實用的安全協議書范文集合五篇
在生活中,我們用到協議的地方越來越多,簽訂協議能夠最大程度的保障自己的合法權利。協議的注意事項有許多,你確定會寫嗎?下面是小編整理的安全協議書5篇,僅供參考,歡迎大家閱讀。
安全協議書 篇1
甲方:
乙方:
為進一步規范公司臨時用工人員管理,保障臨時用工人員在工作中人身安全,明確作業過程中甲乙雙方各自的安全責任,根據國家有關法律、法規、經甲乙雙方協商,特簽訂本安全協議書:
一、 工作概況
工作內容:
工作地點:
承包方式:采用“固定計件結算”方式支付臨時用工工資
二、甲乙雙方共同責任
1.、甲乙雙方須共同遵守國家和地方有關安全生產的法律、法規和規定,認真執行國家、行業、企業安全技術標準。
2.、在甲方的統一管理下,共同組成作業現場臨時安全負責人,對作業人員清楚交接作業安全方法措施,并在作業過程中嚴格貫徹執行。
3、堅持“安全第一,預防為主”的方針,不得違章指揮和違章作業。在組織生產時先落實安全保護措施,防止安全事故發生。
4.共同抓好臨時用工人員的安全教育,嚴肅安全勞動紀律,規范安全行為,禁止野蠻施工或作業。
5、發生事故時,雙方應立即采取措施保護現場,搶救傷員,防止事故擴大,并及時報告上級主管部門,組成事故調查小組,查明事故原因,確定事故責任,按照“三不放過”的原則擬訂改進措施,提出對事故責任者的處理意見。
三、甲方的具體責任
1、甲方對施工現場安全管理負責。組織指揮現場安全生產,向乙方告知本企業、本施工現場的安全生產規章制度,對乙方安全生產實施監督管理。
2、在安排乙方工作時須針對其施工內容、工藝要求,提出施工方法和安全注意事項。
3、 對乙方相對固定人員應進行登記造冊,復驗身份證件,并協助乙方按名單對作業人員進行“三級”安全教育。
4、對乙方作業中的安全行為進行日常監督檢查,糾正違章指揮和違章作業。發現嚴重的違章、違紀和事故隱患,應立即責令停工,監督整改后按雙方商定的管理辦法進行處理。嚴重者給予立即終止臨時用工協議并清退出場,所造成的一切經濟損失由乙方承擔。
5、對施工現場的各種安全設施和勞動保護用品定期進行檢查和維護,及時消除隱患,保證其安全有效。
四、乙方的具體責任
1、接受甲方管理人員的指揮和監督,遵守甲方的安全管理制度,并對作業過程中的自身安全負責。
2、應指定專人負責臨時用工人員安全管理、作業現場安全等具體工作
3、臨時用工負責人應根據甲方安全作業要求組織好所管轄人員安全。
4、對相對固定作業人員須登記造冊,定期對作業人員進行安全教育,發生人員調整時,要迅速報告甲方,并及時進行安全教育,未經安全教育的不得進入施工現場,不得錄用無身份證件的人員和童工。
5、 乙方自帶的勞動保護用品及機具、設備,應使用合格產品,一律禁止使用假冒偽劣產品和不合格的設備設施。
6、臨時作業人員在作業中必須遵章守紀,不得違章指揮和違章操作。作業中如因乙方作業人員違章指揮、違反紀律、違反安全操作規定而發生傷亡事故,其損失由乙方自行負責,給甲方造成損失的應負責賠償。
五、此協議一式兩份,經甲乙雙方簽字后生效,具有同等法律效力。
甲方 乙方簽名:
年月日年月日
安全協議書 篇2
甲方:XXXXXXXXXXXXXXXX項目經理部
乙方:XXXXXXXXXXXXXXXX(勞務輸出單位)
乙方同意為甲方在XXXXXXXXXXXXXXXXXXX工程項目提供勞務,經雙方協商達成勞務安全管理協議如下:
一、甲方是工程的總包單位,負責施工現場安全生產的綜合管理工作,乙方為勞務輸出單位,負責提供合格的勞務人員,并遵守甲方施工現場安全管理的各項規章制度。
二、乙方必須按甲方有關勞務用工的規定辦理用工手續,入場前向甲方提供相關安全生產資質證件和勞務人員名冊及人員合法證件,并接受甲方的審核。
三、甲方和乙方的責任:
1、甲方責任:
1.1 甲方要按照國家和北京市的有關規定履行安全生產管理的職責,對乙方人員進行項目級入場安全教育、培訓、考核、并留有記錄。
