志,能夠做到一視同仁,熱情服務、耐心講解,做好會計法律法規的宣傳工作。在工作過程中,不刁難同志、不拖延報賬時光:對真實、合法的憑證,及時給予報銷;對不合規的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務質量,以高效、優質的服務,保障單位的后勤財務工作順利開展。

  四、下一步工作思考

  (一)經過這次全面總結,讓自己又一次認識到自身在工作中、意識上存在許多不足。基于這個目的,回想這一年工作,再和其他單位財務人員相比,還存在一下幾個的問題,期望在20xx年的工作中能夠不斷改善,不斷提高。

  1、財務工作距財務管理的要求還有很大的差距。單位財務工作更多的還是會計工作,目前財務僅僅停留在事中記帳、事后算帳,對事務發展的預見性不夠,不能將工作做在前面,往往是碰到問題解決問題,而不能做到防患于未然。

  2、會計工作中仍有許多待改善之處。今年財政局組織我們學習了財政部《會計工作基礎規范》及《行政事業單位財務制度》對財務制度中新的變化做出了調整和指導,也對我們的會計工作提出了具體的要求。但在實際工作中還存在許多不足之處,尤其在一些小問題的執行上不夠堅決,在對一些已構成習慣做法的問題處理上,改變起來還有必須困難。

  3、管理工作的形式化、表面化。有很多的日常管理工作作的還不夠細致、深化,往往只拘于形式或停留在表面,沒有起到真正的管理作用,對照制度的'要求,還存在問題,針對這種管理中存在的問題如何將管理工作做細作深,應是今后工作中的又一重點。

  4、缺乏溝通,對相關信息掌握不到位。財務工作是對單位經濟活動的反映、監督,對本股室以外的信息應及時了解,而目前就是對財務暫時沒用或是不相關的信息、知識沒有主動與其他股室進行溝通、了解;另外和領導的溝通還存在問題,對領導的工作思路及對財務工作的要求還不能完全掌握,以至于使自己的工作有時很被動。

  五、鑒于以上問題以及個人的一些想法,計劃在20xx年的工作中重點應在以下問題幾個方面進行改善、提高:

  1、在做好日常會計核算工作的基礎上,還是要不斷學習業務知識,針對自己的薄弱環節有的放失;同時向其他單位做的好的財務人員學習好的經驗,提高自身的綜合業務潛力。另外,認真做好財務計劃工作,持續與領導及時溝通,確保所有事項順利進行。

  2、力求會計核算工作的規范化、制度化。

  按照財政部《會計工作基礎規范》和《財務管理制度》的要求,做好日常會計核算工作。只有按照《工作規范》、《財務制度》做好日常會計核算工作,做好財務工作分析的基礎工作,才能為領導帶給真實有效的、具有參考價值的財務分析及決策依據。

  3、做深、做細日常財務管理工作。

  在接下來的一年,我計劃多花一些時光,多研究研究財務軟件及其他相關軟件中的功能模塊,盡可能使現有的功能得到充分利用,讓單位的財務管理工作更上一個臺階,起到真正的控制、管理作用。

  最后,作為一名合格的財務工作者,不僅僅要具備相關的知識和技能,而且還要有嚴謹細致耐心的工作作風,同時,無論在什么崗位,哪怕是毫不起眼的工作,都就應用心做到,哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作,也要善于從中尋找樂趣,做到日新月異,從改變中找到創新。在今后的工作中,期望領導能一如既往地大力支持財務工作,我也會在工作中盡我所能,不遺余力地作好財務工作。

  財政個人述職述廉報告 8

  作為集團子公司的宏利公司,財務部是公司的關鍵部門之一,對內財務管理水平的要求應不斷提升,對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握稅收政策及合理應用。在這一年里全體財務部員工任勞任怨、齊心協力把各項工作都扛下來了。財務部的綜合工作能力相比20xx年又邁進了一步。回顧即將過去的這一年,在公司領導及部門經理的正確領導下,我們的工作著重于公司的經營方針、宗旨和效益目標上,緊緊圍繞重點展開工作,緊跟公司各項工作部署。在核算、管理方面做了應盡的責任。為了總結經驗,發揚成績,克服不足,今年的工作可以分以下三個方面:

  一、費用成本方面的管理

  1、規范了庫存材料的核算管理,嚴格控制材料庫存的合理儲備,減少資金占用。建立了材料領用制度,改變了原來不論是否需要、不論那個部門使用、也不論購進的數量多少,都在購進之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本。

  2、在原來的基礎上細劃了成本費用的管理,加強了運輸費用的項目管理,分門別類的.計算每輛車實際消耗的費用項目,真實反映每一輛車當期的運輸成本。為運輸車輛的績效管理提供參考依據。

  二、會計基礎工作

  (1)認真執行《會計法》,進一步對財務人員加強財務基礎工作的指導,規范記賬憑證的編制,嚴格對原始憑證的合理性進行審核,強化會計檔案的管理等。對所有成本費用按部門、項目進行歸集分類,月底將共同費用進行分攤結轉體現部門效益。