1.2 甲方應及時向乙方進行分部、分項工程的安全技術交底,并履行簽字手續。
1.3 甲方應為乙方指派有經驗、懂技術、懂安全、責任心強的領工員,負責乙方日常的安全管理,做好班前講話工作,使安全生產活動處于受控狀態。
1.4 甲方應根據施工生產的實際為乙方提供安全生產所需的安全防護設施、器具和用品。
1.5 甲方應適時組織乙方作業人員開展安全生產活動,并積極征求采納安全方面的合理化建議。
1.6 發生傷亡事故,按照有關程序及時上報。
2、乙方責任:
2.1 乙方負責人必須常駐施工現場,負責對所屬人員的日常管理和公司級、班組級入場安全教育及日常安全教育活動。成立施工現場安全管理小組,指定專(兼)職安全員并與甲方現場負責人保持密切聯系,及時發現解決施工生產中的違章行為和隱患。
2.2 乙方必須嚴格履行勞務用工手續,并保持人員的穩定,如更換增加新人必須向甲方及時匯報,補辦相關手續(注冊登記、安全培訓教育等)。
2.3 乙方必須根據甲方施工生產計劃安排、安全技術交底內容要求組織施工生產,嚴格遵守各項操作規程。甲方未進行安全交底或防護不到位,存在安全隱患,乙方有權拒絕施工。
2.4 乙方對各作業班組每天都要進行班前安全講話,并做好施工過程中的安全巡視和檢查,并留有記錄。
2.5 乙方必須保證作業場所安全防護到位,自覺接受甲方管理人員的監督、檢查,及時解決存在的隱患和問題。
2.6 乙方必須保證作業人員佩戴、使用符合國家規定的勞動保護用品。
2.7 由于作業人員違章操作、違犯勞動紀律等或自身管理不到位造成的人員傷害事故,由乙方承擔全部責任。
2.8 乙方在施工過程中發生傷害事故,應立即向甲方現場負責人匯報,雙方組織搶救、保護事故現場。乙方負責通知家屬,做好事故善后處理工作。
四、其他未盡事宜:xx
五、附則
1、本協議自雙方簽字蓋章后生效,至勞動關系終止時結束。
2、本協議一式兩份,甲乙雙方各持一份。
甲方單位:xx(蓋章)
法人代表:xx(簽字)
(或代理人)
乙方單位:xx(蓋章)
法人代表:xx(簽字)
(或代理人)
20xx年X月XX日
安全協議書 篇3
甲方:
乙方:鋼筋班組(班組)
為了加強對各隊、班組的施工安全目標管理,保證各隊、班組切實落實好各項安全措施,保證各隊、班組在各項施工中無事故,落實“誰主管、誰負責”的原則,將責任落實下去,特制定本包保責任書。
一、包保指標:
1、無死亡、無重傷、無火災,輕傷事故率3‰。
2、職工安全教育率100%。
3、分部分項,各工序安全交底率100%。
4、事故損失率控制在0.4萬元/百萬元
二、確保措施:
施工隊長、班組組長是安全施工的關鍵人物,對施工現場的情況,班組人員的思想狀況,施工環境的變化,班組人員的調動,他既應熟悉又要招待起著安全施工的主導作用,因此:
1、隊長、班組長是本隊、班組的第一安全責任人,對施工安全負全面責任。因此,要堅決貫徹“安全第一、預防為主”的安全生產方針和政策,全面執行國家《勞動法》,強化安全管理,接受公司、項目部及有關部門的安全檢查和指導。
2、負責本隊、班組人員的安全和身體健康,要熟悉本隊、班組人員思想、技術、身體狀況等,要根據每個人的實際安排適當工作。
3、要努力學習技術,教育本隊、班組人員熟悉本工種的操作規程,嚴格執行安全生產的規章制度,在任何情況下,均不得違章蠻干,有權拒絕一切違章指令,并可向上級報告。
4、組織隊、班組的安全活動,開好班前、班后安全會,對新調入的工人進行現場安全教育,接受專職(兼)安全員的指導。
5、要經常檢查作業區的安全施工情況,發現問題及時解決,對于不能解決的問題要采取臨時性控制措施并及時上報。否則,對重大事故隱患和違章要給予必要的經濟處罰。(交叉作業造成的事故后果,哪方造成事故哪方負責)
6、施工現場發生傷亡事故,要及時上報并組織人員分析事故原因,提出防范措施。
7、要加強對施工機具使用的管理,要講明操作方法和注意事項,按照操作規程操作,經常檢查使用情況,預防事故的發生。
8、加強安全宣傳和安全教育,對本班組的人員進行分部分項、逐工序的安全技術交底率要達到100%,安全教育率要達到100%。
9、因安全工作不落實,造成各類人員、設備、火災、交通等事故,要視情節根據公司《安全生產獎懲細則》給予處罰。
甲方:
項目部施工隊、班組:
乙方:
項目部經理:
隊長:
二OXX年X月XX日
安全協議書 篇4
甲方:(簡稱甲方)
乙方:(簡稱乙方)
甲乙雙方本著平等互利的原則,針對甲方車輛定點在乙方維修保養的相關事項,經雙方協商達成協議如下:
一、乙方按甲方提供的車輛進行汽車的各種維修與保養,嚴格按照甲方要求確保維修質量,做到實事求事、價格合理、提供優質服務,堅持誠信原則。
二、乙方應本著對甲方車輛使用費用節約、保證車輛安全行駛的原則,為甲方車輛的`零配件更新把好關。
三、乙方在對甲方車輛維修保養過程中,對確實需要更換的配件應當更換,所更換的配件應交乙方駕駛員帶回。對保質期內的配件造成的返工返修,材料費和工時費均由乙方承擔。但如因甲方駕駛員操作不當或其它意外造成的損壞由甲方承擔。
四、維修費用的結算:車輛維修保養合格后,由甲方駕駛員在乙方辦理相關手續。每月甲方一次性提供甲方的維修相關票據交給甲方,甲方收到結帳通知經核實無誤后,每月三十號前以現金或轉帳方式向乙方付清上月材料更換及修理等費用。
五、如甲方車輛在以xx市崆峒區為中心的15公里范圍內發生故障,若不能自行開到修理廠內,需乙方施救時,乙方應免收施救費(材料費和工時費另計)超過15公里范圍按每公里3元收費(過路、過橋費由甲方承擔)。如需請外部拖車公司時,應按拖車公司的費用計算,并由甲方方承擔。
六、如甲方車輛發生交通事故,甲方在向保險公司報案的同時告知乙方,乙方應協助甲方辦理保險定損索賠事宜,并由乙方負責修復。
七、本協議從雙方簽字之日生效,未盡事宜,雙方可協商解決并補充條款
八、本協議一式四份,甲乙雙方各持兩份。
甲方(單位蓋章):乙方:(單位蓋章)
甲方代表: 乙方代表:
地址:地址:
電話:電話
日期:日期:
安全協議書 篇5
1、酒店員工在工作中,(如有個人不按照正常操作標準造成人身安全者)酒店和團隊不承擔任何費用。
2、酒店員工如在上班期間,不是在工作,(如和同事開玩笑,拿著工具或用工具嬉鬧造成安全事故者)酒店和團隊概不負責
3、酒店員工如(下班后外出者,因個人或其它造成安全事故)酒店和團隊概不負責。
此協議簽字后生效
簽署人:
20xx年4月20日
酒店安全事故處理規范
一、火災事故處理
任何人在酒店發現糊味、煙火、或有不正常熱度等情況,都有責任及時報警,處理方法:
1、發現火情打店內報警電話,報警時要講清起火具體地點、燃燒何物、火勢大小、報警人的姓名、身份及所在部門和部位。
2、視火情況有可能應先滅火,然后報消防中心,并保護好現場,如火情不允許,應立即打碎墻上的報警裝置報警,同時拿上本區域的輕便滅火器進行自救滅火。
3、發現火情時不要慌張,不要高聲喊叫,應沉著迅速報告酒店總指揮,決定后才能打119報警電話。
火情確認:
消防中心接到報警器報警或電話報警后,應立即攜帶鑰匙趕到現場,同時保安部消防員應攜帶對講機趕到現場,確認火情是否存在,同時應攜帶近處可取的輕便滅火器,做好滅火準備。確認火情時應注意:不要草率開門,先試一下門體,如無溫度方可開門察看;如溫度較高,確認內有火情,此時如房間內有客人,應先設法救人,如沒有人,應做好滅火準備后再開門撲救。開門時千萬不要將臉正對開門處。
火情通報:
1、消防中心接警后,立即通知電話總機,告之火情已確認,然后按程序進行操作。其余人員應立即趕赴現場撲火。
2、總機應按以下順序迅速通知有關部門:
一級火情:保安部、工程部、總經理或副總經理或值班經理、客房部、醫務室。
二級火情:保安部、工程部、總經理或副總經理或值班經理、客房部、銷售部、著火部門、醫務室及其它部門。