  (2)國家財政部門對公司的財務等級評定還是第一次。我們在無任何前期準備的前提下,突然接受檢查,但長寧區財政局還是對公司財務基礎管理工作給予了肯定。給公司的財務等級分數也是評定組有史以來,評給最高分的一家公司。

  (3)按規定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務報表,及時申報各項稅金。在集團公司的年中審計、年終預審及財政稅務的檢查中,積極配合相關人員工作。

  三、財務核算與管理工作

  (1)按公司要求對分公司以及營業點的收入、成本進行監督、審核,制定相應的財務制度。統一核算口徑,日常工作中,及時溝通、密切聯系并注意對他們的工作提出些指導性的意見,與各分公司、營業點的核算部門建立了良好的合作關系。

  (2)正確計算營業稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務部門使用新的稅收申報軟件,及時發現違背稅務法規的問題并予以改正,保持與稅務部門的溝通與聯系,取得他們的支持與指導。

  (3)在緊張的工作之余,加強團隊建設,打造一個業務全面,工作熱情高漲的團隊。作為一個管理者,對下屬充分做到“察人之長、用人之長、聚人之長、展人之長“,充分發揮他們的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質,樹立起開拓創新、務實高效的部門新形象。

  (4)作為基層管理者,我充分認識到自己既是一個管理者,更是一個執行者。要想帶好一個團隊,除了熟悉業務外,還需要負責具體的工作及業務,首先要以身作則,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,大家都能夠主動承擔工作。

  新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰,我們決心再接再厲,更上一層樓。20xx年我們將向財務精細化管理進軍,精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優化財務管理手段”等,這樣,就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為起點,做到細致入微,對每一崗位、部門的每一項具體的業務,都建立起一套相應的成本歸集。并將財務管理的觸角延伸到公司的各個經營領域,通過行使財務監督職能,拓展財務管理與服務職能,實現財務管理“零”死角,挖掘財務活動的潛在價值。雖然,精細化財務管理是件極為復雜的事情,其實正所謂“天下難事始于易,天下大事始于細”。

  財政個人述職述廉報告 9

  “做一名優秀的財政干部”是我自踏入財政系統這個隊伍以來所致力追求的目標。一年來,在局領導的關懷和同事們的幫助下,我時刻要求自己從實際出發,堅持高標準、嚴要求,力求做到業務素質和道德素質雙提高,順利的完成了領導交給的各項工作任務,向著“做一名優秀的財政干部”的目標又邁出了自己堅實的一步。下面我將就一年來的工作、生活、學習以及思想等各方面的情況匯報如下:

  一、思想上積極上進,用精神武裝頭腦

  首先,能夠以積極的態度認真參加了局機關組織的政治理論和業務學習培訓班,根據“三個代表”重要思想對照檢查了自己的工作并寫出了學習心得,一絲不茍的'參與黨員和支部的民主生活會,主動開展批評和自己批評。

  其次,以自學為主,通過廣播、電視、報紙、書刊認真學習鄧小平理論。通過學習,使自己的政治思想水平有了明顯提高,進一步明確了我們黨的下一步工作目標和任務,很有收獲。

  二、業務上不斷積累,提高素質

  隨著新形勢對財政干部業務能力要求的提高,本人十分注重對業務知識的學習和積累。積極參加省廳和局內組織的業務培訓,提高自身業務素質,爭取工作的主動性。在工作之余,還擠出時間自學業務知識,認真學習了關于財政工作的有關法律、法規、方針、政策,并在工作中貫徹執行這些政策規定。

  平時,我還注重對電腦有關知識進行較為深入的鉆研,利用較為扎實的電腦知識使自已在日常工作中,達到事半功倍的效果。

  三、工作中兢兢業業,盡職盡責

  在工作中,我能夠以正確的態度對待各項工作任務,積極主動,勤勤懇懇,有強烈的工作責任心和工作熱情,經常加班加點,毫無怨言。自己在目前的工作崗位上已工作了三年,經過多年的鍛煉基本能勝任自己的本職工作,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題。在領導和同事們的幫助下,我負責的單位決算報表電腦培訓取得了較好的效果。在局領導的支持和科內同事的一致努力下,取得了良好的工作成績具體工作內容如下:

  1、努力組織財政收入,確保完成收入任務。在抓稅收收入中,本人認真貫徹落實區委、區政府對財政工作的精神,緊緊圍繞以“財稅增收為中心”,深入村屯征收耕地稅、特產稅等,同時積極配合稅務部門組織收入,在全體財稅干部及本人共同努力下,我鄉完滿完成了上級下達的收入任務。

  2、積極深入開展稅費改革。今年是我市全面實施農村稅費改革的第一年,農村稅費改革是我市今年財政工作的一項重點工作,它直接關系到廣大農民群眾的切身利益。黨中央對此項工作都非常重視。在稅費改革工作中,本人能按照上級部門要求,認真開展工作:在稅改開始階段,大力宣傳農村稅費改革政策,使農民群眾了解到農村稅費改革的根本目的和意義,為稅費改革順利開展打下群眾基礎;在稅改實施階段,本人認真核實二輪土地承包面積、計稅面積、申報核減面積,依據有關政策計算出農戶新的農業稅任務,對有關數據進行公示,取得農戶簽字認可,并對有關資料進行歸檔保存。在本人及鄉全體稅改成員的努力下,我鄉的稅改工作取得了很好成績。

  3、執行農業稅新政策,全力投入夏征工作。今年是我市按照稅費改革后新的農業稅政策征收農業稅的第一年,夏征工作任務較艱巨,本人能深入村屯,利用宣傳車等方式,結合稅改政策大力宣傳,發動群眾涌躍交納農業稅,經過一個月的努力,我鄉的農業稅入庫率達到了以上。順利完成了夏征任務。

  4、優化支出結構,加強預算外資金管理。在財力緊張的情況下,本人根據本鄉的實際情況,合理安排各項支出,量入為出,做到壓縮一般,保證重點,確保了全鄉職工工資的足額發放和機關正常運轉,同時對各單位的預算外資金納入財政專戶管理,進行有效監督,杜絕亂開支現象。

  四、日常生活中遵紀守法,熱忱參加各種有益活動

  在日常生活中,我能自覺維護社會公德,遵守局內的各項規章制度,生活勤儉節約,艱苦樸素、對人真誠,平時能與同事團結合作,互幫互助,人際關系和諧融洽。我還積極參加局內組織的如各項愛心捐助活動,踴躍捐款捐物,熱心協助局團支部組織并積極參加了局春節聯歡晚會、深入局扶貧點開展愛心捐贈、爭當人民滿意公仆等一系列活動。

  五、存在的問題及今后努力方向

  回顧一年來的工作,雖然說取得了一定的成績,但也存在許多不足:一是學習不夠,缺乏學習的緊迫感和自覺性;二是工作較累的時候有過松弛思想;三是開創性的工作開展的不多。

  針對以上問題,在新的一年里,我將加強理論學習,進一步提高自身素質;增強大局觀念,苦干實干,努力提高工作質量和效率,積極配合領導同事們,為財政事業的發展貢獻自己微薄的力量!

  財政個人述職述廉報告 10

  一年來,在局領導的關懷和同事們的幫助下,我時刻要求自己從實際出發,堅持高標準、嚴要求,力求做到業務素質和道德素質雙提高,順利的完成了領導交給的各項工作任務。下面我將就一年來的工作、生活、學習以及思想等各方面的情況匯報如下:

  一、思想上積極上進。

  以自學為主,通過廣播、電視、報紙、書刊認真學習鄧小平理論。通過學習,使自己的政治思想水平有了明顯提高,進一步明確了我們黨的下一步工作目標和任務,很有收獲。

  二、業務上不斷積累,提高素質。

  隨著新形勢對財政干部業務能力要求的提高,本人十分注重對業務知識的學習和積累。積極參加省廳和局內組織的業務培訓,提高自身業務素質,爭取工作的主動性。在工作之余,還擠出時間自學業務知識,認真學習了關于財政工作的有關法律、法規、方針、政策,并在工作中貫徹執行這些政策規定。

  三、工作中兢兢業業,盡職盡責。

  在工作中,我能夠以正確的態度對待各項工作任務,積極主動,勤勤懇懇,有強烈的工作責任心和工作熱情,經常加班加點,毫無怨言。

  四、日常生活中遵紀守法,熱忱參加各種有益活動。

  在日常生活中,我能自覺維護社會公德,遵守局內的各項規章制度,生活勤儉節約,艱苦樸素、對人真誠,平時能與同事團結合作,互幫互助,人際關系和諧融洽。

  存在的.問題及今后努力方向。回顧一年來的工作,雖然說取得了一定的成績,但也存在許多不足:

  一是學習不夠,缺乏學習的緊迫感和自覺性;二是工作較累的時候有過松弛思想;三是開創性的工作開展的不多。在新的一年里,我將加強理論學習,進一步提高自身素質;增強大局觀念,苦干實干,努力提高工作質量和效率,積極配合領導同事們,為財政事業的發展貢獻自己微薄的力量!

  財政個人述職述廉報告 11

  不平凡的20xx年過去了,一年來,在所領導的親切關懷和同事們的大力幫助下,我時時刻刻堅持高標準,事事處處嚴格要求自己,刻苦學習,扎實工作,腳踏實地,兢兢業業,力求做到業務素質和道德素質雙提高,順利地完成了所領導交給的各項工作任務,為20xx年度畫上了一個圓滿的句號。

  回顧20xx年的工作、學習、生活,我主要做到了:

  一、堅定信念,站得穩腳跟。

  我堅定共產主義的崇高理想和中國特色社會主義道路信念,堅持正確的政治方向,始終做到立場堅定、頭腦清醒、是非分明,在政治上、思想上、行動上與局黨委、所黨支部保持高度一致,做一個政治上靠得住、思想上過得硬的中共黨員。日常生活中,我能正確對待名、權、利,能擺正自己的位置,始終把個人價值同黨和人民的事業聯系在一起,牢記自己的身份是中共黨員、國家干部、人民的公仆,第一職責是為黨和人民努力工作,奉獻力量。因而,做任何事情,行得正,站得穩。

  二、刻苦學習,擔得起重任。

  財政所是鎮黨委、鎮政府的后勤部,責任大、擔子重,經常是群眾看高一格,領導厚愛一分。因此,要勝任本職工作,就必須刻苦學習,增強本領。一是端正學習態度,不斷加強政治學習,加強理論修養,升華思想境界,武裝頭腦,為實際工作提供理論支持。二是積極參加局內、所里組織的各種業務培訓,努力學習財政業務的知識、技能以及關于財政工作的有關法律、法規、方針、政策,學用結合、學以致用,提高自身業務素質,爭取工作的主動性,使自己成為“多面手”,成為一個工作上有本事的干部,對領導交辦的任務不僅擔得起,而且跑的快,做的好。

  三、奮發有為,打得起精神。

  干事業要有強烈的宗旨意識,保持良好的精神狀態,旺盛的工作熱情。我始終牢記所肩負的莊重使命和神圣職責,樹立吃苦耐勞的精神,以苦為樂,以忙為責,以累為榮,緊緊圍繞本職工作,敬業愛崗,滿腔熱忱的迎接每一項工作任務,把中共黨員的先鋒模范作用體現到具體的工作中,盡職盡責,盡心盡力,勤奮工作,積極配合做好各種工作,與同事心往一處想,勁往一處使,不計較干得多,干得少,為財政所的.發展盡自己的微薄之力。

  四、踏實進取,做得出成績。

  我始終堅持在不平凡的工作崗位上兢兢業業,創造一流的工作業績。自參加工作以來,我忠于職守,勤奮務實,力爭做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行。在工作中,以制度、紀律規范自己的一切言行,嚴格遵守所里的各項規章制度,尊重領導,團結同志,謙虛謹慎,主動接受來自各方面的意見,不斷改進工作;堅持做到不利于所形象的事不做,不利于所形象的話不說,積極維護所的良好形象。另外,平時除了認認真真完成業務工作外,還積極參加會計中心的工作和領導交辦的其他工作任務,每年考核都在“稱職”以上,受到領導和同事們的好評。

  五、廉潔奉公,管得住手腳。

  作為財政系統的一名工作人員,我擺正自己的位置,遵章守紀,嚴格要求,規范工作。工作中堅持“兩個務必”,做到謙虛謹慎不高傲自大,嚴謹細致不粗心大意,在成績面前不自滿,在困難面前不退縮。面對拜金主義、享樂主義、極端個人主義和“酒綠燈紅”的侵蝕和影響,時刻用紀律法規約束自己,用警示事例警醒自己,筑牢思想防線,管好手腳,廉潔從政,不該要的絕對不要,不該拿的絕對不拿,努力保持人民公仆的本色。

  總之,一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,學習上還不夠,和同事們比較還有一定差距,不過,我相信,在今后工作中,在所領導的正確領導下,在同事們的大力幫助下,我一定會認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。

  財政個人述職述廉報告 12

  今年來,我局在區委區政府的正確領導下,深入貫徹科學發展觀,科學安排收支預算,大力支持經濟建設和社會事業發展,不斷拓寬財源基礎,狠抓收入征管,收入增幅創歷史新高,預計全年收入超額完成區人大常委會批準的調整后預算,支出控制在預算盤子之內,保證了行政事業機構的正常運轉,財政各項工作取得新的突破,為順利完成財政工作目標開好局。

  一、收支完成情況

  全區財政總收入預計完成179000萬元,完成調整后預算的100%,比年初預算增幅高11.2%;比上年增加36782萬元,增長29.2%。區級財政收入預計完成87000萬元,完成調整后預算的100%,比年初預算增幅高6.23%;比上年增加14654萬元,增長22.23%。一般預算支出預計82476萬元,完成調整后預算92656萬元(包括上級補助收入14117萬元和上年結轉11544萬元)的89.01%,比上年增加17912萬元,增長27.74%,財政預算執行總體較好,  二、主要做法及成效

  (一)加大投入,財源建設成果進一步顯現。財源建設取得長足進展。20xx年預計稅收入庫超億元企業3家,新增2家,其中鈞石機構5億元、森美1.4億元、鴻榮輕工1.2億元;超千萬元企業31家,新增8家;超百萬元企業319家,新增44家。收入超億元街道7個,新增3個,其中海濱超4億元,臨江、江南超2億元。

  一是發揮財政資金導向作用,引導企業做優做強,共投入扶持企業資金8342萬元,帶動企業增加投入,促進重點企業良好發展。6家上市及26家上市后備企業全年預計納稅10.3億元,增長105%;10家總部企業預計納稅2.55億元,增長62.87%。