指揮機構:
發生火災時應迅速組成領導小組,負責組織指揮滅火自救工作,小組成員:由總經理、值班經理、保安部經理、工程部經理、客房部經理等組成。
主要任務是:
1、組織指揮救火,視火情是否向“119”報警。
2、視火勢,決定是否關閉送風機組或回風機組;是否切斷電源和氣源;
3、視火情決定是否發布疏散命令。
(1)消防負責人向隊員簡單介紹火情,分配任務,
(2)隊員推消防車或其它滅火器材,乘消防電梯趕赴火災現場
(3)迅速派兩名隊員沿疏散樓梯小心上樓,觀察情況,認為安全,可使用消防電梯將滅火器材送到出事樓層,然后將消防電梯送回一層,供消防隊和其他人使用。
(4)迅速組織隊員按救火程序實施滅火,并將工作進展情況隨時報指揮部。
6.各部門應采取的行動:
(1)保安部:
①保安部經理攜帶對講機、迅速到消防中心,接受救險總指揮部的指令。
②消防人員及辦公室除一人留守外,其余人均攜帶手電筒,對講機,迅速趕到現場,保安領班帶領保安員維持秩序,控制酒店大門,阻止外人進入酒店以防不測。
(2)工程部行動:工程部經理迅速到消防中心,接受指令。工程部各部位員工堅守工作崗位,做好各種工作準備。其余員工立刻趕到現場進行救火。
(2)客房部
①部門經理趕到消防中心接受指令。
②副經理或服務人員帶鑰匙趕到現場待命。
③服務中心留一人值班,及時向救險總指揮部報告失火樓層住的客人人數。
(4)其它部門動
○1接通知后,各部留足崗位人員后,其余人員在本崗位待命。
②有條不紊地整理帳目、文件、資料等,上鎖鎖好,準備好疏散。
7.必要時的客人疏散,根據火情決定是否需要全面疏散客人,疏散命令由總指揮下達,具體實施辦法是
(1)消防控制中心負責用緊急廣播通知,先通知著火層上面一層,其次是著火層下面一層,第三是著火層以上逐層廣播,通知時千萬不得將緊急廣播同時全部打開。
(2)銷售部、客房部經理負責組織客房服務員引導客人疏散,將疏散下來的客人安排在安全地點。
8.與專業消防隊配合,如果巳向消防局“119”臺報警,各部門應密切配合專業消防隊行動,具體辦法是
(1)各部門接到火情通知后,除按指定任務執行外,其他人均應原地待命,等侯指示
(2)保安部,負責維持好門前秩序,根據情況疏導門前車輛,以便消防隊順利到位
(3)客務部,應派人到門前引導消防隊到出事現場
(4)工程部,派人到門前,在消防隊到場后,介紹消防水源和消防系統情況,并視情況或按總指揮的命令決定斷電、斷煤氣。
(5)專業消防隊到場后,現場指揮要將指揮權交出,并主動介紹火災情況,根據其要求協助做好疏散和撲救工作。
9.善后處理工作,火災撲滅后,要做好以下善后工作:
(1)全面疏散后,各部門要清點自己人員,看是否全部撤出危險區域,客房部要清點客人,防止遺漏。
(2)行政辦視情況負責與自來水公司、煤氣公司、醫院等單位聯系。(3)餐飲部視情況準備食品飲料,安排好疏散客人的臨時生活。
(4)工程部在火災撲滅后,應及時關閉自動水噴淋閥門,更換損壞的噴頭或其它消防設備,并使所有的消防設施恢復正常。
(5)保安部負責保護現場,并重新配備輕便滅火器。
10.實施中的注意事項:
(1)當火情由酒店自己組織力量可以撲救時,不驚動消防機關。
(2)總指揮部設在消防中心,總指揮由總經理或值班經理擔任,所有命令由其下達
(3)火情發生后,所有對講機應處于待命狀態,當總指揮呼叫時,要用簡明的語言,準確報告情況。
(4)客房部、銷售部在實施疏散計劃時,要將客人從防火梯疏散,絕對不要等待電梯,電梯只供消防隊員使用。要防止不知火情危險的客人再回到他們的房間,疏散中不能停留以免堵塞通路
(5)客房服務員負責指導、檢查疏散情況,檢查內容包括:床下、洗澡間是否留有未聽到疏散通知的人,是否留有行動不便的客人,是否留有未熄滅煙頭和未關閉的燈,主要出入口是否關閉。
二、食物中毒事故處理規范