  二是高新技術園區升格為國家級高新園區,財源支撐作用明顯。投入高新園區5200萬元(累計投入12.7億元),入駐高新園區企業430戶,全年預計納稅11.73億元,占全區工商總稅的45.23%,增長90%。三是自主創新步伐加快,產業結構優化升級,戰略性新興產業發展勢頭良好。投入科技資金2350萬元,形成新的增長點,電子信息產業實現跨躍發展,全年預計納稅6.1億元,增長80%,占全區稅收的比重從20xx年的17.34%提高到23.1%。四是多渠道籌集資金7.68億元(其中市財政回撥土地出讓金3.71億元,融資3.97億元),投入安置小區(延陵、后坑、錦美、新塘、泉三)、商貿物流中心、溫陵商貿中心、汽車汽配城、池峰路二期、龍頭山片區改造、站前大橋等重點項目建設;歸還舊貸款7.02億元。項目帶動成效明顯,新老城區市容市貌進一步改善。

  (二)狠抓管征,財政收入增長進一步躍升。財政總收入預計完成17.9億元,增長29.2 %,創歷史新高。稅性收入預計完成17.58億元,占財政總收入的98.2%,比上年提高1.63個百分點,財政收入規模不斷擴大,質量持續提高。

  一是完善收入目標考核責任制和增超收激勵機制,層層分解下達目標任務,強化目標考核。緊盯目標任務,按照“以日保旬,以旬保月,以月保季,以季保年”的工作要求,抓緊抓好收入工作,超額完成市政府下達目標任務。

  二是密切關注稅收政策調整和經濟運行動態,提高對稅收走勢分析的前瞻性。加強稅源跟蹤管理與分析,根據稅源資料指導日常征管工作。建立經濟分析聯席會議制度,加強經濟運行的分析,集思廣益,及時提出應對措施,有的放矢抓好收入工作。

  三是構建網絡化全方位協稅護稅機制,建立點對點的聯絡員制度和部門聯動機制,通力協作,齊抓共管。建立健全收入監控體系,及時采集涉稅信息,強化重點稅源管理,加大稽查力度,做到依法治稅、應收盡收。四是進一步規范非稅收入管理,將原列預算外管理的收入(不含教育收費)全部納入預算管理。

  (三)優化結構,民生保障支出進一步落實。科學預算,嚴格壓縮和控制一般性開支,財力向民生方面傾斜,全年民生方面支出預計4.84億元,占一般預算支出的58.62%,增長27.74%,保證了教育、科技、支農等法定支出,保證了公共衛生、社會保障、基層社區的投入,促進各項社會事業協調發展。投入教育方面22921萬元,增加公共財政教育投入,達到教育經費法定增長的要求,教育事業發展實現新躍升,各項考核指標持續保持較高水平。投入科技方面2350萬元,扎實推動企業自主創新,加快轉變發展方式。投入支農方面1130萬元,全面落實強農惠農政策,大力實施江南新區人居環境整治,推進農業產業化發展、防災減災體系建設。投入衛生方面4403萬元,基層醫療衛生服務體系和公共衛生服務體系進一步完善,疾病預防控制工作取得新進展。投入社保方面16035萬元,城鄉居民社會保障體系不斷完善,就業工作扎實推進。投入住房保障3210萬元,支持保障性住房建設。投入街道社區方面9188萬元,街道社區經費及街道增超收分成進一步提高,保證基層政權的正常運轉。撥付強農惠家資金1802萬元,其中發放出租車和小漁船油價補貼106萬元,種糧農民綜合補貼及良種補貼7萬元、家電汽車摩托車下鄉及家電以舊換新補貼1689萬元,將黨和政府的關杯及時送達老百姓。

  (四)加強監管,財政管理績效進一步提高。

  一是優化資金撥付管理,提高資金撥付效率。進一步簡化國庫集中支付環節設置,實現財政資金在國庫單一賬戶體系內的高效、安全運轉。

  二是完善行政事業單位和國有企業的資產管理制度,加強資產出租和處置的管理。

  三是加強對教育、支農、社保、國債、生態保護等涉及群眾切身利益資金的使用情況進行監督檢查。

  四是加強政府采購管理,全年政府采購總金額預計4000萬元,實際中標金額3600萬元,節約資金400萬元,節約率10%。五是深化“小金庫”專項治理工作,對20xx-20xx年查出問題的單位進行回訪,落實整改措施。

  在回顧總結財政工作成績的.同時,我們也清醒地看到,財政運行中仍然存在著一些困難和問題:一是招商載體緊缺,制約招商引資;國家實施抑制房價增長的房地產調控政策,房地產開發與銷售降溫。財政收入增長受限。二是穩健貨幣政策和可融資載體已滿負荷承貸,新增融資相當困難,建設資金得不到有效保障。三是財政收入規模偏小,財力增長有限,而增資和民生等支出剛性增長,收支矛盾仍然突出。四是財政監督和會計管理還需進一步加強。這些問題我們將在今后的工作中努力加以解決。

  三、明年主要工作思路

  20xx年我區財政工作的指導思想是:以科學發展觀為統領,緊緊圍繞區委區政府確定的工作重點和財政改革目標,大力培植財源,強化收入征管,優化支出結構,提高保障能力,著力改善民生,支持“五大戰役”建設,深化預算編制改革,完善預算決策和管理制度,推進財政科學化、精細化管理,促進全區經濟社會跨越發展。20xx年我區財政總收入安排203400萬元,增加24400萬元,比增15%;區級一般預算收入安排98280萬元,增加11280萬元,比增14%。主要措施如下:

  (一)優化稅源結構,做大收入“蛋糕”。通過本級和爭取上級支持,籌集7000萬元扶持企業發展資金,推動經濟結構調整,拓寬稅源平臺,提升稅源質量,做大收入“蛋糕”。著重加大對6家上市及26家上市后備企業、10家總部企業的扶持力度。

  一要提升稅源質量。通過貼息、獎勵等方式發揮財政資金導向作用,引導和帶動社會資金投入,放大財政資金的倍增效應,引導產業優化升級和優質企業入駐,引導產業集群集聚、融合發展。

  二要改善投資環境。要加大力度支持江南新區道路、地下管網、供水排水、電力通訊等基礎設施建設和教育、衛生等社會事業發展,改善經濟發展環境,營造良好發展平臺。

  三要拓寬稅源平臺。要支持濱江總部經濟集聚區建設,大力營造人文化、便捷化、國際化的商務環境,吸引本地知名企業、上市公司和鯉籍在外商會、企業等在總部經濟區設立地區總部、營運中心,鼓勵境外跨國公司、國內大型企業集團在總部經濟區設立采購中心、營銷中心。

  四要培育新增稅源。要通過招商、引導、集聚,壯大南環汽車銷售走廊;要利用古城豐富文化積淀和舊廠房資源,打造海峽西岸經濟區重要的文化創意產業基地和文化創意產品展示和交易中心;要支持電子信息行業、特別是光伏制造業做大做強,使之盡快成為我區新興支柱產業。

  五要積極主動幫扶企業促發展。貫徹落實各級黨委政府扶持企業發展各項政策措施,及時兌付扶持資金,落實各項減免稅費政策,幫扶企業擴生產、拓市場。經常深入企業了解情況,密切關注企業生產經營走勢,竭盡所能幫助企業解決各種困難和問題,促進我區企業良性發展。

  (二)科學預算管理,保障民生投入。按照“統籌兼顧、突出重點、量財辦事、收支平衡”的理財思路,科學安排預算,在財力可能范圍內合理安排各項支出。

  一要保障正常運轉。安排人員工資、街道社區運轉經費等4.28億元,保證行政事業單位和基層政權的正常運轉;

  二要確保法定支出。安排教育、科技、支農等2.74億元。確保“兩免一補”和中職學校國家助學金制度的實施;健全完善創新體系,推進產學研合作,加速科技成果轉化,提高自主創新能力,建設創新型城區;加強防汛抗旱、森林防火、重大動植物疫病防控等自然災害防御體系建設。三要加大民生投入。安排社會保障支出1.63億元,支持就業再就業、扶貧幫困,關注弱勢群體,促進社會和諧穩定。落實新型農村合作醫療、居民醫療保險財政補助,重點安排最低生活保障、社會救濟、雙擁工作和深度貧困家庭救助經費,優先保障城鎮居民養老保險。安排醫療衛生支出0.36億元,確保醫改順利實施,努力促進各項社會事業發展和各項改革順利推進。

  四要保證重點支出。通過爭取市級土地出讓金返還和多渠道籌融資,盡最大努力支持20xx年擬新建及續建的政府性投資重點項目建設,主要有園區七支路、南迎賓大道、向陽新村改造、錦美等5個安置小區(錦美、延陵、黃石、后坑、新塘)、華星廉租房、東浦危舊房改造、高速公路泉州段等重點項目建設。

  (三)強化開源節流,化解收支矛盾。20xx年財政收支壓力將是更加艱難的一年,為此,我們要狠抓增收節支,開源節流,積極化解收支矛盾,確保完成收入任務,保證各項預算支出,努力實現預算內收支平衡。

  一要強化收入征管。將本次人大會確定的財政收入目標,及早分解下達到各職能部門。強化收入征管,加大稅收稽查力度,挖潛擴面,增加收入來源。全面啟用非稅收入管理軟件系統,進一步規范非稅收入管理,確保收入快捷直繳國庫。不斷壯大財政收入規模,提高收入質量,增強地方財政實力。

  二要從嚴控制支出。盡量減少聘用、借用人員數量,節約人員經費開支;公用經費原則上零增長;項目支出原則上不突破上年水平;從嚴控制臨時新增用款申請。

  三要厲行勤儉節約。要貫徹落實黨中央國務院《關于進一步落實黨政機關厲行節約要求的通知》,從嚴控制黨政機關樓堂館所建設,嚴禁超標準裝修辦公場所,加強公務購車、公務接待、公款出國(境)、會議經費、節日慶典及機構運行經費等的預算管理。接待費、會議費、購車經費等原則上比20xx年有一定比例的下降。四要嚴控建設成本。加強基本建設財務管理工作,督促各項目指揮部、業主單位嚴格執行基本建設財務規定,健全內控制度,從嚴控制建設成本。