食物中毒以惡心、嘔吐、腹疼、腹瀉等急性腸胃炎癥狀為主,發現客人同時出現上述癥狀,應立即報告總經理、客房、餐飲、保安等有關部門經理。各有關部門經理接到報告后,按以下規范處理:
1、對中毒者診斷和緊急救護,病情嚴重者,及時送往醫院搶救
2、進行食品取樣、化驗、確定中毒原因
3、餐飲部對可疑食品及有關餐具進行專門控制,以備查證和防止其他人中毒。
4、由餐飲部負責,保安部協助,對中毒事件進行調查,查明中毒原因、人數、身份等
5、根據店領導的指示,通知公安機關和衛生防疫部門,保安部和餐飲部要分別做好接待工作,并協助他們進行調查。
6、由客房部和銷售部通知中毒客人的接待單位或家屬,并向他們說明情況,協助做好善后工作
7、內部員工食物中毒,人事部負責做好善后工作。
三、安全事故報案管理
1、店內發生兇殺、搶劫、******,重大盜竊、詐騙以及其它惡性刑事案件時,員工一旦發現應在5分鐘內向保安部報案,保安部接報后迅速趕赴發案現場,查明情況,保護現場,并立即請示店領導及直接向市公安局報案。
2、店內發生盜竊、打架斗毆,流氓、毀壞公共財物等治安案件時,員工一旦發現,應立即報案并保護好現場,保安部接報案后,應迅速趕到現場,進行調查處理,并視情況緊急程度決定立即匯報或事后匯報。
3、住店賓客向大堂經理及值班經理投訴中提出的各類案件,大堂經理必須讓客人填寫報案表,同時在5分鐘內向保安部報案。
4、員工中發生的各類糾紛和治安案件應在向本部門領導報告的同時向保安部報案,如屬于失竊、丟失事件,應及時向保安部報告備案。
5、因超過報案時限而貽誤辦案時機的,視情節給予處分或罰款。四、對強買、強賣、倒匯、切匯人員的管理
⑴保安部在酒店重點公共場所要分工負責,建立巡視制度。
(2)值班人員嚴格控制大門,防止閑雜人員進入。
(3)巡邏、值班人員密切注意滯留在店內,通過觀察詢問,對有不正當行為的人一律勸離酒店。
(4)巡視人員對周圍加強巡視,同時對客人所停車輛周圍進行檢查。
(5)在賓客外出歸來的高峰時間,保安部要增派警衛力量,必要時在客人上下車時由專人負責,直到客人完全乘車離店或完全進入大廳內。
(6)對經常來店有可能進行倒匯、切匯、換匯、強買強賣的人員,保安部要做到心中有數,并及時與公安部門聯系,發現有不法行為,立即采取措施。
(7)門崗要加強控制,對會客的人嚴格執行會客登記和驗證制度。
(8)客房服務員在工作中注意觀察會客人與客人的言行,特別要對挨個敲門的可疑人員及時監控,并報保安部。
對強買、強賣,倒匯、切匯人員的處理辦法
(1)服務人員發現強買、強賣、倒匯、切匯人員在與客人交易時,立即報告保安部并采取措施控制
(2)保安部接到報告后,布置警力控制現場,根據提供的情況將強買、強賣、倒匯、切匯,換匯人帶到保安部處理。但應切記盡量不驚擾客人,將影響控制在最小范圍,防止起哄和趁火打劫事件發生
(3)保安部專人負責,現場查找是否有遺留物品,如情況較為嚴重,應立即上報酒店領導或值班經理,研究后報當派出所或公安機關處理。
五、對爆炸物及可疑爆炸物管理規范
1、發現報警
(1)酒店員工發現爆炸或可疑爆炸物,應立即打電話報告總機話務員,話務員接到報警要問清時間、地點及情況,報案人姓名、部門、部位。
(2)話務員按下列順序通知有關人員到場:一是保安部經理、工程部經理、大堂經理;二是總經理或副總經理、夜班經理;三是客房部經理;四是醫務室和司機班。同時填寫“爆炸物及報警電話記錄”。
2、各部門處理規范:
(1)工程部,關閉附近由于爆炸可能引起惡性重大事故的設備,撤走現場附近可以搬動的貴重物品及設備。
(2)保安部立即組織人員去現場,以爆炸物為中心在附近25米半徑內疏散人員并設置臨時警戒線,任何人不得擅自入內
②打電話向公安局報案,待公安人員到場后,協助公安人員排除爆炸物并進行調查
③向酒店領導匯報現場情況,積極配合做好各項工作,并組織有關人員做好滅火及搶救傷員的準備
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