  (四)深化財政改革,強化監督管理.繼續推進各項財政改革,不斷完善管理制度,提高財政管理的科學化、精細化水平。

  一要繼續推進國庫集中支付改革。嚴格按照省市財政部門的要求和國庫集中支付“縱向到底、橫向到邊”的改革目標,區直行政事業單位全面實施國庫統一支付,實現對財政資金全方位、全流程動態監管。

  二要深化政府采購制度改革。進一步擴大政府采購范圍和規模,強化采購預算執行管理,進一步提高采購效益。

  三要完善國有資產管理制度。加快國有資產管理信息化建設步伐,深化國有企業改革,加強國有資本收益管理,確保國有資產保值增值。

  四要完善監督機制。加強與監察、審計等部門的配合,做到資源共享,構建財政監督、投資評審、績效評估業務支撐平臺,著力提高財政資金使用規范性、安全性和有效性。

  (五)整合盤活資源,力克資金瓶頸.受宏觀調控影響,財政資金運轉非常困難,必須創新思路,多措并舉攻克資金運轉瓶頸。

  一要積極爭取貸款。各重點建設項目業主單位要主動聯系金融部門積極爭取貸款。

  二要抓緊盤活土地資源。盡快做好江南新區和“三舊”改造項目土地“招拍掛”前期準備工作,抓緊盤活土地資源,解決建設資金不足及歸還壓縮貸款的問題。

  三要充分挖掘各項資源。要敦促、配合有關部門抓緊盤活已建成的安置房,讓其盡快發揮使用效益,減少過渡費支出。四要推行市場化運作。將條件成熟適應市場化運作的建設項目推向市場,運用BT、BOT等方式引進民營資本進行開發建設。

  (六)加強隊伍建設,不斷提高依法行政能力。以開展學習貫徹機關效能建設為抓手,進一步加強黨的建設和干部隊伍政治思想工作,推進精神文明建設和干部素質教育工作,組織安排好各種業務培訓和教育,鼓勵和加強干部知識和工作能力的提高。繼續抓好財政“六六”普法工作,建立健全監督制約機制。深入開展反腐倡廉教育,促進干部廉潔從政,推進黨風廉政建設和財政系統政風行風建設。

  財政個人述職述廉報告 13

  今年來,本人在鎮黨委、政府和市財政局的領導、支持下,能發揮好一名財政所所長的工作職責,帶領全所同志,較好的完成了各級交付的收支任務,鎮財政職能得到充分履行,隊伍建設進一步加強,自身也得到充分鍛煉。經過本人的努力,財政所的工作得到了組織和群眾的好評,財政收入連續幾年高幅增長,各項支出序時實現。xxx測評一向持續在前三名之內,財政所被市政府評為“禮貌單位”,被市局評為“先進財政所”。現將近年來的工作學習狀況小結如下:

  一、加強學習,不斷提高自身素質。

  平時工作中,我始終把加強政治理論學習當作一件重要事情來做,力求通過學習,深刻理解黨和國家方針政策,確保工作生活不迷失方向。積極參加黨員先進性教育活動,學習了規定篇章,撰寫了心得體會,透過對自身存在問題的剖析,找到了今后工作中努力的'方向,真正持續黨員的先進性和模范性。

  二、勤思考,敢探索,不斷提高工作潛力。

  用心響應市局建立學習型機關的號召,在市局規定的時間內,取得了自學考試本科文憑,透過了會計師資格考試和計算機中級考試,自身的素質和潛力得到了提高。用心響應鎮財政管理體制改革,參加鎮財政集中管理辦公室負責人崗位競爭,使自身得到了鍛煉。日常工作中盡量擠時間,多學習,勤思考,始終讓自己的觀念、意識持續必須的前瞻性,避免工作中疲于應付。針對農村稅費改革后鎮財政職能轉變的問題,及早理順思路,從舊的收支管理職能中跳出來,以服務經濟、培植壯大財源為著眼點,透過加大園區投入和做好客商服務,促進了我鎮經濟的發展,財政收入大幅提高,經濟發展取得了前所未有的成績。

  三、立足本職,做好工作。

  1、帶好隊伍

  平時,注意發揮好群體的作用,合理分工,明確職責,嚴格考核,確保各項工作順利開展。能團結同志,關心職工,始終讓財政所這支隊伍持續奮發向上的工作熱情和良好的工作勢頭。

  2、制定落實好各項制度

  為保證財政所高效運轉,本人注意抓好所內分工,落實好工作職責,建立健全好各項制度。幾名所長既有分工,又相互牽制。本人分工預算管理工作,能親自參加各項活動。今年來稅收收入持續30%左右增幅,各項支出均序時實現,保證了社會經濟發展的需要,鎮財市管、部門預算均扎實推進,并得到市局好評。

  3、當好領導參謀,做好服務工作

  作為一名財政所所長,本人在組織好財政收支的基礎上,更注意立足全鎮經濟社會發展大局,謀求發揮好鎮財政引導調節作用。積極配合推進好部門預算管理,正確理順政府與部門的分配關系,強化部門自求平衡的職責,努力克服部門等靠要的思想。實施一年來,不僅僅正常運轉經費能及時保證,還更大的激發部門尋求發展的熱情。財政所、土管所、計生辦、文化站將相繼遷入新址辦公,外部形象大大提高。籌化好稅收收入征管工作,溝通好國稅、地稅部門的關系,努力保證稅收收入有序增長。定期分析財政稅收形勢,及時向領導回報,在保正常運轉的基礎上,盡量擠資金,確保重點項目資金需要。近年累計投入1000多萬元,用于工業園區建設,培育了新稅源增長點。順應政府要求,用心籌措資金,及時辦理好土地證照。累計為近30家企業辦理土地證,資金流動量近5000萬元,無一家企業因土地證照延誤而受影響,為搬經招商保姆式服務盡了自己一份努力。

  四、注重自身形象,始終持續清正廉潔。

  平時能以身作則,模范遵守所內各項制度,嚴格執行財政干部“十不準”,加強內部牽制和審計稽核制度的落實,做到資金使用群眾討論,保證透明公開。堅持按預算辦事,對預算之內的支出盡量序時予以安排,對超預算無預算支出,待按正常程序追加指標后,才予以列支。工作中盡量減少自由支配權,避免資金分配中的不公正現象。能管好自己,逢年過節堅決拒收禮品禮金。日常工作生活中,不拉幫結派,不參加任何小團體活動,真正做到勤政廉政。

  以上是本人今年來工作學習中的一點做法和體會,對照黨員先進性的標準,仍有必須的差距。

  主要表此刻一是由于自身知識潛力的限制,決策潛力尚待提高。往往是思考得多,實施得少,取得的成效少;

  二是組織協調潛力需要進一步鍛煉,在個別事關全局的大事上,往往還需要主要領導出面才能協調處理;

  三是有時還存在抓大放小的現象,收入征管方面還沒有做到應收盡收,財政管理涵蓋的范圍還比較窄。

  今后工作中我將進一步提高自身定位,進一步嚴格要求自己,努力克服工作中的不足,爭取取得更大的成績,不辜負黨和人民的重托。

  財政個人述職述廉報告 14

  回顧一年來我的工作,在財政分局領導的正確指導和各位同事的支持與幫忙下,嚴格要求自己,按照分局的要求,完成了自己的本職工作。我本人自覺服從和服務大局,深知辦公室是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯系四面八方的樞紐,在20xx“管理年”的工作中,作為分管行政、財務、后勤等方面工作的副主任,我深感職責重大,在工作中我用心執行分局對我們辦公室工作的部署指示,努力貫徹政策規章要求,發揮自己在辦公室的職能作用,努力推動工作的開展,為明年“提效年”工作推進打下基礎做出自己的貢獻。

  1.推進內部行政管理,構建良好的工作氛圍,提高工作效率。

  良好的工作氛圍對提高工作效率具有很大的`促進作用,在年初,我和同事們共同組織完成了20xx年新春大聯歡晚會,搭建了一個活潑生動、積極向上的才藝展示舞臺,和諧的晚會氛圍提高了分局員工的凝聚力和幸福感,成為一年工作的良好工作開端,而且還完成沿海片財政分局新春聯誼活動,促進分局對外交流工作和樹立良好形象,構成了對外合作交流工作的好局面。同時完成了分局全體員工體檢的相關工作,對疾病治療防患于未然,保障員工身體健康,為員工的工作解除后顧之憂,從而促進分局的工作進步。

  2.認真對待內部行政工作,為分局的工作良好運行帶給一個良好的環境。

  在大院魚塘補漏工程,我們本著優化環境的原則,構成集效益性和觀賞性于一體的景致,使分局大院的環境得到了美化,使我分局的形象得到了提高。對于分局飯堂裝修工程和重新啟用的相關工作,我們在工作中遵循嚴謹務實的工作原則,為分局員工帶給優良、舒適的就餐環境和便捷的用餐服務,完成會計核算中心裝修工程和搬遷工作,創造良好的辦公環境,促進會計工作的開展。

  同時完成主樓四樓裝修工程,完善會議室、閱覽室、茶水間等工作配套設施,保證分局工作能順利開展;檔案室存放著我分局的重要資料,安全工作很重要,根據領導指示,我們完成新檔案室建設的相關工作,集中存放檔案,科學管理,提高檔案的使用效率和安全性;認真組織完成分局工作人員基本狀況表的重新填寫和收集工作,實時更新人員信息,為科學用人帶給參考依據,為分局人事工作開展更加合理科學貢獻一份力量。

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